第頁(yè)2022員工的承諾書(shū)模板匯總九篇員工的承諾書(shū)模板匯總九篇

在我們平凡的日常里，很多地方都會(huì)使用到承諾書(shū)，相比于口頭承諾，承諾書(shū)的約束力更強(qiáng)。那么你有了解過(guò)承諾書(shū)嗎？下面是我?guī)痛蠹艺淼膯T工的承諾書(shū)9篇，希望能夠幫助到大家。

員工的承諾書(shū)篇1

尊敬的高齡人員：

您好！按有關(guān)規(guī)定，您已屬于退休人員，不應(yīng)當(dāng)再參加工作，但是鑒于您的再三要求，您自愿到我公司從事的工作。該工作存在一定的人身危險(xiǎn)性，我們已將該工作可能出現(xiàn)的滑到、跌落、眩暈、灰塵侵襲、下雨、雷電、暑熱、積雪、上下班路上等以及因?yàn)樽⒁饬t滯而導(dǎo)致的損害等危險(xiǎn)因素全部告知您。

同時(shí)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，65周歲以上高齡人員不能繳納社會(huì)保險(xiǎn)以及人身意外傷害險(xiǎn)，辦理保險(xiǎn)需要您本人前往保險(xiǎn)公司做專(zhuān)門(mén)體檢并與保險(xiǎn)公司簽訂保險(xiǎn)合同，保險(xiǎn)公司不再受理我公司對(duì)65周歲以上高齡員工投保意外傷害險(xiǎn)以及社會(huì)保險(xiǎn)事宜，因此公司不能再為您繳納社會(huì)保險(xiǎn)以及意外傷害險(xiǎn)。

對(duì)不能投保的高齡人員，工作前需要您及您的全部直系親屬簽訂承諾書(shū)，對(duì)于您工作過(guò)程中造成意外傷害，****物業(yè)管理將不承當(dāng)任何責(zé)任，由您本人承當(dāng)全部責(zé)任。

**物業(yè)管理

20xx年4月11日

員工的承諾書(shū)篇2

員工承諾書(shū)

鳳陽(yáng)縣彩虹橋人力資源開(kāi)發(fā)：

承貴公司錄用，本人向公司鄭重承諾：

1、遵守國(guó)家、地方法律法規(guī)，遵守公司?員工手冊(cè)?以及各項(xiàng)治理制度。服從公司工作調(diào)遣與指令。

2、遵守公司?保密制度?，嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密；如違反公司制度，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或信譽(yù)損害的，愿接受公司或者法律法規(guī)處理并承當(dāng)責(zé)任。

3、假設(shè)公司因無(wú)法猜想的原因裁員時(shí)，愿遵守公司要求離職，接受公司按國(guó)家相關(guān)政策發(fā)放的資遣，不提任何其他條件和要求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理好離職交接手續(xù)。

4、本人合同期滿(mǎn)前因故須離職時(shí)，愿按?勞動(dòng)合同?中雙方協(xié)定的提前日期盡早提出辭職申請(qǐng)，并經(jīng)公司批準(zhǔn)、交接完畢后離開(kāi)工作崗位，否那么愿按公司規(guī)定接受處分和承當(dāng)法律責(zé)任。

5、對(duì)所把握的公司重要技術(shù)和重要資源或其他重要機(jī)密，或者公司根據(jù)合同對(duì)他方負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)信息，嚴(yán)格保守，不得用于從事?lián)p害我公司利益的事情，也不得利用這些資源或商業(yè)秘密投靠我公司競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或自己?jiǎn)为?dú)開(kāi)設(shè)同類(lèi)公司。

6、不從事、不幫助被人從事與我公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)；不行賄、不受賄、不索取客戶(hù)回扣；不利用職務(wù)或工作之便，侵占公司利益。

7、我在公司任職期間所完成的、與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的創(chuàng)造創(chuàng)造、

技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，我主張由其本人享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向公司申明。經(jīng)公司核實(shí)，認(rèn)為確屬于非職務(wù)成果的，由我享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)，公司不得在未經(jīng)我明確授權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)，亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。

8、除了履行職務(wù)的需要之外，我承諾，未經(jīng)公司同意，不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方〔包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的公司的其他職員〕知悉屬于公司或者雖屬于其他人但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

9、離職之后仍對(duì)其在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承當(dāng)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論我因何種原因離職。我離職后承當(dāng)保密義務(wù)的期限為自離職之日2年內(nèi)。我認(rèn)可，公司在支付我的工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了我離職后需要承當(dāng)?shù)谋Ｃ芰x務(wù)，故而無(wú)須在我離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

10、我承諾，在為公司履行職務(wù)時(shí)，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。假設(shè)我違反上述承諾而導(dǎo)致公司遭受第三方侵權(quán)指控時(shí)，我應(yīng)承當(dāng)公司應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用：公司因此而承當(dāng)侵權(quán)賠償責(zé)任的，有權(quán)向我追償。上述應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償可以從我

的工資報(bào)酬中扣除。

11、我在履行職務(wù)時(shí)，按照公司的明確要求或者為了完成公司明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，假設(shè)公司遭受第三方的侵權(quán)指控，應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得出我承當(dāng)局部或局部承當(dāng)。

12、我在離職時(shí)，或者于公司提出請(qǐng)求時(shí)，返還全部屬于公司的財(cái)物，包括記載著公司秘密信息的一切載體。但當(dāng)記錄著秘密信息的載體由我自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來(lái)時(shí)，可以由公司將秘密信息復(fù)制到公司享有所有權(quán)的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況我無(wú)須將載體返還，公司也無(wú)須給予我經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

13、我在離職后兩年之內(nèi)不得利用在本公司掌握的資源做出有損本公司利益的活動(dòng)，不得在離本公司200公里以?xún)?nèi)的地區(qū)，從事本行業(yè)或者協(xié)助其他人員從事本行業(yè)。

14、本承諾書(shū)中所稱(chēng)的任職期間，以我從公司領(lǐng)取工資為標(biāo)志，并以該項(xiàng)工資所代表的工作期間為任職期間。

15、本承諾書(shū)中所稱(chēng)的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時(shí)間為準(zhǔn)。我拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。

16、如我違反本承諾書(shū)任一條款，應(yīng)當(dāng)一次性向公司支付其年收入2倍的違約金；無(wú)論違約金給付與否，公司均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與我的聘用關(guān)系。

17、本承諾書(shū)如與雙方以前的口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸，以本承諾書(shū)為準(zhǔn)。本承諾書(shū)的修改必須采用雙方同意的書(shū)面形式。

18、本承諾書(shū)自本人入職簽字之日起生效。本承諾書(shū)解釋權(quán)歸公司。

承諾人：年

月日

員工的承諾書(shū)篇3

入職承諾書(shū)上海瑞海企業(yè)管理效勞：

本人自200年月日榮幸成為上海瑞海企業(yè)管理效勞團(tuán)隊(duì)中一員，認(rèn)真閱讀并自覺(jué)遵守各項(xiàng)不限于員工手冊(cè)、平安操作、薪酬制度、保密規(guī)定、競(jìng)業(yè)限制等規(guī)章制度，并對(duì)入職信息的真實(shí)性、及對(duì)規(guī)章制度簽閱作以下鄭重承諾：

〔一〕文書(shū)送達(dá)地址〔以下其中任意一個(gè)地址都為文書(shū)送達(dá)確切地址〕：

①、戶(hù)籍地址：

②、暫住地址：

③、緊急聯(lián)系人：地址：

聯(lián)系人：

〔二〕工作時(shí)間履歷

本人自200年月日開(kāi)始工作，至今累計(jì)工作年限為年。本人可提供勞動(dòng)手冊(cè)、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)登記、個(gè)人所得稅繳納憑證，或其他具有公信力的資料，假設(shè)我不能提供上述材料，公司可按照五天帶薪年休假標(biāo)準(zhǔn)核定。

〔三〕競(jìng)業(yè)限制及職業(yè)病病史

本人自200年月日入職時(shí)，已經(jīng)完全與上單位無(wú)任何競(jìng)業(yè)限制約定，并在入職前接受相關(guān)醫(yī)院體質(zhì)檢查，在過(guò)往單位工作過(guò)程中無(wú)任何職業(yè)病病史，也未存在任何職業(yè)病傾向，更無(wú)職業(yè)病潛伏狀況。

〔四〕勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)及不良表現(xiàn)

本人200年月日離職〔以離職證明為據(jù)〕與上單位已完全終止勞動(dòng)

關(guān)系，無(wú)任何勞動(dòng)關(guān)系存在事實(shí)，并在過(guò)往單位工作期間無(wú)任何隱匿偷盜、

破壞、成心拖欠賬款等違法行為存在，同時(shí)也未有任何違反國(guó)家法律、法規(guī)在案追查中。

〔五〕資料提供

本人按照入職時(shí)要求一并提供提交的個(gè)人履歷資料〔含工作簡(jiǎn)歷、勞動(dòng)手冊(cè)、身份證明及戶(hù)籍居/暫住地址、學(xué)歷、本崗位所需資格證書(shū)、前勞動(dòng)關(guān)系解除證明、〕及其他根本情況，均為真實(shí)有效。

〔六〕資料提供周期及時(shí)效責(zé)任

因本人以下所述原因之一而造成公司10天內(nèi)無(wú)法正常辦理錄用手續(xù)，由此帶來(lái)的一切后果皆由本人承當(dāng)，同時(shí)自愿接受公司辭退處理，且無(wú)需支付任何補(bǔ)償金，但需支付實(shí)際工作時(shí)間報(bào)酬，不限于以下原因：

□未按公司規(guī)定時(shí)間簽訂勞動(dòng)合同；

□本人意愿不簽訂勞動(dòng)合同；

□本人意愿不按政策及公司規(guī)定繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)。

〔七〕八職試用

公司與我約定的試用期限個(gè)月，在試用期如公司感覺(jué)我不符合錄用條件，我愿意接受即時(shí)解除無(wú)任何疑義。

〔八〕工作紀(jì)律

如無(wú)公司安排我加班，且我沒(méi)有書(shū)面提出加班申請(qǐng)而自動(dòng)延長(zhǎng)的工作時(shí)間，是我自愿的延長(zhǎng)工作行為。任何請(qǐng)假，我都會(huì)提前書(shū)面申請(qǐng)，決不出現(xiàn)遲到早退曠工等行為，如出現(xiàn)我自愿接受公司處理。

〔九〕勞動(dòng)保酬

我憑自己的努力付出獲得勞動(dòng)報(bào)酬，接受公司對(duì)我崗位的安排，且不會(huì)與任何人員談?wù)摶蛲嘎缎劫Y收入，每月收到工資后我會(huì)核對(duì)工資收入，有疑義的我會(huì)即時(shí)提出。

〔十〕離職手續(xù)

不管與何種原因?qū)е挛倚枰c公司解除或終止勞動(dòng)關(guān)系，我都會(huì)認(rèn)真做好交接，且不會(huì)有任何劇烈行為。

本人將恪守以上承諾，如有虛假意思表示的，公司與我解除勞動(dòng)關(guān)系我不索要任何補(bǔ)償，并愿意承當(dāng)因此造成公司的損失及引發(fā)的一切經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任！

諾日期：承諾人〔簽名、指模〕：

員工的承諾書(shū)篇4

公司:

本人xx于xx年xx月xx日被公司錄用。為明確本人在公司工作期間之責(zé)任，我愿向公司作出以下承諾:

1.本人承諾向公司所提供的身份證明、戶(hù)籍證明、學(xué)歷證明、個(gè)人簡(jiǎn)歷、與原用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系證明等個(gè)人資料真實(shí)、無(wú)誤，絕無(wú)欺詐成份，假設(shè)有違反，本人愿意接受公司有關(guān)規(guī)章制度給予的處分。

2.本人已熟知公司各項(xiàng)規(guī)章制度、工作手冊(cè)內(nèi)容及崗位職責(zé)，承諾將嚴(yán)格遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，假設(shè)因本人原因(過(guò)失或成心)給公司造成負(fù)面影響，本人愿意接受公司有關(guān)規(guī)章制度給予的處分及承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.本人承諾在公司工作期間，假設(shè)因本人原因(過(guò)失或成心)給公司造成經(jīng)濟(jì)上的損失，本人愿意對(duì)公司承當(dāng)賠償責(zé)任。

4.假設(shè)因本人違反操作規(guī)程而造成的'職業(yè)傷害，本人絕不向公司提出任何賠償要求。

5.本人承諾主動(dòng)積極維護(hù)公司各項(xiàng)權(quán)益，不成心和過(guò)失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)秘密，及本人職務(wù)范圍內(nèi)所知悉的業(yè)務(wù)秘密，假設(shè)有違反，本人愿意接受公司有關(guān)規(guī)章制度給予的處分及承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。

6.本人承諾決不損害公司利益，不利用職務(wù)之便徇私舞弊、收受賄賂，不虛報(bào)報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用。在職期間，假設(shè)發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，本人愿意接受公司相關(guān)部門(mén)的調(diào)查。

7.本人承諾假設(shè)本人的工作業(yè)績(jī)或工作表現(xiàn)不能到達(dá)公司規(guī)定的要求，公司有權(quán)辭退本人，并以書(shū)面形式通知本人辦理離職手續(xù)。

8.本人承諾無(wú)論任何原因離職，本人都將按照公司的有關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù)。

9.本承諾書(shū)簽字確認(rèn)后，即日起生效。

承諾人:

xx年xx月xx日

員工的承諾書(shū)篇5

本人,承諾主動(dòng)遵照和執(zhí)行以下職責(zé)和要求：

1、在車(chē)間主任的領(lǐng)導(dǎo)和班組長(zhǎng)的指揮下開(kāi)展工作，服從管理聽(tīng)從指揮；

2、嚴(yán)格遵照、認(rèn)真貫徹落實(shí)公司及車(chē)間各項(xiàng)方針政策和規(guī)章制度；

3、積極服從各項(xiàng)工作安排，高效生產(chǎn)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)保質(zhì)保量完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)；

4、掌握生產(chǎn)工藝和技術(shù)要求，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行工藝流程卡和三檢制流程；

5、精細(xì)操作，自檢到位，維護(hù)產(chǎn)品品質(zhì)，控制制造不良，杜絕返工及廢品出現(xiàn)；

6、掌握各項(xiàng)平安生產(chǎn)管理制度和崗位平安操作規(guī)程，定時(shí)平安自檢、隱患自查自糾活動(dòng)；

7、嚴(yán)格遵照和執(zhí)行特種作業(yè)平安要求，抵抗三違，杜絕平安事故發(fā)生；

8、掌握6S理論知識(shí)和現(xiàn)場(chǎng)6S標(biāo)準(zhǔn)，每天進(jìn)行整理整頓和清掃工作，保持現(xiàn)場(chǎng)干凈整齊；

9、按規(guī)定對(duì)設(shè)備進(jìn)行生產(chǎn)日常維護(hù)保養(yǎng)，認(rèn)真填寫(xiě)保養(yǎng)記錄；工具用完及時(shí)歸位，妥善保管，定期盤(pán)點(diǎn)；

10、注意自身形象，工作時(shí)間穿工作服和勞保鞋，行為舉止端莊文明；

11、嚴(yán)格遵照勞動(dòng)紀(jì)律，不隨意離崗、空崗串崗，不酒后上崗，不大聲喧嘩，不扎堆聊天；

12、團(tuán)結(jié)禮貌，互幫互助，禁止?fàn)幊?、打架行為，?yán)禁搬弄是非、宣傳消極言論；

13、遵照考勤制度，控制隨意缺勤行為，杜絕遲到、早退，出滿(mǎn)勤干滿(mǎn)點(diǎn)；

14、遵照物料運(yùn)行制度流程，按定額和任務(wù)數(shù)量領(lǐng)取物料，及時(shí)記錄，及時(shí)報(bào)告異常；

15、注意勤儉節(jié)約，維護(hù)各項(xiàng)設(shè)備工具設(shè)施，抵抗各項(xiàng)浪費(fèi)，嚴(yán)格控制跑冒滴漏；

16、按要求記錄生產(chǎn)數(shù)據(jù)和生產(chǎn)日?qǐng)?bào)，準(zhǔn)確完整；

17、積極參加各項(xiàng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)，努力到達(dá)培訓(xùn)要求和各階段成長(zhǎng)提高目標(biāo)；

18、積極參與各項(xiàng)技改活動(dòng)和合理化建議等活動(dòng)，為公司開(kāi)展提供必要的奉獻(xiàn)；

19、積極服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)工作，服從崗位調(diào)配安排；

20、接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的考核，如有違反以上職責(zé)和要求，甘愿接受班組長(zhǎng)和車(chē)間主任的相關(guān)處分。

承諾人：

日期：

員工的承諾書(shū)篇6

甲方：————————〔以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方〕

乙方：———————————————————————〔以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方〕

為了杜絕員工平安事故的發(fā)生，甲乙雙方本著平等自愿的原那么，經(jīng)充分友好協(xié)商，就乙方在甲方酒店工作培訓(xùn)及生活期間平安責(zé)任方面達(dá)成協(xié)議，以資雙方共同恪守。

1。甲方要經(jīng)常向乙方進(jìn)行平安常識(shí)方面的教育，告知員工要保護(hù)好個(gè)人人身平安和財(cái)產(chǎn)平安，尤其要防止人身意外傷害事故的發(fā)生。

2。在酒店工作或培訓(xùn)期間，乙方離開(kāi)工作及生活區(qū)域〔請(qǐng)假、臨時(shí)假、休假、私自外出等〕如發(fā)生意外由乙方自己承當(dāng)損失，甲方概不負(fù)責(zé)。

3。乙方在工作期間要時(shí)刻注意自身平安，禁止攀高和危險(xiǎn)游戲，禁止做危險(xiǎn)動(dòng)作等，如發(fā)生人身傷害等意外完全由乙方自己負(fù)責(zé)，甲方不承當(dāng)任何責(zé)任。

4。甲方禁止乙方進(jìn)行吸毒、打架、詐騙、勒索等違法活動(dòng)，并時(shí)刻監(jiān)督和引導(dǎo)乙方不得有上述行為，如乙方在酒店或工作時(shí)間之外，私自進(jìn)行違法或動(dòng)〔如吸毒、打架、詐騙、勒索等〕被國(guó)家司法機(jī)關(guān)追究的，由當(dāng)事人本人承當(dāng)一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任，甲方不承當(dāng)任何責(zé)任。

5。酒店倡導(dǎo)吸煙有害健康，工作和學(xué)習(xí)區(qū)域內(nèi)禁止吸煙，確需吸煙者必須在酒店制定的地點(diǎn)〔吸煙區(qū)〕吸煙，不可隨意亂扔煙頭，并且要把煙頭徹底熄滅，防止火災(zāi)的發(fā)生，如發(fā)生意外由乙方自行承當(dāng)一切經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和個(gè)人損失，甲方概不承當(dāng)任何責(zé)任。

6。在酒店工作期間，未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自駕駛本酒店或私人車(chē)輛外出，違反交通規(guī)那么，發(fā)生交通事故，造成人員傷亡者，由本人承當(dāng)一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任及法律責(zé)

任，甲方不承當(dāng)任何責(zé)任。

7。本酒店門(mén)前各種車(chē)輛出人頻繁，員工步行或駕駛車(chē)輛出入要增強(qiáng)平安意識(shí)，提高警惕，放慢速度，做到平安出行。如乙方不遵守賓館的規(guī)定，在門(mén)前發(fā)生任何意外和人身傷害，由本人自行承當(dāng)一切責(zé)任，甲方不承當(dāng)任何責(zé)任。

8。酒店嚴(yán)禁任何人攜帶〔如管制刀具、爆炸品、易燃品等〕，如有違反禁令私下攜帶者，造成的責(zé)任事故，一切后果由當(dāng)事人承當(dāng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任，甲方概不承當(dāng)任何責(zé)任。

9。所有員工在工作和實(shí)際操作中必須嚴(yán)格執(zhí)行酒店制定的工作操作標(biāo)準(zhǔn)和工作流程，如未按照酒店所指定的操作標(biāo)準(zhǔn)違規(guī)工作，造成事故損失的，一切責(zé)任由當(dāng)事人承當(dāng)，酒店概不承當(dāng)任何賠償責(zé)任。

10。凡在酒店住宿員工要遵守宿舍管理規(guī)定，有以下情形之一而發(fā)生人身意外傷害的均有本人承當(dāng)一切后果。

〔1〕員工攀爬、坐、騎、滑樓梯護(hù)欄或建筑和設(shè)施的；

〔2〕員工將身體探出窗外的；

〔3〕員工因飲酒而發(fā)生事故的；

〔4〕在宿舍私接電線(xiàn)、違規(guī)使用電器的；

〔5〕尋釁滋事、打架斗毆的；

〔6〕個(gè)人有病隱瞞不報(bào)而引發(fā)人身傷害的；

〔7〕員工外出不歸或不按時(shí)歸宿，不管是否辦理請(qǐng)假手續(xù)，在外發(fā)生人身意外傷害的；

〔8〕因個(gè)人原因未保管好個(gè)人貴重物品〔現(xiàn)金〕而喪失的

〔9〕員工違章違紀(jì)造成其他不良后果的；

11。本協(xié)議未盡事宜，可訂立補(bǔ)充條款，補(bǔ)充協(xié)議條款及附件為本協(xié)議組成局部，與本協(xié)議具有同等法律效力。。

12。協(xié)議自雙方簽字之日起生效，本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：

代表簽字：

年月

乙方：責(zé)任員工

員工簽字：〔按手印〕年月日日

員工的承諾書(shū)篇7

致：

鑒于，本人在貴方任職，并獲得貴方支付的相應(yīng)報(bào)酬，本人就任職期間及離職以后保守貴方商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)，出具本保密承諾書(shū)。承諾內(nèi)容如下：

第一條本人確認(rèn)，貴方商業(yè)秘密包括但不限于：

1〕有關(guān)貴方經(jīng)營(yíng)狀況：包括但不限于投資前研究報(bào)告、可行性研究報(bào)告；與客戶(hù)、合作伙伴的意向、合同、協(xié)議、章程等法律文件的內(nèi)容；談判方案、內(nèi)容、會(huì)議會(huì)談紀(jì)要、決議；業(yè)務(wù)渠道、供貨來(lái)源、銷(xiāo)售渠道、客戶(hù)名單、中介單位；產(chǎn)品本錢(qián)、交易價(jià)格、利潤(rùn)率；銷(xiāo)售策略、方案；為客戶(hù)制作的籌劃方案、咨詢(xún)效勞工作成果、設(shè)計(jì)方案以及設(shè)計(jì)圖紙。

2〕有關(guān)貴方的生產(chǎn)狀況：包括但不限于概念、專(zhuān)門(mén)技術(shù)、工藝、方法、設(shè)計(jì)、系統(tǒng)、方案、電路圖、本錢(qián)數(shù)據(jù)、計(jì)算機(jī)程序、公式、模式、開(kāi)發(fā)或?qū)嶒?yàn)資料及甲方電腦、網(wǎng)絡(luò)資料、生產(chǎn)配方等。

3〕有關(guān)貴方的財(cái)務(wù)狀況：包括但不限于財(cái)務(wù)帳簿、報(bào)表；工資、獎(jiǎng)金、福利分配方案；甲方的盈虧狀況；銀行帳號(hào)及存款等各種財(cái)務(wù)資料；

4〕有關(guān)貴方的人事?tīng)顩r：包括但不限于企業(yè)人員檔案資料；甲方內(nèi)部重大人事變動(dòng)；管理人員的個(gè)人信息；招聘裁員方案。

5〕有關(guān)貴方的重大決策與行動(dòng)方案：包括但不限于投資方案、收購(gòu)、兼并、合并、清算、破產(chǎn)、分立方案；準(zhǔn)備進(jìn)行的訴訟、仲裁行動(dòng)；或未公開(kāi)審理的訴訟、仲裁；企業(yè)形象設(shè)計(jì)，廣告方案、活動(dòng)安排。

本人確認(rèn)，本承諾書(shū)之規(guī)定不阻礙甲方受其他相關(guān)法律有關(guān)商業(yè)秘密、商標(biāo)、專(zhuān)利、著作權(quán)等有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律之保護(hù)；本人在任職期間編制的、使用或持有的、與貴方有關(guān)的任何文件資料〔包括但不限于所有往來(lái)書(shū)信、客戶(hù)名單、筆記、備忘錄、方案、圖紙、設(shè)計(jì)、手冊(cè)〕、模具或樣本均屬于貴方所有。本人須在貴方要求下在任何時(shí)候及在任職期完結(jié)時(shí)將上述文件〔包括正本與副本〕、模具和樣本交還貴方或當(dāng)場(chǎng)銷(xiāo)毀，本人不得保存上述文件的任何復(fù)制文件。

本人確認(rèn)，上述商業(yè)秘密無(wú)論以任何形式存放及價(jià)值如何，均視為其不為公眾知悉、能夠給貴方帶來(lái)利益，并且已經(jīng)由貴方采取了保密措施；本人確認(rèn)貴方每月根本工資中已經(jīng)包含了貴方支付給本人的保密費(fèi)用50元。

第二條本人承諾，未經(jīng)貴方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方〔包括不得知悉該項(xiàng)秘密的貴方其他職員〕知悉屬于貴方或者雖屬于他人但貴方承諾有保密義務(wù)的秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

第三條本人承諾本人離職之后仍對(duì)其在貴方任職期間接觸、知悉的屬于貴方或者雖屬于第三方但貴方承諾有保密義務(wù)的秘密信息，承當(dāng)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論本人因何種原因離職。

本人離職后承當(dāng)保密義務(wù)的期限為無(wú)限期保密。

第四條本人承諾，本人在貴方任職期間，非經(jīng)貴方事先同意，不在與貴方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)效勞的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、參謀等等。

第五條本文件中的離職，是指以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系。本人拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。

第六條本人假設(shè)違反上述承諾中的任一項(xiàng)條款，每一項(xiàng)違約行為應(yīng)當(dāng)向貴方支付違約金10萬(wàn)元；無(wú)論違約金給付與否，貴方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與本人的聘用關(guān)系，同時(shí)本人應(yīng)立即停止違約行為。本人承諾，假設(shè)本人違反承諾內(nèi)容，貴方中的任意一方或多方均可單獨(dú)或一起追究本人責(zé)任。假設(shè)因本承諾事項(xiàng)而引起的糾紛，貴方有權(quán)在XXX公安機(jī)關(guān)報(bào)案或向XXX人民法院提起訴訟。

第七條本人違約行為給貴方造成損失的，本人應(yīng)當(dāng)賠償貴方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。本人確認(rèn)，在簽署本合同前已仔細(xì)審閱過(guò)合同的內(nèi)容，并完全了解合同各條款的法律含義。本人確認(rèn)本承諾法律效力向前的時(shí)間一直追及到本人入職貴方之日。本承諾自本人簽字及按手印完成之日起即生效。

特具此保密承諾書(shū)，以資嚴(yán)格遵守。

承諾人〔簽字及手印〕：

簽署日期：年月日

擔(dān)保人〔簽字及手印〕：

簽署日期：年月日

員工的承諾書(shū)篇8

員工安全生產(chǎn)承諾書(shū)

作為家庭的一員，我深刻認(rèn)識(shí)到平安是家庭幸福的根底，事故是痛苦的根源；作為公司的一名員工，我深刻認(rèn)識(shí)到了自己不僅僅是家庭中的一員，也是公司的一分子，平安不僅僅是我的權(quán)利，更加是我對(duì)企業(yè)應(yīng)盡的義務(wù)；作為從事石化行業(yè)的一名員工，我深刻認(rèn)識(shí)到了石油化工生產(chǎn)電氣設(shè)備多、易燃、易爆和有毒物品多、高速旋轉(zhuǎn)機(jī)械多、特種作業(yè)多，勞動(dòng)條件和環(huán)境相當(dāng)復(fù)雜，本身潛伏著諸多不平安因素，潛在的危險(xiǎn)性大，工作中稍有疏忽，潛在的危險(xiǎn)會(huì)轉(zhuǎn)化為人身事故。因此，我鄭重承諾在工作中將做到以下幾點(diǎn)：

1、履行崗位平安責(zé)任，為企業(yè)平安負(fù)責(zé)、為部門(mén)平安負(fù)責(zé)、為員工平安負(fù)責(zé)、為自己平安負(fù)責(zé)。

2、自覺(jué)遵守國(guó)家、行業(yè)和公司的各種平安管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，與“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任〞三大敵人做斗爭(zhēng)，努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害〞。

3、遵守交通平安管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，不疲勞開(kāi)車(chē)、不酒后開(kāi)車(chē)、不將車(chē)輛借予無(wú)駕駛證人員駕駛，開(kāi)車(chē)時(shí)不打、看信息。

4、遵守消防管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生知識(shí)，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線(xiàn)路。

5、日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不盲目作業(yè)。

6、自覺(jué)接受公司、部門(mén)、班組的平安交底和技術(shù)交底，自覺(jué)執(zhí)行平安交底和技術(shù)交底要求的各種平安措施，不抱僥幸心理。

7、支持公司安環(huán)部和上級(jí)安監(jiān)部門(mén)的工作，積極接受平安管理人員和其他人員對(duì)自己不平安行為的批評(píng)和建議并及時(shí)改正。不抱抵觸心理、不打擊、報(bào)復(fù)平安管理人員和其他指出自己不平安行為的人員。

8、主動(dòng)制止同事的不平安行為，對(duì)發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不平安因素，立即向現(xiàn)場(chǎng)平安生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告；接到報(bào)告的人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以處理。

9、積極參加公司舉辦的各種平安培訓(xùn)和平安學(xué)習(xí)、平安活動(dòng)、事故應(yīng)急演練，掌握作業(yè)所需的平安生產(chǎn)知識(shí)，提高平安生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

10、積極參與公司的平安文化建設(shè)，努力營(yíng)造和諧的平安生產(chǎn)氣氛，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和平安價(jià)值觀。

承諾人：全體員工

員工的承諾書(shū)篇9

保密守那么：

我入職____________________，從事______