第36頁共36頁2023年社區(qū)衛(wèi)生效勞中心工作方案范本2023年社區(qū)衛(wèi)生效勞中心工作方案范本。202_社區(qū)衛(wèi)生效勞中心將緊緊把握機(jī)遇，開拓進(jìn)取，銳意創(chuàng)新，進(jìn)一步深化改革，強(qiáng)化人才培養(yǎng)，加快學(xué)科建立，全面提升中心核心競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)中心的根本醫(yī)療、公共衛(wèi)生工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)開展。202_年，我們將著重抓好以下幾個(gè)方面的工作：一、預(yù)防為主，綜合效勞，不斷完善社區(qū)衛(wèi)生效勞功能1、安康教育開展多種形式的安康教育與安康促進(jìn)活動(dòng)，普及安康知識(shí)，增強(qiáng)社區(qū)居民的安康意識(shí)和自我保健才能，促進(jìn)全民安康素質(zhì)的進(jìn)步，尤其加強(qiáng)對(duì)社區(qū)居民安康素養(yǎng)的安康教育工作，爭(zhēng)取社區(qū)居民安康知識(shí)知曉率和安康相關(guān)行為形成率分別到達(dá)85%，中小學(xué)生安康知識(shí)知曉率和安康相關(guān)行為形成率分別到達(dá)90%和85%以上。本年度要利用全年主要衛(wèi)生宣傳日，開展義診、咨詢、講座等多種形式的宣傳教育活動(dòng)。要針對(duì)社區(qū)老年人較多，文化程度不高的特點(diǎn)，做到內(nèi)容豐富多彩、通俗易懂，易被群眾承受、受群眾歡送。全年至少開展12次以上有規(guī)模的講座、義診咨詢等宣傳活動(dòng)和每月刊發(fā)一期安康專欄，按時(shí)上報(bào)安康教育月報(bào)表。2、加強(qiáng)重點(diǎn)人群管理202_年社區(qū)衛(wèi)生效勞中心工作重點(diǎn)是孕產(chǎn)婦、兒童、重癥精神病人、高血壓、糖尿病等慢性非傳染性疾病患者及60歲以上老年人的管理，詳細(xì)做到：全面掌握所管轄社區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦、兒童、老年人、慢病等重點(diǎn)人群的底數(shù)，并標(biāo)準(zhǔn)建檔，為其提供連續(xù)、綜合、適宜的效勞。在日常工作中及時(shí)篩查出重點(diǎn)人群，為其建立專門檔案并重點(diǎn)管理。繼續(xù)開展免費(fèi)為60歲以上的老年人建立安康檔案和安康體檢，有針對(duì)性地開展高血壓、糖尿病和精神病人等的管理。為其提出科學(xué)、合理、詳細(xì)的干預(yù)措施，將慢性病的三級(jí)預(yù)防措施落到實(shí)處，讓老年人、慢病患者真正感受到社區(qū)衛(wèi)生工作帶來的好處。3、方案免疫進(jìn)一步加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)兒童及流動(dòng)兒童的預(yù)防接種和管理，定期組織人員下社區(qū)開展主動(dòng)搜索，及時(shí)、準(zhǔn)確掌握轄區(qū)內(nèi)兒童及流動(dòng)兒童資料，發(fā)現(xiàn)未按要求完成免疫規(guī)劃的兒童，及時(shí)通知補(bǔ)證、補(bǔ)種；嚴(yán)格按照國(guó)家免疫規(guī)劃程序開展預(yù)防接種工作，建立健全冷鏈設(shè)備檔案，做好疫苗進(jìn)出登記，加強(qiáng)生物制品的管理，并按要求上傳兒童接種信息。4、婦幼保健、疾病預(yù)防控制繼續(xù)做好孕產(chǎn)婦及兒童建卡工作，做好常住人口、流動(dòng)人口和高危孕產(chǎn)婦的追蹤管理，要繼續(xù)做好婦幼信息的搜集、上報(bào)，加強(qiáng)婦幼信息漏報(bào)調(diào)查和基底資料調(diào)查。繼續(xù)與相關(guān)部門親密配合，定期下社區(qū)開展流動(dòng)兒童的主動(dòng)搜索和摸底造冊(cè)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)適齡兒童，進(jìn)步流動(dòng)兒童保健系統(tǒng)管理率和疫苗接種率，加強(qiáng)本轄區(qū)內(nèi)疾病預(yù)防控制工作。5、加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化居民安康檔案建檔工作我中心在202_年居民建檔工作根底上進(jìn)一步推進(jìn)此項(xiàng)工作。202_年度將到達(dá)轄區(qū)居民建檔率80%，確保安康檔案的真實(shí)性。標(biāo)準(zhǔn)化管理安康檔案，并及時(shí)完成安康檔案錄入工作。6、加強(qiáng)我中心的績(jī)效考評(píng)及公共衛(wèi)生效勞經(jīng)費(fèi)管理工作，健全各種制度。7、202_年度為居民提供的免費(fèi)效勞工程包括：(1)根據(jù)轄區(qū)居民特點(diǎn)提供有針對(duì)性的安康教育指導(dǎo)。(2)為孕產(chǎn)婦及新生兒建立《母嬰保健手冊(cè)》，提供孕期檢查、產(chǎn)后訪視、新生兒訪視；為3歲以下兒童建立安康檔案。(3)為65歲以上老年人提供根本的體檢工程、每年至少隨訪4次、進(jìn)展一次生活方式和安康狀況的評(píng)估。(4)對(duì)高血壓、二型糖尿病患者根據(jù)患者詳細(xì)情況進(jìn)展相應(yīng)的體檢工程，每年隨訪4次。(5)對(duì)居家的重癥精神病人每年進(jìn)展1-2次全面評(píng)估，至少隨訪4次，做好康復(fù)指導(dǎo)。8、不斷進(jìn)步應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)惹事件的處理才能。(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)惹事件應(yīng)急條例》，及時(shí)制定突發(fā)公共衛(wèi)惹事件應(yīng)急預(yù)案。(2)認(rèn)真配合上級(jí)有關(guān)部門開展艾滋病和結(jié)核病的防治工作。進(jìn)一步加強(qiáng)手足口病、甲流等其他傳染病的防治宣傳。(3)完善院感管理制度，加強(qiáng)消毒處理和質(zhì)量監(jiān)控等工作嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)用垃圾處理方法》，醫(yī)用廢物處理率100%。9、加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)視執(zhí)法才能建立，確保全鎮(zhèn)衛(wèi)生平安。一是加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)視人員的素質(zhì)建立，強(qiáng)化法律知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，進(jìn)步衛(wèi)生監(jiān)視工作人員的整體素質(zhì)。二是繼續(xù)做好學(xué)校飲食平安工作和食物中毒事件的處理工作。認(rèn)真貫徹《學(xué)生集體用餐衛(wèi)生監(jiān)視方法》《學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》，加大力度，繼續(xù)狠抓學(xué)校集體食堂衛(wèi)生治理整頓，認(rèn)真組織開展好春、秋兩季學(xué)生集體用餐的專項(xiàng)檢查。將食物中毒的預(yù)防和進(jìn)步對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)惹事件的處置才能列為工作重點(diǎn)，預(yù)防學(xué)生集體用餐食物中毒的發(fā)生。催促學(xué)校組織學(xué)生進(jìn)展安康檢查并建立健全學(xué)生安康檔案。三是加大醫(yī)療市場(chǎng)整頓力度，嚴(yán)厲打擊非法行醫(yī)，建立長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制，標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)行為。四是加強(qiáng)重大活動(dòng)的衛(wèi)生保障工作。認(rèn)真做好大型活動(dòng)和重要接待的衛(wèi)生保障工作，做好元旦、春節(jié)、五一、十一假日旅游黃金周的衛(wèi)生保障工作，防止或杜絕重大突發(fā)公共衛(wèi)惹事件的發(fā)生。10、繼續(xù)在全鎮(zhèn)全面施行疾病預(yù)防控制強(qiáng)基工程。建立完善鎮(zhèn)村保健網(wǎng)絡(luò)布局合理、效勞功能健全、人員素質(zhì)較高、運(yùn)行機(jī)制科學(xué)、管理標(biāo)準(zhǔn)有序、工作績(jī)效明顯、居民較為滿意的疾病預(yù)防控制體系。進(jìn)一步完善公共衛(wèi)生科硬件設(shè)施建立及人才隊(duì)伍的培養(yǎng)。二、齊頭并進(jìn)，抓好根本醫(yī)療1、力爭(zhēng)業(yè)務(wù)收入在上年度根底上增長(zhǎng)10%。2、繼續(xù)做好社區(qū)內(nèi)常見病、多發(fā)病診療工作，抓好門診病例、處方、急診出診記錄等醫(yī)療文書的書寫質(zhì)量，努力進(jìn)步醫(yī)療效勞程度，力爭(zhēng)在門診總量有新的打破；要進(jìn)一步降低醫(yī)藥構(gòu)成比，降低平均每門診人次醫(yī)療費(fèi)用，控制醫(yī)療費(fèi)用的增長(zhǎng)，減輕群眾醫(yī)療負(fù)擔(dān)；要進(jìn)一步強(qiáng)化院感管理工作，保證醫(yī)療平安；要定期開展“三基”知識(shí)培訓(xùn)、考核，進(jìn)步醫(yī)療技術(shù)程度；要認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生技術(shù)人員職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)與行為準(zhǔn)那么，標(biāo)準(zhǔn)衛(wèi)生效勞行為。加強(qiáng)特色科室的建立，廣泛運(yùn)用包括中藥、針灸、3、202_年重點(diǎn)建立康復(fù)理療科，推拿、火罐、敷貼、熱敷等中醫(yī)適宜技術(shù)。4、進(jìn)一步推進(jìn)落實(shí)國(guó)家根本藥物制度，實(shí)行藥品零差率銷售。5、積極添置設(shè)備，購置與社區(qū)衛(wèi)生需求相適應(yīng)的全自動(dòng)生化分析^p儀、DR等設(shè)備。三、加強(qiáng)人員培訓(xùn)，進(jìn)步醫(yī)療質(zhì)量1、加強(qiáng)全科醫(yī)師、全科護(hù)士隊(duì)伍的培訓(xùn)。2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織醫(yī)務(wù)人員就安康教育、傳染病防治、院感護(hù)理、醫(yī)療質(zhì)量，院前急救等方面進(jìn)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)步業(yè)務(wù)程度。四、繼續(xù)完成社區(qū)衛(wèi)生效勞機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建立我中心將嚴(yán)格按照省衛(wèi)生廳《關(guān)于城市社區(qū)衛(wèi)生效勞中心根本建立標(biāo)準(zhǔn)要求》力，爭(zhēng)在202_年內(nèi)完成西壤坡社區(qū)衛(wèi)生綜合樓工程內(nèi)部裝飾裝潢建立并在年度內(nèi)正式投入使用。進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)社區(qū)衛(wèi)生效勞機(jī)構(gòu)管理，做到人員、科室配置合理、效勞功能完善，內(nèi)部設(shè)置統(tǒng)一。不斷探究新的工作思路和管理方法，我中心將充分發(fā)揮社區(qū)衛(wèi)生效勞自身的特色和優(yōu)勢(shì)，以需求為導(dǎo)向，積極開展受群眾歡送的效勞工程，完善效勞措施。同時(shí)，不斷探究新的管理形式，建立有效的管理制度，引導(dǎo)和推進(jìn)人員分配制度改革，進(jìn)步社區(qū)衛(wèi)生效勞人員工作的積極性，在做好醫(yī)療業(yè)務(wù)的同時(shí)，確保各項(xiàng)公共衛(wèi)生工作保質(zhì)保量的開展。通過努力，逐步探究合適我社區(qū)衛(wèi)生效勞中心開展的新的工作思路和管理方法，確保我中心社區(qū)衛(wèi)生效勞工作有效、經(jīng)濟(jì)、方便、綜合、連續(xù)地開展。五、保持穩(wěn)定，促開展1、繼續(xù)抓好社會(huì)治安綜合治理、方案生育、黨風(fēng)廉政建立、精神文明、積極化解債務(wù)，做好____穩(wěn)控等工作，認(rèn)真履行職責(zé)。2、加強(qiáng)平安工作，進(jìn)一步落實(shí)平安消費(fèi)責(zé)任制，嚴(yán)格各種操作規(guī)程，狠抓措施落實(shí)。消除各種平安隱患。3、繼續(xù)創(chuàng)立無煙醫(yī)院，在病房、走廊、及各辦公場(chǎng)所，實(shí)行全面禁煙。社區(qū)衛(wèi)生效勞中心工作方案2023社區(qū)衛(wèi)生效勞中心工作方案篇一一直以來，醫(yī)療衛(wèi)生效勞機(jī)構(gòu)是安康教育與安康促進(jìn)的重要場(chǎng)所，開展安康教育與安康促進(jìn)是進(jìn)步居民群眾的安康知識(shí)知曉率，安康行為形成率，及疾病相關(guān)知識(shí)知曉率的重要措施，是進(jìn)步安康文明素質(zhì)、進(jìn)步居民群眾生活質(zhì)量的必須長(zhǎng)期堅(jiān)持不懈抓緊抓實(shí)的工作內(nèi)容。制定了202_年社區(qū)安康教育工作方案，內(nèi)容如下：一、健全組織機(jī)構(gòu)，完善健教工作網(wǎng)絡(luò)今年我們將結(jié)合本社區(qū)實(shí)際情況，明確安康教誨員的工作職責(zé)，組織人員積極參加市、區(qū)、街道組織的各類培訓(xùn)，進(jìn)步健教員自身安康教育才能和理論程度;加強(qiáng)安康教育管理根底工作，定期召開安康教育領(lǐng)導(dǎo)小組成員會(huì)議，進(jìn)一步完善安康教育資料;進(jìn)一步建立健全醫(yī)療、預(yù)防、保健、安康教育、方案生育工作方案等為一體的社區(qū)衛(wèi)生體系。二、大力開展安康教育活動(dòng)1、門診安康教育：醫(yī)生應(yīng)有針對(duì)性開展候診教育與隨診教育。2.安康處方：每位住院病人或家屬至少一種安康教育處方，有針對(duì)性地對(duì)每位住院病人或家屬開展安康教育23次。3.積極開展安康教育活動(dòng)：針對(duì)轄區(qū)內(nèi)的安康人群、亞安康人群、高危人群、重點(diǎn)保健人群等不同人群，結(jié)合公共衛(wèi)生效勞，對(duì)轄區(qū)各居委會(huì)進(jìn)展經(jīng)常性指導(dǎo)。配合各種宣傳日，深化開展咨詢和宣傳，有方案、有步驟、分層次開展不同形式的預(yù)防控制艾滋病、結(jié)核、狂犬病等重大傳染的安康教育與安康促進(jìn)工作;同時(shí)廣泛普及防治高血壓、糖尿病等慢性非傳染性疾病的衛(wèi)生科普知識(shí)，積極倡導(dǎo)安康文明的生活方式，促進(jìn)人們養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣。方案全年開展相關(guān)知識(shí)的宣傳活動(dòng)不少于9期，張貼相關(guān)宣傳欄不少于12期，舉行培訓(xùn)講座不少于12期，內(nèi)容富有鐸對(duì)性、時(shí)限性、靈敏性、覆蓋性和普及性。結(jié)合實(shí)際，制定應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)惹事件安康教育、安康促進(jìn)工作預(yù)案與施行方案，對(duì)公眾開展預(yù)防和應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)惹事件知識(shí)的宣傳教育和行為干預(yù)，增強(qiáng)公眾對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)惹事件的防范意識(shí)和應(yīng)對(duì)才能。4.加強(qiáng)反吸煙宣教活動(dòng)。積極開展吸煙危害宣傳，充分利用黑板報(bào)、宣傳窗等多種形式，經(jīng)常性地進(jìn)展吸煙與被動(dòng)吸煙的危害的宣傳。積極參與創(chuàng)立無煙醫(yī)院，醫(yī)院有禁煙制度，醫(yī)療場(chǎng)所有禁煙標(biāo)志，無人吸煙。社區(qū)衛(wèi)生效勞中心工作方案篇二一、繼續(xù)嚴(yán)抓醫(yī)療質(zhì)量，落實(shí)獎(jiǎng)懲措施，杜絕醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛。進(jìn)一步進(jìn)步效勞質(zhì)量，把一站式效勞落實(shí)到位，繼續(xù)在住院部實(shí)行五個(gè)一的效勞形式，每個(gè)醫(yī)務(wù)人員都要置身于病人的角度，從病人的思維出發(fā)，想方設(shè)法為病人提供最溫馨的效勞。二、抓住機(jī)遇，落實(shí)公費(fèi)醫(yī)療、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療的各項(xiàng)規(guī)定，為群眾提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療效勞，廣泛宣傳我院門檻費(fèi)低、報(bào)銷比例高的優(yōu)勢(shì)，進(jìn)步醫(yī)院的知名度和影響力。三、積極申報(bào)成立二級(jí)腫瘤?？漆t(yī)院，突出辦院特色。四、加大宣傳力度，把三院的優(yōu)勢(shì)科室(腫瘤、燒傷、骨傷、神經(jīng)內(nèi)科、心臟介入科)包裝出來，擴(kuò)大三院的影響，爭(zhēng)取202_年全年業(yè)務(wù)總收入打破2000萬元。五、爭(zhēng)取政府和基層社區(qū)的支持，強(qiáng)化職能，加大根本公共衛(wèi)生效勞工程資金投入。六、加大宣傳力度，認(rèn)真開展根本公共衛(wèi)生效勞工程工作，通過宣傳引導(dǎo)再宣傳，以逐步改變社區(qū)居民的陳舊觀念，促使其自愿參與到社區(qū)衛(wèi)生效勞中來。七、加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建立，進(jìn)步根本公共衛(wèi)生效勞程度。制定配套合理的鼓勵(lì)機(jī)制，進(jìn)步社區(qū)衛(wèi)生效勞工作人員工作熱情。落實(shí)各項(xiàng)效勞標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)化各項(xiàng)規(guī)章制度，推動(dòng)根本公共衛(wèi)生效勞工程可持續(xù)安康開展。我們將以改革創(chuàng)新的意識(shí)、求真務(wù)實(shí)的精神、腳踏實(shí)地的作風(fēng)，為進(jìn)步醫(yī)療質(zhì)量、推動(dòng)醫(yī)院創(chuàng)新開展做出積極的努力！以更好、更快、更強(qiáng)的開展為蒙城的人民群眾提供更優(yōu)質(zhì)的效勞，為蒙城衛(wèi)惹事業(yè)的開展注入新的活力！社區(qū)衛(wèi)生效勞中心工作方案篇三202_年是推進(jìn)醫(yī)改工作的關(guān)鍵一年，也是社區(qū)衛(wèi)生效勞中心面臨機(jī)遇與挑戰(zhàn)的一年。街道社區(qū)衛(wèi)生效勞中心將緊緊把握機(jī)遇，開拓進(jìn)取，銳意創(chuàng)新，以構(gòu)建和諧社會(huì)重要思想為指引，深化開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理年活動(dòng)，進(jìn)一步深化改革，強(qiáng)化人才培養(yǎng)，加快學(xué)科建立，全面提升中心核心競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)中心的根本醫(yī)療、預(yù)防保健、安康教育和慢性病管理工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)開展。202_年，我們將著重抓好以下幾個(gè)方面的工作一、團(tuán)結(jié)一致、凝心聚力，加快中心各項(xiàng)建立(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建立，增強(qiáng)職工凝聚力。在新的一年里，我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)和諧**的重要思想，做到講黨性、講奉獻(xiàn)、講團(tuán)結(jié)、講干勁，做職工公仆，塑造清正廉潔、勤政務(wù)實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部形象，創(chuàng)立四好領(lǐng)導(dǎo)班子，在全體職工中起到班子的示范帶動(dòng)作用。注重營(yíng)造安康和諧的人文環(huán)境和團(tuán)隊(duì)精神，使領(lǐng)導(dǎo)與職工、職工與職工之間彼此關(guān)心、互相保護(hù)、情感交流、和睦相處，從而使廣闊職工團(tuán)結(jié)一致，凝心聚力，加快中心各項(xiàng)建立，更有效地為病人提供高質(zhì)量的醫(yī)療效勞。(二)完善院務(wù)公開，加強(qiáng)民主管理。不斷完善院務(wù)公開，在涉及到職工切身利益的問題上如中心重大建立、人事制度改革方案、獎(jiǎng)金分配方案等，通過院務(wù)公開欄、班子會(huì)、職能科室負(fù)責(zé)人會(huì)議、職工大會(huì)等多種形式向職工講清楚，溝通思想，聽取和答復(fù)意見，真正讓職工知院情、參院政、議院務(wù)，表達(dá)公開、公平、公正的原那么，為中心的科學(xué)決策提供根據(jù)。根據(jù)上級(jí)主管部門對(duì)藥品管理的要求，按規(guī)定和程序公示醫(yī)療器械、藥品招標(biāo)采購情況，增強(qiáng)對(duì)器械、藥品管理的透明度。形成群眾監(jiān)視、行政監(jiān)視、黨內(nèi)監(jiān)視和社會(huì)監(jiān)視有機(jī)結(jié)合的、渠道暢通的監(jiān)視機(jī)制。將中心開展方案、醫(yī)療事故及糾紛的處理等內(nèi)容進(jìn)展定期公示，促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量的進(jìn)步;結(jié)合職工考核內(nèi)容，定期公示中心辦公室、醫(yī)療康復(fù)、各社區(qū)衛(wèi)生效勞站滿意度測(cè)評(píng)考核結(jié)果，門診人均處方額度，職工獎(jiǎng)罰情況，病人滿意度調(diào)查、病人投訴情況和醫(yī)保扣款情況，以此來遏制大處方現(xiàn)象，促進(jìn)人均處方額度的下降，從而減輕病人負(fù)擔(dān)，提升病人滿意度。二、深化各項(xiàng)衛(wèi)生改革，依靠改革求生存謀開展(一)繼續(xù)大力深化人事制度改革，營(yíng)造良好的用人環(huán)境。在中層干部競(jìng)聘上崗的根底上，按照雙向選擇，競(jìng)爭(zhēng)上崗，擇優(yōu)錄用的原那么，合理定編、定崗、定員，明確崗位職責(zé)，落實(shí)全員院、科逐級(jí)聘用制，強(qiáng)化科主任的用人自主權(quán)，建立能上能下、能進(jìn)能出的良性用人機(jī)制，使我中心的人才隊(duì)伍更富有活力和活力，同時(shí)也更具備戰(zhàn)斗力和競(jìng)爭(zhēng)力。(二)繼續(xù)加強(qiáng)院、科兩級(jí)負(fù)責(zé)制。中心對(duì)科室的管理堅(jiān)持科主任負(fù)責(zé)制，強(qiáng)化科主任責(zé)任人的地位，科主任全面負(fù)責(zé)科室的行政、醫(yī)療管理設(shè)等工作。抓好科室規(guī)章制度、操作標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)紀(jì)律的落實(shí)，簽訂院、科兩級(jí)綜合目的責(zé)任書。(三)深化分配制度改革，完善中心內(nèi)部考核制度。在實(shí)行一線讓群眾評(píng)，輔助科室、后勤行政讓大家測(cè)評(píng)的雙向評(píng)議制度的根底上，逐步建立靈敏的，有競(jìng)爭(zhēng)力的考核方案及獎(jiǎng)金分配制度，采取獎(jiǎng)金分配向社區(qū)衛(wèi)生效勞工作傾斜，向有突出奉獻(xiàn)的人員和部門傾斜，向從事預(yù)防保健等工作人員傾斜的分配方案，把各項(xiàng)工作指標(biāo)、工作質(zhì)量、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、精神文明建立等工作任務(wù)細(xì)化、量化分解到每一個(gè)科室、每位職工，同時(shí)根據(jù)考核評(píng)定得分兌現(xiàn)每一位職工的獎(jiǎng)金，適當(dāng)拉開間隔，充分調(diào)動(dòng)全中心職工的工作積極性、創(chuàng)造性和為病人效勞的熱情。(四)推行績(jī)效考核，減輕患者負(fù)擔(dān)。為適應(yīng)日新月異的新形勢(shì)，我中心將適時(shí)取消以經(jīng)濟(jì)考核計(jì)算獎(jiǎng)金的管理理念，推行工作量核算工作，以此來逐步加強(qiáng)和完善中心的管理。同時(shí)積極減少人為浪費(fèi)、降低本錢支出，進(jìn)步中心經(jīng)濟(jì)效益。通過績(jī)效考核的管理工作，使各科室積極開展效勞至上，病人至上的人性化效勞活動(dòng)，在確保為病人提供優(yōu)質(zhì)效勞的同時(shí)，根據(jù)病情嚴(yán)格掌握三合理標(biāo)準(zhǔn)。我中心還將在政策允許的范圍內(nèi)，對(duì)局部老年人、殘疾人、困難家庭減免診療費(fèi)等措施，努力減輕病人負(fù)擔(dān)，從而獲得良好的社會(huì)效益。三、加大精神文明和行風(fēng)建立力度。(一)健全法制，依法治院。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)，積極開展治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作，建立教育、制度、監(jiān)視三者并重、懲防并舉的糾風(fēng)工作長(zhǎng)效機(jī)制，健全法制，嚴(yán)格監(jiān)視，從頭上杜絕我中心的紅包、回扣問題。(二)加強(qiáng)對(duì)全體職工的思想教育和職業(yè)道德教育。廣泛開展忠于職守、愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取、樂于奉獻(xiàn)的思想教育和職業(yè)道德教育，樹立救死扶傷、病人至上、熱情效勞、文明行醫(yī)的行業(yè)風(fēng)氣，努力建立符合廣闊人民群眾要求的新型醫(yī)患關(guān)系。通過深化開展作風(fēng)建立年活動(dòng)，教育全體員工對(duì)工作負(fù)責(zé)，對(duì)人民滿腔熱忱，對(duì)技術(shù)精益求精的精神。努力做到以病人為中心，視病人如親人，想病人者之所想，急病人之所急，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。四、完善梯隊(duì)建立，增強(qiáng)中心競(jìng)爭(zhēng)才能。(一)致力培養(yǎng)人才，不斷優(yōu)化人才構(gòu)造。202_年，我中心仍將從實(shí)際情況出發(fā)，加大人才的培養(yǎng)力度。促進(jìn)在職衛(wèi)生技術(shù)人員不斷掌握新技術(shù)、新知識(shí)、新理論。在醫(yī)務(wù)人員中倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)的理念，鼓勵(lì)職工積極參加學(xué)歷教育、全科醫(yī)學(xué)培訓(xùn)等多種形式的繼續(xù)教育。按照100%的比例要求培養(yǎng)全科醫(yī)生和社區(qū)護(hù)士，認(rèn)真施行臨床醫(yī)生中醫(yī)藥培養(yǎng)方案。同時(shí)選派技術(shù)骨干到三級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，進(jìn)步中心醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)程度。社區(qū)衛(wèi)生效勞中心工作方案202_年，我中心將根據(jù)省衛(wèi)生廳婦社處已下達(dá)的工作方案要點(diǎn)和科教處《關(guān)于加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建立的意見》，結(jié)合轄區(qū)居民的需求和本中心的工作實(shí)際，認(rèn)真制定實(shí)在可行的工作方案和施行方案。重點(diǎn)工作如下：一、強(qiáng)化社區(qū)衛(wèi)生效勞品牌意識(shí)1、積極申報(bào)社區(qū)衛(wèi)生效勞人才培養(yǎng)示范基地，繼續(xù)做好全科醫(yī)學(xué)和社區(qū)衛(wèi)生效勞的培訓(xùn)和帶教工作。爭(zhēng)取成為全科醫(yī)學(xué)研究基地。2、中心改遷后，將集眾家之長(zhǎng)，兼收并蓄，做好示范中心的創(chuàng)立工作，響應(yīng)合肥市政府的號(hào)召，在八統(tǒng)一的根底上更上一層樓。3、根據(jù)國(guó)家根本公共衛(wèi)生效勞標(biāo)準(zhǔn)〔202_年版〕，對(duì)于《標(biāo)準(zhǔn)》內(nèi)的10個(gè)類別，嚴(yán)格按照要求標(biāo)準(zhǔn)管理。4、積極開展國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。利用本中心得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì)，依托省立友誼醫(yī)院，邀請(qǐng)知名專家到本中心常年指導(dǎo)工作。二、貫徹落實(shí)社區(qū)衛(wèi)生效勞方針政策貫徹落實(shí)上級(jí)衛(wèi)生主管部門有關(guān)社區(qū)衛(wèi)生效勞的方針政策，吃透上級(jí)下達(dá)的每一份文件精神，認(rèn)真規(guī)劃施行。繼續(xù)加強(qiáng)婦幼保健和安康教育工作，促進(jìn)落實(shí)根本公共衛(wèi)生效勞逐步均等化的各項(xiàng)措施。三、完善組織管理提升效勞才能進(jìn)一步完善社區(qū)衛(wèi)生效勞中心的組織管理和制度建立，提升效勞才能。今年將繼續(xù)為轄區(qū)常住人口建立統(tǒng)一、標(biāo)準(zhǔn)的居民安康檔案,重點(diǎn)做好60歲以上老人、婦女兒童、慢性病人、殘疾人等重點(diǎn)人群的建檔工作。已建立的安康檔案通過標(biāo)準(zhǔn)化管理，發(fā)揮安康檔案的本質(zhì)性作用。在更新轄區(qū)居民安康檔案的根底上,建檔覆蓋率方案到達(dá)80%。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)慢性病老人進(jìn)展安康管理。積極探究實(shí)行“首診在中心、大病去醫(yī)院、雙向轉(zhuǎn)診、分級(jí)負(fù)責(zé)”的管理形式。三、努力進(jìn)步社區(qū)衛(wèi)生效勞隊(duì)伍程度1、加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生效勞人員培訓(xùn)，未經(jīng)培訓(xùn)的人員繼續(xù)參加省級(jí)衛(wèi)生行政部門認(rèn)可的全科醫(yī)師和社區(qū)護(hù)士崗位培訓(xùn)和各項(xiàng)社區(qū)衛(wèi)生效勞技能培訓(xùn)。2、繼續(xù)開展全科團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)工作，堅(jiān)持每周三下午組織中心人員學(xué)習(xí)有關(guān)全科醫(yī)學(xué)和社區(qū)衛(wèi)生效勞方面的新理念和新技能。3、要求中心中級(jí)以上的中青年專業(yè)技術(shù)人員必須到達(dá)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育規(guī)定的學(xué)分。鼓勵(lì)積極撰寫全科醫(yī)學(xué)和社區(qū)衛(wèi)生效勞科研論文，爭(zhēng)取參加高品質(zhì)的學(xué)術(shù)交流或骨干培訓(xùn)班。五、完善社區(qū)衛(wèi)生效勞的主要功能〔一〕、認(rèn)真落實(shí)預(yù)防保健制度1、掌握轄區(qū)居民的總體安康狀況及影響居民安康的主要危險(xiǎn)因素，認(rèn)真制定社區(qū)安康促進(jìn)規(guī)劃及施行方案，在街道辦事處的積極配合下，每月至少舉辦一次安康教育講座，根據(jù)“衛(wèi)生宣傳日”和突發(fā)性公共衛(wèi)惹事件確定宣傳主題，提供有針對(duì)性的科學(xué)安康信息。2、社區(qū)常住人口的預(yù)防保健主要指標(biāo)處于良好程度。〔1〕、法定傳染病報(bào)告率100％；〔2〕、方案免疫接種率不低于95％；〔3〕、7歲以下兒童保健管理率逐年上升；〔4〕、孕產(chǎn)婦保健管理率逐年上升；〔5〕、35歲以上患者首診測(cè)血壓比例不低于90％；〔6〕、60周歲以上的老年人高血壓標(biāo)準(zhǔn)化管理不低于85％，并建立專項(xiàng)安康管理檔案?！捕?、為居民提供方便、快捷、高質(zhì)量的醫(yī)療效勞。1、全科醫(yī)生純熟掌握相關(guān)根本理論和根本技能知識(shí)，正確處理社區(qū)常見安康問題。2、及時(shí)提供家庭出診、家庭訪視等家庭衛(wèi)生效勞。對(duì)特殊人群實(shí)行動(dòng)態(tài)效勞。3、繼續(xù)開展中成藥、針灸、推拿、火罐、敷帖、刮痧、熏洗、穴位注射中醫(yī)藥效勞。〔三〕、進(jìn)步康復(fù)和方案生育技術(shù)效勞1、繼續(xù)開展方案生育技術(shù)指導(dǎo)、避孕藥具發(fā)放和咨詢點(diǎn)效勞。幫助重點(diǎn)對(duì)象落實(shí)避孕措施，開展避孕知識(shí)宣教，進(jìn)步群眾對(duì)避孕節(jié)育措施知曉率。2、充分利用康復(fù)站資，由專業(yè)技術(shù)人員指導(dǎo)康復(fù)病人做康復(fù)鍛煉。〔四〕、進(jìn)步應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)惹事件的處理才能。1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)惹事件應(yīng)急條例》，及時(shí)制定突發(fā)公共衛(wèi)惹事件應(yīng)急預(yù)案。2、認(rèn)真配合上級(jí)有關(guān)部門開展艾滋病和結(jié)核病的防治工作。進(jìn)一步加強(qiáng)手足口病、甲流等其他傳染病的防治宣傳。3、完善院感管理制度，加強(qiáng)消毒處理和質(zhì)量監(jiān)控等工作嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)用垃圾處理方法》，醫(yī)用廢物處理率100％。〔五〕、為弱勢(shì)人群提供效勞按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真做好殘疾人、精神疾病患者的社區(qū)醫(yī)療、康復(fù)等工作。建立康復(fù)病人檔案，組織康復(fù)對(duì)象及其家屬共同參加，開展群體個(gè)體相結(jié)合的康復(fù)治療和輔導(dǎo)。重點(diǎn)針對(duì)血管疾病或骨折引起的肢體功能障礙的康復(fù)治療和護(hù)理；對(duì)精神病患者、局部殘疾人〔聽力、語言障礙〕在專業(yè)技術(shù)人員指導(dǎo)下開展康復(fù)治療。做到有效勞、有指導(dǎo)、有記錄。掌握社區(qū)精神病患者病情動(dòng)態(tài)，對(duì)新發(fā)、遷入遷出、死亡、失蹤病例登記，并填報(bào)有關(guān)報(bào)表，開展精神衛(wèi)生宣傳工作。繼續(xù)對(duì)低保人員實(shí)行“三免三減半”優(yōu)惠政策。五、嚴(yán)格社區(qū)衛(wèi)生效勞監(jiān)視管理1、定期迎接衛(wèi)生行政部門對(duì)中心的監(jiān)視檢查，并認(rèn)真整改檢查中存在的問題。2、認(rèn)真承受衛(wèi)生行政部門對(duì)社區(qū)衛(wèi)生效勞人員進(jìn)展的醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)、常規(guī)的培訓(xùn)和醫(yī)德教育。3、認(rèn)真研究防范和處理醫(yī)療事故的預(yù)案，加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理和醫(yī)療事故防范。六、開展安康管理工作隨著不良的生活方式導(dǎo)致的疾病不斷上升，醫(yī)療費(fèi)用不堪重負(fù)，給家庭和社會(huì)帶來沉重的負(fù)擔(dān)。實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略前移，發(fā)動(dòng)由醫(yī)院診治的病人康復(fù)后回到社區(qū)，對(duì)其的整體安康和疾病進(jìn)展有效的管理，是我們社區(qū)衛(wèi)生效勞工作者的一項(xiàng)重要任務(wù)之一。新的一年，我們將嘗試啟動(dòng)安康管理工作，解放思想，大膽創(chuàng)新，方案運(yùn)作安康教育和慢性病管理試點(diǎn)工作，成立養(yǎng)生保健協(xié)會(huì)和慢性病康復(fù)協(xié)會(huì)，組織本院知名專家舉辦防病治病知識(shí)講座,同時(shí),以展板和ppt演繹等形式廣泛開展安康教育,以兒童、青少年、老年人、慢性病、知識(shí)分子等高危人群為重點(diǎn)宣教人群。旨在提升轄區(qū)人群的總體安康程度。2023年社區(qū)衛(wèi)生效勞中心工作方案一、預(yù)防為主，綜合效勞，不斷完善社區(qū)衛(wèi)生效勞功能1、安康教育開展多種形式的安康教育與安康促進(jìn)活動(dòng)，普及安康知識(shí)，增強(qiáng)社區(qū)居民的安康意識(shí)和自我保健才能，促進(jìn)全民安康素質(zhì)的進(jìn)步，尤其加強(qiáng)對(duì)社區(qū)居民安康素養(yǎng)的安康教育工作，爭(zhēng)取社區(qū)居民安康知識(shí)知曉率和安康相關(guān)行為形成率分別到達(dá)85%，中小學(xué)生安康知識(shí)知曉率和安康相關(guān)行為形成率分別到達(dá)90%和85%以上。本年度要利用全年主要衛(wèi)生宣傳日，開展義診、咨詢、講座等多種形式的宣傳教育活動(dòng)。要針對(duì)社區(qū)老年人較多，文化程度不高的特點(diǎn)，做到內(nèi)容豐富多彩、通俗易懂，易被群眾承受、受群眾歡送。全年至少開展12次以上有規(guī)模的講座、義診咨詢等宣傳活動(dòng)和每月刊發(fā)一期安康專欄，按時(shí)上報(bào)安康教育月報(bào)表。2、加強(qiáng)重點(diǎn)人群管理202_年社區(qū)衛(wèi)生效勞中心工作重點(diǎn)是孕產(chǎn)婦、兒童、重癥精神病人、高血壓、糖尿病等慢性非傳染性疾病患者及60歲以上老年人的管理，詳細(xì)做到：全面掌握所管轄社區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦、兒童、老年人、慢病等重點(diǎn)人群的底數(shù)，并標(biāo)準(zhǔn)建檔，為其提供連續(xù)、綜合、適宜的效勞。在日常工作中及時(shí)篩查出重點(diǎn)人群，為其建立專門檔案并重點(diǎn)管理。繼續(xù)開展免費(fèi)為60歲以上的老年人建立安康檔案和安康體檢，有針對(duì)性地開展高血壓、糖尿病和精神病人等的管理。為其提出科學(xué)、合理、詳細(xì)的干預(yù)措施，將慢性病的三級(jí)預(yù)防措施落到實(shí)處，讓老年人、慢病患者真正感受到社區(qū)衛(wèi)生工作帶來的好處。3、方案免疫進(jìn)一步加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)兒童及流動(dòng)兒童的預(yù)防接種和管理，定期組織人員下社區(qū)開展主動(dòng)搜索，及時(shí)、準(zhǔn)確掌握轄區(qū)內(nèi)兒童及流動(dòng)兒童資料，發(fā)現(xiàn)未按要求完成免疫規(guī)劃的兒童，及時(shí)通知補(bǔ)證、補(bǔ)種;嚴(yán)格按照國(guó)家免疫規(guī)劃程序開展預(yù)防接種工作，建立健全冷鏈設(shè)備檔案，做好疫苗進(jìn)出登記，加強(qiáng)生物制品的管理，并按要求上傳兒童接種信息。4、婦幼保健、疾病預(yù)防控制繼續(xù)做好孕產(chǎn)婦及兒童建卡工作，做好常住人口、流動(dòng)人口和高危孕產(chǎn)婦的追蹤管理，要繼續(xù)做好婦幼信息的搜集、上報(bào)，加強(qiáng)婦幼信息漏報(bào)調(diào)查和基底資料調(diào)查。繼續(xù)與相關(guān)部門親密配合，定期下社區(qū)開展流動(dòng)兒童的主動(dòng)搜索和摸底造冊(cè)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)適齡兒童，進(jìn)步流動(dòng)兒童保健系統(tǒng)管理率和疫苗接種率，加強(qiáng)本轄區(qū)內(nèi)疾病預(yù)防控制工作。5、加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化居民安康檔案建檔工作我中心在202_年居民建檔工作根底上進(jìn)一步推進(jìn)此項(xiàng)工作。202_年度將到達(dá)轄區(qū)居民建檔率80%，確保安康檔案的真實(shí)性。標(biāo)準(zhǔn)化管理安康檔案，并及時(shí)完成安康檔案錄入工作。6、加強(qiáng)我中心的績(jī)效考評(píng)及公共衛(wèi)生效勞經(jīng)費(fèi)管理工作，健全各種制度。7、202_年度為居民提供的免費(fèi)效勞工程包括：(1)根據(jù)轄區(qū)居民特點(diǎn)提供有針對(duì)性的安康教育指導(dǎo)。(2)為孕產(chǎn)婦及新生兒建立《母嬰保健手冊(cè)》，提供孕期檢查、產(chǎn)后訪視、新生兒訪視;為3歲以下兒童建立安康檔案。(3)為65歲以上老年人提供根本的體檢工程、每年至少隨訪4次、進(jìn)展一次生活方式和安康狀況的評(píng)估。(4)對(duì)高血壓、二型糖尿病患者根據(jù)患者詳細(xì)情況進(jìn)展相應(yīng)的體檢工程，每年隨訪4次。(5)對(duì)居家的重癥精神病人每年進(jìn)展1-2次全面評(píng)估，至少隨訪4次，做好康復(fù)指導(dǎo)。8、不斷進(jìn)步應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)惹事件的處理才能。(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)惹事件應(yīng)急條例》，及時(shí)制定突發(fā)公共衛(wèi)惹事件應(yīng)急預(yù)案。(2)認(rèn)真配合上級(jí)有關(guān)部門開展艾滋病和結(jié)核病的防治工作。進(jìn)一步加強(qiáng)手足口病、甲流等其他傳染病的防治宣傳。(3)完善院感管理制度，加強(qiáng)消毒處理和質(zhì)量監(jiān)控等工作嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)用垃圾處理方法》，醫(yī)用廢物處理率100%。9、加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)視執(zhí)法才能建立，確保全鎮(zhèn)衛(wèi)生平安。一是加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)視人員的素質(zhì)建立，強(qiáng)化法律知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，進(jìn)步衛(wèi)生監(jiān)視工作人員的整體素質(zhì)。二是繼續(xù)做好學(xué)校飲食平安工作和食物中毒事件的處理工作。認(rèn)真貫徹《學(xué)生集體用餐衛(wèi)生監(jiān)視方法》《學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》、，加大力度，繼續(xù)狠抓學(xué)校集體食堂衛(wèi)生治理整頓，認(rèn)真組織開展好春、秋兩季學(xué)生集體用餐的專項(xiàng)檢查。將食物中毒的預(yù)防和進(jìn)步對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)惹事件的處置才能列為工作重點(diǎn)，預(yù)防學(xué)生集體用餐食物中毒的發(fā)生。催促學(xué)校組織學(xué)生進(jìn)展安康檢查并建立健全學(xué)生安康檔案。三是加大醫(yī)療市場(chǎng)整頓力度，嚴(yán)厲打擊非法行醫(yī)，建立長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制，標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)行為。四是加強(qiáng)重大活動(dòng)的衛(wèi)生保障工作。認(rèn)真做好大型活動(dòng)和重要接待的衛(wèi)生保障工作，做好元旦、春節(jié)、五一、十一假日旅游黃金周的衛(wèi)生保障工作，防止或杜絕重大突發(fā)公共衛(wèi)惹事件的發(fā)生。10、繼續(xù)在全鎮(zhèn)全面施行疾病預(yù)防控制強(qiáng)基工程。建立完善鎮(zhèn)村保健網(wǎng)絡(luò)布局合理、效勞功能健全、人員素質(zhì)較高、運(yùn)行機(jī)制科學(xué)、管理標(biāo)準(zhǔn)有序、工作績(jī)效明顯、居民較為滿意的疾病預(yù)防控制體系。進(jìn)一步完善公共衛(wèi)生科硬件設(shè)施建立及人才隊(duì)伍的培養(yǎng)。二、齊頭并進(jìn)，抓好根本醫(yī)療1、力爭(zhēng)業(yè)務(wù)收入在上年度根底上增長(zhǎng)10%。2、繼續(xù)做好社區(qū)內(nèi)常見病、多發(fā)病診療工作，抓好門診病例、處方、急診出診記錄等醫(yī)療文書的書寫質(zhì)量，努力進(jìn)步醫(yī)療效勞程度，力爭(zhēng)在門診總量有新的打破;要進(jìn)一步降低醫(yī)藥構(gòu)成比，降低平均每門診人次醫(yī)療費(fèi)用，控制醫(yī)療費(fèi)用的增長(zhǎng)，減輕群眾醫(yī)療負(fù)擔(dān);要進(jìn)一步強(qiáng)化院感管理工作，保證醫(yī)療平安;要定期開展“三基”知識(shí)培訓(xùn)、考核，進(jìn)步醫(yī)療技術(shù)程度;要認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生技術(shù)人員職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)與行為準(zhǔn)那么，標(biāo)準(zhǔn)衛(wèi)生效勞行為。加強(qiáng)特色科室的建立，廣泛運(yùn)用包括中藥、針灸、3、202_年重點(diǎn)建立康復(fù)理療科，推拿、火罐、敷貼、熱敷等中醫(yī)適宜技術(shù)。4、進(jìn)一步推進(jìn)落實(shí)國(guó)家根本藥物制度，實(shí)行藥品零差率銷售。5、積極添置設(shè)備，購置與社區(qū)衛(wèi)生需求相適應(yīng)的全自動(dòng)生化分析^p儀、DR等設(shè)備。三、加強(qiáng)人員培訓(xùn)，進(jìn)步醫(yī)療質(zhì)量。1、加強(qiáng)全科醫(yī)師、全科護(hù)士隊(duì)伍的培訓(xùn)。2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織醫(yī)務(wù)人員就安康教育、傳染病防治、院感護(hù)理、醫(yī)療質(zhì)量，院前急救等方面進(jìn)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)步業(yè)務(wù)程度。四、繼續(xù)完成社區(qū)衛(wèi)生效勞機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建立我中心將嚴(yán)格按照省衛(wèi)生廳《關(guān)于城市社區(qū)衛(wèi)生效勞中心根本建立標(biāo)準(zhǔn)要求》力，爭(zhēng)在202_年內(nèi)完成西壤坡社區(qū)衛(wèi)生綜合樓工程內(nèi)部裝飾裝潢建立并在年度內(nèi)正式投入使用。進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)社區(qū)衛(wèi)生效勞機(jī)構(gòu)管理，做到人員、科室配置合理、效勞功能完善，內(nèi)部設(shè)置統(tǒng)一。不斷探究新的工作思路和管理方法，我中心將充分發(fā)揮社區(qū)衛(wèi)生效勞自身的特色和優(yōu)勢(shì)，以需求為導(dǎo)向，積極開展受群眾歡送的效勞工程，完善效勞措施。同時(shí)，不斷探究新的管理形式，建立有效的管理制度，引導(dǎo)和推進(jìn)人員分配制度改革，進(jìn)步社區(qū)衛(wèi)生效勞人員工作的積極性，在做好醫(yī)療業(yè)務(wù)的同時(shí)，確保各項(xiàng)公共衛(wèi)生工作保質(zhì)保量的開展。通過努力，逐步探究合適我社區(qū)衛(wèi)生效勞中心開展的新的工作思路和管理方法，確保我中心社區(qū)衛(wèi)生效勞工作有效、經(jīng)濟(jì)、方便、綜合、連續(xù)地開展。五、保持穩(wěn)定，促開展1、繼續(xù)抓好社會(huì)治安綜合治理、方案生育、黨風(fēng)廉政建立、精神文明、積極化解債務(wù)，做好____穩(wěn)控等工作，認(rèn)真履行職責(zé)。2、加強(qiáng)平安工作，進(jìn)一步落實(shí)平安消費(fèi)責(zé)任制，嚴(yán)格各種操作規(guī)程，狠抓措施落實(shí)。消除各種平安隱患。3、繼續(xù)創(chuàng)立無煙醫(yī)院，在病房、走廊、及各辦公場(chǎng)所，實(shí)行全面禁煙。2023年社區(qū)衛(wèi)生效勞中心工作方案范本202_年是推進(jìn)醫(yī)改工作的關(guān)鍵一年，也是社區(qū)衛(wèi)生效勞中心面臨機(jī)遇與挑戰(zhàn)的一年。街道社區(qū)衛(wèi)生效勞中心將緊緊把握機(jī)遇，開拓進(jìn)取，銳意創(chuàng)新，以構(gòu)建和諧社會(huì)重要思想為指引，深化開展“鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理年”活動(dòng)，進(jìn)一步深化改革，強(qiáng)化人才培養(yǎng)，加快學(xué)科建立，全面提升中心核心競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)中心的根本醫(yī)療、預(yù)防保健、安康教育和慢性病管理工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)開展。202_年，我們將著重抓好以下幾個(gè)方面的工作：一、團(tuán)結(jié)一致、凝心聚力，加快中心各項(xiàng)建立(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建立，增強(qiáng)職工凝聚力。在新的一年里，我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)“和諧**”的重要思想，做到講黨性、講奉獻(xiàn)、講團(tuán)結(jié)、講干勁，做職工公仆，塑造清正廉潔、勤政務(wù)實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部形象，創(chuàng)立“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子，在全體職工中起到班子的示范帶動(dòng)作用。注重營(yíng)造安康和諧的人文環(huán)境和團(tuán)隊(duì)精神，使領(lǐng)導(dǎo)與職工、職工與職工之間彼此關(guān)心、互相保護(hù)、情感交流、和睦相處，從而使廣闊職工團(tuán)結(jié)一致，凝心聚力，加快中心各項(xiàng)建立，更有效地為病人提供高質(zhì)量的醫(yī)療效勞。(二)完善院務(wù)公開，加強(qiáng)民主管理。不斷完善院務(wù)公開，在涉及到職工切身利益的問題上如中心重大建立、人事制度改革方案、獎(jiǎng)金分配方案等，通過院務(wù)公開欄、班子會(huì)、職能科室負(fù)責(zé)人會(huì)議、職工大會(huì)等多種形式向職工講清楚，溝通思想，聽取和答復(fù)意見，真正讓職工知院情、參院政、議院務(wù)，表達(dá)公開、公平、公正的原那么，為中心的科學(xué)決策提供根據(jù)。根據(jù)上級(jí)主管部門對(duì)藥品管理的要求，按規(guī)定和程序公示醫(yī)療器械、藥品招標(biāo)采購情況，增強(qiáng)對(duì)器械、藥品管理的透明度。形成群眾監(jiān)視、行政監(jiān)視、黨內(nèi)監(jiān)視和社會(huì)監(jiān)視有機(jī)結(jié)合的、渠道暢通的監(jiān)視機(jī)制。將中心開展方案、醫(yī)療事故及糾紛的處理等內(nèi)容進(jìn)展定期公示，促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量的進(jìn)步;結(jié)合職工考核內(nèi)容，定期公示中心辦公室、醫(yī)療康復(fù)、各社區(qū)衛(wèi)生效勞站滿意度測(cè)評(píng)考核結(jié)果，門診人均處方額度，職工獎(jiǎng)罰情況，病人滿意度調(diào)查、病人投訴情況和醫(yī)?？劭钋闆r，以此來遏制“大處方”現(xiàn)象，促進(jìn)人均處方額度的下降，從而減輕病人負(fù)擔(dān)，提升病人滿意度。二、深化各項(xiàng)衛(wèi)生改革，依靠改革求生存謀開展(一)繼續(xù)大力深化人事制度改革，營(yíng)造良好的用人環(huán)境。在中層干部競(jìng)聘上崗的根底上，按照雙向選擇，競(jìng)爭(zhēng)上崗，擇優(yōu)錄用的原那么，合理定編、定崗、定員，明確崗位職責(zé)，落實(shí)全員院、科逐級(jí)聘用制，強(qiáng)化科主任的用人自主權(quán)，建立能上能下、能進(jìn)能出的良性用人機(jī)制，使我中心的人才隊(duì)伍更富有活力和活力，同時(shí)也更具備戰(zhàn)斗力和競(jìng)爭(zhēng)力。(二)繼續(xù)加強(qiáng)院、科兩級(jí)負(fù)責(zé)制。中心對(duì)科室的管理堅(jiān)持科主任負(fù)責(zé)制，強(qiáng)化科主任責(zé)任人的地位，科主任全面負(fù)責(zé)科室的行政、醫(yī)療管理設(shè)等工作。抓好科室規(guī)章制度、操作標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)紀(jì)律的落實(shí)，簽訂院、科兩級(jí)綜合目的責(zé)任書。(三)深化分配制度改革，完善中心內(nèi)部考核制度。在實(shí)行一線讓群眾評(píng)，輔助科室、后勤行政讓大家測(cè)評(píng)的雙向評(píng)議制度的根底上，逐步建立靈敏的，有競(jìng)爭(zhēng)力的考核方案及獎(jiǎng)金分配制度，采取獎(jiǎng)金分配向社區(qū)衛(wèi)生效勞工作傾斜，向有突出奉獻(xiàn)的人員和部門傾斜，向從事預(yù)防保健等工作人員傾斜的分配方案，把各項(xiàng)工作指標(biāo)、工作質(zhì)量、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、精神文明建立等工作任務(wù)細(xì)化、量化分解到每一個(gè)科室、每位職工，同時(shí)根據(jù)考核評(píng)定得分兌現(xiàn)每一位職工的獎(jiǎng)金，適當(dāng)拉開間隔，充分調(diào)動(dòng)全中心職工的工作積極性、創(chuàng)造性和為病人效勞的熱情。(四)推行績(jī)效考核，減輕患者負(fù)擔(dān)。為適應(yīng)日新月異的新形勢(shì)，我中心將適時(shí)取消以經(jīng)濟(jì)考核計(jì)算獎(jiǎng)金的管理理念，推行工作量核算工作，以此來逐步加強(qiáng)和完善中心的管理。同時(shí)積極減少人為浪費(fèi)、降低本錢支出，進(jìn)步中心經(jīng)濟(jì)效益。通過績(jī)效考核的管理工作，使各科室積極開展效勞至上，病人至上的人性化效勞活動(dòng)，在確保為病人提供優(yōu)質(zhì)效勞的同時(shí)，根據(jù)病情嚴(yán)格掌握“三合理”標(biāo)準(zhǔn)。我中心還將在政策允許的范圍內(nèi)，對(duì)局部老年人、殘疾人、困難家庭減免診療費(fèi)等措施，努力減輕病人負(fù)擔(dān)，從而獲得良好的社會(huì)效益。2023年社區(qū)衛(wèi)生效勞中心工作方案范本一、預(yù)防為主，綜合效勞，不斷完善社區(qū)衛(wèi)生效勞功能1、安康教育開展多種形式的安康教育與安康促進(jìn)活動(dòng)，普及安康知識(shí)，增強(qiáng)社區(qū)居民的安康意識(shí)和自我保健才能，促進(jìn)全民安康素質(zhì)的進(jìn)步，尤其加強(qiáng)對(duì)社區(qū)居民安康素養(yǎng)的安康教育工作，爭(zhēng)取社區(qū)居民安康知識(shí)知曉率和安康相關(guān)行為形成率分別到達(dá)85%，中小學(xué)生安康知識(shí)知曉率和安康相關(guān)行為形成率分別到達(dá)90%和85%以上。本年度要利用全年主要衛(wèi)生宣傳日，開展義診、咨詢、講座等多種形式的宣傳教育活動(dòng)。要針對(duì)社區(qū)老年人較多，文化程度不高的特點(diǎn)，做到內(nèi)容豐富多彩、通俗易懂，易被群眾承受、受群眾歡送。全年至少開展12次以上有規(guī)模的講座、義診咨詢等宣傳活動(dòng)和每月刊發(fā)一期安康專欄，按時(shí)上報(bào)安康教育月報(bào)表。2、加強(qiáng)重點(diǎn)人群管理202_年社區(qū)衛(wèi)生效勞中心工作重點(diǎn)是孕產(chǎn)婦、兒童、重癥精神病人、高血壓、糖尿病等慢性非傳染性疾病患者及60歲以上老年人的管理，詳細(xì)做到：全面掌握所管轄社區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦、兒童、老年人、慢病等重點(diǎn)人群的底數(shù)，并標(biāo)準(zhǔn)建檔，為其提供連續(xù)、綜合、適宜的效勞。在日常工作中及時(shí)篩查出重點(diǎn)人群，為其建立專門檔案并重點(diǎn)管理。繼續(xù)開展免費(fèi)為60歲以上的老年人建立安康檔案和安康體檢，有針對(duì)性地開展高血壓、糖尿病和精神病人等的管理。為其提出科學(xué)、合理、詳細(xì)的干預(yù)措施，將慢性病的三級(jí)預(yù)防措施落到實(shí)處，讓老年人、慢病患者真正感受到社區(qū)衛(wèi)生工作帶來的好處。3、方案免疫進(jìn)一步加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)兒童及流動(dòng)兒童的預(yù)防接種和管理，定期組織人員下社區(qū)開展主動(dòng)搜索，及時(shí)、準(zhǔn)確掌握轄區(qū)內(nèi)兒童及流動(dòng)兒童資料，發(fā)現(xiàn)未按要求完成免疫規(guī)劃的兒童，及時(shí)通知補(bǔ)證、補(bǔ)種;嚴(yán)格按照國(guó)家免疫規(guī)劃程序開展預(yù)防接種工作，建立健全冷鏈設(shè)備檔案，做好疫苗進(jìn)出登記，加強(qiáng)生物制品的管理，并按要求上傳兒童接種信息。4、婦幼保健、疾病預(yù)防控制繼續(xù)做好孕產(chǎn)婦及兒童建卡工作，做好常住人口、流動(dòng)人口和高危孕產(chǎn)婦的追蹤管理，要繼續(xù)做好婦幼信息的搜集、上報(bào)，加強(qiáng)婦幼信息漏報(bào)調(diào)查和基底資料調(diào)查。繼續(xù)與相關(guān)部門親密配合，定期下社區(qū)開展流動(dòng)兒童的主動(dòng)搜索和摸底造冊(cè)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)適齡兒童，進(jìn)步流動(dòng)兒童保健系統(tǒng)管理率和疫苗接種率，加強(qiáng)本轄區(qū)內(nèi)疾病預(yù)防控制工作。5、加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化居民安康檔案建檔工作我中心在202_年居民建檔工作根底上進(jìn)一步推進(jìn)此項(xiàng)工作。202_年度將到達(dá)轄區(qū)居民建檔率80%，確保安康檔案的真實(shí)性。標(biāo)準(zhǔn)化管理安康檔案，并及時(shí)完成安康檔案錄入工作。6、加強(qiáng)我中心的績(jī)效考評(píng)及公共衛(wèi)生效勞經(jīng)費(fèi)管理工作，健全各種制度。7、202_年度為居民提供的免費(fèi)效勞工程包括：(1)根據(jù)轄區(qū)居民特點(diǎn)提供有針對(duì)性的安康教育指導(dǎo)。(2)為孕產(chǎn)婦及新生兒建立《母嬰保健手冊(cè)》，提供孕期檢查、產(chǎn)后訪視、新生兒訪視;為3歲以下兒童建立安康檔案。(3)為65歲以上老年人提供根本的體檢工程、每年至少隨訪4次、進(jìn)展一次生活方式和安康狀況的評(píng)估。(4)對(duì)高血壓、二型糖尿病患者根據(jù)患者詳細(xì)情況進(jìn)展相應(yīng)的體檢工程，每年隨訪4次。(5)對(duì)居家的重癥精神病人每年進(jìn)展1-2次全面評(píng)估，至少隨訪4次，做好康復(fù)指導(dǎo)。8、不斷進(jìn)步應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)惹事件的處理才能。(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)傳染病防治法