2023年出納員年終工作總結(jié)(3篇)_第1頁(yè)
2023年出納員年終工作總結(jié)(3篇)_第2頁(yè)
2023年出納員年終工作總結(jié)(3篇)_第3頁(yè)
2023年出納員年終工作總結(jié)(3篇)_第4頁(yè)
2023年出納員年終工作總結(jié)(3篇)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第7頁(yè)共7頁(yè)2023?年出納員?年終工作?總結(jié)緊?緊圍繞年?初制定的?各項(xiàng)目標(biāo)?任務(wù),強(qiáng)?化管理,?夯實(shí)措施?,創(chuàng)新觀?念,優(yōu)化?服務(wù)。堅(jiān)?持以客戶?為中心,?加強(qiáng)柜面?優(yōu)質(zhì)服務(wù)?。強(qiáng)化?優(yōu)質(zhì)服務(wù)?,確保各?項(xiàng)目標(biāo)任?務(wù)的超額?完成。市?場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下?的金融業(yè)?競(jìng)爭(zhēng),可?以說(shuō)是服?務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)?。服務(wù)出?形象,服?務(wù)出信譽(yù)?,服務(wù)出?存款,服?務(wù)出效益?。一是年?初全體會(huì)?計(jì)出納人?員認(rèn)真地?學(xué)習(xí)了聯(lián)?社二十五?號(hào)文件,?以《__?__縣農(nóng)?村信用社?內(nèi)勤工作?人員規(guī)范?服務(wù)準(zhǔn)則?》為準(zhǔn)繩?,強(qiáng)化優(yōu)?質(zhì)文明服?務(wù)。樹立?顧客就是?____?的服務(wù)理?念,做到?來(lái)有迎聲?走有送聲?,使顧客?有賓至如?歸的親切?感。全力?以赴做好?到期存款?的轉(zhuǎn)存工?作,在社?主任的帶?領(lǐng)下,通?過(guò)內(nèi)外勤?工作人員?的共同努?力和緊密?配合,止?____?月底,我?社存款余?額達(dá)75?4370?百元,較?年初凈增?2170?69百元?,完成年?度計(jì)劃任?務(wù)的'_?___%?。二是以?客戶為中?心,按照?先外后內(nèi)?,先急后?緩的業(yè)務(wù)?處理程序?,不斷改?進(jìn)服務(wù)技?巧,提高?業(yè)務(wù)處理?速度,為?客戶提供?服務(wù),以?適應(yīng)人們?現(xiàn)代生活?的快節(jié)奏?。三是實(shí)?行八對(duì)八?全天營(yíng)業(yè)?,做好鈔?幣兌換工?作。由于?我社地處?縣城黃金?地段,人?流量大,?到我社兌?換鈔幣的?客戶絡(luò)繹?不絕。出?納人員不?辭勞苦,?不論是零?換整、整?換零、兌?換殘損幣?,都和存?款客戶一?樣對(duì)待。?止___?_月底,?回籠各種?票面破幣?7384?2百元,?完成全年?回籠任務(wù)?的___?_%。四?是推行上?門服務(wù)。?內(nèi)勤代班?負(fù)責(zé)人堅(jiān)?持每天上?門服務(wù),?同時(shí)加強(qiáng)?對(duì)煙草公?司、__?__超市?、規(guī)模較?大的個(gè)體?工商戶進(jìn)?行重點(diǎn)服?務(wù)。止_?___月?底,僅煙?草公司一?家就上門?收款__?__余次?,攬儲(chǔ)2?4339?2百元。?同時(shí),利?用這一客?戶關(guān)系,?將全縣煙?草技術(shù)員?工資代發(fā)?權(quán)從旬陽(yáng)?工行手中?奪過(guò)來(lái)。?止___?_月底,?代發(fā)工資?2780?筆,攬儲(chǔ)?7367?百元。?強(qiáng)化責(zé)任?管理,提?高會(huì)計(jì)出?納人員素?質(zhì),保證?會(huì)計(jì)核算?質(zhì)量。一?是對(duì)三十?四種登記?簿進(jìn)行登?記責(zé)任人?劃分,并?對(duì)會(huì)計(jì)憑?證要素、?會(huì)計(jì)帳簿?裝訂、會(huì)?計(jì)報(bào)表、?微機(jī)管理?、會(huì)計(jì)檢?查等工作?劃分明細(xì)?,落實(shí)責(zé)?任人,做?到事事有?人管、件?件有著落?。二是會(huì)?計(jì)出納人?員不斷進(jìn)?行崗位練?兵,通過(guò)?自學(xué)與培?訓(xùn)相結(jié)合?,全面提?高自身素?質(zhì)。今年?我社會(huì)計(jì)?人員參加?了全縣信?用社清產(chǎn)?核資工作?培訓(xùn)和全?縣通存通?兌業(yè)務(wù)培?訓(xùn)。在實(shí)?際工作中?,發(fā)揚(yáng)傳?幫帶的優(yōu)?良傳統(tǒng),?以老帶新?,以熟帶?生,互幫?互學(xué),相?互協(xié)作,?保證工作?不脫節(jié)。?三是嚴(yán)格?遵照《農(nóng)?村信用社?會(huì)計(jì)基本?制度》和?《農(nóng)村信?用社出納?制度》,?規(guī)范操守?行為,改?進(jìn)會(huì)計(jì)服?務(wù),以適?應(yīng)新形勢(shì)?的需要。?正確使用?會(huì)計(jì)科目?和帳戶,?按規(guī)定程?序辦理業(yè)?務(wù);按時(shí)?對(duì)傳票、?帳、表進(jìn)?行規(guī)范裝?訂,保證?要素齊全?;每天進(jìn)?行總分核?對(duì),按旬?進(jìn)行聯(lián)行?對(duì)帳。?按季發(fā)送?余額對(duì)帳?單,力爭(zhēng)?達(dá)到“五?無(wú)”、“?六相符”?;及時(shí)上?報(bào)項(xiàng)電和?報(bào)表,實(shí)?現(xiàn)零差錯(cuò)?;嚴(yán)格會(huì)?計(jì)檔案管?理,按照?法定程序?辦理存款?查詢、凍?結(jié)、扣劃?和檔案調(diào)?閱。重要?空白憑證?的購(gòu)進(jìn)和?領(lǐng)用進(jìn)行?出入庫(kù)登?記管理、?領(lǐng)用登記?管理,進(jìn)?行逐筆銷?號(hào)登記,?并由主管?會(huì)計(jì)定期?或不定期?進(jìn)行帳實(shí)?核對(duì)。上?半年共辦?理聯(lián)行業(yè)?務(wù)221?筆,金額?1740?05百元?,無(wú)積壓?、無(wú)差錯(cuò)?,做到按?日清算匯?差,按旬?發(fā)送余額?對(duì)帳。現(xiàn)?金出納業(yè)?務(wù)堅(jiān)持做?到:錢帳?分管,先?收款后記?帳,先記?帳后付款?;雙人臨?柜,雙人?接送庫(kù);?現(xiàn)金收付?,換人復(fù)?核;及時(shí)?核對(duì)庫(kù)款?,做到帳?款、帳實(shí)?相符。上?半年共辦?理業(yè)務(wù)4?1388?筆,回籠?現(xiàn)金25?3840?百元,出?納無(wú)長(zhǎng)、?短庫(kù)事故?發(fā)生。四?是嚴(yán)格核?算,準(zhǔn)確?計(jì)息,充?分發(fā)揮會(huì)?計(jì)反映監(jiān)?督職能。?及時(shí)為信?貸人員提?供本月到?逾期貸款?清單,使?其及時(shí)掌?握情況,?進(jìn)行催收?。止__?__月底?,累計(jì)收?回不良貸?款301?18百元?。在日常?工作中,?嚴(yán)格執(zhí)行?利率政策?,準(zhǔn)確為?儲(chǔ)戶、貸?戶計(jì)算利?息。每逢?貸款結(jié)息?日,信貸?員電話通?知,會(huì)計(jì)?出納人員?臨柜辦理?結(jié)息業(yè)務(wù)?,大大提?高了辦事?效率。止?____?月底,收?回利息9?795百?元。切?實(shí)提高會(huì)?計(jì)核算水?平,減少?差錯(cuò)事故?發(fā)生,為?實(shí)現(xiàn)信用?社的業(yè)務(wù)?經(jīng)營(yíng)大發(fā)?展,盈利?水平大提?高,綜合?實(shí)力大增?強(qiáng)的“三?大”發(fā)展?目標(biāo)而奮?斗。2?023年?出納員年?終工作總?結(jié)(二)?___?_已經(jīng)過(guò)?去,迎來(lái)?嶄新的_?___。?在過(guò)去的?____?度中我擔(dān)?任公司財(cái)?務(wù)部出納?及勞資工?作,我的?份內(nèi)職責(zé)?是:現(xiàn)金?收支,按?計(jì)調(diào)安排?各個(gè)銀行?匯款、辦?事,開具?發(fā)票,工?資、提成?補(bǔ)助的核?算及發(fā)放?。月底制?作往來(lái)賬?報(bào)表及團(tuán)?隊(duì)一覽表?,月初勞?動(dòng)局報(bào)表?。份外職?責(zé)是:倒?班給客人?訂機(jī)票,?更換le?d電子屏?,每季度?給旅游局?報(bào)人天次?報(bào)表。及?完成領(lǐng)導(dǎo)?交付的其?他工作。?回顧這?一年來(lái)的?工作,在?忙忙碌碌?中度過(guò),?虛心學(xué)習(xí)?新的專業(yè)?知識(shí),積?極配合同?事之間的?工作,總?體來(lái)說(shuō),?個(gè)人工作?中小缺陷?不可避免?,但也可?以說(shuō)是圓?滿結(jié)束。?總結(jié)請(qǐng)大?家評(píng)議,?多提寶貴?意見。?首先在這?里我要感?謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)?我的信任?,把這么?一份重要?的工作交?到我手里?,讓我有?機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)?和接觸財(cái)?務(wù)工作,?其次,我?要感謝喬?會(huì)計(jì)這個(gè)?師傅,她?教會(huì)我如?果做好和?勝任這份?工作。這?一年來(lái)從?不熟練到?熟練的掌?握每月工?作內(nèi)容,?在做的過(guò)?程中不斷?改善以往?的工作方?式方法,?能讓各類?文件更完?善的為自?己工作服?務(wù)。順利?完成如下?工作:?1、嚴(yán)格?執(zhí)行銀行?存款及現(xiàn)?金管理,?定期核對(duì)?發(fā)現(xiàn)賬目?如金額不?符,做到?及時(shí)處理?,做到每?日現(xiàn)金結(jié)?算。2?、定期電?話催促公?司各項(xiàng)應(yīng)?收款,如?可收回,?及時(shí)處理?安排。?3、堅(jiān)持?財(cái)務(wù)手續(xù)?,嚴(yán)格審?核(報(bào)銷?憑證上必?須有經(jīng)辦?人及領(lǐng)導(dǎo)?的簽字才?能給予支?付),走?團(tuán)匯款也?必須經(jīng)過(guò)?計(jì)調(diào)簽字?或領(lǐng)導(dǎo)同?意給予匯?款。_?___日?常工作的?改善?,F(xiàn)?金收支,?例如很小?的事情,?一般給客?人在報(bào)名?后都會(huì)先?開收據(jù),?后換發(fā)票?。在收據(jù)?上就有很?多的不便?,因?yàn)闆]?有報(bào)名表?詳情的附?件,財(cái)務(wù)?收款后需?要分團(tuán)入?賬,以前?收據(jù)上只?寫團(tuán)名和?金額。這?樣遠(yuǎn)遠(yuǎn)不?夠,團(tuán)少?的時(shí)候可?以對(duì)出來(lái)?,但是團(tuán)?多的時(shí)候?,操作起?來(lái)非常繁?瑣。所以?在改善后?的收據(jù)上?,要寫的?真的很詳?細(xì):團(tuán)名?(例如海?南),天?數(shù),人數(shù)?,金額,?客人姓名?,出發(fā)日?期,收款?人。這樣?的話,開?收據(jù)的時(shí)?候稍微麻?煩一點(diǎn),?但在分團(tuán)?上賬會(huì)方?便很多。?還有很多?的例子,?如報(bào)銷單?,一覽表?,考勤表?之類的一?些改善都?是日常積?累做下來(lái)?,月底會(huì)?對(duì)做賬核?算工資幫?助很大的?。5.?回顧檢查?自身的問(wèn)?題,我認(rèn)?為:學(xué)習(xí)?不夠,以?目前的專?業(yè)學(xué)習(xí)及?技能,為?人處世方?法方式?jīng)]?有辦法更?好的勝任?此工作。?在以后要?向領(lǐng)導(dǎo)多?學(xué)習(xí)一下?增強(qiáng)分析?問(wèn)題、解?決問(wèn)題的?能力。?在過(guò)去的?一年中,?付出過(guò)很?大努力,?但是成果?也許沒有?顯著。這?些都需要?好好學(xué)習(xí)?,只有不?斷的提高?業(yè)務(wù)水平?才能使工?作更順利?的進(jìn)行。?在即將到?來(lái)的__?__,我?有新的工?作變動(dòng)和?意向。在?此我祝愿?陽(yáng)光之旅?越辦越好?,員工能?力越來(lái)越?強(qiáng),團(tuán)隊(duì)?精神越來(lái)?越旺。?2023?年出納員?年終工作?總結(jié)(三?)轉(zhuǎn)眼?間,__?__就過(guò)?去了。展?望未來(lái),?我對(duì)今后?的工作充?滿了信心?和希望,?為了能夠?制定更好?的工作目?標(biāo),取得?更好的工?作成績(jī),?我把參加?工作以來(lái)?的情況總?結(jié)如下:?看似簡(jiǎn)?單的賬單?制作→日?常收費(fèi)→?銀行對(duì)接?→建立收?費(fèi)臺(tái)賬→?與總部財(cái)?務(wù)對(duì)接,?一切都是?從零開始?。我自覺?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?,虛心求?教釋惑,?不斷理清?工作思路?,在各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)和同?事的幫助?指導(dǎo)下,?從不會(huì)到?會(huì),從不?熟悉到熟?悉,我逐?漸摸清了?工作中的?基本情況?,找到了?切入點(diǎn),?把握住了?工作重點(diǎn)?和難點(diǎn),?而隨后財(cái)?務(wù)助理兼?客務(wù)代表?的特殊身?份更是加?速縮短了?我與“專?業(yè)人”之?間的距離?。部門與?部門之間?的溝通也?很重要,?只有溝通?好了,才?能提高工?作效率,?減少不必?要的人工?成本。一?方面,干?中學(xué)、學(xué)?中干,不?斷掌握方?法,積累?經(jīng)驗(yàn);另?一方面,?問(wèn)書本、?問(wèn)同事,?不斷豐富?知識(shí)掌握?技巧。?出納工作?首先要有?足夠的耐?心和細(xì)心?,不能出?任何差錯(cuò)?,在每次?報(bào)賬的時(shí)?候,每筆?錢我都會(huì)?算兩遍點(diǎn)?兩遍;每?日做好結(jié)?賬盤庫(kù)工?作,做好?現(xiàn)金盤點(diǎn)?表;每月?末做好銀?行對(duì)賬工?作,及時(shí)?編制銀行?余額調(diào)節(jié)?表,并做?好和會(huì)計(jì)?賬的對(duì)賬?工作;工?資的發(fā)放?更是需要?細(xì)心謹(jǐn)慎?,這直接?關(guān)系到職?工個(gè)人的?利益,因?為日常的?工作量已?經(jīng)基本飽?和,每次?做工資的?時(shí)候,我?都會(huì)主動(dòng)?加班,保?證及時(shí)將?工資發(fā)放?給員工。?一、主?要經(jīng)驗(yàn)和?收獲1?、只有擺?正自己的?位置,下?功夫熟悉?基本業(yè)務(wù)?,才能盡?快適應(yīng)新?的工作崗?位。2?、只有主?動(dòng)融入入?集體,處?理好各方?面的關(guān)系?,才能在?新的環(huán)境?中保持好?的工作狀?態(tài);3?、只有堅(jiān)?持原則落?實(shí)制度,?認(rèn)真理財(cái)?管賬,才?能履行好?財(cái)務(wù)職責(zé)?;4、?只有樹立?服務(wù)意識(shí)?,加強(qiáng)溝?通協(xié)調(diào),?才能把分?內(nèi)的工作?做好;?5、只有?保持心態(tài)?平和,“?取人之長(zhǎng)?、補(bǔ)己之?短”,才?能不斷提?高、取得?進(jìn)步。?二、確立?工作目標(biāo)?,加強(qiáng)協(xié)?作財(cái)務(wù)?工作象年?輪,一個(gè)?月工作的?結(jié)束,意?味著下一?個(gè)月工作?的重新開?始。我喜?歡我的工?作,雖然?繁雜、瑣?碎,也沒?有太多新?奇,但是?做為企業(yè)?正常運(yùn)轉(zhuǎn)?的命脈,?我深深的?感到自己?崗位的價(jià)?值,同時(shí)?也為自己?的工作設(shè)?定了新的?目標(biāo):?1、做好?財(cái)務(wù)工作?計(jì)劃,以?預(yù)算為依?據(jù),積極?控費(fèi)用的?支出,并?在日常的?財(cái)務(wù)管理?中加強(qiáng)與?管理處的?溝通,充?分發(fā)揮預(yù)?算的目標(biāo)?作用,不?斷完善事

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論