本文格式為Word版，下載可任意編輯——2023年公司職員的表揚信(3篇)在日常的學習、工作、生活中，確定對各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

公司職員的表揚信篇一以上人員在公司其他機工將邊角料隨地亂扔的狀況下，能自覺想方法清理垃圾，維護公司環(huán)境。日常工作中點滴小事表達了員工的基本素質(zhì)，看似舉手之勞之卻能透視出員工對企業(yè)的態(tài)度與責任。這種四處以公司利益為先的行為值得我們?nèi)w員工學習和發(fā)揚

現(xiàn)對以上人員通報表揚，各給予100元現(xiàn)金獎勵，望各部門組織學習。

行政部門簽名/蓋章：

年月日

公司職員的表揚信篇二

20__年8月份，__車間生產(chǎn)急需同速送料機一臺，公司現(xiàn)有一臺報廢的收料機，可以改造成送料機，經(jīng)過市場調(diào)查，購買一臺新的送料機需要3000元，由專業(yè)人員把廢收料機改造成送料機需要20__元，沖壓車間班長發(fā)揚創(chuàng)新精神，協(xié)同綜合部設(shè)備維護人員，戰(zhàn)勝困難，用了3天時間，把報廢的卷料機改造成沖壓同速送料機，為公司儉約成本，創(chuàng)造利益。

根據(jù)以上狀況，經(jīng)公司研究決定給予、通報表揚，并獎勵現(xiàn)金x元/人，希望各位同事以以上兩人為模范，在今后的工作中，充分發(fā)揮自己的聰明才智，不斷創(chuàng)新，提高專業(yè)技能，多思考，多動手，創(chuàng)造更多的價值。

x年__月__日

公司職員的表揚信篇三

他有一顆對工作高度負責的心，有一雙勤勞而勇于創(chuàng)新的手，有一副關(guān)心同事的熱心腸，在工作中勇于擔當，積極向前，這就是我們立噴丙班前處里班長李。

李在工作中兢兢業(yè)業(yè)，擁有良好的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)操守，能夠忠于自己的企業(yè)，將個人的職業(yè)生涯規(guī)劃與企業(yè)的發(fā)展緊湊的結(jié)合。擅長開創(chuàng)，能承受較高的工作壓力;吃苦耐勞，重視合作，具有火一樣的工作熱心和活力。起到了模范帶頭的作用，經(jīng)常受到領(lǐng)導的贊揚。在工作能力和業(yè)務(wù)上李更是樣樣精通，雖說一個蘿卜一個坑，各司其職，但是有個別員工，特別是新來的在好多問題上都要請他指示，甚至是讓他幫著干。有些新的產(chǎn)品加工他能夠很快的熟悉操作，帶領(lǐng)大家完成生產(chǎn)。丙班前處理的成品率連創(chuàng)新高，這與他的努力是分不開的。

李團結(jié)關(guān)心每一位員工，在工作中時時把好事讓給別人，把最臟最重最難的事留給自己。車間生產(chǎn)的時候，吃飯是個很緊張的事，他經(jīng)常替別人干活，讓別人先吃，等大家都吃完了，他才騰出手，有時飯賣完了已經(jīng)沒有飯可吃，他就餓著等下班趕成一頓兒。在車間有加班加點的任務(wù)時，有的不想加班，而李，從不說啥，不提報酬，不說早晚。在我們的考勤表上他從沒有遲到，早退，請假，在加班的時候卻總能看到他的身影。

在工作中無非準時上班，按時下班不遲到，不早退這就是敬業(yè)了，就可以安心的領(lǐng)工資了。大部分員工最多能做到敬業(yè)，而李這種超出常人的工作態(tài)度，高于他人的工作能力和技巧，團結(jié)合作的精神，關(guān)心他人的品質(zhì)，令人