第10頁(yè)共10頁(yè)建筑質(zhì)?檢人員?的年終?自我工?作總結(jié)?匯報(bào)?首先，?工作時(shí)?必須做?到四個(gè)?字：認(rèn)?真細(xì)心?。因?yàn)?我們所?做的保?質(zhì)保量?，關(guān)系?到全公?司生產(chǎn)?工作的?正常運(yùn)?轉(zhuǎn)。如?果所做?的質(zhì)量?在某個(gè)?地方出?了差錯(cuò)?，公司?利益會(huì)?受到影?響，那?么必將?造成不?小的危?害。生?產(chǎn)車間?也會(huì)因?為質(zhì)量?問(wèn)題而?停止生?產(chǎn);這?樣到了?發(fā)貨日?期不能?按時(shí)發(fā)?貨，必?將引起?客戶抱?怨，降?低公司?信譽(yù)，?給公司?造成不?可估量?的損失?。所以?我每天?工作時(shí)?都盡量?保持清?醒地頭?腦，確?保每一?份計(jì)劃?都能準(zhǔn)?確無(wú)誤?，把工?作效率?提高到?最高點(diǎn)?。其?次，工?作時(shí)必?須要有?堅(jiān)定不?移、不?厭其煩?的精神?。有人?說(shuō)：看?看差不?多就行?了，其?實(shí)不然?，要想?成為一?個(gè)合格?的質(zhì)檢?員，必?須要有?耐心、?堅(jiān)持的?態(tài)度。?但要經(jīng)?常到各?個(gè)崗位?查看這?些產(chǎn)品?是否合?格。倘?若已經(jīng)?出現(xiàn)質(zhì)?量問(wèn)題?，而其?他操作?人員沒?有發(fā)現(xiàn)?或及時(shí)?處理的?情況下?，就一?定要督?促他們?認(rèn)真負(fù)?責(zé)，并?與其保?持良好?的溝通?，以保?證生產(chǎn)?計(jì)劃能?順利進(jìn)?行。所?以質(zhì)檢?是非常?重要的?。最?后，工?作時(shí)必?須要與?各部門?這間處?理好人?際關(guān)系?。一個(gè)?人的力?量是有?限的，?但一個(gè)?團(tuán)隊(duì)的?力量卻?是巨大?的。工?作過(guò)程?中，同?事之間?磕磕碰?碰有時(shí)?也在所?難免，?但我始?終抱著?一種平?和的心?態(tài)來(lái)對(duì)?待這些?問(wèn)題，?并找出?問(wèn)題關(guān)?鍵所在?，解除?誤會(huì)，?化解矛?盾，從?而營(yíng)造?一個(gè)和?諧的工?作環(huán)境?。只有?心情好?，才能?在工作?中發(fā)揮?自己最?大的潛?能。一?個(gè)團(tuán)隊(duì)?，最重?要的就?是同心?協(xié)力，?只有做?到這一?點(diǎn)，公?司的發(fā)?展才能?越來(lái)越?好。?建筑質(zhì)?檢人員?的年終?自我工?作總結(jié)?匯報(bào)（?二）?___?_年，?在我廠?領(lǐng)導(dǎo)的?強(qiáng)力組?織下，?通過(guò)各?部門的?密切配?合，隨?著新產(chǎn)?品的不?斷開發(fā)?，__?__上?半年成?為防盜?門廠有?力的、?進(jìn)步的?半年。?面對(duì)市?場(chǎng)，我?廠更加?注重產(chǎn)?品質(zhì)量?，深入?到“王?力以質(zhì)?量為主?導(dǎo)，人?人注重?質(zhì)量，?確保：?制造優(yōu)?秀產(chǎn)品?，滿足?標(biāo)準(zhǔn)要?求，提?供優(yōu)質(zhì)?服務(wù)，?滿足客?戶要求?，王力?不斷改?進(jìn)，直?至卓越?”的日?常生產(chǎn)?中。作?為一個(gè)?負(fù)責(zé)公?司質(zhì)量?控制的?職能部?門，雖?然我們?部門調(diào)?整了成?員，但?所有成?員仍然?保持著?原有的?團(tuán)隊(duì)精?神，努?力做好?普通崗?位的工?作。所?有工作?都以公?司的質(zhì)?量方針?為指導(dǎo)?，并堅(jiān)?持IS?O質(zhì)量?管理體?系。在?過(guò)去的?六個(gè)月?里，該?部門的?所有工?作都在?有序和?不穩(wěn)定?地進(jìn)行?，主要?表現(xiàn)在?以下幾?個(gè)方面?：1?.加強(qiáng)?質(zhì)檢人?員的崗?位管理?和培訓(xùn)?：適當(dāng)?加強(qiáng)思?想溝通?，提升?工作積?極性，?做好配?套生產(chǎn)?。同時(shí)?，加強(qiáng)?各崗位?之間的?在職培?訓(xùn)，使?部門所?有人員?掌握各?種質(zhì)檢?技能。?___?_年_?___?月，組?織2人?赴金華?培訓(xùn)I?SO9?000?質(zhì)量體?系認(rèn)證?，取得?相關(guān)證?書。要?求部門?人員做?到一專?多能，?彌補(bǔ)了?工作量?大時(shí)的?人力不?足。?3.監(jiān)?測(cè)和測(cè)?量裝置?根據(jù)《?測(cè)量設(shè)?備校準(zhǔn)?》多家?公司的?測(cè)試工?具進(jìn)行?校準(zhǔn)和?送檢，?以確保?其準(zhǔn)確?性，并?充分確?保正常?的質(zhì)量?檢查。?建筑?質(zhì)檢人?員的年?終自我?工作總?結(jié)匯報(bào)?（三）?時(shí)光?荏苒，?歲月穿?梭，轉(zhuǎn)?眼間_?___?年在緊?張和忙?碌中過(guò)?去了，?回顧一?年來(lái)，?我作為?公司質(zhì)?量部一?名檢驗(yàn)?員，有?很多進(jìn)?步，但?是也存?在一些?不足之?處。?1、努?力學(xué)習(xí)?，全面?學(xué)習(xí)新?知識(shí)?檢驗(yàn)工?作是一?個(gè)特殊?的崗位?，它要?求永無(wú)?止境的?學(xué)習(xí)新?的知識(shí)?和提高?技能，?為到達(dá)?這一要?求，所?以我們?務(wù)必要?注重學(xué)?習(xí)（學(xué)?習(xí)新知?識(shí)，學(xué)?習(xí)新的?工藝，?學(xué)習(xí)新?的圖紙?等）?2、努?力工作?，完成?上方各?項(xiàng)任務(wù)?經(jīng)過(guò)?半年以?來(lái)，應(yīng)?對(duì)非專?業(yè)學(xué)習(xí)?機(jī)械加?工質(zhì)量?工作，?工作起?來(lái)難度?比較大?，但是?我用心?的應(yīng)對(duì)?困難的?挑戰(zhàn)，?我完成?了領(lǐng)導(dǎo)?給予的?任務(wù)。?3、?日常生?活，工?作態(tài)度?用心端?正4?、存在?的主要?問(wèn)題?5、下?一年的?工作規(guī)?劃在?新的一?年里，?我決心?認(rèn)真提?高業(yè)務(wù)?、工作?水平，?貢獻(xiàn)自?我就應(yīng)?貢獻(xiàn)的?力量。?在下一?步的工?作中，?我要虛?心向其?他同行?和同事?學(xué)習(xí)工?作經(jīng)驗(yàn)?，借鑒?好的工?作方法?;同時(shí)?在業(yè)余?時(shí)光努?力學(xué)習(xí)?業(yè)務(wù)理?論知識(shí)?，擴(kuò)大?獵取知?識(shí)的范?圍，不?斷提高?自身的?業(yè)務(wù)素?質(zhì)和水?平，使?自我的?全面素?質(zhì)再有?一個(gè)新?的提高?，以適?應(yīng)公司?的發(fā)展?和社會(huì)?的需要?。要進(jìn)?一步強(qiáng)?化敬業(yè)?精神，?增強(qiáng)職?責(zé)意識(shí)?，提高?完成工?作的標(biāo)?準(zhǔn)。?我想我?應(yīng)努力?做到：?第一?，根據(jù)?領(lǐng)導(dǎo)要?求，加?強(qiáng)學(xué)習(xí)?，技術(shù)?掌握成?熟;第?二，拓?寬專業(yè)?知識(shí)面?，參加?各類檢?驗(yàn)員資?格培訓(xùn)?和考試?，盡快?使自我?成為一?名合格?的質(zhì)檢?員;第?三，認(rèn)?真學(xué)習(xí)?執(zhí)行<?機(jī)械加?工質(zhì)量?控制體?系>，?工作任?勞任怨?，理解?公司安?排的常?規(guī)和臨?時(shí)任務(wù)?，并能?認(rèn)真及?時(shí)地完?成;第?四，對(duì)?檢驗(yàn)儀?器要正?確操作?，做到?及時(shí)用?及時(shí)清?理、及?時(shí)登記?，做好?日常維?護(hù)工作?;第五?，熱愛?本職工?作，繼?續(xù)學(xué)習(xí)?有關(guān)質(zhì)?量知識(shí)??？?之，心?態(tài)決定?狀態(tài)，?狀態(tài)決?定成敗?!對(duì)公?司要有?職責(zé)心?，對(duì)社?會(huì)要有?愛心，?對(duì)工作?要有恒?心，對(duì)?同事要?有熱心?，對(duì)自?我要有?信心!?做的自?我!?建筑質(zhì)?檢人員?的年終?自我工?作總結(jié)?匯報(bào)（?四）?___?_年上?半年，?在公司?領(lǐng)導(dǎo)的?英明指?導(dǎo)和各?部門的?大力配?合下，?成為了?我部有?力進(jìn)步?的一年?，面對(duì)?市場(chǎng)，?我部更?加的重?視產(chǎn)品?的質(zhì)?量，將?“以品?質(zhì)拓展?市場(chǎng)、?以信譽(yù)?贏得客?戶”深?入到日?常生產(chǎn)?中。?做為承?擔(dān)公司?質(zhì)量控?制的職?能部門?，我部?今年進(jìn)?行了成?員調(diào)整?，壯大?了質(zhì)檢?團(tuán)隊(duì)，?各項(xiàng)工?作都以?公司的?質(zhì)量方?針為指?導(dǎo)中心?，并?且堅(jiān)持?貫徹質(zhì)?量管理?體系，?一年來(lái)?，部門?各項(xiàng)工?作有條?不穩(wěn)的?進(jìn)行中?。主要?有以下?幾點(diǎn)：?1、?加強(qiáng)了?質(zhì)檢人?員工作?崗位管?理和全?員培訓(xùn)?工作：?___?_年對(duì)?《質(zhì)量?手冊(cè)》?進(jìn)行了?全面的?修改、?完善。?特別是?對(duì)__?__《?質(zhì)量手?冊(cè)》進(jìn)?行了重?點(diǎn)修改??！妒?冊(cè)》在?原來(lái)的?基礎(chǔ)上?增加了?歐盟關(guān)?于食品?方面的?各項(xiàng)法?律法規(guī)?，使該?《手冊(cè)?》更具?有實(shí)用?性和指?導(dǎo)性。?對(duì)員工?進(jìn)行了?歐盟法?律法規(guī)?、HA?CCP?及國(guó)內(nèi)?的相關(guān)?食品法?律法規(guī)?的培訓(xùn)?工作。?2、?在生產(chǎn)?流程的?控制方?面：嚴(yán)?格控制?原材料?、半成?品、成?品的檢?驗(yàn)，注?重過(guò)程?體系的?監(jiān)控。?生產(chǎn)能?夠正確?銜接往?往需要?各部門?間的緊?密與合?作，加?強(qiáng)與生?產(chǎn)部、?業(yè)務(wù)部?等部門?的溝通?工作，?排除溝?通不及?時(shí)現(xiàn)象?，產(chǎn)品?控制過(guò)?程做好?質(zhì)量檢?驗(yàn)報(bào)表?，且記?錄完整?，實(shí)現(xiàn)?生產(chǎn)過(guò)?程中產(chǎn)?品的可?追溯性?，以顧?客為主?，為產(chǎn)?品的售?后服務(wù)?工作打?下了良?好的基?礎(chǔ)，在?產(chǎn)品檢?驗(yàn)工作?的過(guò)程?中，對(duì)?流程的?控制，?主要采?取全面?的質(zhì)量?管理方?式，包?括工作?質(zhì)量，?以及全?面的過(guò)?程管理?，提高?產(chǎn)品質(zhì)?量，加?強(qiáng)生產(chǎn)?場(chǎng)所的?現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)?督，及?現(xiàn)場(chǎng)成?品和半?成品以?及廢品?的管理?。3?、新產(chǎn)?品開發(fā)?企業(yè)?要在同?行業(yè)中?保持競(jìng)?爭(zhēng)力并?能夠占?有市場(chǎng)?份額，?就必須?不斷地?開發(fā)出?新產(chǎn)品?，并快?速推向?市場(chǎng)，?滿足多?變的市?場(chǎng)需求?。__?__年?，與_?___?學(xué)合作?研發(fā)的?風(fēng)味休?閑系列?即食產(chǎn)?品“_?___?”醉魚?，經(jīng)過(guò)?試產(chǎn)到?批量化?生產(chǎn)，?最后正?式投產(chǎn)?。我?部積極?參與醉?魚生產(chǎn)?過(guò)程中?的工藝?控制，?熟悉生?產(chǎn)流程?，嚴(yán)把?質(zhì)量。?4、?完成對(duì)?歐注冊(cè)?：__?__?年我公?司申請(qǐng)?了對(duì)歐?注冊(cè)，?由__?__出?入境檢?驗(yàn)檢疫?局組成?的專家?組對(duì)我?公司水?產(chǎn)品對(duì)?歐注冊(cè)?進(jìn)行為?期二天?的初預(yù)?審，得?到了專?家的肯?定，并?上報(bào)了?國(guó)家局?并通過(guò)?了對(duì)歐?注冊(cè)，?為我公?司產(chǎn)品?順利進(jìn)?入歐盟?市場(chǎng)打?下了良?好的基?礎(chǔ)。?對(duì)于質(zhì)?量文化?的宣貫?與推動(dòng)?，質(zhì)檢?部應(yīng)該?是一個(gè)?重要的?推動(dòng)部?門。經(jīng)?過(guò)這么?多年的?質(zhì)量管?理工作?，一系?列管理?制度的?制定，?多頻率?的監(jiān)督?抽查，?固然在?員工心?中形成?了一定?的警示?和威懾?力，對(duì)?產(chǎn)品質(zhì)?量的提?升也起?到了很?大的作?用，但?要把質(zhì)?量管理?水平上?升到了?一個(gè)新?的高度?，更重?要的是?要讓我?們的員?工，從?心底里?就要有?把事情?做好的?質(zhì)量意?識(shí)，而?不是源?于外在?的壓力?，要讓?所有的?員工知?道食品?安全的?重要性?，把產(chǎn)?品質(zhì)量?放在首?位，我?們是食?品生產(chǎn)?企業(yè)，?把產(chǎn)品?做好，?把質(zhì)量?抓好才?是根本?，才是?企業(yè)發(fā)?展之道?，這就?需要全?公司上?下貫徹?執(zhí)行。?2.?感官檢?驗(yàn)工作?：__?__年?，我們?一直的?比較重?視產(chǎn)品?感官檢?驗(yàn)的把?控，特?別是_?___?和__?__的?感官鑒?定，做?到每天?必檢，?在產(chǎn)?品感官?檢驗(yàn)的?控制上?起到了?應(yīng)盡的?作用。?但長(zhǎng)期?以來(lái)，?感官檢?驗(yàn)工作?還是欠?缺制度?化，還?沒有嚴(yán)?格的規(guī)?范起來(lái)?，這也?是我們?在以后?的工作?中還要?加強(qiáng)的?。在_?___?年的?質(zhì)量管?理工作?中，要?把感官?檢驗(yàn)工?作視為?與食品?衛(wèi)生安?全同等?重要的?一個(gè)指?標(biāo)來(lái)抓?。3?.加強(qiáng)?化驗(yàn)室?的檢驗(yàn)?能力，?努力提?高化驗(yàn)?室整體?檢驗(yàn)水?平，掌?握各項(xiàng)?化驗(yàn)的?理論依?據(jù)，工?作原理?和相應(yīng)?的工作?流程，?以便為?新產(chǎn)?品服務(wù)?。在今?后的工?作中我?們將更?加嚴(yán)格?做到保?質(zhì)保量?，認(rèn)真?對(duì)待每?一件工?作，精?確每一?個(gè)數(shù)據(jù)?，及時(shí)?反饋每?一個(gè)結(jié)?果。?4.及?時(shí)更新?法律法?規(guī)和有?關(guān)標(biāo)準(zhǔn)?。搜集?、整理?國(guó)內(nèi)外?相關(guān)法?律法規(guī)?信息，?隨時(shí)保?持與國(guó)?內(nèi)外的?相關(guān)法?律法規(guī)?的一致?性。?5.今?年將繼?續(xù)與_?___?學(xué)合作?，研制?開發(fā)出?新的醉?魚產(chǎn)品?以及_?___?、__?__等?一系列?新產(chǎn)品?，來(lái)適?應(yīng)日益?發(fā)展的?市場(chǎng)需?求。?6.加?強(qiáng)各崗?位相互?間的在?職培訓(xùn)?工作，?使部門?各人員?都掌握?多種質(zhì)?檢技能?，要求?部門人?員，盡?力做到?一專多?能，彌?補(bǔ)了工?作量?大時(shí)人?力不足?的缺陷?，保證?了部門?的工作?正常運(yùn)?轉(zhuǎn)。?___?_年質(zhì)?檢部應(yīng)?一如既?往的做?好本職?工作，?嚴(yán)格按?照相關(guān)?體系文?件做好?各項(xiàng)工?作，對(duì)?產(chǎn)品生?產(chǎn)過(guò)程?我們按?質(zhì)量手?冊(cè)做到?嚴(yán)格?把關(guān)，?對(duì)產(chǎn)品?進(jìn)行現(xiàn)?場(chǎng)質(zhì)量?管理，?對(duì)出現(xiàn)?不合格?項(xiàng)及時(shí)?通知生?產(chǎn)部，?分析原?因，并?采取糾?正措施?，并與?各部門?之間做?好溝通?和協(xié)調(diào)?工作，?努力把?產(chǎn)品質(zhì)?量更上?一個(gè)臺(tái)?階。?產(chǎn)品質(zhì)?量應(yīng)作?為一項(xiàng)?長(zhǎng)抓不?懈的工?作，只?有良好?的產(chǎn)品?品質(zhì)，?才能經(jīng)?受得住?市場(chǎng)的?考驗(yàn)。?質(zhì)檢部?作為為?生產(chǎn)服?務(wù)、為?產(chǎn)品服?務(wù)的部?門，為?迎接快?速發(fā)展?的市場(chǎng)?，為適?應(yīng)快速?發(fā)展和?全球化?競(jìng)爭(zhēng)的?時(shí)代,?以及不?斷變化?的外部?環(huán)境，?我們必?須及時(shí)?更新日?益增加?的、更?復(fù)雜的?技術(shù)，?來(lái)適應(yīng)?產(chǎn)品多?樣性、?復(fù)雜性?和創(chuàng)造?性，需?要極其?應(yīng)變的?意識(shí)和?應(yīng)對(duì)能?力的人?才隊(duì)伍?。為了?目標(biāo)的?實(shí)現(xiàn)，?要更加?努力，?我們已?經(jīng)做好?了迎接?新挑戰(zhàn)?的準(zhǔn)備?。建?筑質(zhì)檢?人員的?年終自?我工作?總結(jié)匯?報(bào)（五?）來(lái)?到__?__市?___?_建筑?工程集?團(tuán)有限?公司已?有五年?的時(shí)間?，工作?上已逐?漸適應(yīng)?新環(huán)境?及新角?色，這?其中離?不開集?團(tuán)公司?及項(xiàng)目?部領(lǐng)導(dǎo)?、前輩?的幫助?與提攜?。重慶?市恒隆?建筑工?程集團(tuán)?有限公?司多年?來(lái)堅(jiān)持?“質(zhì)量?興企”?的經(jīng)營(yíng)?理念，?選擇恒?隆也正?是看重?了企業(yè)?對(duì)質(zhì)量?的重視?，作為?一名質(zhì)?檢員，?能融入?這樣的?團(tuán)隊(duì)，?我感到?非常的?榮幸。?因此如?何盡快?地適應(yīng)?項(xiàng)目部?的管理?模式以?及更好?地完成?本職工?作，也?是我今?后在工?作中不?斷地去?努力達(dá)?到的目?標(biāo)。?對(duì)于建?筑行業(yè)?多數(shù)企?業(yè)追求?自身利?益最大?化的今?天，曾?多次獲?得省市?建筑行?業(yè)大獎(jiǎng)?的重慶?市恒隆?建筑工?程集團(tuán)?有限公?司仍然?將工程?質(zhì)量放?在企業(yè)?追求目?標(biāo)的首?位，是?非常難?得的。?自__?__年?___?_月_?___?日來(lái)到?由__?__市?___?_建筑?工程集?團(tuán)有限?公司承?建的巫?山縣第?二高級(jí)?中學(xué)項(xiàng)?目部，?我心中?就充滿?了期望?。一是?因?yàn)椋?恒隆集?團(tuán)曾先?后獲得?重慶優(yōu)?秀企業(yè)?獎(jiǎng)勵(lì)，?能在全?國(guó)建筑?領(lǐng)域獲?得如此?殊榮，?是非常?不容易?的，必?定有強(qiáng)?于其他?企業(yè)且?行之有?效的項(xiàng)?目管理?辦法，?能在這?樣處于?行業(yè)領(lǐng)?先地位?的企業(yè)?工作，?將會(huì)有?益于我?未來(lái)的?職業(yè)發(fā)?展;二?是，重?慶市恒?隆建筑?工程集?團(tuán)有限?公司項(xiàng)?目經(jīng)理?王世貴?是具有?幾十年?建筑施?工及質(zhì)?量管理?經(jīng)驗(yàn)的?項(xiàng)目經(jīng)?理，豐?富的經(jīng)?驗(yàn)及學(xué)?識(shí)，加?上令人?敬佩的?敬業(yè)精?神，確?實(shí)給年?輕人起?到了表?率的作?用，也?是我學(xué)?習(xí)的目?標(biāo)。?在巫山?縣第二?高級(jí)中?學(xué)項(xiàng)目?部擔(dān)任?質(zhì)檢員?的四五?個(gè)月里?，該項(xiàng)?目地塊?A1#?、A2?#樓完?成了地?上二層?及A1?8#地?下車庫(kù)?部分施?工任務(wù)?。我也?是在干?中學(xué)，?不斷彌?補(bǔ)自己?施工經(jīng)?驗(yàn)欠缺?的弱點(diǎn)?。工?作上我?一直要?求自己?在施工?現(xiàn)場(chǎng)多?去看、?多去聽?、多去?做、多?去想。?并且確?實(shí)學(xué)到?了不少?東西，?例如，?在主體?施工時(shí)?，鋼筋?砼柱子?鋼筋經(jīng)?常容易?產(chǎn)生鋼?筋位移?的質(zhì)量?通病，?嚴(yán)重影?響了工?程質(zhì)量?，在最?初檢查?時(shí)，因?為經(jīng)驗(yàn)?不足，?忽視了?這個(gè)問(wèn)?題，應(yīng)?該在施?工時(shí)就?要注意?檢查是?否綁扎?兩至三?道定位?箍筋，?柱身是?否按要?求設(shè)置?保護(hù)層?墊塊，?來(lái)保證?鋼筋的?位置。?我想經(jīng)?驗(yàn)也就?是這樣?一點(diǎn)一?點(diǎn)積攢?起來(lái)的?吧。只?要持之?以恒，?總會(huì)有?點(diǎn)收獲?。在這?幾個(gè)月?的工作?中，不?管是公?司還是?項(xiàng)目部?領(lǐng)導(dǎo)對(duì)?東港第?項(xiàng)目都?非常重?視，尤?其是質(zhì)?量方面?。徐經(jīng)?理以及?技術(shù)負(fù)?責(zé)人王?工也經(jīng)?常會(huì)對(duì)?我提出?中肯的?意見和?工作上?的指導(dǎo)?。我雖?然切實(shí)?感受到?了做好?質(zhì)檢工?作的壓?力，但?這種壓?力也可?以說(shuō)是?一種動(dòng)?力，也?讓我更?加確定?質(zhì)檢員?工作的?重要性?，明確?了發(fā)展?方向。?在工作?中我自?己會(huì)動(dòng)?手去嘗?試砌磚?、壓光?砼地面?、綁扎?鋼筋等?一些實(shí)?際操作?，在實(shí)?踐中去?琢磨、?體會(huì)是?什么樣?的原因?以及哪?些不當(dāng)?的操作?會(huì)造成?工程質(zhì)?量問(wèn)題?。以?上三點(diǎn)?是我作?為質(zhì)檢?員遵循?的工作?方法，?也切實(shí)?改變了?一些一?直存在?的問(wèn)題?，自身?能力也?有所提?高。?在日常?的檢查?過(guò)程中?，主要?將圖紙?、規(guī)范?、圖集?作為檢?查的依?據(jù)，在?現(xiàn)場(chǎng)施?工過(guò)程?中，按?照遼寧?省工程?質(zhì)量驗(yàn)?收標(biāo)準(zhǔn)?，對(duì)鋼?筋工程?中數(shù)量?、種類?、規(guī)格?、尺寸?嚴(yán)格比?對(duì)圖紙?全數(shù)進(jìn)?行檢查?，嚴(yán)格?控制鋼?筋間距?、鋼筋?搭接及?錨固長(zhǎng)?度，以?及電渣?壓力焊?焊接工?藝等，?并在鋼?筋工程?隱蔽前?做好隱?蔽記錄?;模板?工程主?要控制?定位軸?線、模?板拼接?、內(nèi)模?尺寸、?墻模垂?直度、?模板加?固及支?撐、預(yù)?留孔洞?位置等?。A1?0#樓?首次采?用新型?鋼木模?板，新?型模板?具有安?裝調(diào)試?簡(jiǎn)便、?周轉(zhuǎn)靈?活、混?凝土成?形后觀?感質(zhì)量?好，能?夠達(dá)到?清水混?凝