學(xué)校關(guān)于在職教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理活動實(shí)施方案響水小學(xué)的在職教師存在違規(guī)行為，包括兼職兼薪（含兼課取酬）有償補(bǔ)課等不當(dāng)行為。為了落實(shí)畢節(jié)金海湖新區(qū)教科文衛(wèi)局關(guān)于開展中小學(xué)幼兒園在職教師違規(guī)兼職兼薪（含兼課取酬）有償補(bǔ)課整治的通知，響水小學(xué)決定嚴(yán)格按照市局要求，從2019年1月起在我校集中開展在職教師“有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理”活動?；顒幽繕?biāo)是采取有力措施，有效遏制在職教師組織、參與任何形式的校外有償補(bǔ)課行為，建立、健全我校關(guān)于在職教師有償補(bǔ)課的管理制度，規(guī)范教師廉潔從教行為?；顒臃秶琼懰W(xué)全體在職教師。為了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，我校成立了有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由李超擔(dān)任組長，劉同順、趙剛、彭勇、謝華、付艷、陳娟擔(dān)任成員。治理內(nèi)容包括教師將正常教學(xué)時(shí)間內(nèi)應(yīng)教授內(nèi)容留到有償補(bǔ)課活動中進(jìn)行，并以此吸引學(xué)生參加其組織的有償補(bǔ)課行為并從中獲利的；教師或?qū)W校公職人員利用職務(wù)之便，誘導(dǎo)、暗示、動員、或強(qiáng)迫學(xué)生參加有償補(bǔ)課的（含社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）并從中獲利的；教師以家屬、親友及他人名義違規(guī)開辦補(bǔ)習(xí)班等從事有償家教活動的；教師因?qū)W生不參加其組織或介紹的有償補(bǔ)課行為而不公正對待學(xué)生的；教師利用節(jié)假日為學(xué)生進(jìn)行有償或變相有償補(bǔ)課（指收受學(xué)生家長饋贈禮品禮金的）；凡在校外辦學(xué)機(jī)構(gòu)或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)從事教學(xué)活動的，不管是否從中獲利，一律視為違規(guī)補(bǔ)課或有償家教；按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為有償補(bǔ)課的其他行為。活動時(shí)間及步驟包括公開承諾、強(qiáng)化宣傳和嚴(yán)肅懲處。2019年1月12日，組織全體教師全員簽定《金海湖新區(qū)中小學(xué)（幼兒園）教師拒絕違規(guī)兼課兼職補(bǔ)課承諾書》。在簽定承諾書的同時(shí)，向每位家長發(fā)放《金海湖新區(qū)整治中小學(xué)幼兒園教師違規(guī)兼課有償補(bǔ)課告家長書》，并面向社會公布屬于整治范圍的教師違規(guī)情形，公布學(xué)校的監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會和家長的公開監(jiān)督。從2019年2月10日起，對明知故犯、頂風(fēng)違紀(jì)人員，一經(jīng)查實(shí)，即根據(jù)《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》等規(guī)定嚴(yán)肅處理。堅(jiān)持長期的治理措施。自2019年起，學(xué)校將對教師參與評獎評優(yōu)、職務(wù)晉升、職稱評定、崗位聘用、工資晉級等方面進(jìn)行審查，涉及教師近3年的情況將被考慮，未通過將被否決。工作要求：（一）開展宣傳教育。將整治內(nèi)容、方式和處理規(guī)定及具體要求傳達(dá)到每一位教師，并組織集中開展承諾活動，簽訂承諾書。（二）做好自查備案。開展自查，如果存在違規(guī)行為，應(yīng)立即停止違規(guī)行為，并主動向?qū)W校報(bào)告情況，不再追究責(zé)任。如果未如實(shí)報(bào)告和備案，被舉報(bào)查實(shí)的，將按照“情節(jié)較重的”及以上處理。（三）加強(qiáng)暗訪督查。整治教師違規(guī)兼課有償補(bǔ)課工作開展情況納入學(xué)校師德師風(fēng)每周自查研判工作，周研判報(bào)表應(yīng)體現(xiàn)相關(guān)工作落實(shí)情況。以