2023年公司年會活動策劃思維導圖公司年會活動策劃方案(14篇)公司年會活動籌劃思維導圖公司年會活動籌劃方案篇一

入場是年會的最開頭階段，一個好玩、讓人興奮的入場方式，最能直接地影響員工對年會的第一感覺。所以近年來，網(wǎng)絡上盛傳的各大公司年會的入場秀，也都是把戲百出。

常見的方式是紅毯秀，在年會會場門口處放置簽字桁架，員工沿著地毯方向走向會場，在簽字桁架處簽字、合影留念。

進階一點可以在紅毯兩側擺放一些雜志合影框，比方時代雜志、gq男人裝等等，依據(jù)公司文化可以自行定制，員工入場時可以合影留念。

高級一點可以是cosplay走秀，在入場時，以部門/小組為單位，cosplay一組動漫或其他人物入場，這樣的形式往往更抓眼球，也極具趣味性。

走完年會的入場秀，進入會場后，大家在找到屬于自己座位、桌次的同時，內(nèi)場可以輪播音樂、視頻等進展暖場，等待年會的正式開頭。

常見的暖場方式就是播放視頻，視頻內(nèi)容可以截取公司一整年度的重大事跡的回憶。

近幾年隨著互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的蓬勃進展，催生一些跨屏互動系統(tǒng)，暖場時候也可以用跨屏互動方式，建議結合視頻穿插播放，效果會更好一些。

年會正式開頭前，請領導對本次年會致辭/祝酒詞，作為年會的開幕式。在帶著全體同事回憶公司整年狀況、展望明年預期之際，也要讓領導給大家一點福利，點燃現(xiàn)場氣氛，比方領導派紅包等。

通常的形式，是用紅包塞現(xiàn)金派發(fā)，也有在公司內(nèi)部微信群發(fā)微信紅包，大家來搶。最近常見利用跨屏互動發(fā)紅包，掃描二維碼，就可以領取紅包的方式，也是一種創(chuàng)新的發(fā)獎形式。

每一年的年會演出都是最頭疼的環(huán)節(jié)，各部門也都絞盡腦汁籌劃節(jié)目。但節(jié)目每年應當推陳出新，總是一樣的節(jié)目也令人提不起興趣，作為籌劃，可以建議各部門抓住時下熱點來預備節(jié)目，如：

公司有嘻哈：你可以用freestyle唱出公司大事記嗎？

吐槽大會：平常不敢吐槽的東西可以一吐為快啦？

xx情報局：我發(fā)覺！運營妹紙是最美麗的！

籌劃年會時，節(jié)目—嬉戲—抽獎要穿插著來，讓員工保持期盼和熱忱。年會既然是大家放松、相互了解的場合，平常工作大家也都很忙，這次應當讓老板和員工們多多互動，比方：

員工仿照老板說話、老板仿照員工動作、煽動老板表演等。

另外可以借鑒跑男、極速前進、快本等熱門綜藝中的嬉戲，吸引員工參加。

抽獎環(huán)節(jié)依據(jù)年會整體設計時長、節(jié)目數(shù)量安排，一般在兩個節(jié)目和嬉戲后安排一次抽獎，從幸運獎、三等獎、二等獎降序抽取。而最終一個一等獎，可以放在0點時抽取，或者放在年會全部節(jié)目完畢時候抽取。

傳統(tǒng)的方式是在抽獎箱里，抽取中獎人員，近年也有通過抽獎軟件，輸入獎品和參會人員信息，進展抽獎，主持人或者領導只需要喊開頭、停頓即可。

籌劃時，依據(jù)實際狀況，可以將公司部門/個人年度先進評比和頒獎放在年會中，對于受獎者無疑是最大的褒獎。同樣還可以設計年會最正確節(jié)目獎，現(xiàn)場投票評比年會中最有人氣、最有意思的節(jié)目，也是對表演者們的認可和確定。

公司年會活動籌劃書7

20xx年馬上逝去，為呈現(xiàn)公司日新月異、蓬勃進展的良好風貌，增進友情、增加分散力，公司打算于20xx年*月**日舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與悄悄付出。

20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會

(1)企業(yè)年會籌劃方案預備期：

本階段主要完成企業(yè)年會籌劃方案、通知公布、企業(yè)年會節(jié)目收集。

(2)年會協(xié)調(diào)及進展期：

本階段主要完成年會節(jié)目安排表、音響確定、物品購置。

(3)年會倒計時期：

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等年會節(jié)目全流程確定。

(4)年會正式演出時間：

略

(1)對20xx年公司進展成績總結，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度規(guī)劃、方向、目標等。

(2)年會節(jié)目以加強員工之間的溝通，增加團隊幫助的意識，提升公司的綜合競爭力量為目的。

(3)表彰優(yōu)秀，通過嘉獎方式，調(diào)發(fā)動工積極性，鼓舞大家在新的一年，工作都有精彩的表現(xiàn)。頒獎方式有互動大屏幕樂乎現(xiàn)場嘉賓展現(xiàn)功能進展頒獎展現(xiàn)。

(4)豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的呈現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

(6)加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同溝通、聯(lián)歡。

公司全體人員，約200人左右。

1、歌曲類：

(1)喜慶、祥和、熱鬧的歌曲;

(2)青春、陽光、安康、向上;

(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。

2、舞蹈類：

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、衰弱操、武術等;

(4)相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類：

(1)喜慶、喧鬧反映生活的的相聲、小品;

(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

4、每個部門所報節(jié)目不限;

5、提倡跨部門組合報名;

1.參會人員入場

2.主持人宣布年會開頭

3.總經(jīng)理、董事長、講話;對年終做總結、表彰員工

4.表彰：各部門負責人做度工作總結與規(guī)劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎

5.優(yōu)秀員工發(fā)言

6.年會節(jié)目表演

7.互動小嬉戲

8.閉幕詞

公司年會活動籌劃思維導圖公司年會活動籌劃方案篇二

ido品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播，代表愛，引領潮流，已處于中國鉆石行業(yè)的領航地位。愛是人類最寶貴的情感，ido是寶貴情感的代言，它是有關于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石，更是同生命一樣長期的承諾。就猶如它的品牌主見一樣——“用珍稀的，為珍惜的”。

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追求完善，制造卓越(ido公司年度年終總結會以及公司新年的進展方向)

1、增加區(qū)域員工的內(nèi)部分散力，提升ido的競爭力;

2、對20xx年區(qū)域營銷工作進展總結，對區(qū)域市場業(yè)績進展分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工，通過鼓勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到將來的工作之中。四、參與人員：客戶群，領導;邀請業(yè)界領導;公司工作人員;

20xx年1月10日下午14點30分至22點00分

會議時間：14:30——18:00

晚宴時間：18:30——22:00

長春益田xx酒店宴會廳

ido公司

1、13:50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開頭;

14:00—15:30大會進展第一項，各部門及各工程負責人上臺分別做年終述職報告。

15:30—15:45大會進展其次項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及工程，主要負責人人事任命打算書。

15:45—16:00大會進展第三項，副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

16:00—17:30大會進展第四項，總經(jīng)理做總結性發(fā)言。

17:30大會完畢，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

2、晚宴安排

18:00晚宴正式開頭，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝愿大家新年歡樂，祝福公司的明天更加美妙。

18:00—19:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間溝通溝通，拉近彼此距離。

19:00—21：00消遣時段：

1、文藝節(jié)目(6—8個節(jié)目)

要求：年會節(jié)目要求：

1、歌曲類：(1)喜慶、祥和、熱鬧的歌曲;

(2)青春、陽光、安康、向上;

(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。

2、舞蹈類：

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞。

2、嬉戲：

嬉戲1：坐氣球競賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

嬉戲規(guī)章：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內(nèi)省的球最少的勝出;

嬉戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;

嬉戲規(guī)章：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸;

嬉戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;嬉戲規(guī)章：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給其次個人，必需用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最終一個人的筷子上，為贏。

嬉戲4：呼啦圈傳區(qū)分針;用具：呼啦圈3個、曲別針18個;嬉戲規(guī)章：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出;嬉戲5：踩氣球;用具：100個氣球

嬉戲規(guī)章：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，相互踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。

3、抽獎

幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數(shù)字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。最終主持人邀請全體員工上臺合影留念。

八方團聚匯一城——精致江南八冷碟

國安榮耀傳神州——松茸蟲草花遼參

中超一球定天地——百花粒粒靚蝦球

牛氣沖團壯山河——皇家莊園烤牛排

壯志飛渡佩金星——私房蘭度炒澳帶

虎年京城美名揚——京味傳統(tǒng)燒羊肉

瓊漿玉脂樂萬家——農(nóng)家白菜燉豆腐

傲視群山竹報喜——蒜子支竹野豬肉

金牌喜得笑開顏——金絲酥皮鵝肝卷

縱橫四海吉星照——清蒸深海加吉魚

綠茵常青蓋無雙——橄欖油炒蓋菜絲

球場片片寄深情——特色香河牛肉餅

好運連連香滿園——菠蘿什錦炒香米

錦繡前程播佳音——棗香杞子燉雪蓮

群星來年再奪魁——精致時令水果盤

(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今日向機關各部門及各工程部發(fā)出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進展公示和宣傳，到達全員知悉。

(二)條幅的制作

(三)物品的選購：抽獎禮品、生肖禮品、嬉戲獎品、大會席位人(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需用品、嬉戲所用物品、抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

(四)現(xiàn)場拍照人員安排，做好大會以及活動拍攝工作

1、會場總負責：主要工作：總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。

2.籌劃、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓：主要工作：年會籌劃、會議節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。

3、會議階段主持人：主持公司會議

4、晚宴階段主持人：主持整場晚宴，調(diào)動現(xiàn)場氣氛

5、會場布置會場內(nèi)：

1、舞臺懸掛襯托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛襯托節(jié)日氣氛的裝飾

2、舞臺兩側放置公司簡介海報，宣傳公司

3、布草選擇搭配：依據(jù)公司特點和宴會的特色臺布全部選用粉色桌布為臺低，在其上面覆上白色的臺布，整套組合相得益彰，讓人看了身心舒服，餐巾和臺布選擇同一款色系，既增加了美感又符合了主題。

餐具、酒具搭配：餐具選擇了光澤度較好陶瓷，陶瓷上鑲嵌有金色的竹葉，竹子四季常青象征著堅韌的生命、青春永駐，配上晶瑩剔透的高腳杯，提升了整場宴會的檔次，使宴會顯得非常高雅。

餐巾折花：餐巾全部采納鉆石折花，既突出了公司的形象特點又彰顯了宴會的特色，裝飾美化了餐臺的氣氛。

4、大廳燈光設置：舞臺燈光由專業(yè)人員調(diào)制，用餐區(qū)的燈管則是設置成暖色調(diào)，讓顧客感到暖和，不會有約束感，使整個氣氛顯得非常和諧、融洽、自然、輕松。

5、嘉賓接待、簽到：門口放置簽到桌，以記錄都有哪些客人到來

6、音響、燈光：，會前半小時檢查音響、燈光等設備。

7、物品預備：主要工作：禮品、獎品等物品的預備。會場外：

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

2、賓館入口處掛紅布幅;

3、賓館內(nèi)放置指示牌;

4,、設置迎賓員進展引領

1、20xx年12月1日至20xx年1月5日

1)活動方案的申報辦理

2)活動請柬的設計寄發(fā)

3)活動場所的設計落實布置

4)活動節(jié)目的征集和申報

5)有關新聞資料和新聞報道的編寫

6)物資選購

2、活動現(xiàn)場工作20xx年1月10日

(1).活動全過程的接待(正式宴會開頭前的預備工作之一,就是要安排席位。每個席位上放置好席位卡,每個席位卡上寫上不同鉆石的名字，突出公司特點，這樣既便利賓主入座、效勞員上菜,也有利于宴會的統(tǒng)一治理。來賓入場時,宴會廳門口的領臺員要熱忱上前引導入座。

宴會完畢后，站在指定位置使用敬語，送客人。

(2).活動全過程的監(jiān)控和詳細事物協(xié)調(diào)

(3).現(xiàn)場攝像攝影及現(xiàn)場制度

(4).現(xiàn)場各節(jié)目人員的落實

(5).物資調(diào)配禮品和嘉獎的發(fā)放

(6).現(xiàn)場的清理和保管十四、善后處理

時間20xx年1月11日至1月12日

(1)活動全部文字和圖片的整理

(2)活動新聞報道的搜集整理

(3)工作總結和效果評估以上工作中，工作有主辦單位落實，

公司年會活動籌劃思維導圖公司年會活動籌劃方案篇三

為呈現(xiàn)公司日新月異、蓬勃進展的良好風貌，增進友情、增加分散力，公司打算舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與悄悄付出。

融合幻想努力超越！

1、對20xx年公司進展成績總結，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度規(guī)劃、方向、目標等。

2、加強員工之間的溝通，增加團隊幫助的意識，提升公司的綜合競爭力量。

3、表彰優(yōu)秀，通過嘉獎方式，調(diào)發(fā)動工積極性，鼓舞大家在新的一年，工作都有精彩的表現(xiàn)。

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的呈現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同溝通、聯(lián)歡。

1、年會籌劃及預備期20xx年xx月xx日至xx月xx日）：

本階段主要完成年會籌劃方案、通知公布、會場選址、節(jié)目收集，節(jié)目報名截止日期xx月xx日。

2、年會協(xié)調(diào)及進展期（20xx年xx月xx日至xx月xx日）：

本階段主要完成節(jié)目篩選、節(jié)目安排表、節(jié)目道具、禮品物品確實認及采買。

3、年會倒計時期（20xx年xx月xx日）：

本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定。

4、年會正式演出時間：20xx年xx月xx日至xx月xx日。

活動地點：xxx酒店，提前xx天預定酒店并協(xié)商好年會場地等各項內(nèi)容。

參會人員：公司股東和高管、公司研發(fā)全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工，約300人。

組織形式：由公司年會工作工程組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

組長：xx

副組長：xx

副組長：xx

副組長：xx

主持人：xx

以部門或以中心為單位選送節(jié)目，也可以跨部門合作選送，各部門選送的節(jié)目以“自編自演、內(nèi)容豐富、全員參加、精彩火爆”為宗旨，要求氣氛活潑、有聲有色。節(jié)目內(nèi)容可包括：各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目（如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗讀、啞劇表演等）等。

年會節(jié)目報名方式：郵件報名、電話報名、現(xiàn)場報名。

報名聯(lián)系人：xx

聯(lián)系方式：xx

郵箱：xx

節(jié)目編排

為了使公司年會保質(zhì)保量完成，節(jié)目選送之后要求進展定期彩排，以到達預期效果，在年會進入倒計時階段需要進展三次整體彩排。

1、排練時間：20xx年xx月xx日——20xx年xx月xx日期間的下班后。整體彩排為20xx年xx月xx日——20xx年xx月xx日期間；

2、排練地點：xx；

3、年會節(jié)目確定后，年會工作工程組會分別跟蹤節(jié)目的排練效果同時進展審核，并解決遇到的問題，若解決不了，準時上報；

4、歌曲舞蹈類節(jié)目所需背景音樂自備，并拷貝一份至年會工作工程組，在年會節(jié)目正式演出時使用，若如未能供應，耽擱演出和影響效果，工程組概不負責，請參演人員肯定切記；

5、參演所需服裝或道具向年會工作工程組申請費用自行租賃；

6、主持人參加節(jié)目挨次的編排，并組織串臺詞。

與會公司領導的安排：

1、提前告知領導年會的詳細時間和地點以及致辭預備和頒獎挨次安排；

2、領導及其家屬座位的安排；

3、迎接及引導入座。

與會嘉賓的邀請與安排：

1、前期與領導確認是否有嘉賓參會，年會開頭前5天與嘉賓確認行程安排及能否參與，晚會當天再次確認嘉賓能否準時參與；

2、嘉賓胸花的預備；

3、嘉賓的迎接與引導入座。

會場布置與酒店協(xié)調(diào)：

1、負責人應提前4小時（或更早）到酒店與酒店負責人協(xié)調(diào)會場布置事項安排；

2、請酒店人員幫助協(xié)作擺放公司領導和嘉賓的座位；

3、年會舞臺背景搭建、現(xiàn)場裝飾布置、橫幅懸掛，入口醒目地方張貼員工座次表；

4、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。與會人員的安全返回

5、領導和嘉賓，公司包車和自駕車。

6、員工，公司包車。

可能消失問題及解決方案：

1、路上堵車

可提前2—3個小時動身，避開頂峰期。

2、公司領導或嘉賓遲到

盡量提前去接，若遲到可先開頭節(jié)目。

3、音響設備故障

提前調(diào)試好設備保證運轉(zhuǎn)正常，若消失故障準時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設備修理人員排解故障。

4、消失醉酒

通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。

年會整體分為五個局部：領導致辭、優(yōu)秀員工表彰、節(jié)目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環(huán)節(jié)會在節(jié)目表演當中穿插到進展。

領導致辭：

1、播放暖場音樂，員工簽到入席，查看各自座次表；

2、公司領導及嘉賓入席；

3、開場舞蹈；

4、主持人同時登場，開場白，簡潔介紹本次年會的五個局部，歡送到場嘉賓；

5、董事長致辭。

優(yōu)秀員工表彰：

1、此項工作由人力資源部統(tǒng)籌安排，確認各部門人員名單以及詳細獎金金額，此項費用不在整個年會預算之列；

2、公司本年度優(yōu)秀員工評比活動最遲在xx月xx日之前確定獲獎類別及人員名單；

3、提前整理好優(yōu)秀員工簡潔介紹，做好ppt，在主持人宣讀獲獎時投影展現(xiàn)；

4、工作人員提前預備好證書和獎金，頒獎領導和全部獲獎員工預備上臺，同時奏頒獎曲（此環(huán)節(jié)有會務組成員提前將獲獎員工安排到舞臺一側），依次頒獎；

5、頒獎完畢后全部獲獎人員與公司領導合影留念；

6、獲獎感言，人力資源提前通知，建議放到總結會議上。

節(jié)目表演：

1、主持人串詞，將節(jié)目起到承上啟下的作用；

2、節(jié)目單確定后，主持人根據(jù)事先串好詞的節(jié)目單挨次依次進展；

3、公司領導對節(jié)目進展評分，詳細評分表在節(jié)目開頭提前發(fā)放；

4、主持人宣布節(jié)目評比結果；

5、節(jié)目評比分為最正確人氣獎，最正確表演獎，最正確創(chuàng)意獎等，每個節(jié)目嘉獎現(xiàn)金分別為xx元、xx元、xx元；

6、領導頒獎后，全部演員與頒獎領導合影，表演節(jié)目環(huán)節(jié)完畢。

幸運大抽獎：

1、此環(huán)節(jié)穿插到節(jié)目表演當中，由工作人員提前將抽獎號碼發(fā)放和收集到位，抽獎號碼每人一個（一式兩聯(lián)），根據(jù)挨次發(fā)放；

2、共設立四個獎項。獎品價值設立，一等獎xx元一名；二等獎xx元二名，三等獎xx元三名，鼓舞獎xx名，獎品為等值物品；

3、抽獎形式實行隨機抽取的形式，由公司領導進展抽獎，挨次由低等至高等，當場憑抽獎號碼兌獎，如當時人不在現(xiàn)場，取消獎項資格，重新抽取，直到抽取完畢，一等獎由公司xx抽取；二等獎由xx抽?。蝗泉?；鼓舞獎。兌獎同時，音響師播放比擬激情的音樂，調(diào)整現(xiàn)場氣氛；

4、全部抽中獎品的員工需當場表演節(jié)目一個，抽獎領導和中獎者合影留念；

5、抽獎完畢后，主持人宣布活動完畢，邀請xx致祝酒詞，宣告聚餐開頭；

6、會務組進展會場清理，我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。

年會聚餐：

1、地點：與節(jié)目表演場所在同一地點。時間：xx開頭；

2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出；

3、在節(jié)目表演完畢前非常鐘與酒店負責人進展溝通，預備上涼菜；

4、明確桌長姓名和職責（調(diào)整氣氛，保證員工安全）可讓主持人在臺上明確；

5、祝酒詞完畢后聚餐開頭。

全體起立，共同舉杯，共同祝福公司明年勇創(chuàng)佳績，碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)目主持人可敏捷把握。員工借助氣氛相互祝酒，領導與員工相互祝酒，襯托氣氛，表現(xiàn)公司業(yè)績蒸蒸日上的勢頭。

聚餐完畢，整個年會完畢。

1、提前確認年會現(xiàn)場舞臺大小，根據(jù)其尺寸制作活動橫幅和背景板。

2、提前選購年會所需的物品；

3、會場需提前布置，包括布置公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡；

4、時間的`把控，主持人應留意好時間的把控，避開時間掌握節(jié)點遠遠超出原規(guī)劃的預定時間；

5、會務人員的工作安排，年會的詳細工作會細化分解到相關責任人，確定每一項工作的負責人，例如：現(xiàn)場燈光及音響的調(diào)試、舞臺及場地的布置、物品的采買與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等，中間如若消失什么問題需準時解決；

6、嚴禁酒后鬧事，如若發(fā)生，公司將追究事故責任人。

公司年會活動籌劃思維導圖公司年會活動籌劃方案篇四

20xx年元旦馬上降臨,為了慶祝這喜慶、歡快、祥和的傳統(tǒng)佳節(jié),進一步弘揚企業(yè)精神,呈現(xiàn)員工風采,共同慶祝公司在20xx年里取得豐碩收獲,描繪公司20xx年的雄偉藍圖,公司打算舉辦年會和聯(lián)歡晚會.現(xiàn)將有關籌備事項及各部門節(jié)目報送通知如下:

(一)年會目的:

1、增加公司員工的內(nèi)部分散力,提升公司的競爭力;

2、對20xx年年度工作進展總結.制訂20xx年度工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標.

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部員工,通過表彰嘉獎將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,全力投入到明年的工作之中；

(二)年會主題:年度總結與規(guī)劃,表彰先進；

(三)年會時間:20xx年1月1日；（擬定）；

(四)年會地點:待定

（五）年會聯(lián)歡晚會：

1、整臺聯(lián)歡晚會節(jié)目內(nèi)容要求:

①內(nèi)容緊扣主題,文明安康,積極向上;

②表達企業(yè)文化特色,呈現(xiàn)員工風采;

③形式活潑新奇,突顯新年喜慶、祥和的氣氛.

2、整臺聯(lián)歡晚會節(jié)目類型要求:(不限,形式新奇或者原創(chuàng)作品優(yōu)先.)

大家可以夸部門組合排練節(jié)目。

3.節(jié)目類型：

①唱歌類：獨唱，合唱，歌伴舞等不限；

②舞蹈類：古典，現(xiàn)代，民族等不限；

③樂器演奏類：民族或西洋現(xiàn)代樂器演奏；

④語言類：小品，相聲，話劇，舞臺劇等不限；

⑤其他特長：武術，魔術等；

年會總籌劃：oversea

盼望大家積極參加，仔細預備！

公司年會活動籌劃思維導圖公司年會活動籌劃方案篇五

為呈現(xiàn)公司日新月異、蓬勃進展的良好風貌，增進友情、增加分散力，公司打算舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與悄悄付出。

融合幻想，努力超越！

1、對xxx年公司進展成績總結，以及制定xxx年公司總體規(guī)劃，包括新年度規(guī)劃、方向、目標等。

2、加強員工之間的溝通，增加團隊幫助的意識，提升公司的綜合競爭力量。

3、表彰優(yōu)秀，通過嘉獎方式，調(diào)發(fā)動工積極性，鼓舞大家在新的一年，工作都有精彩的表現(xiàn)。

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的呈現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同溝通、聯(lián)歡。

1、年會籌劃及預備期（xxx年xxx月xxx日至xxx月xxx日）：

本階段主要完成年會籌劃方案、通知公布、會場選址、節(jié)目收集，節(jié)目報名截止日期xxx月xxx日。

2、年會協(xié)調(diào)及進展期（xxx年xxx月xxx日至xxx月xxx日）：

本階段主要完成節(jié)目篩選、節(jié)目安排表、節(jié)目道具、禮品物品確實認及采買。

3、年會倒計時期（xxx年xxx月xxx日）：

本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定。

4、年會正式演出時間：xxx年xxx月xxx日xxx至xxx。

活動地點：酒店，提前20天預定酒店并協(xié)商好年會場地等各項內(nèi)容。

參會人員：公司股東和高管、公司研發(fā)全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工

組織形式：由公司年會工作工程組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

組長：xxx

副組長：xxx

副組長：xxx

副組長：xxx

主持人：xxx

以部門或以中心為單位選送節(jié)目，也可以跨部門合作選送，各部門選送的節(jié)目以“自編自演、內(nèi)容豐富、全員參加、精彩火爆”為宗旨，要求氣氛活潑、有聲有色。節(jié)目內(nèi)容可包括：各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目（如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗讀、啞劇表演等）等。

年會節(jié)目報名方式：郵件報名、電話報名、現(xiàn)場報名。

報名聯(lián)系人：xxx聯(lián)系方式：xxx郵箱：xxx

節(jié)目編排

為了使公司年會保質(zhì)保量完成，節(jié)目選送之后要求進展定期彩排，以到達預期效果，在年會進入倒計時階段需要進展三次整體彩排。

1、排練時間：xxx年xxx月xxx日——xxx年xxx月xxx日期間的下班后。整體彩排為xxx年xxx月xxx日——xxx年xxx月xxx日期間；

2、排練地點：xxxxxxxxxxxx；

3、年會節(jié)目確定后，年會工作工程組會分別跟蹤節(jié)目的排練效果同時進展審核，并解決遇到的問題，若解決不了，準時上報；

4、歌曲舞蹈類節(jié)目所需背景音樂自備，并拷貝一份至年會工作工程組，在年會節(jié)目正式演出時使用，若如未能供應，耽擱演出和影響效果，工程組概不負責，請參演人員肯定切記；

5、參演所需服裝或道具向年會工作工程組申請費用自行租賃；

6、主持人參加節(jié)目挨次的編排，并組織串臺詞。

與會公司領導的安排：

1、提前告知領導年會的詳細時間和地點以及致辭預備和頒獎挨次安排；

2、領導及其家屬座位的安排；

3、迎接及引導入座。

與會嘉賓的邀請與安排

1、前期與領導確認是否有嘉賓參會，年會開頭前5天與嘉賓確認行程安排及能否參與，晚會當天再次確認嘉賓能否準時參與；

2、嘉賓胸花的預備；

3、嘉賓的迎接與引導入座。

會場布置與酒店協(xié)調(diào)

1、負責人應提前4小時（或更早）到酒店與酒店負責人協(xié)調(diào)會場布置事項安排；

2、請酒店人員幫助協(xié)作擺放公司領導和嘉賓的座位；

3、年會舞臺背景搭建、現(xiàn)場裝飾布置、橫幅懸掛，入口醒目地方張貼員工座次表；

4、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。

與會人員的安全返回

1、領導和嘉賓，公司包車和自駕車。

2、員工，公司包車。

可能消失問題及解決方案

1、路上堵車

◆可提前2—3個小時動身，避開頂峰期。

2、公司領導或嘉賓遲到

◆盡量提前去接，若遲到可先開頭節(jié)目。

3、音響設備故障

◆提前調(diào)試好設備保證運轉(zhuǎn)正常，若消失故障準時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設備修理人員排解故障。

4、消失醉酒

◆通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。

年會整體分為五個局部：領導致辭、優(yōu)秀員工表彰、節(jié)目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環(huán)節(jié)會在節(jié)目表演當中穿插到進展。

領導致辭

1、播放暖場音樂，員工簽到入席，查看各自座次表；

2、公司領導及嘉賓入席；

3、開場舞蹈；

4、主持人同時登場，開場白，簡潔介紹本次年會的五個局部，歡送到場嘉賓；

5、董事長致辭。

優(yōu)秀員工表彰

1、此項工作由人力資源部統(tǒng)籌安排，確認各部門人員名單以及詳細獎金金額，此項費用不在整個年會預算之列；

2、公司本年度優(yōu)秀員工評比活動最遲在xxx之前確定獲獎類別及人員名單；

3、提前整理好優(yōu)秀員工簡潔介紹，做好ppt，在主持人宣讀獲獎時投影展現(xiàn)；

4、工作人員提前預備好證書和獎金，頒獎領導和全部獲獎員工預備上臺，同時奏頒獎曲（此環(huán)節(jié)有會務組成員提前將獲獎員工安排到舞臺一側），依次頒獎；

5、頒獎完畢后全部獲獎人員與公司領導合影留念；

6、獲獎感言，人力資源提前通知，建議放到總結會議上。

節(jié)目表演

1、主持人串詞，將節(jié)目起到承上啟下的作用；

2、節(jié)目單確定后，主持人根據(jù)事先串好詞的節(jié)目單挨次依次進展；

3、公司領導對節(jié)目進展評分，詳細評分表在節(jié)目開頭提前發(fā)放；

4、主持人宣布節(jié)目評比結果；

5、節(jié)目評比分為最正確人氣獎，最正確表演獎，最正確創(chuàng)意獎等，每個節(jié)目嘉獎現(xiàn)金分別為xxx元、xxx元、xxx元；

6、領導頒獎后，全部演員與頒獎領導合影，表演節(jié)目環(huán)節(jié)完畢。

幸運大抽獎

1、此環(huán)節(jié)穿插到節(jié)目表演當中，由工作人員提前將抽獎號碼發(fā)放和收集到位，抽獎號碼每人一個（一式兩聯(lián)），根據(jù)挨次發(fā)放；

2、共設立四個獎項。獎品價值設立，一等獎xxx元一名；二等獎xxx元二名，三等獎xxx元三名，鼓舞獎xxx名，獎品為等值物品；

3、抽獎形式實行隨機抽取的形式，由公司領導進展抽獎，挨次由低等至高等，當場憑抽獎號碼醫(yī)保緄筆比瞬輝諳殖?！袭呪^矢瘢匭魯槿。鋇匠槿⊥甌希壞冉庇曬綺xx抽??；二等獎由xxx抽??；三等獎；鼓舞獎。兌獎同時，音響師播放比擬激情的音樂，調(diào)整現(xiàn)場氣氛；

4、全部抽中獎品的員工需當場表演節(jié)目一個，抽獎領導和中獎者合影留念；

5、抽獎完畢后，主持人宣布活動完畢，邀請xxx致祝酒詞，宣告聚餐開頭；

6、會務組進展會場清理，我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。

年會聚餐

1、地點：與節(jié)目表演場所在同一地點。時間：xxx開頭；

2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出；

3、在節(jié)目表演完畢前非常鐘與酒店負責人進展溝通，預備上涼菜；

4、明確桌長姓名和職責（調(diào)整氣氛，保證員工安全）可讓主持人在臺上明確；

5、xxx祝酒詞完畢后聚餐開頭。

全體起立，共同舉杯，共同祝福公司明年勇創(chuàng)佳績，碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)目主持人可敏捷把握。員工借助氣氛相互祝酒，領導與員工相互祝酒，襯托氣氛，表現(xiàn)公司業(yè)績蒸蒸日上的勢頭。

聚餐完畢，整個年會完畢。

1、提前確認年會現(xiàn)場舞臺大小，根據(jù)其尺寸制作活動橫幅和背景板。

2、提前選購年會所需的物品；

3、會場需提前布置，包括布置公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡；

4、時間的把控，主持人應留意好時間的把控，避開時間掌握節(jié)點遠遠超出原規(guī)劃的預定時間；

5、會務人員的工作安排，年會的詳細工作會細化分解到相關責任人，確定每一項工作的負責人，例如：現(xiàn)場燈光及音響的調(diào)試、舞臺及場地的布置、物品的采買與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等，中間如若消失什么問題需準時解決；

6、嚴禁酒后鬧事，如若發(fā)生，公司將追究事故責任人。

費用工程數(shù)量費用備注租用酒店會議室1個節(jié)目表演評比獲獎3個最正確人氣獎xxx元，最正確表演獎xxx元，最正確創(chuàng)意獎xxx元節(jié)目表演參加獎抽獎獎品個一等獎xxx元一名；二等獎xxx元二名，三等獎xxx元三名，鼓舞獎xxx元二十名嬉戲獎個年會工作工程組效勞慰問品個員工聚餐費用桌，每桌1500元餐費計算聚餐食品、酒水30桌服裝道具租賃，會場搭建布置、背景板、橫幅條幅文字：“xxxxxxxxxxxx”合計：xxx元

公司年會活動籌劃思維導圖公司年會活動籌劃方案篇六

為呈現(xiàn)公司日新月異、蓬勃進展的良好風貌，增進友情、增加分散力，公司打算舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與悄悄付出。

融合幻想努力超越!

1、對xx年公司進展成績總結，以及制定xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度規(guī)劃、方向、目標等。

2、加強員工之間的溝通，增加團隊幫助的意識，提升公司的綜合競爭本領。

3、表彰優(yōu)秀，經(jīng)過嘉獎方式，調(diào)發(fā)動工進取性，鼓舞大家在新的一年，工作都有精彩的表現(xiàn)。

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的呈現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同溝通、聯(lián)歡。

1、年會籌劃及預備期(xx年xx月xx日至xx月xx日)：

本階段主要完成年會籌劃方案、通知公布、會場選址、節(jié)目收集，節(jié)目報名截止日期xx月xx日。

2、年會協(xié)調(diào)及進展期(xx年xx月xx日至xx月xx日)：

本階段主要完成節(jié)目篩選、節(jié)目安排表、節(jié)目道具、禮品物品確實認及采買。

3、年會倒計時期(xx年xx月xx日)：

本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定。

4、年會正式演出時間：xx年xx月xx日xx至xx。

活動地點：xxxx酒店，提前20天預定酒店并協(xié)商好年會場地等各項資料。

參會人員：公司股東和高管、公司研發(fā)全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工，約300人。

組織形式：由公司年會工作工程組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

組長：xx

副組長：xx

副組長：xx

副組長：xx

主持人：xxxxxxxxxxxxxx

以部門或以中心為單位選送節(jié)目，也能夠跨部門合作選送，各部門選送的節(jié)目以“自編自演、資料豐富、全員參加、精彩火爆”為宗旨，要求氣氛活潑、有聲有色。節(jié)目資料可包括：各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗讀、啞劇表演等)等。

年會節(jié)目報名方式：郵件報名、電話報名、現(xiàn)場報名。

報名聯(lián)系人：xx聯(lián)系方式：xx郵箱：xx

節(jié)目編排：

為了使公司年會保質(zhì)保量完成，節(jié)目選送之后要求進展定期彩排，以到達預期效果，在年會進入倒計時階段需要進展三次整體彩排。

1、排練時間：xx年xx月xx日——xx年xx月xx日期間的下班后。整體彩排為xx年xx月xx日——xx年xx月xx日期間;

2、排練地點：xxxxxxxx;

3、年會節(jié)目確定后，年會工作工程組會分別跟蹤節(jié)目的排練效果同時進展審核，并解決遇到的問題，若解決不了，準時上報;

4、歌曲舞蹈類節(jié)目所需背景音樂自備，并拷貝一份至年會工作工程組，在年會節(jié)目正式演出時使用，若如未能供應，耽擱演出和影響效果，工程組概不負責，請參演人員必需切記;

5、參演所需服裝或道具向年會工作工程組申請費用自行租賃;

6、主持人參加節(jié)目挨次的編排，并組織串臺詞。

與會公司領導的安排：

1、提前告知領導年會的詳細時間和地點以及致辭預備和頒獎挨次安排;

2、領導及其家屬座位的安排;

3、迎接及引導入座。

?與會嘉賓的邀請與安排

1、前期與領導確認是否有嘉賓參會，年會開頭前5天與嘉賓確認行程安排及能否參與，晚會當天再次確認嘉賓能否準時參與;

2、嘉賓胸花的預備;

3、嘉賓的迎接與引導入座。

會場布置與酒店協(xié)調(diào)：

1、負責人應提前4小時(或更早)到酒店與酒店負責人協(xié)調(diào)會場布置事項安排;

2、請酒店人員幫助協(xié)作擺放公司領導和嘉賓的座位;

3、年會舞臺背景搭建、現(xiàn)場裝飾布置、橫幅懸掛，入口醒目地方張貼員工座次表;

4、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。

與會人員的安全回到：

1、領導和嘉賓，公司包車和自駕車。

2、員工，公司包車。

可能消失問題及解決方案：

1、路上堵車

可提前2-3個小時動身，避開頂峰期。

2、公司領導或嘉賓遲到

盡量提前去接，若遲到可先開頭節(jié)目。

3、音響設備故障

提前調(diào)試好設備保證運轉(zhuǎn)正常，若消失故障準時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設備修理人員排解故障。

4、消失醉酒

通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。

年會整體分為五個局部：領導致辭、優(yōu)秀員工表彰、節(jié)目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環(huán)節(jié)會在節(jié)目表演當中穿插到進展。

領導致辭：

1、播放暖場音樂，員工簽到入席，查看各自座次表;

2、公司領導及嘉賓入席;

3、開場舞蹈;

4、主持人同時登場，開場白，簡潔介紹本次年會的五個局部，歡送到場嘉賓;

5、董事長致辭。

優(yōu)秀員工表彰：

1、此項工作由人力資源部統(tǒng)籌安排，確認各部門人員名單以及詳細獎金金額，此項費用不在整個年會預算之列;

2、公司本年度優(yōu)秀員工評比活動最遲在xx之前確定獲獎類別及人員名單;

3、提前整理好優(yōu)秀員工簡潔介紹，做好ppt，在主持人宣讀獲獎時投影展現(xiàn);

4、工作人員提前預備好證書和獎金，頒獎領導和全部獲獎員工預備上臺，同時奏頒獎曲(此環(huán)節(jié)有會務組成員提前將獲獎員工安排到舞臺一側)，依次頒獎;

5、頒獎完畢后全部獲獎人員與公司領導合影留念;

6、獲獎感言，人力資源提前通知，提議放到總結會議上。

節(jié)目表演：

1、主持人串詞，將節(jié)目起到承上啟下的作用;

2、節(jié)目單確定后，主持人根據(jù)事先串好詞的節(jié)目單挨次依次進展;

3、公司領導對節(jié)目進展評分，詳細評分表在節(jié)目開頭提前發(fā)放;

4、主持人宣布節(jié)目評比結果;

5、節(jié)目評比分為最正確人氣獎，最正確表演獎，最正確創(chuàng)意獎等，每個節(jié)目嘉獎現(xiàn)金分別為xx元、xx元、xx元;

6、領導頒獎后，全部演員與頒獎領導合影，表演節(jié)目環(huán)節(jié)完畢。

幸運大抽獎：

1、此環(huán)節(jié)穿插到節(jié)目表演當中，由工作人員提前將抽獎號碼發(fā)放和收集到位，抽獎號碼每人一個(一式兩聯(lián))，根據(jù)挨次發(fā)放;

2、共設立四個獎項。獎品價值設立，一等獎xx元一名;二等獎xx元二名，三等獎xx元三名，鼓舞獎xx名，獎品為等值物品;

3、抽獎形式實行隨機抽取的形式，由公司領導進展抽獎，挨次由低等至高等，當場憑抽獎號碼兌獎，如當時人不在現(xiàn)場，取消獎項資格，重新抽取，直到抽取完畢，一等獎由公司xx抽取;二等獎由xx抽取;三等獎;鼓舞獎。兌獎同時，音響師播放比擬活力的音樂，調(diào)整現(xiàn)場氣氛;

4、全部抽中獎品的員工需當場表演節(jié)目一個，抽獎領導和中獎者合影留念;

5、抽獎完畢后，主持人宣布活動完畢，邀請xx致祝酒詞，宣告聚餐開頭;

6、會務組進展會場清理，我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。

年會聚餐：

1、地點：與節(jié)目表演場所在同一地點。時間：xx開頭;

2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出;

3、在節(jié)目表演完畢前非常鐘與酒店負責人進展溝通，預備上涼菜;

4、明確桌長姓名和職責(調(diào)整氣氛，保證員工安全)可讓主持人在臺上明確;

5、xx祝酒詞完畢后聚餐開頭。

全體起立，共同舉杯，共同祝福公司明年勇創(chuàng)佳績，碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)目主持人可敏捷把握。員工借助氣氛相互祝酒，領導與員工相互祝酒，襯托氣氛，表現(xiàn)公司業(yè)績蒸蒸日上的勢頭。

聚餐完畢，整個年會完畢。

1、提前確認年會現(xiàn)場舞臺大小，根據(jù)其尺寸制作活動橫幅和背景板。

2、提前選購年會所需的物品;

3、會場需提前布置，包括布置公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡;

4、時間的把控，主持人應留意好時間的把控，避開時間掌握節(jié)點遠遠超出原規(guī)劃的預定時間;

5、會務人員的工作安排，年會的詳細工作會細化分解到相關職責人，確定每一項工作的負責人，例如：現(xiàn)場燈光及音響的調(diào)試、舞臺及場地的布置、物品的采買與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等，中間如若消失什么問題需準時解決;

6、嚴禁酒后鬧事，如若發(fā)生，公司將追究事故職責人。

公司年會活動籌劃思維導圖公司年會活動籌劃方案篇七

xxxx化工有限公司20xx年度年終總結會

20xx年01月04日下午13點30分至16點30分

活動時間：13:30--16:30

會餐時間：16:30--18:00

3、年會地點

xxxx化工有限公司員工餐廳

4、年會參會人員

公司全體員工

5、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩局部：

（一）年會議程安排：

13:30全體員工到達員工餐廳，等待年會會始；

13:30-13:50進展年會第一項，董事長做新年賀詞；

13:50-16:30進展年會其次項，由各部門表演文藝節(jié)目（包括部門合唱、個人獨唱等），中間穿插嬉戲；

16:30-18:00大會進展第三項，全體員工會餐，各部門領導祝詞；

18:00年會完畢，員工散會休息，整理年會會場。

（二）13:50-16:30消遣時段：

1）文藝節(jié)目（2-3個節(jié)目）

2）嬉戲1：搶椅子用具：7把椅子，圍成一圈；

嬉戲規(guī)章：將椅子圍成一圈，響音樂，8個人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走，音樂停，8個人搶坐，沒搶到椅子的表演節(jié)目。

3）文藝節(jié)目（2-3個節(jié)目）

4）嬉戲2：蘿卜蹲嬉戲規(guī)章：幾個人（超過兩人）分別代表一種蔬菜或水果，一人先開頭，說：“xx蹲、xx蹲、xx蹲完、xx蹲（另一人代表的蔬菜或者水果），被叫到的人連續(xù)說下一個，假如說錯或者被叫到的人沒蹲則被淘汰。

5）文藝節(jié)目（2-3個節(jié)目）

6）嬉戲3：套圈用具：塑料圓環(huán)、玩具、水杯、鑰匙鏈、一元硬幣、肥皂

嬉戲規(guī)章：每人每次發(fā)5個圓環(huán)，套中目標即可獲得所套物品，規(guī)定位置外、遇到、碰倒所套物品不算。

7）文藝節(jié)目（2-3個節(jié)目）

（三）會餐安排：

16:30會餐正式開頭，主持人引導大家共同舉杯，祝愿大家新年歡樂，祝福公司的明天更加美妙。

16:30-18:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間溝通溝通。

6、年會預備及相關留意事項

（1）年會的通知與宣傳：公司辦公室于今日向各部門發(fā)出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進展公示和宣傳，到達全員知悉。

（2）會場布置。內(nèi)容：“xxxx化工有限公司20xx年度年終總結會“

（3）物品的選購：嬉戲獎品；會場布置所需氣球、打氣筒、彩筆彩帶、彩紙（可以包裹燈管）、彩噴所需酒水、各類干果小食品等。

（4）現(xiàn)場拍照：提前安排好相關人員攜帶數(shù)碼相機，做好年會活動現(xiàn)場的拍照工作。

7、年會籌辦任務

任務與分工。

責任人。

會務前期、中期協(xié)調(diào)工作。

主持人。

物品購置（嬉戲獎品、氣球、打氣筒、拉花、酒水、各類干果小食品）。

會場布置。

現(xiàn)場拍照。

公司年會活動籌劃思維導圖公司年會活動籌劃方案篇八

每到一年快完畢的時候,各個公司都會以“年會晚會“的形式來組織各種活動.

一方面:在這個“企業(yè)盛會“中,公司領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸,與會者團聚一堂,這不僅可以消退以往工作中的沖突,還可以增進人與人之間的溝通,實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團結,增加企業(yè)分散力.

再一方面:在這個“家庭盛會“中,公司借以來總結回憶上一年度各項工作,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項先進,迎接新的一年,促進公司的企業(yè)文化建立,表達對員工的問候和愛戴.

總結表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年

興奮精神、統(tǒng)一目標、加強團結、再創(chuàng)輝煌

(一)企業(yè)全體大會議程安排

12:30:全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開頭.(會堂播放入場背景音樂)

13:00-13:10:大會進展第一項.音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲).主持人宣布員工大會開頭,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志,并鼓掌歡送;(員工歡送禮畢)請總經(jīng)理致《開幕辭》.

13:11:大會進展其次項.各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間詳細把握)

16:40-16:50:大會進展第三項.請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的打算》.

16:50-17:00:主持人請獲得工作先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺領獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經(jīng)理合影留念,主持人鼓掌慶賀.

主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言.(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

17:00-17:10:主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯,先進集體領獎人與總經(jīng)理合影留念,主持人領掌慶賀.

主持人請先進集體負責領獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言.(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

17:10-17:20:主持人提示出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺,合影留念.(攝影師拍照)

17:20-17:30:主持人對本次員工大會做簡要總結.宣布員工大會閉幕.(會堂播放離席背景音樂)

(二)年會宴會相關安排

18:30之前:員工到達指定場所、全部酒水、涼菜等等都預備就緒.

18:55之前:總經(jīng)理到主席臺向大家紙《祝酒詞》

19:00之前:主持人宣布晚宴開頭,并第一共同舉杯慶賀新年歡樂,祝福公司明天更美妙.

19:00-22:30:與會者共同用餐、活動

(三)年會活動相關安排

條件:全部人都要參加,不得推延,每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話).

1.全體表演節(jié)目:演唱(明天會更好)

2.公司領導人(多個人也可以)表演節(jié)目,這個不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以.

3.相關部門經(jīng)理(多個人也可以)表演節(jié)目.

4.部門全體表演節(jié)目.

5.員工自由安排表演節(jié)目.

(四)年會簽到許愿安排

條件:每一個公司人員進來都要簽到,并且寫下愿望,掛在許愿墻上,最終整理做許愿冊

(五)年會嬉戲相關安排

不管是新老員工,在一開頭的宴會中都不會很快融入在一起,那么嬉戲這個環(huán)節(jié)就可以促使大家融入在一起,更是穿針引線的使大家喝的更盡興,打破僵局,促使酒會晚會更加暢快.、

一:大型團隊嬉戲活動:團拜年

人數(shù):無限制

用具:酒酒杯

方法:大家相互之間進酒,拜年,祝愿在新的一年

二:成語對接

參加人數(shù):全體

道具:無

方法:以生肖為話題,成語對接,第一個人說一個成語,其次個人以第一個人的成語最終一字為開頭對接成語,以此類推,沒有對出的罰:節(jié)目、喝酒

三:活潑氣氛、搞笑成語接龍:這個嬉戲的名字只是用來迷惑大家,而并不是真的要接龍.選出幾位年輕人上臺,讓讓大家先在紙上寫出5個成語,由于嬉戲題目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最終一個字該簡單還是簡潔.等大家都寫好之后,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍.然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚后、我的婚外戀“,這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結婚時(其次個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)“.有時效果會意想不到的搞笑.我洞房花燭夜時七上八下.

四:喝啤酒競賽

參加人數(shù):若干

工具:酒、奶瓶

亮點在容器,用嬰兒的奶瓶當酒具~~叫一棒大男人上臺喝啤酒,規(guī)定時間內(nèi)誰喝得多水勝出嘿嘿,最終的結果就是,男boss們嘴巴子很痛,哈哈

五:30.熊來了(我愛你更好玩)

參與人員:約束8-15人,分成若干組

嬉戲規(guī)章:

(1)各組第一個人喊“熊來了“

(2)然后第2個人問:“是嗎?“

(3)第1個人再對第2個人說:“熊來了“,此時2號再告知3號“熊來了“

(4)3號再反問2號“是嗎?“,而2號也反問1號“是嗎?“

(5)前者再叫“熊來了“,2、3、4號傳下去.

(6)如此每個人最初聽到“熊來了“時要反問“是嗎?“然后再回向前頭,其次次聽到“熊來了“時才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了“

(7)每組最終的人聽到第2次的“熊來了“時,全組隊員齊聲說:“不得了了!快逃!“然后全組人一起歡呼,最先歡呼的那一組便得勝.留意:正確了解規(guī)章,的確地重復答復.男女各半時可以用“熊來了““我愛你“做口號,更好玩

嬉戲吧還有許多,但是最終的目的就是讓大家解除隔膜,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊力量.大家都融入到“年會晚會“中,那么這次年會晚會活動籌劃就會很勝利了.

(六)年會與會人員須知

一:員工無特別狀況必需參與公司年會,年會進展當中有急事需要離開現(xiàn)場的,需報經(jīng)辦公室主任批準同意前方可離開.

二:晚宴及活動中,員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參與述職的人員著正裝出席.

三:解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己

(七)年會預算費用

1.本次年會活動所需支持的費用預算,肯定要有老板的明確批復.整個年會活動的安排,最主要的是費用支持,只有這樣,我們才有把握辦好.

2.各項環(huán)節(jié)都要有專人負責,各項費用也要落實到人.

3.各項支出都要有明確的票據(jù).

(八)年會各個主要點

1.時間的掌握(更好的掌控,不要太晚)

2.錄像拍照(豐富企業(yè)文化)

3.任務分工明確(年會晚會更加順當進展)

4.進場、散場的接待、回家工作,落實好(要有頭有尾)

5.年會預算要清楚明白(預算統(tǒng)計表)

預祝大家:新年歡樂吃飽喝足、玩盡興了,也該散場了,來年再見,相關負責人做好離場各項工作.

公司年會活動籌劃思維導圖公司年會活動籌劃方案篇九

一、時間：20××年月日

二、地點：酒家

三、參與人員：公司全體員工

四、所需時間總計：14：00-22：00共計5小時

五、活動目的：

1、增加員工的分散力，點燃全公司員工新一年工作的熱忱，提高品的銷售佳績。

2、對20年工作進展總結，對20年業(yè)績進展分析，制定新一年度工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標

3、表彰工作優(yōu)秀的公司員工，通過鼓勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來。

六、年會主題：

1、20年度暨20年度大會(會議)

2、20年度員工答謝會(晚宴)

七、年會安排：

1、年會人員安排及職責：

(1)會場總負責：

(2)年會籌劃、會議節(jié)目安排：

(3)酒店安排與協(xié)調(diào)：

(4)現(xiàn)場拍照、：公司

(5)場景布置：人員安排待定

(6)活動主持：

2、會場布置：

(1)酒店主會場

(2)內(nèi)容：

a、本公司的logo及年會主題

b、彩帶、氣球點綴會場(音樂)

3.會場需求

4.優(yōu)秀員工評比：

參選人員：除財務和人事外的其他部門(由于這兩個部門人數(shù)有限)

評比方式：由各部門內(nèi)容員工無記名投票選取，加上公司高層及其他部門主管、人事每人一票，票高者得(每部門一名)

獎品設置：

1、優(yōu)秀員工嘉獎：每部門一位優(yōu)秀員工(行政部與財務部除外)，共計4名獎品：

2、表演嘉獎：一、二、三、參加獎，四個獎項獎品：

3、嘉獎：共計4個嬉戲獎品：

八、年會活動流程：

(一)20年度全體員工大會(會議)

1、下午13：50全體參會員工提前到達酒店指定地點簽到，按部門就坐于會議室，等待大會開頭。

2、14：00由主持人宣布員工大會開頭，并宣布各部門匯報挨次。

3、14：15大會第一項，各部門主管及相應負責人分別做20年度工作總結及20匯報(每人也許20分鐘)。

4、16：00大會進展其次項，總經(jīng)理上臺發(fā)言，進展20年總結及20年公司(估計1小時)。

5、17：00大會進展第四項，主持人宣讀”20年度優(yōu)秀員工”獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎，總經(jīng)理優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書;

6、17：30優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

7、20年度工作總結暨20年度工作規(guī)劃大會圓滿完畢。

(二)20年度員工答謝會(晚宴)

1、主持人宣布員工答謝會開頭，各部門節(jié)目表演(節(jié)目名單待定)

2、各部門表演完畢，由全體參會人員選出優(yōu)秀節(jié)目一、二、三等獎與參加獎，并進展獎品頒發(fā)(見附件二)

3、嬉戲時間：

(1)“歡樂袋鼠”(2)“背夾氣球”(3)“蘿卜蹲”(4)“數(shù)7嬉戲”

每個嬉戲獲勝隊伍均可獲得獎品。

4、主持人宣布晚宴正式開頭：

5、主持人引導大家共同舉杯，總經(jīng)理發(fā)表祝酒詞，祝愿大家新年歡樂，祝福公司的明天更加美妙。(背景音樂)

6、員工答謝會完畢。

公司年會活動籌劃思維導圖公司年會活動籌劃方案篇十

律回春暉漸，萬象始更新。我們告辭成績斐然的xx年，迎來了布滿盼望的xx年。值此新春到來之際，為了弘揚公司的企業(yè)精神，呈現(xiàn)公司員工的風采，形成人人爭領先進、人人爭為公司進展做奉獻的良好氣氛，公司特此舉辦以“羊羊得意共創(chuàng)xx”為主題的年終總結大會暨優(yōu)秀員工表彰大會。

1、增加公司員工的內(nèi)部分散力，提升員工和公司的競爭力;

2、對xx年公司業(yè)績進展總結，對市場進展分析，制訂新年度公司的工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標;

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工，通過鼓勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到將來的工作之中。

xx

20xx年xx月xx日

xx賓館(暫定)

由公司年會工作工程小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

xx和xx全體員工

會場內(nèi)：

1、舞臺懸掛襯托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛襯托節(jié)日氣氛的裝飾;

2、舞臺兩側放置易拉寶各2個，內(nèi)容宣傳企業(yè)文化。要求溫馨、和諧、布滿活力。

會場外：

1、賓館入口處掛紅布幅;

2、賓館內(nèi)放置指示牌;

a、回首共享篇

b、祝福頒獎篇

c、同樂篇——互動嬉戲+員工才藝

d、同慶展望一、活動背景：

xx品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播，代表愛，引領潮流，已處于中國鉆石行業(yè)的領航地位。愛是人類最寶貴的情感，xx是寶貴情感的代言，它是有關于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石，更是同生命一樣長期的承諾。就猶如它的品牌主見一樣——“用珍稀的，為珍惜的”。

追求完善，制造卓越(xx公司年度年終總結會以及公司新春的進展方向)

1、增加區(qū)域員工的內(nèi)部分散力，提升xx的競爭力;

2、對20xx年區(qū)域營銷工作進展總結，對區(qū)域市場業(yè)績進展分析。制訂新春度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃，明確新春度工作方向和目標。

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀的員工，通過鼓勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到將來的工作之中。

客戶群，領導;邀請業(yè)界領導;公司工作人員;

20xx年1月10日下午14點30分至22點00分

會議時間：14：30—18：00

晚宴時間：18：30—22：00

xx益田喜來登酒店宴會廳

公司

1、13：50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開頭

14：00—15：30大會進展第一項，各部門及各工程負責人上臺分別做年終述職報告。

15：30—15：45大會進展其次項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及工程，主要負責人人事任命打算書。

15：45—16：00大會進展第三項，副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀的員工獲得者名單;優(yōu)秀的員工上臺領獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀的員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀的員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀的員工代表發(fā)表獲獎感言。

16：00—17：30大會進展第四項，總經(jīng)理做總結性發(fā)言。

17：30大會完畢，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

2、晚宴安排

18：00晚宴正式開頭，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝愿大家新春歡樂，祝福公司的明天更加美妙。

18：00—19：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間溝通溝通，拉近彼此距離。

19：00—21：00消遣時段：

1、文藝節(jié)目(6—8個節(jié)目)

要求：年會節(jié)目要求：

1、歌曲類：

(1)喜慶、祥和、熱鬧的歌曲;

(2)青春、陽光、安康、向上;

(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。

2、舞蹈類：

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞。

3、嬉戲：

嬉戲1：坐氣球競賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

嬉戲規(guī)章：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內(nèi)省的球最少的勝出;

嬉戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;<

公司年會活動籌劃思維導圖公司年會活動籌劃方案篇十一

年會是企業(yè)重大節(jié)日！

1、年會的綱領：為了父母的微笑，我在努力的路上！

2、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來！

3、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好員工的動力，實現(xiàn)員工的幻想，順便實現(xiàn)老板的幻想！

4、年會的核心：讓員工明年在公司舍命做事！

5、年會的目的：

①拉發(fā)動工

a、是為了削減員工流失，用活動來留住員工；讓員工興奮實行行動，讓更多的員工看到跟我們公司干的盼望；展現(xiàn)公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干；所以年會肯定要與往年不一樣，肯定要讓員工有感覺；讓員工明年賺到更多的錢！

b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)發(fā)動工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱忱，快速進入工作狀態(tài)。

②拉動顧客

a、肯定要邀請一些我們的大客戶來參與我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展現(xiàn)我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象！

b、可以邀請一些意向客戶來參與我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個共享，以此來打動新客戶，讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象。

③拉動其他力氣

a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展現(xiàn)我們的規(guī)劃及團隊，以此來增加他們對我們的信念及依靠度。

b、邀請幾位地方相關部門的（或者行業(yè)）領導，向他們展現(xiàn)我們的文化及對地方（或者行業(yè)）的拉動性和奉獻度（如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等）。

1、有好的音響和好的環(huán)境，能讓大家一起就餐。

2、地場兩邊掛著關于公司理念的一些條幅（如：公司文化的展現(xiàn)，產(chǎn)品，愿景，使命，口號，以展架的形式展現(xiàn)在年會現(xiàn)場，并通過員工展現(xiàn)表達）。

3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。其次排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。

4、會場前方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。

5、公司優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側。

6、老板年會期間不用上臺說話，而是坐在最終一排看全部員工展現(xiàn)、表演。

（會場布置以天、地、師、君、親的原則，以此來激發(fā)員工的動力，當業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片，內(nèi)心深處肯定會發(fā)出一股劇烈的神圣感，內(nèi)心自然會升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡。）

1、員工：