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本文格式為Word版,下載可任意編輯——ERP產(chǎn)品總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求ERP產(chǎn)品總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部供給鏈/ERP系統(tǒng)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和運(yùn)營;負(fù)責(zé)需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、提出解決方案、并編寫需求分析和評審系統(tǒng)設(shè)計(jì)文檔。
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)特點(diǎn)設(shè)計(jì)相關(guān)聯(lián)的企業(yè)內(nèi)部產(chǎn)品,企業(yè)工作流管理系統(tǒng)產(chǎn)品規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)及產(chǎn)品全生命周期管理,以得志內(nèi)部客戶需要。
3、持續(xù)挖掘用戶需求舉行產(chǎn)品創(chuàng)新,合理規(guī)劃產(chǎn)品進(jìn)展與功能規(guī)劃,推動(dòng)、操縱、協(xié)調(diào)、跟進(jìn)產(chǎn)品功能的開發(fā)、測試、發(fā)布。
4、關(guān)注運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶調(diào)研與反應(yīng)等,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品;負(fù)責(zé)與輔助產(chǎn)品上線以后的提升,BUG跟蹤、收集提升觀法、供給提升方案。
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品界面和交互全局和細(xì)節(jié)設(shè)計(jì),推動(dòng)產(chǎn)品交互體驗(yàn)持續(xù)提升;對產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)舉行分析,并提出功能優(yōu)化、用戶體驗(yàn)升級等方面建議。
6、指導(dǎo)和管理產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)、測試,創(chuàng)辦高品質(zhì)交互團(tuán)隊(duì)。
7、對產(chǎn)品的長期進(jìn)展戰(zhàn)略提出創(chuàng)辦性觀法,舉行相關(guān)市場調(diào)查,為公司決策層供給相應(yīng)依據(jù)。
崗位要求:
1、大學(xué)本科畢業(yè),五年以上供給鏈/ERP產(chǎn)品經(jīng)理閱歷,具有五年以上互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作閱歷或三年以上大型互聯(lián)網(wǎng)站產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)領(lǐng)域工作閱歷,有確定的管理閱歷。
2、能承受高強(qiáng)度工作壓力,具備高度責(zé)任心和上進(jìn)心,有保密意識。
3、具有較強(qiáng)的計(jì)劃及規(guī)劃才能,對產(chǎn)品和運(yùn)營敏感,思維明顯有條理,對數(shù)據(jù)敏感,擅長察覺問題。
4、具有較強(qiáng)的產(chǎn)品文檔書寫才能和團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)才能。
5、具有良好的跨部門協(xié)作才能,服務(wù)意識強(qiáng),積極相應(yīng)公司內(nèi)部客戶的需求。
6、具備寬廣的視野和創(chuàng)新意識,對電子商務(wù)和互聯(lián)網(wǎng)有深入的理解和實(shí)踐。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部供給鏈/ERP系統(tǒng)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和運(yùn)營;負(fù)責(zé)需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、提出解決方案、并編寫需求分析和評審系統(tǒng)設(shè)計(jì)文檔。
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)特點(diǎn)設(shè)計(jì)相關(guān)聯(lián)的企業(yè)內(nèi)部產(chǎn)品,企業(yè)工作流管理系統(tǒng)產(chǎn)品規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)及產(chǎn)品全生命周期管理,以得志內(nèi)部客戶需要。
3、持續(xù)挖掘用戶需求舉行產(chǎn)品創(chuàng)新,合理規(guī)劃產(chǎn)品進(jìn)展與功能規(guī)劃,推動(dòng)、操縱、協(xié)調(diào)、跟進(jìn)產(chǎn)品功能的開發(fā)、測試、發(fā)布。
4、關(guān)注運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶調(diào)研與反應(yīng)等,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品;負(fù)責(zé)與輔助產(chǎn)品上線以后的提升,BUG跟蹤、收集提升觀法、供給提升方案。
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品界面和交互全局和細(xì)節(jié)設(shè)計(jì),推動(dòng)產(chǎn)品交互體驗(yàn)持續(xù)提升;對產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)舉行分析,并提出功能優(yōu)化、用戶體驗(yàn)升級等方面建議。
6、指導(dǎo)和管理產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)、測試,創(chuàng)辦高品質(zhì)交互團(tuán)隊(duì)。
7、對產(chǎn)品的長期進(jìn)展戰(zhàn)略提出創(chuàng)辦性觀法,舉行相關(guān)市場調(diào)查,為公司決策層供給相應(yīng)依據(jù)。
崗位要求:
1、大學(xué)本科畢業(yè),五年以上供給鏈/ERP產(chǎn)品經(jīng)理閱歷,具有五年以上互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作閱歷或三年以上大型互聯(lián)網(wǎng)站產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)領(lǐng)域工作閱歷,有確定的管理閱歷。
2、能承受高強(qiáng)度工作壓力,具備高度責(zé)任心和上進(jìn)心,有保密意識。
3、具有較強(qiáng)的計(jì)劃及規(guī)劃才能,對產(chǎn)品和運(yùn)營敏感,思維明顯有條理,對數(shù)據(jù)敏感,擅長察覺問題。
4、具有較強(qiáng)的產(chǎn)品文檔書寫才能和團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)才能。
5、具有良好的跨部門協(xié)作才能,服務(wù)意識強(qiáng),積極相應(yīng)公司內(nèi)部
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