2021企業(yè)三八紅旗集體事跡材料企業(yè)三八紅旗集體事跡材料企業(yè)三八紅旗集體事跡材料XX廣告公司隸屬于XXE報報業(yè)集團，主營媒體運營、營銷策劃、創(chuàng)意設計、公關活動、會議展覽五大板塊業(yè)務，是中國西部經營規(guī)模最大、經營行業(yè)最齊全、媒體平臺最完整的廣告公司。現(xiàn)有員工122人，其中女員工84人，占全公司總員工人數(shù)的69%。她們中間，研究生2人、大學本科59人，中共黨員19人。在公司領導帶領下，公司全體女員工團結協(xié)作，銳意進取、勇于創(chuàng)新，用突出的工作業(yè)績和良好的精神風貌向集團和社會展示著新時代女性的自尊、自強、自立和自信。一、班子成員分工協(xié)作，引領公司健康發(fā)展公司領導班子由4人組成，其中3人為女同志，占班子成員總人數(shù)的75%。雖然公司領導班子以女性為主，但巾幗不讓須眉，在總經理的帶領下，班子成員樹立大局意識與責任意識，團結協(xié)作，互相配合，充分發(fā)揮決策科學、分工明確、工作有序、求真務實的領導工作機制優(yōu)勢。今年，在嚴峻的市場形勢下，班子成員不懼困難，帶領全體員工銳意進取，在抓好主業(yè)的同時，積極拓展多元項目，尋找新的利潤支撐點，較為圓滿地完成了全年的目標任務，為公司的轉型和持續(xù)發(fā)展奠定了基礎。二、熱忱服務，展示巾幗亮麗風采辦公室、媒介部、財務部都是公司對外形象的重要窗口，是服務全體員工的重要部門，在這三個展示公司形象的關鍵部門，員工84%都是女同志。在日常工作中，她們充分發(fā)揮女同志的細心、耐心、熱心的特點，全力開展熱忱服務和規(guī)范服務。同時，她們在完善公司管理制度、規(guī)范公司管理流程方面做了大量的工作，為公司建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度貢獻了力量。三、積極上進，樹立新時代知識女性形象參與各種培訓，女員工素質得到不斷提升，為公司的加快發(fā)展積蓄了人才優(yōu)勢。四、細心周全，充分發(fā)揮女性在管理工作中的優(yōu)勢2014年，根據(jù)新的市場情況和經營情況，同時為了適應公司轉型升級的發(fā)展需要，從三個方面強化對工作的精細化管理。在制度建設方面，按照集團對行政、人事、財務、經管等方面的制度完善要求，以集團相關制度文件為指導，不斷修改、補充、完善制度，同時結合公司轉型與多元發(fā)展的要求，補充了《節(jié)能降耗管理補充規(guī)定》等相關制度規(guī)定，與時俱進地修訂完善了公司薪酬分配及考核辦法、業(yè)績獎勵辦法。在流程優(yōu)化方面，她們深入公司部門了解各項工作的實際操作流程，以加強效能建設、優(yōu)化崗位職責，提升風險防控為目的，從全局角度對公司責任、業(yè)務、財務、行政、人事等五大管理流程體系的三十余個流程標準進行了科學優(yōu)化與完善，使各項操作流程更加清晰與規(guī)范，提高了業(yè)務開展的效率。在文件管理方面，針對文件管理不規(guī)范的方面進行了整改和優(yōu)化，并以此為契機進一步修訂了公司的文件管理辦法，提升文件管理水平。五、敢于創(chuàng)新，樹立巾幗開拓進取形象受宏觀經濟下行壓力和傳媒格局變化的影響，今年報紙廣告經營進一步下滑，導致以代理廣告收入為主的公司收入大幅下滑，轉型升級面臨巨大的挑戰(zhàn)。為應對市場環(huán)境變化，公司的巾幗英雄們在拓展平臺、多元盈收、項目拓展等方面做了大量工作：拓展多媒介資源優(yōu)勢，提升主業(yè)經營水平。她們積極拓展多媒介資源，并借此優(yōu)勢大力開展整合營銷業(yè)務。公司與全國近250家主流媒體實現(xiàn)對接，取得了乂乂航空、鳳凰網、成都鐵路傳媒公司等近20家媒體代理資格和政策優(yōu)勢，基本構建起以川內媒體為主，輻射全國重點媒體的多媒介代理渠道。利用代理渠道優(yōu)勢，成功競標取得平安車險、成都農商銀行、成都銀行在成都地區(qū)的媒體代理資格。會影響力。不僅引起了廣泛的社會關注，同時公司在活動中體現(xiàn)出的專業(yè)素養(yǎng)與團隊精神贏得了北京組委會與賴聲川導演的高度認可，有力提升了集團和公司的品牌影響力，也為公司以后在演藝領域拓展專業(yè)化的大型活動項目奠定了基礎。此外，她們還成功爭取到東方衛(wèi)視“中國夢之聲”第二季的合作機會，將自有品牌活動“快樂麥克風”與“中國夢之聲”第二季嫁接，強化了公司的品牌資源整合力