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文檔簡介

職工停薪留職合同書合同雙方甲方：[公司名稱]乙方：[員工姓名]前言鑒于乙方因[原因]申請(qǐng)停薪留職，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：合同內(nèi)容一、停薪留職期限停薪留職期限為[具體時(shí)間]，自[日期]起至[日期]止。二、薪酬相關(guān)1.工資和福利乙方在停薪留職期間，暫停發(fā)放工資和福利。2.退休、養(yǎng)老和工傷保險(xiǎn)乙方在停薪留職期間，能夠繼續(xù)參加企業(yè)退休、養(yǎng)老和工傷保險(xiǎn)，并繼續(xù)按規(guī)定繳納個(gè)人部分保險(xiǎn)費(fèi)。甲方仍需按月繳納應(yīng)繳納的企業(yè)部分保險(xiǎn)費(fèi)。3.離職后補(bǔ)償如果乙方在停薪留職期限到期前提出離職，那么甲方將不會(huì)為乙方提供離職補(bǔ)償。三、回崗就業(yè)如果乙方在停薪留職期限到期后能夠歸崗工作，甲方將會(huì)盡力配合。四、免責(zé)條款1.不承認(rèn)員工辭職乙方在停薪留職期限內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向外單位或社會(huì)公眾宣稱離職或調(diào)離等。2.免責(zé)如果因乙方個(gè)人原因或其他不可預(yù)見、不可避免或不可抗力的原因，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。五、其他規(guī)定1.合同變更合同變更應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽署書面變更協(xié)議。2.合同生效和簽訂本合同及其附件自雙方蓋章或簽字后生效。甲方存一份，乙方存一份。3.合同期內(nèi)禁止兼職乙方在合同期內(nèi)不得以任何形式在外單位從事兼職或經(jīng)營個(gè)人業(yè)務(wù)，否則甲方有權(quán)解除合同。4.入職須知入職時(shí)，乙方應(yīng)提供本人相關(guān)證明材料，如身份證、學(xué)位證、畢業(yè)證等。六、爭議解決本合同在執(zhí)行過程中，產(chǎn)生爭議的，雙方當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ簽榻鉀Q爭

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