律師事務(wù)?所行政人?員勞動(dòng)合?同范本?甲方(用?人單位)?：乙方?(勞動(dòng)者?)：大?連市勞動(dòng)?和社會(huì)保?障局制?根據(jù)《中?華人民共?和國(guó)勞動(dòng)?法》、《?中華人民?共和國(guó)勞?動(dòng)合同法?》、《中?華人民共?和國(guó)律師?法》及相?關(guān)法律、?法規(guī)的規(guī)?定,甲乙?雙方經(jīng)合?法公平、?平等自愿?、協(xié)商一?致、誠(chéng)實(shí)?信用的原?則，訂立?本合同,?并承諾共?同遵守。?一、雙?方當(dāng)事人?基本情況?第一條?甲方(?律師事務(wù)?所)名稱?法定代?表人、主?要負(fù)責(zé)人?或委托代?理人單?位類型合?伙組織?機(jī)構(gòu)代碼?證號(hào)注?冊(cè)登記地?省市區(qū)(?縣)街(?鄉(xiāng))號(hào)實(shí)?際經(jīng)營(yíng)地?省市區(qū)(?縣)街(?鄉(xiāng))號(hào)聯(lián)?系方式及?電話第?二條乙?方(律師?)姓名性?別居民?身份證號(hào)?碼戶籍所?在地省市?區(qū)(縣)?街(鄉(xiāng))?號(hào)實(shí)際居?住地省市?區(qū)(縣)?街(鄉(xiāng))?號(hào)通信地?址省市區(qū)?(縣)街?(鄉(xiāng))號(hào)?郵編：聯(lián)?系方式及?電話第?三條乙?方聯(lián)系方?式、通信?地址及電?話發(fā)生變?更，應(yīng)在?發(fā)生變更?之日起三?日內(nèi)通知?甲方。?二、勞動(dòng)?合同期限?第四條?本合同?經(jīng)雙方協(xié)?商一致，?采取下列?第幾種方?式：(?一)固定?期限：自?____?年___?_月__?__日起?至___?_年__?__月_?___日?止。其中?，試用期?自___?_年__?__月_?___日?起至__?__年_?___月?____?日止。?(二)無(wú)?固定期限?：自__?__年_?___月?____?日起。其?中，試用?期自__?__年_?___月?____?日起至_?___年?____?月___?_日止。?(三)?以完成一?定工作任?務(wù)為期限?：自__?__年_?___月?____?日起至?xí)r?止。試?用期：?三、工作?內(nèi)容和工?作地點(diǎn)?第五條?甲方根據(jù)?工作需要?安排乙方?在行政人?員崗位，?從事律所?行政管理?等工作，?工作地點(diǎn)?為甲方注?冊(cè)地因工?作需要，?甲方安排?乙方到下?列地點(diǎn)工?作的，不?視為工作?地點(diǎn)的變?更：1?、甲方分?支機(jī)構(gòu)所?在地2?、仲裁機(jī)?構(gòu)所在地?、人民法?院所在地?、司法機(jī)?關(guān)等;?3、甲方?委托人辦?公場(chǎng)所所?在地或甲?方委托人?指定的為?辦理律師?業(yè)務(wù)的其?他地點(diǎn);?4、甲?方臨時(shí)性?安排乙方?從事工作?的其他地?點(diǎn)。第?六條乙?方服從甲?方安排，?積極工作?，全面履?行甲乙雙?方簽定崗?位協(xié)議書?并遵守甲?方勞動(dòng)紀(jì)?律管理規(guī)?定及規(guī)章?制度、自?覺(jué)維護(hù)甲?方的社會(huì)?聲譽(yù)、保?守甲方的?商業(yè)秘密?、愛(ài)護(hù)甲?方的財(cái)產(chǎn)?。四、?工作時(shí)間?和休息休?假第七?條甲方?安排乙方?所在崗位?實(shí)行下列?第(一)?種工作時(shí)?間制度：?(一)?標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)?制度：乙?方每日工?作時(shí)間不?超過(guò)__?__小時(shí)?，每周工?作不超過(guò)?____?小時(shí)。每?周休息日?為(二?)不定時(shí)?工作制度?。甲方在?保障乙方?身體健康?并充分聽(tīng)?取乙方意?見(jiàn)的基礎(chǔ)?上，應(yīng)采?取集中工?作、集中?休息、輪?休調(diào)休、?彈性工作?等適當(dāng)方?式，確保?乙方的休?息休假權(quán)?利和生產(chǎn)?、工作任?務(wù)的完成?。(三?)以(月?、季、年?)為周期?綜合計(jì)算?工時(shí)工作?制，平均?日和平均?周工作時(shí)?間不超過(guò)?法定標(biāo)準(zhǔn)?工作時(shí)間?。實(shí)行?不定時(shí)工?作制和綜?合計(jì)算工?時(shí)工作制?的，甲方?應(yīng)報(bào)經(jīng)勞?動(dòng)行政部?門批準(zhǔn)后?實(shí)行。?第八條?甲方按照?國(guó)家的有?關(guān)規(guī)定及?律師事務(wù)?所需要，?合理安排?乙方工作?時(shí)間，依?法保證乙?方的休息?權(quán)利，保?證乙方依?法享有法?定節(jié)假日?以及探親?、婚喪、?計(jì)劃生育?、帶薪年?休假權(quán)利?。五、?勞動(dòng)報(bào)酬?第十條?甲方結(jié)?合本律師?事務(wù)所的?特點(diǎn)和經(jīng)?濟(jì)效益，?依法確定?本律師事?務(wù)所的工?資分配制?度。第?十一條?甲方按下?列第一種?形式支付?乙方工資?。(一?)計(jì)時(shí)工?資。乙方?的工資標(biāo)?準(zhǔn)為元/?月(周)?，績(jī)效工?資(獎(jiǎng)金?)根據(jù)乙?方業(yè)務(wù)能?力、完成?的工作質(zhì)?量等確定?。(二?)記件工?資。乙方?的勞動(dòng)定?額為記件?單價(jià)為。?(三)?按照甲方?依法制定?的工資分?配制度確?定。乙?方在試用?期期間的?工資標(biāo)準(zhǔn)?為第十?二條甲?方于每月?日前以貨?幣或轉(zhuǎn)帳?形式足額?支付乙方?工資。如?遇節(jié)假日?或休息日?，應(yīng)提前?到最近的?工作日支?付。第?十三條?甲方安排?乙方延長(zhǎng)?工作時(shí)間?或者在休?息日、法?定節(jié)假日?工作的，?應(yīng)依法安?排乙方補(bǔ)?休或者按?照國(guó)家相?關(guān)規(guī)定向?乙方支付?加班工資?。第十?四條乙?方正常提?供勞動(dòng)的?，甲方支?付給乙方?的工資不?得低于大?連市最低?工資標(biāo)準(zhǔn)?。第十?五條乙?方在醫(yī)療?期內(nèi)的病?假工資由?甲方根據(jù)?企業(yè)規(guī)章?制度的規(guī)?定支付，?但不得低?于最低工?資標(biāo)準(zhǔn)的?____?%。六?、社會(huì)保?險(xiǎn)及其他?保險(xiǎn)福利?待遇第?十六條?甲乙雙方?應(yīng)當(dāng)依法?參加社會(huì)?保險(xiǎn)，按?時(shí)足額繳?納各項(xiàng)社?會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)?。采用下?列第一種?方式繳納?社會(huì)保險(xiǎn)?費(fèi)。其中?，乙方負(fù)?擔(dān)的部分?由甲方負(fù)?責(zé)代扣代?繳。(?一)參加?養(yǎng)老保險(xiǎn)?、醫(yī)療保?險(xiǎn)、失業(yè)?保險(xiǎn)、生?育保險(xiǎn)、?工傷保險(xiǎn)?。(二?)參加醫(yī)?療保險(xiǎn)、?工傷保險(xiǎn)?及第十?七條乙?方在合同?期內(nèi)，休?息休假、?患病或負(fù)?傷、患職?業(yè)病或因?工負(fù)傷、?生育、死?亡等待遇?，以及醫(yī)?療期、孕?期、產(chǎn)期?、哺乳期?的期限及?待遇，按?相關(guān)法律?、法規(guī)的?規(guī)定執(zhí)行?。第十?八條甲?方為乙方?提供以下?補(bǔ)充保險(xiǎn)?和福利待?遇：七?、勞動(dòng)保?護(hù)、勞動(dòng)?條件和職?業(yè)危害防?護(hù)第十?九條甲?方依據(jù)有?關(guān)法律、?法規(guī)和行?政規(guī)章的?規(guī)定，為?乙方提供?必要的勞?動(dòng)保護(hù)、?勞動(dòng)條件?、職業(yè)危?害防護(hù)，?保證乙方?在安全、?健康的環(huán)?境中工作?。第二?十二條?甲方違規(guī)?指揮、強(qiáng)?令冒險(xiǎn)作?業(yè)，危及?乙方人身?安全的，?乙方有權(quán)?拒絕。乙?方對(duì)危害?生命安全?和身體健?康的勞動(dòng)?條件，有?權(quán)對(duì)甲方?提出批評(píng)?、檢舉和?控告。?八、勞動(dòng)?合同的履?行和變更?第二十?三條甲?乙雙方按?照本合同?的約定，?依法、全?面履行各?自的義務(wù)?。第二?十四條?甲方變更?名稱、法?定代表人?、主要負(fù)?責(zé)人或者?投資人等?事項(xiàng)，不?影響本合?同的履行?。第二?十五條?甲方發(fā)生?合并或者?分立等情?況，本合?同繼續(xù)有?效，由繼?承甲方權(quán)?利和義務(wù)?的單位繼?續(xù)履行。?第二十?六條經(jīng)?甲乙雙方?協(xié)商一致?，可以變?更本合同?約定的內(nèi)?容，并以?書面形式?確定。?九、勞動(dòng)?合同的解?除和終止?第二十?七條甲?乙雙方協(xié)?商一致，?可以解除?合同。?第二十八?條乙方?提前三十?日以書面?形式通知?甲方，可?以解除勞?動(dòng)合同;?乙方試用?期內(nèi)提前?三日通知?甲方，可?以解除勞?動(dòng)合同。?第二十?九條甲?方有下列?情形之一?的，乙方?可以解除?勞動(dòng)合同?：(一?)未按照?勞動(dòng)合同?約定提供?勞動(dòng)保護(hù)?或者勞動(dòng)?條件的;?(二)?未及時(shí)足?額支付勞?動(dòng)報(bào)酬的?;(三?)未依法?為乙方繳?納社會(huì)保?險(xiǎn)費(fèi)的;?(四)?規(guī)章制度?違反法律?、法規(guī)的?規(guī)定，損?害乙方權(quán)?益的;?(五)因?《勞動(dòng)合?同法》第?二十六條?第一款?規(guī)定的?情形致使?勞動(dòng)合同?無(wú)效的;?(六)?法律、行?政法規(guī)規(guī)?定乙方可?以解除勞?動(dòng)合同的?其他情形?。(七?)甲方以?暴力、威?脅或者非?法限制人?身自由的?手段強(qiáng)迫?乙方勞動(dòng)?的，或者?甲方違章?指揮、強(qiáng)?令冒險(xiǎn)作?業(yè)危及乙?方人身安?全的，乙?方可以立?即解除勞?動(dòng)合同，?不需事先?告知甲方?。律師?事務(wù)所行?政人員勞?動(dòng)合同范?本（二）?甲方(?用人單位?)：地?址：乙?方(受聘?人)姓名?：居民?身份證號(hào)?碼：根?據(jù)《中華?人民共和?國(guó)勞動(dòng)法?》、《中?華人民共?和國(guó)律師?法》以及?司法行政?機(jī)關(guān)有關(guān)?律師事務(wù)?所聘用律?師管理規(guī)?定，經(jīng)甲?乙雙方平?等協(xié)商，?就聘用應(yīng)?聘事項(xiàng)訂?立本合同?：一、?合同期限?。按下列?第項(xiàng)確定?：(一?)本合同?有固定期?限，從_?___年?____?月___?_日起至?____?年___?_月__?__日止?。其中試?用期從_?___年?____?月___?_日起至?____?年___?_月__?__日止?。(二?)本合同?無(wú)固定期?限，從_?___年?____?月___?_日起至?法定或約?定的解除?(終止)?合同的條?件出現(xiàn)為?止。其中?試用期從?____?年___?_月__?__日起?至___?_年__?__月_?___日?止。二?、工作崗?位。甲方?經(jīng)考核，?同意聘用?乙方為甲?方的職律?師;乙方?同意按甲?方工作需?要，在職?律師崗位?工作，完?成該崗位?所承擔(dān)的?各項(xiàng)工作?內(nèi)容。?三、勞動(dòng)?報(bào)酬。按?下列第項(xiàng)?確定：?(一)乙?方試用期?的月工資?為元，試?用期滿的?月工資為?元。工資?發(fā)放日為?每月日。?乙方工資?的增減，?獎(jiǎng)金，津?貼、加班?加點(diǎn)工資?的發(fā)放，?以及特殊?情況下的?工資支付?等，均按?相關(guān)法律?、法規(guī)、?規(guī)章、政?策以及甲?方依法制?定的規(guī)章?制度執(zhí)行?。(二?)雙方協(xié)?定：四?、乙方受?聘期間的?權(quán)利。?(一)了?解對(duì)律師?的權(quán)利義?務(wù)有影響?的甲方規(guī)?章制度，?對(duì)相關(guān)規(guī)?章制度的?補(bǔ)充、修?訂享有建?議權(quán);?(二)享?受必要的?培訓(xùn)和教?育;(?三)取得?規(guī)定的報(bào)?酬及福利?待遇;?(四)因?甲方的不?當(dāng)行為損?害了乙方?的利益，?可以要求?甲方賠償?;(五?)遭到法?定或約定?的解除(?終止)合?同的條件?出現(xiàn)，可?以要求解?除本合同?;(六?)享受法?定權(quán)利和?雙方約定?的其它權(quán)?利。五?、乙方受?聘期間的?義務(wù)。?(一)遵?守《律師?法》以及?律師職業(yè)?紀(jì)律規(guī)定?，接受甲?方的日常?管理;?(二)按?時(shí)完成承?辦的工作?任務(wù)或工?作目標(biāo);?(三)?自覺(jué)維護(hù)?甲方的形?象和利益?，保守甲?方的商業(yè)?秘密，愛(ài)?護(hù)甲方的?財(cái)產(chǎn);?(四)僅?由甲方統(tǒng)?一簽訂委?托代理合?同，接受?甲方指派?開(kāi)展律師?業(yè)務(wù);?(五)未?經(jīng)允許不?得從事公?民代理。?六、甲?方聘用期?間的權(quán)利?。(一?)依照法?律法規(guī)和?甲方的規(guī)?章制度對(duì)?乙方行使?管理權(quán)，?督促乙方?依法執(zhí)業(yè)?、依法納?稅;(?二)乙方?完不成工?作任務(wù)或?工作目標(biāo)?，甲方有?權(quán)提議修?改聘用合?同的部分?內(nèi)容;遇?到法定或?約定的解?除(終止?)合同的?條件出現(xiàn)?，可以解?除本合同?;(三?)乙方的?違法、違?紀(jì)或者其?它不當(dāng)行?為給甲方?造成損失?的，可以?要求乙方?承擔(dān)相應(yīng)?的賠償責(zé)?任;(?四)有權(quán)?拒絕乙方?違反法律?法規(guī)和律?師執(zhí)業(yè)規(guī)?范的不當(dāng)?請(qǐng)求。?七、甲方?聘用期間?的義務(wù)。?(一)?支付規(guī)定?的報(bào)酬及?兌現(xiàn)相關(guān)?福利待遇?;(二?)為乙方?提供必要?的辦公場(chǎng)?所和工作?條件;?(三)維?護(hù)乙方的?合法權(quán)益?;(四?)對(duì)乙方?違法違紀(jì)?和不當(dāng)行?為承擔(dān)相?應(yīng)的責(zé)任?;(五?)法律法?規(guī)規(guī)定的?其它義務(wù)?。八、?社會(huì)保障?和福利待?遇。九?、雙方需?要約定的?其它事項(xiàng)?。十、?本合同的?生效及變?更。(?一)本合?同經(jīng)甲乙?雙方簽字?、蓋章后?生效，至?期限屆滿?時(shí)終止。?(二)?本合同經(jīng)?雙方協(xié)商?一致，可?以就有關(guān)?條款加以?修改、補(bǔ)?充。十?一、本合?同的續(xù)簽?及終止。?合同期限?屆滿，經(jīng)?雙方協(xié)商?一致，另?行簽訂聘?用合同。?如果乙方?要求離所?，應(yīng)當(dāng)在?合同期限?屆滿一個(gè)?月前向甲?方提出，?甲方在合?同期限屆?滿前就是?否同意乙?方離所作?出答復(fù)，?如果同意?乙方離所?，應(yīng)當(dāng)辦?理有關(guān)手?續(xù)。(?一)有下?列情形之?一的，甲?方可以解?除合同，?但應(yīng)當(dāng)以?書面形式?通知乙方?：1、?乙方違反?法律、法?規(guī)或者律?師職業(yè)道?德、執(zhí)業(yè)?紀(jì)律，情?節(jié)嚴(yán)重的?;2、?乙方連續(xù)?兩年無(wú)法?完成工作?任務(wù)和工?作目標(biāo)的?;3、?乙方的行?為給甲方?造成重大?經(jīng)濟(jì)損失?或名譽(yù)損?害的。?(二)有?下列情形?之一的，?乙方可以?解除合同?，但應(yīng)當(dāng)?以書面形?式通知甲?方：1?、甲方有?損害乙方?合同法權(quán)?益行為的?;2、?乙方因工?作需要遷?往異地或?者到異地?工作的;?3、乙?方因健康?原因不適?宜繼續(xù)從?事律師工?作的;?4、因不?可抗力原?因使合同?無(wú)法繼續(xù)?履行的。?十二、?爭(zhēng)議解決?。本合同?履行中發(fā)?生爭(zhēng)議，?甲乙雙方?應(yīng)當(dāng)協(xié)商?解決;協(xié)?商不成或?不愿協(xié)商?的，可以?向司法行?政機(jī)關(guān)或?者律師協(xié)?會(huì)申請(qǐng)調(diào)?解;調(diào)解?不成的，?可以向勞?動(dòng)仲裁委?員會(huì)申請(qǐng)?仲裁。甲?乙任何一?方也可以?直接向勞?動(dòng)爭(zhēng)議仲?裁委員會(huì)?申請(qǐng)仲裁?。對(duì)仲裁?裁決不服?的，可以?向人民法?院起訴。?十三、?本合同一?式___?_份，甲?、乙雙方?各執(zhí)一份?。甲方?(蓋章)?：鑒證機(jī)?關(guān)(蓋章?)：甲?方代表人?(簽名)?：乙方?(簽名)?：合同?訂立日期?：___?_年__?__月_?___日?律師事?務(wù)所行政?人員勞動(dòng)?合同范本?（三）?甲方：?乙方：?甲、乙雙?方依據(jù)《?中華人民?共和國(guó)律?師法》及?其他相關(guān)?法律、法?規(guī)以及司?法行政部?門和律師?協(xié)會(huì)的有?關(guān)規(guī)定，?經(jīng)協(xié)商一?致后簽訂?本合同。?各項(xiàng)條款?如下：?第一條?、合同期?限__?__本合?同期限自?____?年___?_月__?__日起?至___?_年__?__月_?___日?止。2?.乙方如?與甲方首?次簽定本?合同，則?本合同期?限內(nèi)的前?____?個(gè)月為試?用期。?3.甲、?乙雙方中?的任何一?方如希望?續(xù)訂聘用?合同，可?在本合同?期滿前一?個(gè)月向另?一方提出?，甲乙雙?方經(jīng)重新?協(xié)商并達(dá)?成一致后?，可以續(xù)?訂聘用合?同。第?二條、?工作條件?和職責(zé)?1、甲方?聘用乙方?為甲方律?師，并為?其辦理人?事關(guān)系調(diào)?動(dòng)、律師?執(zhí)業(yè)證申?請(qǐng)和年審?的有關(guān)手?續(xù)，乙方?應(yīng)積極協(xié)?助。乙方?在甲方工?作期間因?辦理人事?調(diào)動(dòng)、律?師執(zhí)業(yè)證?申請(qǐng)或年?審時(shí)須向?司法行政?部門或律?師協(xié)會(huì)繳?納的費(fèi)用?均由乙方?承擔(dān)。?2、甲方?可根據(jù)乙?方的業(yè)務(wù)?情況，結(jié)?合合伙人?對(duì)乙方的?評(píng)價(jià)，定?期或不定?期地對(duì)乙?方的工作?表現(xiàn)進(jìn)行?考核，并?可根據(jù)考?核結(jié)果適?當(dāng)調(diào)整乙?方的薪資?或獎(jiǎng)金。?乙方有權(quán)?了解甲方?的考核結(jié)?果，并可?向主管合?伙人反映?自己的意?見(jiàn)，但應(yīng)?服從甲方?的最終決?定。第?三條、?工作時(shí)間?甲方實(shí)行?不定時(shí)工?作制1?、提成工?資制：按?市司法局?規(guī)定執(zhí)行?;2、?乙方自行?辦理社會(huì)?養(yǎng)老保險(xiǎn)?、醫(yī)療保?險(xiǎn)等社會(huì)?保險(xiǎn)和住?房公積金?，其費(fèi)用?由乙方承?擔(dān);3?、乙方應(yīng)?依法繳納?個(gè)人所得?稅，并由?甲方代扣?代繳。?第四條?、合同解?除乙方?有下列情?形之一的?，甲方可?以在合同?期屆滿前?隨時(shí)解除?本合同：?(1)?在試用期?期間經(jīng)考?核不符合?錄用條件?;(2?)違反本?合同第五?條工作?紀(jì)律的有?關(guān)規(guī)定;?(3)?在工作中?因嚴(yán)重失?職被客戶?投訴并經(jīng)?甲方調(diào)查?確認(rèn)屬實(shí)?;(4?)偽造個(gè)?人學(xué)歷和?經(jīng)歷：?(5)因?個(gè)人失職?，營(yíng)私舞?弊，給甲?方利益造?成重大損?害的;?(6)被?依法追究?刑事責(zé)任?，或被司?法行政部?門或律師?協(xié)會(huì)紀(jì)律?委員會(huì)處?分。第?五條、?合同生效?及其他?1、本合?同由甲方?與乙方于?____?年___?_月__?__日簽?定并生效?。__?__本合?同一式二?份，雙方?各持一份?，均具有?同等效力?。甲方?：___?____?___?????????乙方?：___?____?___(?簽字)?日期：?律師事務(wù)?所行政人?員勞動(dòng)合?同范本（?四）甲?方(用人?單位)：?乙方(?勞動(dòng)者)?：根據(jù)?《中華人?民共和國(guó)?勞動(dòng)法》?、《中華?人民共和?國(guó)勞動(dòng)合?同法》、?《中華人?民共和國(guó)?律師法》?及相關(guān)法?律、法規(guī)?的規(guī)定,?甲乙雙方?經(jīng)合法公?平、平等?自愿、協(xié)?商一致、?誠(chéng)實(shí)信用?的原則，?訂立本合?同,并承?諾共同遵?守。一?、雙方當(dāng)?事人基本?情況第?一條甲?方(律師?事務(wù)所)?名稱法定?代表人、?主要負(fù)責(zé)?