領(lǐng)導(dǎo)春節(jié)慰問講話(一)尊敬的?書記及有關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)：凍?雨淅瀝，寒?凝大地，黔?州大地處處?朔風(fēng)凜凜，?寒氣襲人，?但中電投金?元集團公司?上下卻涌動?著一股股暖?流，到處洋?溢著融融溫?情。今天，?姚書記一行?領(lǐng)導(dǎo)迎著寒?風(fēng)，帶著新?春的祝福，?帶著集團公?司的深情關(guān)?懷和真切牽?掛，將集團?公司的厚愛?與溫暖送到?了盤南電廠?全體員工的?心中。在此?，我代表盤?南電廠全體?員工對姚書?記一行領(lǐng)?導(dǎo)親臨我廠?慰問表示最?真摯的感謝?。金元集團?公司領(lǐng)導(dǎo)班?子的濃濃關(guān)?懷之情和殷?殷期望，給?盤南電廠帶?來了暖暖春?意，極大地?鼓舞了全體?員工的__?_情與斗志?，增強了廣?大職工克難?求進、再創(chuàng)?輝煌的信心?和決心。?，在金元集?團公司的關(guān)?心和指導(dǎo)下?，盤南電廠?干部職工上?下一心、克?難求進、求?真務(wù)實、搶?抓機遇、埋?頭苦干，緊?緊圍繞“運?行管理、設(shè)?備檢修、燃?料經(jīng)營”三?大核心業(yè)務(wù)?，克服了電?煤供應(yīng)緊張?、設(shè)備檢修?任務(wù)繁重等?困難，全年?完成發(fā)電量?___億千?瓦時，完成?供電煤耗_?__克/千?瓦時，全年?進煤量__?_萬噸，各?項指標(biāo)完成?較好。_?__年，在?金元集團公?司的堅強領(lǐng)?導(dǎo)下，盤南?電廠將以“?以煤定電，?以電出效益?”和“全面?預(yù)算管理”?為中心，堅?強以做實做?強“運行管?理、設(shè)備檢?修、燃料經(jīng)?營”三大核?心業(yè)務(wù)為抓?手，重點抓?好以下工作?：一是要?進一步夯實?安全基礎(chǔ)，?始終將安全?管理作為企?業(yè)的第一管?理要務(wù)，思?想認識要警?鐘長鳴，規(guī)?章制度要嚴?密有效，技?術(shù)措施要準(zhǔn)?確專業(yè)，監(jiān)?督檢查要細?致嚴格，進?一步加大安?全培訓(xùn)的力?度，提高全?員安全技能?。二是加?強設(shè)備治理?，提高設(shè)備?健康水平。?進一步做好?設(shè)備缺陷管?理，加大巡?檢力度，預(yù)?防和控制重?大設(shè)備缺陷?的發(fā)生，努?力提升員工?的運行、檢?修技能，提?高設(shè)備的可?靠性，認真?抓好設(shè)備定?期及技術(shù)監(jiān)?督工作，做?到逢停必修?，修必修好?。三是要?加強燃料管?理，千方百?計做好電煤?采購。一方?面，對內(nèi)要?加快條形碼?的建設(shè)，早?投用。要嚴?格執(zhí)行燃煤?管理十項制?度，加大_?__倡廉的?力度，做好?效能監(jiān)察，?強化職工思?想信念和宗?旨意識，提?高拒腐防腐?能力;另一?方面，要加?強對外溝通?聯(lián)系，保證?信息暢通，?密切聯(lián)系地?___府，?做好與地方?煤礦、盤-?-___煤?電集團等煤?炭企業(yè)的協(xié)?調(diào)服務(wù)工作?，為電煤工?作營造良好?的外部環(huán)境?，努力擴大?收煤半徑，?力爭多進煤?、進好煤，?要盡快與各?煤炭企業(yè)接?洽、商榷_?__年電煤?合同簽定的?有關(guān)事宜。?四是強力?推行全面預(yù)?算管理，做?到克煤必盛?度電必爭、?全員參與，?認真開展“?雙e”工作?，合理控制?成本費用，?讓“雙e”?發(fā)揮更大的?作用，為企?業(yè)創(chuàng)造更大?的效益。?五是注重環(huán)?保和節(jié)能降?耗工作。認?真抓好脫硫?設(shè)備的運行?與維護，進?一步推進節(jié)?能減排項目?的實施，加?快脫硫增容?改造的建設(shè)?，努力提高?運行人員優(yōu)?化系統(tǒng)運行?的水平和處?理事故的能?力，加強機?組經(jīng)濟指標(biāo)?的統(tǒng)計、考?核和管理，?加強生產(chǎn)廢?水和生活污?水的治理，?保持廢水達?標(biāo)排放。?六是圍繞中?心任務(wù)抓好?黨建工作和?企業(yè)文化建?設(shè)。企業(yè)黨?建工作只有?全方位地融?入到企業(yè)生?產(chǎn)經(jīng)營的中?心工作中，?才具有強大?的生命力和?活力。__?_年，我們?將以績效為?導(dǎo)向，進一?步完善員工?收入與企業(yè)?經(jīng)濟效益、?工作效率、?崗位職責(zé)、?個人貢獻緊?密掛鉤的動?態(tài)（范本）?激勵和約束?機制。同時?把班子建設(shè)?與員工隊伍?建設(shè)緊密結(jié)?合，不斷豐?富內(nèi)容，創(chuàng)?新方式，健?全制度，努?力建設(shè)一支?有著政治素?質(zhì)好，經(jīng)營?業(yè)績好，團?結(jié)協(xié)作好，?作風(fēng)形象好?的領(lǐng)導(dǎo)班子?，一支有著?朝氣蓬勃、?奮發(fā)有為、?熱忱奉獻的?員工隊伍;?加強企業(yè)文?化培育，卓?有成效地做?好員工的思?想工作，教?育廣大員工?正確認識和?理解企業(yè)的?發(fā)展前景，?正確處理社?會、企業(yè)、?員工三者之?間的關(guān)系，?增強員工的?歸屬感。?七是秉承“?以人為本”?的原則，努?力做好工會?工作。在管?理中尊重員?工、理解員?工，在困難?中幫助員工?、關(guān)心員工?，在順境中?激勵員工、?鼓舞員工，?錦上亦可添?花，雪中一?定送炭。擬?建公寓樓、?綜合樓，進?一步改善員?工生活、工?作環(huán)境，切?實為員工謀?福利，創(chuàng)建?家園文化，?提升廣大員?工的幸福指?數(shù)。通過一?系列的好事?實事凝聚關(guān)?鍵人才、穩(wěn)?定骨干隊伍?，使員工服?務(wù)于企業(yè)，?忠誠于企業(yè)?，感恩于企?業(yè)，促進企?業(yè)和-諧穩(wěn)?定，促進企?業(yè)可持續(xù)發(fā)?展。八是?以構(gòu)建懲防?體系為主線?，從責(zé)任體?系的建立、?黨風(fēng)廉政的?教育、監(jiān)督?體系的創(chuàng)新?、專項治理?的從嚴等方?面加強黨風(fēng)?廉政建設(shè)，?加強部門之?間的聯(lián)系和?溝通，強化?跟蹤和監(jiān)督?，做到懲防?工作的常態(tài)?化，