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文檔簡介
2022年安徽省亳州市社會(huì)工作綜合能力(初級(jí))社會(huì)工作綜合能力初級(jí)考試測(cè)試卷(附答案)學(xué)校:________班級(jí):________姓名:________考號(hào):________
一、單選題(20題)1.社會(huì)工作者通過語言的和非語言的專注,讓組員感受到自己處在一個(gè)比較安全的關(guān)系之中,從而鼓勵(lì)組員自由、放松地表達(dá)自己的感受,這種溝通與互動(dòng)技巧屬于()。A.專注與傾聽B.互動(dòng)交流C.適當(dāng)幫助梳理D.鼓勵(lì)支持
2.被督導(dǎo)者被認(rèn)為是學(xué)生或受教育者,在具體實(shí)務(wù)服務(wù)中,在具體實(shí)務(wù)服中,督導(dǎo)者負(fù)責(zé)部分工作。這屬于()督導(dǎo)。A.咨詢式B.訓(xùn)練式C.師徒式D.管理式
3.社區(qū)居民骨干的培養(yǎng)一般會(huì)采取()方式進(jìn)行。A.集中輔導(dǎo)B.個(gè)別輔導(dǎo)C.直接輔導(dǎo)D.間接輔導(dǎo)
4.()是動(dòng)作發(fā)展最為迅速的時(shí)期,逐步掌握獨(dú)立行走以及用手操作物體的能力。A.嬰幼兒期B.幼兒期C.兒童中期D.青少年期E.成年早期
5.實(shí)證主義產(chǎn)生于()。A.16世紀(jì)B.17世紀(jì)C.18世紀(jì)D.19世紀(jì)
6.在社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)中,()是最簡單的組織方式。A.直線式組織結(jié)構(gòu)B.矩陣式組織結(jié)構(gòu)C.職能式組織結(jié)構(gòu)D.直線參謀式組織結(jié)構(gòu)
7.處理勞動(dòng)爭議的最終司法程序中,下列選項(xiàng)中正確的是()。
A.勞動(dòng)爭議調(diào)解一勞動(dòng)爭議仲裁一勞動(dòng)爭議訴訟
B.勞動(dòng)爭議調(diào)解一勞動(dòng)爭議訴訟一勞動(dòng)爭議仲裁
C.勞動(dòng)爭議仲裁一勞動(dòng)爭議調(diào)解一勞動(dòng)爭議訴訟
D.勞動(dòng)爭議訴訟一勞動(dòng)爭議調(diào)解一勞動(dòng)爭議仲裁
8.小組組員對(duì)小組產(chǎn)生認(rèn)同的階段是()。A.工作準(zhǔn)備階段B.工作開始階段C.中期轉(zhuǎn)折階段D.后期成熟階段
9.初中生小明的父母整天忙于公司業(yè)務(wù),平時(shí)與小明很少交流,以至于他覺得在家沒有意思,經(jīng)常偷偷去看通宵電影。影響小明這一行為的主要社會(huì)環(huán)境是()。
A.家庭B.學(xué)校C.社區(qū)D.文化
10.社區(qū)社會(huì)工作者肖月利用自己的身份和權(quán)利倡議機(jī)構(gòu)實(shí)行必要的改革,為缺乏資源的服務(wù)對(duì)象爭取更合理的服務(wù),在這個(gè)過程中她扮演的角色是()。A.治療者B.使能者C.倡導(dǎo)者D.教育者
11.在經(jīng)濟(jì)危機(jī)時(shí),某公司大量裁員,這種解除勞動(dòng)合同的方式屬于()。A.規(guī)定解除B.書面解除C.協(xié)商解除D.法定解除
12.高校應(yīng)屆畢業(yè)生因就業(yè)問題普遍出現(xiàn)了焦慮、不安等情緒。該校社會(huì)工作者小芳在了解具體情況后,一方面為他們開展有關(guān)面試技巧和就業(yè)咨詢等服務(wù):另一方面積極收集就業(yè)信息,向用人單位推薦。小芳提供的上述服務(wù)中,體現(xiàn)了社會(huì)工作對(duì)軍務(wù)對(duì)象層面目標(biāo)中的()。
A.維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定B.緩解困難C.促進(jìn)社會(huì)公正D.解救危難
13.社區(qū)工作者可通過社區(qū)的史料或出版物追溯社區(qū)的歷史及文化,訪問()是搜集社區(qū)歷史發(fā)展和文化特色的好方法。A.不同的機(jī)構(gòu)B.家庭C.社區(qū)內(nèi)的長期居住的老年人D.政府E.學(xué)校
14.在個(gè)案工作的預(yù)估與問題診斷階段,社會(huì)工作者收集了服務(wù)對(duì)象的相關(guān)資料后,下一步工作應(yīng)是()
A.預(yù)估服務(wù)對(duì)象問題B.制定服務(wù)計(jì)劃方案C.開展服務(wù)咨詢活動(dòng)D.明確服務(wù)發(fā)展目標(biāo)
15.根據(jù)《中華人民共和國婚姻法》,下列情形中,不符合結(jié)婚自愿的是()。A.張燕的父母因貪圖錢財(cái),收了大筆彩禮,害怕退婚被報(bào)復(fù)而強(qiáng)迫張燕同同村的李某結(jié)婚.
B.張燕不顧父母的反對(duì)堅(jiān)持同意與李某結(jié)婚
C.張燕因父母生病,沒錢醫(yī)治,而答應(yīng)同同村的李某結(jié)婚
D.張燕上大學(xué)之前,跟同村的李某有約定,李某出錢供張燕上大學(xué),畢業(yè)后張燕同李某結(jié)婚,張燕為了這個(gè)約定同李某結(jié)婚
16.樂齡光榮院的老人們因李大爺突發(fā)心梗離世而陷入沉悶悲傷的氛圍中,社會(huì)工作者小韓組織了李大爺?shù)淖匪紩?huì),放映李大爺生前的照片,協(xié)助老人們表達(dá)失去同伴的感受及對(duì)死亡的看法。小韓為老人們提供的服務(wù)屬于()
A.危機(jī)干預(yù)B.行為治療C.哀傷輔導(dǎo)D.生命回顧
17.志愿者參與社會(huì)服務(wù)的動(dòng)機(jī)各有不同,下列以自我為動(dòng)機(jī)的是()。A.基于宗教信仰,為人服務(wù)的理念
B.想盡一點(diǎn)社會(huì)責(zé)任
C.對(duì)社會(huì)不滿,想以行動(dòng)盡力謀求改變
D.想體驗(yàn)新的生活方式和文化
18.大學(xué)生小季有較嚴(yán)重的社交障礙問題。社會(huì)工作者小李在運(yùn)用心理社會(huì)治療模式對(duì)其進(jìn)行輔導(dǎo)的同時(shí),還推薦并指導(dǎo)小季閱讀人際交往方面的書籍,學(xué)習(xí)溝通技巧。小李除了扮演治療者的角色之外,還扮演了()的角色。
A.管理者B.教育者C.支持者D.研究者
19.在小組工作中,工作者要主動(dòng)采取一些干預(yù)措施,以避免小組或部分組員發(fā)生不利于小組發(fā)展的、非理性、不適當(dāng)?shù)男袨椋苊庋葜v和討論時(shí)躲避發(fā)言、或沒完沒了地嘮叨等。此工作員是在運(yùn)用()。A.溝通和互動(dòng)技巧B.控制小組進(jìn)程技巧C.小組會(huì)議技巧D.提升小組成員的社會(huì)責(zé)任感技巧E.策劃小組活動(dòng)技巧
20.李某的丈夫今年因車禍突然去世,兒子2歲,平時(shí)李某上班時(shí)孩子無人照看。社會(huì)工作者小申協(xié)調(diào)李某所在社區(qū)的家政服務(wù)機(jī)構(gòu),解決了李某兒子的照管問題。小申提供的這項(xiàng)服務(wù)體現(xiàn)社會(huì)工作()的目標(biāo)。
A.解除危難B.緩解困難C.促進(jìn)發(fā)展D.促進(jìn)公正
二、多選題(10題)21.社區(qū)具有多重功能,下列描述中正確的是()。
A.社會(huì)參與的功能B.社會(huì)化的功能C.互助的功能D.經(jīng)濟(jì)的功能E.文化的功能
22.甲、乙、丙、丁和戊為失業(yè)人員,均在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,根據(jù)我國《失業(yè)保險(xiǎn)條例》規(guī)定,以下情形應(yīng)當(dāng)停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的有()。
A.甲找到一份門衛(wèi)工作,并領(lǐng)取報(bào)酬
B.乙被判刑2年,緩刑2年
C.丙參加了中國人民解放軍
D.丁舉家移民加拿大
E.戊辦理了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)
23.行為治療模式()作為自己的理論基礎(chǔ)。A.人格理論B.操作性條件作用理論C.社會(huì)學(xué)習(xí)理論D.經(jīng)典條件作用理論E.人本主義心理學(xué)
24.下列各項(xiàng)中,屬于社會(huì)工作文化層面的目標(biāo)的有()。
A.解決社會(huì)問題B.促進(jìn)社會(huì)公正C.弘揚(yáng)人道主義D.促進(jìn)社會(huì)團(tuán)結(jié)E.激發(fā)潛能
25.社會(huì)工作者李新參加社會(huì)工作不久,最近要為服務(wù)對(duì)象制訂服務(wù)工作計(jì)劃,則她應(yīng)該做到()。
A.了解服務(wù)對(duì)象擁有的資源
B.了解服務(wù)對(duì)象的人際交往
C.清晰認(rèn)識(shí)社會(huì)工作者具備的能力
D.準(zhǔn)確分析服務(wù)對(duì)象的需要和問題
E.熟悉服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的具體服務(wù)
26.小濤是某中學(xué)初二學(xué)生。課余,他經(jīng)常與一些不良青少年待在一起,出入酒吧,尋釁滋事??梢杂?)來判斷小濤的行為是否屬于偏差行為。
A.個(gè)體主觀體驗(yàn)B.行為適應(yīng)性標(biāo)準(zhǔn)C.統(tǒng)計(jì)學(xué)標(biāo)準(zhǔn)D.社會(huì)規(guī)范與價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)E.當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗與習(xí)慣
27.社區(qū)矯正服務(wù)對(duì)象大李原來是一名電工,回到社區(qū)后,情緒一直十分低落,認(rèn)為大家都看不起自己。社會(huì)工作者小馬協(xié)助他找了幾份工作,他都覺得太累。做了幾天就不去了。最近,他請(qǐng)求小馬幫他申請(qǐng)低保,湊合過日子就行了。根據(jù)社會(huì)工作專業(yè)倫理,小馬適當(dāng)?shù)淖龇ㄓ校ǎ?/p>
A.繼續(xù)與大李進(jìn)行溝通,鼓勵(lì)他自食其力
B.主動(dòng)傾聽大李的煩惱。幫助他調(diào)整心態(tài)
C.與同事密切配合,找出幫助大李的可行辦法
D.注重服務(wù)中的以人為本,接受大李的請(qǐng)求
E.堅(jiān)持政策制度的原則性,不再為大李提供服務(wù)
28.在下列小組中,()屬于支持小組。A.中學(xué)生公德教育小組
B.單親家庭自強(qiáng)小組
C.青少年的野外拓展訓(xùn)練小組
D.癌癥病友小組
E.為毒癮者提供服務(wù)的“美沙酮治療小組”
29.非反思性直接治療技巧主要包括()。A.支持B.實(shí)現(xiàn)情況反映C.心理動(dòng)力反映D.直接影響E.探索一描述一宣泄
30.社會(huì)工作者的間接服務(wù)角色包括()。A.服務(wù)提供者B.管理者C.資源爭取者D.政策影響人E.研究者
三、案例分析題(1題)31.張先生,66歲,獨(dú)居,患肛瘺??瑟?dú)立生活,病發(fā)時(shí),臥床不起。有固定足額的退休金。有四個(gè)兒女,都在國外工作,很少回來探望他。曾經(jīng)想找個(gè)伴,擔(dān)心影響與子女的感情。年齡升高,記憶力下降,經(jīng)常忘記關(guān)煤氣,差點(diǎn)引起火災(zāi)。最近病情加重,生活無法自理。社區(qū)醫(yī)院束手無策;大醫(yī)院因老人年齡較大且心臟不太好,不能動(dòng)手術(shù)。張先生常常感到孤立無援,焦慮不安。問題:1.在上述案例中,張先生主要面臨的困境有哪些?2.針對(duì)張先生目前的困境,社會(huì)工作者應(yīng)采取怎樣的介入策略?
參考答案
1.A專注與傾聽是指,社會(huì)工作者要通過語言的和非語言的專注,讓組員感受到自己處在一個(gè)比較安全的關(guān)系之中,從而鼓勵(lì)組員自由、放松地表達(dá)自己的感受。同時(shí),社會(huì)工作者在傾聽時(shí),要注意組員所說的重點(diǎn),尤其是一些沒有預(yù)料到的信息,在未完全聽懂對(duì)方的真正意思前,一定不要與之爭辯。
2.B訓(xùn)練式督導(dǎo),指的是被督導(dǎo)者被認(rèn)為是學(xué)生或受教育者;在具體實(shí)務(wù)服務(wù)中,督導(dǎo)者負(fù)責(zé)部分工作。
3.B
4.A
5.D實(shí)證主義方法論產(chǎn)生于19世紀(jì)30~40年代,由孔德首先提出,后來得到進(jìn)一步完善。
6.A
7.A處理勞動(dòng)爭議的全過程應(yīng)該是:先進(jìn)行勞動(dòng)爭議的調(diào)解,調(diào)解無果的情況下進(jìn)行勞動(dòng)爭議仲裁,仲裁仍不能解決就可以進(jìn)行勞動(dòng)爭議訴訟。
8.B從第一次聚會(huì)起,小組工作就進(jìn)入了開始的階段。這一階段是小組組員之間、社會(huì)工作者與小組組員之間關(guān)系建構(gòu)的階段,是小組組員對(duì)小組產(chǎn)生認(rèn)同的階段,也是小組規(guī)范化的階段,所以特別重要。
9.A家庭對(duì)個(gè)體的影響主要通過家庭教養(yǎng)模式。家庭教養(yǎng)模式的影響包括縱向和橫向兩個(gè)方面。其中,橫向影響主要關(guān)注家庭成員間互動(dòng)如何影響個(gè)體的成長與發(fā)育,屬于微觀層面。小明的父母整天忙于公司業(yè)務(wù),平時(shí)與小明很少交流,以至于他覺得在家沒意思而偷看通宵電影,這正是家庭成員中缺乏互動(dòng)的表現(xiàn)和帶來的后果。
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10.C在實(shí)施服務(wù)工作計(jì)劃的過程中,社會(huì)工作者將面臨不同的工作處境,需要采取不同的策略和方法。就一般情況來說,社會(huì)工作者需要根據(jù)服務(wù)介入的具體情況扮演使能者、聯(lián)系人、教育者、倡導(dǎo)者、治療者等基本的角色,推動(dòng)服務(wù)工作計(jì)劃的順利實(shí)施。其中,倡導(dǎo)者角色,即社會(huì)工作者利用自己的身份和權(quán)利倡議機(jī)構(gòu)實(shí)行必要的改革,為缺乏資源的服務(wù)對(duì)象爭取更合理的服務(wù),或者動(dòng)員服務(wù)對(duì)象一起爭取一些合理的資源和服務(wù)。
11.D勞動(dòng)合同的解除可分為兩類:一是協(xié)商解除,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同;二是法定解除,其形式有即時(shí)辭職、預(yù)告辭職、即時(shí)辭退、預(yù)告辭退、經(jīng)濟(jì)性裁員五種情況,在經(jīng)濟(jì)危機(jī)時(shí)的大規(guī)模裁員屬于法定解除勞動(dòng)合同的情形。
12.B社會(huì)工作有如下目標(biāo):(1)服務(wù)對(duì)象層面的目標(biāo),包括解救危機(jī)、緩解困難、促進(jìn)發(fā)展;(2)社會(huì)層面的目標(biāo),包括解決社會(huì)問題、促進(jìn)社會(huì)公正。選項(xiàng)A、C為社會(huì)層面的目標(biāo),故排除;選項(xiàng)D解救危難中,危難是因社會(huì)或個(gè)人原因,人體的身體受到嚴(yán)重?fù)p傷、個(gè)人的基本生活能力受到嚴(yán)重削弱,致使其自身生存受到嚴(yán)重威脅以至生命遭遇危機(jī)的狀態(tài)。題干中顯然不是,排除。
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13.B
14.A本題考查個(gè)案工作的預(yù)估和問題診斷階段。個(gè)案工作的預(yù)估與問題診斷包括三個(gè)方面的工作重點(diǎn):(1)服務(wù)對(duì)象有關(guān)資料的收集。(2)服務(wù)對(duì)象問題的預(yù)估。社會(huì)工作者需要依據(jù)收集的資料對(duì)服務(wù)對(duì)象的問題以及形成原因和發(fā)展變化過程進(jìn)行分析,整理出服務(wù)對(duì)象問題的形成和變化的邏輯。(3)服務(wù)對(duì)象問題的分析。
15.A《中華人民共和國婚姻法》規(guī)定,結(jié)婚的必備條件之一即結(jié)婚必須男女雙方完全自愿,不許任何一方對(duì)他方加以強(qiáng)迫或任何第三者加以干涉。
16.C在服務(wù)對(duì)象離世后,社會(huì)工作可采用理性情緒治療法,協(xié)助同輩群體對(duì)“創(chuàng)傷性喪失”做出適當(dāng)?shù)那榫w反應(yīng),及時(shí)調(diào)整不良的情緒困擾,減輕未被解決的哀傷壓力造成的潛在影響,協(xié)助接受喪失、經(jīng)歷哀痛、處理依附情結(jié)、度過哀傷時(shí)期、逐漸恢復(fù)功能,盡早重新開始正常生活。社會(huì)工作者可以采用一些小組工作技巧:①在小組中分享逝者的故事以及死亡時(shí)的情境;②在小組內(nèi)分享逝者的照片和生命回顧手冊(cè);③在小組內(nèi)留出專門的時(shí)間表達(dá)失去同件的感受;④學(xué)習(xí)放松方法和身體健康鍛煉的方法;⑤談?wù)勊麄儗?duì)死亡和來生的看法。
17.D志愿者參與社會(huì)服務(wù)的動(dòng)機(jī)各有不同,有以自我為中心的動(dòng)機(jī),也有以利他和社會(huì)為中心的動(dòng)機(jī)。其中以自我為中心的動(dòng)機(jī)包括:①想獲得工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)新技術(shù);②希望感覺到被需要、被感激、被欣賞、受他人尊敬或被人引以為傲;③填補(bǔ)心靈空虛,減少寂寞;④有機(jī)會(huì)體驗(yàn)新的生活方式和文化;⑤能表現(xiàn)和證明自己的成就,如良好的工作技巧和勝任工作的力;⑥現(xiàn)在幫助別人,將來會(huì)“善有善報(bào)”;⑦自我成長、發(fā)展與成熟。
18.C社會(huì)工作者作為社會(huì)角色之一的支持者是指,社會(huì)工作者面對(duì)服務(wù)對(duì)象(受助者)不但要提供直接服務(wù)或幫助,也要鼓勵(lì)其在可能的情況下自強(qiáng)自立,克服困難,自我決策,即“助人自助”。即社會(huì)工作者一方面是服務(wù)對(duì)象積極反應(yīng)的支持者、鼓勵(lì)者;另一方面盡量創(chuàng)造條件使服務(wù)對(duì)象自立或自我發(fā)展。
19.B
20.B每個(gè)社會(huì)成員都會(huì)遇到諸多困難。一些困難比較嚴(yán)重,當(dāng)事人應(yīng)付和解決問題的能力有限,所以需要?jiǎng)e人幫助才能解決。社會(huì)工作的目標(biāo)就是幫助有困難、有需要的人緩解壓力、克服困難。本案例中,小申提供的幫助,解決了李某照管兒子的問題,正體現(xiàn)了這種目標(biāo)
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21.ABCD此題暫無解析
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22.ACDE依照我國《失業(yè)保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,有下列情形之一,就停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇:(1)重新就業(yè)的;(2)應(yīng)征服兵役的;(3)移居境外的;(4)享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;(5)被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的;(6)無正當(dāng)理由,拒不接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ǖ牟块T或者機(jī)構(gòu)介紹的工作的;(7)有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。B項(xiàng),乙被判緩刑,并沒有被收監(jiān)。
23.BCD
24.CD社會(huì)工作文化層面的目標(biāo)包括:①弘揚(yáng)人道主義;②促進(jìn)社會(huì)團(tuán)結(jié)。AB兩項(xiàng)是社會(huì)層面的目標(biāo);E項(xiàng)是服務(wù)對(duì)象層面的目標(biāo)。
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25.ACDE制訂一個(gè)完備的服務(wù)工作計(jì)劃,要求社會(huì)工作者做到以下五點(diǎn):(1)準(zhǔn)確分析服務(wù)對(duì)象的需要和問題;(2)明確服務(wù)工作的目標(biāo)、階段和方法;(3)熟悉服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的具體服務(wù);(4)清晰認(rèn)識(shí)社會(huì)工作者具備的能力;(5)了解服務(wù)對(duì)象擁有的資源。
26.BD劃分正常行為和偏差行為的常用標(biāo)準(zhǔn)有:①個(gè)體主觀體驗(yàn)。即觀察者根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)作出某種行為正常還是偏差的判斷。這種判斷具有很大的主觀性,其標(biāo)準(zhǔn)因人而異,即不同的觀察者有各自評(píng)定行為的標(biāo)準(zhǔn)。②統(tǒng)計(jì)學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。大多數(shù)人相似或一致的行為在統(tǒng)計(jì)學(xué)上被認(rèn)為是正常的,如果偏離統(tǒng)計(jì)上的正常行為值則會(huì)被認(rèn)為是偏差行為。③社會(huì)規(guī)范與價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)。如果個(gè)人的行為符合當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)規(guī)范與價(jià)值觀念,該行為就是正常的行為,否則就被視為有偏差的行為。④行為適應(yīng)性標(biāo)準(zhǔn)。在正常情況下,人體維持著生理和心理的平衡狀態(tài),人能依照社會(huì)生活的需要適應(yīng)環(huán)境和改造環(huán)境。因此,正常人的行為符合社會(huì)的準(zhǔn)則,能根據(jù)社會(huì)要求和道德規(guī)范行事就是適應(yīng)性行為,反之就是偏差行為。題中,可用社會(huì)規(guī)范與價(jià)值和行為適應(yīng)性標(biāo)準(zhǔn)來判斷小濤的行為屬于偏差行為。
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27.AB社會(huì)
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