第第頁服裝廠實習(xí)報告服裝廠實習(xí)報告1

我們利用了幾天放假時間，在學(xué)校的組織下走進服裝廠進展實習(xí)，這次實習(xí)讓我貼近了社會，豐富了社會閱歷，使自身對服裝行業(yè)有了初步的感性熟悉，并且學(xué)到了很多課本以外的學(xué)問，受益非淺。下面我就對這幾天的實習(xí)做一下小結(jié)。

我先介紹一下我實習(xí)的單位：丹東安清制衣有限公司。丹東安清制衣有限公司是一九九三年興建的中外合作企業(yè)，工廠現(xiàn)有固定資產(chǎn)20xx萬元，職工1020人，其中，高、中級管理人員48名，技術(shù)人員50名，擁有先進的生產(chǎn)及特種設(shè)備920余臺、套。全廠共有十四個車間，九條服裝生產(chǎn)線，年出口供貨5000余萬元。自建廠以來，工廠始終是丹東地區(qū)服裝行業(yè)產(chǎn)值利稅和出口創(chuàng)匯大戶。建廠以來，產(chǎn)品遠銷美國、日本、韓國、香港等國家和地區(qū)，出口合格率和合同履約率始終保持在百分之百。工廠通過ISO9002質(zhì)量體系認證，且有強大的資金保證每個合約的圓滿完成。如今全部往來客戶對工廠也都非常滿足。

自7月15日起，我參與了該廠的工作。這次實習(xí)有兩局部，一局部是參觀服裝廠，讓我們對服裝廠的整體運作有所了解。還有一局部是我們做一些后期整理的工作，體會一下在服裝廠中的感覺，在書本上的學(xué)問是否可以發(fā)揮作用。

首先是參觀服裝廠，在參觀中初步了解了服裝廠的整個運營狀況。對與一個服裝廠它的根本流程是：訂單→生產(chǎn)→庫存→客戶。訂單影響著整個企業(yè)的運營和進展；生產(chǎn)那么是保證工廠持續(xù)進展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)；庫存是服裝產(chǎn)銷的必經(jīng)階段；客戶是企業(yè)獵取生存的對象。它們是環(huán)環(huán)相扣、缺一不行的。對其進展的初步了解啟發(fā)了我對生產(chǎn)效益的理解。以下是較具體的過程：

一、服裝制作根本工作程序

1.1、定單用規(guī)格表〔款式樣、批辦樣、產(chǎn)前樣〕

服裝在制作前要先填寫好定單規(guī)格表，根據(jù)制作服裝的不同樣辦，定單規(guī)格表可分為以下幾種類別：

1.1.1、報價用規(guī)格表款式樣

款式樣此規(guī)格表主要用于設(shè)計師看款式效果及生產(chǎn)的用料計算。一般狀況下用同類布料打樣，允許輔料代用。對生產(chǎn)工廠來講，此規(guī)格表僅僅是供報價用，以便爭取得到真正的定單，在運用這個表格時應(yīng)留意每個工程內(nèi)容與規(guī)格，由于這些內(nèi)容與規(guī)格往往同本錢直接相關(guān)聯(lián)，任何有利于降低本錢而又不轉(zhuǎn)變原有服裝的根本要求的方法和建議都可以采訥。全部在此規(guī)格表中改變的內(nèi)容，都必需做出解釋，以便下一步工作開展的時候前后對應(yīng)。

1.1.2、樣品規(guī)格表批辦樣

批辦樣此規(guī)格表主要用于打批辦樣。批辦樣制作前，依據(jù)供給的款式樣和樣品規(guī)格表中詳細要求逐項進展操作，檢查樣品的織物組織、構(gòu)造規(guī)格、測量全部的尺寸，確信各個點的尺寸在允許誤差范圍內(nèi)。把款式樣和規(guī)格表給相關(guān)的技術(shù)人員，審查各疑點難點，以便全面了解樣衣的狀況。原那么上，打批辦樣用正式主料和輔料。

1.1.3、大貨生產(chǎn)規(guī)格表產(chǎn)前樣

產(chǎn)前表此規(guī)格表主要是批辦樣被客戶批準后客戶才供給的表格。只有這個產(chǎn)品規(guī)格表才是供工廠大貨生產(chǎn)用。假設(shè)用以前的規(guī)格表代替，常常會發(fā)生過失，由于經(jīng)過打樣后，客戶常更改原有的尺寸，而這個尺寸的更改又往往是不起眼的，在大批生產(chǎn)經(jīng)營之前，還須打一次樣，叫做產(chǎn)前樣，在制作這個樣衣中，全部的主料和輔料都必需用以后生產(chǎn)中要用的料，客戶完全認可前方可大批開裁。

二、服裝生產(chǎn)根本工藝流程

服裝生產(chǎn)根本工藝流程包括布料物料進廠檢驗、裁剪、縫制、鎖眼釘扣、整燙、成衣檢驗、包裝入庫等八個工序。

1、布料物料進廠檢驗

布料進廠后要進展數(shù)量清點以及外觀和內(nèi)在質(zhì)量的檢驗，符合生產(chǎn)要求的才能投產(chǎn)使用。把好面料質(zhì)量關(guān)是掌握成品質(zhì)量重要的一環(huán)。通過對進廠面料的檢驗和測定可有效地提高服裝的正品率。

物料檢驗包括松緊帶縮水率，粘合襯粘合牢度，拉鏈順滑程度等等。對不能符合要求的物料不予投產(chǎn)使用。

技術(shù)預(yù)備是確保批量生產(chǎn)順當(dāng)進展以及最終成品符合客戶要求的重要手段。

在批量生產(chǎn)前，首先要由技術(shù)人員做好生產(chǎn)前的技術(shù)預(yù)備工作。技術(shù)預(yù)備包括工藝單、樣板的制定和樣衣的制作三個內(nèi)容。

工藝單是服裝加工中的指導(dǎo)性文件，它對服裝的規(guī)格、縫制、整燙、包裝等都提出了具體的要求，對服裝輔料搭配、縫跡密度等詳情問題也加以明確。服裝加工中的各道工序都應(yīng)嚴格參照工藝單的要求進展。

樣板制作要求尺寸準確，規(guī)格齊全。相關(guān)部位輪廓線準確吻合。樣板上應(yīng)標明服裝款號、部位、規(guī)格及質(zhì)量要求，并在有關(guān)拼接處加蓋樣板復(fù)合章。在完成工藝單和樣板制定工作后，可進展小批量樣衣的生產(chǎn)，針對客戶和工藝的要求準時修正不符合點，并對工藝難點進展攻關(guān)，以便大批量流水作業(yè)順當(dāng)進展。樣衣經(jīng)過客戶確認簽字后成為重要的檢驗根據(jù)之一。

2、裁剪

裁剪前要先依據(jù)樣板繪制出排料圖，“完好、合理、節(jié)省”是排料的根本原那么。

3、縫制

縫制是服裝加工的中心工序，服裝的縫制依據(jù)款式、工藝風(fēng)格等可分為機器縫制和手工縫制兩種。在縫制加工過程實行流水作業(yè)。

4、鎖眼釘扣

服裝中的鎖眼和釘扣通常由機器加工而成，扣眼依據(jù)其樣子分為平型和眼型孔兩種，俗稱睡孔和鴿眼孔。睡孔多用于襯衣、裙子、褲等薄型衣料的產(chǎn)品上。鴿眼孔多用于上衣、西裝等厚型面料的外衣上。

5、整燙

服裝通過整燙使其外觀平整、尺寸準足。熨燙時在衣內(nèi)套入襯板使產(chǎn)品保持肯定的樣子和規(guī)格，襯板的尺寸比成衣所要求的略大些，以防回縮后規(guī)格過小，熨燙的溫度一般掌握在180℃――200℃之間較為平安，不易燙黃、焦化。

這里的每一道工序都有特地的技術(shù)人員進展操作，當(dāng)然也都有其配套的機器，主要機器設(shè)備有：設(shè)計、裁剪、粘合、縫紉、飾繡、瑣釘、熨燙、包裝和其他幫助材料。只有在正確把握了服裝的工藝流程之后才能更好的制作出高質(zhì)量的產(chǎn)品，而這些往往從課堂中難以既準確性又爭對性地去獵取。

三、成衣檢驗

成衣檢驗是服裝進入銷售市場的最終一道工序，因此在服裝生產(chǎn)過程中，起著舉足輕重的作用。由于影響成衣檢驗質(zhì)量的因素有很多方面，因此，成衣檢驗是服裝企業(yè)管理鏈中重要的環(huán)節(jié)。

正確的檢驗觀至關(guān)重要，質(zhì)量檢驗是指用某種方法對產(chǎn)品或效勞進展一種或多種特性進展測量、檢查、試驗、度量，并將這些測定結(jié)果與評定標準加以比擬，以確定每個產(chǎn)品或效勞的優(yōu)劣，以及整批產(chǎn)品或效勞的批量合格與否。與所要求的質(zhì)量相比，生產(chǎn)出的產(chǎn)品性質(zhì)會參差不齊，有肯定的差距。對于這種差距，檢驗人員需依據(jù)肯定的標準來判定產(chǎn)品合格與否。通常執(zhí)行的標準是：屬于允許范圍內(nèi)的差距判定為合格品；超出允許范圍內(nèi)的差距判定為不合格品。

四、包裝入庫

服裝的包裝可分掛裝和箱裝兩種。箱裝一般又分為內(nèi)包裝和外包裝之分。內(nèi)包裝指一件或數(shù)件服裝入一膠袋，服裝的款號、尺碼應(yīng)與膠袋上標明的全都，包裝要求平整美觀，一些特殊款式的服裝在包裝時要進展特殊處理。例如扭皺類服裝要以絞卷形式包裝，以保持其造型風(fēng)格。外包裝一般用紙箱包裝，依據(jù)客戶要求或工藝單指令進展尺碼顏色搭配。包裝形式一般有混色混碼、獨色獨碼、獨色混碼、混色獨碼四種。裝箱時應(yīng)留意數(shù)量完好，顏色尺寸搭配預(yù)備無誤。外箱上刷上箱嘜，標明客戶、指運港、箱號、數(shù)量、原產(chǎn)地等、內(nèi)容與實際貨物相符。

在參觀中我真正見識到了工廠的先進設(shè)備，比方在參觀樣板制作，在參觀這個環(huán)節(jié)中，我觀察了CAD軟件系統(tǒng)的應(yīng)用，以前只是聽說從沒有真正的觀察CAD軟件與CAD硬件的相結(jié)合應(yīng)用，真正見到了，感覺到這么繁瑣的工序，只要一個人操作電腦就可以完成，感覺到了將來的就業(yè)壓力。

接著，我們就投入到了工廠工作中。我們實習(xí)只有幾天的時間，又是高校一班級，所以我們只是幫助后期整理工作。雖然我只是做一些細小而瑣碎的工作，但是我到了后整理車間也是學(xué)習(xí)到了課本上沒有的學(xué)問。在發(fā)貨起，服裝廠是異樣的勞碌，尤其是我所在的后期整理車間。鎖眼、釘扣、整燙看似這些不經(jīng)意的小工序，都是很重要的。我還剪過一天的線頭，明白了在客戶驗貨時，小小的線頭都變得至關(guān)重要。我做過一天把馬甲和外套用扣子扣起來形成一件衣服的工作，這讓我明白了，扣扣子都是有肯定規(guī)律的，不是任憑扣上就可以的?？磥砦乙獙W(xué)習(xí)的東西還是許多。工作時枯燥無味的，但是這一點的苦都吃不了我以后還怎么工作。

雖然這次實習(xí)的時間不長，但我認為實習(xí)時間的長短并不能證明你學(xué)到學(xué)問的多少，關(guān)鍵是你是否抓住了每一個學(xué)習(xí)的時機。漸漸的覺察并不行以將"理論"直接的運用于"實踐",而是需要靈敏的反響力和成熟的思索力相輔相成的。而這些不僅需要長期的閱歷積累，還需要一種叫做"才智"的東西。信任經(jīng)過這次實習(xí)后，我會更加熟悉自己，明確自己在今后要奮斗的目標與方向，勇往直前，直至到達勝利的此岸！

服裝廠實習(xí)報告2

該公司主要經(jīng)營服裝出口加工生意，公司的生產(chǎn)集中在一幢樓內(nèi)，該樓共有三層。第三層主要有總經(jīng)理辦公室、管理部門及會議室；其次層主要是車間，一線生產(chǎn)所在地，共分為四個組，各司其職。第一層主要進展成品的包裝工作。工廠主要是按訂單的須求生產(chǎn)的，服裝樣式由專業(yè)的設(shè)計師設(shè)計，服裝涉及多方面的。工廠主要由當(dāng)?shù)厝撕兔窆そM成。工廠總工人數(shù)大約二百人。從事服裝生產(chǎn)的大約占總數(shù)的一半，剩余人分別從事：選購、設(shè)計、檢查、倉庫、銷售、會計等多個部門。工廠著重于下一季度的服裝生產(chǎn)。主要在內(nèi)地市場銷售，有時會涉及外國的訂單。目前前境不容樂觀，工廠內(nèi)、外部都存在許多的隱患。

個人心得體會：

一、熟悉到選購的主要內(nèi)容：

1、承受選購要求或選購指示。

2、選擇和管理供給商。一個好的供給商是確保供給物料的質(zhì)量、價格和交貨期的關(guān)鍵。

3、訂貨。

4、訂貨跟蹤。指訂單發(fā)出后的進度檢查、監(jiān)控、聯(lián)系等日常工作，目的是為防止到貨延誤或消失數(shù)量、質(zhì)量上的過失。

5、貨到驗收。

二、熟悉到選購物料的各方面的輕重和不同物料的選購管理策略組合。

三、熟悉到人際關(guān)系的重要，特殊是工廠與工廠之間的供給和銷售關(guān)系，正確查找適宜的合作關(guān)系。

四、熟悉到倉庫的管理對合理的選購具有重要的作用。

實習(xí)目的：

1、從學(xué)問的運用方面來看，實現(xiàn)從學(xué)校學(xué)習(xí)到社會學(xué)習(xí)的飛躍，也就是將所學(xué)的專業(yè)理論學(xué)問與實踐相結(jié)合，從而為更好的適應(yīng)社會的需求打下良好的根底。通過進入企業(yè)實習(xí)的方式，了解企業(yè)根本的運作流程，熟悉和學(xué)習(xí)企業(yè)有效的、先進的管理閱歷和方法，從而為在學(xué)校學(xué)到的有關(guān)管理的學(xué)問找到一個比照并進而付諸實踐的平臺，更是為了以后與社會的接軌做好預(yù)備。

2、從實習(xí)的相關(guān)效應(yīng)來看，在實習(xí)過程中學(xué)習(xí)“做人”的道理也是相當(dāng)重要的，其實也就是的人際關(guān)系力量的提升，可以說這是做好工作的必要條件。所謂的“得人心者得天下”就是這一點的有力表達。

實習(xí)內(nèi)容：

整個實習(xí)過程分為兩個局部

1、前二個星期在車間實習(xí)，主要作為車間組長的助理處理相關(guān)事務(wù)，工作由組長安排，并不固定，包括同車間工人一起做一些體力活如拆線、編號等，同時還負責(zé)核對訂單和產(chǎn)量是否匹配，處理員工間的糾紛等

2、后二個星期在管理部門實習(xí)，主要作為幫助人員，工作內(nèi)容主要為打印、整理資料等。

實習(xí)過程與體會：

第一次正真去公司工作〔當(dāng)然是以實習(xí)為名〕，我是懷著忐忑的心情的。

在外界的人看來學(xué)管理的人是最會做生意的，而許多高校生學(xué)管理的目的也是為了能“做好生意”，所以高校的生活對他們來說是勞碌的，忙著做生意――打工賺錢，積累閱歷。而三年來我的打工經(jīng)受只有一次，并且是一次不開心的經(jīng)受，這肯定程度上削減了我對工作的熱忱和時機，以至扼殺了再次打工的念頭。但是我對工作的時機，無論是成長的時機還是成熟的時機，還是大為期盼的。由于踏上工作崗位，就意味著我將開頭與以往完全不一樣的生活，實現(xiàn)從學(xué)校到社會等各種環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸的人也完全換了角色，教師變成了老板，同學(xué)變成了同事，相處的方式也可能不同，一切都處在巨大的轉(zhuǎn)變中。而我們唯一能做的就是調(diào)整自己去適應(yīng)這一切，這就是所謂的“適者生存”吧！

剛一到廠的時候，我先是被領(lǐng)著整體的參觀了整個廠區(qū)布局，對公司有了一個整體的熟悉。公司規(guī)模不大，構(gòu)造也較為簡潔主要分為三個局部。有一幢特地從事生產(chǎn)的樓〔也是我主要實習(xí)的地方〕，各樓層、車間、班主、工序之間都是有條理而嚴密連接的；有一個倉庫，主要存放原料和成品；有一個公用員工食堂，四周公司的員工也可以到該食堂就餐?？梢哉f該公司是中小型公司的典型代表，只要參觀一次就能對其一目了然。

接著我到了實習(xí)的車間，我主要是幫助組長的工作，。其實說是幫助，真正該做些什么我并不清晰，也就是跟在組長后面，她叮囑什么就做什么。我也心知肚明，向我這種硬插進來的實習(xí)生其實并不受歡送，以她們對于工作的熟識和應(yīng)付程度來講根本不需要旁人的幫助。所以剛?cè)サ亩旄緵]有需要我工作的地方，只能聽聽員工的閑談家常，很是無趣。但我并沒有就此退縮，就算是無聊，我也表現(xiàn)的很主動，給這個泡杯茶，替那個拿樣板，同時做工的差不多都是中年婦女，在她們看來我是“懂事”孩子的.代表，因此不久我就打通了一線工人的人際網(wǎng)。這就讓我很受照看。后來，也許組長感覺我人緣不錯，且不能讓我終日無所事事，就安排給我一些核對的工作，主要是衣服各零件的配對數(shù)及其與產(chǎn)量所需數(shù)是否全都，這并不是很難的工作，只要核算準確、留神慎重即可，還難不倒我。

本人看法：可分為四點。

一、從資本集約度分析。工廠大局部工序都是由人來完成，在流程中人力和設(shè)備不能有機結(jié)合，嚴峻降低生產(chǎn)效率。本人認為運作管理人員應(yīng)考慮哪些任務(wù)由人完成、哪些任務(wù)由機器完成的問題。

二、從資源柔性分析。所謂資源柔性是指一個生產(chǎn)運作系統(tǒng)能否敏捷對應(yīng)產(chǎn)品品種改變和產(chǎn)量改變的力量。在本工廠中，不管在設(shè)備柔性還是在人員柔性方面都有所決乏。特殊是在一條生產(chǎn)線上生產(chǎn)不同種類時，難以在較短時間內(nèi)從一個品種變換到另一個品種。生產(chǎn)工人大局部都不能執(zhí)行較寬范圍內(nèi)的多種工作任務(wù)，不能在任務(wù)的多個環(huán)節(jié)和流程中進展調(diào)配。

三、從顧客參加分析。它的形式通常是讓顧客參加產(chǎn)品設(shè)計。工廠正是由于設(shè)計方面的問題導(dǎo)致產(chǎn)品銷售的不佳。建議工廠以顧客化產(chǎn)品為競爭重點，允許顧客提出自己對產(chǎn)品構(gòu)成、配置等方面的要求，即允許顧客參加產(chǎn)品設(shè)計中來。在當(dāng)今市場競爭越來越劇烈的環(huán)境下，工廠一方面要不斷地降低產(chǎn)品的本錢，另一方面也必需不斷地供給適合顧客要求和口味的產(chǎn)品，而顧客參加這種形式，有可能給企業(yè)帶來兩方面的好處。

四、從資金預(yù)算分析。工廠生產(chǎn)涉及到資金的投入，一個企業(yè)的大局部固定資產(chǎn)事實上都是被生產(chǎn)運作職能所占用的，因此工廠的資金預(yù)算往往與運作決策親密相關(guān)。為此，在進展流程的選擇設(shè)計時，必需要考慮到可能的預(yù)算以及投資回報等財務(wù)問題?？偟膩碚f就是要求工廠要合理地處理人力與設(shè)備的投入關(guān)系堤高人力和設(shè)備的資源柔性主動加強產(chǎn)品設(shè)計的顧客參加合理地進展資金預(yù)算。這次實習(xí)讓我收獲最多的是一種職業(yè)體驗。首先表達在一種職業(yè)精神面貌。每次見客戶前，都要把自己整理得整齊得體大方，不管你自己的程度是怎樣的，在客戶眼里，你就應(yīng)當(dāng)有個專家的樣子，這是對別人至少的敬重問題。這些小節(jié)是我以前根本上不怎么留意的，這次在經(jīng)理得提示下，漸漸意識到了這一點。其次點那么是感受到這個職業(yè)的壓力……第三點就是職業(yè)道德的熏陶。讓我很感動的是，經(jīng)理他們并沒有因我是實習(xí)生而對我有什么避諱，全部的正規(guī)培訓(xùn)材料什么的都讓我接觸了，確實很長見識。在實習(xí)過程中，使我有做工程的充實與成就感，更為重要的是，這也是理論與實踐的一次嘗試，是理論指導(dǎo)實踐，實踐豐富理論的體驗，在這個過程中，我獲得了團隊協(xié)作的熬煉，思索力量的提升，同時也穩(wěn)固了專業(yè)技能，為日后投身建立有中國特色社會主義的宏大實踐打下堅實根底。

實習(xí)期間我也覺察企業(yè)中存在一些問題及一些建議：

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