軟件發(fā)展瞻望軟件1004第六組成員：

笑話開篇軟件業(yè)有這樣一個(gè)笑話，“說(shuō)起編程，博士不如碩士，碩士不如本科生，本科生不如?？粕?，?？粕蝗绺咧猩币痪渑_(tái)詞你愛他嗎？把他送到紐約去你恨他嗎？把他送到紐約去恭喜的理由高科技朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)靈魂產(chǎn)業(yè)時(shí)代潮流高收入白領(lǐng)體面抱頭痛哭的理由目不暇接身不由己競(jìng)爭(zhēng)殘酷起五更爬半夜比工人還工人煩躁無(wú)味的生活軟件產(chǎn)業(yè)需要的人充沛的體力靈敏的反應(yīng)年輕效率高報(bào)酬低兩種極端唉，瞎混吧！我要做比爾蓋茨！理想和現(xiàn)實(shí)不要給他人打工“的想法，總要自己扯出來(lái)單干不斷地出現(xiàn)了具有中國(guó)特色的小作坊軟件公司完成J-C的轉(zhuǎn)變

程序員是職業(yè)（career），而不只是工作（job）要重技術(shù)能力，更要重綜合的職業(yè)素質(zhì)人才狀況供不應(yīng)求，缺口較大人才結(jié)構(gòu)失衡，軟件人才結(jié)構(gòu)呈“紡錘型”，即“軟件金領(lǐng)”和“軟件藍(lán)領(lǐng)”嚴(yán)重短缺軟件人才流向結(jié)構(gòu)失衡，主要流向北京、上海、廣州和深圳，流向外資企業(yè)軟件特點(diǎn)一個(gè)軟件系統(tǒng)，無(wú)論其規(guī)模大小，其生產(chǎn)都至少需要經(jīng)過(guò)設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試三個(gè)階段；根據(jù)這三個(gè)階段，可以將從事軟件生產(chǎn)的人分為三類：產(chǎn)品的設(shè)計(jì)者、產(chǎn)品的組織者、產(chǎn)品的生產(chǎn)者。軟件企業(yè)需要的人才軟件企業(yè)真正需要三類人才：第一類是既懂技術(shù)又懂管理的軟件高級(jí)人才；第二類是系統(tǒng)分析及設(shè)計(jì)人員，稱為軟件工程師；第三類是熟練的程序員。

選擇1——軟件工程管理

建筑房屋中國(guó)軟件行業(yè)最缺少的人才也就是軟件工程管理人才，以及具有軟件工程管理思維的程序員。深入研讀并理解CMM（CapabilityMaturityModel，成熟度模型）的定義、應(yīng)用MicrosoftProject，項(xiàng)目管理選擇2——軟件系統(tǒng)建模

統(tǒng)一建模語(yǔ)言UML(UnifiedModelingLanguage)選擇3——軟件測(cè)試與管理在認(rèn)識(shí)上重開發(fā)、輕測(cè)試，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到軟件項(xiàng)目的如期完成不僅取決于開發(fā)人員，更取決于測(cè)試人員提高對(duì)軟件測(cè)試的認(rèn)識(shí)，同時(shí)要掌握先進(jìn)的軟件測(cè)試方法選擇5——通用桌面軟件開發(fā)要想成為一個(gè)很好的通用軟件開發(fā)工程師，要很熟悉自己所使用的編程語(yǔ)言：Basic，C/C++和Pascal

軟件工程師、系統(tǒng)分析工程師、軟件實(shí)施工程師、企業(yè)信息專員選擇6——娛樂(lè)游戲軟件開發(fā)

娛樂(lè)需求和未來(lái)可能的娛樂(lè)市場(chǎng)的驅(qū)動(dòng)下，運(yùn)行于個(gè)人計(jì)算機(jī)上的小型娛樂(lè)軟件也逐漸吸引世人的眼球利用常見的開發(fā)工具來(lái)實(shí)現(xiàn)，譬如VisualC++，Delphi，C++Builder，以及VisualBasic等軟件工程師、高級(jí)軟件工程師、游戲研發(fā)工程師、C/C++程序員、游戲設(shè)計(jì)師選擇7——信息管理軟件開發(fā)

數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)、程序設(shè)計(jì)語(yǔ)言軟件工程師、高級(jí)軟件工程師、系統(tǒng)分析工程師、企業(yè)信息專員、Delphi程序員選擇9——Linux/Unix下Web應(yīng)用開發(fā)掌握Tomcat和WebLogic的配置和使用

JSP和PHPMySQL、Oracle選擇10——基于XML的Web應(yīng)用開發(fā)XML技術(shù)可以廣泛的應(yīng)用于當(dāng)前的各種應(yīng)用中，例如在.NET中的應(yīng)用、在Java中的應(yīng)用等。軟件工程師、網(wǎng)絡(luò)開發(fā)工程師、XML技術(shù)工程師選擇13——嵌入應(yīng)用開發(fā)嵌入式系統(tǒng)開發(fā)便成了一種熱門的需求，各種針對(duì)嵌入式應(yīng)用的工具如編譯、布局布線、合成、仿真、測(cè)試、驗(yàn)證、編程等工具不斷在自動(dòng)化與智能化方面獲得提升。需要掌握的是C/C++語(yǔ)言、Java語(yǔ)言、VisualC++語(yǔ)言、Linux下C/C++語(yǔ)言的應(yīng)用方法之一。選擇14——操作系統(tǒng)技術(shù)

搞Linux吧選擇15——硬件驅(qū)動(dòng)開發(fā)在視窗平臺(tái)上的驅(qū)動(dòng)程序開發(fā)就是基于DDK的硬件程序設(shè)計(jì)過(guò)程，在VisualC++上通過(guò)C語(yǔ)言編程實(shí)現(xiàn)的Linux平臺(tái)下的硬件驅(qū)動(dòng)程序必須對(duì)Linux的內(nèi)核代碼由較深的認(rèn)識(shí)軟件崗位分布

正常比例結(jié)構(gòu)我國(guó)軟件人才結(jié)構(gòu)懂技術(shù)、管理溝通能力強(qiáng)的軟件高級(jí)人才

系統(tǒng)分析人員及設(shè)計(jì)人員

熟練程序設(shè)計(jì)人員人才需求分析管理、系統(tǒng)分析、軟件架構(gòu)等高級(jí)專業(yè)人才嚴(yán)重短缺，影響了軟件開發(fā)的先進(jìn)性、合理性和規(guī)范性軟件編碼人員的短缺則會(huì)增加軟件開發(fā)的成本。當(dāng)前的IT行業(yè)需要三種人才。中層的技術(shù)管理人員——項(xiàng)目經(jīng)理。企業(yè)在招聘這類人才的時(shí)候，除了在技術(shù)知識(shí)方面有要求外，更著重于人員管理和溝通能力。軟件藍(lán)領(lǐng)。這類人才的需求量很大，要求從業(yè)人員有很好的語(yǔ)言能力、自我角色認(rèn)知、團(tuán)隊(duì)合作能力、溝通能力、跨文化溝通能力等。技術(shù)人員。企業(yè)在招聘這類人才的時(shí)候，主要看中的是技術(shù)的專業(yè)性和快速學(xué)習(xí)的能力。企業(yè)希望員工的綜合能力持續(xù)學(xué)習(xí)的能力獨(dú)立解決問(wèn)題的能力溝通能力職業(yè)道德和責(zé)任心參加過(guò)項(xiàng)目或者實(shí)習(xí)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)具有靈活性和適應(yīng)能力具有自信心具有較高的工作主動(dòng)性學(xué)軟件我們應(yīng)該......1——?jiǎng)e跟著感覺(jué)走根據(jù)個(gè)人的理想來(lái)安排自己的生活不要頻繁跳槽別總當(dāng)新手2——要做綜合素質(zhì)高手

不要隨便瞧不起別人培養(yǎng)自己多方面的能力：管理，親和力，公關(guān)能力技術(shù)以外的技能才是更重要3——不可全沉湎于技術(shù)

不可一門心思鉆營(yíng)技術(shù)自己給自己壓力技術(shù)只不過(guò)是你今后前途的支柱之一4——細(xì)節(jié)決定命運(yùn)仔細(xì)、仔細(xì)、再仔細(xì)認(rèn)真、認(rèn)真、再認(rèn)真艱難的創(chuàng)造一點(diǎn)輕松的毀掉一切5——多交“三教九流”的朋友

不能只會(huì)說(shuō)程序員語(yǔ)言多交朋友圈子大點(diǎn)朋友廣點(diǎn)6——多看雜書金融財(cái)會(huì)管理歷史地理稅務(wù)法律

因?yàn)槟悴荒艽_定哪天會(huì)用上這知識(shí)！7——戰(zhàn)勝自己最難的是戰(zhàn)勝自己別輕易原諒自己克服多疑，敏感，猶豫不決，膽怯，多慮程序員職業(yè)病8——推銷自己善于利用一切機(jī)會(huì)推銷自己樹立自己的品牌形象要?jiǎng)?chuàng)造條件讓別人了解自己該出手就出手9——隨時(shí)準(zhǔn)備失敗失敗常有，但不能由此失去自己人生不如意，十之八九經(jīng)歷風(fēng)雨，才見彩虹10——自知之明展示自己的特長(zhǎng)，不刻意