1、安全管理：安全管理者以安全為目的，對(duì)安全生產(chǎn)進(jìn)行的計(jì)劃、組織、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和控制的一系列活動(dòng)，管理的核心是控制。2、系統(tǒng)安全：在系統(tǒng)壽命周期的所有階段，以使用效能、時(shí)間和成本為約束條件，應(yīng)用工程和管理的原理、準(zhǔn)則和技術(shù)，使系統(tǒng)獲得最佳的安全性3、安全性：系統(tǒng)在可接受的最小事故損失條件下發(fā)揮其功能的一種品質(zhì)，常與可靠性聯(lián)系。4、可靠性：系統(tǒng)在規(guī)定的條件下，實(shí)現(xiàn)規(guī)定性的可能程度。5、安全性與可靠性的區(qū)別：安全性：是一種性能、品質(zhì)、能力、是針對(duì)系統(tǒng)損失，核心是危險(xiǎn)分析，分析對(duì)象是危險(xiǎn)?？煽啃裕菏轻槍?duì)系統(tǒng)功能，核心是失效分析，分析對(duì)象是故障。6、事故隱患：現(xiàn)存系統(tǒng)中可導(dǎo)致事故發(fā)生的物的危險(xiǎn)狀態(tài)、人的不安全行為及管理上的缺陷。7、安全生產(chǎn)：在生產(chǎn)過(guò)程中消除或控制危險(xiǎn)及有害因素，保障人身安全健康、設(shè)備安全無(wú)損及生產(chǎn)順利進(jìn)行。8、安全生產(chǎn)與勞動(dòng)保護(hù)的關(guān)系：（1）內(nèi)容不同安全生產(chǎn)是生產(chǎn)必須安全，安全促進(jìn)生產(chǎn)；安全生產(chǎn)，人人有責(zé)；安全生產(chǎn)，重在預(yù)防。勞動(dòng)保護(hù)是不斷改善勞動(dòng)條件，預(yù)防工傷事故和職業(yè)病的發(fā)生；合理組織勞動(dòng)和休息；實(shí)行女工和未成年工的特殊保護(hù)；提供勞動(dòng)防護(hù)用品和保健用品。（2）立場(chǎng)角度不同安全生產(chǎn)是從企業(yè)的角度出發(fā)，強(qiáng)調(diào)在發(fā)展生產(chǎn)的同時(shí)，必須保證企業(yè)員工的安全、健康和企業(yè)財(cái)產(chǎn)不受損失。勞動(dòng)保護(hù)是站在政府的立場(chǎng)上，強(qiáng)調(diào)為勞動(dòng)者提供人身安全與身心健康的保障。相同之處：二者均為安全管理范疇，有時(shí)統(tǒng)稱(chēng)為“勞動(dòng)安全衛(wèi)生”或“職業(yè)安全衛(wèi)生或健康（國(guó)外）”?；居^點(diǎn)相同，均為系統(tǒng)的觀點(diǎn)；預(yù)防為主的觀點(diǎn)；科學(xué)的觀點(diǎn)；發(fā)展的觀點(diǎn)。未遂事故：有可能造成嚴(yán)重后果，但由于其偶然因素，實(shí)際上沒(méi)有造成嚴(yán)重后果的事件。9、1956年5月25日，由國(guó)務(wù)院頒發(fā)的《工廠安全衛(wèi)生規(guī)程》、《建筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程》、《工人職員傷亡事故報(bào)告規(guī)程》簡(jiǎn)稱(chēng)“三個(gè)規(guī)程”。11、安全決策：是指人們針對(duì)特定的安全問(wèn)題，運(yùn)用科學(xué)的理論和方法，擬訂各種安全行動(dòng)方案，并從中作出滿意的選擇，以更好地達(dá)到安全目標(biāo)的活動(dòng)過(guò)程。12、ERG：即生存（Existence）的需要、相互關(guān)系（Relatedness）的需要和成長(zhǎng)發(fā)展（Growth）的需要，因而這一理論被稱(chēng)為“ERG”理論。13、事故調(diào)查：事故發(fā)生后，為獲取有關(guān)事故發(fā)生原因的全面資料，找出事故的根本原因，防止類(lèi)似事故的發(fā)生而進(jìn)行的調(diào)查。14、傷亡事故統(tǒng)計(jì)分析：以大量的傷亡事故資料為基礎(chǔ)，應(yīng)用數(shù)理統(tǒng)計(jì)的方法和原理，從宏觀上研究傷亡事故發(fā)生的原因和規(guī)律。15、4P技術(shù)：指人（people）、部件（part）、位置（position）、文件（paper）。16、四不放過(guò)原則：（1）事故原因未查清不放過(guò)；（2）事故責(zé)任人未受到處理不放過(guò)；（3）事故責(zé)任人和周?chē)罕姏](méi)有受到教育不放過(guò)；（4）事故沒(méi)有制訂切實(shí)可行的整改措施不放過(guò)。17、職業(yè)?。郝毠ひ蚵殬I(yè)性有害因素影響引起的，由國(guó)家以法規(guī)形式規(guī)定，并經(jīng)國(guó)家指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)確定的疾病。18、按事故嚴(yán)重程度分類(lèi)：（1）特別重大事故：是指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷，或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。（2）重大事故：是指造成10人以上30以下死亡，或者50以上100人以下重傷，或者5000萬(wàn)元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。（3）較大事故：是指造成3人以上10以下死亡，或者10以上50人以下重傷，或者1000萬(wàn)元以上5000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。（4）一般事故：是指造成3人下死亡，或者10人以下，或者1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。19、事故發(fā)生的直接和間接原因有哪些？事故發(fā)生的直接原因：物的不安全狀態(tài)。防護(hù)、保險(xiǎn)、信號(hào)等裝置缺乏或有缺陷。無(wú)防護(hù)、無(wú)防護(hù)罩、無(wú)安全保險(xiǎn)裝置。設(shè)備、設(shè)施工具附近有缺陷。個(gè)人防護(hù)用具缺少或有缺陷。生產(chǎn)環(huán)境場(chǎng)地不良。人的不安全行為：操作錯(cuò)誤、忽視安全、忽視警告。造成安全裝置失效。使用不安全設(shè)備。手代替工具操作。午休存放不當(dāng)。冒險(xiǎn)進(jìn)入危險(xiǎn)場(chǎng)所。攀坐不安全位置。在起吊行下停留、行走。有分散注意力的行為。機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)加油、修理、檢查、清掃等。忽視使用防護(hù)用具。不安全裝束。對(duì)易燃爆品處理不當(dāng)。（3）、事故的間接原因。①技術(shù)上和設(shè)計(jì)上有缺陷。②教育培訓(xùn)不夠。③身體的原因。精神的原因。管理上的缺陷。學(xué)校教育原因。社會(huì)歷史原因。20、有哪些事故的事故者或其他人員應(yīng)從重處罰。隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、虛報(bào)或者故意拖延不報(bào)；故意毀滅、偽造證據(jù)，偽造、破壞事故現(xiàn)場(chǎng)；不積極組織搶救或指揮搶救不力，造成更大傷亡的；逾期不消除隱患而發(fā)生傷亡事故的；屢次不服從管理、違反規(guī)章制度或者強(qiáng)令職工冒險(xiǎn)作業(yè)的；對(duì)批評(píng)、制止違章行為和如實(shí)反映事故情況的人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的；故意拖延事故調(diào)查處理，不按時(shí)結(jié)案的。職業(yè)病的特點(diǎn)：起因復(fù)雜性、緩發(fā)性、內(nèi)傷性、不可逆轉(zhuǎn)性、群發(fā)性。22、你所熟悉的1.法定職業(yè)病認(rèn)定條件（1）必須是企事業(yè)單位或個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的勞動(dòng)者（2）必須是從事職業(yè)活動(dòng)中產(chǎn)生的（3）必須是接觸職業(yè)性危害因素引起的（4）必須是國(guó)家公布的職業(yè)病目錄和目錄所列的職業(yè)病（5）必須是經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)確診認(rèn)定23、3E：安全技術(shù)（Engineering）、安全教育(Education)、安全法制(Enforcement)24、“五新”作業(yè)安全教育指采用新技術(shù)、新工藝、新材料、新產(chǎn)品和新設(shè)備作業(yè)時(shí)25、5S安全管理法1.1S整理：2.2S整頓：3.3S清掃：4.4S清潔：5.5S素養(yǎng)：26、四查五整頓查思想：各級(jí)生產(chǎn)人員對(duì)安全的認(rèn)識(shí)查管理：各項(xiàng)具體工作落實(shí)情況，制度是否健全執(zhí)行查隱患：深入現(xiàn)場(chǎng)一線進(jìn)行檢查查整改：五整頓：勞動(dòng)、操作、工藝、工作、施工紀(jì)律27、安全評(píng)價(jià)：以實(shí)現(xiàn)工程、系統(tǒng)安全為目的，應(yīng)用安全系統(tǒng)工程原理和方法，對(duì)工程、系統(tǒng)中存在的危險(xiǎn)、有害因素進(jìn)行辨識(shí)與分析，判斷工程、系統(tǒng)發(fā)生事故和職業(yè)危害的可能性及其嚴(yán)重程度，從而為制定防范措施和管理決策提供科學(xué)依據(jù)。28、工傷保險(xiǎn)：對(duì)在勞動(dòng)過(guò)程中遭受人身傷害的職工、遺屬提供經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)保險(xiǎn)制度。29、工傷保險(xiǎn)的實(shí)施原則（1）強(qiáng)制性實(shí)施原則。（2）無(wú)責(zé)任賠償原則，又稱(chēng)無(wú)過(guò)失補(bǔ)償原則。（3）個(gè)人不繳費(fèi)原則。（4）損失補(bǔ)償與事故預(yù)防及職業(yè)康復(fù)相結(jié)合的原則30、事故應(yīng)急救援分級(jí)（1）Ⅰ級(jí)（企業(yè)級(jí)）（2）Ⅱ級(jí)（縣、市/社區(qū)級(jí)）（3）Ⅲ級(jí)（地區(qū)/市級(jí)）（4）Ⅳ級(jí)（省級(jí)）Ⅴ級(jí)（國(guó)家級(jí)）31、三級(jí)安全教育：廠級(jí)安全教育、車(chē)間安全教育、班組安全教育、32、特種作業(yè)：是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對(duì)操作者本人、他人及周?chē)O(shè)施的安全有重大危害的作業(yè)。33、安全決策：針對(duì)特定安全問(wèn)題，運(yùn)用科學(xué)的理論和方法，擬訂各種安全行動(dòng)方案，并從中作出滿意選擇，以更好地達(dá)到安全目標(biāo)的活動(dòng)過(guò)程。34、安全目標(biāo)管理：在一定時(shí)期內(nèi)，根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的總目標(biāo)，從上到下確定安全工作目標(biāo)，并為達(dá)到這一目標(biāo)制定一系列對(duì)策、措施，開(kāi)展一系列的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、激勵(lì)和控制活動(dòng)。29、四查五整頓：四查：查思想、查管理、查隱患、查整改。五整頓：勞動(dòng)、操作、工藝、工作、施工紀(jì)律。30、三同時(shí)：建設(shè)項(xiàng)目的安全與衛(wèi)生技術(shù)措施和設(shè)施，應(yīng)與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、施工及投入使用。31、重大危險(xiǎn)源：長(zhǎng)期地或臨時(shí)地生產(chǎn)、加工、搬運(yùn)、使用、或貯存危險(xiǎn)物質(zhì)，且危險(xiǎn)物質(zhì)的數(shù)量等于或超過(guò)臨界量的單元(包括場(chǎng)所和設(shè)施）。單元指一個(gè)（套）生產(chǎn)裝置、設(shè)施或場(chǎng)所，或同屬一個(gè)工廠的且邊緣距離小于500m的幾個(gè)（套）生產(chǎn)裝置、設(shè)施或場(chǎng)所。1、建筑行業(yè)，對(duì)安全管理的重要性。安全是衣、食、住、行的基本條件，也是各個(gè)行業(yè)的生存保障。近年來(lái)，改革開(kāi)放的進(jìn)一步深入，國(guó)家法律制度的不斷完善《建筑法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》的先后出臺(tái)，建筑市場(chǎng)有了長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展，無(wú)論是數(shù)量還是質(zhì)量都有明顯的提高。施工安全事故的發(fā)生率也有明顯下降，現(xiàn)在，施工現(xiàn)場(chǎng)的文明程度較之以往有了較大的提高。這些可喜的變化與國(guó)家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、建筑從業(yè)人員綜合素質(zhì)的提高以及行業(yè)方管部門(mén)加強(qiáng)管理是分不開(kāi)的。施工項(xiàng)目安全管理是施工項(xiàng)目管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容，施工企業(yè)加強(qiáng)安全管理的重要性就在于實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)。施工項(xiàng)目安全管理就是施工項(xiàng)目在施工過(guò)程中，組織安全生產(chǎn)的全部管理活動(dòng)。通過(guò)對(duì)生產(chǎn)要素過(guò)程控制，使生產(chǎn)要素的不安全行為和狀態(tài)減少或清除，達(dá)到減少一般事故，杜絕傷亡事故，從而保證安全管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。總之，工程項(xiàng)目安全管理是施工企業(yè)項(xiàng)目管理的工作重點(diǎn)之一，關(guān)系到企業(yè)生存發(fā)展和前途命運(yùn)的大事。施工企業(yè)的管理都務(wù)必要高度重視起來(lái)。安全管理投入的費(fèi)用約占工程直接費(fèi)的3%左右，而安全事故經(jīng)濟(jì)損失，一般事故至少也在5%以上，重大事故還會(huì)造成人身傷害。經(jīng)濟(jì)損失是一方面，而在社會(huì)上造成的影響是又一方面。在今后的招投標(biāo)中也會(huì)受到影響，不要存在僥幸心理，因小失大，要把安全生產(chǎn)管理系統(tǒng)化、具體化、普遍化。做到管理者重視安全，懂得安全管理的重要性。30、安全人員的素質(zhì)和相應(yīng)職責(zé)：職責(zé)：在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理工作。做好安全生產(chǎn)的安全教育工作，組織好安全生產(chǎn)、文明施工達(dá)標(biāo)活動(dòng)。主持或參加各種定期安全檢查，做好記錄，定期上報(bào)。掌握施工進(jìn)度及生產(chǎn)情況，研究解決施工中的不安全隱患，并提出改進(jìn)意見(jiàn)和措施。按照施工組織設(shè)計(jì)方案中的安全技術(shù)措施，督促檢查有關(guān)人員貫徹執(zhí)行。協(xié)助有關(guān)部門(mén)做好新工人、特種作業(yè)人員、變換工種人員的安全技術(shù)、安全法規(guī)及安全知識(shí)的培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作。對(duì)違反勞動(dòng)紀(jì)律、違反安全條例、違章指揮、冒險(xiǎn)作業(yè)行為，或遇到嚴(yán)重險(xiǎn)情，有權(quán)暫停生產(chǎn)。組織或參與進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的勞保用品防護(hù)設(shè)施、器具、機(jī)械設(shè)備的檢驗(yàn)檢測(cè)及驗(yàn)收工作。參加安全事故調(diào)查分析會(huì)議，并作好相關(guān)記錄，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。安全員應(yīng)具備的素質(zhì)一、良好的身體素質(zhì)。安全工作是一項(xiàng)既要腿勤又要腦勤的管理工作。無(wú)論晴空萬(wàn)里，還是風(fēng)云雷電；無(wú)論是寒風(fēng)凜冽、還是烈日炎炎；無(wú)論是正常上班，還是放假休息；無(wú)論是廠內(nèi)，還是在野外。只要有人上班，安全員就得工作。檢查事故隱患，處理違章現(xiàn)象。沒(méi)有良好的身體就無(wú)法干好安全工作。二、豐富的安全知識(shí)當(dāng)前，很多企業(yè)的安全員都是“半路出家”，大都沒(méi)做過(guò)安全工作，因此必須不斷地學(xué)習(xí)，豐富自身的安全知識(shí)，提高安全技能，增強(qiáng)安全意識(shí)。三、敬業(yè)精神作為一個(gè)安全員首先應(yīng)熱愛(ài)安全工作，“愛(ài)”會(huì)使人聰明，“愛(ài)”是動(dòng)力，“愛(ài)”使人心有靈犀一點(diǎn)通。有“愛(ài)”這個(gè)原動(dòng)力，才會(huì)體會(huì)到安全管理工作的意義重大，責(zé)任重大，才會(huì)體會(huì)到自己工作價(jià)值，才能全身心地投入安全工作中去。四、職業(yè)道德素質(zhì)一個(gè)安全員要具有良好的思想道德素質(zhì)，即，德高望重才能樹(shù)立自己的“威信”，讓人信服。孔子云：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從?！敝灰约鹤龅脤?duì)，自己具有良好的道德風(fēng)尚，職工才會(huì)聽(tīng)從他的話，接納他的意見(jiàn)，服從他的管理，工作才會(huì)得心應(yīng)手。五、良好的心理素質(zhì)良好的心理素質(zhì)包括：意志、氣質(zhì)、性格三個(gè)方面。六、安全員應(yīng)樹(shù)立“保護(hù)神”的觀念安全員責(zé)任重大，其工作能力、管理力度、工作質(zhì)量，是眾多職工生命安全的有力保障。樹(shù)立“我是職工安全的保護(hù)神”的思想，積極、主動(dòng)、自覺(jué)地實(shí)現(xiàn)自己的保護(hù)作用；哪怕是自己受委曲，也不能放棄自己對(duì)職工的保護(hù)責(zé)任。七、有解決矛盾沖突的能力作為一個(gè)安全員，必須具有較強(qiáng)的解決問(wèn)題、解決沖突的能力。不能選用那種“大事解決不了，小事不想解決”，也不能用那種大事小事“一鍋粥”全找領(lǐng)導(dǎo)解決的人。每個(gè)安全員不但不能懼怕矛盾，要勇敢面對(duì)矛盾，要把處理矛盾作為鍛煉自己的工具，要學(xué)會(huì)解決矛盾，在不斷的解決矛盾中提高自己處理問(wèn)題、解決沖突的能力。21、鐵路運(yùn)營(yíng)安全事故罪鐵路運(yùn)營(yíng)安全事故罪，是指鐵路職工違反規(guī)章制度，造成鐵路運(yùn)營(yíng)事故，后果嚴(yán)重，危害公共安全的行為。本罪侵犯的客體是鐵路運(yùn)營(yíng)的公共安全；客觀方面表現(xiàn)為行為人不負(fù)責(zé)任，違反規(guī)章制度，造成安全運(yùn)營(yíng)事故，后果嚴(yán)重的行為；犯罪主體是特殊主體，即鐵路職工中與鐵路安全運(yùn)營(yíng)有直接關(guān)系的人員，如火車(chē)司機(jī)、調(diào)度員、信號(hào)員、乘務(wù)員、扳道工、巡道工以及對(duì)鐵路運(yùn)營(yíng)安全負(fù)有直接責(zé)任的主管人員，等等；主觀方面是過(guò)失。所謂過(guò)失是指行為人對(duì)所發(fā)生的后果而言，而對(duì)于違反規(guī)章制度則是明知故犯的。根據(jù)刑法第132條的規(guī)定，犯本罪的，處3年以下有期徒刑或者拘役；造成特別嚴(yán)重后果的，處3年以上7年以下有期徒刑。22、重大責(zé)任事故罪重大責(zé)任事故罪是近年來(lái)常見(jiàn)多發(fā)的一種犯罪行為，不僅危及到人民群眾的生命安全，也造成了國(guó)家和群眾財(cái)產(chǎn)的重大損失，嚴(yán)重地阻礙了企事業(yè)單位的正常經(jīng)營(yíng)和發(fā)展，直接危害到社會(huì)的穩(wěn)定。重大責(zé)任事故罪（一）重大責(zé)任事故罪的主體范圍：重大責(zé)任事故罪的主體是特殊主體，即工廠、礦山、林場(chǎng)、建筑企業(yè)或者其他企業(yè)、事業(yè)單位的職工。（二）重大責(zé)任事故罪侵犯的客體是工廠、礦山、林場(chǎng)、建筑企業(yè)或者其他企業(yè)、事業(yè)單位的生產(chǎn)安全。（三）重大責(zé)任事故罪的主觀方面表現(xiàn)為過(guò)失?？梢詾槭韬龃笠獾倪^(guò)失，即應(yīng)當(dāng)預(yù)見(jiàn)自己的行為可能發(fā)生危害社會(huì)的結(jié)果，因?yàn)槭韬龃笠舛鴽](méi)有預(yù)見(jiàn)，由此導(dǎo)致危害社會(huì)的結(jié)果。也可以為過(guò)于自信的過(guò)失，即已經(jīng)預(yù)見(jiàn)自己的行為可能發(fā)生危害社會(huì)的結(jié)果，因?yàn)檩p信能夠避免，由此導(dǎo)致危害社會(huì)結(jié)果的發(fā)生。對(duì)于違章行為，既可以是無(wú)意違反，也可能是明知故犯。（四）重大責(zé)任事故罪的客觀方面表現(xiàn)為在生產(chǎn)和作業(yè)的過(guò)程中違反規(guī)章制度，不服從管理或者強(qiáng)令工人違章冒險(xiǎn)作業(yè)，因而發(fā)生重大傷亡事故，造成嚴(yán)重后果的行為。此外，必須符合《刑法》條文規(guī)定的“重大傷亡”和“嚴(yán)重后果”的標(biāo)準(zhǔn)，造成重大傷亡和嚴(yán)重的危害后果才構(gòu)成本罪。23、重大勞動(dòng)安全事故罪重大勞動(dòng)安全事故罪，是指安全生產(chǎn)設(shè)施或者安全生產(chǎn)條件不符合國(guó)家規(guī)定，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴(yán)重后果的行為。本罪與重大責(zé)任事故罪的區(qū)別本罪與重大責(zé)任事故罪的區(qū)別。兩罪均為過(guò)失犯罪，其最主要的區(qū)別在于：（一）客觀方面，本罪必須具備對(duì)事故隱患不采取措施的行為，且這種事故隱患是不符合國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全的規(guī)定造成的，而重大責(zé)任事故罪主要是企事業(yè)單位職工不服從管理，違反規(guī)章制度，或者企事業(yè)單位管理人員強(qiáng)令工人違章冒險(xiǎn)作業(yè)的行為。（二）本罪是單位犯罪，個(gè)人作為單位的負(fù)責(zé)者承擔(dān)責(zé)任；而重大責(zé)任事故罪是個(gè)人犯罪，由本人直接承擔(dān)責(zé)任。24、工程重大安全事故罪工程重大安全事故罪，是指建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、施工單位、工程監(jiān)理單位違反國(guó)家規(guī)定，降低工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，造成重大安全事故的行為。（一）客體要件本罪侵犯的客體是人民的財(cái)產(chǎn)和生命安全以及國(guó)家的建筑管理制度。（二）客觀要件本罪在客觀方面表現(xiàn)為違反國(guó)家規(guī)定，降低工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，造成重大安全事故的行為。違反國(guó)家規(guī)定而造成嚴(yán)重后果，是這種犯罪行為的本質(zhì)特征。所謂違反國(guó)家規(guī)定，是指國(guó)家有關(guān)建筑工程質(zhì)量監(jiān)督管理方面的法律、法規(guī)。建設(shè)單位的違規(guī)行為主要有兩種情況：一是要求建筑設(shè)計(jì)單位或者施工企業(yè)壓縮工程造價(jià)或增加建房的層數(shù)，從而降低工程質(zhì)量；二是提供不合格的建筑材料、構(gòu)配件和設(shè)備，強(qiáng)迫施工單位使用，從而造成工程質(zhì)量下降。建筑設(shè)計(jì)單位的違規(guī)行為主要是不按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行設(shè)計(jì)。建筑施工單位的違規(guī)行為主要有三種情況：一是在施工中偷工減料，故意使用不合格的建筑材料、構(gòu)配件和設(shè)備；二是不按設(shè)計(jì)圖紙施工；三是不按施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)施工。上述違規(guī)行為，是造成建筑工程重大安全事故的根本原因。違反國(guó)家規(guī)定與嚴(yán)重后果之間存在因果關(guān)系。即嚴(yán)重后果是由于違反國(guó)家規(guī)定的行為引起的。違反國(guó)家規(guī)定的行為與嚴(yán)重后果之間沒(méi)有因果聯(lián)系，則不構(gòu)成本罪。（三）主體要件本罪的主體為特殊主體，即為單位犯罪。主體只能是建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位或者是施工單位及工程監(jiān)理單位。（四）主觀要件本罪在主觀方面表現(xiàn)為過(guò)失?？梢允浅鲇谑韬龃笠獾倪^(guò)失，也可以是過(guò)于自信的過(guò)失。這里所說(shuō)的過(guò)失，是指行為人對(duì)其所造成的危害結(jié)果的心理狀態(tài)而言。但是，對(duì)行為人違反國(guó)家規(guī)定來(lái)說(shuō)，有時(shí)卻是明知故犯的。行為人明知是違反了國(guó)家規(guī)定，應(yīng)當(dāng)預(yù)見(jiàn)到可能發(fā)生嚴(yán)重后果，但因疏忽大意而沒(méi)有預(yù)見(jiàn)，或者已經(jīng)預(yù)見(jiàn)到會(huì)發(fā)生某種嚴(yán)重后果，但輕信能夠避免，以致發(fā)生了嚴(yán)重后果。25、消防責(zé)任事故罪消防責(zé)任事故罪（刑法第139條），是指違反消防管理法規(guī)，經(jīng)消防監(jiān)督機(jī)構(gòu)通知采取改正措施而拒絕執(zhí)行，造成嚴(yán)重后果的行為客體要件本罪侵犯的客體是國(guó)家的消防監(jiān)督制度和公共安全。消防工作是全民同火災(zāi)作斗爭(zhēng)的事業(yè)，關(guān)系到國(guó)計(jì)民生和社會(huì)的安定，涉及到各行各業(yè)、千家萬(wàn)戶。我國(guó)對(duì)消防工作實(shí)行嚴(yán)格的監(jiān)督管制，專(zhuān)門(mén)制定了《消防法》、《消防監(jiān)督程序規(guī)定》等消防法規(guī)，其中規(guī)定，我國(guó)消防工作由各級(jí)公安機(jī)關(guān)實(shí)施監(jiān)督，縣以上公安機(jī)關(guān)設(shè)置消防監(jiān)督機(jī)構(gòu)，消防監(jiān)督機(jī)構(gòu)發(fā)現(xiàn)有重大火災(zāi)隱患的，應(yīng)及時(shí)向被檢查的單位或居民以及上級(jí)主管部門(mén)發(fā)出《火險(xiǎn)隱患整改通知書(shū)》，被通知單位的防火負(fù)責(zé)或公民，應(yīng)當(dāng)采取有效措施，消除火災(zāi)隱患，并將整改的情況及時(shí)告訴消防監(jiān)督機(jī)構(gòu)。每個(gè)單位和公民都必須嚴(yán)格遵守消防法規(guī)，認(rèn)真搞好消防工作，及時(shí)消除火災(zāi)隱患。而有些單位和公民片面追求經(jīng)濟(jì)效益，違反消防管理法規(guī)，經(jīng)消防監(jiān)督機(jī)構(gòu)通知采取改正措施而拒絕執(zhí)行，因而發(fā)生火災(zāi)，造成嚴(yán)重后果。嚴(yán)重破壞消防監(jiān)督管理秩序，危害公共安全，給國(guó)家、集體和人民群眾帶來(lái)巨大損失?？陀^要件本罪在客觀方面表現(xiàn)為違反消防管理法規(guī)且經(jīng)消防監(jiān)督機(jī)構(gòu)通知采取改正措施而拒絕執(zhí)行的行為。違反消防管理法規(guī)而造成嚴(yán)重后果，是這種犯罪行為的本質(zhì)特征。主體要件本罪的主體為一般主體。行為人既包括自然人，年滿十六周歲、具有刑事責(zé)任能力的人，也包括單位。主觀要件本罪在主觀方面表現(xiàn)為過(guò)失?？梢允鞘韬龃笠獾倪^(guò)失，也可以是過(guò)于自信的過(guò)失。這里所說(shuō)的過(guò)失，是指行為人對(duì)其所造成的危害結(jié)果的心理狀態(tài)而言。行為人主觀上并不希望火災(zāi)事故發(fā)生，但就其違反消防管理法規(guī)，經(jīng)消防機(jī)構(gòu)通知采取改正措施而拒絕執(zhí)行而言，則卻是明知故犯的。行為人明知是違反了消防管理法規(guī)，但卻未想到會(huì)因此立即產(chǎn)生嚴(yán)重后果，或者輕信能夠避免，以致發(fā)生了嚴(yán)重后果。26、不報(bào)、謊報(bào)安全事故罪不報(bào)、謊報(bào)安全事故罪，引是刑法第139條之一規(guī)定的一種犯罪行為。是2006年6月29日第十屆全國(guó)人大常委會(huì)第22次會(huì)議通過(guò)的《中華人民共和國(guó)刑法修正案（六）》第4條新增設(shè)的犯罪主體方面犯罪主體為對(duì)安全事故“負(fù)報(bào)告職責(zé)的人員”?！鞍踩鹿省辈粌H限于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位發(fā)生的安全生產(chǎn)事故、大型群眾性活動(dòng)中發(fā)生的重大傷亡事故，還包括刑法分則第二章規(guī)定的所有于安全事故有關(guān)的犯罪，但第一百三十三條、第一百三十八條除外，因?yàn)檫@兩條已經(jīng)把不報(bào)告作為構(gòu)成犯罪的條件之一。另外，2007年2月26日《最高人民法院、最高人民檢察院關(guān)于辦理危害礦山生產(chǎn)安全刑事案件具體應(yīng)用法律若干問(wèn)題的解釋》第五條，刑法第一百三十九條之一規(guī)定的“負(fù)有報(bào)告職責(zé)的人員”，是指礦山生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的負(fù)責(zé)人、實(shí)際控制人、負(fù)責(zé)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的投資人以及其他負(fù)有報(bào)告職責(zé)的人員。27、危險(xiǎn)物品肇事罪危險(xiǎn)物品肇事罪（刑法第136條），是指違反爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蝕性物品的管理規(guī)定，在生產(chǎn)、儲(chǔ)存、運(yùn)輸、使用中，由于過(guò)失發(fā)生重大事故，造成嚴(yán)重后果的行為。（三）主體要件本罪的主體為一般主體。從司法實(shí)踐中案件情況看，主要是從事生產(chǎn)、儲(chǔ)存、運(yùn)輸、使用爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蝕性物品的職工。但不排除其他人也可能構(gòu)成本罪。（四）主觀要件本罪在主觀方面表現(xiàn)為過(guò)失。即行為人對(duì)違反危險(xiǎn)品管理規(guī)定的行為所造成的危害結(jié)果具有疏忽大意或者過(guò)于自信的主觀心理。至于行為人對(duì)違反危險(xiǎn)物品管理規(guī)定的本身則既可能出于過(guò)失，也可能出于故意。28、事故批復(fù)及其執(zhí)行重大事故、較大事故、一般事故，負(fù)責(zé)事故調(diào)查的從民政府應(yīng)當(dāng)自收到事故調(diào)查報(bào)告之日起15日內(nèi)作出批復(fù)；特別重大事故，30日內(nèi)作出批復(fù)，特殊情況下，批復(fù)時(shí)間可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)時(shí)間不超過(guò)30天。安全管理學(xué)安全管理學(xué)名詞解釋?zhuān)话踩篈.或者安全是指客觀事物的危險(xiǎn)程度能夠?yàn)槿藗兤毡榻邮艿臓顟B(tài);B.或者安全是指沒(méi)有引起死亡、傷害、職業(yè)病或財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的損壞或損失或環(huán)境危害的條件；C.是指不因人、機(jī)、媒介的相互作用而導(dǎo)致系統(tǒng)損失、人員傷害、任務(wù)受影響或造成時(shí)間的損失。職業(yè)安全衛(wèi)生：影響作業(yè)場(chǎng)所內(nèi)員工、臨時(shí)工、合同工、外來(lái)人員和其他人員安全與健康的條件和因素。勞動(dòng)保護(hù)：為了保護(hù)勞動(dòng)者在勞動(dòng)、生產(chǎn)過(guò)程中的安全、健康，在改善勞動(dòng)條件、預(yù)防工傷事故及職業(yè)病，實(shí)現(xiàn)勞逸結(jié)合和女職工、未成年工的特殊保護(hù)等方面所采取的各種組織措施和技術(shù)措施的總稱(chēng)。安全生產(chǎn)：在生產(chǎn)過(guò)程中消除或控制危險(xiǎn)及有害因素，保障人身安全健康、設(shè)備完好無(wú)損及生產(chǎn)順利進(jìn)行。安全性：是系統(tǒng)在可接受的最小事故損失條件下，發(fā)揮其功能的一種品質(zhì)。系統(tǒng)安全：指在系統(tǒng)的壽命周期的所有階段，以使用效能、時(shí)間、成本為約束條件，應(yīng)用工程和管理的原理、準(zhǔn)則和技術(shù)，使系統(tǒng)獲得最佳的安全性。管理：管理是為實(shí)現(xiàn)預(yù)定目標(biāo)而組織和使用人力、物力、財(cái)力等各種物質(zhì)資源的過(guò)程。8、系統(tǒng)：由若干相互作用又相互依賴(lài)的部分組合而成，具有特定的功，并處于一定環(huán)境中的有機(jī)整體。9、系統(tǒng)原理：人們?cè)趶氖鹿芾砉ぷ鲿r(shí)，運(yùn)用系統(tǒng)的觀點(diǎn)、理論和方法對(duì)管理活動(dòng)進(jìn)行充分的分析，以達(dá)到管理的優(yōu)化目標(biāo)，即從系統(tǒng)論的角度來(lái)認(rèn)識(shí)和處理管理中出現(xiàn)的問(wèn)題。10、安全管理的基本原理1）、系統(tǒng)原理的基本原則：（1）整分合原則；（2）反饋原則；（3）封閉原則；（4）動(dòng)態(tài)相關(guān)性原則。整分合原理：在整體規(guī)劃下明確分工，在分工基礎(chǔ)上進(jìn)行有效的綜合，這就是整分合原理。2）、人本原理的基本原則：（1）能級(jí)原則；（2）動(dòng)力原則；（3）激勵(lì)原則。能級(jí)原則：一個(gè)穩(wěn)定而高效的管理系統(tǒng)必須是由若干分別具有不同能級(jí)的不同層次有規(guī)律地組合而成的，這就是能級(jí)原則。動(dòng)力原則：指管理必須有強(qiáng)的動(dòng)力，而且要正確地運(yùn)用動(dòng)力，才能使管理運(yùn)動(dòng)持續(xù)二有效地進(jìn)行下去，即管理必須有能夠激發(fā)人的工作能力的動(dòng)力。激勵(lì)原則：是以科學(xué)的手段，激發(fā)人的內(nèi)在千里，充分發(fā)揮出積極性和創(chuàng)造性。在管理中即利用某種外部誘因的刺激調(diào)動(dòng)人的積極性和創(chuàng)造性。3）、彈性原理的應(yīng)用要點(diǎn)：首先，要不斷推進(jìn)安全管理的科學(xué)化、現(xiàn)代化，加強(qiáng)系統(tǒng)安全性分析和危險(xiǎn)性評(píng)價(jià)，做到對(duì)危險(xiǎn)因素的不斷識(shí)別、消除和控制，以適應(yīng)系統(tǒng)不斷發(fā)生的變化；其次，要采取全方位、多層次的事故防止對(duì)策，實(shí)行全面、全員、全過(guò)程的安全管理，從人、物、環(huán)境等持續(xù)改進(jìn)。第三，安全管理人員要有高超的人際交流和溝通的能力，要能適應(yīng)企業(yè)管理的各種變化，及時(shí)調(diào)整工作方法。11安全管理：以安全為目的，進(jìn)行有關(guān)決策、計(jì)劃、組織和控制方面的活動(dòng)。12、事故重復(fù)發(fā)生的原因：A、馬洛斯需要層次論（生理→安全→社交→尊重→求知→審美→自我）B、負(fù)效應(yīng)（忽視僥幸心理）C、追求利益忽視安全13、事故：A、可能是涉及傷害的、非預(yù)謀性的事件。B、造成傷亡、職業(yè)病、設(shè)備或財(cái)產(chǎn)的損失或環(huán)境危害的一個(gè)或一系列事件。C、違背人的意志而發(fā)生的意外事件。D、人（個(gè)人或集體）在為實(shí)現(xiàn)某種意圖而進(jìn)行的活動(dòng)過(guò)程中，突然發(fā)生的、違反人的意志的、迫使活動(dòng)暫時(shí)或永久停止的事件。14、未遂事故：有可能造成嚴(yán)重后果，但由于其偶然因素，實(shí)際上沒(méi)有造成嚴(yán)重后果的事件。15、海因里希法則：即嚴(yán)重傷害、輕微傷害和沒(méi)有傷害的事故件數(shù)之比為1:29:300。16、二次事故：由外部事件或引發(fā)的事故。17、非工作事故：?jiǎn)T工在非工作環(huán)境中發(fā)生的人身傷害事故。18、事故的基本特性：（1）普遍性；（2)隨機(jī)性；（3）必然性；（4）因果相關(guān)性；（5）突變性；（6）潛伏性；（7）危害性；（8）可預(yù)防性。19、傷害的分類(lèi)：1）暫時(shí)性失能傷害；2）永久性部分失能傷害；3）永久性全失能傷害；4）死亡。20、按傷害程度分類(lèi)：1）輕傷；2）重傷；3）死亡。按事故嚴(yán)重程度分類(lèi)：1）輕傷事故；2）重傷事故；3）死亡事故；4）重大死亡事故；5）特大死亡事故；6）特別重大死亡事故。21、事故的直接原因：即直接導(dǎo)致事故發(fā)生的原因，又稱(chēng)一次原因。A、物的不安全狀態(tài)B、人的不安全行為間接原因：指事故的直接原因得以產(chǎn)生和存在的原因。A、技術(shù)上和設(shè)計(jì)上有缺陷B、教育培訓(xùn)不夠C、身體的原因D、精神的原因E、管理上有缺陷F、學(xué)校教育的原因G、社會(huì)歷史的原因22、A、事故頻發(fā)傾向理論：從事同樣的工作和同樣的工作環(huán)境下，某些人比其他人更易發(fā)生事故。海因里希因果連鎖論：答：海因里希因果連鎖論又稱(chēng)海因里希模型或多米諾骨牌理論。在該理論中，海因里希借助于多米諾骨牌形象地描述了事故的因果鏈鎖關(guān)系，即事故的發(fā)生是一連串時(shí)間按一定順序互為因果一次發(fā)生的結(jié)果。如一塊骨牌倒下，則將發(fā)生連鎖反應(yīng)，使后面的骨牌依次倒下。1）遺傳及社會(huì)環(huán)境；2）人的缺點(diǎn)；3）人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)；4）事故；5）傷害；如果移去因果連鎖中的任一塊骨牌，則連鎖破壞，事故過(guò)程即被終止，達(dá)到控制事故的目的。B、心理動(dòng)力理論、瑟里模型、薩利模型C、能量轉(zhuǎn)移論：第一類(lèi)傷害：由于施加了超過(guò)局部或全身的損傷閾值的能量而產(chǎn)生的；第二類(lèi)傷害：由于影響局部或全身能量交換引起的。D、變化——失誤理論、軌跡交叉論23、事故經(jīng)濟(jì)損失統(tǒng)計(jì)方法及主要內(nèi)容與指標(biāo)《企業(yè)職工傷亡事故經(jīng)濟(jì)損失統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)》：1）傷亡事故直接經(jīng)濟(jì)損失；2）傷亡事故間接經(jīng)濟(jì)損失海因里希：直接：間接=1:424、事故調(diào)查：A.獲取有關(guān)事故發(fā)生原因的全面資料B.找出事故的根本原因C.防止類(lèi)似事故的發(fā)生而進(jìn)行的調(diào)查25、事故調(diào)查對(duì)于安全管理的重要性：1）是最有效的事故預(yù)防方法；2）為制定安全措施提供依據(jù)；3）揭示新的或未被人注意的危險(xiǎn)；4）可以確認(rèn)管路系統(tǒng)的缺陷；5）是高效的安全管理系統(tǒng)的重要組成部分26、事故調(diào)查計(jì)劃：1）及時(shí)報(bào)告有關(guān)部門(mén)；2）搶救人的生命；3）保護(hù)人的生命和財(cái)產(chǎn)免遭進(jìn)一步的損失；4）保證調(diào)查工作的及時(shí)執(zhí)行27、三不過(guò)的原則：事故原因分析不清不放過(guò)，事故責(zé)任者和群眾沒(méi)有受到教育不放過(guò)，沒(méi)制定出防范措施不放過(guò)。28、3E對(duì)策：對(duì)于事故的預(yù)防與控制，應(yīng)從安全技術(shù)、安全教育、安全管理三個(gè)方面入手，采取相應(yīng)措施。因?yàn)榧夹g(shù)(Engineering)、管理(Enforcement)和教育(Education)三個(gè)英文單詞的第一個(gè)字母均為E，也有人稱(chēng)之為“3E”對(duì)策。29、安全技術(shù)對(duì)策：基本原則：1）防止人事物的能力；2）對(duì)人失誤后果控制的能力；3）防止故障傳遞的能力；3）失誤或故障導(dǎo)致事故的難易；5）承受能量釋放的能力；6）防止能量蓄積的能力基本手段：1）生產(chǎn)設(shè)備的事故防治對(duì)策；2)防止能量逆流于人體的措施；3）消除、預(yù)防設(shè)備、環(huán)境危險(xiǎn)和有害因素的基本原則預(yù)防事故的安全技術(shù)：1）控制能量；2）危險(xiǎn)最小化設(shè)計(jì)（本質(zhì)安全技術(shù)：是指不是從外部采取附加的安全裝置和設(shè)備，而是依靠自身的安全設(shè)計(jì)，進(jìn)行本質(zhì)方面的改善，即使發(fā)生故障或誤操作，設(shè)備和系統(tǒng)仍能保證安全。）；3）隔離；4）閉鎖、鎖定和聯(lián)鎖；5）故障——安全設(shè)計(jì)；6）故障最小化a、降低故障率b、概率設(shè)計(jì)c、降額d、冗余e、篩選f、定期更換；7）告警30、避免和減少事故損失的安全技術(shù)1）隔離；2）個(gè)體防護(hù)；3）能量緩沖裝置；4）薄弱環(huán)節(jié)；5）逃逸、避難與營(yíng)救優(yōu)先次序：隔離和屏蔽→接受小的損失→個(gè)體防護(hù)→避難和救生設(shè)備→營(yíng)救31、安全態(tài)度教育：安全態(tài)度教育、安全知識(shí)教育和安全技能教育。32、安全教育的形式與方法：1）三級(jí)安全教育：廠級(jí)、車(chē)間和班組；2)特種作業(yè)人員安全教育（是指容易發(fā)生人員傷亡事故對(duì)操作者本人、他人及周?chē)O(shè)施的安全有重大危害的作業(yè)）；3）經(jīng)常性安全教育；4）“五新”作業(yè)安全教育：新技術(shù)、新工藝、新材料、新產(chǎn)品、新設(shè)備；5）復(fù)崗和調(diào)崗教育。33、三同時(shí)：一切生產(chǎn)性的基本建設(shè)工程項(xiàng)目、技術(shù)改造和引進(jìn)的工程項(xiàng)目都必須符合國(guó)家職業(yè)安全與衛(wèi)生方面的有關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。建筑項(xiàng)目中職業(yè)安全與衛(wèi)生技術(shù)設(shè)施，應(yīng)與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)使用。習(xí)慣上稱(chēng)之為“三同時(shí)”。34、安全評(píng)價(jià)：是系統(tǒng)安全工程的重要組成部分。它采用系統(tǒng)科學(xué)的方法辨識(shí)系統(tǒng)存在的危險(xiǎn)因素，并根據(jù)其事故風(fēng)險(xiǎn)的大小采取相應(yīng)的安全措施，以達(dá)到實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)安全的目的。35、安全目標(biāo)管理：是企業(yè)管理的一種系統(tǒng)管理方法，是通過(guò)讓企業(yè)管理人員和工人參與制定工作目標(biāo)，并在工作中實(shí)行自我控制，努力完成工作目標(biāo)的管理方法。36、災(zāi)難性事件：人們?cè)谏a(chǎn)、生活活動(dòng)過(guò)程中突然發(fā)生的、違反人們意志的、迫使活動(dòng)暫時(shí)或永久停止，并且造成大量的人員傷亡、經(jīng)濟(jì)損失或環(huán)境污染的意外事件。37、重大危險(xiǎn)源：指長(zhǎng)期地或臨時(shí)地生產(chǎn)、搬運(yùn)、使用或者儲(chǔ)存危險(xiǎn)物品，且危險(xiǎn)物品的數(shù)量等于或者超過(guò)臨界量的單元（包括場(chǎng)所和設(shè)施）。38、工傷事故：是指在生產(chǎn)區(qū)域中發(fā)生的，和生產(chǎn)有關(guān)的傷亡事故。39、易燃液體：指閉口杯試驗(yàn)，閃點(diǎn)等于或低于61oC的液體。40、重大傷亡事故：一次事故中，死亡3~9人的事故，稱(chēng)為重大死亡事故。41、事故統(tǒng)計(jì)與分析：傷亡事故時(shí)統(tǒng)計(jì)分析是傷亡事故綜合分析的主要內(nèi)容，它是以大量的傷亡事故資料為基礎(chǔ)，應(yīng)用數(shù)理統(tǒng)計(jì)的原理和方法，從宏觀上探索傷亡事故發(fā)生的原因及規(guī)律的過(guò)程。42、化學(xué)事故:由危險(xiǎn)化學(xué)品所導(dǎo)致的火災(zāi)、爆炸、中毒和窒息事故可稱(chēng)為化學(xué)事故。43、重大危險(xiǎn)源辨識(shí)中的“單元”：指一個(gè)（套）生產(chǎn)裝置、設(shè)施或場(chǎng)所，或同屬一個(gè)工廠的且邊緣距離小于500m的幾個(gè)（套）生產(chǎn)裝置、設(shè)施或場(chǎng)所。44、重大危險(xiǎn)源辨識(shí)中的“臨界量”：對(duì)于同一種危險(xiǎn)物質(zhì)來(lái)說(shuō)，其數(shù)量越大，導(dǎo)致的事故后果就越嚴(yán)重。當(dāng)大到特定量，一旦發(fā)生事故，則會(huì)導(dǎo)致在男性時(shí)間，造成嚴(yán)重的事故后果。該特定量成為臨界量。45、國(guó)家監(jiān)察：指政府部門(mén)的勞動(dòng)安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)，按照國(guó)務(wù)院賦予的權(quán)力所進(jìn)行的安全檢查活動(dòng)，其監(jiān)察具有法律的權(quán)威性和特殊的行政法律地位。46、行業(yè)管理：指對(duì)行業(yè)所屬企業(yè)貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、宏觀控制，以提高整個(gè)行業(yè)的安全管理和技術(shù)裝備水平，控制和防止傷亡事故的發(fā)生，保障職工安全健康和生產(chǎn)任務(wù)順利進(jìn)行。47、安全法規(guī)：是保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)過(guò)程中的生命安全和身體健康的有關(guān)法令、規(guī)程、條例規(guī)定等法律文件的總稱(chēng)，又稱(chēng)勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)。48、安全生產(chǎn)責(zé)任制：指各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)對(duì)本單位事故預(yù)防工作所負(fù)的總的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，以及各級(jí)工程技術(shù)人員、職能科室和生產(chǎn)工人在各自的職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)事故預(yù)防工作應(yīng)負(fù)的責(zé)任。49、五項(xiàng)規(guī)定：安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全技術(shù)措施計(jì)劃、安全生產(chǎn)教育、安全生產(chǎn)定期檢查、傷亡事故的調(diào)查和處理。50、五同時(shí)：同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比事故預(yù)防工作。51、PDCA：計(jì)劃實(shí)施監(jiān)測(cè)評(píng)審52、系統(tǒng)安全：在系統(tǒng)的壽命周期的所有階段，以使用效能、時(shí)間、成本為約束條件，應(yīng)用工程和管理的原則、準(zhǔn)則、技術(shù)，使系統(tǒng)獲得最佳的安全性。53、系統(tǒng)安全優(yōu)先順序：最小風(fēng)險(xiǎn)設(shè)計(jì)→應(yīng)用安全裝置→提供報(bào)警裝置→制定專(zhuān)用的規(guī)程和進(jìn)行培訓(xùn)54、風(fēng)險(xiǎn)=事故發(fā)生的可能性與后果嚴(yán)重度的乘積二、簡(jiǎn)答題1.安全性與可靠性的區(qū)別與聯(lián)系？答：安全性與可靠性是兩個(gè)不同的概念。通?？煽啃允侵赶到y(tǒng)在規(guī)定的條件下，在使用期間內(nèi)實(shí)現(xiàn)規(guī)定性能的可能程度?？煽啃允轻槍?duì)系統(tǒng)的功能而言，可靠性技術(shù)的核心是失效分析；而安全性是針對(duì)系統(tǒng)損失而言，安全技術(shù)的核心是危險(xiǎn)分析。2.如何分析傷亡事故管理圖？答：正常情況下，各月份的實(shí)際傷亡事故發(fā)生次數(shù)應(yīng)該在管理上限之內(nèi)圍繞安全目標(biāo)值隨機(jī)波動(dòng)。當(dāng)管理圖上出現(xiàn)如圖所示情況之一時(shí)，就應(yīng)該認(rèn)為安全狀況發(fā)生了變化，不能實(shí)現(xiàn)預(yù)定的安全目標(biāo)，需要查明原因及時(shí)改正。（月份為橫坐標(biāo)，事故次數(shù)為縱坐標(biāo)，用實(shí)線畫(huà)出管理目標(biāo)線，用虛線畫(huà)出管理上限和下限，并注明數(shù)值和符號(hào)，根據(jù)數(shù)據(jù)點(diǎn)的分布情況和折線的總體走向，可以判斷當(dāng)前的安全狀況）理圖是否反映當(dāng)前正常的安全狀況？并說(shuō)明為什么？3.事故調(diào)查工作對(duì)安全管理的重要性？答：1，是最有效的事故預(yù)防方法；2，為制定安全措施提供依據(jù)；3，揭示新的或未被人注意的危險(xiǎn)；4，可以確認(rèn)管理系統(tǒng)的缺陷；5，是高效的安全管理系統(tǒng)的重要組成部分。4.簡(jiǎn)述安全技術(shù)對(duì)策的基本原則是什么？答：安全技術(shù)可以劃分為預(yù)防事故發(fā)生的安全技術(shù)及防止或減輕事故損失的安全技術(shù)，這是事故預(yù)防和應(yīng)急措施在技術(shù)上的保證?？梢詮囊韵聨讉€(gè)方面加以考慮：1,防止人失誤的能力；2，對(duì)人失誤后果的控制能力；3，防止故障傳遞的能力；4，失誤或故障導(dǎo)致事故的難易；5，承受能量釋放的能力；6，防止能量蓄積的能力。5.3E”原則的內(nèi)容，并簡(jiǎn)述各自的含義？答：造成人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)的主要原因可歸納為技術(shù)原因、教育原因、身體和態(tài)度的原因、管理的原因等四個(gè)方面。針對(duì)這四個(gè)方面的原因，可以采取三種防止對(duì)策，即工程技術(shù)(Engineering)對(duì)策、教育(Education)對(duì)策和法制(Enforcement)對(duì)策，即所謂3E原則。安全技術(shù)教育的內(nèi)容主要包括：樣板生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)，一般安全技術(shù)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)知識(shí)教育。安全知識(shí)教育：包括安全管理知識(shí)教育和安全技術(shù)知識(shí)教育。法紀(jì)教育包括安全法規(guī)、安全規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律等。6.安全法規(guī)體系？答：1，憲法；2，勞動(dòng)法典；3，綜合性基本法；4，專(zhuān)門(mén)性基本法；5，單項(xiàng)法規(guī)。7.預(yù)防事故的安全技術(shù)？答：1，控制能量；2，危險(xiǎn)最小化設(shè)計(jì)；3，隔離；4，閉鎖、鎖定和聯(lián)鎖；5，故障---安全設(shè)計(jì)。8.安全目標(biāo)管理的步驟？答：目標(biāo)制定、目標(biāo)實(shí)施、成果評(píng)價(jià)、實(shí)行獎(jiǎng)懲、制定新目標(biāo)、開(kāi)始新循環(huán)。三、論述題1.什么是事故隱患？什么是勞動(dòng)安全衛(wèi)生？答：事故隱患：指作業(yè)場(chǎng)所、設(shè)備及設(shè)施的不安全狀態(tài)，人的不安全行為和管理上的缺陷，是引發(fā)安全事故的直接原因。勞動(dòng)安全衛(wèi)生：又稱(chēng)勞動(dòng)保護(hù)，以保障職工在職業(yè)活動(dòng)過(guò)程中的安全與健康為目的的工作領(lǐng)域及在法律、技術(shù)、設(shè)備、組織制度和教育等方面所采取的相應(yīng)措施。2.什么是特種作業(yè)？答：特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對(duì)操作者本人、他人及周?chē)O(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。直接從事特種作業(yè)的人員稱(chēng)為特種作業(yè)人員。3.職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系要素？答：它主要包括職業(yè)安全衛(wèi)生方針、計(jì)劃、實(shí)施與運(yùn)行、檢查與糾正措施、管理評(píng)審等要素。4.安全生產(chǎn)“五要素”及其關(guān)系是什么？安全文化、安全法制、安全責(zé)任、安全科技和安全投入。安全文化是靈魂和統(tǒng)帥，是安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ)中的基礎(chǔ)；安全法制是安全生產(chǎn)工作進(jìn)入規(guī)范化和制度化的必要條件，是開(kāi)展其他各項(xiàng)工作的保障和約束;安全責(zé)任是安全法制進(jìn)一步落實(shí)的手段，是安全法律法規(guī)的具體化;安全科技是保證安全生產(chǎn)工作現(xiàn)代化的工具;安全投入為其他各個(gè)要素能夠開(kāi)展提供物質(zhì)的保障。5.預(yù)防原理的原則：（1）偶然損失原則：方法是防止事故再次發(fā)生；（2）因果關(guān)系原則：方法是砍斷因果鏈；（3）3E原則：造成人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)的主要原因可歸結(jié)為四個(gè)方面：技術(shù)原因、教育原因、身體和態(tài)度的原因、管理原因。方法是采取工程技術(shù)Engineering對(duì)策、教育Education對(duì)策、法制Enforcement對(duì)策。）（4）本質(zhì)安全化原則：①失誤-安全Fool-Proof功能、②故障-安全Fail-Safe功能、③上述兩種安全功能應(yīng)該是設(shè)備、設(shè)施在規(guī)劃設(shè)計(jì)階段就被納入其中，而不是事后補(bǔ)償?shù)?。?）強(qiáng)制原理安全管理更需要具有強(qiáng)制性，這是基于以下四個(gè)原因：1）事故損失的偶然性；2）人的“冒險(xiǎn)（捷徑）”心理；3）事故損失的不可挽回性；4）安全管理的目的性。6.安全生產(chǎn)五大原則1）生產(chǎn)與安全統(tǒng)一的原則：誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)；管生產(chǎn)必須管理安全；搞技術(shù)必須搞安全。2）三同時(shí)原則：新建、改建、擴(kuò)建的項(xiàng)目，其安全衛(wèi)生設(shè)施和措施要與生產(chǎn)設(shè)施同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)施工，同時(shí)投產(chǎn)和使用。3)五同時(shí)原則企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的同時(shí)，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全。4)三同步原則企業(yè)在考慮經(jīng)濟(jì)發(fā)展、進(jìn)行機(jī)制改革、技術(shù)改造時(shí)，安全生產(chǎn)方面同步規(guī)劃、同步實(shí)施、同步投產(chǎn)（運(yùn)行）。5)三不放過(guò)原則發(fā)生事故后，要做到事故原因沒(méi)查清不放過(guò)，當(dāng)事人未受到教育不放過(guò)，整改措施未落實(shí)不放過(guò)責(zé)任人未追究不放過(guò)。7.安全生產(chǎn)責(zé)任制概念：法人為責(zé)任核心的安全生產(chǎn)管理制度內(nèi)涵：安全生產(chǎn)的責(zé)任制、檢查考核制、獎(jiǎng)懲制的有機(jī)統(tǒng)一。實(shí)質(zhì)：安全生產(chǎn),人人有責(zé)作用：制約功能、監(jiān)督功能、檢查評(píng)價(jià)功能。體系：經(jīng)營(yíng)者（決策、管理、和監(jiān)督責(zé)任）、管理者、技術(shù)人員、全體員工實(shí)施：“安全第一”思想、人員與機(jī)構(gòu)保障、明晰的管理制度。落實(shí)：以法人代表為核心的責(zé)任體系、檢查、監(jiān)督獎(jiǎng)懲制度。8.國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)察的職權(quán)是：1）經(jīng)常性監(jiān)督檢查；2）對(duì)新、改、擴(kuò)建工程項(xiàng)目、特種設(shè)備、嚴(yán)重有害作業(yè)場(chǎng)所、特種作業(yè)人員進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的預(yù)防性審查認(rèn)可或認(rèn)證；3）對(duì)重大隱患、嚴(yán)重職業(yè)危害，以及不具備安全生產(chǎn)條件的企業(yè)令其改進(jìn)、停止危險(xiǎn)（危害）部分的作業(yè)；4）對(duì)事故單位及直接責(zé)任者進(jìn)行處罰，并追究其行政或刑事責(zé)任；5）參加和監(jiān)督職工傷亡事故的調(diào)查和處理。9.安全監(jiān)察員的職權(quán)：1)憑證隨時(shí)進(jìn)行安全檢查，并有權(quán)參加有關(guān)會(huì)議，調(diào)閱有關(guān)資料，向有關(guān)人員了解情況，但必須為企業(yè)保守機(jī)密。

2)現(xiàn)場(chǎng)檢查時(shí)，發(fā)現(xiàn)有危及職工安全健康的情況，有權(quán)要求立即改正或限期解決；情況緊急時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)，然后通知企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人迅速處理。

3)向企業(yè)主管部門(mén)和勞動(dòng)安全監(jiān)察機(jī)關(guān)反映勞動(dòng)安全情況。10.現(xiàn)代安全管理與傳統(tǒng)安全管理比較：現(xiàn)代安全管理：預(yù)見(jiàn)型、動(dòng)態(tài)管理、定量與定性相結(jié)合、重視安全價(jià)值準(zhǔn)則、重視人機(jī)環(huán)境與本質(zhì)安全；傳統(tǒng)安全管理：純反應(yīng)型、靜態(tài)管理、定性多和經(jīng)驗(yàn)多、缺乏安全經(jīng)濟(jì)性、側(cè)重追究失誤責(zé)任。11.安全管理現(xiàn)代化：1）現(xiàn)代安全管理以消除人的不安全行為與物的不安全狀態(tài)為中心，其重要特征是強(qiáng)調(diào)以人為核心的安全管理，把安全管理的重點(diǎn)放在激勵(lì)職工的士氣和發(fā)揮其能動(dòng)作用方面。即強(qiáng)調(diào)把職工生命安全當(dāng)作預(yù)防事故首要任務(wù)。方針“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”2）現(xiàn)代管理包括以下幾方面內(nèi)容：（1）現(xiàn)代化的管理思想；（2）系統(tǒng)化的管理組織；（3）現(xiàn)代化的管理人才；（4）現(xiàn)代化的管理方法；（5）現(xiàn)代化的管理手段。3）現(xiàn)代安全管理的基本觀念：科學(xué)的觀念、系統(tǒng)的觀念、預(yù)防的觀念、發(fā)展的觀念。12.安全管理的手段：安全管理的核心是：控制事故，即通過(guò)管理和技術(shù)的手段來(lái)消除隱患中，控制不安全行為，保障勞動(dòng)者的安全。（第一個(gè)手段：預(yù)防為主）第二個(gè)手段：應(yīng)急措施，通過(guò)搶救、疏散、抑制等手段，在事故發(fā)生后控制事故的蔓延，減少事故的損失。第三手段：保險(xiǎn)補(bǔ)償，通過(guò)購(gòu)買(mǎi)財(cái)產(chǎn)、工傷、責(zé)任等險(xiǎn)，保證企業(yè)的經(jīng)濟(jì)平衡和在發(fā)生事故后恢復(fù)生產(chǎn)的基本能力。13.安全管理的基本任務(wù)：是預(yù)測(cè)、分析和消除生產(chǎn)活動(dòng)中的各種危險(xiǎn)和在害因素，預(yù)防和控制事故和職業(yè)病的發(fā)生，保障職職工的人身安全及身心健康，避免設(shè)備和財(cái)產(chǎn)遭受損失，為提高經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)。安全管理的基本特征是：長(zhǎng)期性、預(yù)防性、全員性和重要性。14.安全價(jià)值觀：（1）安全的社會(huì)價(jià)值：安全的社會(huì)效應(yīng)和社會(huì)的安全秩序。（2）安全經(jīng)濟(jì)價(jià)值（是一個(gè)不確定性、遠(yuǎn)期性、反直觀性等特點(diǎn)；安全投資的安全效益也應(yīng)當(dāng)遵循安全經(jīng)濟(jì)投資的優(yōu)化準(zhǔn)則）。三．問(wèn)答題1.簡(jiǎn)述事故調(diào)查的目的。主要目的就是防止事故的再發(fā)生。也就是說(shuō)，根據(jù)事故調(diào)查的結(jié)果，提出整改措施，控制事故或消除此類(lèi)事故。同時(shí)，對(duì)于重大特大事故，包括死亡事故，甚至重傷事故，事故調(diào)查還是使司法機(jī)關(guān)正確執(zhí)法的主要手段。事故調(diào)查應(yīng)滿足法律要求，提供違反有關(guān)安全法規(guī)的資料。此外，通過(guò)事故調(diào)查還可以描述事故的發(fā)生過(guò)程，鑒別事故的直接原因與間接原因，從而積累事故資料，為事故的統(tǒng)計(jì)分析及類(lèi)似系統(tǒng)、產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與管理提供信息，為企業(yè)或政府有關(guān)部門(mén)安全工作的宏觀決策提供依據(jù)。事故一般劃分為4個(gè)等級(jí)根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》事故一般分為以下等級(jí)：1）特別重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷（包括急性工業(yè)中毒，下同），或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；2）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬(wàn)元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；3）較大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬(wàn)元以上5000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；4）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。2.事故應(yīng)急救援的基本任務(wù)立即組織營(yíng)救受害人員，組織撤離或者采取其他保護(hù)危害區(qū)域內(nèi)的其他人員。搶救受害人員是應(yīng)急救援的首要任務(wù)。迅速控制事態(tài)，并對(duì)事故造成的危害進(jìn)行檢測(cè)、監(jiān)測(cè)，測(cè)定事故的危害區(qū)域、危害性質(zhì)及危害程度。及時(shí)控制住造成事故的危險(xiǎn)源是應(yīng)急救援工作的重要任務(wù)。消除危害后果，做好現(xiàn)場(chǎng)恢復(fù)。查清事故原因，評(píng)估危害程度。組織機(jī)構(gòu)。應(yīng)急救援中心應(yīng)急救援專(zhuān)家組，醫(yī)療救治，消防與搶險(xiǎn)，監(jiān)測(cè)組織，公眾疏散組織，警戒與治安組織，洗消去污組織后勤保障組織，信息發(fā)布中心3.事故的原因：1）直接原因：人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)都是導(dǎo)致事故發(fā)生的直接原因。人的不安全行為一般意義上認(rèn)為是工作人員在操作過(guò)程中的失誤，忽視安全，投機(jī)取巧，分散注意力等，換句話說(shuō)，就是人本身的問(wèn)題，沒(méi)有按照規(guī)章制度辦事。物的不安全狀態(tài)，是指機(jī)器、設(shè)備自身處在一種不安全的狀態(tài)中，設(shè)備設(shè)施本身有缺陷。如，存放有毒有害氣體的鋼瓶本身就有裂縫，那么這個(gè)就是導(dǎo)致鋼瓶爆炸的物的直接原因。2）間接原因：管理不善、環(huán)境不良因素都是導(dǎo)致事故發(fā)生的間接原因。不直接導(dǎo)致事故的發(fā)生，但能促使事故發(fā)生或增加其嚴(yán)重性的一些因素即間接原因，主要包括技術(shù)的原因、教育的原因、身體的原因、精神的原因、管理的原因。4．事故調(diào)查應(yīng)遵循的原則事故調(diào)查處理應(yīng)當(dāng)按照實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則，及時(shí)、準(zhǔn)確地查清事故原因，查明事故性質(zhì)和責(zé)任，總結(jié)事故教訓(xùn)，提出整改措施，并對(duì)事故責(zé)任者提出處理意見(jiàn)。具體原則如下：（1）事故是可以調(diào)查清楚的，這是調(diào)查事故最基本的原則；（2）調(diào)查事故應(yīng)實(shí)事求是，以客觀事實(shí)為根據(jù)；（3）堅(jiān)持做到“四不放過(guò)”的原則；（4）事故調(diào)查成員一方面要有調(diào)查的經(jīng)驗(yàn)或某一方面的專(zhuān)長(zhǎng)，另一方面因與事故有直接利害關(guān)系。5.事故調(diào)查組的權(quán)利：（1）調(diào)閱一切與事故有關(guān)的檔案資料；（2）向事故當(dāng)事人及有關(guān)人員了解與事故有關(guān)的一切情況；（3）事故現(xiàn)場(chǎng)處理必須經(jīng)調(diào)查組許可；（4）任何單位或個(gè)人不得干涉調(diào)查組工作。6.事故調(diào)查的基本步驟1事故現(xiàn)場(chǎng)處理：包括工作從人員安全抵達(dá)、現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)分析、現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)救、防止事故擴(kuò)大、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),獲取認(rèn)證證詞和物證等。2事故現(xiàn)場(chǎng)勘查：關(guān)注四方面信息(4P技術(shù)）：人（people)、部件(part)、位置(position)、文件(paper)。3人證的保護(hù)和問(wèn)詢。4物證的收集與保護(hù)。5事故現(xiàn)場(chǎng)照相。6事故現(xiàn)場(chǎng)圖與表格。7．事故原因的分析1）事故原因分析的基本步驟：(1)整理和閱讀調(diào)查材料。

(2)分析傷害方式按以下幾方面進(jìn)行分析：受傷部位受傷性質(zhì)，起因物，致害物，傷害方式，不安全狀態(tài)，不安全行為。

(3)確定事故的直接原因。

(4)確定事故的間接原因。(5)確定事故責(zé)任者。2）直接原因的分析：(1)機(jī)械、物質(zhì)或環(huán)境的不安全狀態(tài)；

(2)人的不安全行為。

兩者在國(guó)標(biāo)《企業(yè)職工傷亡事故分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)》(GB/T644l一1986)中有規(guī)定。按致害原因?qū)⑹鹿暑?lèi)別分為20類(lèi)：物體打擊、車(chē)輛傷害、機(jī)械傷害、起重傷害、觸電、淹溺、灼燙、火災(zāi)、高處墜落、坍塌、冒頂片幫、透水、放炮、火藥爆炸、瓦斯爆炸、鍋爐爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息、其他傷害。3）間接原因的分析(1)技術(shù)和設(shè)計(jì)上有缺陷(2)教育培訓(xùn)不夠，未經(jīng)培訓(xùn)，缺乏或不懂安全操作技術(shù)知識(shí)。

(3)勞動(dòng)組織不合理。

(4)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工作缺乏檢查或指導(dǎo)錯(cuò)誤。

(5)沒(méi)有安全操作規(guī)程或不健全。

(6)沒(méi)有或不認(rèn)真實(shí)施事故防范措箍；對(duì)事故隱患整改不力。

(7)其他。8.事故調(diào)查處理原則：實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則；“四不放過(guò)”的原則；公正、公開(kāi)的原則；分級(jí)管轄的原則。9.事故調(diào)查報(bào)告格式：報(bào)告的結(jié)構(gòu)和層次上，一般可歸納為五個(gè)部分來(lái)寫(xiě)：第一部分：經(jīng)過(guò)；第二部分：原因；這部分可分為兩個(gè)層次寫(xiě)：直接原因與間接原因。第三部分：性質(zhì)和責(zé)任；第四部分：有關(guān)責(zé)任人員的處理建議；第五部分：教訓(xùn)和防范措施。10.避免和減少事故損失的安全技術(shù)1）防止事故發(fā)生的安全技術(shù)(1)消除危險(xiǎn)源：選擇危險(xiǎn)性較大、在現(xiàn)有技術(shù)條件下可以消除的危險(xiǎn)源，通過(guò)選擇合適的工藝、技術(shù)、設(shè)備、設(shè)施，合理結(jié)構(gòu)形式，選擇無(wú)害、無(wú)毒或不能致人傷害的物料來(lái)消除。(2)限制能量或危險(xiǎn)物質(zhì)：如：減少能量或危險(xiǎn)物質(zhì)的量，防止能量蓄積，安全地釋放能量等。(3)隔離：隔離技術(shù)能控制能量或危險(xiǎn)物質(zhì)，防止事故的發(fā)生或擴(kuò)大，減少損失。(4)故障一安全設(shè)計(jì)：其作用是在系統(tǒng)、設(shè)備、設(shè)施的一部分發(fā)生故障或破壞的情況下，使其處于低能狀態(tài)，在一定時(shí)間內(nèi)保證安全。(5)減少故障和失誤：通過(guò)增加安全系數(shù)、增加可*性或設(shè)置安全監(jiān)控系統(tǒng)等來(lái)減少物的故障，減少事故。2）減少事故損失的安全技術(shù)(1)隔離：把被保護(hù)對(duì)象與意外釋放的能量或危險(xiǎn)物質(zhì)等隔開(kāi)。隔離措施包括隔開(kāi)、封閉和緩沖等。(2)個(gè)體防護(hù)：把人體與意外釋放能量或危險(xiǎn)物質(zhì)隔離開(kāi)，是保護(hù)人身安全的最后一道防線。(3)設(shè)置薄弱環(huán)節(jié)：利用事先設(shè)計(jì)好的薄弱環(huán)節(jié)，使事故能量按照人們的意圖釋放，防止能量作用于被保護(hù)的人或物。如鍋爐上的易熔塞、電路中的熔斷器等。(4)避難與救援：設(shè)置避難場(chǎng)所，免遭傷害或贏得救援的時(shí)間。事先選擇撤退路線，事故發(fā)生時(shí)迅速撤離。事故發(fā)生后，組織有效的應(yīng)急救援。此外，安全監(jiān)控系統(tǒng)作為防止事故發(fā)生和減少事故損失的重要手段。11.危險(xiǎn)化學(xué)品事故應(yīng)急救援預(yù)案危險(xiǎn)化學(xué)品事故應(yīng)急救援預(yù)案是針對(duì)具體設(shè)備、設(shè)施、場(chǎng)所或環(huán)境，在安全評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上，評(píng)估了危險(xiǎn)化學(xué)品事故形式、發(fā)展過(guò)程、危害范圍和破壞區(qū)域的條件下，為降低危險(xiǎn)化學(xué)品事故損失，就事故發(fā)生后的應(yīng)急救援機(jī)構(gòu)和人員，應(yīng)急救援的設(shè)備、設(shè)施、條件和環(huán)境，行動(dòng)的步驟和綱領(lǐng)，控制事故發(fā)展的方法和程序等，預(yù)先做出的計(jì)劃和安排。12.危險(xiǎn)化學(xué)品事故指由一種或數(shù)種危險(xiǎn)化學(xué)品或其能量意外釋放造成的人身傷亡、財(cái)產(chǎn)損失或環(huán)境污染事故。危險(xiǎn)化學(xué)品事故的特點(diǎn)：----突發(fā)性。危險(xiǎn)化學(xué)品事故往往是在沒(méi)有先兆的情況下突然發(fā)生的，而不需要一段時(shí)間的醞釀。----延時(shí)性。危險(xiǎn)化學(xué)品中毒的后果，有的在當(dāng)時(shí)并沒(méi)有明顯地表現(xiàn)出來(lái)，而是在幾個(gè)小時(shí)甚至幾天以后嚴(yán)重起來(lái)。----長(zhǎng)期性。危險(xiǎn)化學(xué)品對(duì)環(huán)境的污染有時(shí)極難消除，因而對(duì)環(huán)境和人的危害是長(zhǎng)期的。----危害嚴(yán)重。往往造成慘重的人員傷亡和巨大的經(jīng)濟(jì)損失。危險(xiǎn)化學(xué)品事故的類(lèi)型：危險(xiǎn)化學(xué)品事故大體上可劃分為6類(lèi)：火災(zāi)、爆炸、中毒和窒息、灼傷、泄漏、其它。13.應(yīng)急救援指在發(fā)生事故時(shí)，采取的消除、減少事故危害和防止事故惡化，最大限度降低事故損失的措施。應(yīng)急救援的基本任務(wù)：----搶救受害人員是應(yīng)急救援的首要任務(wù)。----迅速控制危險(xiǎn)源，并進(jìn)行監(jiān)測(cè)。----做好現(xiàn)場(chǎng)清潔，消除危害后果。----查清事故原因，評(píng)估危害程度。14.危險(xiǎn)目標(biāo)指因危險(xiǎn)性質(zhì)、數(shù)量可能引起事故的危險(xiǎn)化學(xué)品所在場(chǎng)所或設(shè)施。重大危險(xiǎn)源和危險(xiǎn)目標(biāo)的區(qū)別與聯(lián)系：----重大危險(xiǎn)源屬于危險(xiǎn)目標(biāo)。當(dāng)危險(xiǎn)物品的數(shù)量等于或者超過(guò)臨界量的單元（包括場(chǎng)所和設(shè)施）時(shí)便構(gòu)成重大危險(xiǎn)源；----如果危險(xiǎn)物品的數(shù)量達(dá)不到臨界量，但由于其處在比較敏感的環(huán)境功能區(qū)（如居民區(qū)、商業(yè)中心、公園等人口密集區(qū)域、交通樞紐區(qū)、供水水源、水廠及水源保護(hù)區(qū)等場(chǎng)所、區(qū)域），事故發(fā)生后可能造成較大的社會(huì)影響時(shí)，屬于危險(xiǎn)目標(biāo)。----對(duì)重大危險(xiǎn)源應(yīng)優(yōu)先編制事故應(yīng)急救援預(yù)案的對(duì)象之一。15.應(yīng)急預(yù)案編制步驟（1）編制準(zhǔn)備：成立預(yù)案編制小組、制定編制計(jì)劃、收集資料、初始評(píng)估、危險(xiǎn)辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、能力與資源評(píng)估。（2）編寫(xiě)預(yù)案（3）審定、實(shí)施（4）適時(shí)修訂預(yù)案15.安全法規(guī)的主要作用是什么？安全法規(guī)的主要作用是調(diào)整社會(huì)主義生產(chǎn)過(guò)程中，商品流通過(guò)程個(gè)人與人之間、人與自然之間的關(guān)系，維護(hù)社會(huì)主義勞動(dòng)法律關(guān)系中的權(quán)利與義務(wù)、生產(chǎn)與安全的辯證關(guān)系，以保障職工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全和健康。16.國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督監(jiān)察：具有：權(quán)威性、強(qiáng)制性、普通約束性的特點(diǎn)?；驹瓌t：（1）堅(jiān)持“有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究”的原則；（2）堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩的原則；（3）堅(jiān)持預(yù)防為主的原則；（4）堅(jiān)持行為監(jiān)察與技術(shù)監(jiān)察相結(jié)合的原則；（5）堅(jiān)持監(jiān)察與服務(wù)相結(jié)合的原則；（6）堅(jiān)持教育與懲罰相結(jié)合的原則。17.安全生產(chǎn)監(jiān)察方式：行為監(jiān)察：組織管理、規(guī)章制度、教育培訓(xùn)、責(zé)任制實(shí)施技術(shù)監(jiān)察：“三同時(shí)”、防護(hù)設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品、（危險(xiǎn)）設(shè)備、場(chǎng)所、特殊工種18.安全生產(chǎn)監(jiān)察的內(nèi)容一般監(jiān)察：安全管理、安全技術(shù)、教育培訓(xùn)、隱患治理、傷亡事故管理、職業(yè)危害管理專(zhuān)門(mén)監(jiān)察：三同時(shí)監(jiān)察、勞動(dòng)防護(hù)用品、特殊作業(yè)人員、女工和未成年工、嚴(yán)重有害作業(yè)場(chǎng)所19.我國(guó)安全管理體制（1）政府領(lǐng)導(dǎo)(監(jiān)督管理)：建立健全監(jiān)督監(jiān)察體制、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、法律體系（2）監(jiān)督管理國(guó)家監(jiān)察：綜合監(jiān)管、專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)管（特種，煤礦）部門(mén)監(jiān)察:民航，鐵路，消防，郵政等本行業(yè)、本領(lǐng)域（3）企業(yè)負(fù)責(zé)（4）社會(huì)監(jiān)督（新聞媒體等）（5）個(gè)人遵紀(jì)守法20.系統(tǒng)安全的定義及概念1）系統(tǒng)安全的定義所謂系統(tǒng)安全，是指在系統(tǒng)的壽命周期的所有階段，以使用效能、時(shí)間、成本為約束條件，應(yīng)用工程和管理的原理、準(zhǔn)則、技術(shù)，使系統(tǒng)獲得最佳的安全性。從上述定義我們可以看出以下3點(diǎn)：(1)提高系統(tǒng)的安全性，并非不計(jì)代價(jià)；(2)追求產(chǎn)品的安全性，應(yīng)當(dāng)考慮產(chǎn)品全壽命周期的安全性；(3)使產(chǎn)品達(dá)到最佳的安全性能應(yīng)力爭(zhēng)產(chǎn)品的各個(gè)子系統(tǒng)結(jié)合在一起時(shí)的總體安全性能最佳。2）系統(tǒng)安全的主要特點(diǎn)；利用系統(tǒng)安全的方法保證產(chǎn)品的安全性，也很好體現(xiàn)了系統(tǒng)安全的幾個(gè)主要特點(diǎn)：(1)早(2)快(3)省(4)好(5)接口21.系統(tǒng)安全管理的定義：系統(tǒng)安全由系統(tǒng)安全管理和系統(tǒng)安全工程兩部分組成。系統(tǒng)安全管理是確定系統(tǒng)安全大綱要求，保證系統(tǒng)安全工作項(xiàng)目和活動(dòng)的計(jì)劃、實(shí)施與完成與整個(gè)項(xiàng)目的要求相一致的一門(mén)管理學(xué)科。系統(tǒng)安全管理，實(shí)際上就是對(duì)產(chǎn)品全壽命周期的安全問(wèn)題的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)與管理。系統(tǒng)安全管理的核心是建立并實(shí)施系統(tǒng)安全大綱。22.系統(tǒng)安全管理與系統(tǒng)安全工程：系統(tǒng)安全工程是應(yīng)用科學(xué)和工程的原理、準(zhǔn)則和技術(shù)，識(shí)別和消除危險(xiǎn)，以減少有關(guān)風(fēng)險(xiǎn)所需的專(zhuān)門(mén)業(yè)務(wù)知識(shí)和技能的一門(mén)工程學(xué)科。系統(tǒng)安全工程與系統(tǒng)安全管理是系統(tǒng)安全的兩個(gè)組成部分。它們一個(gè)是工程學(xué)科，一個(gè)是管理學(xué)科，兩者相輔相成；前者為后者提供各類(lèi)危險(xiǎn)分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的理論與方法及消除或減少風(fēng)險(xiǎn)的專(zhuān)門(mén)知識(shí)和技能，而后者則選擇合適的危險(xiǎn)分析與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的方法，確定分析的對(duì)象和分析深入的程度，并根據(jù)前者分析評(píng)價(jià)的結(jié)果做出決策，要求后者對(duì)危險(xiǎn)進(jìn)行相應(yīng)的消除或控制。因而要想使系統(tǒng)達(dá)到全壽命周期最佳的安全性，二者缺一不可，而且還應(yīng)有機(jī)地結(jié)合在一起。23.職業(yè)病危害因素是指對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害因素。主要包括：職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物等因素以及在作業(yè)過(guò)程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。職業(yè)?。菏侵钙髽I(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。24.職業(yè)性有害因素及其來(lái)源：不良勞動(dòng)條件存在各種職業(yè)性危害因素，按其來(lái)源可分為三類(lèi):（1）生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的有害因素①化學(xué)因素：有毒物質(zhì)，如鉛、汞、氯、一氧化碳、有機(jī)磷農(nóng)藥等；生產(chǎn)性粉塵，如矽塵、石棉塵、煤塵、有機(jī)粉塵②物理因素：異常氣象條件，如高溫、高濕、高氣壓、低氣壓等；噪聲、振動(dòng)；射頻、微波、紅外線、紫外線；X射線、γ射線等。③生物因素：如附著在皮膚上的碳疽桿菌、布氏桿菌等。（2）勞動(dòng)過(guò)程中的有害因素①勞動(dòng)組織和勞動(dòng)制度不合理，如勞動(dòng)時(shí)間過(guò)長(zhǎng)、休息制度不合理、不健全等。②勞動(dòng)中的精神過(guò)度緊張。③勞動(dòng)強(qiáng)度過(guò)大或勞動(dòng)安排不當(dāng)，如安排的作業(yè)與勞動(dòng)者生理狀況不相適應(yīng)、生產(chǎn)額過(guò)高、超負(fù)荷加班加點(diǎn)等。④個(gè)別器官過(guò)度緊張，光線不足引起的視力緊張等。⑤長(zhǎng)時(shí)間處于某種不良體位或使用不合理的工具等。（3）生產(chǎn)環(huán)境中的有害因素①生產(chǎn)場(chǎng)所設(shè)計(jì)不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)或要求，如廠房低矮、狹窄，布局不合理，有毒和無(wú)毒的工段安排在一起等。②缺乏必要的衛(wèi)生技術(shù)設(shè)施，如沒(méi)有通風(fēng)換氣、照明、防塵、防毒、防噪聲、防振動(dòng)設(shè)備，或效果不好。③安全防護(hù)設(shè)備和個(gè)人防護(hù)用品裝備不全。在實(shí)際的生產(chǎn)場(chǎng)所中危害因素往往不是單一存在的，而是多種因素同時(shí)對(duì)勞動(dòng)者的健康產(chǎn)生作用，此時(shí)危害更大。職業(yè)危害因素所造成的職業(yè)性損傷還包括工傷，工傷可由輕微到嚴(yán)重，甚至導(dǎo)致傷殘或死亡，所以必須引起足夠的重視，及時(shí)預(yù)防。發(fā)生工傷的原因有很多，工人缺乏安全生產(chǎn)知識(shí)、不注意防護(hù)、存在麻痹僥幸心理，或飲酒、藥物、疲勞和精神心理等因素都有影響。工傷與職業(yè)病預(yù)防不能截然分開(kāi)，二者常有內(nèi)在的聯(lián)系。財(cái)務(wù)管理學(xué)A第1次作業(yè)三、主觀題21.名詞解釋?zhuān)浩胀杲鸾K值--—答:普通年金終值是指一定時(shí)期內(nèi)每期期末等額收付款項(xiàng)的復(fù)利終值之和，也就是說(shuō)，每期期末收入或支出的相等款項(xiàng)，按復(fù)利計(jì)算，在最后一期期末所得的本利和.22。名詞解釋?zhuān)簝衄F(xiàn)值—-—答:凈現(xiàn)值（NetPresentValue,NPV)主要是指某一項(xiàng)目計(jì)算期內(nèi)預(yù)期現(xiàn)金流入量按照某一貼現(xiàn)率貼現(xiàn)后的的現(xiàn)值與預(yù)期現(xiàn)金流出量按照某一貼現(xiàn)率貼現(xiàn)后的現(xiàn)值之間的差額。23.名詞解釋?zhuān)汗潭ü衫Ц堵收?——答：固定股利支付率政策是指公司確定一個(gè)股利占盈余的比率，長(zhǎng)期按此比率支付股利的政策。在這一政策下，公司的股利支付與盈利狀況保持穩(wěn)定的比例，而每年的股利支付額隨盈余的變化而變化。24.名詞解釋?zhuān)航?jīng)營(yíng)杠桿—-—答：經(jīng)營(yíng)杠桿是指由于經(jīng)營(yíng)中固定成本的存在而導(dǎo)致息稅前利潤(rùn)變動(dòng)大于產(chǎn)銷(xiāo)業(yè)務(wù)量變動(dòng)的杠桿效應(yīng)。25。名詞解釋?zhuān)浩髽I(yè)價(jià)值評(píng)估———答：企業(yè)價(jià)值評(píng)估簡(jiǎn)稱(chēng)價(jià)值評(píng)估，是一種經(jīng)濟(jì)評(píng)估方法，是投資者和管理者為改善決策，采用科學(xué)的評(píng)估方法，分析和衡量企業(yè)（或者企業(yè)內(nèi)部的一個(gè)經(jīng)營(yíng)單位、分支機(jī)構(gòu)）的公平市場(chǎng)價(jià)值，并提供相關(guān)信息的過(guò)程。26。請(qǐng)簡(jiǎn)述現(xiàn)金管理存貨模型的基本假定答：現(xiàn)金持有量的存貨模型又稱(chēng)鮑曼模型，它根據(jù)存貨經(jīng)濟(jì)訂貨批量模型的基本原理來(lái)確定最佳現(xiàn)金持有量.運(yùn)用存貨模型確定最佳現(xiàn)金持有量，基于下列假定的基礎(chǔ)之上:（1）企業(yè)所需要的現(xiàn)金可通過(guò)證券變現(xiàn)取得，且證券變現(xiàn)的不確定性很小;(2)企業(yè)預(yù)算期內(nèi)現(xiàn)金需要總量可以預(yù)測(cè)；（3）現(xiàn)金的支出過(guò)程比較穩(wěn)定、波動(dòng)較小,而且每當(dāng)現(xiàn)金余額降至零時(shí)，均能通過(guò)變現(xiàn)部分證券得以補(bǔ)足；（4）證券的利率或報(bào)酬率以及每次固定性交易費(fèi)用可以獲悉。27。簡(jiǎn)述MM理論的內(nèi)容.答：MM理論認(rèn)為,在完美資本市場(chǎng)中，企業(yè)的總價(jià)值等于企業(yè)資產(chǎn)產(chǎn)生的全部現(xiàn)金流量的市場(chǎng)價(jià)值,它不受企業(yè)資本結(jié)構(gòu)選擇的影響.在考慮稅收因素后，MM認(rèn)為由于債務(wù)的利息可以在企業(yè)所得稅扣除，故利息具有抵稅作用，可以減少企業(yè)的所得稅，因此，債務(wù)資本越大，債務(wù)利息的抵稅作用會(huì)越大，進(jìn)而企業(yè)價(jià)值越大。所以，在這種情況下，企業(yè)應(yīng)盡可能多地籌集債務(wù)資本，當(dāng)債務(wù)資本達(dá)到100%時(shí),企業(yè)價(jià)值最大.28。什么是可持續(xù)增長(zhǎng)率，可持續(xù)增長(zhǎng)率有哪些基本前提？答：可持續(xù)增長(zhǎng)率是指不增發(fā)新股并保持目前經(jīng)營(yíng)效率和財(cái)務(wù)政策條件下公司銷(xiāo)售所能增長(zhǎng)的最大比率.此處經(jīng)營(yíng)效率指的是銷(xiāo)售凈利率和資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率，而財(cái)務(wù)政策指的是股利支付率和資本結(jié)構(gòu)?？沙掷m(xù)增長(zhǎng)率的基本前提具體有:公司目前的資本結(jié)構(gòu)不變;目前的股利支付率是目標(biāo)支付率,保持不變；不打算發(fā)售新股；銷(xiāo)售凈利率維持當(dāng)前水平,并且可以涵蓋負(fù)債的利息；資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率維持現(xiàn)在的水平不變。29。U企業(yè)全年耗用X材料490000千克,該材料單價(jià)30元，單位存儲(chǔ)成本為8元，每次訂貨成本400元,請(qǐng)確定其經(jīng)濟(jì)訂貨批量、經(jīng)濟(jì)訂貨量占用資金、全年最佳訂貨次數(shù)以及相關(guān)總成本。答：經(jīng)濟(jì)訂貨批量：Q·=經(jīng)濟(jì)訂貨量占用資金：I·=全年最佳訂貨次數(shù)：N·=與批量有關(guān)的存貨總成本：TC(Q·)=30。某公司目前發(fā)行在外普通股100萬(wàn)股（每股1元），已發(fā)行10%利率的債券400萬(wàn)元，該公司打算為一個(gè)新的投資項(xiàng)目融資500萬(wàn)元,新項(xiàng)目投產(chǎn)后公司每年息稅前利潤(rùn)增加到200萬(wàn)元?，F(xiàn)有兩個(gè)方案可供選擇：按12％的利率發(fā)行債券（方案1）,按每股20元發(fā)行新股（方案2），公司適用所得稅率25%.要求：（1)計(jì)算兩個(gè)方案的每股收益;（2）計(jì)算兩個(gè)方案的每股收益無(wú)差別點(diǎn)對(duì)應(yīng)的息稅前利潤(rùn)；（3）當(dāng)公司息稅前利潤(rùn)為410萬(wàn)元時(shí),選擇較優(yōu)的籌資方案。答：方案一:凈利潤(rùn)=（200—400′10%—500′12%）′（1-25%）=75（萬(wàn)元)每股收益=75/100=0。75（元）方案二：凈利潤(rùn)=（200-400′10％）′（1-25%）=120(萬(wàn)元）增加的新股數(shù)=500/20=25(萬(wàn)股）每股收益=120/(100+25）=0.96（元)設(shè)兩個(gè)方案的每股收益無(wú)差別點(diǎn)對(duì)應(yīng)的息稅前利潤(rùn)為EBIT，則：(EBIT-400′10%—500′12％）′（1-25％)?100=（EBIT—400′10％）′（1—25％）?（100+25)解得EBIT=340(萬(wàn)元)即兩個(gè)方案的每股收益無(wú)差別點(diǎn)對(duì)應(yīng)的息稅前利潤(rùn)為340萬(wàn)元.(3）當(dāng)公司息稅前利潤(rùn)為410萬(wàn)元時(shí)，結(jié)合每股收益-息稅前利潤(rùn)圖可知，債務(wù)籌資的每股收益更大，因此吃食應(yīng)該選擇方案一，即按12%的利率發(fā)行債券500萬(wàn)元。財(cái)務(wù)管理學(xué)A第2次作業(yè)三、主觀題21。名詞解釋?zhuān)红o態(tài)投資回收期--—答：靜態(tài)投資回收期,簡(jiǎn)稱(chēng)為投資回收期，是指項(xiàng)目實(shí)施中通過(guò)凈現(xiàn)金流入量收回全部原始總投資所需要的時(shí)間，反映了項(xiàng)目投資回收的能力，它代表收回投資所需要的年限.22。名詞解釋:吸收直接投資---答：吸收直接投資是企業(yè)以協(xié)議等形式吸收國(guó)家投資、其他企業(yè)、個(gè)人和外商等主體直接投入的資金.23。名詞解釋:資本成本—-—答：資本成本是指企業(yè)為籌集和使用資本而付出的代價(jià)，它是一種投資資本的機(jī)會(huì)成本。24.名詞解釋:財(cái)務(wù)預(yù)算-—-答：財(cái)務(wù)預(yù)算主要反映企業(yè)預(yù)算期現(xiàn)金收支．經(jīng)營(yíng)成果和財(cái)務(wù)狀況的各項(xiàng)預(yù)算，包括：現(xiàn)金預(yù)算．預(yù)計(jì)利潤(rùn)表和預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表。財(cái)務(wù)預(yù)算是依據(jù)業(yè)務(wù)預(yù)算和專(zhuān)門(mén)決策預(yù)算而編制的，是企業(yè)全面預(yù)算體系的一個(gè)重要組成部分，是整個(gè)預(yù)算體系的主體.25.名詞解釋?zhuān)阂蛩胤治龇ā?—答：因素分析法是根據(jù)分析指標(biāo)與其驅(qū)動(dòng)因素的關(guān)系，從數(shù)量上確定各因素對(duì)分析指標(biāo)的影響方向及程度的分析方法。26.什么是風(fēng)險(xiǎn)調(diào)整貼現(xiàn)率法？調(diào)整貼現(xiàn)率的方法有哪兩種?答：風(fēng)險(xiǎn)調(diào)整折現(xiàn)率法主要是通過(guò)利用一個(gè)隨項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)大小的變化而調(diào)整的貼現(xiàn)率來(lái)代替本章第四節(jié)中根據(jù)加權(quán)資本成本來(lái)確定的貼現(xiàn)率來(lái)進(jìn)行項(xiàng)目的可行性分析。調(diào)整貼現(xiàn)率的方法有：(1）利用資本資產(chǎn)定價(jià)模型來(lái)調(diào)整折現(xiàn)率；（2)利用投資項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)來(lái)調(diào)整折現(xiàn)率27.企業(yè)價(jià)值評(píng)價(jià)的用途是什么？答：企業(yè)價(jià)值評(píng)價(jià)的用途是（1）用于投資分析，提供決策依據(jù)（2）用于并購(gòu)分析，推動(dòng)戰(zhàn)略重組（3）用于價(jià)值管理，實(shí)現(xiàn)理財(cái)目標(biāo)28。股票賬面價(jià)值、市場(chǎng)價(jià)值和內(nèi)在價(jià)值有什么不同？答：這三種價(jià)值有明顯的區(qū)別：股票賬面價(jià)值是指每一股普通股所擁有的公司賬面資產(chǎn)凈值，市場(chǎng)價(jià)值指的是股票在股票交易市場(chǎng)上轉(zhuǎn)讓時(shí)的價(jià)格，而內(nèi)在價(jià)值是指由公司的未來(lái)收益所決定的股票價(jià)值,是將股票所帶來(lái)的未來(lái)收益按照一定的貼現(xiàn)率貼現(xiàn)之后計(jì)算出的現(xiàn)值之和.29.現(xiàn)在某公司預(yù)投資于一向固定資產(chǎn)，項(xiàng)目建設(shè)期為2年，建設(shè)期內(nèi)每年年初分別投入100萬(wàn)元，第二年年末完工時(shí)投入營(yíng)運(yùn)資金50萬(wàn)，請(qǐng)計(jì)算該項(xiàng)目建設(shè)期內(nèi)每年的凈現(xiàn)金流量。答：項(xiàng)目的初始現(xiàn)金流量計(jì)算如下：初始現(xiàn)金流量＝原有固定資產(chǎn)的變價(jià)收入－投資支出－墊支的營(yíng)運(yùn)資金因?yàn)闆](méi)有現(xiàn)金流入，所以有：NCF0=-100（萬(wàn)元)NCF1=—100（萬(wàn)元）NCF2=—50（萬(wàn)元）30。東大公司為擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模融資租入一臺(tái)機(jī)器,該機(jī)器的市價(jià)為300萬(wàn)元，租期為10年，租賃期滿設(shè)備歸東大公司,租賃公司要求的報(bào)酬率為12％。要求（1）如果租金每年年初等額支付,則每期租金為多少？（2)如果租金每年年末等額支付，則每期租金為多少？答：（1）如果租金每年年初等額支付，則每期租金為：每期租金＝（2)如果租金每年年末等額支付，則每期租金:每期租金＝財(cái)務(wù)管理學(xué)A第3次作業(yè)三、主觀題21。名詞解釋?zhuān)贺?cái)務(wù)管理——-答：財(cái)務(wù)管理是基于企業(yè)再生產(chǎn)過(guò)程中客觀存在的財(cái)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)關(guān)系而產(chǎn)生的，是企業(yè)組織財(cái)務(wù)活動(dòng)、處理財(cái)務(wù)關(guān)系的一項(xiàng)價(jià)值管理工作。22.名詞解釋:因素分析法-—-答:因素分析法是根據(jù)分析指標(biāo)與其驅(qū)動(dòng)因素的關(guān)系，從數(shù)量上確定各因素對(duì)分析指標(biāo)的影響方向及程度的分析方法。23.名詞解釋?zhuān)贺?cái)務(wù)報(bào)表分析——-答：財(cái)務(wù)報(bào)表分析是根據(jù)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表和其他相關(guān)資料，運(yùn)用一定的定性分析和定量分析方法,對(duì)企業(yè)過(guò)去的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果及未來(lái)發(fā)展前景進(jìn)行剖析和評(píng)價(jià)，以期揭示企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)，從而為企業(yè)提高管理水平、優(yōu)化決策和實(shí)現(xiàn)增值提供財(cái)務(wù)信息。24。名詞解釋:權(quán)益資本———答：股權(quán)籌資形成企業(yè)的股權(quán)資金，也稱(chēng)之為權(quán)益資本，是企業(yè)所有者投入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的自有資金，是企業(yè)獨(dú)立地開(kāi)展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的物質(zhì)條件。企業(yè)權(quán)益資本的籌集方式主要是吸收直接投資、發(fā)行股票和企業(yè)保留盈余等.25。名詞解釋:固定股利支付率政策--—答:固定股利支付率政策是指公司確定一個(gè)股利占盈余的比率，長(zhǎng)期按此比率支付股利的政策。在這一政策下,公司的股利支付與盈利狀況保持穩(wěn)定的比例，而每年的股利支付額隨盈余的變化而變化。26。請(qǐng)簡(jiǎn)述現(xiàn)金管理存貨模型的基本假定。答:現(xiàn)金持有量的存貨模型又稱(chēng)鮑曼模型，它根據(jù)存貨經(jīng)濟(jì)訂貨批量模型的基本原理來(lái)確定最佳現(xiàn)金持有量。運(yùn)用存貨模型確定最佳現(xiàn)金持有量，基于下列假定的基礎(chǔ)之上:(1)企業(yè)所需要的現(xiàn)金可通過(guò)證券變現(xiàn)取得，且證券變現(xiàn)的不確定性很?。唬?)企業(yè)預(yù)算期內(nèi)現(xiàn)金需要總量可以預(yù)測(cè)；（3）現(xiàn)金的支出過(guò)程比較穩(wěn)定、波動(dòng)較小，而且每當(dāng)現(xiàn)金余額降至零時(shí)，均能通過(guò)變現(xiàn)部分證券得以補(bǔ)足；(4）證券的利率或報(bào)酬率以及每次固定性交易費(fèi)用可以獲悉.27.簡(jiǎn)述權(quán)衡理論的內(nèi)容答：權(quán)衡理論認(rèn)為債務(wù)籌資既有好處同時(shí)也有壞處，債務(wù)資本除帶來(lái)利息抵稅的作用外，如果大量使用債務(wù)，還會(huì)使導(dǎo)致企業(yè)陷入財(cái)務(wù)困境,出現(xiàn)財(cái)務(wù)危機(jī)甚至破產(chǎn)。因此，權(quán)衡理論強(qiáng)調(diào)在考慮債務(wù)利息抵稅好處的同時(shí)也要考慮帶債務(wù)帶給企業(yè)的財(cái)務(wù)困境成本,企業(yè)在決策資本結(jié)構(gòu)時(shí)，需要在利息抵稅和財(cái)務(wù)困境成本兩者中進(jìn)行權(quán)衡。28。我國(guó)公司法規(guī)定的公司利潤(rùn)分配順序是怎樣的?答:按照我國(guó)《公司法》的有關(guān)規(guī)定，公司應(yīng)當(dāng)按照以下順序進(jìn)行利潤(rùn)分配:用稅前利潤(rùn)彌補(bǔ)以前年度虧損,但不得超過(guò)稅法規(guī)定的彌補(bǔ)期限；繳納所得稅;用稅后利潤(rùn)彌補(bǔ)未彌補(bǔ)完的以前年度虧損；提取法定公積金；提取任意公積金；向投資者分配利潤(rùn)。29。某公司2021年末資產(chǎn)負(fù)債表如下表所示.該公司年末流動(dòng)比率為2，負(fù)債與股東權(quán)益比率為0。6,存貨周轉(zhuǎn)率為10次（存貨周轉(zhuǎn)率以銷(xiāo)售成本和平均存貨余額為基礎(chǔ)計(jì)算）,年初公司的存貨金額為2萬(wàn)元，公司當(dāng)年的銷(xiāo)售收入為100萬(wàn)元，銷(xiāo)售毛利率為60％.請(qǐng)根據(jù)有關(guān)已知的數(shù)據(jù)和資料完成下表。某公司2021年資產(chǎn)負(fù)債表單位：萬(wàn)元資產(chǎn)金額負(fù)債及所有者權(quán)益金額貨幣資本5短期借款5應(yīng)收賬款凈額？應(yīng)付賬款?存貨？長(zhǎng)期負(fù)債？固定資產(chǎn)原值60股本50累計(jì)折舊10未分配利潤(rùn)？資產(chǎn)總計(jì)85負(fù)債及所有者權(quán)益總計(jì)？答：某公司2021年資產(chǎn)負(fù)債表單位：萬(wàn)元資產(chǎn)金額負(fù)債及所有者權(quán)益金額貨幣資本5短期借款5應(yīng)收賬款凈額24應(yīng)付賬款12。5存貨6長(zhǎng)期負(fù)債14。375固定資產(chǎn)原值60股本50累計(jì)折舊10未分配利潤(rùn)3。125資產(chǎn)總計(jì)85負(fù)債及所有者權(quán)益總計(jì)8530.A公司股票的貝塔系數(shù)為2.0,無(wú)風(fēng)險(xiǎn)利率為6％，平均股票的必要報(bào)酬率為10%。要求：(1）若該股票為固定成長(zhǎng)股票，投資人要求的