付費(fèi)下載
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
公司運(yùn)動(dòng)會(huì)章程第一章總則第一條目的為了增強(qiáng)公司員工健康意識(shí)、促進(jìn)員工之間的友誼、增加員工工作的樂(lè)趣,加強(qiáng)公司內(nèi)部凝聚力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,特制定本章程。第二條組織機(jī)構(gòu)公司運(yùn)動(dòng)會(huì)主辦單位是公司工會(huì),具體組織工作由工會(huì)負(fù)責(zé),設(shè)有組委會(huì)及各類(lèi)運(yùn)動(dòng)會(huì)相關(guān)的協(xié)調(diào)人員。第三條時(shí)間和地點(diǎn)公司運(yùn)動(dòng)會(huì)的時(shí)間一般定在夏秋季,地點(diǎn)一般為公司內(nèi)的運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地。第二章運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目第四條分類(lèi)本次運(yùn)動(dòng)會(huì)項(xiàng)目分為團(tuán)體項(xiàng)目和個(gè)人項(xiàng)目。第五條團(tuán)體項(xiàng)目第一項(xiàng)籃球比賽時(shí)限為兩個(gè)半小時(shí),規(guī)定先攻后防,比賽雙方每隊(duì)五人,按積分最多進(jìn)行排名。第二項(xiàng)足球比賽時(shí)限為兩個(gè)半小時(shí),規(guī)定先攻后防,比賽雙方每隊(duì)十一人,按積分最多進(jìn)行排名。第六條個(gè)人項(xiàng)目第一項(xiàng)短跑比賽距離為100米,規(guī)定不得出界、跑道內(nèi)不得把腳跨出場(chǎng)地,按成績(jī)最好的前三名進(jìn)行排名。第二項(xiàng)推鉛球比賽標(biāo)準(zhǔn)為銀球直徑15厘米,重量為7.26公斤,按成績(jī)最好的前三名進(jìn)行排名。第七條其他項(xiàng)目如公司員工提出其他項(xiàng)目,需提前向組委會(huì)申報(bào),經(jīng)組委會(huì)同意后方能進(jìn)行。第三章競(jìng)賽規(guī)則第八條準(zhǔn)備工作所有參賽選手需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)比賽現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名,并接受檢錄,身體不適或傷病者不得參賽。第九條競(jìng)賽分組委員會(huì)將報(bào)名人員劃分組別安排比賽,組別按個(gè)人或團(tuán)體為單位組合參賽隊(duì)員具體由組委會(huì)制訂,各項(xiàng)比賽按規(guī)定賽制進(jìn)行。第十條競(jìng)賽裁判各項(xiàng)運(yùn)動(dòng)會(huì)比賽計(jì)時(shí)、計(jì)分及結(jié)果公布由裁判組負(fù)責(zé),組委會(huì)根據(jù)比賽成績(jī)及各跑道、競(jìng)技區(qū)及其他場(chǎng)地的工作情況,對(duì)各項(xiàng)比賽的結(jié)果進(jìn)行公正、客觀的評(píng)定,并及時(shí)公布比賽成績(jī)。第十一條特別規(guī)定規(guī)定半場(chǎng)休息及換人時(shí)間為10分鐘,每場(chǎng)比賽僅可進(jìn)入2名替補(bǔ),其中每支隊(duì)伍最多派一名外籍球員參加比賽,如需使用需事先向組委會(huì)報(bào)備。第四章獲獎(jiǎng)及獎(jiǎng)項(xiàng)第十二條獲獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)比賽最終成績(jī)將被用來(lái)計(jì)算個(gè)人或團(tuán)體所獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)。獎(jiǎng)項(xiàng)分為個(gè)人和團(tuán)體獎(jiǎng)項(xiàng)。第十三條頒獎(jiǎng)儀式頒獎(jiǎng)儀式在當(dāng)天下午進(jìn)行,頒發(fā)的獎(jiǎng)項(xiàng)包括最佳教練獎(jiǎng)、最佳組織獎(jiǎng)、最佳場(chǎng)地獎(jiǎng)、最佳球員獎(jiǎng)、最佳團(tuán)體獎(jiǎng)、優(yōu)秀新人獎(jiǎng)等。第五章附則第十四條其他公司運(yùn)動(dòng)會(huì)有任何變更事項(xiàng)或未盡事宜,經(jīng)主辦單位跟委員會(huì)同意后,可在本章程規(guī)定之外變更或補(bǔ)充,解釋權(quán)歸組委會(huì)所有。第十五條生效
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- (2025年)推拿治療學(xué)模擬練習(xí)題+答案
- 2025年河南鶴壁汽車(chē)工程職業(yè)學(xué)院招聘真題附答案
- (2025年)宜賓市興文縣事業(yè)單位考試真題附答案
- (2025年)三基醫(yī)學(xué)考試模擬題(附答案)
- 2025湖南郴州市資興市東江街道羅圍社區(qū)公共環(huán)境衛(wèi)生類(lèi)公益性崗位招聘2人備考題庫(kù)及答案詳解一套
- 2026廣西玉林市興業(yè)縣龍安鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘編外人員1人備考題庫(kù)及完整答案詳解一套
- 2026四川簡(jiǎn)州空港建設(shè)集團(tuán)有限公司招聘勞務(wù)派遣人員1人備考題庫(kù)完整參考答案詳解
- 2026年西安理工大學(xué)幼兒園招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及答案詳解一套
- 2025年設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù)試題及答案
- 2026廣西百色市西林縣馬蚌鎮(zhèn)八大河希望學(xué)校招聘后勤工作人員1人備考題庫(kù)及一套參考答案詳解
- 電工承包簡(jiǎn)單合同(2篇)
- 新能源電站單位千瓦造價(jià)標(biāo)準(zhǔn)值(2024版)
- 軍隊(duì)院校招生文化科目統(tǒng)一考試模擬試卷
- 03課題三-建筑運(yùn)行大數(shù)據(jù)安全與數(shù)據(jù)質(zhì)量-20180703
- 工業(yè)區(qū)物業(yè)服務(wù)手冊(cè)
- 2024新能源集控中心儲(chǔ)能電站接入技術(shù)方案
- 河南省信陽(yáng)市2023-2024學(xué)年高二上學(xué)期期末教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)數(shù)學(xué)試題(含答案解析)
- 零售行業(yè)的店面管理培訓(xùn)資料
- 培訓(xùn)課件電氣接地保護(hù)培訓(xùn)課件
- 污水管網(wǎng)工程監(jiān)理月報(bào)
- 安徽涵豐科技有限公司年產(chǎn)6000噸磷酸酯阻燃劑DOPO、4800噸磷酸酯阻燃劑DOPO衍生品、12000噸副產(chǎn)品鹽酸、38000噸聚合氯化鋁、20000噸固化劑項(xiàng)目環(huán)境影響報(bào)告書(shū)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論