第32頁共32頁2023年學(xué)生會宿管部工作總結(jié)大學(xué)生宿管部工作總結(jié)篇一回憶過去的一個月，宿管部在系領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會____團(tuán)幫助和指導(dǎo)下，在廣闊同學(xué)的大力支持和合作配合下，在學(xué)生會各部的互相協(xié)調(diào)和共同努力下，在發(fā)揚(yáng)宿管部干事的優(yōu)良品質(zhì)下，以創(chuàng)立安康，衛(wèi)生，舒適，文明的宿舍環(huán)境為目的，不斷的開拓創(chuàng)新。切實在實地做好本職工作，團(tuán)結(jié)帶著全體宿管干事有針對性地展開了一系列豐富多彩的活動。雖然宿管部工作性質(zhì)相對單一，但管理難度不小。在廣闊干事的努力下，我們獲得了可喜可賀的成績。為此，在本月我部門主要做了以下幾個方面：一、常規(guī)工作：1、定期開會，及時總結(jié)為總結(jié)工作、布置任務(wù)，宿管部堅持了例會制度，定期召開宿管例會，肯定優(yōu)點，指出缺乏，明確今后工作重點，提升宿管部干事工作程度。另外，宿管部還要求各干事經(jīng)常深化寢室或召集熟悉同學(xué)問起情況，將寢室問題及時反應(yīng)給學(xué)生會。2、每周不定期的檢查宿舍，催促同學(xué)們保持宿舍衛(wèi)生，查處大功率用電器，并以每次檢查宿舍的分?jǐn)?shù)評出最優(yōu)最差宿舍，公布于系樓，為同學(xué)們提供一個良好的宿舍生活空間。3、積極配合各不搞好各項活動，使學(xué)生會工作得以圓滿快速的完成。二、課余活動：1、宿管部于課余時間組織本部干事聚會，促進(jìn)各個干事之間的感情，增加互相之間的默契，以利于日常開展工作。同時也與其他各部舉行小聚會，促進(jìn)學(xué)生會之間各部的感情，使個部互相配合的才能得以提升。2、宿舍文化節(jié)，宿管部積極準(zhǔn)備宿舍文化節(jié)，每個干事都出謀劃策，爭取舉辦一個前所未有的宿舍文化節(jié)，使同學(xué)們的日常生活豐富多彩。三、相對優(yōu)點1、宿管部剛經(jīng)歷招新，每個干事雖然對工作不熟悉，但他們懷著滿腔的熱情，發(fā)揚(yáng)不懂就問的精神，積極的做好每項工作，使宿管部得以正?？焖俚倪\行。2、在日常檢查中，宿管部每個干事，采取公平公正的原那么，在檢查宿舍中無論是否認(rèn)識該宿舍的人，始終能做到公平對待。四、相對缺點1、由于新學(xué)年剛開場，大一的班委都還不健全，日常檢查??也沒有做到位，導(dǎo)致日常檢查雖然到位，但是結(jié)果卻不理想，尤其是在院里檢查中，我系檢查方式與院里的有一定出入，導(dǎo)致我系在院里檢查中結(jié)果不令人滿意。2、宿舍有大功率用電器，檢查中也遇到了，都會收取，但這種現(xiàn)象卻屢禁不止，不能使人滿意。五、以后工作在以后的工作中，我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)宿管部干事的優(yōu)良傳統(tǒng)，使我系宿舍在衛(wèi)生與平安方面得以不斷的進(jìn)步，尤其是在院里衛(wèi)生檢查中，使我系的成績不停的進(jìn)步，以發(fā)揚(yáng)我系大系的風(fēng)采。大學(xué)生宿管部工作總結(jié)篇二我們在金秋十月，大地一片金黃之際。來到了湖北國土資職業(yè)學(xué)院。并參加了資勘察系團(tuán)學(xué)會宿管部。而如今秋去冬來，我已在宿管部工作了兩個月了。在這兩個月里我已對宿管部這個大家庭產(chǎn)生了濃重的感情。新年即將到來，我們的工作也即將接近尾聲，但我照舊會盡職盡責(zé)的做好最后的收尾工作。一、與團(tuán)學(xué)會各部門聯(lián)誼;在我們進(jìn)部門之初，學(xué)長學(xué)姐們帶著我們與團(tuán)學(xué)會其他各部門成員進(jìn)展了簡單的聯(lián)誼，在這聯(lián)誼中我們盡快的認(rèn)識了團(tuán)學(xué)會這個大家庭中的各部門成員。以此使我們在以后的工作中可以更好的互相配合，為同學(xué)們效勞。更加強(qiáng)了團(tuán)學(xué)會這個大家庭的凝聚力。二、進(jìn)展了查寢工作;這是我們宿管部門的日常根本工作，同時這也關(guān)系著同學(xué)們的人身平安。我們要讓同學(xué)們明白和理解夜不歸寢的嚴(yán)重性，并對經(jīng)常不歸寢的同學(xué)予以警告。三、配合體育部開展拔河比賽;體育競技是一項力與美的展示。而拔河更能表達(dá)出一個集體的團(tuán)結(jié)性與凝聚力。我們系是學(xué)校的第一大系。在我們以后的工作中也需要團(tuán)結(jié)一致才能克制各種困難，體育部的拔河比賽非常劇烈，大家都懷著一顆為班級爭光的心情拼盡了全力。而我們的主要任務(wù)便是維持好現(xiàn)場的秩序，秩序是一切活動成功舉辦的必要條件，也是最根本的要求。四、配合學(xué)習(xí)部進(jìn)展百科??競賽;百科知識競賽使同學(xué)們的知識得以延伸，讓我們的理解并不只停留在課本上，給我們充分的平臺展示了我們當(dāng)代大學(xué)生德、智、體、美、全面開展的成果。而我們也在同他們的配合組織中學(xué)到了很多書上沒有的知識。五、對大功率電器的檢查;我們在日常查寢的同時也擔(dān)任著對大功率電器的檢查工作，在宿舍使用大功率電器是一件非常危險的行為，極易造成火災(zāi)及其他突出狀況，而在前幾天我們也在輔導(dǎo)員的帶著下對全系宿舍大功率進(jìn)展了大檢查。以上就是本學(xué)期我參加過的全部工作，在春節(jié)降臨之際。我將與宿管部全體兄弟姐妹們共同做好最后的工作，為大家都能平安回家做最后的保障，來年我也將盡心盡力，本著團(tuán)學(xué)會架好橋梁，效勞同學(xué)的宗旨為同學(xué)效勞。大學(xué)生宿管部工作總結(jié)篇三20xx年，是我們宿管工作不斷進(jìn)步，不斷完善的一年，也是獲得較好成績的一年。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的支持下和學(xué)生處的領(lǐng)導(dǎo)下，各分院和有關(guān)部門的配合下，我們齊心協(xié)力以高度的責(zé)任感，努力完成學(xué)院交給我們的各項工作。下面就20xx年度工作作如下總結(jié)：一、改革創(chuàng)新，優(yōu)化宿管員隊伍，堵住住宿破綻1、改革創(chuàng)新，優(yōu)化宿管員隊伍建立。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)的支持下，今年我們對宿管員隊伍進(jìn)展了大膽的改革創(chuàng)新。取消了樓道長管理制度，由科室一對一的管理。宿管員由原來的31名，管理不到3000學(xué)生。經(jīng)過改革，我們學(xué)校如今有3300多名學(xué)生，如今有24名宿管員進(jìn)展管理。雖說他們管理的學(xué)生增加了，管理難度和工作量也大了，但他們的收入也多了，收入增加了他們的工作積極性也上去了，他們的責(zé)任心和管理程度也相應(yīng)進(jìn)步了?？偟膩碚f改革創(chuàng)新是為了更好的開展，只有創(chuàng)新才能進(jìn)步管理程度，才能進(jìn)步責(zé)任心，才能節(jié)約本錢，經(jīng)過改革每年為學(xué)校節(jié)約本錢近8萬余元。當(dāng)然了節(jié)約本錢是一方面，進(jìn)步管理程度才是我們改革的方向，最重要是為以后的宿管工作奠定了根底。如今看來我們宿管改革是非常成功的，宿管員的管理程度、責(zé)任心和素質(zhì)都有一個質(zhì)的飛躍，比以前天地之差異。當(dāng)然了，一個好的管理形式必須有一個好的制度跟上去。我們相應(yīng)制定了《宿管員考核細(xì)那么》，對違背細(xì)那么其中一條的從200元浮開工資中扣除，連續(xù)三個月扣完200元的作辭退處理。我們不僅對他們進(jìn)展愛崗敬業(yè)的教育，而且屢次對他們進(jìn)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以激發(fā)他們的工作熱情，發(fā)揮他們的主觀能動性，進(jìn)步他們的管理程度和責(zé)任心。2、改革創(chuàng)新，嚴(yán)格住宿管理。今年暑期開學(xué)我們要求宿管員在安排學(xué)生寢室的同時，并作好交費發(fā)票登記工作，住宿費交多少，學(xué)費交多少登記清楚，沒有交費的不安排寢室。不象往年在學(xué)期中間還要宿管員一個一個問：學(xué)生住宿費交了沒有?發(fā)票讓我看看。并且做起來難度很大，有的學(xué)生不配合，還說：問一次，問一次，煩不煩啊!你們?nèi)?lián)管理這么落后，我有沒有交費你們可以到財務(wù)查啊!別再來煩我了。今年暑期開學(xué)改變了這種情況，并且誰交費了沒有不用在問學(xué)生本人，查看一下登記就非常清楚了，不再做重復(fù)工作，堵住了住宿費不交的破綻。二、頭腦清醒，時刻繃緊平安管理這根弦宿舍平安工作是我們一直強(qiáng)調(diào)的，也是重中之重的工作，平安無小事，出事沒有回頭路。今年初我們學(xué)校發(fā)生的3.28事件。事后，真對這一事件我們立即組織宿管員進(jìn)展了認(rèn)真反思，再次強(qiáng)調(diào)平安管理的重要性，要求宿管員做好學(xué)生的按撫工作，同時摸清每個學(xué)生的思想，把責(zé)任落實到人，把平安管理工作放到首位。1、對于那些私拉電線或使用花錢，躺在床上吸煙，使用明火，使用大功率電器。我們進(jìn)展不連續(xù)的宣傳，并以教育引導(dǎo)為主，學(xué)生上課時要求宿管員進(jìn)展排查，發(fā)現(xiàn)有寢室使用大功率電器的立即沒收，今年沒收大功率電器共計60余件，消除了平安隱患。另外，我們要求同學(xué)們要互相提醒，共同監(jiān)視。2、建立了寢室平安檢查制度，每月二次對各寢室進(jìn)展全面平安檢查，對檢查結(jié)果要求每月中旬和月底上報科室，并責(zé)任到人。主要檢查學(xué)生寢室的線路、設(shè)施設(shè)備、大功率電器、管制刀具等，力爭在頭上消除平安事故發(fā)生。3、工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化，要求宿管員不連續(xù)的巡查樓層，發(fā)現(xiàn)平安隱患及時采取措施解決，力爭做到學(xué)生寢室平安有序，無外來人員留宿現(xiàn)象。4、抓好學(xué)生晚歸、不歸。我們嚴(yán)格遵守查房點名制度，做好查房記錄，對晚歸、不歸學(xué)生，宿管員總是想盡方法利用發(fā)短信、打與學(xué)生聯(lián)絡(luò)，查清去向，做好記錄，次日把晚歸、不歸信息送給各分院。今年住宿率96%左右、晚歸率2%，不歸率1%。5、我們要求宿管員時刻摸清學(xué)生的思想，每月要對所管理的學(xué)生進(jìn)展思想排查，及時發(fā)現(xiàn)有思想情況的學(xué)生及時上報科室，今年我們共排查出有心理和身體問題的學(xué)生15名，并及時通報給了各分院。三、宿舍管理，堅持以效勞為主宿管工作是個比擬繁鎖的工作，水、電、門、窗、床、鎖等等都是我們?nèi)粘Ｒ獔笮逓閷W(xué)生效勞的工作。對于成心損壞公物的學(xué)生，除了批評教育還要追交賠款，收交的賠款有2000余元。為了更好的效勞學(xué)生，讓學(xué)生在學(xué)校感受到象家一樣溫暖，我們女生宿舍裝備了針、錢、溫度計、創(chuàng)傷貼等。宿管員幫助學(xué)生補(bǔ)綴衣物，有的學(xué)生想改善口味，我們宿管員還從家里給他們帶吃的。他們大局部都是第一次分開父母，有些學(xué)生生活上不能自理，我們要求對待學(xué)生要象對待自己的孩子一樣。夜里遇到學(xué)生生病，我們的宿管員陪同去醫(yī)院，為方便學(xué)生，每個樓層都有微波爐。并利用黑板報做好各種宣傳，做好寢室用電平安的警示、個人物品保管、好人好事的表揚(yáng)、天氣變化的預(yù)報、增添衣服各種通知等等。四、服從大局，做好寢室衛(wèi)生和寢室調(diào)整工作每學(xué)期放假后寢室衛(wèi)生和寢室調(diào)整是我們宿管科要做的最辛苦工作。其工作相當(dāng)累、相當(dāng)臟。5百多個寢室需要逐一清掃，在調(diào)整之前，為了合理安排住宿、學(xué)生行李。首先，由科長作出寢室調(diào)整方案，再開宿管員發(fā)動大會，為了不作重復(fù)工作，大家討論方案是否可行，并對每一項工作都做了精心方案，確保寢室調(diào)整工作不出現(xiàn)過失，學(xué)生物品不喪失。我們買了三種顏色的布，并做成布條，按分院把顏色定好分給每位學(xué)生，讓學(xué)生寫好名子系在打好的包上。其后宿管員一一排查每一件行李是否符合要求，標(biāo)簽是否系好，并對每位學(xué)生的行李做好登記，誰管理、誰負(fù)責(zé)到底。我們的宿管員大局部都是女的，但他們從不叫苦，不叫累，兢兢業(yè)業(yè)的把工作完成好。寒假遇年關(guān)，天又特別冷，調(diào)整寢室搬運行李清掃衛(wèi)生時還下著大雪，暑假天熱到38度左右，其中的辛苦是可想而知。數(shù)據(jù)如下：1.寒假我們共搬運行李750余只包裹，調(diào)整寢室120余間，清掃衛(wèi)生465間，包括265個洗漱間，擦洗柜子、桌子、凳子等寢室內(nèi)設(shè)施設(shè)備。2.暑假我們共搬運行李800余只包裹，調(diào)整寢室200余間，清掃衛(wèi)生465間，包括265個洗漱間，拆洗420臺電扇。擦洗窗戶465間，柜子、桌子、凳子等等。3、檢查寢室設(shè)施需報修工程，及時報維修科修理。五、做好文明寢室評比工作寢室衛(wèi)生是歷年來的老大難，為了改變這一狀況，促使學(xué)生養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，營造一個文明的學(xué)習(xí)、生活和休息環(huán)境。我們每月不定期的對各樓層寢室進(jìn)展逐一檢查，評出月文明寢室通過校播送站給予宣傳表揚(yáng)，臟、亂、差的寢室要求宿管員催促整改，也作為考核宿管員管理工作的一項指標(biāo)。經(jīng)綜合評定上半學(xué)期評出文明寢室20個，下學(xué)期評出25個，給予了精神獎勵和一定的物質(zhì)獎勵，通過長抓不懈寢室衛(wèi)生相貌比往年有了較大的改觀。宿管部總結(jié)轉(zhuǎn)眼間一個學(xué)期完畢了，這一學(xué)期來在校領(lǐng)導(dǎo)和教師的關(guān)心重視下、在宿管部全體成員的共同努力下、在廣闊同學(xué)的大力支持下，工作開展的井然有序，完成了學(xué)校交予宿管部的各項任務(wù)，承當(dāng)起了我們這個部門應(yīng)盡的職責(zé)?；貞洷緦W(xué)期的工作，既有成功也有缺乏。日常工作方面本著協(xié)助學(xué)校和教師、效勞于同學(xué)的理念有條不紊的開展各項日常工作。內(nèi)務(wù)衛(wèi)生方面：每天上午下第二節(jié)課進(jìn)展內(nèi)務(wù)抽查、周四下午放學(xué)后進(jìn)展內(nèi)務(wù)大檢查，抽查結(jié)果與檢查完后貼到宣傳欄里，本學(xué)期加以改良是在檢查結(jié)果后面標(biāo)明了如有疑問找誰去理解情況，以便教師和同學(xué)及時理解自己班里宿舍的情況。防止了出現(xiàn)問題不知道第一時間找誰理解情況的弊端。并加強(qiáng)對同學(xué)們把垃圾放到走廊和廁所的管理，提升了宿舍整體精神風(fēng)貌。晚間紀(jì)律方面：本學(xué)期我們加強(qiáng)對非住校人員入住宿舍、吸煙喝酒打牌的檢查力度，并每天晚上熄燈后安排部內(nèi)成員檢查紀(jì)律情況出現(xiàn)問題及時反映，及時解決，讓同學(xué)有一個更加平安舒適的住宿環(huán)境。工作中存在著優(yōu)點的同時也難免存在著缺點：查房時部內(nèi)成員還有因為不細(xì)心出現(xiàn)一些我們沒有發(fā)現(xiàn)的問題，下學(xué)期將加強(qiáng)部內(nèi)的獎懲力度，使我們更好的效勞于同學(xué)。查內(nèi)務(wù)時因為檢查人員不夠現(xiàn)象，所以會出現(xiàn)一定的困難，下學(xué)期將制定詳細(xì)方案，盡量減少解決個人私事時間，顧全大局。周末請假回家存在許多同學(xué)請假不回家現(xiàn)象，下學(xué)期我們將改良假條的方式，制定詳細(xì)方案。平常工作缺少和每個班每個宿舍之間的交流，導(dǎo)致一些問題出現(xiàn)，下學(xué)期加強(qiáng)部內(nèi)成員與各班的聯(lián)絡(luò)，及時理解情況有助于我們更好的開展工作在下個學(xué)期，我們將繼往開來，為同學(xué)們創(chuàng)造一個舒適、良好的住宿環(huán)境，使之成為我校校園文化新的增長點。在工作中繼續(xù)認(rèn)真總結(jié)和吸收好的建議和意見，本著“從同學(xué)中來，到同學(xué)中去，全心全意效勞于同學(xué)。”的宗旨。使我們的工作能更加卓有成效的開展。2023宿管部工作總結(jié)范文范文一：宿管部工作總結(jié)時間飛逝，轉(zhuǎn)眼間又到了期末。這學(xué)期是我們部門繁忙的一個學(xué)期，所以也是充滿鍛煉的一個學(xué)期。在即將過去的一學(xué)期內(nèi)，宿管部一切工作正常運行，能很好地配合院宿管保部開展各項活動。我們部門作為學(xué)生與學(xué)校宿管勞保中心溝通的橋梁，及時搜集、整理、上報學(xué)生宿舍出現(xiàn)的問題，并將處理結(jié)果向有關(guān)部門進(jìn)展反應(yīng)，爭取以最快速度妥善解決問題，為同學(xué)們營造一個溫馨舒適的生活環(huán)境。我們開場著手部內(nèi)的工作，確認(rèn)安排事宜，我們在努力的提升自己才能的同時也要注意修養(yǎng)的完善，宿管部的工作辛苦卻有不缺失的責(zé)任和義務(wù)。勉勵自己把工作以優(yōu)秀回報信任部門的教師和同學(xué)們。以下是本學(xué)期我們部門的工作總結(jié)：一、工作的落實1、召開部門會議，安排月工作方案和人員工作。商討宿管部活動內(nèi)容，進(jìn)步部門影響力和培養(yǎng)成員工作才能。2、院部寢室樓道標(biāo)語評比，協(xié)助院部完成工作。3、院部舊貨交易大賽的協(xié)作工作。二、工作的完成1、召開副班長、寢室長會議，通知優(yōu)秀寢室長舊貨交易活動的開展，以便各班副班長和寢室長協(xié)助宿管部的工作。2、通知系宣傳部對舊貨交易活動前期宣傳。3、核實舊貨交易活動的準(zhǔn)備情況。4、系部衛(wèi)生評比查寢，以排名推薦至院部優(yōu)秀寢室評比。在本期工作中，我們始終以一種朝氣蓬勃的姿態(tài)去面對每一件事情，我們有過挫折，但我們也堅強(qiáng)的走過來了，我們有過歡喜，但我們并不以此為傲，我們將再接再厲，為系部寢室衛(wèi)生工作付出自己的一份力量。在過去的一個學(xué)期的工作中，部門的工作在很多方面都有了打破和進(jìn)步：1、加強(qiáng)了政治理論的學(xué)習(xí)，不斷完善自身的政治素養(yǎng)，可以主動按照上級組織的要求認(rèn)真學(xué)習(xí)各種學(xué)習(xí)文件，組織部門成員共同學(xué)習(xí)，討論，加強(qiáng)了成員的才能培養(yǎng)。2、貫徹三自方針，不斷加強(qiáng)自我效勞，自我管理，自我教育3、對學(xué)生會的宗旨為同學(xué)效勞深化領(lǐng)悟，能從一名普通同學(xué)的角度考慮我們的部門應(yīng)該如何建立，建立怎樣的宿管衛(wèi)生部。4、責(zé)任感，使命感加強(qiáng)。從部長到理事的工作積極性，責(zé)任心都特別強(qiáng)，工作時積極負(fù)責(zé)，勇于奉獻(xiàn)，表達(dá)了一名學(xué)生干部的自身素質(zhì)和政治素養(yǎng)。5、部門內(nèi)部氣氛團(tuán)結(jié)，友好，大家嚴(yán)密團(tuán)結(jié)一起，為了一個共同的目的而不斷努力奮斗，在同一個集體工作的同時也建立了深沉的個人友誼，使我們的組織更具凝聚力和戰(zhàn)斗力。但是在我們獲得了一些成績的背后也存在著幾個問題，需要我們努力改正，為以后工作的不斷進(jìn)步和學(xué)生會組織的進(jìn)步打好根底：1、政治理論的學(xué)習(xí)有待加強(qiáng)與深化，政治素養(yǎng)與敏銳性還需進(jìn)步。2、時間觀念，組織紀(jì)律性等還需加強(qiáng)。各種文字性工作的寫作方式方法還需改良。3、部門成員之間的溝通還有待加強(qiáng)。我們在每一次部門會議中交流不夠，我們需要在互相學(xué)習(xí)中，共同進(jìn)步。這樣也利于部門整體的開展。4、個人綜合素質(zhì)還需進(jìn)步。學(xué)生會的干部作為同學(xué)的代表更要不斷完善自己，為同學(xué)做好典范作用，我們不能因為工作而影響了學(xué)習(xí)，更不能出現(xiàn)有人把工作作為學(xué)習(xí)成績不理想的理由，學(xué)生會給大家為同學(xué)效勞的時機(jī)，給大家鍛煉自己的平臺，但是也要求大家能努力進(jìn)步，做最好的自己。要求我們所有的學(xué)生干部必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，個別成績不理想的同學(xué)應(yīng)該更加注意。5、在進(jìn)展工作的同時要使用與培養(yǎng)并重。對于理事的使用要以培養(yǎng)為前提，以鍛煉才能為目的，可以讓部門成員在工作中得到鍛煉，得到進(jìn)步。總體來說，本學(xué)期的工作在黃教師和張教師指導(dǎo)下，大家的共同努力下，繼承了以往的優(yōu)點，也在以往工作的根底上有所打破。在以后的工作中，謹(jǐn)記學(xué)以致用的校訓(xùn)，繼續(xù)矢志不移地堅持、貫徹自我效勞、自我管理、自我教育的指導(dǎo)方針，時刻以全心全意為同學(xué)效勞為宗旨，發(fā)揚(yáng)勤奮、務(wù)實、考慮、創(chuàng)新的工作作風(fēng)，在效勞廣闊同學(xué)的同時，配合學(xué)校、學(xué)院，以部門自己的方式給予同學(xué)更多的關(guān)心與幫助，努力創(chuàng)始我院藝體系宿管衛(wèi)生部工作的新場面，同時加強(qiáng)部門內(nèi)部思想與組織建立的工作放在首位，嚴(yán)格管理，力爭把藝體系宿管部建立成為思想型、學(xué)習(xí)型、效勞型、創(chuàng)新型的團(tuán)隊。不斷開拓創(chuàng)新，著眼于為同學(xué)效勞。范文二：下學(xué)期宿管部工作總結(jié)在院領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)心下，在其他兄弟部門的配合下，在廣闊同學(xué)的支持下，在以創(chuàng)立平安，安康，衛(wèi)生，舒適，文明的宿舍環(huán)境的目的下，我部門以實事求是切實在實的精神做好本分日常工作的同時積極開展了消防平安和用電平安宣傳，文明寢室和文明寢室長的評選等活動。由于本學(xué)期我們宿管門人員都是重新組建的，因此總的說這個學(xué)期的宿管工作并不完美出現(xiàn)了不少問題。但是，其中也不乏涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀的干部和事跡讓我們這個部門得以穩(wěn)定而不紊的完成任務(wù)進(jìn)一步得到更多的支持開展。因此特在這學(xué)期的尾聲，我做如下總結(jié)：首先，人員得力；宿管工作既簡單而又繁瑣，但是由于各位領(lǐng)導(dǎo)的高瞻遠(yuǎn)矚和同學(xué)素質(zhì)的進(jìn)步，我們這期選撥的宿管干部都是非常的出色，值得一提的是其他部門的干部的協(xié)同才能也給我們部門的工作開展提供了一定的便利！我部共有李金霖，李思迪，郭逸軒三位院宿管部副部長加各系宿管部長、副部長等近二十多人的大團(tuán)隊，在大家在和睦的氣氛積極奉獻(xiàn)同學(xué)的精神熱情洋溢的勁頭下共同努力和親密配合維持了宿管工作的正常運轉(zhuǎn)。其次，方案得當(dāng)；順應(yīng)院工作要求的和部門工作開展需要大家共同制定的衛(wèi)生考勤和查寢方案使結(jié)果更加真實工作效率得以進(jìn)步。在每周的星期二中午為院要求的衛(wèi)生考勤，把各個寢室的衛(wèi)生評出優(yōu)、良、差，將好的通報表揚(yáng)差的批評，各個干部的寢室情況單獨列出，一周一次。而院牽頭的晚查寢那么有院干部突擊抽查各系宿管干部參與，十點半前開場查，十點半后歸寢的那么為晚歸，不歸的記作不歸，同樣上報院學(xué)工部并公榜張貼，一周至少一次。如是，在此規(guī)章和宿管干部的工作影響下廣闊同學(xué)的生活更加有規(guī)律了，寢室文明氣氛濃郁了。從學(xué)生的平安著想和冬季用電隱患角度考慮，我部門不定期會對各個寢室是否使用大功率用電器情況進(jìn)展突查，在以批評教育為根底的前提下視情節(jié)嚴(yán)重的申請紀(jì)律處分。同時，每晚會有各系輪值查晚歸情況。的各位干部平時也是融工作于生活嚴(yán)格要求自己寢室的同時時刻不忘提醒其他同學(xué)搞好個人及寢室衛(wèi)生。最后，錯誤突出；第一，在消防演習(xí)活動中，我部門在組織上考慮不周全，雖然材料準(zhǔn)備得當(dāng)。在第一場演習(xí)的火場人數(shù)少而且秩序混亂，同時學(xué)習(xí)部管理和宣傳部的拍攝都通知得倉促。第二，平時工作也是教師說得多，自己自主工作的情況太少。第三，有些工作明細(xì)或急或緩分不清，工作要求重復(fù)得多！即將完畢這一學(xué)期工作了，宿管部各干部將團(tuán)結(jié)合作確保工作順利完成，同時將會把這一份對于工作的熱情延續(xù)到下一期工作中。在此也衷心祝愿各位教師一直工作順心，身體安康，祝其他部門能團(tuán)結(jié)一致，共同為芙蓉學(xué)院的學(xué)生工作奉獻(xiàn)一份力量。成績已屬于過去，事業(yè)永無止境，在今后的工作中他們將繼續(xù)抓管理，強(qiáng)效勞，努力創(chuàng)新，更新觀念。不斷增強(qiáng)科學(xué)開展觀的戰(zhàn)略總體思想，堅持用制度來管理，用行動來落實，用成績來證明，在新的形勢下，xx所所有的員工將不懈的努力，不懈的創(chuàng)造，不斷的裝扮xx所美妙的明天！范文三：中學(xué)宿管部工作總結(jié)一學(xué)期來，在董事會、校委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各處室的精誠協(xié)作下，在各年級各班主任的共同努力下，宿管工作獲得了較好的成績，同時也還存在些問題，為使今后工作更具針對性、實效性，現(xiàn)將情況總結(jié)如下：一、以管理為總抓手，明確職責(zé)，提升程度宿管部是一個新成立的職能部門，工作性質(zhì)相對單一，但管理難度不小。對于管什么、如何管沒有完全現(xiàn)成的經(jīng)歷可依。為此，我們主要從如下幾方面進(jìn)展了努力。1、調(diào)整人事，科學(xué)分工以往宿舍管理員身兼保潔、管理兩項任務(wù)，在給管理帶來了許多方便的同時，也出現(xiàn)了一些弊端。主要是工作過程中職責(zé)不明，推委責(zé)任，缺乏主動性。因此，調(diào)整人員分工勢在必行。我們首先讓管理員、保潔員從中解放出來，制定了《于都五中宿管員工作崗位職責(zé)》《于都五中宿舍保潔員工作崗位職責(zé)》《宿管員一日工作流程表》等，明確分工，使他們各司其職，各盡其能，盡最大努力調(diào)動他們工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。對于宿管部辦公室內(nèi)部，我們也自我明確了工作職責(zé)，進(jìn)展了科學(xué)的分工協(xié)作，制定了《宿管部工作職責(zé)》《宿管部成員分工》。根據(jù)實際情況，謝曉堅干事主要負(fù)責(zé)公寓保潔員的管理與考核；公寓衛(wèi)生清掃情況的檢查與管理；每天宿舍檢查情況的通報；公寓平安管理；統(tǒng)計并上報公寓水電、財產(chǎn)的維護(hù)與維修；各年級學(xué)生寢室的安排與調(diào)整，保潔員假期的值班安排等；劉安平干事主要負(fù)責(zé)公寓宿管員的管理與考核；公寓學(xué)生及寢室長的管理；文明寢室的創(chuàng)立評比；公寓每天檢查情況的統(tǒng)計匯總；班主任考核；就寢紀(jì)律的管理；宿管員假期的值班安排等。2、建章立制，制度管人為進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)宿舍平安、紀(jì)律、衛(wèi)生等方面的管理，宿管部制定了詳細(xì)的規(guī)章制度，從方方面面對學(xué)生在宿舍的一切活動進(jìn)展有效的全程管理。主要有《于都五中學(xué)生公寓住宿管理規(guī)定暨文明寢室評比評分細(xì)那么》《文明寢室評比制度》《于都五中學(xué)生晚就寢管理制度》等，這些制度，根本上涵蓋了學(xué)生宿舍管理的各方面，為學(xué)生宿舍的科學(xué)管理提供了制度根據(jù)。二、以考評為助推力，強(qiáng)化競爭，激活潛能沒有考評的管理是沒有活力的管理，必然陷入干多干少一個樣，干好干壞一個樣的死棋之中。為激活管理潛能，我們主要從以下幾方面進(jìn)展了工作考評。1、強(qiáng)化對宿管部內(nèi)部工作人員的考核我們制定了《于都五中宿舍管理人員工作考核細(xì)那么》《于都五中宿舍保潔人員工作考核細(xì)那么》，從他們工資中拿出100元錢作為考核獎，宿管局部管的干事每天進(jìn)展定期和不定期的檢查評比，根據(jù)《考核細(xì)那么》獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣。這樣就極大地調(diào)動了全體宿管員、保潔員工作的積極性、主動性。在這個過程中，涌現(xiàn)了一批工作認(rèn)真、表現(xiàn)出色的管理人員，如b棟的曾福建、c棟的何小紅、王小蘭、d棟的魏云桂等，他們都已成為宿舍管理或保潔的楷模。而對于一些工作認(rèn)識不到位，表現(xiàn)較差，經(jīng)教育仍無明顯效果的，我們那么及時進(jìn)展了調(diào)換，盤活了整個管理隊伍。2、加強(qiáng)對班主任宿管常規(guī)的考核宿舍管理既是宿管部的工作職責(zé)，也是班級管理的常規(guī)工作之一，因此，班主任絕不能置身其外不管不顧，加強(qiáng)對班主任宿管工作的考核成為考核工作中的重中之重。宿管員每天各時段都對宿舍的用膳、衛(wèi)生、就寢、平安情況進(jìn)展檢查并登記，宿管部那么及時公布，并以此為主要根據(jù)對班主任進(jìn)展考核，每半月進(jìn)展一次考核排名，每月進(jìn)展一次考核獎罰。在這方面，我們借鑒了政教處、總務(wù)處對班主任的考核方案，每月提取班主任理論津貼的1/5用于考核，將考核排名居年級倒數(shù)第一和倒數(shù)第二的班主任該局部津貼用于獎勵排名前三位班級的班主任，從而真正讓班主任參與到公寓管理中來。3、進(jìn)展文明寢室和優(yōu)秀寢室長的評比評選從某個角度說，學(xué)生才是公寓的主人，管理是為了效勞學(xué)生。但是，學(xué)生的生活與休息也要班主任和宿管員共同引導(dǎo)，并及時評價。為此，我們制定了《于都五中學(xué)生公寓住宿管理規(guī)定暨文明寢室評比評分細(xì)那么》《文明寢室評比制度》，每月進(jìn)展文明寢室和優(yōu)秀寢室長的評比評選。文明寢室評比納入班主任考評，優(yōu)秀寢室長那么及時張榜表彰，借此廣樹典型，以點帶面，充分發(fā)揮其示范、輻射作用。三、以常規(guī)工作為指揮棒，突出重點，全面進(jìn)步1、定期開會，及時總結(jié)為總結(jié)工作、布置任務(wù)，宿管部堅持了例會制度，定期召開宿管員、保潔員會，肯定優(yōu)點，指出缺乏，明確今后工作重點，提升宿管員、保潔員工作程度。另外，宿管部還要求宿管員經(jīng)常深化寢室或召集寢室長到其房間，將寢室問題及時反應(yīng)給學(xué)生，讓他們做到心中有數(shù)。與此同時，宿管部也經(jīng)常召開全校寢室長會，通報宿舍管理情況，表揚(yáng)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，進(jìn)步學(xué)生自我管理才能。2、加強(qiáng)巡查，發(fā)現(xiàn)問題除宿管員正常檢查外，宿管部辦公室同志也安排了值日，經(jīng)常對宿舍進(jìn)展巡查。一是檢查保潔員、宿管員工作的執(zhí)行、落實情況；二是檢查學(xué)生在宿舍的行為、紀(jì)律。每次檢查，我們都會發(fā)現(xiàn)些新情況、新問題。如有學(xué)生在宿舍打球、學(xué)生自行車堆放在樓道內(nèi)、少數(shù)學(xué)生躲在宿舍不愿到教室上課、較多寢室內(nèi)務(wù)整理較差等。這些情況，宿管部都高度重視，及時采取措施，在有關(guān)部門、年級的通力合作下，進(jìn)展整改。3、重視平安，警鐘長鳴我校住宿生多而且集中，宿舍平安，責(zé)任重大。我們主要從以下幾方面進(jìn)展了平安防范。一是防校內(nèi)學(xué)生盜竊。我們要求學(xué)生分開宿舍要及時鎖門；上課期間宿管員要鎖好大門；學(xué)生有特殊情況進(jìn)入要憑請假條、學(xué)生證并進(jìn)展登記；中途宿管員加強(qiáng)巡查。二是防外來人員混入。本學(xué)期，我校出現(xiàn)了幾起校內(nèi)外人員互相勾結(jié)，在校內(nèi)共同做案的案件。開學(xué)之初，d棟高二年級寢室出現(xiàn)了兩次重大盜竊事件。兩次事發(fā)深夜，案情嚴(yán)重，后來經(jīng)公安機(jī)關(guān)查實，系我校開除學(xué)生所為。這兩個案例，讓我們進(jìn)步了警覺。但由于宿舍管理人員少、管理面大，有時讓我們防不勝防。因此，我們要求學(xué)生自己多進(jìn)步這方面警覺。三是防火防電。尤其是秋冬季節(jié)，天干物燥，稍有不慎，可能就會引發(fā)火災(zāi)。為此，我們專門印發(fā)通知，要求各年級各班加強(qiáng)學(xué)生防火防電教育，并且組織了全校班主任到寢室查學(xué)生私接電線、違規(guī)使用大功率用電器的情況，做到防患于未然。4、狠抓衛(wèi)生，整頓內(nèi)務(wù)宿舍管理作為學(xué)校教育的一個組成局部，也肩負(fù)著學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育的重任。培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣，既是學(xué)校教育的必然要求，也是宿舍管理的自身需要。我們對宿舍衛(wèi)生清掃、內(nèi)務(wù)整理下發(fā)了專門的通知，做了統(tǒng)一的要求和布置，制定了詳細(xì)的檢查評比方法和懲罰獎勵措施，納入班級評比中。四、問題與缺乏1、宿管員、保潔員隊伍不太穩(wěn)定在工作過程中，有時因宿管員、保潔員自身原因，不能勝任工作，我們及時進(jìn)展了調(diào)換。而新手要重新培訓(xùn)上崗，不利于工作的完全銜接過渡。2、財產(chǎn)破壞現(xiàn)象未有完全杜絕主要是有些空宿舍，年級組未有安排學(xué)生入住，學(xué)生____或踢開鐵門，將床板搬入其他寢室用作衛(wèi)生間門。3、學(xué)生行為習(xí)慣仍然較差一是就寢紀(jì)律尚未有完全好轉(zhuǎn)，冷天還好，熱天那么難以入安靜；二是學(xué)生亂扔現(xiàn)象仍然存在；三是有些學(xué)生千方百計打游擊，將飯從側(cè)門、后門傳入寢室〔c棟、d棟〕；四是局部班級局部寢室衛(wèi)生清掃、內(nèi)務(wù)整理不到位。4、平安隱患未有徹底消除c棟、d棟宿舍學(xué)生或外來人員可從多個地方爬墻攀管而入，危脅宿舍平安；班主任教育不到位，高年級學(xué)生〔主要是高三年級〕仍有使用熱得快現(xiàn)象，并且具備了一定反檢查才能，宿管部一時難以查實。5、后勤保障尚不到位一是學(xué)生宿舍經(jīng)常停水，影響了學(xué)生正常的生息秩序；二是宿管員尤其是保潔員勞開工具添置滯后，影響了公寓衛(wèi)生保潔；三是宿管部辦公室辦公設(shè)備一開場落實不了，如防盜網(wǎng)、電腦直到10月中下旬才到位等。總之，通過全體師生的努力，本學(xué)期宿管工作效勞于學(xué)校教育教學(xué)，較以往上了一個臺階，但也還存在較多問題，有待來年解決。范文四：學(xué)生會生活宿管部工作總結(jié)在我參加學(xué)生會這兩個月里，對生活宿管部理解了很多。生活宿管部是一個很重要的部門。它與同學(xué)們的日常生活親密相關(guān)。宿管部是協(xié)助教師為學(xué)生建立良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，幫助同學(xué)提出問題的部門。是一個以細(xì)節(jié)工作為主要任務(wù)的部門。一、在這一年里的工作方案1、協(xié)助教師和____團(tuán)搞好今年的星級寢室評選等活動，按學(xué)院的意見積極展開行動。2、維護(hù)學(xué)生根本的利益，積極向?qū)W院反映學(xué)生提出的有關(guān)生活和學(xué)習(xí)方面的意見和建議。3、做好流程化中的常規(guī)工作。二、在工作中發(fā)現(xiàn)的問題1、學(xué)生干部之間互相協(xié)作還不夠，遇到非本樓層的情況不知道與其他樓層的層長互相協(xié)作，只知道在會議上提及這種事情，其實這種事情完全可以私下與其他樓層的協(xié)商解決。比方：晚間樓下或者樓上的同學(xué)很晚不睡覺，擾亂同學(xué)們休息。2、學(xué)生干部的群眾根底還不夠牢靠，遇到問題沒有同學(xué)們協(xié)作解決，作為學(xué)生干部沒有群眾根底是不行的，必須有群眾根底才能贏得大家的支持，工作才能很好的展開。3、學(xué)生干部的積極性仍然不夠，雖然上學(xué)期與第一學(xué)期相比有了很大的進(jìn)步，作為一個學(xué)生干部必須有積極性，必須時刻想著自己的工作。如今學(xué)生干部們最大的問題在于給安排工作就干，沒有安排工作就無所事事，有時候有些工作雖然完成了，但是是在不斷的催促中完成的。4、學(xué)生干部對于同學(xué)的理解不夠，我們的工作性質(zhì)是行政管理與效勞，假如不理解同學(xué)們的情況就不可以很好的位同學(xué)們的效勞，更別提管理，所以政方面是我們必需要加強(qiáng)的。三、對所發(fā)現(xiàn)問題的解決方法1、加大檢查力度，多開展活動使大家養(yǎng)成良好的習(xí)慣。2、開小會時多強(qiáng)調(diào)，分權(quán)以加強(qiáng)管理。四、在本學(xué)年的工作制度1、遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，遵守學(xué)生會的章程及各項規(guī)章制度。2、宿管部成員都要積極熱心，吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)，如遇到重要事情不能參加工作，要提早請假。3、宿管部成員都要積極主動，及時完成院及本部門分配的任務(wù)。4、平時多聯(lián)絡(luò)同學(xué)，多發(fā)現(xiàn)問題，積極將問題反映給系學(xué)生會。5、宿管部成員平時也要嚴(yán)格要求自己，無論是學(xué)習(xí)、工作還是生活，都要樹立形象，不發(fā)生有損學(xué)生會聲譽(yù)和形象的事件。五、加強(qiáng)自身建立明確工作思路，完善自身管理，在院學(xué)生會的指導(dǎo)下我們部門要根據(jù)自身的特點，優(yōu)化自身機(jī)構(gòu)，團(tuán)結(jié)共進(jìn)，使宿管部的運作更標(biāo)準(zhǔn)更有效率。1、根據(jù)以前宿管部的工作情況進(jìn)展工作總結(jié)，繼續(xù)組織宿管部全體成員學(xué)習(xí)理解宿管部的職能與工作特點。2、在實際工作中，實際分工負(fù)責(zé)與整體作戰(zhàn)相結(jié)合，并加強(qiáng)各成員之間的溝通、協(xié)商，進(jìn)步工作效率。3、學(xué)生會例會，對工作中表現(xiàn)突出的班級以及個人進(jìn)展表彰。以上便是我對宿管部的認(rèn)識與方案。范文五：宿管部工作總結(jié)回憶過去的一個月，宿管部在系領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會____團(tuán)幫助和指導(dǎo)下，在廣闊同學(xué)的大力支持和合作配合下，在學(xué)生會各部的互相協(xié)調(diào)和共同努力下，在發(fā)揚(yáng)宿管部干事的優(yōu)良品質(zhì)下，以創(chuàng)立安康，衛(wèi)生，舒適，文明的宿舍環(huán)境為目的，不斷的開拓創(chuàng)新。切實在實地做好本職工作，團(tuán)結(jié)帶著全體宿管干事有針對性地展開了一系列豐富多彩的活動。雖然宿管部工作性質(zhì)相對單一，但管理難度不小。在廣闊干事的努力下，我們獲得了可喜可賀的成績。為此，在本月我部門主要做了以下幾個方面：一、常規(guī)工作：1、定期開會，及時總結(jié)為總結(jié)工作、布置任務(wù)，宿管部堅持了例會制度，定期召開宿管例會，肯定優(yōu)點，指出缺乏，明確今后工作重點，提升宿管部干事工作程度。另外，宿管部還要求各干事經(jīng)常深化寢室或召集熟悉同學(xué)問起情況，將寢室問題及時反應(yīng)給學(xué)生會。2、每周不定期的檢查宿舍，催促同學(xué)們保持宿舍衛(wèi)生，查處大功率用電器，并以每次檢查宿舍的分?jǐn)?shù)評出最優(yōu)最差宿舍，公布于系樓，為同學(xué)們提供一個