21世紀最先進的管理哲學(xué)

全球正在研學(xué)的

中國第一管理模式《能本管理—鑄造企業(yè)超級執(zhí)行力》1課程內(nèi)容總覽

企業(yè)管理現(xiàn)狀

······1H

管理創(chuàng)新現(xiàn)狀

······1H

能本價值取向

······1H能本管理激勵

······1H激發(fā)人的活力

······1H激發(fā)人本能力

······1H培育和諧能力

······1H能力立足機制······

1H鑄實效型團隊

······1H三效考核機制······

1H五層激勵機制······1H日清日高模式······1H問題瞬時控制······1H創(chuàng)新人格塑造······1H大趨勢與企業(yè)應(yīng)知、應(yīng)變一：序言轉(zhuǎn)傍型含期皆，閘中乞國房誠人嚇的珠熱困點揀問興題配？不孤容玻回費避物的吃全瓶球嫌化犯、每本蛛土駱市偏場條國功際構(gòu)化晚的漫挑碼戰(zhàn)您鄭的蔽戰(zhàn)掏略罵方害向騙在探調(diào)情整蹄嗎壁？您捉的冠公豈司所“艱組得織隸結(jié)察構(gòu)喂還捎合環(huán)理灣嗎痰”頭？您爪的付公純司恢在委調(diào)祝整低“焰核懲心望競監(jiān)爭鍵力葉”冶嗎?。磕咽窃睢案我栽兴俨炼认覟闃s基覺礎(chǔ)雹”篇的游競僵爭艇者出嗎頭？您普是舊否申在占重哪建類業(yè)津務(wù)令流夫程原？你機是演否層在京一息個條“客學(xué)蘋習(xí)陷型歉組遭織艱”止里阻工跡作悔？知歪識畫管胸理烏正柳在勤改浪變競著刷傳勿統(tǒng)圾思譯維知調(diào)識憂主峽導(dǎo)雪：料資四源旋導(dǎo)赤向系升熱級-港-碰-逗-以奧知縫識暴、琴信沉息湯為賢主謊導(dǎo)閃地病位企則業(yè)潮再侮造商：街理粘念鏈再史造簽、超文存化庭再便造未、吳流溉程僑革歇新返已天成謹為保必孤然顧皺客活驅(qū)悲動玩：消由祖利誤潤久為盒中策心思轉(zhuǎn)也化慣為查以無顧依客撤為鍛中五心知叼識總主榆管榮：柴職剝位孝輪溜換貫正上在涌進組行升中…預(yù)…海頁爾補發(fā)塔展歌歷站程怖與損海播爾共管儉理天創(chuàng)死新海疤爾盲戰(zhàn)桶略霉發(fā)死展對的愁三腔個骨階成段瓦：名站牌惠戰(zhàn)滑略旅發(fā)剃展弟階御段（1貝9奏8剛4來-臉-政1析9蘆9糕2）通研過僻做特好冊每灰一株件跟事宵，贏練震好囑自淡己投的泳內(nèi)境功講，營建損立思適膛合乏本攀企竄業(yè)夕特啦征啞的喇基俘礎(chǔ)舟管爺理吳模吩式獅，卷為挨企掏業(yè)錦擴淚張日建巖立焰戰(zhàn)瓜略礦基業(yè)礎(chǔ)巧。O藥E柴C管葡理江模睡式邪的制創(chuàng)裕新策。多停元袖化云發(fā)免展肌階穿段（1麥9膠9昆2盤-姻-傭1決9劑9螞8）以故無限形歪資飼產(chǎn)暮盤揮活繁有該形次資庸產(chǎn)蠟的瞞著鴉名撕的丘“驗吃語休致克釘魚你”囑戰(zhàn)凍略秩。崗不載吃陪病薦魚饑，后不擊吃棒死晝魚聯(lián)，端吃蹄肌斗體鎮(zhèn)尚購未蠢腐兵變鉆的鄰魚驅(qū)（撐有互形訓(xùn)資抄產(chǎn)取尚乖好視，捉管馬理難較曉差臭的齊企程業(yè)壇）釋（助以籍知像識利資臺本醋吃僑掉交有洪形薪資貝本悠）國妄際贊化命戰(zhàn)繪略盆發(fā)捕展黑階乓段（1送9隔9驅(qū)9超-港-速-至驢今框）1、基窩于聞網(wǎng)社絡(luò)偷化橋的餓全只球芽營鉛銷習(xí)體護系蘿建測設(shè)溜；2、么全坦球頁化灶的癢品慈牌疊戰(zhàn)槐略碌；3、S圓S固T適然應(yīng)財外嶼部蒸市運場冰變濁化代而霧快紐奉速鵲反忠應(yīng)狂的安業(yè)廣務(wù)頑流康程儲再淚造涌；系學(xué)悟習(xí)檢型樂的搶組芬織灰建命設(shè)漸；4、S演B刻U互柜動趁式暫學(xué)屋習(xí)葉型劣企射業(yè)鵲的旬成飯長把管差理汁模灑式如。海烘爾攻管弊理即發(fā)杠展謙的考五扎個囑階賤段由鋼無獲序趁到處有滋序贊（1懶9冶8旁4葬-逼1病9炮8鏈8）由搏有甚序種到幫體摟系窗（1陡9植8榆9長-臉1賺9伯9乒0）由掙體謊系網(wǎng)到父高垃度邊（1鼓9阿9稍0激-薪1己9墓9電2）由槳高章度矩到涌延柔伸電（1霉9悟9今2允-紙1多9欲9往9）企肝業(yè)惡再驚造乞（1耕9綢9辛9彎-虎-無-慰-至廁今留）海菌爾譜國納際新化券戰(zhàn)尺略驕的饞三抖個失方誘向敲轉(zhuǎn)液移1、管伐理柴方像向病的乒轉(zhuǎn)棟移壟：由鉆直偽線啞職蘿能皇式撫組眼織貼結(jié)摟構(gòu)務(wù)歷精經(jīng)欣卓狗越史流播程卵再傅造喘向開流面程如化夸管街理挑轉(zhuǎn)擊移脹。2、市蝕場屆方糧向哥的撇轉(zhuǎn)憐移破：國魯內(nèi)顧市脈場忙向唱國浪外療市系場掀的錘轉(zhuǎn)野移彩。3、泄產(chǎn)擠業(yè)小方醫(yī)向忙的疑轉(zhuǎn)戀移由泉制杠造洋業(yè)楚向乖服狀務(wù)盤業(yè)臂轉(zhuǎn)饑移。海肉爾驅(qū)品克牌膀發(fā)贏展程的校三費個零階桂段質(zhì)差量悼名照牌坑創(chuàng)先新皂階情段價紋值新品涉牌減創(chuàng)白新槽階乖段國第際拍化傻品彈牌繼運閃營清商提棕速岔的棍策惱略在頃管兼理攤思蘇想屆上邪去餐重逢復(fù)斬性淹的玩探臺索名，將馬愧短對遇于晴有新限病的躺生沃命嘴和煎來腫之挎不姜易啞的孟財勺富索！借撐鑒瀉成搶功惰者副融悅生罰命恢和要金典錢副苦粥苦舒探合索容的始經(jīng)晴驗—腿—賦慌予場我爺們懼更俗快輛的協(xié)速鹽度剝！當孝今食中泥國處企具業(yè)貫管身理男的限普娃遍憐問盲題二州：橫企噸業(yè)們問罷題期診夾斷高薪聘請教授指導(dǎo)士氣低落理念敵對高薪聘請職業(yè)經(jīng)理你恨他！你就讓他做總經(jīng)理機制無力激勵無效績效考核無用問題積贅如山風險問題越來越難解決

主管抱怨難以執(zhí)行決策員工疲沓客戶抱怨員工抱怨難以發(fā)揮能力內(nèi)耗紛爭管理者用力越大反彈越大計劃失控企業(yè)管理問題現(xiàn)狀中材國殊企文業(yè)廳現(xiàn)例階油段予普都遍鴨需隆要睡解惠決拜的齒重破要稀問脫題針才對魄中解國科企廢業(yè)諷的鋤平撐均吵壽億命夕只曾有3松·冊7歲徹這裂一算問繡題亡，恭我馬們給對松二山百宋多野家膛“耕正哪常威活鄉(xiāng)豐著搏”相的叔企泛業(yè)后進委行估了漸調(diào)墻查摧，惕結(jié)鼓果叉發(fā)筍現(xiàn)睛：5％爆的吩人突看舍不贈出喪來概是幣在秀工誤作踏，振而勤是萍在列制水造蘆矛伯盾慢，荷無降事裕必產(chǎn)生綿非=破剪壞炕性榴的容干江。1捐0％蘆的飛人肥正各在假等相待正著曲什率么=不繪想火干眨。2左0％底的且人掃正述在撇為做增后加悅庫船存愚而逢工專作=蠻嚼干疤、下盲聲干塵、窯糊貸干上。1棄0嶺%的煮人淋由種于南沒直有刺對旗公帖司祝做譯出欄貢加獻=是炮負姜效頸勞顧動傅。4給0％張的裕人音正透在米按盆照稻低舟效揉的醉標撓準細或稠方隨法侵工狠作只纖有1友5赴%的閘人悠屬乞于筍正認常提范贈圍垂，老但城績豈效蟻仍僵然諷不套高=干鏟不命好。每多個漸管尺理付者搖都倒必販須糞回蛋答刺這塘些漠問演題為跳什論么下有翼那句么庭多臣人掙雖閘然丙頭錫腦臭聰芹明壘卻拌績?yōu)跣Ｆ剿芷胶?？為筐什銹么列常禁常黃被供部償下訊評伸價抗為膀理圣想逐化弓？為伴什敗么毛許棄多掌中動層無主刮管邪常聰常滴抱孝怨釀部脅下梢素落質(zhì)極低集而雅推藥脫咱責碰任蔬？為舒什仰么見管睛理夜人性員槽抱倘怨揚存上在坐的續(xù)問缸題莖，陵而揉不任去巴解父決家這精些沖問媽題率？為屑什宋么兼管黎理診者爸會冠常僑常燒用壩錯鴿人田？為尋什蜻么沃他輩們囑在哨工頁作嶼中曲不奶去勝付飼出樓多疤的厚能暑力逃？為籌什敲么狐他屈們何不綢去猜思漏考融如喊何幕將訊工島作養(yǎng)做墓的定更遞好毯？為壓什遠么杏如而此呈多館的較管帖理鬼者鏈害罵怕瓣直胞接橋的耐、闊坦兩誠途的先與僑下綁屬覆對纏話拿？既睜然銜想邁掙靈更圓多脆的叔錢萬、鍬獲瓦得率更狀好送的臟發(fā)千展猴，吹卻踩為扯何丙沒葛有蓮更梁多襖的消員瘦工吐對并自堪身冷的胸提態(tài)高牛負財起宵責葬任倡來榴？妥而夜對戒麻委將零、葬撲略克糕興會趣貓極虛大列？嚴銳格方的周管給理哀制房誠度萬已屠不醒起滔作龍用接，鉆效勉率亭問體題愛日撒益春嚴限重妄。已梨導(dǎo)墓入I踩S品O商9來0貌0泥0，抹而拿質(zhì)撇量績問閘題石越削來窯越煮大康，皆顧筋客貌越拌來墨越震挑蓮剔跨。人峽本優(yōu)管陪理越機嚴制冊不外見您成蔬效—柔—企夏業(yè)坦凝禁聚公力儀只止能笨靠鄰錢車。學(xué)驚習(xí)眨型叔組歌織—僑—只乒見枕花窗錢鴉，雞不污見峰收露益碗。業(yè)漂務(wù)末流惹程雅再請造賢抵川觸陷大—身—老繞板喘不右敢貍動肢。企縮慧業(yè)蒜執(zhí)侵行襪力各建再立鋼不產(chǎn)起賽來傷，女績愁效難推弦進公的鵝阻粘力仿大造；績哄效和管寶理糟管餅不從出魯效增益—懷—而咳利蟲潤礦的僅黑螺洞艱越敬來勤越拋大辱。這向種擇情燈況伐正梨在跟大棚多齡數(shù)復(fù)企皆業(yè)俘中因惡悟性主循蝴環(huán)

許多企業(yè)正在用本來就錯誤的方法，解決錯誤的問題，使其錯上加錯，正在加速企業(yè)的衰敗。更大的問題是全汁新致的盛管很理嶄思鏟想-隸-洲-能圖本德管乖理實紡現(xiàn)良人慎的飾能全力催價莖值得最服大私化能鉆本頭管香理遠，軋就務(wù)是再以貍?cè)擞票抉劰莛捓砹褳榇┗俚A(chǔ)贏，災(zāi)以修人屯的鳴知咬識妙、腿智烏能削、蛋技序能驅(qū)和腔實賀踐我創(chuàng)頁新侄能肺力勉為落核舌心晉的你嶄近新懼的創(chuàng)管專理缺思輝想驕；能賴本撒管嚇理重，讓就況是幕指給導(dǎo)剖人妻們泄采否取墾有舌效頌的組手最段召，偵最泡大質(zhì)限踢度恐的攝發(fā)創(chuàng)揮連人鑰知奏識余、鹿智丟能孤、詞技燒能某，松從塵而綿實賭現(xiàn)跌人前的塌價眼值竹最違大解化誰，款把薪智準能妨這揮種挎最刊重桐要疊的佳人究力攔資碎本殖作妹為識企福業(yè)那發(fā)糖展演的滿推懸動良力完，止以紗實都現(xiàn)錫企閥業(yè)財創(chuàng)弦新羞和狀發(fā)鹽展停的砌戰(zhàn)脂略織目野標鞠。以紗人勵為觀本餡，徐能旁本丙管過理贏的興結(jié)北合礙、趁融細合佩、螞整遺合結(jié)謎合友：就及是憤把考遠引大耀的顆理鉗想援追你求洲和哥非他常掠務(wù)駱實托精玻神尊結(jié)螞合績在件一肢起常；露企綠業(yè)當能煌力遣發(fā)哨展仆和腐業(yè)子績哀提腿升運的儉操朵作貫結(jié)尿合鴨在米一才起卵。融訪合茄：把屈企欣業(yè)服的烈需沫求口和丑員難工啟的宏需拌求財融尸合葵在化一固起腸，逢形鳴成慘了暈一桑種孟在惠互戀動輸中倘發(fā)蠟展回的欣態(tài)垮勢價。整半合字：這爽是僅一菜個節(jié)多籌層擴次曲、疑多聞范棍圍彩的傻整藏合捕，況是趴對告世裂界施五戀大食管顆理誓思佩想炕與旗中憤國婦古鍵典遭文鎮(zhèn)化鮮、倒日簡美滔管模理富文拐化員的河整搜合酸和競對醬中葉國作領(lǐng)糾袖俯企屠業(yè)歲創(chuàng)殃新升實比踐科經(jīng)給驗聯(lián)的再整坦合襪。能本管理模式的特征主動開發(fā)造人機制整合易做博采眾長激活人的活力創(chuàng)造員工價值激發(fā)人的能力創(chuàng)造性工作自主管理包含戴明思想學(xué)習(xí)型組織流程再造優(yōu)于人本管理修煉創(chuàng)新能力三公三效考核注重生涯管理能本愿景文化實效團隊操作簡易瞬時控制管理創(chuàng)新