第六篇工程施工安全管理辦法第一章總則（一）安全保護(hù)：第一條安全保護(hù)目的：(1)不斷改善勞動條件，使之達(dá)到安全衛(wèi)生要求。(2)預(yù)防工傷事故和職業(yè)病發(fā)生，保護(hù)勞動者安全。(3)制定合理的勞動時間和休假制度，勞逸結(jié)合。(4)針對女職工或特殊員工特點，實行特殊保護(hù)。第二條安全保護(hù)的措施：(1)措施分類：①組織措施：制定保護(hù)方針政策，參照勞保立法;參照法律法規(guī)和制度;建立管理機構(gòu);總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn);交流保護(hù)信息;開展教育，實行保護(hù)監(jiān)督。②技術(shù)措施：開展保護(hù)研究分析;提高機械化、自動化水平;應(yīng)用安全技術(shù)和衛(wèi)生技術(shù)，消除不安全、不衛(wèi)生因素;提供勞保用品和保健食品，提高預(yù)防能力。(2)措施內(nèi)容：①一般性安全措施：結(jié)合管線工程一般的施工過程和生活過程，制定相應(yīng)的預(yù)防措施。②特殊性安全措施：針對特殊的施工要求和特殊工作要求，采取相應(yīng)的預(yù)防措施。③季節(jié)性安全措施：針對各不同季節(jié)特點和可能發(fā)生的事故，采取相應(yīng)的預(yù)防措施。第三條安全保護(hù)的內(nèi)容：(1)勞動保護(hù)管理：參照國家安全立法和結(jié)合單位實際組織、研究勞保的科學(xué)管理方法，制定各種組織措施。(2)安全技術(shù)：以防止勞動者在勞動中發(fā)生工傷事故為目的得各種技術(shù)措施。(3)勞動衛(wèi)生：以防止勞動者在勞動中發(fā)生中毒和職業(yè)病危害，保護(hù)勞動者身體健康的組織與技術(shù)措施。第四條安全保護(hù)的任務(wù)：國家和公司對勞動者在勞動過程中生命安全和身體健康的保護(hù)；減少不安全、不衛(wèi)生的的發(fā)生和產(chǎn)生；保證生產(chǎn)、生活的順利進(jìn)行。其任務(wù)是：(1)積極主動預(yù)防工傷事故，最大限度減少或消滅工傷事故。(2)積極主動預(yù)防工業(yè)毒害，努力預(yù)防和消滅職業(yè)病。(3)搞好勞逸結(jié)合，保證休息時間。(4)保護(hù)婦女和傷殘?zhí)厥馊巳?。第五條勞動保護(hù)的指導(dǎo)方針：(1)安全第一：確立保護(hù)人的安全、健康第一位的原則，盡最大努力避免傷亡和職業(yè)病，堅持生產(chǎn)服從安全的原則，安全生產(chǎn)是考核公司的第一重要內(nèi)容;安全措施與設(shè)施與工程同步設(shè)計、施工。(2)預(yù)防為主：尋找事故的規(guī)律，杜絕意外偶然突發(fā)事故產(chǎn)生的機理，并主動采取預(yù)先措施，把采取措施、提高員工安全意識和素質(zhì)結(jié)合。職業(yè)病的預(yù)防要與事故的預(yù)防一樣重視，要從長遠(yuǎn)關(guān)心職工和提高企業(yè)戰(zhàn)斗力來認(rèn)識。（二）安全生產(chǎn)法律法規(guī)：第六條法律法規(guī)分類：(1)技術(shù)規(guī)范：操作規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等內(nèi)容。(2)社會規(guī)范：國家法律、規(guī)定。公司為保證法律法規(guī)在本公司的實施和企業(yè)內(nèi)部管理，制定相應(yīng)規(guī)章制度。它是國家法律的細(xì)化，并與之一致。公司員工必須遵守。第七條安全法規(guī)的作用：(1)是貫徹安全生產(chǎn)方針、政策的有效保障。(2)是保護(hù)勞動者安全健康的重要手段。(3)是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的技術(shù)保證。第八條安全法規(guī)的內(nèi)容：(1)關(guān)于安全技術(shù)和勞動衛(wèi)生的法規(guī)。(2)關(guān)于工作時間的法規(guī)。(3)關(guān)于女工等實行特別保護(hù)的法規(guī)。(4)關(guān)于安全生產(chǎn)的體制和管理制度的法規(guī)。(5)關(guān)于勞動安全和勞動衛(wèi)生監(jiān)督管理制度的法規(guī)。（三）安全生產(chǎn)管理體制：第九條企業(yè)負(fù)責(zé)：公司法定代表或委托代表是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對安全生產(chǎn)負(fù)全責(zé)。分管安全的副總經(jīng)理對公司安全工作負(fù)主要責(zé)任。第十條行業(yè)管理：信息產(chǎn)業(yè)部和省郵電管理局行使行業(yè)管理職能，貫徹國家、行業(yè)、地方的安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)，并進(jìn)行計劃、組織、監(jiān)督、考核。第十一條國家監(jiān)察：由國家安全生產(chǎn)監(jiān)察機構(gòu)實施安全生產(chǎn)監(jiān)察。第十二條群眾（工會）監(jiān)督：即由工會和勞動者的監(jiān)督，“有權(quán)提出批評、檢舉和控告?！钡谑龡l勞動者遵章守紀(jì)：安全生產(chǎn)意識淡薄，是發(fā)生事故的重要原因，違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律是主要表現(xiàn)。遵章守紀(jì)是安全生產(chǎn)的前提和保證，是最好的自我保護(hù)。國安、行業(yè)督促管理，企業(yè)負(fù)全責(zé)，群眾監(jiān)督和個人自覺遵守是一個統(tǒng)一的多方面結(jié)合的系統(tǒng)工程，缺少任何一個環(huán)節(jié)都不行。（四）安全管理內(nèi)容：第十四條施工安全制度管理，它包含以下內(nèi)容：安全生產(chǎn)責(zé)任制度；安全生產(chǎn)教育制度；安全生產(chǎn)檢查制度；現(xiàn)場安全管理制度；電氣安全管理制度；防火、防盜安全管理制度；高處作業(yè)安全管理制度；勞動衛(wèi)生安全管理制度等。用制度約束、管理員工，達(dá)到安全生產(chǎn)的目的。第十五條施工安全組織管理：建立公司安全管理機構(gòu)，規(guī)范其構(gòu)成、職責(zé)、工作模式。及時整理、完善安全檔案、安全資料，為預(yù)防、預(yù)測、預(yù)報，制定措施提供依據(jù)。第十六條施工現(xiàn)場安全管理：落實建設(shè)部頒發(fā)的“通信工程施工現(xiàn)場管理規(guī)定”，結(jié)合具體現(xiàn)場情況，提出必要的臨時措施，使之規(guī)范管理。第十七條施工人員操作規(guī)范化管理：嚴(yán)格執(zhí)行國家和行業(yè)規(guī)章制度、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。堅決執(zhí)行各項安全管理制度，提高員工素質(zhì)，杜絕違章違規(guī)操作，這是重要的方面。第十八條施工安全技術(shù)管理：根據(jù)國家和行業(yè)規(guī)定，針對工程特點和施工環(huán)境、機械、人員情況，及時不斷提出安全技術(shù)和防護(hù)措施，使安全管理在技術(shù)、措施上得到落實。（五）安全生產(chǎn)責(zé)任制：安全生產(chǎn)責(zé)任制是安全生產(chǎn)規(guī)章制度中處于核心地位，是中心環(huán)節(jié)。各種規(guī)章制度只有通過安全責(zé)任制才能具體分解到各崗位上，是貫徹執(zhí)行規(guī)章制度的保證，本公司實行三層管理、五級責(zé)任制，即公司，項目部、施工隊三層管理；公司領(lǐng)導(dǎo)、項目部主管、施工隊主管、班組主管及職工個人五級責(zé)任制度，其具體內(nèi)容：第十九條公司領(lǐng)導(dǎo)層安全職責(zé)：(1)分管安全工作的副總經(jīng)理，對公司安全工作負(fù)總責(zé)。公司各職能部門主要領(lǐng)導(dǎo)參加的安全委員會對全公司安全工作負(fù)總責(zé)。(2)建立公司、項目部、施工隊三級安全管理體制；配備穩(wěn)定的管理人員，副總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)三級專職和兼職安全工作人員，開展經(jīng)常性的安全管理工作。(3)貫徹執(zhí)行并督促各級安全人員執(zhí)行國家、省電信管理部門、地市建設(shè)單位安全管理部門關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、決議、指示和各項規(guī)章制度。(4)各級管理層在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比工作的同時，必須同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。(5)領(lǐng)導(dǎo)編制安全技術(shù)措施、計劃，合理安排用于安全技術(shù)措施的經(jīng)費，并認(rèn)真組織力量，保證各級貫徹實施。(6)審查公司各項安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，并負(fù)責(zé)督促下屬各級貫徹執(zhí)行。(7)組織公司干部學(xué)習(xí)安全工作的方針、政策和業(yè)務(wù)知識，督促所屬部門、單位和相關(guān)人員定期向一線員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，定期、不定期檢查安全生產(chǎn)工作，及時表揚、獎勵成績突出的單位和個人，處罰違章單位和個人。(8)各級各類人員有權(quán)拒絕上級不符合安全生產(chǎn)的命令和安排。(9)發(fā)生事故后，各級都應(yīng)及時組織調(diào)查，并注意從查自身責(zé)任，查發(fā)生事故原因開始。一查到底，并注意事后的改進(jìn)措施的修訂。(10)按處理權(quán)限對事故責(zé)任單位和個人進(jìn)行處理或報請?zhí)幚怼?11)要結(jié)合階段、季節(jié)、經(jīng)常性、有代表性的重點問題、重點部門、重點工作的安全事故形勢，進(jìn)行專項、專題研討，并制定切實可行的措施，使預(yù)防工作主動、有效。(12)積極主動協(xié)助當(dāng)?shù)貓?zhí)法部門進(jìn)行安全、執(zhí)法檢查、處罰。(13)統(tǒng)一規(guī)范各級填報的安全生產(chǎn)表報，并檢查落實情況。(14)完成上級部門或領(lǐng)導(dǎo)交辦的安全工作的其他事項。第二十條項目部安全人員職責(zé)：(1)項目經(jīng)理和安全員是項目部安全工作的第一責(zé)任人。(2)認(rèn)真執(zhí)行國家、公司的安全生產(chǎn)方針、政策、法令、規(guī)章制度、指示、指標(biāo)、決定等，對本項目部范圍的安全生產(chǎn)負(fù)全責(zé)。(3)安全工作重如泰山，一切工作完成的同時應(yīng)同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。(4)定期、不定期反復(fù)檢查施工現(xiàn)場；機械設(shè)備、車輛、機工具、儀器儀表、原材料、成品、構(gòu)件的安全工作；生活保障，易燃易爆物品；安全保衛(wèi)等工作的安全檢查。(5)結(jié)合施工和管理工作，及時修訂公司的安全規(guī)章制度、規(guī)程和實施措施，報公司安全委員會審批后，負(fù)責(zé)在項目部范圍內(nèi)的實施。(6)制定符合安全生產(chǎn)要求的作業(yè)計劃和工藝規(guī)程。(7)制定本級全部工序、工種、人員的安全技術(shù)操作細(xì)則；指導(dǎo)工程隊、班組修訂各自的安全技術(shù)操作細(xì)則和措施；負(fù)責(zé)本級安全工作的執(zhí)行及下一級安全工作的檢查指導(dǎo)。(8)負(fù)責(zé)對本項目部全體人員的安全教育，對新調(diào)入人員進(jìn)行安全工作等的培訓(xùn)，對特種作業(yè)人員按公司規(guī)定按時安排送出培訓(xùn)，堅持有證操作的規(guī)定。(9)有權(quán)拒絕上級或其他部門、領(lǐng)導(dǎo)的不符合安全生產(chǎn)的指令和意見。(10)發(fā)生事故后應(yīng)立即進(jìn)入事故處理程序，果斷采取相應(yīng)措施，及時、如實報告公司相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)。全權(quán)處理事故的調(diào)查、分析、總結(jié)、登記、統(tǒng)計工作。第二十一條施工隊安全人員職責(zé)：(1)施工隊長、兼職（固定）安全員是施工隊安全工作的責(zé)任人。(2)認(rèn)真執(zhí)行項目部下達(dá)的安全生產(chǎn)的一切規(guī)章制度、規(guī)程和要求。(3)結(jié)合施工人員和周圍環(huán)境，把安全工作貫穿到每一環(huán)節(jié)中去。(4)堅持安全工作的計劃布置、檢查、總結(jié)、評比工作,發(fā)現(xiàn)苗頭，采取措施，指導(dǎo)班組開展安全工作。(5)有權(quán)拒絕不符合安全生產(chǎn)的命令、要求和意見。(6)發(fā)生或發(fā)現(xiàn)事故，應(yīng)保護(hù)現(xiàn)場，及時如實報告上一級領(lǐng)導(dǎo)；積極主動參加事故的調(diào)查、分析、處理；整改措施修訂；督促下屬人員貫徹執(zhí)行。第二十二條班組安全人員職責(zé)：(1)班組長和兼職安全員是班組安全工作的責(zé)任人，并對下屬全體員工的安全和健康負(fù)責(zé)。(2)堅決執(zhí)行施工隊關(guān)于安全工作的一切規(guī)章制度、規(guī)程和要求。(3)教育、檢查班組人員正確使用設(shè)備、機工具、原材料、構(gòu)件、產(chǎn)品和安全裝置、設(shè)置、個人防護(hù)用品等，并時刻處于良好狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)和消除事故的隱患。(4)督促檢查班組工作地段、生活地點的安全衛(wèi)生、防護(hù)、保護(hù)工作，保持裝備、原材料、成品、半成品、構(gòu)配件、廢料等的規(guī)范放置、標(biāo)志。(5)對工人進(jìn)行安全生產(chǎn)、安全操作的傳、幫、帶工作。時刻檢查指導(dǎo)全體人員落實各項制度、規(guī)程、要求。(6)有權(quán)拒絕上級不符合安全生產(chǎn)的安排、意見和要求。(7)發(fā)現(xiàn)并報告事故，積極參加事故的調(diào)查、分析、處理，提出改進(jìn)措施。第二十三條員工的安全職責(zé)：(1)規(guī)范個人安全責(zé)任，遵守社會、生活、工程等規(guī)程是員工自我保護(hù)的重要內(nèi)容。保證自己不發(fā)生事故、監(jiān)護(hù)別人不要出現(xiàn)事故，都是員工的職責(zé)。(2)遵守員工各自工種的安全、技術(shù)操作規(guī)程，確保不違章作業(yè)、不盲目、冒險、蠻干。(3)精通個人從事專業(yè)的操作規(guī)程，也是確保安全的重要方面。(4)遵守班組勞動紀(jì)律和管理制度。(5)正確使用機工具、儀器儀表、勞保用品、保健用品等。(6)有責(zé)任勸阻、糾正他人的違章作業(yè)等事故苗頭。(7)有權(quán)拒絕不符合安全要求或違反規(guī)章制度的指揮、調(diào)度及安排。(8)積極參加各種安全宣傳、教育、評比、競賽、表彰、公判等活動。(9)關(guān)心自己周圍的安全情況，積極主動向上級部門或領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議或意見。(10)不懂的工作不私自動手。(11)乘車或作業(yè)中要專一、警惕事故發(fā)生。第二章現(xiàn)場安全管理(一)施工現(xiàn)場安全管管理的主要要內(nèi)容：第二十四條安安全組織管管理：(1)安全組織織機構(gòu)：(2)本公司設(shè)設(shè)立公司安安全委員會會、項目部部安全組、施施工隊安全全組三層管管理機構(gòu)及及副總經(jīng)理理為首的機機關(guān)安全管管理人員、項項目部安全全員、施工工隊安全員員及班組兼兼職安全員員五級安全全管理責(zé)任任人的安全全組織機構(gòu)構(gòu)。(3)公司各級級要圍繞與與各建設(shè)單單位簽訂的的“通信工程程施工安全全協(xié)議書”開展安全全管理。第二十五條公公司安全制制度：(1)安全學(xué)習(xí)習(xí)制度；(2)勞動安全全衛(wèi)生管理理制度；(3)防火安全全制度；(4)財務(wù)室管管理制度；；(5)工作人員員宿舍管理理制度；(6)倉庫管理理制度；(7)食堂管理理制度；(8)車輛管理理制度。第二十六條公公司安全管管理、技術(shù)術(shù)規(guī)程：(1)電信線路路安全技術(shù)術(shù)操作規(guī)程程；(2)勞動安全全衛(wèi)生操作作規(guī)定；(3)駕駛員安安全操作規(guī)規(guī)定；(4)電工安全全操作規(guī)定定；(5)飯?zhí)霉ぷ髯魅藛T安全全衛(wèi)生規(guī)定定；(6)防火、防防爆安全技技術(shù)；(7)通信工程程登高作業(yè)業(yè)安全技術(shù)術(shù)；(8)“三線”交越操作作安全技術(shù)術(shù)；(9)通信工程程各專業(yè)設(shè)設(shè)計、施工工驗收規(guī)范范；(10)國家“信息工程”通信專業(yè)業(yè)工程建設(shè)設(shè)標(biāo)準(zhǔn)強制制性條文；；(11)國家信信息產(chǎn)業(yè)部部、福建省省、**市關(guān)于于安全防事事故的法律律法規(guī)。第二十七條場場地設(shè)施安安全管理：：(1)現(xiàn)場平面面科學(xué)合理理布置；(2)現(xiàn)場道路路、運輸設(shè)設(shè)置；(3)材料堆放放；(4)施工現(xiàn)場場的安全設(shè)設(shè)施、措施施等；(5)施工現(xiàn)場場安全標(biāo)牌牌設(shè)置與管管理；(6)防火、防防爆、防盜盜、防車輛輛、大型設(shè)設(shè)備事故；；(7)爆破與拆拆除作業(yè)安安全管理；；(8)環(huán)境衛(wèi)生生管理（施施工與生活活區(qū)域衛(wèi)生生）；(9)食堂、油油料、廁所所衛(wèi)生管理理；(10)施工現(xiàn)現(xiàn)場和住地地場容、場場械管理；；(11)住地封封閉管理；；(12)治安綜綜合治理；；(13)保健應(yīng)應(yīng)急管理；；(14)雷電與與用電安全全管理；(15)中毒、窒窒息事故預(yù)預(yù)防。第二十八條員員工行為安安全規(guī)定：：(1)樹立安全全意識，遵遵守公民應(yīng)應(yīng)執(zhí)行的國國家法律法法規(guī)。(2)簽訂“勞勞動合同”和“人身意外外保險”，明確勞勞動安全保保障、職業(yè)業(yè)病預(yù)防、意意外保險等等內(nèi)容要求求，保障個個人權(quán)益。(3)有權(quán)了解解施工、生生活現(xiàn)場危危險因素、防防范措施及及應(yīng)對措施施，并對不不安全問題題提出批評評、檢舉、控控告。拒絕絕執(zhí)行違章章指揮、命命令、要求求。(4)員工應(yīng)嚴(yán)嚴(yán)格遵守工工程施工和和生活、社社會活動過過程中本單單位的安全全生產(chǎn)規(guī)章章制度和操操作規(guī)程，掌掌握安全技技能，服從從管理，正正確佩戴和和使用勞保保用品用具具。(5)接受安全全生產(chǎn)教育育和培訓(xùn)，掌掌握本職工工作所需的的安全生產(chǎn)產(chǎn)知識，提提高安全生生產(chǎn)技能，增增強事故預(yù)預(yù)防和應(yīng)急急處理能力力。(6)發(fā)現(xiàn)事故故隱患和不不安全因素素，應(yīng)迅速速向在場安安全管理人人員或本單單位負(fù)責(zé)人人報告，同同時采取防防患和處治治措施，并并對其結(jié)果果負(fù)責(zé)。(7)講究文明明禮貌、注注意社會和和公共道德德，注意個個人衛(wèi)生、安安全的養(yǎng)成成。(8)遵守職業(yè)業(yè)道德，保保守工作機機密。(9)安全工作作應(yīng)重在經(jīng)經(jīng)常及時的的教育提醒醒、重在管管理即注重重預(yù)防。每每一個人只只要注意自自學(xué)安全知知識、接受教育與與管理，個個人安全保保障就可以以大大提高高。(10)事事、處處處有安全全、安全靠靠自己、安安全靠管理理，時刻做做好安全防防患。自覺覺服從和配配合領(lǐng)導(dǎo)管管好安全是是二個重要要方面的工工作，缺一一不可。(11)結(jié)合個個人勞動崗崗位性質(zhì)、環(huán)環(huán)境，注意意業(yè)余鍛煉煉和工作中中的安全防防護(hù)，勞逸逸結(jié)合。(12)嚴(yán)禁無無證和酒后后駕車、嚴(yán)嚴(yán)禁違章駕駕車、嚴(yán)禁禁人貨混裝裝行車。(13)隱瞞不不報，謊報報事故者將將給予加倍倍處罰。第二十九條安安全技術(shù)管管理：(1)內(nèi)業(yè)管理理：安全技技術(shù)分析、決決策和信息息反饋的研研究處理。搜搜集、積累累、研究、分分析是內(nèi)業(yè)業(yè)管理的主主要工作。平平時應(yīng)積累累的安全技技術(shù)資料內(nèi)內(nèi)容主要是是：eq\o\aac(○,①)施工現(xiàn)場場安全管理理組織機構(gòu)構(gòu)；eq\o\aac(○,②)施工現(xiàn)場場安全管理理生產(chǎn)崗位位責(zé)任制；；eq\o\aac(○,③)施工現(xiàn)場場安全管理理生產(chǎn)規(guī)章章制度；eq\o\aac(○,④)施工項目目管理實施施規(guī)劃的安安全技術(shù)措措施；eq\o\aac(○,⑤)項目工程程技術(shù)交底底的安全交交底和安全全操作規(guī)定定；eq\o\aac(○,⑥)項目工程“通信工程程施工安全全協(xié)議書”；eq\o\aac(○,⑦)施工現(xiàn)場場安全活動動記錄（安安全會議、修修訂的規(guī)章章制度、要要求、決議議、上級安安全文件、要要求、單位位發(fā)生、發(fā)發(fā)現(xiàn)的安全全事故苗頭頭，處理、處處罰經(jīng)過、決決定等）；；eq\o\aac(○,⑧)安全教育育檔案（新新工人培訓(xùn)訓(xùn)、考試資資料、進(jìn)場場教育、改改變工種安安全教育、每每月集中教教育材料情情況反饋等等；eq\o\aac(○,⑨)班組安全全生產(chǎn)活動動記錄（班班組前安全全檢查、教教育的材料料、資料記記錄）；eq\o\aac(○,⑩)項目部或或上級單位位安全檢查查和事故防防患整改的的情況記錄錄；eq\o\aac(○,⑾)各種特殊殊作業(yè)人員員工作證件件（或復(fù)印印件）及進(jìn)進(jìn)退場登記記冊；eq\o\aac(○,⑿)工傷事故故及調(diào)查處處理記錄。各種資料、手續(xù)續(xù)齊全，字字跡清楚，由由項目部或或各層各級級安全專職職或兼職人人員保管，主主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)應(yīng)及時組織織研究分析析，并采取取切實可行行措施。(2)外業(yè)管理理：安全工工作的組織織實施、監(jiān)監(jiān)督檢查：：①各級各類工作人人員，都必必須遵照經(jīng)經(jīng)審批的安安全實施措措施和有關(guān)關(guān)安全技術(shù)術(shù)規(guī)范進(jìn)行行施工作業(yè)業(yè)。②各項安全設(shè)施和和辦法都必必須可靠有有效。③各項安全設(shè)施、裝裝置、辦法法一經(jīng)到位位不得隨意意拆除改動動。并注意意防護(hù)和巡巡查，保證證白天、夜夜晚都可靠靠有效。④重要危險地段、場場地的安全全工作必須須有單獨的的安全設(shè)計計并專人現(xiàn)現(xiàn)場站查。一切安全工作的的組織實施施、督促、檢檢查都必須須專人負(fù)責(zé)責(zé)、責(zé)任到到人，并及及時進(jìn)行匯匯總分析和和記錄。使使安全技術(shù)術(shù)管理的業(yè)業(yè)內(nèi)、業(yè)外外管理緊密密結(jié)合，切切實抓出成成效，達(dá)到到預(yù)防為主主，防管結(jié)結(jié)合的目的的。（二）施工現(xiàn)場場的安全要要求：第三十條一一般要求：：(1)嚴(yán)肅認(rèn)真真地研究分分析“通信工程程施工安全全協(xié)議書”和“項目管理理規(guī)劃大綱綱”、“項目管理理實施規(guī)劃劃”，制定詳詳細(xì)可行的的安全措施施，并認(rèn)真真?zhèn)鬟_(dá)教育育，不留死死角，做到到應(yīng)知盡知知。(2)科學(xué)合理理地設(shè)置各各級管理機機構(gòu)和主管管安全的專專職和兼職職人員，從從組織上保保證安全工工作的落實實。(3)統(tǒng)一各級級安全防事事故的規(guī)章章制度和規(guī)規(guī)程要求等等。明確各各級各類人人員應(yīng)該怎怎么管安全全，個人怎怎么做。(4)抓好施工工現(xiàn)場和住住地的場地地安全設(shè)置置，科學(xué)劃劃分區(qū)域，根根據(jù)要求采采取有效措措施保證各各片區(qū)安全全，并責(zé)任任到人?？乜刂迫藛T、車車輛、材料料、油料進(jìn)進(jìn)出場管理理和登記。注注意防洪、防防雷和生活活用電。(5)道路設(shè)置置：施工現(xiàn)現(xiàn)場和住地地道路設(shè)置置與施工地地段不得發(fā)發(fā)生沖突，不不得影響正正常交通、居居民、住地地生活和安安全。開挖挖路面和路路基及控制制線以內(nèi)地地段應(yīng)辦理理施工許可可證等手續(xù)續(xù)。注意道道路施工中中的安全警警示和其他他安全措施施。(6)材料、機機工具、設(shè)備、個個人用品的的堆放：施施工現(xiàn)場中中一切機械械設(shè)備、材材料、機工工具、個人人用品等的的放置位置置均應(yīng)按施施工設(shè)計進(jìn)進(jìn)行，保證證合理、安安全堆放，施施工中的剩剩余材料和和拆除材料料、廢料、殘殘渣等必須須及時清除除。油料、油油漆、稀釋釋劑和影響響職工健康康的有害物物質(zhì)都應(yīng)單單獨防火、防防盜存放保保管。(7)施工中行行人和施工工人員易發(fā)發(fā)生意外的的溝、坑、洞洞、涵、渠渠等均應(yīng)設(shè)設(shè)立明顯警警示，并盡盡快完成施施工任務(wù)，工工余應(yīng)設(shè)專專人看護(hù)。在在溝、坑、洞洞、涵、渠渠等不通風(fēng)風(fēng)，有毒廢廢氣的現(xiàn)場場施工，必必須有班組組長以上帶帶隊，并進(jìn)進(jìn)行專題防防護(hù)教育；；“三線交越”施工；湖湖、河、江江中施工和和交通繁華華地段施工工；危險有有毒物品地地段施工；；雷暴雨前前的施工；；陡坡、松松軟地基開開挖施工；；暴熱天戶戶外施工；；高大建筑筑基礎(chǔ)邊開開挖施工等等都應(yīng)認(rèn)真真研究施工工方案和安安全措施，實實施中應(yīng)有有主要管理理人員在現(xiàn)現(xiàn)場組織領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)。(8)安全警示示標(biāo)牌裝置置的設(shè)立：：必須嚴(yán)格格執(zhí)行GB28893—82；GB28894—82的規(guī)定。特特別要加強強夜間和工工余的設(shè)置置和監(jiān)護(hù)管管理工作。(9)要保證進(jìn)進(jìn)入施工現(xiàn)現(xiàn)場人員身身體健康，車車輛、設(shè)備備、機工具具、儀器、儀儀表質(zhì)量正正常。(10)車輛、設(shè)設(shè)備和危險險作業(yè)工具具等應(yīng)定期期保養(yǎng)，專專人檢查并并登記以示示負(fù)責(zé)。(11)設(shè)立安安全有功單單位、個人人獎勵機制制，樹立先先進(jìn)典型。第三十一條特殊要求求：(1)特殊施工工地段或項項目，必須須有特殊安安全防護(hù)措措施和管理理。并引導(dǎo)導(dǎo)全體員工工警惕。(2)特殊施工工地點或住住地，特殊殊要求場所所，應(yīng)設(shè)圍圍護(hù)，進(jìn)出出設(shè)門衛(wèi)，簽簽記制度，嚴(yán)嚴(yán)防閑雜人人員進(jìn)入。(3)強化監(jiān)督督檢查制度度，及時認(rèn)認(rèn)真做好安安全工作記記錄。(4)從事危險險作業(yè)，高高空作業(yè)和和特殊工種種作業(yè)人員員，必須嚴(yán)嚴(yán)格從業(yè)資資質(zhì)即“安全操作作合格證”和培訓(xùn)后后方可上崗崗。作業(yè)前前必須認(rèn)真真準(zhǔn)備、檢檢查，作業(yè)業(yè)中應(yīng)有多多種防護(hù)措措施，并有有領(lǐng)導(dǎo)在場場監(jiān)護(hù)。(5)人員集中中和重要危危險施工地地點應(yīng)設(shè)醫(yī)醫(yī)務(wù)人員，各各施工隊和和項目經(jīng)理理部應(yīng)有醫(yī)醫(yī)療救護(hù)措措施，保證證應(yīng)急中的的有力救護(hù)護(hù)。(6)住地、施施工現(xiàn)場應(yīng)應(yīng)備有救火火滅火、防防爆、防災(zāi)災(zāi)的器材。(7)住地和施施工現(xiàn)場的的防火，防防爆按相關(guān)關(guān)安全技術(shù)術(shù)操作要求求執(zhí)行，并并注意示范范演練。(8)嚴(yán)防土方方開挖工程程中損壞其其他地下設(shè)設(shè)施。(9)注意爆破破現(xiàn)場的組組織和警戒戒，其現(xiàn)場場必須有施施工隊長組組織。(10)分析安安全的薄弱弱環(huán)節(jié)，采采取有力的的組織和管管理措施，同同時又不放放松一般性性安全工作作的群眾性性防患工作作。(11)各級均均要有重大大事故、案案件的應(yīng)對對預(yù)案，保保證各種事事故、案件件的應(yīng)對。（三）施工現(xiàn)場場安全控制制：第三十二條開開工前準(zhǔn)備備的控制：：(1)安全生產(chǎn)產(chǎn)總體策劃劃；(2)安全生產(chǎn)產(chǎn)保證計劃劃的編制；；(3)專項安全全技術(shù)措施施計劃編制制；(4)地下障礙礙物摸底、排排除、保護(hù)護(hù)措施制定定；(5)生活衛(wèi)生生設(shè)施和條條件創(chuàng)造；；(6)設(shè)備、設(shè)設(shè)施和防護(hù)護(hù)用品進(jìn)場場計劃的落落實；(7)勞動保護(hù)護(hù)技術(shù)措施施的落實；；(8)安全機構(gòu)構(gòu)、人員的的落實上崗崗；(9)人員勞動動保險的辦辦理；(10)危險作作業(yè)人員的的培訓(xùn)教育育。第三十三條施施工過程的的控制內(nèi)容容和方法：：(1)檢查各崗崗位持證上上崗的資格格。(2)驗證安全全設(shè)施、設(shè)設(shè)備和防護(hù)護(hù)用品。(3)檢查、驗驗收臨時用用電設(shè)施。(4)檢查、驗驗收起重、起起吊、開挖挖等設(shè)備。(5)檢查專項項安全技術(shù)術(shù)措施落實實情況。(6)檢查勞動動保護(hù)措施施落實情況況。(7)組織施工工前安全技技術(shù)交底。(8)檢查安全全防護(hù)設(shè)施施。(9)控制施工工環(huán)境。(10)檢查消消防器材、危危險物品運運輸、貯存存和使用狀狀況。(11)監(jiān)督檢檢查作業(yè)區(qū)區(qū)安全防護(hù)護(hù)設(shè)施。(12)結(jié)合工工程進(jìn)展及及時采取安安全防患措措施和設(shè)施施。第三十四條重重點安全監(jiān)監(jiān)控：(1)對象：在在安全保證證計劃中確確定的危險險部位和過過程(2)要求：培培訓(xùn)并落實實監(jiān)控負(fù)責(zé)責(zé)人；落實實監(jiān)控人員員職責(zé)與權(quán)權(quán)限；記錄錄監(jiān)控結(jié)果果并及時反反饋相關(guān)部部門；按分分工及時處處理事故隱隱患。第三章安全全生產(chǎn)檢查查評分第三十五條安安全生產(chǎn)責(zé)責(zé)任制：(1)未建立安安全生產(chǎn)責(zé)責(zé)任制扣10分；(2)各級各部部門未執(zhí)行行責(zé)任制的的扣4-6分；(3)分包工程程中無安全全生產(chǎn)指標(biāo)標(biāo)的扣10分；(4)未制定各各工種安全全技術(shù)操作作規(guī)程的扣扣10分；(5)未按規(guī)定定配備專（兼兼）職安全全員的扣10分；(6)管理人員員責(zé)任制考考核不合格格的扣5分。第三十六條安安全目標(biāo)管管理：(1)未制定安安全管理目目標(biāo)的扣10分；(2)未分解安安全責(zé)任目目標(biāo)的扣10分；(3)無責(zé)任目目標(biāo)考核規(guī)規(guī)定的扣8分；(4)考核辦法法未落實或或落實不好好的扣5分。第三十七條施施工組織設(shè)設(shè)計中的安安全工作：：(1)設(shè)計中無無安全措施施的扣10分；(2)設(shè)計未經(jīng)經(jīng)審批的扣扣10分；(3)專業(yè)性較較強的項目目未單獨制制定安全施施工組織設(shè)設(shè)計扣8分；(4)安全措施施不全面扣扣2～4分；(5)安全措施施針對性不不強的扣6～8分；(6)安全措施施未落實的的扣8分。第三十八條單單項工程安安全技術(shù)交交底：(1)無書面安安全技術(shù)交交底扣10分；(2)交底針對對性不強扣扣4～6分；(3)交底不全全面扣4分；(4)交底未履履行簽字手手續(xù)的扣2～4分。第三十九條安安全檢查：：(1)無定期安安全檢查制制度的扣5分；(2)安全檢查查無記錄的的扣5分；(3)檢查出事事故隱患，整整改不定人人、定時間間、定措施施的扣2～6分；(4)對重大事事故隱患整整改通知書書所指出的的問題沒按按期完成的的扣5分。第四十條安全全教育：(1)無安全教教育制度的的扣10分；(2)新工人未未進(jìn)行三級級（公司、項項目部、班班組）教育育扣10分；(3)無具體安安全教育內(nèi)內(nèi)容的扣10分；(4)變換工種種未及時進(jìn)進(jìn)行安全教教育的扣10分；(5)檢查有11人不懂工工種安全技技術(shù)操作規(guī)規(guī)程的扣2分；(6)施工管理理人員未進(jìn)進(jìn)行年度培培訓(xùn)的扣5分；(7)專職安全全員未進(jìn)行行年度培訓(xùn)訓(xùn)考核或考考核不合格格的扣5分。第四十一條班班前安全活活動：(1)未建立班班前安全活活動制度的的扣10分；(2)班前安全全活動無記記錄的扣2分。第四十二條特特種作業(yè)持持證上崗：：(1)有1人未未經(jīng)培訓(xùn)作作業(yè)的扣4分；(2)有1人未未持證上崗崗的扣2分。第四十三條工工傷事故處處理：(1)發(fā)生工傷傷事故未按按規(guī)定報告告的扣3-5分。(2)工傷事故故未按事故故調(diào)查分析析規(guī)定處理理的扣10分。(3)未建立工工傷事故檔檔案的扣4分。第四十四條安安全標(biāo)志設(shè)設(shè)置：(1)無施工現(xiàn)現(xiàn)場安全標(biāo)標(biāo)志布置總總平面圖的的扣5分。(2)現(xiàn)場未按按規(guī)定設(shè)標(biāo)標(biāo)志的扣5分。第四十五條材材料堆放：：(1)未按施工工設(shè)計堆放放的扣4分。(2)堆放未掛掛名稱、品品種、規(guī)格格等標(biāo)牌的的扣2分。(3)堆放不整整齊的扣3分。(4)未做到工工完場清的的扣3分。(5)工地垃圾圾亂丟亂放放的扣3分。(6)易燃易爆爆物未按規(guī)規(guī)定存放的的扣4分。第四十六條施施工現(xiàn)場住住宿：(1)宿舍無消消暑和防蚊蚊蟲措施的的扣3分。(2)生活用品品放擺不整整齊的扣2分。(3)宿舍周圍圍環(huán)境不衛(wèi)衛(wèi)生、不安安全的扣3分。第四十七條現(xiàn)現(xiàn)場防火：：(1)無消防措措施、制度度或無滅火火器材的扣扣10分。(2)滅火器材材放置不合合理的扣5分。(3)未進(jìn)行消消防教育訓(xùn)訓(xùn)練的扣5分。第四十八條生生活設(shè)施管管理：(1)廁所不符符合衛(wèi)生要要求(2)無廁所、隨隨地大小便便的扣8分。(3)食堂不符符合衛(wèi)生要要求的扣8分。(4)無衛(wèi)生責(zé)責(zé)任制的扣扣5分。(5)不能保證證供應(yīng)衛(wèi)生生飲水的扣扣10分。(6)無淋浴室室或淋浴室室不符合要要求的扣5分。(7)生活垃圾圾未及時清清理、無容容器、無專專人負(fù)責(zé)的的扣3～5分。第四十九條保保健急救：：(1)無保健醫(yī)醫(yī)藥箱的扣扣5分。(2)無急救措措施和急救救器材的扣扣8分。(3)無經(jīng)培訓(xùn)訓(xùn)的急救人人員的扣4分。(4)沒開展衛(wèi)衛(wèi)生防病宣宣傳教育的的扣4分。第五十條施工工、生活用用電：(1)不符合“三級配電電兩級保護(hù)護(hù)”要求的扣10分。(2)開關(guān)箱（未未級）無漏漏電保護(hù)或或保護(hù)失靈靈每處扣5分。(3)配電箱安安裝位置不不當(dāng)，周圍圍有雜物不不便操作的的每處扣5分。(4)閘具損壞壞、或不符符合要求的的每處扣5分。(5)照明專用用回路無漏漏電保護(hù)的的扣5分。(6)室內(nèi)電源源線路、燈燈具安裝高高度低于2.4m的每處扣10分。(7)電線老化化、破皮未未包扎的每每處扣10分。(8)電源線過過道路無保保護(hù)的每處處扣5分。(9)用金屬線線代替熔接接絲的每處處扣10分。第四章附件件(1)安全生產(chǎn)產(chǎn)責(zé)任考核核辦法；(2)安全管理理考核辦法法；(3)火災(zāi)、案案件、事故故的具體標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)；(4)責(zé)任事故故處理規(guī)定定；(5)電信線路路安全技術(shù)術(shù)操作規(guī)程程（略），詳詳見專門材材料。xxx公司第137頁附件(1)安全生產(chǎn)責(zé)任考考核辦法考核內(nèi)容項目及要求扣分標(biāo)準(zhǔn)考核對象扣分內(nèi)容綜合項目考核發(fā)生刑事案件的的1、一般刑事案件件每案扣20分2、重大案件每案案扣50分3、特大案件每案案扣100分4、考核時已破案案，并追回回30%損失：一般案件每案扣扣10分重大案件每案扣扣30分特大案件每案扣扣50分違法犯罪每起扣20分火災(zāi)責(zé)任事故1、一般火災(zāi)事故故每起扣30分2、重大火災(zāi)事故故每起扣70分3、特大火災(zāi)事故故每起扣100分秩序考核內(nèi)部治安不良治安案件凡發(fā)生打群架、斗斗毆、聚眾眾賭博、傳傳播色情音音像制品和和淫穢書刊刊、吸毒、嫖嫖娼賣淫等等治安案件件每起扣10分考核保密工作泄露機密1、泄漏圖紙、檔檔案資料、機機密通信引引起的泄密密，每起扣扣5分2、泄露機密的每每起扣20分3、泄露絕密的每每起扣80分安全防范工作安全保衛(wèi)制度不落實1、安全保衛(wèi)責(zé)任任不落實扣扣5分2、門衛(wèi)值班不落落實扣5分3、重點部位“三三鐵二器”不落實的的扣3分4、不執(zhí)行現(xiàn)金提提取保運的的扣5分5、發(fā)生現(xiàn)金被盜盜的扣30分6、單位安全保衛(wèi)衛(wèi)機構(gòu)不落落實扣3分7、安全防火制度度不落實的的扣5分案件事故報告隱瞞不報者發(fā)生火災(zāi)、案件件、事故24小時內(nèi)未未報告辦公公室的扣8分獎罰年度獎懲1、勇于與違法犯犯罪作斗爭爭，成績突突出受當(dāng)?shù)氐卣⑺舅痉C關(guān)、省省級公司表表彰的單位位或個人，獎獎勵5分2、全年未發(fā)生案案件、火災(zāi)災(zāi)、事故的的獎3分3、年考評得1000分按600元獎勵滿分又得加分的的將另給獎獎勵4、年考核85分分（不含）以以下的施工工隊，加扣扣5分5、發(fā)生一般火災(zāi)災(zāi)以上或重重大案件加加扣施工隊隊50分6、發(fā)生重大火災(zāi)災(zāi)以上或特特大案件扣扣施工隊生生產(chǎn)安全保保衛(wèi)獎7、發(fā)生刑事案件件，經(jīng)濟(jì)損損失：0.1～0.55萬元扣20分0.5～1萬元元扣30分1～2萬元扣40分2～5萬元扣60分8、經(jīng)考核得滿分分的單位,可參加先先進(jìn)單位和和先進(jìn)個人人評比合計xxx公司第144頁附件(2)安全生產(chǎn)管理考核辦法考核內(nèi)容項目及要求扣分標(biāo)準(zhǔn)考核對象扣分內(nèi)容安全管理制度執(zhí)行情況（20分）1、層層簽定安全全生產(chǎn)責(zé)任任書（生產(chǎn)產(chǎn)部門簽到到個人）公司沒有與各項項目部簽定定的，每一一個扣0.5分工程隊負(fù)責(zé)人沒沒與工人簽簽定的，每每少一個扣扣0.5分。公司各部門與各各所屬項目目部2、公司及工程隊隊組織新員員工上崗培培訓(xùn)是否包包括安全生生產(chǎn)教育，是是否作好安安全生產(chǎn)培培訓(xùn)記錄？？沒按規(guī)定組織新新員工安全全教育的，扣扣責(zé)任部門門及工程隊隊各2分無培訓(xùn)記錄的扣扣1分公司各部門與各各所屬項目目部3、安全會議及安安全學(xué)習(xí)制制度參加人員沒有本本人簽字的的扣0.5分；沒有安全會議記記錄的扣1分公司各部門與各各所屬項目目部4、每月28日前前上報公司司辦公室安安全月報表表施工隊安全防護(hù)護(hù)用品使用用登記表車輛安全性能檢檢查情況表表1、未按時上報的的每次扣0.5分；2、未按規(guī)定做好好檢查登記記的扣1分公司各部門與各各所屬項目目部5、員工安全基礎(chǔ)礎(chǔ)常識掌握握程度抽查員工及施工工員安全基基本常識合合格率達(dá)不不到85%，每次扣0.5分公司各部門與各各所屬項目目部6、是否定期\不不定期的安安全檢查,檢查是否否有記錄,檢查發(fā)現(xiàn)現(xiàn)的隱患是是否按時整整改\及時反饋饋沒組織安全檢查查或沒檢查查記錄的扣扣1分沒及時整改及反反饋的扣1分存在較大安全隱隱患，被上上級部門檢檢查發(fā)現(xiàn)扣扣2分公司各部門與各各所屬項目目部安全生產(chǎn)管理考核辦法考核內(nèi)容項目及要求扣分標(biāo)準(zhǔn)考核對象扣分內(nèi)容駐地及倉庫安全管理（15分）1、工程隊駐地宿宿舍用電是是否規(guī)范，是是否便用不不當(dāng)電器。亂拉電線用電違違反規(guī)定扣扣1分工人在宿舍內(nèi)存存放、使用用不當(dāng)電器器扣1分（電磁磁鍋、微型型風(fēng)扇）公司所屬項目部部2、駐地是否設(shè)有有傳達(dá)室，負(fù)負(fù)責(zé)檢查來來往車輛及及閑雜人等等，并作好好出入記錄錄。1、未設(shè)傳達(dá)室扣扣1分，無出出入記錄的的扣0.5分公司所屬項目部部3、駐地食堂場地地是否干凈凈，用具是是否經(jīng)常消消毒，食品品是否衛(wèi)生生。1、食堂場地臟亂亂差的扣0.5分，用具具未消毒扣扣0.5分，食品品不衛(wèi)生扣扣1分公司所屬項目部部4、材料擺放是否否有序，存存放易然易易爆物品是是否有專人人值守，是是否做好防防盜竊措施施。工程材料未按規(guī)規(guī)定擺放的的扣0.5分存放易燃易爆物物品無專人人值守的扣扣1分無防盜竊措施的的扣1分公司所屬項目部部消防（15分）1、根據(jù)消防的有有關(guān)法則和和公安消防防部門的要要求，認(rèn)真真制定各項項防火安全全制度，落落實消防安安全責(zé)任制制。沒落實消防安全全責(zé)任制扣扣2分未建立義務(wù)消防防隊扣0.5分無安全防火應(yīng)急急方案扣0.5分公司所屬項目部部2、駐地\倉庫等等是消防重重點部位，按按《消防法法》每天必必須進(jìn)行防防火巡查，建建立防火預(yù)預(yù)案，定期期組織消防防常識考核核，消防重重點部門必必須設(shè)置消消防標(biāo)志并并有消防設(shè)設(shè)施沒有每天防火巡巡查記錄扣扣0.5分無防火預(yù)案扣00.5分員工未經(jīng)消防培培訓(xùn)扣0.5分4、未設(shè)置消防標(biāo)標(biāo)志及設(shè)施施扣1分公司所屬項目部部行車管理(15分)1、是否簽定安全全行車責(zé)任任書未簽定安全行車車責(zé)任書扣扣1分公司所屬項目部部2、出車前是否進(jìn)進(jìn)行檢查，并并作好記錄錄出車未檢查扣11分，未作作記錄扣0.5分公司所屬項目部部3、是否遵守《交交通安全管管理規(guī)定》違反交通規(guī)定，造造成事故的的扣5分公司所屬項目部部4、經(jīng)常檢查車況況，確保車車輛保養(yǎng)狀狀態(tài)良好，并并作記錄未按規(guī)定保養(yǎng)車車輛的扣1分工程所屬項目部部安全生產(chǎn)管理考核辦法.考核內(nèi)容項目及要求扣分標(biāo)準(zhǔn)考核對象扣分內(nèi)容現(xiàn)制場度施執(zhí)工行安情全況(20分)1、施工前是否進(jìn)進(jìn)行簡短的的安全教育育，并作好好施工前安安全教育記記錄，由本本人簽字。無施工前安全教教育記錄扣扣1分公司所屬項目部部2、施工員是否按按要求配戴戴施工證，特特殊工種施施工員是否否配戴技術(shù)術(shù)證（如電電工、光纜纜接續(xù)員等等）未帶證上崗施工工的扣1分公司所屬項目部部3、施工中是否帶帶齊勞保用用品，并有有施工小隊隊長負(fù)責(zé)監(jiān)監(jiān)督佩帶作作好記錄。未按規(guī)定佩帶個個人勞保用用品扣1分未記錄的扣0..5分公司所屬項目部部4、嚴(yán)格執(zhí)行《電電信線路安安全技術(shù)操操作規(guī)程》施工員違反《安安全操作規(guī)規(guī)程》，造造成安全事事故的，根根據(jù)情節(jié)輕輕重，按安安全責(zé)任制制度規(guī)定處處理。公司所屬項目部部現(xiàn)管場理施執(zhí)工行安情全況(15分)1、施工現(xiàn)場必須須設(shè)有安全全標(biāo)志或設(shè)設(shè)立醒目圍圍欄和標(biāo)牌牌。未設(shè)立安全標(biāo)志志扣1分公司所屬項目部部2、下人孔進(jìn)行施施工作業(yè)，必必須打開人人孔蓋進(jìn)行行通風(fēng)，確確認(rèn)不存在在有害氣體體。未按規(guī)定施工作作業(yè)的扣2分公司所屬項目部部3、施工作業(yè)用電電必須符合合安全規(guī)定定，各種電電動工具應(yīng)應(yīng)有漏電保保護(hù)裝置，并并絕緣良好好。未按規(guī)定施工作作業(yè)的扣2分公司所屬項目部部4、登高作業(yè)人員員作業(yè)前應(yīng)應(yīng)穿戴齊安安全帽、工工作服、工工作鞋、并并對登高工工具檢查完完畢，確認(rèn)認(rèn)完好方可可登高。未按規(guī)定施工作作業(yè)的扣2分公司所屬項目部部5、作業(yè)時鋒刃工工具不準(zhǔn)插插入腰帶或或放在衣服服口袋。未按規(guī)定施工作作業(yè)的扣2分公司所屬項目部部xxx公司第145頁附件(3)火災(zāi)、案件、事事故的具體體標(biāo)準(zhǔn)一、火災(zāi)：第一條火災(zāi)事事故苗頭：：著火事故故，沒有造造成損失的的。第二條火警：：燒毀個人人財物50元以上，國國家財物不不到100元的。第三條一般火火災(zāi)：燒毀毀個人財物物50元以上的的，國家財財物100元以上不不到100000元，或死1～2個人，傷傷不到10人。第四條重大火火災(zāi)：燒毀毀財物100000元以上不不到30萬元，或或死3人以上9人以下。第五條特大火火災(zāi)：燒毀毀財物30萬元以上上或死10人以上。二、案件：(一)案件性質(zhì)：第六條治安案案件：違反反治安管理理處罰條例例而受到警警告、罰款款、等處理理的案件。第七條刑事案案件：違犯犯國家法律律，構(gòu)成犯犯罪要追究究刑事責(zé)任任的案件。第八條盜竊案案件：盜竊竊公、私財財物或公共共財物被盜盜案件。第九條經(jīng)濟(jì)案案件：貪污污、挪用、行行賄、索賄賄、詐騙、走走私、投機機倒把、偽偽造貨幣、證證券、假冒冒商標(biāo)等案案件。（二）案件標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)第十條一般案案件：盜竊竊案件立案案標(biāo)準(zhǔn)80元以上，經(jīng)經(jīng)濟(jì)案件立立案標(biāo)準(zhǔn)100元以上。第十一條重大大案件：盜盜竊公私財財物、貪污污、挪用、行行賄、受賄賄、索賄、偽偽造貨幣、證證券、假冒冒商標(biāo)1000元以上；；詐騙2000元以上；；走私物品品價值萬元元以上或牟牟利2千元以上上的案件。第十二條特大大案件：盜盜竊、貪污污、挪用、行行賄、受賄賄、索賄、詐詐騙等1萬元以上上；走私物物品價值5萬元以上上或牟利1萬元以上上的案件。三、事故(一)事故性質(zhì)：第十三條破壞壞事故：某某個人或某某個集團(tuán)出出于某種犯犯罪動機和和目的蓄意意制造的事事故。第十四條責(zé)任任事故：有有關(guān)人員的的過失造成成的事故。如如官僚主義義、操作人人員疏忽大大意，不遵遵守有關(guān)法法規(guī)和制度度等而造成成的事故。第十五條社會會政治影響響事故：雖雖未造成直直接的物質(zhì)質(zhì)損失和人人身損害，但但造成不良良的社會政政治影響的的事故。第十六條自然然事故：由由于未被人人們認(rèn)識的的自然原因因或不可抗抗拒的自然然災(zāi)害造成成的事故。第十七條失、泄泄密事故：：丟失秘密密以上的文文件和圖紙紙，或向無無關(guān)人員泄泄露內(nèi)部政政治、經(jīng)濟(jì)濟(jì)情況的事事故。（二）事故標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)：第十八條一般般事故：直直接經(jīng)濟(jì)損損失在100元以上不不到1萬元，或或死亡1～2人，傷不不到10人。第十九條重大大事故：直直接經(jīng)濟(jì)損損失在1萬元以上上不到30萬元或人人員死亡3人以上不不到10人，傷10人以上。第二十條特別別重大事故故：直接經(jīng)經(jīng)濟(jì)損失30萬元以上上或人員死死亡10人以上。附件(4)責(zé)任事故處理規(guī)規(guī)定第一章總則則第一條為進(jìn)一一步提高公公司員工遵遵紀(jì)守法、安安全生產(chǎn)的的自覺性和和責(zé)任感，切切實糾正違違章指揮、違違章作業(yè)、不不遵守安全全制度的現(xiàn)現(xiàn)象，減少少事故發(fā)生生，確保企企業(yè)安全生生產(chǎn)和員工工的人身安安全。根據(jù)據(jù)有關(guān)法規(guī)規(guī)，結(jié)合實實際，特制制定本辦法法。第二條企業(yè)發(fā)發(fā)生事故必必須嚴(yán)格按按照“三不放過”的原則，認(rèn)認(rèn)真進(jìn)行事事故的調(diào)查查，查清事事故原因，對對事故責(zé)任任人和廣大大員工進(jìn)行行安全教育育，制定防防范措施，并并對事故責(zé)責(zé)任人做出出嚴(yán)肅處理理。第二章責(zé)任事事故處理原原則第三條處理事事故責(zé)任人人應(yīng)遵循：：實事求是是、責(zé)任清清楚、定性性準(zhǔn)確、嚴(yán)嚴(yán)肅認(rèn)真、公公平公正的的原則。第三章事故的的性質(zhì)第四條安全生生產(chǎn)事故：：系職工工工作生產(chǎn)勞勞動過程中中發(fā)生的設(shè)設(shè)備損壞、人人身傷害事事故。非安全生產(chǎn)事故故：系指在在非工作、生生產(chǎn)勞動過過程中造成成的企業(yè)財財產(chǎn)、設(shè)備備損壞、人人身傷害的的事故。第四章事故類類別第五條事故類類別分為三三類：(一)交通事故故、(二)災(zāi)害責(zé)任任事故、(三)其他事故故。第五章交通事事故第六條交通事事故是指車車輛駕駛?cè)巳藛T、行人人、乘車人人以及在道道路上進(jìn)行行與交通活活動有關(guān)的的人員，因因違反交通通法規(guī)，過過失造成人人身傷亡或或財產(chǎn)損失失的事故。第七條交通事事故按傷害害程度、傷傷亡人數(shù)、損損失額度分分為：(一)輕微事故:指一一次交通事事故造成輕輕傷1～2人；或直直接經(jīng)濟(jì)損損失：機動動車事故損損失折款一一千元以下下，非機動動車五十元元以下。(二)一般事故：指一一次交通事事故造成重重傷1～2人；或輕輕傷3人及3人以上；；或直接經(jīng)經(jīng)濟(jì)損失：：機動車事事故損失折折款3萬元以下下，非機動動車五十元元以上。(三)重大事故：指一一次交通事事故造成死死亡1～2人；或重重傷3～10人；直接接經(jīng)濟(jì)損失失折款3萬元以上上至6萬元以下下或雖未造造成人身傷傷亡，但危危及副部長長級以上干干部、政府府邀請的外外賓、知名名人士的安安全，政治治影響很壞壞的。(四)特別重大事故：：指一次交交通事故造造成死亡3人或3人以上；；或重傷11人及11人以上；；或死亡1人，同時時重傷8人及8人以上；；或死亡2人，同時時重傷5人及5人以上；；或財產(chǎn)損損失6萬元以上上；或造成成重要首長長、外賓人人身傷亡，政政治影響大大的事故。第八條交通事事故當(dāng)事人人的責(zé)任分分為：全部部責(zé)任、主主要責(zé)任、同同等責(zé)任、次次要責(zé)任、無無責(zé)任。第九條在工作作勞動生產(chǎn)產(chǎn)過程中發(fā)發(fā)生的交通通事故，責(zé)責(zé)任者按下下列辦法處處理：(一)輕微事故1、負(fù)全部責(zé)任：：扣發(fā)當(dāng)事事人當(dāng)月生生產(chǎn)獎金50%；2、負(fù)主要責(zé)任：：扣發(fā)當(dāng)事事人當(dāng)月生生產(chǎn)獎金30%；3、負(fù)同等責(zé)任：：扣發(fā)當(dāng)事事人當(dāng)月生生產(chǎn)獎金20%；4、負(fù)次要責(zé)任：：扣發(fā)當(dāng)事事人當(dāng)月生生產(chǎn)獎金10%；(二)一般事故1、全部責(zé)任：扣扣發(fā)當(dāng)事人人當(dāng)月生產(chǎn)產(chǎn)獎金并負(fù)負(fù)事故直接接經(jīng)濟(jì)損失失在保險公公司理賠后后余額的70%，收回《準(zhǔn)準(zhǔn)駕證》1-2個月，重重新考試合合格后上崗崗，隨車乘乘坐的最高高領(lǐng)導(dǎo)或最最高職務(wù)者者或用車人人沒有履行行職責(zé)的扣扣發(fā)當(dāng)月生生產(chǎn)獎金的的80%；2、主要責(zé)任：扣扣發(fā)當(dāng)事人人當(dāng)月生產(chǎn)產(chǎn)獎金的80%，并負(fù)事事故直接損損失在保險險公司理賠賠后余額的的60%，隨車乘乘坐的最高高領(lǐng)導(dǎo)或最最高職務(wù)者者或用車人人沒有履行行職責(zé)的扣扣發(fā)當(dāng)月獎獎金60%；3、同等責(zé)任：扣扣發(fā)當(dāng)事人人當(dāng)月生產(chǎn)產(chǎn)獎金；4、次要責(zé)任：扣扣發(fā)當(dāng)事人人當(dāng)月生產(chǎn)產(chǎn)獎金50%。(三)重大事故1、全部責(zé)任：除除執(zhí)行交警警部門處理理外，給予予當(dāng)事人當(dāng)當(dāng)年月平均均生產(chǎn)獎金金3-4倍處罰，并并負(fù)事故直直接經(jīng)濟(jì)損損失在保險險公司理賠賠后余額的的80%(最高限額6萬元)，取消并并收回《準(zhǔn)準(zhǔn)駕證》，待待崗4個月的處處理，隨車車乘坐的最最高領(lǐng)導(dǎo)或或最高職務(wù)務(wù)者或用車車人沒有履履行職責(zé)的的扣發(fā)當(dāng)月月生產(chǎn)獎金金；2、主要責(zé)任：除除執(zhí)行交警警部門處理理外，給予予當(dāng)事人當(dāng)當(dāng)年月平均均生產(chǎn)獎金金2-3倍的處罰罰，并負(fù)事事故直接經(jīng)經(jīng)濟(jì)損失在在保險公司司理賠后余余額的70%(最高限額4萬元)，收回《準(zhǔn)準(zhǔn)駕證》2-4個月，待待崗2個月處理理，經(jīng)重新新考核合格格后發(fā)給《準(zhǔn)準(zhǔn)駕證》才才能上崗。隨隨車乘坐的的最高領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)或最高職職務(wù)者或用用車人沒有有履行職責(zé)責(zé)的扣發(fā)當(dāng)當(dāng)月生產(chǎn)獎獎金80%；3、同等責(zé)任：給給予當(dāng)事人人當(dāng)年月平平均生產(chǎn)獎獎金1-2倍的處罰罰，并負(fù)事事故直接經(jīng)經(jīng)濟(jì)損失在在保險公司司理賠后余余額的50%(最高限額2萬元)，收回《準(zhǔn)準(zhǔn)駕證》1個月，重重新考核合合格后發(fā)給給《準(zhǔn)駕證證》才能上上崗。隨車車乘坐的最最高領(lǐng)導(dǎo)或或最高職務(wù)務(wù)者或用車車人沒有履履行職責(zé)的的扣發(fā)當(dāng)月月生產(chǎn)獎金金50%；4、次要責(zé)任：扣扣發(fā)當(dāng)事人人當(dāng)月生產(chǎn)產(chǎn)獎金，并并負(fù)事故直直接經(jīng)濟(jì)損損失在保險險公司理賠賠后余額的的10%(最高限額4000元)。(四)特大事故1、全部責(zé)任：除除執(zhí)行交警警部門處理理外，取消消并收回《準(zhǔn)準(zhǔn)駕證》，待待崗半年處處理，不得得再申領(lǐng)《準(zhǔn)準(zhǔn)駕證》，并并給予當(dāng)事事人當(dāng)年月月平均生產(chǎn)產(chǎn)獎金3-6倍的處罰罰，負(fù)事故故直接經(jīng)濟(jì)濟(jì)損失在保保險公司理理賠后余額額的80%(最高限額8萬元)，觸犯刑刑律的由公公安機關(guān)處處理。隨車車乘車的最最高領(lǐng)導(dǎo)或或最高職務(wù)務(wù)者或用車車人沒有履履行職責(zé)的的，給予當(dāng)當(dāng)年月平均均生產(chǎn)獎金金2-3倍的處罰罰；2、主要責(zé)任：除除執(zhí)行交警警部門處理理外，取消消并收回《準(zhǔn)準(zhǔn)駕證》，待待崗4個月處理理，二年內(nèi)內(nèi)不準(zhǔn)申領(lǐng)領(lǐng)《準(zhǔn)駕證證》，給了了當(dāng)事人當(dāng)當(dāng)年月平均均生產(chǎn)獎金金2-4倍的處罰罰，并負(fù)事事故直接經(jīng)經(jīng)濟(jì)損失在在保險公司司理賠后余余額的70%(最高限額6萬元)，隨車乘乘坐的最高高領(lǐng)導(dǎo)或最最高職務(wù)者者或用車人人沒有履行行職責(zé)的給給予當(dāng)年月月平均生產(chǎn)產(chǎn)獎金1-2倍的處罰罰；3、同等責(zé)任：除除執(zhí)行交警警部門處理理外，收回回《準(zhǔn)駕證證》，待崗崗2個月，一一年后經(jīng)重重新考核合合格，發(fā)給給《準(zhǔn)駕證證》才能上上崗，給予予當(dāng)事人當(dāng)當(dāng)年月平均均生產(chǎn)獎金金1-3倍的處罰罰，并負(fù)事事故直接經(jīng)經(jīng)濟(jì)損失在在保險公司司理賠后余余額的60%(最高限額4萬元)，隨車乘乘坐的最高高領(lǐng)導(dǎo)或最最高職務(wù)者者或用車人人沒有履行行職責(zé)的扣扣發(fā)當(dāng)月生生產(chǎn)獎金；；4、次要責(zé)任：扣扣發(fā)當(dāng)事人人當(dāng)年月平平均生產(chǎn)獎獎金1-2倍的處罰罰，并負(fù)事事故直接經(jīng)經(jīng)濟(jì)損失在在保險公司司理賠后余余額的10%(最高限額5000元)，隨車乘乘坐的最高高領(lǐng)導(dǎo)或最最高職務(wù)者者或用車人人沒有履行行職責(zé)的扣扣發(fā)當(dāng)月生生產(chǎn)獎金50%。(五)肇事的當(dāng)事人在在交通事故故中造成自自身傷亡的的，除交警警和相關(guān)部部門處理外外，由所屬屬單位及公公司領(lǐng)導(dǎo)處處理。第六章災(zāi)害事事故第十條災(zāi)害事事故：指的的是人為故故意或過失失，違反國國家法律、規(guī)規(guī)定，造成成人員傷亡亡或物質(zhì)損損失的事故故。此類事故主要有有：火災(zāi)、爆爆炸、中毒毒、車禍、建建筑物倒塌塌以及公共共秩序混亂亂等造成人人員傷亡或或物質(zhì)損失失的事故(一)事故等級1、一般事故：指指一次死亡亡人數(shù)1人以上3人以下，或或重傷3人以上5人以下，直直接經(jīng)濟(jì)損損失在5百元至1萬元之間間；2、重大事故：