第頁共頁大學(xué)學(xué)生會____工作總結(jié)個(gè)人大學(xué)學(xué)生會____工作總結(jié)個(gè)人【一】我作為我們一總支學(xué)生會____在過去的半年里，主持開展了一些工作。在學(xué)生會其他成員的共同努力以及在輔導(dǎo)教師的指導(dǎo)下，這半年獲得了一點(diǎn)成果，同時(shí)也有很多的缺乏。下面對本學(xué)期的工作以及下學(xué)期的方案詳細(xì)做進(jìn)一步的闡述。一、本學(xué)期的工作總結(jié)時(shí)至歲末，回眸過去的一學(xué)期，在我擔(dān)任xx學(xué)院第一黨總支學(xué)生會____以來，院學(xué)生會的工作都在平穩(wěn)卻不乏困難地進(jìn)展著，干事的素質(zhì)得到了進(jìn)步，內(nèi)部凝聚力也獲得了增強(qiáng)，在學(xué)生會廣闊隊(duì)伍的努力下，各項(xiàng)工作都獲得了一定的進(jìn)展，回憶我在學(xué)生會兩年半的工作經(jīng)歷，我深深地感悟到：每一項(xiàng)活動的順利舉行，均離不開院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，離不全體院學(xué)生會干事兢兢業(yè)業(yè)的奉獻(xiàn)，更離不開廣闊同學(xué)對我們工作的理解和支持。我們可以獲得這樣的成績也是干事們本著為同學(xué)效勞，把珍貴的時(shí)間和精力無私的投入到工作中去，把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上，經(jīng)受住了各種考驗(yàn)，順利完成了各項(xiàng)任務(wù)。此時(shí)我已深深地感覺到新一學(xué)期的工作重?fù)?dān)已向我們無情地壓來，為了使學(xué)生會獲得更大的進(jìn)步，我們必須在過去的根底上進(jìn)一步學(xué)習(xí)和加深認(rèn)識。我們院學(xué)生會在上學(xué)期開展了一系列的活動，例如有“3+2”籃球友誼賽，新老生經(jīng)歷交流會，跳蚤市場，平安知識競答，“新聲飛揚(yáng)”飚歌賽，院際交流會等，在各項(xiàng)活動的開展中，獲得了豐富的活動經(jīng)歷，總結(jié)有以下幾點(diǎn)成功之處：1、活潑校園文化氣息，在活動中教育人為使主題教育活動更加形象、直觀，更具有感染力和說服力，我院學(xué)生會特舉辦了平安知識競答活動，各個(gè)專業(yè)都選派了代表隊(duì)參加，讓廣闊學(xué)生在競答中更加深化對平安知識理解的重要性，這些活動不僅豐富了廣闊同學(xué)的知識，而且還在一定程度上進(jìn)步了大家的綜合素質(zhì)，在同學(xué)中得到了廣泛的好評，獲得了顯著的成效。2、引導(dǎo)學(xué)生組織開展活動，為學(xué)生拓展興趣愛好提供平臺學(xué)生會干事是學(xué)生會中的中堅(jiān)力量，是學(xué)生會能否堅(jiān)實(shí)、穩(wěn)定地開展的關(guān)鍵，加強(qiáng)院學(xué)生會干____伍建立是在今后的工作中更好地開展工作的理論保證。本學(xué)期，我們在院學(xué)生會內(nèi)部舉行兩位“3+2”籃球賽，“新聲飛揚(yáng)”飚歌賽等激發(fā)干事興趣類的活動，旨在為他們提供一個(gè)展現(xiàn)自我與互相溝通的平臺，增強(qiáng)院學(xué)生會內(nèi)部的凝聚力。3、結(jié)合學(xué)院實(shí)際情況，努力為學(xué)院工作的開展拓寬場面帶動和引導(dǎo)廣闊同學(xué)以主人翁的姿態(tài)投入到學(xué)校和學(xué)院建立和開展當(dāng)中是學(xué)生會的工作要領(lǐng)，校運(yùn)動會是學(xué)校的一項(xiàng)重大活動，我們院學(xué)生會也積極地部署和安排各項(xiàng)運(yùn)動會的后勤工作，安排志愿人員為運(yùn)發(fā)動提供茶水等效勞。另外，院學(xué)生會也積極地以四六級講座，新老生經(jīng)歷交流會，心理講座的方式指導(dǎo)廣闊學(xué)生的在英語和醫(yī)學(xué)方面的學(xué)習(xí)，潛移默化地對同學(xué)們產(chǎn)生影響。我們有理由相信：在院領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下，在全院廣闊師生的熱情參與共同努力下，系學(xué)生會的明天必將更加燦爛輝煌！當(dāng)然，學(xué)生會的成功不在于活動成功地舉辦。本學(xué)期，我們院學(xué)生會的工作都沒有真正處在主動地位置上，為此，我們與公衛(wèi)學(xué)生會進(jìn)展了一次交流，與他們交流學(xué)生會的工作經(jīng)歷，總結(jié)成功的經(jīng)歷和失敗的教訓(xùn)，彌補(bǔ)缺乏，不斷創(chuàng)新和進(jìn)步。細(xì)細(xì)總結(jié)，我們院學(xué)生會存在以下幾點(diǎn)缺乏：1、我們沒有完全解決歷史遺留問題。院學(xué)生會在各年級的影響力很不均勻，年級之間的鴻溝仍然存在，這是制約學(xué)生會向前開展的一大“頑疾”。應(yīng)在宣傳方面加大工作力度，充分利用海報(bào)等各種載體向同學(xué)們宣傳校內(nèi)活動情況，引導(dǎo)廣闊學(xué)生關(guān)注時(shí)事，幫助廣闊同學(xué)樹立正確的世界觀，真正讓他們在思想上依賴學(xué)生會。2、我們沒有出臺完好的規(guī)章制度，對同學(xué)們的意見的搜集、處理以及上傳，我們還沒有一個(gè)嚴(yán)密的機(jī)制來保證反響的迅速。這一問題需要依靠辦公室和心理安康部通過協(xié)商來解決這一問題。3、我們沒有真正的走出去。本學(xué)期，院學(xué)生會的工作幾乎都局限在學(xué)生會內(nèi)部，當(dāng)然我們可以將這學(xué)期的工作看成是學(xué)生會內(nèi)部的大練兵，在提升全員素質(zhì)的同時(shí)也積極地為下學(xué)期的活動順利開展累積動力，但是，在為了保證學(xué)生會人員不流失的情況下，應(yīng)積極擴(kuò)大學(xué)生會的的視野，汲取更多其他學(xué)生會的經(jīng)歷，向全院甚至全校展現(xiàn)我們的風(fēng)采。4、我們是學(xué)生會的內(nèi)部交流問題。很多部長在開會的時(shí)候都跟我提到這一點(diǎn)，我們____團(tuán)在這一點(diǎn)上有很多責(zé)任，盡管我們也做了很多嘗試但效果都不怎么理想。例如值班制度目的是為了人不同部門干事間進(jìn)展交流而他們卻不好意思說話都在干自己的事。針對真這個(gè)問題下學(xué)期我們決定每個(gè)____團(tuán)成員至少要到自己管理的部門開一到兩次例會，同時(shí)開展部門例會兩個(gè)或兩個(gè)以上部門共同開的形式。5、我們活動時(shí)間的安排不夠合理。連續(xù)幾次活動都被取消這對學(xué)生會的影響很不好會讓人家感覺到學(xué)生會老是說話不算數(shù)，沒有信譽(yù)，同時(shí)也對干事和部長的信心照成陰影，使得他們在籌劃活動使老是擔(dān)憂時(shí)間問題，我想在下學(xué)期在準(zhǔn)備活動的時(shí)候擬定兩到三個(gè)備選時(shí)間或方案并提早同其他輔導(dǎo)員做好交流盡量不易啊和年級活動沖突。各個(gè)活動都集中在一個(gè)時(shí)間段一時(shí)間有很多事要做而過了你段時(shí)間卻很閑，使得有一局部同學(xué)都忘了自己是學(xué)生會的干事了，所以下學(xué)期我們辦活動要有方案有目的的辦。二、下學(xué)期工作方案下學(xué)年，我學(xué)生會工作的指導(dǎo)思想是：在黨總支和院分團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞分團(tuán)部署，親密配合院分團(tuán)委的工作，實(shí)在做好學(xué)生效勞工作，堅(jiān)持務(wù)實(shí)效、務(wù)實(shí)務(wù)，在贏得廣闊同學(xué)滿意上下功夫，以豐富校園文化，活潑第二課堂，促進(jìn)廣闊同學(xué)成長成才為己任，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，到達(dá)代表廣闊同學(xué)利益與促進(jìn)學(xué)校學(xué)生工作的雙重目的，繼續(xù)推進(jìn)我系學(xué)生會改革，不斷創(chuàng)新，利用各方面資，進(jìn)一步加強(qiáng)對班組工作體制的領(lǐng)導(dǎo)與互動，帶著全系同學(xué)以實(shí)際行動為母校做奉獻(xiàn)。針對自己的缺乏和缺陷下學(xué)期學(xué)生會的工作重心會有所轉(zhuǎn)變。假如說本學(xué)期是打根底，那么下半學(xué)期就要展示我們的風(fēng)采了。這學(xué)期的我們學(xué)生會重點(diǎn)在于進(jìn)展內(nèi)部的整頓，正所謂一屋不掃何以掃天，自由把內(nèi)部搞團(tuán)結(jié)了才能更大的發(fā)揮作用。詳細(xì)部署如下：〔一〕分工負(fù)責(zé)制度在學(xué)生會____團(tuán)及各部部長全面負(fù)責(zé)的前提下，院學(xué)生會全體成員均實(shí)行分工負(fù)責(zé)制度，做到分工明確，責(zé)任到人。1〕____從總體上負(fù)責(zé)全面工作和辦公室工作方案。2〕副____協(xié)助____的日常工作，并詳細(xì)分管各部的工作。3〕在分工負(fù)責(zé)的同時(shí)，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)各部成員之間的配合協(xié)作，做到分工不分家。4〕各部部長負(fù)責(zé)本部及各系相關(guān)干事的工作，部門內(nèi)部也實(shí)行詳細(xì)分工負(fù)責(zé)制?！捕撤e極主動開展對內(nèi)、對外交流活動，加強(qiáng)與教師、同學(xué)的溝通。1〕對于同學(xué)們提出的問題及問題的最后解決和落實(shí)工作，我們應(yīng)該做實(shí)做好。此外，我們還應(yīng)具有敏銳的目光，不僅要努力解決同學(xué)們反映的問題還要變被動為主動，積極的去理解同學(xué)們面臨的各種問題，特別是心理動態(tài)，我們可以進(jìn)展深化的調(diào)查并提出可行性建議，從而行之有效的解決好問題。2〕加強(qiáng)與教師的溝通，深化理解學(xué)校建立和教學(xué)動態(tài)，從而更好的為同學(xué)效勞。3〕加強(qiáng)各個(gè)院之間的聯(lián)絡(luò)、做到各個(gè)部門之間工作目的的一致性，干部之間的友好性，多去理解其他學(xué)生會的工作情況，為自己的工作作出指導(dǎo)。〔三〕開展文體活動，展示自我風(fēng)采1〕本學(xué)期的一局部活動由于種種原因沒有舉辦，下一學(xué)期要根據(jù)實(shí)際情況開展相應(yīng)的活動。2〕所有的活動方案要提早制定，經(jīng)過討論將學(xué)生會的活動聯(lián)絡(luò)起來，進(jìn)展分階段，有目的的開展活動。將活動搞成系列活動。保存活動，開拓新的創(chuàng)新性活動。3〕所有的活動要符合院系的工作要求，做到事前匯報(bào)，時(shí)候總結(jié)，各個(gè)活動圖文并茂。〔四〕加強(qiáng)學(xué)生會自身建立，創(chuàng)始學(xué)生會的良好場面。1〕____帶頭，部長和干事積極響應(yīng)，將新的工作制度和規(guī)定認(rèn)真學(xué)習(xí)一次，做到按章辦事，工作程序了然于心。2〕學(xué)生干部在同學(xué)當(dāng)中起到的是帶頭作用，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會內(nèi)部的交流與溝通，最大限度的發(fā)揮各部門的智能，從而更好的發(fā)揮我們學(xué)生組織的積極作用更好的滿足同學(xué)們的愿望和需求。3〕建立完善的獎懲制度，對于不服從管理的同學(xué)要給予相應(yīng)的處分，對于表現(xiàn)好的同學(xué)給予一定的獎勵?！参濉场⒏鱾€(gè)部門工作部署辦公室：開展茶話會等各種形式的交流活動，完善學(xué)生會規(guī)章制度和工作流程保存好工作記錄和各種相關(guān)質(zhì)料。心理平安部：按照原始方案先建立學(xué)生會內(nèi)部的信息庫，聯(lián)絡(luò)各個(gè)年級做好全總支的心理平安工做。宣傳部：加大宣傳力度，應(yīng)用創(chuàng)新的手法進(jìn)展宣傳。外聯(lián)部：克制心理因素，開拓思路，尋找更新的合作商家。網(wǎng)絡(luò)部：建立本院的網(wǎng)站并維護(hù)，協(xié)助學(xué)習(xí)部開展計(jì)算機(jī)講座，建立學(xué)生會的電子資料庫。生活部：協(xié)助學(xué)院做好平安衛(wèi)生工作，進(jìn)展年終的評比和表彰工作。社實(shí)部：走出校園，走進(jìn)社區(qū)，走進(jìn)工廠和醫(yī)院開展對外的一些交流活動訓(xùn)練干事和部長的社交才能。文藝部和體育部：開展文藝和體育活動，結(jié)合本院特點(diǎn)和同學(xué)的愿望合理開展工作。學(xué)習(xí)部：針對下學(xué)期大一新生的課程開展相應(yīng)的講座，為進(jìn)步學(xué)生干部的辦事才能開展有關(guān)培訓(xùn)班或講座。大學(xué)學(xué)生會____工作總結(jié)個(gè)人【二】目前，我們團(tuán)總支學(xué)生會，從特點(diǎn)上看，是一支新老交替，以大二學(xué)生為骨干，以大一新生為主體的隊(duì)伍。這當(dāng)中，既有社會理論經(jīng)歷豐富，激情不減的學(xué)生干部，又有初露鋒芒、活力四射的新同學(xué)?？梢赃@樣說，本科辦團(tuán)總支學(xué)生會是一支充滿活力又不乏成熟，承載了無限希望的隊(duì)伍。在此，我僅代表團(tuán)總支學(xué)生會____團(tuán)真摯的感謝在經(jīng)過一年的奮斗后，仍然原意繼續(xù)留在團(tuán)總支學(xué)生會工作的老朋友，感謝你們對學(xué)生會工作的關(guān)注和支持。同時(shí)，對團(tuán)總支學(xué)生會的新成員，也由衷的感謝你們對團(tuán)總支學(xué)生會工作的熱情與信任，歡送你們的參加?；貞浗荒陙淼墓ぷ?，團(tuán)總支學(xué)生會在本科辦領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在張時(shí)方科長和李軍教師的精心指導(dǎo)下，全面履行了自己的職能，創(chuàng)始了本科辦校園文化建立的大好場面。新一任團(tuán)總支學(xué)生會是站在這樣一個(gè)較高的起點(diǎn)上，就像在接力賽中，前一棒交給你的時(shí)候已經(jīng)跑在前頭了，你們的壓力就會更多，稍有怠慢就會被人落在后面。那么你們?nèi)w成員都會懊悔一輩子，特別是對我們大二的同學(xué)來說，時(shí)機(jī)在你們手中只有一年，所以，記住一句話“一萬年太久，只爭朝夕！就在今天、就在如今?！蹦銈兪种薪酉铝诉@無形的接力棒，你們就要義無返顧，努力向前。我想，通過努力，即便我們不能成為本科辦團(tuán)總支學(xué)生會歷史上最優(yōu)秀的，我們至少要成為本科辦歷史上最勤勉的一任團(tuán)總支學(xué)生會。這樣，無論在多少年以后，在座的同學(xué)回望這段歷史，我們才會無怨無悔！如今，我就結(jié)合團(tuán)總支學(xué)生會前一段時(shí)間工作獲得的成績和存在缺乏的兩個(gè)方面，對學(xué)生會工作的根本思路進(jìn)展了簡單的歸納：就是要明確一個(gè)定位，實(shí)現(xiàn)兩個(gè)轉(zhuǎn)變，抓好三項(xiàng)建立，處理好四層關(guān)系。詳細(xì)來講，就是：一、明確一個(gè)定位要通過團(tuán)總支學(xué)生會各職能部門的分工合作，實(shí)在履行好學(xué)生會自我效勞、自我教育、自我管理的根本職能，發(fā)揮好學(xué)校與學(xué)生間的橋梁紐帶作用，成為學(xué)校校園文化建立的主力軍。所以，我們團(tuán)總支學(xué)生會的全體成員都必需要定位準(zhǔn)確，清楚我們的職責(zé)，以全心全意效勞學(xué)生為宗旨，繼承和發(fā)揚(yáng)學(xué)生會的優(yōu)良傳統(tǒng)，完成我們在不同歷史階段的不同歷史使命。二、實(shí)現(xiàn)兩個(gè)轉(zhuǎn)變第一、由活動型向效勞型轉(zhuǎn)變。效勞是貫穿各項(xiàng)工作的主線，是工作的目的；活動那么是載體、是手段，不能為搞活動而搞活動。第二、管理形式由“純粹管理型”向“指導(dǎo)監(jiān)視型”轉(zhuǎn)變。只有實(shí)現(xiàn)這種轉(zhuǎn)變才能使各部門互相關(guān)心，互相協(xié)作，通力合作，才能實(shí)現(xiàn)學(xué)生會的和諧開展，將學(xué)生會工作帶向一個(gè)新的高度。三、抓好三項(xiàng)建立第一、強(qiáng)化自身建立，全面進(jìn)步學(xué)生會干部思想素質(zhì)，政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。一方面通過培訓(xùn)，一方面通過傳、幫、帶。第二、完善學(xué)生會制度建立，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)考核制度，施行獎懲方法。施行過程要保證公平、公正、公開，作到有據(jù)可查，有制度可依。第三、培育學(xué)生會精神文化，打造一支團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)，每個(gè)學(xué)生會干部都是一面旗幟，每個(gè)學(xué)生會干部都是一個(gè)典范。四、處理好四層關(guān)系第一、正確處理好與普通同學(xué)的關(guān)系。獲得廣闊同學(xué)的支持是學(xué)生會組織存在和開展的根底，學(xué)生會成立運(yùn)轉(zhuǎn)的最終目的是維護(hù)廣闊同學(xué)的最根本利益。第二、正確處理好與教師的關(guān)系，做好教師的助手，做好教師和同學(xué)之間的橋梁和紐帶，反映同學(xué)的需要和心聲，促進(jìn)教學(xué)的良性互動。第三、正確處理好團(tuán)總支學(xué)生會內(nèi)部組織之間的關(guān)系。處理好各學(xué)生團(tuán)體、組織之間的方案、協(xié)調(diào)的關(guān)系，明確各自的職責(zé)和權(quán)限，共同繁榮我院校園文化建立，效勞于同學(xué)，效勞于學(xué)院開展。第四、正確處理好于上級部門的關(guān)系。團(tuán)總支學(xué)生會是在院黨委領(lǐng)導(dǎo)下和院團(tuán)委的指導(dǎo)下的全院學(xué)生的自治組織。要始終把貫徹落實(shí)學(xué)院精神放在首位，緊緊圍繞團(tuán)委工作要點(diǎn)開展各項(xiàng)工作。同時(shí)，要處理好與學(xué)院相關(guān)職能部門的關(guān)系，協(xié)助他們在學(xué)生中開展工作，并反映廣闊同學(xué)的建議和意見。一、端正態(tài)度，要有積極向上的價(jià)值取向在學(xué)生會的工作都是義務(wù)的，沒有任何物質(zhì)上的回報(bào)。在此次調(diào)整中，有200多名同學(xué)報(bào)名參加應(yīng)聘，說明學(xué)生會的工作對學(xué)生而言，是具有一定吸引力的。通過交談，大家到學(xué)生會在總體上的動機(jī)都是安康向上的，但詳細(xì)到每一名同學(xué)，就不盡一樣！因此，我們需要統(tǒng)一思想，端正態(tài)度，對到學(xué)生會工作要形成積極的價(jià)值取向。我告訴大家，這個(gè)價(jià)值就是，你的人生多了一段閱歷。多了一段你曾經(jīng)在學(xué)生會工作過的閱歷。一位美國作家這樣說過，人生的每一次經(jīng)歷都是一筆財(cái)富，無論它是給你帶來幸福與歡笑，還是酸楚和淚水。這種經(jīng)歷給你的回報(bào)是無形的，是潛移默化的，有較長的周期。大家都知道金庸，他是____《民報(bào)》的創(chuàng)辦人，因?yàn)槠鋱?bào)紙的暢銷，其報(bào)社的記者也享有較高的知名度，但是報(bào)酬卻不高。一跳槽到別的報(bào)社那么薪水倍增。有人就這個(gè)問題向金庸提問。金的答復(fù)是，我給他們的回報(bào)是，他曾經(jīng)在《民報(bào)》干過。十年樹木，百年樹人。鍛煉是一個(gè)長期積累的過程，點(diǎn)點(diǎn)滴滴，曲曲折折，要相信，只要我們付出了，就一定有回報(bào)。我想再套用美國總統(tǒng)布什就美士兵伊戰(zhàn)高死亡率答復(fù)美國民眾的一句話來與大家共勉，布什說的是，我們的士兵不到伊拉克作戰(zhàn)，就得在美國的外鄉(xiāng)作戰(zhàn)。我們要說的是，我們不在這兒鍛煉，就得在社會上鍛煉。學(xué)生會為你們提供了提早鍛煉的時(shí)機(jī)和舞臺，這就是在學(xué)生會工作的價(jià)值。二、以與時(shí)俱進(jìn)和開拓創(chuàng)新的精神，打造學(xué)生會工作的逆水行舟，不進(jìn)那么退。時(shí)代的開展變化日新月異，我們要擅長把握時(shí)代的特征，及時(shí)調(diào)整工作構(gòu)造和方向，敢想敢干。在抓好常規(guī)工作的根底上，打造工程。以上是我對團(tuán)總支學(xué)生會工作思路所作考慮的一個(gè)根本框架，愿與大家一起討論。最后，我認(rèn)為要實(shí)現(xiàn)和落實(shí)好以上六點(diǎn)，有賴于在座的各位一齊努力，通力合作，胸懷大志，持之以恒地為團(tuán)總支學(xué)生會建立出謀劃策，真正把團(tuán)總支學(xué)生會建立成為能親密聯(lián)絡(luò)同學(xué)的、值得同學(xué)信賴的、能為同學(xué)辦好事辦實(shí)事的、讓本科辦領(lǐng)導(dǎo)放心，讓張教師、李教師滿意的成熟團(tuán)總支學(xué)生會而奮斗！大學(xué)學(xué)生會____工作總結(jié)個(gè)人【三】時(shí)間悄然而至，不知不覺中，xx系學(xué)生會工作已在最初方案中走向完畢。本屆學(xué)生會自9月份上任以來，在李書記與團(tuán)總支書記王教師的指導(dǎo)與關(guān)心下，在____xxx的帶著下，在各部長與干事的努力下，工作已根本圓滿完畢。在學(xué)生會舉辦的一系列活動中，都已起到宣傳xx系，培養(yǎng)部長領(lǐng)導(dǎo)、管理才能，鍛煉干事團(tuán)結(jié)協(xié)作才能的目的，發(fā)揮了學(xué)生會的積極作用。一、協(xié)助____開展各項(xiàng)活動本學(xué)期以來，學(xué)生會為了豐富同學(xué)課余文化生活，開展了迎新茶話會、文明宿舍大檢查、“社會急躁，吾輩當(dāng)沉淀”主題演講比賽、“成大事者應(yīng)不應(yīng)該拘小節(jié)”辯論賽等活動。迎新茶話會迎新茶話會可以算是一次給新干事施展拳腳的活動，整個(gè)活動除籌劃、分配任務(wù)及總結(jié)而外都由干事們操辦的。而我那么協(xié)助____，在活動完畢之后召開了茶話會總結(jié)大會，既對干事工作表示肯定，又指出缺乏之處，望其改正。二、文明宿舍大檢查1、“成大事者應(yīng)不應(yīng)該拘小節(jié)”辯論賽。2、“社會急躁，吾輩當(dāng)沉淀”主題演講比賽。三、學(xué)生會大記事備忘xx系自9月份到12月份。四、把握干事思想動態(tài)本屆學(xué)生會干事共23人，也算是一個(gè)小集體，要想管理好學(xué)生會成員，就必須從各干事思想動態(tài)著手。思維決定行為，只有理解他們想什么，才會清楚他們想干什么。所以，我召開并主持了12次大會。每次會議中，均有部長代表、干事代表對小階段工作進(jìn)展匯報(bào)與總結(jié)。而我那么一方面對部長、干事的努力表示肯定，一方面也對干事工作、會議、行為做出了要求。一次次會議之后，發(fā)現(xiàn)，雖仍有干事保持特立獨(dú)行的工作態(tài)度，但絕大一局部人那么在思想上對學(xué)生會有了更深化的認(rèn)識，在行為上也更顯成熟與穩(wěn)重。此外，在課余時(shí)間，我還與部長、干事進(jìn)展了屢次有效溝通。在除去學(xué)生會這個(gè)屏障之后，與其用平級的身份相處，互相交流、互相學(xué)習(xí)，并收獲頗豐。五、緊抓部門工作做為學(xué)生會副____，對部長進(jìn)展有效管理也是很有必要的。針對部長，我在工作中對其提出了以下要求：打理好本部，上行下效，系學(xué)生會共6個(gè)部門，除文體部兩名部長外，其余都是一位部長打理一個(gè)部門事宜。而每個(gè)部門都有明確分工，部長在____安排工作或就本部工作，進(jìn)展運(yùn)作，只有部長以身作那么，起帶頭表率作用，樹立典范，他的“部長精神”才會得以延伸，干事才會效仿。所以，部長自身要求必須嚴(yán)格，要嚴(yán)于律己。六、團(tuán)結(jié)協(xié)作促開展學(xué)生會每個(gè)部門雖有劃分，但目的卻只有一個(gè)：為xx系做實(shí)事。所以，每位部長不只是打理內(nèi)部事務(wù)那么簡單，還要協(xié)助其他各部門以及____團(tuán)開展工作，在及時(shí)完成分配任務(wù)的同時(shí)，與其他部門也要展開良好的溝通和提供相應(yīng)的幫助。不求別人感謝，不求“贈人玫瑰，手有余香”，只為能發(fā)揮學(xué)生會積極作用，更完善、更完美地做每項(xiàng)工作。七、加強(qiáng)與干事的溝通與工作引導(dǎo)部長與干事并不僅僅是上、下級關(guān)系，也是同事，朋友的關(guān)系。在與干事溝通這方面，每位部長必須慎重，既不能太頻繁，顯得沒部長樣子，又不能太少，給人疏離的感覺。在溝通次數(shù)及內(nèi)容上，部長應(yīng)把握好“度”。工作總有盡頭，各部長也應(yīng)早為以后換屆作打算。在平時(shí)工作中，應(yīng)該多加觀察、考驗(yàn)，及早為下一屆學(xué)生會干部物色人選。所以，在工作引導(dǎo)方面，部長也應(yīng)留心，挑出有潛力并想為同學(xué)效勞的人，對其重點(diǎn)培養(yǎng)。本學(xué)期工作雖已在原有方案中完畢了，但仍存在些許缺乏：部長管理應(yīng)再加強(qiáng)：在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，一個(gè)優(yōu)秀的，有責(zé)任心的領(lǐng)頭人很重要。在部長管理、工作監(jiān)視這方面，下學(xué)期我還會在原有根底上再加強(qiáng)?；顒宇愋投鄻踊合聦W(xué)期開展活動中，應(yīng)盡量防止重復(fù)出現(xiàn)這學(xué)期開展過的活動，以便讓同學(xué)們能積極地、不厭其煩地參與其中。干事管理制度化、體系化：本學(xué)期出現(xiàn)局部干事工作態(tài)度不正，工作懶散的現(xiàn)象，針對這一現(xiàn)象，下學(xué)期我會與____、各部長出臺一項(xiàng)制度，專治“混水摸魚”的人?？傊В补芾硐祵W(xué)生會工作也算是在盡然有序中完畢。工作中出現(xiàn)的問題，也還需各領(lǐng)導(dǎo)、____及部長共同批評指出，以便做到更好。我也會盡全力完善，查漏補(bǔ)缺。我相信，系學(xué)生會一定會在領(lǐng)導(dǎo)的支持下，____的帶著下，越走越好，走出屬于自己的一片天地。大學(xué)學(xué)生會____工作總結(jié)個(gè)人【四】光陰荏苒，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間本學(xué)期已經(jīng)接近尾聲?；厥走@一個(gè)學(xué)期的歷程，一切都?xì)v歷在目。作為化學(xué)化工學(xué)院學(xué)生會副____，自上任以來，在領(lǐng)導(dǎo)教師的指導(dǎo)和幫助下，在廣闊同學(xué)的鼓勵與支持下，我積極配合學(xué)生會____開展學(xué)院內(nèi)的各項(xiàng)工作，努力按時(shí)保質(zhì)的完成____分配的各種任務(wù)，并且認(rèn)真協(xié)調(diào)團(tuán)總支學(xué)生會各個(gè)部門順利完成各項(xiàng)工作，同時(shí)積極響應(yīng)學(xué)校號召和各項(xiàng)活動，認(rèn)真做好本職工作，在短暫的幾個(gè)月中，學(xué)習(xí)到了人生中不可或缺的經(jīng)歷與教訓(xùn)。接下來就本學(xué)期的工作簡單總結(jié)如下：一、學(xué)期工作概況學(xué)期之初，我們完成了團(tuán)總支學(xué)生會內(nèi)部組織構(gòu)造的調(diào)整、部長級的換屆以及新成員的吸納。新一屆團(tuán)總支學(xué)生會確立后，各部門在領(lǐng)導(dǎo)和教師的指導(dǎo)下，積極認(rèn)真的做好各項(xiàng)工作并組織開展一系列活動，獲得了一定成效。二、分管部門的主要職能及工作情況1、學(xué)習(xí)理論部主要負(fù)責(zé)院系學(xué)風(fēng)建立、培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、挖掘?qū)W生學(xué)習(xí)潛力、提到學(xué)生理論才能，舉辦學(xué)術(shù)研討會、學(xué)習(xí)心得學(xué)習(xí)經(jīng)歷交流會等。本學(xué)期學(xué)習(xí)理論部在做好本部門日常工作的同時(shí)積極組織籌劃了“英語四級講座”，并會同社聯(lián)分會承辦了“英語演講比賽”，獲得了良好的效果，與此同時(shí)學(xué)習(xí)理論部還積極組織我院學(xué)生參加校級比賽、活動等，如我校首屆大學(xué)生標(biāo)準(zhǔn)漢字書寫大賽、第五屆外語文化節(jié)系列活動之“外語之星”個(gè)人風(fēng)采演講大賽、第七屆大學(xué)生英語演講比賽、第六屆“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技作品競賽等。2、文藝部主要職責(zé)為活潑學(xué)生的校園文化生活，進(jìn)步學(xué)生的文化藝術(shù)修養(yǎng)，培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛好，指導(dǎo)學(xué)生參加各種文藝比賽、文藝活動，舉辦大型晚會、舞會等。文藝部本學(xué)期承辦了“化裝舞會”，積極籌劃興趣小組，并組織學(xué)生參加第五屆外語文化節(jié)系列活動之“激情外語我聲飛揚(yáng)”外文歌曲大賽和“魅力外文章樂共享”外文電影情景劇比賽等。3、體育部是院系全民安康運(yùn)動的積極倡導(dǎo)者和組織者，主要職責(zé)為調(diào)動學(xué)生的積極性，參加體育運(yùn)動、安康運(yùn)動，為學(xué)生以后的學(xué)習(xí)生活打下良好的身體根底，組織學(xué)生參加各類體育競賽、體育活動，并負(fù)責(zé)舉各種體育競賽、體育活動等。本學(xué)期體育部組織籌劃了“迎新杯籃球賽”，完成了院系男排、女排的組建工作，積極組織參加了校第七屆排球比賽，并協(xié)助舉辦xx級羽毛球賽等。這三個(gè)本門在本學(xué)期的各項(xiàng)工作和各種活動中都盡職盡責(zé)，獲得了一定的成績，但是我們也看到了他們在很多地方諸多方面還有缺乏，有待加強(qiáng)和改良。三、工作中出現(xiàn)的問題及改良意見〔一〕各大型活動的互相配合、人員調(diào)動、部門協(xié)作還不完善我們知道一個(gè)大型活動的舉辦涉及到方方面面的工作，比方前期的宣傳籌劃、中期的組織施行、后期的總結(jié)宣傳，還有活動的現(xiàn)場布置、主持人、禮儀、話筒音響設(shè)備等，需要各個(gè)部門的團(tuán)結(jié)協(xié)作，那個(gè)環(huán)節(jié)出問題都會影響活動的整體質(zhì)量。但是如今卻出現(xiàn)這樣一種現(xiàn)象：那個(gè)部門搞活動，那個(gè)部門就特別積極特別用心，而其他的部門那么不是那么用心或是不管不問等，這樣很不利于活動的開展。出現(xiàn)這種情況的最主要原因是：舉辦活動的部門總是把活動當(dāng)成是自己的，他們一方面需要大家的協(xié)助和支持，一方面又不想大家干預(yù)的太多，總想什么都根據(jù)自己的思路走，這樣很不利于集思廣益，而且長期下來就出現(xiàn)了上邊的情況。我們之前一直強(qiáng)調(diào)大型活動是由團(tuán)總支學(xué)生會主辦，某個(gè)部門或者某幾個(gè)部門共同承辦，還有協(xié)辦方贊助方等，目的就是要調(diào)動集體的力量，團(tuán)結(jié)協(xié)作把活動搞好。以后的工作中，我覺得大型活動可以成立專門的委員會，負(fù)責(zé)整個(gè)活動?！捕尘植糠桨腹ぷ髟趯?shí)際中沒有得到落實(shí)雖然說“方案趕不上變化”，但我們的工作方案缺少實(shí)際的可操作性，有些方案太過空想，并不能在詳細(xì)工作中起到指導(dǎo)作用。我認(rèn)為原因主要有兩方面：一個(gè)是大家在做工作方案時(shí)沒有充分認(rèn)識到工作方案的重要性，只是把它當(dāng)做工作方案來做；另一個(gè)就是個(gè)大家站的高度還不夠、程度有限、對部門的把握缺乏，而且沒有得到相應(yīng)的指導(dǎo)和可參考的材料。以后的工作中，要讓大家充分認(rèn)識到工作方案的重要性，結(jié)合多方意見建議制定一個(gè)合理完善的工作方案，并且應(yīng)該做到“低起點(diǎn)，高要求”。做好力所能及的工作，在條件允許的情況下，再去謀求更高更深的開展。工作方案是一學(xué)期工作的總綱，學(xué)期完畢時(shí)，不免會讓人將實(shí)際工作情況與之做比照，假如發(fā)現(xiàn)很多方案都沒有實(shí)現(xiàn)，難免會產(chǎn)生心理落差。〔三〕各分管副____的職責(zé)與工作意識一直以來，我們____團(tuán)內(nèi)部都不缺乏交流，只是在上情下達(dá)上出現(xiàn)一些問題。作為副____，我們的職責(zé)就是協(xié)助____做好工作，明確責(zé)任分工，主抓分管部門的各項(xiàng)工作和活動。副____和辦公室一樣，都是聯(lián)接____團(tuán)和各部門的紐帶，最關(guān)鍵的就是要做好“上情下達(dá)”。這方面，我做的不夠好，很多事情各部門都不理解，更別提開展工作了。每次開完會后，副____都應(yīng)該把上級及____團(tuán)的工作方案、布置得任務(wù)及指導(dǎo)意見及時(shí)地反響給各部門的負(fù)責(zé)人。讓各部門明確自己要做什么，怎么做。團(tuán)總支學(xué)生會雖然分部，但工作不是由哪一個(gè)部門壟斷就能做好的。這就需要各部門之間加強(qiáng)協(xié)調(diào)與配合。副____首先應(yīng)該指導(dǎo)部門工作人員樹立合作意識，主動和其他部門聯(lián)絡(luò)。在受到阻力時(shí)，可以由分管副____負(fù)責(zé)出面調(diào)解?！菜摹尺M(jìn)步學(xué)生參與活動的積極性在這里，我想指出的一點(diǎn)是，有時(shí)不是同學(xué)們不去參與，而是我們的宣傳工作不到位，可能有些同學(xué)都不知道什么時(shí)候在什么地方舉辦什么活動。這一點(diǎn)就需要我們深化反省