第7頁共7頁辦公室文?員工作總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)版?非常感?謝您們在?百忙之中?抽出時間?來聽我的?述職報告?，我現(xiàn)在?的職位是?文員，真?的感謝我?的部門領(lǐng)?導(dǎo)和同事?對我的指?導(dǎo)和關(guān)心?。由于?自己沒有?經(jīng)驗，以?及對業(yè)務(wù)?工作的不?熟悉，給?領(lǐng)導(dǎo)和同?事們帶來?了一些不?必要的麻?煩，在此?我深感愧?疚，但是?我相信，?我的不斷?成長以及?對業(yè)務(wù)工?作的不斷?熟悉，是?給你們最?大的回報?，現(xiàn)我將?我的試用?期述職報?告如下：?第一項?，工作內(nèi)?容我每?日的工作?流程大致?分為以下?幾點：?1.負責(zé)?請驗留樣?樣品的穩(wěn)?定性考察?。2.?負責(zé)穩(wěn)定?性考察室?、冰柜、?物料庫等?溫濕度的?記錄。?3.負責(zé)?倉庫物料?的發(fā)放、?物料的登?記以及物?料庫標(biāo)簽?的更新。?4.負?責(zé)辦公用?品、物料?庫和檔案?柜等資料?，領(lǐng)用或?借閱的管?理。5?.負責(zé)定?期使用e?rm軟件?提報采購?計劃并及?時登記督?查工作，?定期領(lǐng)用?物料等。?6.負?責(zé)辦公室?的文件傳?遞。7?.負責(zé)周?一例會的?會議紀(jì)要?，并經(jīng)領(lǐng)?導(dǎo)審閱后?發(fā)至指定?的郵箱。?對于一?個非藥學(xué)?專業(yè)的人?來說，這?份工作我?剛開始做?的很吃力?，什么都?是陌生的?，都不知?道從哪入?手開始做?起，連最?基本的藥?名我都叫?不順，更?何況是了?解其他，?但是部門?的領(lǐng)導(dǎo)和?同事沒有?因為我不?是專業(yè)的?人員而看?不起我，?也沒有冷?眼旁觀，?更沒有在?我做的不?好時打擊?我的自信?心，他們?耐心的指?導(dǎo)我，并?幫助我樹?立自信心?，這讓我?感覺沒有?壓力，就?像在一個?大家庭里?一樣，這?樣的氛圍?讓我對這?份陌生的?工作沒有?排斥的心?里，在這?樣的氛圍?里工作我?很開心。?第二項?，工作收?獲1、?工作要有?熱情，要?有創(chuàng)新。?對工作有?熱情才有?好的精神?狀態(tài)，才?有克服困?難的勇氣?，才能激?發(fā)靈感，?提供創(chuàng)新?的動力。?2、適?應(yīng)環(huán)境，?深入實踐?，以認(rèn)真?嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓?作態(tài)度融?入到我的?工作環(huán)境?中。3?、對制劑?研究院現(xiàn)?有的研發(fā)?項目有了?個大概的?了解。?4、對e?rm辦公?軟件能熟?練的應(yīng)用?。第三?項，現(xiàn)存?在的不足?1.對?公司各部?門的職責(zé)?以及人員?了解的不?夠透徹，?這樣就直?接導(dǎo)致溝?通的困難?，需要改?進。2?.物料庫?原、輔料?的整理與?管理不仔?細。3?.工作的?計劃性不?強，有時?候有遺漏?的現(xiàn)象，?需要改進?。4、?缺乏創(chuàng)新?精神，工?作思路陳?舊。第?四項，我?以后的工?作計劃?1.積極?學(xué)習(xí)，熟?練應(yīng)用辦?公軟件，?對我的本?職工作要?做到精細?。2.?及時有效?的溝通，?提高自己?的溝通技?巧，讓對?方能正確?的了解到?我要表達?的內(nèi)容。?3.對?物料熟悉?掌握，以?便方便以?后的領(lǐng)用?和提報。?以上就?是我在工?作這半年?的一個總?結(jié)，再次?感謝我的?領(lǐng)導(dǎo)和同?事們，謝?謝你們能?讓我在這?么溫馨的?環(huán)境里工?作，我想?在這半年?里學(xué)到的?東西我將?一生受益?，真的慶?幸我應(yīng)聘?來工作。?辦公室?文員工作?總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)?版（二）?轉(zhuǎn)眼間?又到了年?終歲尾，?這一年就?要在很充?實忙碌的?工作中過?去了。在?這一年里?，我收獲?了很多也?積累了不?少的工作?經(jīng)驗。同?時在兩位?領(lǐng)導(dǎo)和各?位主管的?幫助與支?持下，我?很好的完?成了本職?工作。作?為一名辦?公室文員?，我深知?自己的崗?位職責(zé)與?工作內(nèi)容?，認(rèn)真地?完成領(lǐng)導(dǎo)?安排的每?一項任務(wù)?，也在不?斷的提升?自己的綜?合能力，?力求做到?更好?，F(xiàn)?把這一年?來的工作?情況總結(jié)?如下：?一、認(rèn)真?仔細的工?作態(tài)度?文員日常?的工作內(nèi)?容比較瑣?碎，需要?踏踏實實?的去做每?件任務(wù)，?仔細謹(jǐn)慎?的去完成?且不能疏?忽大意，?否則會產(chǎn)?生不必要?的麻煩，?甚至造成?嚴(yán)重后果?。記得有?次回公司?送支票，?由于自己?的疏忽竟?然把給送?貨商的支?票送到了?公司，后?來產(chǎn)生了?很多不必?要的麻煩?才還了回?去。從這?件事上我?吸取了教?訓(xùn)，讓我?在以后的?工作中更?要仔細地?完成每一?項任務(wù)。?只有認(rèn)真?仔細的工?作態(tài)度才?能更好的?完成領(lǐng)導(dǎo)?安排的工?作任務(wù)。?二、盡?心盡責(zé)做?好人事工?作認(rèn)真?做好本職?工作和臨?時性工作?，使各項?檔案管理?日趨正規(guī)?化、規(guī)范?化。同時?做好后勤?保障服務(wù)?工作，讓?領(lǐng)導(dǎo)和主?管們避免?后顧之憂?，在經(jīng)理?的直接領(lǐng)?導(dǎo)下，積?極主動的?做好兩部?門日常內(nèi)?務(wù)工作。?1、耐?心細致地?做好日常?工作：負?責(zé)來電的?接聽，做?好來電咨?詢工作，?重要事項?認(rèn)真記錄?并傳達給?相關(guān)區(qū)域?主管，不?遺漏、延?誤；負責(zé)?來訪客戶?的接待工?作，保持?良好的禮?節(jié)禮貌；?負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)?辦公室以?及會議室?的衛(wèi)生清?潔及桌椅?擺放，并?保持整潔?干凈；負?責(zé)各種文?件的分類?存檔及每?天收發(fā)公?司郵件。?2、物?資管理工?作：制定?日常辦公?用品清單?及時訂購?與發(fā)放，?確保工作?人員的正?常使用。?每個月_?___號?之前去醫(yī)?院財務(wù)處?交清洗工?服費和電?話費并開?發(fā)票。每?月___?_號左右?將各部門?支票送至?公司，并?將簽字的?復(fù)印件拿?回存檔。?3、員?工薪資工?作：每月?的___?_號報員?工新增，?____?號報員工?考勤，這?些工作要?求我必須?認(rèn)真仔細?地去做，?去檢查每?位主管的?手記考勤?表，確認(rèn)?正確的加?班工時，?因為這直?接關(guān)聯(lián)到?項目的財?務(wù)情況。?4、文?件管理工?作：根據(jù)?工作需要?，隨時制?作各類表?格、文檔?等，同時?完成領(lǐng)導(dǎo)?及各位主?管交待打?印、掃描?、復(fù)印的?文件等，?對公司所?發(fā)放的文?件通知做?到及時上?傳下達。?對于主管?完成的各?種檢查報?告、培訓(xùn)?記錄、會?議記錄等?已及時進?行分類歸?檔，以便?查閱和管?理。5?、員工檔?案整理工?作：將在?職員工和?離職員工?檔案進行?分類存檔?，每月新?增報盤之?后及時整?理新員工?檔案并及?時更新存?檔。6?、協(xié)助工?作：協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)完成?新的一年?的各項工?作計劃表?格，有《?日常保潔?培訓(xùn)計劃?實施表》?、《年度?溝通計劃?表》、《?年度活動?計劃表》?等等，同?時還要協(xié)?助領(lǐng)導(dǎo)及?各位主管?做好項目?各項會議?及年度?活動的組?織和安排?工作，從?而更好的?完成計劃?實施和組?織活動。?三、不?足之處?在這一年?的工作中?，我一直?嚴(yán)格要求?自己，認(rèn)?真及時做?好領(lǐng)導(dǎo)布?置的各項?工作，對?于工作中?遇到的問?題虛心向?領(lǐng)導(dǎo)和同?事請教，?不斷提高?充實自己?。我現(xiàn)在?已經(jīng)能夠?較好地處?理本崗位?的日常工?作及其他?一些相關(guān)?工作。當(dāng)?然，工作?中也存在?不少問題?，主要表?現(xiàn)在：?1、做事?不夠細心?：辦公室?文員工作?是一項瑣?碎的工作?，因此更?考驗人的?細心。文?員的每一?項工作都?要有條不?紊的進行?，切不可?三心二意?，做完每?項工作要?養(yǎng)成檢查?的習(xí)慣。?記得有次?填寫報銷?通，當(dāng)我?填寫完數(shù)?據(jù)時簡單?看了下就?直接選擇?了提交，?本以為沒?有問題，?結(jié)果有個?部分?jǐn)?shù)據(jù)?填寫顛倒?了，后來?得到了領(lǐng)?導(dǎo)的批評?，當(dāng)時我?明白了是?自己做事?不夠細心?才導(dǎo)致了?錯誤的發(fā)?生。2?、缺乏積?極主動性?：不能積?極主動地?去完成工?作，而是?被動消極?地適應(yīng)工?作需要。?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的事情基?本上都能?完成，但?幾乎都只?是為了完?成工作而?工作。對?于問題的?解決只是?浮于表面?，而沒有?深入的了?解。3?、工作不?是很扎實?：忙碌于?日常小事?，工作沒?有上升到?一定高度?。不能專?注于工作?學(xué)習(xí)，很?多知識雖?然了解但?卻不精。?比如IS?IS的使?用、PP?T的制作?等都不是?很精通。?在今后的?工作中，?我將努力?改正自身?缺點，以?更大的熱?情投入到?工作中去?。四、?改善之處?作為一?名辦公室?文員，我?充分認(rèn)識?到自己的?工作雖然?瑣碎但也?有它的重?要性。在?以后的工?作中我一?定嚴(yán)格要?求自己，?在工作中?發(fā)揮自己?的能力為?公司服務(wù)?。希望在?以后的工?作中，再?接再厲，?取得更大?的成績。?1、不?斷提高自?己：抓住?每一次讓?自己學(xué)習(xí)?和成長的?機會，以?飽滿的熱?情全身心?地投入工?作學(xué)習(xí)，?為自己的?工作積累?必要的基?礎(chǔ)知識和?基本技能?。雖然辦?公室的工?作瑣碎、?繁雜，但?是我將從?多方面努?力進一步?提高自身?的工作能?力，以積?極的心態(tài)?面對每天?的工作任?務(wù)。2?、端正工?作態(tài)度：?要抱以一?個正確的?心態(tài)，踏?踏實實、?任勞任怨?地完成上?級交派的?工作；在?以后的工?作中不斷?的學(xué)習(xí)、?進取、完?善自己，?以便更好?地完成自?己的本職?工作。?五、未來?工作計劃?1、積?極做好日?常保障工?作：①維?護好辦公?室的干凈?整潔工作?；②做好?兩個部門?日常工作?的整理歸?檔工作并?按照公司?標(biāo)準(zhǔn)完善?ISIS?的建立使?用情況；?③做好各?類郵件的?收發(fā)工作?；④認(rèn)真?、按時、?高效率做?地做好領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其它臨時?性工作。?2、提?高個人修?養(yǎng)和工作?能力：①?繼續(xù)加強?學(xué)習(xí)公司?的文化理?念及系統(tǒng)?培訓(xùn)；②?多向領(lǐng)導(dǎo)?和同事學(xué)?習(xí)工