員工借調(diào)合同協(xié)議本協(xié)議由甲方（借調(diào)方）和乙方（被借調(diào)方）共同簽署，約定以下條款：借調(diào)事由和期限甲乙雙方同意，乙方將派遣員工（以下簡稱“員工”）到甲方任職，擔(dān)任指定崗位，完成相關(guān)工作任務(wù)。本協(xié)議的借調(diào)事由為：【填寫借調(diào)事由】。本次借調(diào)期限為【填寫借調(diào)期限】，具體日期從借調(diào)開始之日起計算。如需要延長借調(diào)期限，必須經(jīng)過乙方同意并以書面形式確認(rèn)，且不得超過【填寫延長期限】。借調(diào)崗位乙方同意將員工派遣到甲方擔(dān)任以下具體崗位：【填寫崗位名稱及職責(zé)描述】。在借調(diào)期間，員工必須按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度與管理。借調(diào)期間的薪資待遇甲方將按照員工借調(diào)期間的實際工作天數(shù)，向乙方支付相應(yīng)薪資。具體規(guī)定如下：建立專門的工資賬戶，將員工的工資存入其賬戶；甲方將按照員工在甲方任職期間的實際工作天數(shù)計算應(yīng)發(fā)工資；工資按月發(fā)放，每月底結(jié)算上一月的工資；應(yīng)發(fā)工資將通過轉(zhuǎn)賬的方式，直接發(fā)放到員工的工資賬戶中；保密協(xié)議甲乙雙方同意并確認(rèn)，員工在借調(diào)期間擁有甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)信息，并在借調(diào)期間接觸到甲方保密的商業(yè)計劃、技術(shù)秘密和其他非公開信息。因此，甲乙雙方在本協(xié)議簽署之日起，雙方均有義務(wù)予以保密，并承諾不得將相關(guān)信息透露給第三方，也不得利用相關(guān)信息謀求自身利益。保險保障在本次員工借調(diào)期間，員工可以保留原有的社會保險和福利關(guān)系。如在借調(diào)期間發(fā)生工傷或意外事故，應(yīng)由員工原所在公司承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。協(xié)議解除與違約責(zé)任本協(xié)議自甲方乙方簽字蓋章之日起生效。兩方均同意，在借調(diào)期限內(nèi)，不得擅自解除本合同。如因特殊原因必須解除合同，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商制定解除方案，并征得雙方的書面同意。如果本合同中的任何一方違反其協(xié)議或義務(wù)，對另一方造成了損害，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。方案詳情以雙方協(xié)商為準(zhǔn)。法律適用與爭議解決本協(xié)議的訂立、解釋、履行和爭議解決均應(yīng)適用中華人民共和國法律。若本協(xié)議中的任何條款因與適用法律相矛盾而無效，該條款應(yīng)針對該種情形作出修改，而該種修改并不影響該條款在其他情形下的效力。如發(fā)生協(xié)議糾紛，雙方應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方同意由北京市人民法院進(jìn)行解決。合同生效本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽署并蓋章之日起生效。甲方：簽名：____________________法定代表人（或授權(quán)代表）簽名：____________________日期：____________________乙方：簽名：____________________法定代表