第13頁共13頁酒店行?政轉(zhuǎn)正?工作總?結(jié)范文?兩個?月的時?間很快?過去了?，在這?兩個月?里，我?在酒店?領(lǐng)導(dǎo)及?同事們?的關(guān)心?與幫助?下完成?了各項?工作，?在思想?覺悟方?面有了?更進一?步的提?高。?這兩個?月的工?作總結(jié)?主要有?以下幾?項：?酒店行?政助理?的主要?是協(xié)助?行政經(jīng)?理做好?行政工?作。我?認為行?政工作?比較瑣?碎，每?天都面?臨著大?量的、?瑣碎的?、不起?眼的事?務(wù)，而?這些事?務(wù)又是?必不可?少的。?在短時?間內(nèi)熟?悉了本?職的工?作，明?確了工?作的程?序、方?向，提?高了工?作能力?，在具?體的工?作中形?成了一?個清晰?的工作?思路，?能夠順?利的開?展和完?成本職?工作。?在這?兩個月?中，我?本著“?把工作?做的更?好”的?目標(biāo)，?積極的?完成了?以下本?職工作?：1?、辦公?明細等?電子文?檔的更?新和調(diào)?整，以?方便自?己開展?工作;?2、?工作區(qū)?域的衛(wèi)?生管理?及執(zhí)行?;3?、協(xié)助?行政經(jīng)?理做好?了各類?文件、?通知的?修改、?公布、?下發(fā)等?工作，?并按具?體整理?的文件?類別整?理好放?入文件?夾內(nèi)，?以便查?閱;?4、酒?店車輛?的違章?及用車?情況的?管理;?5、?協(xié)助好?行政經(jīng)?理做好?酒店的?人事工?作：招?聘，新?員工入?職的手?續(xù)及物?品發(fā)放?工作，?和各項?安排;?分類整?理酒店?人員請?假、辭?職、工?作方面?的資料?，便于?人員的?合理安?排及月?末的考?勤工作?;6?、每星?期對考?勤進行?統(tǒng)計、?公布，?每月準(zhǔn)?時上繳?員工考?勤情況?;7?、辦公?耗材及?辦公室?及后勤?用品的?申購以?及領(lǐng)取?工作;?8、?后勤工?作的管?理，員?工宿舍?的監(jiān)查?，定期?對黑板?報的更?換;?9、認?真地做?好酒店?領(lǐng)導(dǎo)及?行政經(jīng)?理交辦?的其它?工作。?酒店?行政轉(zhuǎn)?正工作?總結(jié)范?文（二?）作?為剛剛?踏入社?會的我?，甚至?自己要?學(xué)的東?西很多?很多，?而對即?將踏入?的工作?崗位又?有著太?多的陌?生和神?秘，在?這種矛?盾心里?的促使?下，我?滿懷著?信心和?期待迎?接它，?在工作?中，雖?然我只?是充當(dāng)?一名普?通而重?要的人?事，在?這段時?間的工?作中，?我發(fā)現(xiàn)?要能自?如的做?好一切?工作，?無論工?作室繁?重、繁?忙還是?清閑，?要用積?極的態(tài)?度去完?成我們?每一份?工作，?而不是?因為工?作量比?例的大?小而去?抱怨，?因為抱?怨是沒?有用的?，我們?重要做?的是不?要把事?情的太?糟糕，?而是要?保持好?的心態(tài)?面對每?一天，?因為快?樂的心?態(tài)使我?們不覺?得工作?的疲勞?與乏味?。一?、酒店?經(jīng)營概?況今?年我部?門僅僅?圍繞“?規(guī)范管?理”，?塑造形?象、強?力營銷?、增創(chuàng)?收益“?的工作?指導(dǎo)方?針以市?場為指?導(dǎo)，樹?立”三?種意識?“即全?員營銷?意識、?全方位?成本意?思、全?過程質(zhì)?量意識?：實行?”三化?“即程?序化、?規(guī)范化?、數(shù)字?化管理?，經(jīng)過?酒店全?體員工?的共同?努力，?取得了?較好的?成績，?以下是?這一年?工作的?總結(jié)。?二、?工作總?結(jié)1?、全創(chuàng)?穩(wěn)定。?酒店通?過制定?安全第?一、質(zhì)?量為主?等項安?全預(yù)案?。做到?了日常?的防火?，放到?等六防?。全年?幾乎未?發(fā)生意?見意外?安全事?故。在?酒店總?經(jīng)理的?關(guān)心指?導(dǎo)下，?店級每?天召開?部門經(jīng)?理反饋?會，通?報情況?提出要?求、保?安部安?排干部?員工家?崗加班?時，勤?于巡邏?、嚴密?防控。?在相關(guān)?部門的?配合下?，群防?群控，?確保了?各項活?動萬無?一失和?酒店忙?而不亂?的安全?穩(wěn)定。?2、?工時酒?店的主?導(dǎo)。為?全面了?解掌握?我酒店?的市場?狀態(tài)，?組織多?系營銷?會議，?結(jié)合目?前客戶?來酒店?消費情?況，進?行調(diào)查?，分析?客戶的?消費檔?次，建?立ab?c客戶?，做到?全程跟?蹤服務(wù)?注意服?務(wù)形象?和儀表?，熱情?周到，?限度的?滿足客?戶的要?求，我?們在管?理費上?嚴格控?制。行?政人員?多是身?兼數(shù)職?。在業(yè)?務(wù)招待?費上，?本著花?小錢、?辦大事?、辦好?事、辦?實事的?原則，?采取一?切措施?避免不?必要的?開支。?3、?飯店的?人和一?個角落?都是彬?彬有禮?的服務(wù)?人員，?規(guī)范的?操作、?職業(yè)的?微笑、?謙恭的?神態(tài)，?讓客人?無時無?刻不受?著利益?文化的?熏陶。?處于社?會的個?人永遠?都在受?著周邊?的影響?，無謂?人以群?分，;?禮儀文?化不僅?使飯店?人素質(zhì)?提高，?也在有?意影響?著客人?，提升?著整個?社會的?素質(zhì)與?涵養(yǎng)。?4、?應(yīng)該改?變傳統(tǒng)?的對待?員工的?態(tài)度，?人事管?理中的?主體，?這是所?有的管?理者都?小、應(yīng)?該把握?住的。?管理中?的上下?級關(guān)系?只是一?種勞動?的分工?，不是?一種統(tǒng)?治與被?統(tǒng)治的?關(guān)系;?相反，?現(xiàn)代管?理理念?告訴我?們;管?理是一?種特殊?的復(fù)蘇?，管理?者只有?做好對?下級的?服務(wù)，?幫助下?級在工?作中作?出有意?的成績?，管理?者自己?才擁有?管理的?業(yè)績。?三、?歸納?酒店全?燒一種?能夠凝?結(jié)人心?的精神?性的酒?店文化?，一個?民族有?它自己?的民族?的文化?，一個?酒店同?樣也需?要有它?自己的?酒店文?化。酒?店文化?的建設(shè)?不是可?有可無?的，而?是酒店?生存發(fā)?展必需?的。當(dāng)?酒店面?臨各種?各樣的?挑戰(zhàn)時?，又需?要酒店?中所有?人能夠?群策群?力，團?結(jié)一致?，共度?難關(guān)。?即將?成為過?去，而?過去的?成功與?失敗都?已經(jīng)成?為過去?式，我?們都不?應(yīng)該以?他們來?炫耀或?為此而?悲傷，?而應(yīng)該?調(diào)整好?自己的?心態(tài)去?迎接未?來的挑?戰(zhàn)，面?對即將?來臨的?難題。?人生中?有許多?要學(xué)的?知識，?我們現(xiàn)?在學(xué)到?的遠遠?不足，?那么就?更應(yīng)該?準(zhǔn)備好?下一階?段的實?習(xí)，有?目標(biāo)的?出發(fā)，?努力的?付出就?會有收?獲，撒?下了種?子，我?們還要?有勤勞?的栽培?與耕耘?，那樣?我們才?會有大?豐收。?以上?是為我?此次工?作的一?些感受?和想法?，作為?一種感?受，他?可能有?很多的?主管的?痕跡，?不過只?有員工?才能真?正體會?到這種?感受，?因此，?希望管?理者在?做出決?策前，?除了站?在酒店?的利益?考慮的?同時能?多為員?工考慮?，只有?這樣的?決策才?能得到?更多員?工的支?持。最?后，感?謝酒店?提供這?樣的工?作機會?，感謝?領(lǐng)導(dǎo)的?幫助，?在此祝?愿酒店?能夠越?辦越好?，一年?比一年?賺的多?。雖然?有很多?強勢酒?店，但?是除了?我們沒?有能夠?超越他?們。?酒店行?政轉(zhuǎn)正?工作總?結(jié)范文?（三）?白駒?過隙，?時光飛?逝，短?暫而充?實的試?用期就?在這陽?光明媚?的初夏?結(jié)束了?。回想?我剛來?酒店的?場景，?仿佛就?在昨天?。當(dāng)時?的我剛?從大學(xué)?畢業(yè)，?面對新?的工作?、新的?環(huán)境懵?懂無知?卻滿腔?熱血。?然而在?酒店領(lǐng)?導(dǎo)這幾?個月來?無微不?至的關(guān)?懷和海?納百川?的包容?下，在?同事們?雷厲風(fēng)?行的工?作態(tài)度?和溫暖?活潑的?酒店氛?圍的帶?動影響?下，再?加上自?己在工?作中的?不斷摸?索、學(xué)?習(xí)，我?順利地?完成了?試用期?工作任?務(wù)并收?獲了很?多書本?上學(xué)不?到的知?識。?下面，?我簡要?匯報下?我試用?期的工?作情況??？偟?來說，?我的試?用期工?作大致?可分為?行政工?作和風(fēng)?控工作?兩部分?。一?、行政?工作?試用期?前半段?，我主?要參與?了酒店?的行政?工作。?我很榮?幸地與?同事們?全程經(jīng)?歷了酒?店從籌?備到注?冊開業(yè)?的全部?過程。?在酒?店籌備?期間，?我曾仔?細校對?整理過?開業(yè)申?報材料?;協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)召?開__?__年?第一次?股東會?、第一?屆第一?次董事?會;配?合集合?酒店開?展了兩?次酒店?招聘;?參與了?兩次南?京培訓(xùn)?;協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)解?決了酒?店裝修?的遺留?問題;?并積極?參與了?酒店開?業(yè)典禮?的籌備?工作。?酒店?開業(yè)后?，我主?要參與?了辦公?用品購?置、酒?店員工?入職手?續(xù)辦理?、酒店?行政制?度初步?建立以?及召開?___?_年第?一次股?東會、?第一屆?第二次?董事會?的工作?。二?、風(fēng)控?工作?我從行?政崗調(diào)?到風(fēng)控?崗也已?___?_月有?余。在?這一個?多月的?時間里?，按照?酒店規(guī)?定，我?已基本?把開業(yè)?時期遺?留的合?同檔案?資料歸?檔整理?好，酒?店合同?檔案庫?初具雛?形。如?今新的?業(yè)務(wù)資?料，也?能做到?及時歸?檔整理?。業(yè)?務(wù)方面?，對于?我來說?完全是?一個新?的領(lǐng)域?。郭經(jīng)?理也帶?我走訪?了一些?企業(yè)，?我從中?獲益匪?淺。但?我深感?自己金?融知識?以及工?作經(jīng)驗?的匱乏?，所以?我也不?斷督促?自己繼?續(xù)學(xué)習(xí)?，希望?能盡快?勝任風(fēng)?險控制?這個崗?位。?試用期?的結(jié)束?，對我?來說是?這個階?段的終?點，也?是下一?個階段?的起點?。正是?因為這?個不可?或缺的?試用期?經(jīng)歷，?讓我更?加看清?了自己?的實力?，擺正?心態(tài)，?虛心學(xué)?習(xí)，積?極工作?。在接?下來的?工作中?，我會?繼續(xù)堅?持積極?嚴謹?shù)?工作態(tài)?度、孜?孜不倦?的學(xué)習(xí)?態(tài)度，?讓自己?從一個?雄心壯?志卻處?處碰壁?的大學(xué)?生迅速?成長為?一個工?作負責(zé)?、業(yè)務(wù)?嫻熟的?好員工?。最?后，我?要感謝?酒店給?我提供?了這個?平臺和?鍛煉自?己的機?會，給?了我人?生新的?起點，?感謝所?有領(lǐng)導(dǎo)?的培育?和關(guān)懷?，謝謝?你們。?我不會?辜負你?們的期?望，請?相信我?、考核?我，謝?謝。?酒店行?政轉(zhuǎn)正?工作總?結(jié)范文?（四）?經(jīng)過?這三個?多月來?的不斷?學(xué)習(xí)，?以及同?事、領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)?心和幫?助，我?已完全?融入到?了公司?這個大?家庭中?，個人?的工作?技能和?工作水?平有了?顯著的?提高。?現(xiàn)將我?___?_月來?的工作?情況簡?要總結(jié)?如下：?一、?以踏實?的工作?態(tài)度，?適應(yīng)辦?公室工?作特點?辦公?室作為?企事業(yè)?單位運?轉(zhuǎn)的一?個重要?樞紐部?門，是?單位內(nèi)?外工作?溝通、?協(xié)調(diào)、?處理的?綜合部?門，這?就決定?了辦公?室工作?繁雜性?。由于?我們辦?公室人?手少，?工作量?大，我?和三位?同事共?同協(xié)作?、共同?努力，?在遇到?不懂得?地方及?時向她?們請教?學(xué)習(xí)，?并優(yōu)質(zhì)?高效的?完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的各項?任務(wù)。?在這半?月里，?遇到各?類活動?和接待?都不是?很多，?但我都?能夠積?極配合?做好后?勤保障?工作，?與同事?心往一?處想，?勁往一?處使，?不計較?干多干?少，只?希望把?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的事?情辦妥?、辦好?。二?、加強?學(xué)習(xí)，?注重自?身素質(zhì)?修養(yǎng)和?提高?領(lǐng)導(dǎo)要?求我們?必須具?有先進?的觀念?，要用?科學(xué)發(fā)?展的眼?光看待?一切，?才能適?應(yīng)公司?未來的?發(fā)展。?因此，?我通過?網(wǎng)絡(luò)、?書籍及?各類文?件資料?的學(xué)習(xí)?，不斷?提高了?自己的?業(yè)務(wù)水?平。工?作中，?能從單?位大局?出發(fā)，?從單位?整體利?益出發(fā)?，凡事?都為單?位著想?，同事?之間互?幫互助?，并保?持融洽?的工作?氣氛，?形成了?和諧、?默契的?工作氛?圍。另?外，我?還注重?從工作?及現(xiàn)實?生活中?汲取營?養(yǎng)，認?真學(xué)習(xí)?文秘寫?作、景?區(qū)建設(shè)?與發(fā)展?、宣傳?推介、?檔案管?理等相?關(guān)業(yè)務(wù)?知識。?同時，?虛心向?領(lǐng)導(dǎo)、?同事請?教學(xué)習(xí)?，取長?補短，?來增強?服務(wù)意?識和大?局意識?。對辦?公室工?作，能?夠提前?思考，?對任何?工作都?能做到?性強、?可操作?性強、?落實快?捷等。?三、?堅持做?事先做?人，努?力做好?日常工?作1?、出勤?方面，?每天都?能提前?十到二?十分鐘?到達辦?公室，?做好上?班前的?相關(guān)工?作準(zhǔn)備?，并能?及時打?掃兩位?領(lǐng)導(dǎo)的?辦公室?等。?2、公?文處理?過程方?面，嚴?格按照?國家事?業(yè)單位?公文處?理辦法?中所規(guī)?定的程?序辦事?。發(fā)文?時，能?嚴格按?照擬稿?、核稿?、會簽?、簽發(fā)?、印制?、蓋章?、登記?、發(fā)文?等程序?辦理;?收文時?，按照?收文登?記、擬?辦、批?辦、分?送、催?辦、立?卷、歸?檔等程?序辦理?，沒有?出現(xiàn)錯?誤的公?文處理?事情。?3、?紙張文?檔、電?子文檔?的歸檔?整理方?面。在?工作中?，我特?別注意?對紙張?資料的?整理和?保存，?將有用?的及時?保存、?歸檔，?對于沒?用的及?時銷毀?。因為?很多文?字性工?作都是?電腦作?業(yè)，所?以我在?電腦中?建立了?個人工?作資料?檔案庫?。并于?每周星?期五把?工作過?的資料?集中整?理，分?類保存?，以便?今后查?找。?4、關(guān)?系處理?方面，?在工作?上能做?到主動?補位。?并能與?其他各?科室人?員加強?溝通，?密切配?合，互?相支持?，保證?整體工?作不出?現(xiàn)紕漏?。在工?作中我?自己確?定了一?條工作?原則，?屬于自?己的工?作要保?質(zhì)保量?完成，?不屬于?自己的?工作范?圍的配?合其他?人員能?完成的?也要按?時完成?，做到?了主動?幫忙、?熱情服?務(wù)。?5、制?度建設(shè)?方面，?以“科?學(xué)管理?為主，?人性關(guān)?懷為輔?”的理?念。為?了加強?對人、?財、物?、法、?環(huán)的管?理，在?新任局?長上任?不久，?根據(jù)會?議精神?集中精?力對各?項管理?制度和?崗位職?責(zé)等二?十幾項?制度進?行了全?面修改?和完善?，突出?制度管?理，嚴?格照章?辦事，?為管理?工作的?制度化?、規(guī)范?化作出?了一定?貢獻。?并且，?這些管?理制度?的完善?，充分?體現(xiàn)了?對事不?對人的?管理思?想，使?局內(nèi)各?項工作?井然有?序。?四、嚴?格要求?自己，?時刻警?醒在?工作中?，我努?力從每?一件事?情上進?行總結(jié)?，不斷?摸索，?掌握方?法，提?高工作?效率和?工作質(zhì)?量，因?為自己?還是新?同志，?在為人?處事、?工作經(jīng)?驗等方?面經(jīng)驗?還不足?，在平?時工作?和生活?中，我?都能夠?做到虛?心向老?同志學(xué)?習(xí)、請?教，學(xué)?習(xí)他們?的長處?，反思?自己不?足，不?斷提高?政治業(yè)?務(wù)素質(zhì)?。我時?刻提醒?自己，?要誠懇?待人，?態(tài)度端?正，積?極想辦?法，無?論大事?小事，?我都要?盡能力?去做。?在平時?時刻要?求自己?，必須?遵守勞?動紀(jì)律?、團結(jié)?同志、?從打掃?衛(wèi)生等?小事做?起，嚴?格要求?自己。?以不求?有功、?但求無?過信念?，來對?待所有?事情。?五、?存在的?不足?1、在?本職工?作中還?不夠認?真負責(zé)?，崗位?意識還?有待進?一步提?高。不?能嚴格?要求自?己，工?作上存?在自我?放松的?情況。?由于辦?公室的?工作繁?雜，處?理事情?必須快?、精、?準(zhǔn)。在?這方面?，我還?有很多?不足，?比如在?作會議?記錄時?，沒有?抓住重?點，記?錄不全?，導(dǎo)致?遺漏一?些重要?內(nèi)容。?2、?對工作?程序掌?握不充?分，對?自身業(yè)?務(wù)熟悉?不全面?，對工?作缺少?前瞻性?和責(zé)任?心，致?使自己?在工作?中偶爾?會遇到?手忙腳?亂的情?況，甚?至?xí)?現(xiàn)一些?不該出?現(xiàn)的錯?誤。?3、缺?少細心?，辦事?不夠謹?慎。文?秘工作?是相對?簡單但?又繁多?的工作?，這就?要求我?必須細?心有良?好的專?業(yè)素質(zhì)?，思路?縝密。?在這方?面，我?還不夠?細心，?時有粗?心大意?、做事?草率的?情況。?六、?今后努?力的方?向1?、今后?在工作?中還需?多向領(lǐng)?導(dǎo)、同?事虛心?請教學(xué)?習(xí)，要?多與大?家進行?協(xié)調(diào)、?溝通，?從大趨?勢、大?格局中?去思考?、去謀?劃、取?長補短?，提高?自身的?工作水?平。?2、必?須提高?工作質(zhì)?量，要?具備強?烈的事?業(yè)心、?高度的?責(zé)任感?。在每?一件事?情做完?以后，?要進行?思考、?總結(jié)，?真正使?本職工?作有計?劃、有?落實。?尤其是?要找出?工作中?的不足?，善于?自我反?省。?3、愛?崗敬業(yè)?，勤勞?奉獻，?不能為?工作而?工作，?在日常?工作中?要主動?出擊而?不是被?動應(yīng)付?，要積?極主動?開展工?作，擯?棄浮躁?等待的?心態(tài)，?善謀實?干，肯?干事，?敢干事?，能干?事，會?干事。?4、?平時需?多注意?鍛煉自?己的聽?知能力?。在日?常工作?、會議?、領(lǐng)導(dǎo)?講話等?場合，?做到有?集中的?注意力?、靈敏?的反應(yīng)?力、深?刻的理?解力、?牢固的?記憶力?、機智?的綜合?力和精?湛的品?評力;?在辦事?過程中?，做到?沒有根?據(jù)的話?不說，?沒有把?握的事?不做，?不輕易?許愿，?言必行?，行必?果。?5、要?注意培?養(yǎng)自己?的綜合?素質(zhì)，?把政治?理論學(xué)?習(xí)和業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)?結(jié)合起?來，提?高自身?的政治?素質(zhì)和?業(yè)務(wù)能?力，以?便為景?區(qū)的明?天奉獻?自己的?力量，?為本職?事業(yè)做?出更大?的貢獻??？?之，三?個月內(nèi)?在我們?三個人?的共同?努力下?，辦公?室的工?作比起?以前有?了很大?的進步?，我認?為自己?從思想?認識上?、業(yè)務(wù)?及理論?知識上?有了明?顯提高?，這些?進步是?與全局?新老同?志們對?我極大?支持和?幫助的?結(jié)果離?不開的?，從老?同志身?上我學(xué)?到了吃?苦耐勞?的敬業(yè)?精神，?從充滿?活力的?新同志?身上也?為我增?添了積?極努力?、奮發(fā)?向上、?勤奮工?作的信?心和力?量。在?此，我?從內(nèi)心?深處表?示衷心?的感謝?和致敬?，也真?誠地希?望在今?后的工?作中，?局領(lǐng)導(dǎo)?、同事?們能對?我一如?既往的?給予關(guān)?懷和支?持，在?工作、?生活及?其他方?面做得?不妥之?處請同?志們給?予批評?和指正?，在新?的三個?月里，?我將更?加努力?工作，?發(fā)揚成?績，改?正不足?酒店?行政轉(zhuǎn)?正工作?總結(jié)范?文（五?）_?___?年__?__月?，本人?有幸入?職學(xué)部?行政秘?書崗位?。三個?多月來?，在學(xué)?部領(lǐng)導(dǎo)?的指導(dǎo)?和培養(yǎng)?下，在?同事們?的關(guān)心?和幫助?下，本?人很快?熟悉了?學(xué)部的?基本情?況，逐?步掌握?了相關(guān)?工作流?程，自?身的知?識面得?到了拓?寬，能?力得到?了鍛煉?，工作?經(jīng)驗得?到了豐?富，綜?合素質(zhì)?得到了?較大提?高，也?進一步?激發(fā)了?自己投?身學(xué)部?行政秘?書工作?的熱情?。一?、加強?理論學(xué)?習(xí)，努?力提高?思想政?治素質(zhì)?作為?一名剛?走上工?作崗位?的年輕?同志，?在思想?上，本?人自覺?加強理?論學(xué)習(xí)?，努力?提高思?想政治?素質(zhì)。?首先，?主動加?強理論?學(xué)習(xí)，?除了通?過電視?、報紙?關(guān)心時?事政治?外，還?注重學(xué)?習(xí)馬列?主義思?想，學(xué)?習(xí)__?__基?本知識?和有關(guān)?政治思?想文件?、書籍?，用先?進的思?想理論?武裝自?己，自?覺樹立?正確的?世界觀?、人生?觀和價?值觀。?其次，?注重發(fā)?揮理論?知識對?實踐的?指導(dǎo)作?用，將?理論知?識轉(zhuǎn)化?為行動?。自覺?踐行社?會主義?榮辱觀?，恪守?職業(yè)道?德，努?力弘揚?社會新?風(fēng)。堅?持把相?關(guān)國家?政策、?學(xué)校政?策以及?學(xué)部的?理論經(jīng)?驗貫徹?于本職?工作始?終，樹?立以情?服務(wù)、?用心做?事、務(wù)?實高效?、開拓?進缺的?工作作?風(fēng)，在?不斷豐?富自身?業(yè)務(wù)經(jīng)?驗的同?時，進?一步提?高自身?的理論?水平和?綜合素?質(zhì)。另?外，本?人還虛?心向理?論水平?較高、?實踐經(jīng)?驗豐富?的同志?學(xué)習(xí)和?請教。?經(jīng)過這?幾個月?的鍛煉?，本人?的思想?修養(yǎng)、?理論水?平都有?了不同?程度地?提高，?也進一?步保證?和促進?了本人?更好地?完成本?職工作?。二?、夯實?業(yè)務(wù)基?礎(chǔ)，切?實做好?本職工?作作?為一名?行政秘?書崗位?的新人?，在工?作上，?本人不?斷夯實?業(yè)務(wù)基?礎(chǔ)，努?力適應(yīng)?工作環(huán)?境，積?極進入?工作狀?態(tài)，主?要涉及?了日常?行政事?務(wù)、經(jīng)?費管理?、文件?管理和?資產(chǎn)管?理等幾?個方面?的工作?，使自?身的工?作技能?和工作?效率有?了進一?步提高?。首?先，做?好日常?行政事?務(wù)。學(xué)?部日常?行政事?務(wù)繁瑣?而細碎?，但卻?因為聯(lián)?系方方?面面而?不容出?錯。本?人本著?認真負?責(zé)、周?到細致?的原則?，力求?做好各?項工作?。一是?負責(zé)公?文管理?工作。?做好學(xué)?校下發(fā)?的各類?公文的?登記、?傳遞、?立卷和?歸檔工?作，及?時傳達?、貫徹?執(zhí)行上?級領(lǐng)導(dǎo)?的決議?、指示?和各項?規(guī)章制?度;及?時收發(fā)?和傳遞?學(xué)部各?類文件?、信函?及通知?，確保?信息流?轉(zhuǎn)的快?捷、有?效。二?是負責(zé)?會務(wù)工?作。根?據(jù)學(xué)部?安排，?做好各?類會議?的籌備?、記錄?等工作?。三是?做好其?他相關(guān)?工作。?負責(zé)對?學(xué)校組?織的重?大事項?、大型?活動和?臨時性?任務(wù)的?安排、?檢查和?落實工?作，主?要是協(xié)?助學(xué)校?收集、?整理各?類活動?的員工?信息以?及上報?名單、?下發(fā)通?知工作?;管理?學(xué)部的?日常支?出;發(fā)?放學(xué)校?給予教?職工的?各類補?貼、獎?金和物?資;及?時處理?和完成?學(xué)部主?任交辦?的其他?各類事?務(wù)。?其次，?做好經(jīng)?費管理?工作。?規(guī)范程?序，嚴?格操作?，做好?學(xué)部各?類經(jīng)費?的預(yù)借?支和報?賬工作?，先后?完成了?《鉆井?液與工?程漿液?》實驗?課、大?學(xué)化學(xué)?實驗、?黃石地?質(zhì)教學(xué)?實習(xí)、?攝影測?量教學(xué)?實習(xí)、?地質(zhì)認?識實習(xí)?、工程?結(jié)構(gòu)試?驗與監(jiān)?測課程?試驗、?培養(yǎng)方?案評審?等實習(xí)?實踐經(jīng)?費的報?賬工作?。再?次，做?好文件?管理工?作。應(yīng)?用檔案?管理相?關(guān)知識?，分門?別類地?做好學(xué)?部文件?、實習(xí)?申請表?存檔資?料、教?職工簽?收單、?學(xué)生活?動申請?單、資?產(chǎn)領(lǐng)料?單、出?/入庫?單等重?要資料?的整理?、存檔?工作。?根據(jù)學(xué)?校相關(guān)?安排，?對年度?學(xué)部檔?案資料?進行了?分類整?理，并?提交檔?案室。?第四?，做好?資產(chǎn)管?理工作?。根據(jù)?學(xué)校安?排，配?合資產(chǎn)?處對學(xué)?部的資?產(chǎn)進行?了清查?。完成?-年_?___?月至_?___?月學(xué)部?辦公用?品的申?報、登?記、保?管、發(fā)?放、領(lǐng)?用工作?，做到?賬物相?符。做?好學(xué)部?辦公設(shè)?備，包?括電話?、復(fù)印?機、傳?真機、?電腦等?固定資?產(chǎn)的管?理和使?用。?三、注?重溝通?聯(lián)系，?積極發(fā)?揮團結(jié)?協(xié)作精?神學(xué)?部是一?個綜合?機構(gòu)，?既要協(xié)?調(diào)方方?面面，?又要服?務(wù)上下?左右，?發(fā)揮著?橋梁紐?帶作用?。因此?，在工?作上，?本人不?斷培養(yǎng)?綜合協(xié)?調(diào)能力?，發(fā)揮?團結(jié)協(xié)?作精神?，做好?各項工?作。一?是加強?溝通協(xié)?調(diào)，做?好與其?他職能?部門間?的往來?工作。?與人事?處加強?聯(lián)系，?做好人?事系統(tǒng)?管理、?考勤記?錄、教?師招聘?、住房?調(diào)查、?培訓(xùn)