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培訓(xùn)效果評估報告此次評估是關(guān)于郭增洋同學(xué)關(guān)于微笑禮儀培訓(xùn)的效果評估,目的是為了確定同學(xué)們是否意識到微笑是的重要性,微笑禮儀培訓(xùn)是否對同學(xué)們以后的生活、工作帶來積極的影響,并且是否能夠很好的利用筷子訓(xùn)練法練習(xí)自己的微笑,從而改進(jìn)平時生活中的儀容儀表,提高自身進(jìn)入職場的競爭優(yōu)勢,提高人評估。在培訓(xùn)的過程中對培訓(xùn)的反應(yīng)和實踐的情況進(jìn)行及時的反饋,目的是為了改進(jìn)二、實施背景在前期的課堂上,郭增洋同學(xué)對大家進(jìn)行了題目為“一見你就笑”的微笑人員帶來影響和改變,也為了對本次培訓(xùn)不足之處進(jìn)行改進(jìn),提高培訓(xùn)效果,三、評估實施的過程和方法主要是問卷的設(shè)計,發(fā)放,回收以及對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析處理。的好主要從實用性、課程時間安排等幾方面展開了調(diào)查.①、實用性上,25%的學(xué)員對“培訓(xùn)內(nèi)容新穎,對我的實際生活、工作有所幫練微笑的技巧,經(jīng)過講師生動演示舉例,大舍運用筷子訓(xùn)練法訓(xùn)練自己的微笑”60%的學(xué)員表反應(yīng)很好,但具體到自己行為,實踐性不從行為改進(jìn)和績效結(jié)果的數(shù)據(jù)比較來看,有一部分人表示會注重自己的微說明通過這次培訓(xùn)學(xué)員已經(jīng)了解到微笑的好處,并有了意識去改善他,只是對師所教的方法接受性不強(qiáng)而已。的分析與建議很感興趣,下來親自實踐的比較少。1、講師在內(nèi)容安排上可以再豐富點,重點要讓學(xué)員明白微笑對我們步入職場和處理人際關(guān)系的重要性,其次才是教會大家怎樣用筷子訓(xùn)練法練習(xí)微笑。2、講師在課堂上要多注意自身形象,即使在互動中也要保持恰當(dāng)?shù)亩Y

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