PAGEPAGEI對(duì)建立我國(guó)會(huì)計(jì)目標(biāo)問題的探討摘要：本文分析了不同國(guó)家或地區(qū)會(huì)計(jì)目標(biāo)之間的差異，通過比較，得出這些差異是源于會(huì)計(jì)環(huán)境的不同會(huì)計(jì)目標(biāo)應(yīng)隨著會(huì)計(jì)環(huán)境的變化，不斷充實(shí)、完善。對(duì)于我國(guó)來(lái)說(shuō)，也應(yīng)根據(jù)目前的會(huì)計(jì)環(huán)境建立我國(guó)新環(huán)境下的會(huì)計(jì)目標(biāo)。關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)目標(biāo)；建立；會(huì)計(jì)環(huán)境Abstract:thispaperanalyzesdifferencesbetweendifferentcountriesorregionsaccountingobjectivesthroughcomparisonshowsthatthesedifferencesoriginatedfromaccountingenvironmentdifferentaccountingobjectivesshouldcontinuetoenrichandimprovealongwithaccountingenvironmentchanges.Forourcountry,weshouldestablishaccountingobjectivesunderournewenvironmentaccordingtocurrentaccountingenvironment.Keywords:accountingobjectives;establishment;accountingenvironment

目錄1.前言 11.1本文研究的理論意義和實(shí)用價(jià)值 11.2國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀綜述 11.2.1國(guó)外研究綜述 11.2.2國(guó)外研究綜述 31.3本文要解決的問題 52.會(huì)計(jì)目標(biāo)的基本理論問題 52.1會(huì)計(jì)目標(biāo)的概念 52.2會(huì)計(jì)目標(biāo)的重要性 53.會(huì)計(jì)環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)的影響及其相互關(guān)系 63.1會(huì)計(jì)目標(biāo)由會(huì)計(jì)環(huán)境塑造和鞏固 63.2會(huì)計(jì)環(huán)境與會(huì)計(jì)目標(biāo)之間的關(guān)系 64.建立新環(huán)境下的中國(guó)會(huì)計(jì)目標(biāo) 74.1批判地繼承西方關(guān)于會(huì)計(jì)目標(biāo)的研究成果 74.2根據(jù)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中出現(xiàn)的新氣象、新問題，完善會(huì)計(jì)目標(biāo)體系 84.2.1加入WTO后會(huì)計(jì)目標(biāo)的改進(jìn) 84.2.2電子商務(wù)時(shí)代的到來(lái)，促進(jìn)會(huì)計(jì)目標(biāo)向多元化發(fā)展 84.2.3重視誠(chéng)信因素在會(huì)計(jì)目標(biāo)完善過程中的作用 95.結(jié)論 10參考文獻(xiàn) 13致謝 14PAGE141.前言1.1本文研究的理論意義和實(shí)用價(jià)值會(huì)計(jì)目標(biāo)研究為會(huì)計(jì)理論研究開拓出新的空間。傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)理論研究主要集中在會(huì)計(jì)的本質(zhì)、職能、對(duì)象、要素、原則、方法等方面,而會(huì)計(jì)目標(biāo)問題的提出,為會(huì)計(jì)理論研究拓展出新的空間,有的學(xué)者把會(huì)計(jì)目標(biāo)作為構(gòu)建會(huì)計(jì)理論體系的邏輯起點(diǎn)?？陀^地講,研究會(huì)計(jì)目標(biāo)問題,為解決會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)踐相脫節(jié)問題找到了一條有效途徑。會(huì)計(jì)目標(biāo)研究可以大大提高會(huì)計(jì)實(shí)踐水平,豐富實(shí)際會(huì)計(jì)工作,提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量。而這些是單純研究會(huì)計(jì)本質(zhì)、職能、對(duì)象等難以解決的。1.2國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀綜述1.2.1國(guó)外研究綜述由于工業(yè)革命的影響,西方國(guó)家研究會(huì)計(jì)理論比較早。本世紀(jì)三四十年代,他們就已經(jīng)開始系統(tǒng)地研究會(huì)計(jì)目標(biāo)問題。美國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)在1938年發(fā)表的一份重要報(bào)告中開始使用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)這一術(shù)語(yǔ),并對(duì)什么是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)加以闡述。同年美國(guó)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)出版的研究報(bào)告《論會(huì)計(jì)原則》也提出了會(huì)計(jì)目標(biāo)問題,他們認(rèn)為會(huì)計(jì)目標(biāo)最終是盡可能有效地分清某一特定企業(yè)的資本和收益。1940年,美國(guó)著名會(huì)計(jì)學(xué)家佩頓和利特爾頓在其所著《公司會(huì)計(jì)準(zhǔn)則導(dǎo)論》中指出:會(huì)計(jì)目標(biāo)是提供某一企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),以滿足管理人員、投資者或公眾的需要。第一個(gè)將會(huì)計(jì)目標(biāo)作為獨(dú)立范疇加以深入研究的是美國(guó)著名會(huì)計(jì)學(xué)家斯朵伯斯。1953年,他在其博士論文中詳細(xì)分析了各種會(huì)計(jì)信息需求者的要求,以及會(huì)計(jì)人員對(duì)這些要求可能作出的反應(yīng)。提出了會(huì)計(jì)的首要目標(biāo)是提供對(duì)投資人決策有用的信息,接著指出會(huì)計(jì)人員應(yīng)如何為實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)去開展卓有成效的工作。1955年,美國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)發(fā)表了《公開財(cái)務(wù)報(bào)告的揭示準(zhǔn)則》,其中設(shè)專題討論了財(cái)務(wù)報(bào)告的目標(biāo)。但這時(shí)會(huì)計(jì)目標(biāo)的研究并未引起會(huì)計(jì)界的重視。六十年代,西方會(huì)計(jì)界側(cè)重于會(huì)計(jì)假設(shè)理論研究,希望建立起以會(huì)計(jì)假設(shè)為起點(diǎn)的,首尾一貫的會(huì)計(jì)理論體系,但結(jié)果未能成功。人們開始認(rèn)識(shí)到應(yīng)當(dāng)首先研究會(huì)計(jì)目標(biāo),即在會(huì)計(jì)目標(biāo)的基礎(chǔ)上,再去研究會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。1966年美國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)出版的《論會(huì)計(jì)基本概念》,從會(huì)計(jì)目標(biāo)出發(fā),系統(tǒng)地研究了會(huì)計(jì)的一些基本理論問題,得出了會(huì)計(jì)是一個(gè)信息系統(tǒng)這樣一個(gè)本質(zhì)性定義。并認(rèn)為會(huì)計(jì)目標(biāo)有四個(gè)主要方面:1.為決策提供信息;2.有效地管理和控制一個(gè)組織的人力和物力資源;3.記錄和報(bào)告資源的經(jīng)營(yíng)管理狀況;4.更有利于加強(qiáng)社會(huì)控制。1970年4月,美國(guó)執(zhí)業(yè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)所屬會(huì)計(jì)原則委員會(huì)發(fā)表第4號(hào)公告,將會(huì)計(jì)目標(biāo)分為三個(gè)層次:即特定財(cái)務(wù)報(bào)表的目標(biāo)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)報(bào)表的一般目標(biāo)、以及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)報(bào)表的質(zhì)量目標(biāo)。并對(duì)三個(gè)層次的目標(biāo)展開了具體論述。進(jìn)入七十年代以后,會(huì)計(jì)目標(biāo)理論引起了西方各國(guó)的普遍重視,研究成果層出不窮。比較重要的研究成果是美國(guó)執(zhí)業(yè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)的《財(cái)務(wù)報(bào)表的目標(biāo)》,著重研究了:1.誰(shuí)需要財(cái)務(wù)報(bào)表;2.他們需要何種信息;3.會(huì)計(jì)能提供多少信息;4.需要何種機(jī)制來(lái)提供所需信息等幾個(gè)方面的問題。該報(bào)告還總結(jié)出12個(gè)財(cái)務(wù)報(bào)表的目標(biāo)。這12個(gè)目標(biāo)涉及的面相當(dāng)廣泛,既與企業(yè)管理當(dāng)局有關(guān),又與投資者、債權(quán)人、政府、社會(huì)公眾相關(guān);既著眼于提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,又關(guān)注社會(huì)效益;既著重考慮企業(yè)的會(huì)計(jì)目標(biāo),又涉及到政府部門和非營(yíng)利組織的財(cái)務(wù)報(bào)表目標(biāo);既考慮用歷史成本模式反應(yīng)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),又考慮市價(jià)變化較大后如何進(jìn)行會(huì)計(jì)報(bào)告。與此同時(shí),他們還出版了一本《財(cái)務(wù)報(bào)表目標(biāo)論文集》,其中美國(guó)著名會(huì)計(jì)學(xué)家西爾特和井尻雄士的論文認(rèn)為,財(cái)務(wù)報(bào)表目標(biāo)可分為四個(gè)層次:1.基本目標(biāo);2.總目標(biāo),3.操作性目標(biāo),4.指令性目標(biāo)。1976年英國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則籌劃指導(dǎo)委員會(huì)發(fā)表了一份研究報(bào)告,該研究報(bào)告的內(nèi)容主要關(guān)于公開性財(cái)務(wù)報(bào)告的目標(biāo),及實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)的手段。研究報(bào)告得出如下結(jié)論:公司財(cái)務(wù)報(bào)告的目標(biāo)是提供與有關(guān)方面有用的有關(guān)企業(yè)資源和業(yè)績(jī)的信息。報(bào)告還認(rèn)為公司會(huì)計(jì)目標(biāo)是多元的,建議增加信息指標(biāo),尤其是非貨幣指標(biāo)。還建議增加一些報(bào)表,如增值表、就業(yè)報(bào)告、與政府間貨幣交易表,外幣交易表、未來(lái)展望表、公司目標(biāo)表。1973年,美國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)成立后,致力于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念體系的研究,從1978年到1985年,先后發(fā)布了1—6號(hào)《論財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念》,系統(tǒng)論述了財(cái)務(wù)報(bào)表的目標(biāo)等基本理論問題。他們認(rèn)為財(cái)務(wù)報(bào)告的目標(biāo)不是一成不變的,而是受眾多因素影響的產(chǎn)物。1978年頒發(fā)的第1輯《企業(yè)編制財(cái)務(wù)報(bào)告的目標(biāo)》高度概括了企業(yè)編制財(cái)務(wù)報(bào)告的三個(gè)目標(biāo):1.提供對(duì)投資和信貸決策有用的信息。2.提供對(duì)估計(jì)現(xiàn)金流轉(zhuǎn)前景有用的信息。3.提供關(guān)于企業(yè)資源、資源上的權(quán)益和它們變動(dòng)情況的信息。1980年6月加拿大特許會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)發(fā)布了一個(gè)研究報(bào)告。該報(bào)告對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表目標(biāo)的論述有別于美國(guó)和英國(guó)的研究成果,而且顯得比較抽象。它主要論述了四個(gè)會(huì)計(jì)目標(biāo):第一個(gè)目標(biāo)是按某種形式和時(shí)間為各種潛在信息使用者提供與其需要相關(guān)的信息。第二個(gè)目標(biāo)是使會(huì)計(jì)信息的不確定性極小,減少信息使用者評(píng)價(jià)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)。第三個(gè)是會(huì)計(jì)應(yīng)當(dāng)留有充分的變革余地。第四個(gè)目標(biāo)是應(yīng)當(dāng)能滿足復(fù)雜信息需求者的需要。1982年,澳大利亞會(huì)計(jì)研究基金會(huì)出版了該國(guó)著名會(huì)計(jì)學(xué)教授艾倫.D.巴頓撰寫的《會(huì)計(jì)目標(biāo)和基本概念》一書。他認(rèn)為會(huì)計(jì)的基本目標(biāo)只有一個(gè),即滿足使用者有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)信息需求。1982年,美國(guó)全國(guó)會(huì)計(jì)工作者協(xié)會(huì)頒布了《管理會(huì)計(jì)公告:管理會(huì)計(jì)的目標(biāo)》,該公告認(rèn)為,管理會(huì)計(jì)目標(biāo)不僅包括提供信息,而且包括參與管理。到八十年代,美國(guó)會(huì)計(jì)界對(duì)于會(huì)計(jì)目標(biāo)的認(rèn)識(shí)已經(jīng)形成兩大流派,即以井尻雄士為代表的“經(jīng)管責(zé)任觀”學(xué)派,和以斯普勞斯、索羅門斯等人為代表的“決策有用觀”學(xué)派。前者認(rèn)為,會(huì)計(jì)的首要目標(biāo)是計(jì)量受托者的業(yè)績(jī)。而后者認(rèn)為,會(huì)計(jì)的首要目標(biāo)是提供對(duì)使用者決策有用的信息。1988年3月,國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)發(fā)布了《編報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表的理論體系》征求意見稿。該文獻(xiàn)—開始就指出財(cái)務(wù)報(bào)表的目標(biāo)是向使用者提供與其政策有用的有關(guān)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、績(jī)效和財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)的信息。與此同時(shí),聯(lián)合國(guó)經(jīng)社理事會(huì)跨國(guó)公司委員會(huì)國(guó)際會(huì)計(jì)和報(bào)告準(zhǔn)則政府間專家工作組,寫出了一份題為《編制財(cái)務(wù)報(bào)告的目標(biāo)與概念》研究報(bào)告,認(rèn)為編送公司財(cái)務(wù)報(bào)告的首要目標(biāo)是披露有關(guān)經(jīng)營(yíng)、資源和義務(wù)等財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)信息,以幫助使用者控制公司,作出有關(guān)該公司的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)決策。1989年3月,聯(lián)合國(guó)國(guó)際會(huì)計(jì)和報(bào)告標(biāo)準(zhǔn)政府間專家工作組于聯(lián)合國(guó)總部舉行了第七屆會(huì)議。研究并通過了一份題為《財(cái)務(wù)報(bào)表的基本目標(biāo)和基本概念》的專題報(bào)告。該報(bào)告認(rèn)為,財(cái)務(wù)報(bào)表的目標(biāo)是為使用者提供有用的資料,因此要根據(jù)使用者的需要來(lái)確定。使用者應(yīng)當(dāng)是多方面的,既包括投資者、貸款人,還包括供貨商、客戶、職工、政府和一般公眾,以及潛在的使用者。1.2.2國(guó)外研究綜述我國(guó)會(huì)計(jì)界對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)的理論研究起步比較晚,五六十年代,一直到八十年代初期,會(huì)計(jì)基本理論研究主要是關(guān)于會(huì)議的含義、對(duì)象、性質(zhì)、職能、任務(wù)、原則、方法等?？梢园褧?huì)計(jì)的任務(wù)近似地看成是會(huì)計(jì)目標(biāo)。而當(dāng)時(shí)研究的會(huì)計(jì)任務(wù)主要是指計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下會(huì)計(jì)的任務(wù)。葛家澍教授在1955年發(fā)表的論文中提出了社會(huì)主義會(huì)計(jì)核算的主要目的是提供企業(yè)完成計(jì)劃的實(shí)際資料,系統(tǒng)反映計(jì)劃執(zhí)行的進(jìn)度及其結(jié)果,以便發(fā)掘和動(dòng)員潛在力量,監(jiān)督企業(yè)合理利用其內(nèi)部資源,使國(guó)民經(jīng)濟(jì)計(jì)劃化能夠正確反映國(guó)民經(jīng)濟(jì)有計(jì)劃發(fā)展法則的要求并在各方面適合社會(huì)主義基本經(jīng)濟(jì)法則的要求。這一論述可以看成是我國(guó)會(huì)計(jì)理論工作者研究會(huì)計(jì)目標(biāo)理論的開端。1988年7月出版的權(quán)威著作《中國(guó)現(xiàn)代會(huì)計(jì)手冊(cè)》還沒有收錄會(huì)計(jì)目標(biāo)這一重要辭條。1991年4月出版的由龔清浩、徐政旦教授主編的《會(huì)計(jì)辭典》,也未收錄會(huì)計(jì)目標(biāo)辭條。1991年5月出版的由楊紀(jì)琬、婁爾行教授主編的《經(jīng)濟(jì)大辭典,會(huì)計(jì)卷》同樣沒有會(huì)計(jì)目標(biāo)辭條。這說(shuō)明直到91年會(huì)計(jì)目標(biāo)理論尚未引起我國(guó)會(huì)計(jì)界的普遍重視。值得一提的是由葛家澍教授主編的《會(huì)計(jì)學(xué)導(dǎo)論》,1988年6月出版,該書第二章第二節(jié)較系統(tǒng)地介紹了會(huì)計(jì)的主要目標(biāo)(基本任務(wù)),是我國(guó)較早研究會(huì)計(jì)目標(biāo)的教科書。1989年11月出版的由劉恩祿、向澤生教授主編的《財(cái)會(huì)知識(shí)更新手冊(cè)》收錄了會(huì)計(jì)目標(biāo)辭條,指出會(huì)計(jì)目標(biāo)是在一定的環(huán)境和條件下,會(huì)計(jì)實(shí)踐活動(dòng)所期望達(dá)到的結(jié)果,是會(huì)計(jì)實(shí)踐活動(dòng)所要達(dá)到的境界和標(biāo)準(zhǔn)。并指出我國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)界常把“會(huì)計(jì)目標(biāo)”與“會(huì)計(jì)任務(wù)”視為同一意思。我國(guó)年輕學(xué)者較早系統(tǒng)研究會(huì)計(jì)目標(biāo)的是張為國(guó)博士,1991年6月出版的他的博士論文《會(huì)計(jì)目的與會(huì)計(jì)改革》將會(huì)計(jì)目標(biāo)理論與我國(guó)的會(huì)計(jì)改革結(jié)合起來(lái)研究,提出了一系列很有價(jià)值的理論與建議。我國(guó)會(huì)計(jì)界較早對(duì)宏觀會(huì)計(jì)目標(biāo)進(jìn)行研究的學(xué)者是辛榮耀先生,他在會(huì)計(jì)研究1986年第5期上發(fā)表論文,將宏觀會(huì)計(jì)目標(biāo)概括為五個(gè)方面:1.社會(huì)資金的最優(yōu)分配。2.進(jìn)行宏觀成本管理。3.提高國(guó)民經(jīng)濟(jì)效果。4.加強(qiáng)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的宏觀控制。5.建立和健全國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算體系制度。我國(guó)著名會(huì)計(jì)專家毛伯林教授較早地研究了會(huì)計(jì)目標(biāo)與會(huì)計(jì)行為的關(guān)系。他在《會(huì)計(jì)研究》1987年第6期發(fā)表論文認(rèn)為,會(huì)計(jì)行為受會(huì)計(jì)目標(biāo)的制約,是會(huì)計(jì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)方式。會(huì)計(jì)目標(biāo)理論研究在我國(guó)會(huì)計(jì)界受到少數(shù)專家重視應(yīng)當(dāng)說(shuō)是在1988年前后,那時(shí)我國(guó)開始準(zhǔn)備制定會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。在第一次全國(guó)性“會(huì)計(jì)原則專題理論研討會(huì)”上婁爾行、葛家澍教授等在他們的論文中,都提到了會(huì)計(jì)目標(biāo)問題,并進(jìn)行了一些論述。這對(duì)我國(guó)以后的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制定及會(huì)計(jì)目標(biāo)的深入研究,產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。婁教授主要分析了會(huì)計(jì)目標(biāo)與會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的關(guān)系,并將會(huì)計(jì)目標(biāo)分為基本目標(biāo)和具體目標(biāo)兩個(gè)層次,將會(huì)計(jì)目標(biāo)納入到會(huì)計(jì)管理活動(dòng)中來(lái),認(rèn)為會(huì)計(jì)目標(biāo)和其它經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)的目標(biāo)并無(wú)二致。葛教授主要分析了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)的含義,即1.誰(shuí)是會(huì)計(jì)信息的使用者?2.會(huì)計(jì)信息的使用者需要什么信息?3.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)可能提供什么信息?并認(rèn)為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)代表會(huì)計(jì)信息使用者對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的期望和要求,會(huì)計(jì)目標(biāo)對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制定起著指引方向的作用。他認(rèn)為,我國(guó)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)是什么?將成為我們今后研究的重要課題之一。對(duì)西方國(guó)家社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)及其目標(biāo)較早進(jìn)行介紹和研究的是青年學(xué)者李皎予、宋獻(xiàn)中同志。1989年他們聯(lián)合發(fā)表論文《美國(guó)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)的廣角透視》,指出社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)的基本目標(biāo)包括三個(gè)方面:1.確認(rèn)和計(jì)量一個(gè)企業(yè)在一定時(shí)間內(nèi)的凈社會(huì)貢獻(xiàn)。2.幫助決定企業(yè)的計(jì)劃和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行是否直接影響相關(guān)的資源,是否與共同的社會(huì)準(zhǔn)則全面一致。3.盡可能地以合理的方法獲取一切社會(huì)義務(wù)、相應(yīng)的企業(yè)目標(biāo)、決策、執(zhí)行計(jì)劃以及對(duì)社會(huì)目標(biāo)貢獻(xiàn)的信息資料。從九十年代開始,以會(huì)計(jì)目標(biāo)為命題的論文開始在我國(guó)的一些重要會(huì)計(jì)理論刊物上出現(xiàn),對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)的研究越來(lái)越受到我國(guó)會(huì)計(jì)界的重視。通過初步研究,我國(guó)的一些學(xué)者已經(jīng)知道會(huì)計(jì)目標(biāo)是多元化的;既有企業(yè)“經(jīng)濟(jì)的”會(huì)計(jì)目標(biāo),又有“社會(huì)的”會(huì)計(jì)目標(biāo);既有一般的會(huì)計(jì)目標(biāo),又有具體的會(huì)計(jì)目標(biāo);既有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo),又有管理會(huì)計(jì)目標(biāo)。而且隨著會(huì)計(jì)工作的細(xì)分化,各種新的會(huì)計(jì)目標(biāo)還會(huì)不斷出現(xiàn),如人力資源會(huì)計(jì)目標(biāo)、金融工具會(huì)計(jì)目標(biāo)、通貨膨脹會(huì)計(jì)目標(biāo)等。1.3本文要解決的問題本文通過厘清我國(guó)會(huì)計(jì)目標(biāo)的相關(guān)研究現(xiàn)狀、概念及其與會(huì)計(jì)環(huán)境間的關(guān)系，重點(diǎn)解決其改善措施。2.會(huì)計(jì)目標(biāo)的基本理論問題2.1會(huì)計(jì)目標(biāo)的概念所謂會(huì)計(jì)目標(biāo)，是指在一定的環(huán)境和條件制約下，會(huì)計(jì)實(shí)踐活動(dòng)所期望的結(jié)果，是會(huì)計(jì)實(shí)踐所要達(dá)到的境界和標(biāo)準(zhǔn)它是會(huì)計(jì)實(shí)踐主體對(duì)會(huì)計(jì)對(duì)象發(fā)生作用的內(nèi)在動(dòng)因的具體化和實(shí)現(xiàn)化，是會(huì)計(jì)實(shí)踐者對(duì)會(huì)計(jì)對(duì)象作用的定向機(jī)制會(huì)計(jì)目標(biāo)是一個(gè)具有層次結(jié)構(gòu)性的系統(tǒng)，這種層次結(jié)構(gòu)性既是客觀存在的，又是通過人們認(rèn)識(shí)的不斷深化所體現(xiàn)出來(lái)的。2.2會(huì)計(jì)目標(biāo)的重要性會(huì)計(jì)目標(biāo)是會(huì)計(jì)想要達(dá)到的某種境地。它是會(huì)計(jì)實(shí)踐活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和歸屬，也是會(huì)計(jì)研究的邏輯起點(diǎn)。然而，人們對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)的研究一直滯后于會(huì)計(jì)實(shí)踐的發(fā)展。直至20世紀(jì)60年代，人們才開始重視對(duì)它的研究。20世紀(jì)70～80年代，西方對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)的研究形成了兩大理論：“受托責(zé)任觀”和“決策有用觀”。但至今，人們對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)的認(rèn)識(shí)仍未達(dá)成統(tǒng)一。由于安然事件等一系列會(huì)計(jì)丑聞的發(fā)生，再次引起了人們對(duì)會(huì)計(jì)的批評(píng)與反思，引發(fā)了一場(chǎng)“規(guī)則導(dǎo)向”和“原則導(dǎo)向”的激烈爭(zhēng)論。由于會(huì)計(jì)目標(biāo)的基礎(chǔ)地位和重要作用，每一準(zhǔn)則的具體目標(biāo)都要服從和服務(wù)于會(huì)計(jì)的總體目標(biāo)（或基本目標(biāo)），因此，重新評(píng)價(jià)和認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)目標(biāo)顯得尤為重要。對(duì)我國(guó)而言，如何準(zhǔn)確地定位我們的會(huì)計(jì)目標(biāo)，對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制定、會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的指導(dǎo)以及如何推進(jìn)我國(guó)會(huì)計(jì)的國(guó)際化有著十分重要的意義?；诖?，筆者茲對(duì)其進(jìn)行一點(diǎn)探索，以期拋磚引玉。3.會(huì)計(jì)環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)的影響及其相互關(guān)系3.1會(huì)計(jì)目標(biāo)由會(huì)計(jì)環(huán)境塑造和鞏固各國(guó)會(huì)計(jì)目標(biāo)有許多共性的地力，又有各自的特點(diǎn)，沒有哪兩個(gè)國(guó)家的會(huì)計(jì)目標(biāo)是完全一樣的這種差異存在的基本原因是各國(guó)會(huì)計(jì)環(huán)境之間存在著一定的差異會(huì)計(jì)存在于一定的環(huán)境中，并且在定的環(huán)境中得到不斷發(fā)展會(huì)計(jì)在很大程度上說(shuō)是環(huán)境的產(chǎn)物然而，現(xiàn)實(shí)世界中的各國(guó)環(huán)境是各不相同的，從經(jīng)濟(jì)力而來(lái)說(shuō)，不同的國(guó)家處于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不同階段，有的國(guó)家是自給自足、易貨貿(mào)易經(jīng)濟(jì)，而有的國(guó)家則已進(jìn)入高度發(fā)達(dá)的上業(yè)化階段;小型獨(dú)資企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)的要求顯然不同于大型跨國(guó)公司對(duì)會(huì)計(jì)的要求。除經(jīng)濟(jì)方面外，各國(guó)會(huì)計(jì)環(huán)境的差異還表現(xiàn)在各國(guó)不同的政治制度、法律制度、教育制度、社會(huì)文化特征等。而會(huì)計(jì)是由一國(guó)的環(huán)境塑造的，它要反映該國(guó)環(huán)境所具有的特征并且還會(huì)鞏固這種特征。3.2會(huì)計(jì)環(huán)境與會(huì)計(jì)目標(biāo)之間的關(guān)系會(huì)計(jì)目標(biāo)受會(huì)計(jì)環(huán)境中多方面因素的影響它不是一成不變的，它隨著會(huì)計(jì)環(huán)境的發(fā)展按有關(guān)力而的需求變化，它必須根據(jù)制約因素的情況適時(shí)修正，才能使會(huì)計(jì)職能與會(huì)計(jì)目標(biāo)相匹配，更好地為企業(yè)所有者和管理者服務(wù)但應(yīng)當(dāng)明確，就各層次的會(huì)計(jì)理論來(lái)說(shuō)，它在一段時(shí)間內(nèi)具有相對(duì)穩(wěn)定性，不可能是瞬息萬(wàn)變的。如果把會(huì)計(jì)目標(biāo)分成不同的層次，可以包括會(huì)計(jì)根本目標(biāo)、會(huì)計(jì)具體目標(biāo)處于小同歷史時(shí)期的會(huì)計(jì)，其會(huì)計(jì)根本目標(biāo)是一致的，而會(huì)計(jì)具體目標(biāo)則因歷史環(huán)境的變化而小同，因會(huì)計(jì)主體的小同而發(fā)生差異;會(huì)計(jì)根本目標(biāo)適合于所有歷史環(huán)境下的所有會(huì)計(jì)信息使用者，而會(huì)計(jì)具體目標(biāo)則僅僅適用于某一環(huán)境下某一具體會(huì)計(jì)信息使用者事實(shí)上，人們對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)的認(rèn)識(shí)是從會(huì)計(jì)的具體目標(biāo)開始的只有通過具體目標(biāo)的分析研究，才能最終抽象出其中的共同點(diǎn)對(duì)于這些具體的會(huì)計(jì)目標(biāo)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)會(huì)計(jì)環(huán)境的變化，不斷發(fā)展和完善，以適應(yīng)廣大信息使用者的要求同時(shí)，在會(huì)計(jì)目標(biāo)體系不斷改進(jìn)的過程中，也會(huì)促進(jìn)會(huì)計(jì)環(huán)境向著更好的力向前進(jìn)4.建立新環(huán)境下的中國(guó)會(huì)計(jì)目標(biāo)4.1批判地繼承西方關(guān)于會(huì)計(jì)目標(biāo)的研究成果在我國(guó)制定、實(shí)施會(huì)計(jì)目標(biāo)的過程中，也將會(huì)遇到西方國(guó)家在制定、實(shí)施會(huì)計(jì)目標(biāo)時(shí)所遇到的許多問題，我國(guó)應(yīng)當(dāng)吸取西方國(guó)家的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，未雨綢繆。在這一方面應(yīng)看到我們有著兩力而的優(yōu)勢(shì):其一，我國(guó)長(zhǎng)期以來(lái)注重會(huì)計(jì)基本理論的研究并取得了豐富的成果，從而為會(huì)計(jì)目標(biāo)的研究提供依托，這是西方國(guó)家比較缺乏的;其一，我國(guó)有西方國(guó)家的研究經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)及其研究成果可以借鑒當(dāng)然，對(duì)于我國(guó)的利_會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)尚處在建立和完善時(shí)期，這就增加了我們開展適合于社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的會(huì)計(jì)目標(biāo)研究的難度，從而也要求我們?cè)陂_展會(huì)計(jì)目標(biāo)研究中應(yīng)特別注重繼承和發(fā)展的問題我國(guó)原有會(huì)計(jì)目標(biāo)研究成果和西方國(guó)家的會(huì)計(jì)目標(biāo)研究成果都存在，這兩者對(duì)于我們今天的會(huì)計(jì)目標(biāo)研究而言都有一個(gè)繼往開來(lái)、批判地繼承和發(fā)展的問題這個(gè)問題的妥善解決與否，將深刻影響甚至決定著我國(guó)會(huì)計(jì)目標(biāo)研究上作的成敗，決定著我國(guó)的會(huì)計(jì)理論研究能否良性發(fā)展可見，在我國(guó)會(huì)計(jì)目標(biāo)制定的過程中，對(duì)會(huì)計(jì)環(huán)境的研究是一個(gè)不可避免的過程，照搬西方的會(huì)計(jì)目標(biāo)概念和研究成果以及拋棄我國(guó)特有會(huì)計(jì)環(huán)境來(lái)研究會(huì)計(jì)目標(biāo)都是既不合情，又不合理的。在會(huì)計(jì)目標(biāo)的制定過程中，還應(yīng)該注意內(nèi)在的連貫性和一致性，勢(shì)必要先研究建立一套科學(xué)的、首尾一貫的、相互關(guān)聯(lián)的會(huì)計(jì)目標(biāo)基本框架，并以此為指導(dǎo)來(lái)評(píng)價(jià)和發(fā)展會(huì)計(jì)目標(biāo)否則，在發(fā)展會(huì)計(jì)目標(biāo)時(shí)所依托的基本原則都不能前后一致而相互矛后，這樣制定出來(lái)的會(huì)計(jì)目標(biāo)缺乏內(nèi)在一致性也就在所難免，而由此得出的會(huì)計(jì)信息就不能適應(yīng)信息使用者的需要，難以保護(hù)信息使用者的利益。4.2根據(jù)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中出現(xiàn)的新氣象、新問題，完善會(huì)計(jì)目標(biāo)體系4.2.1加入WTO后會(huì)計(jì)目標(biāo)的改進(jìn)中國(guó)加入、WTO這一全球性經(jīng)濟(jì)組織后，將對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響，我國(guó)會(huì)計(jì)所而臨的環(huán)境將發(fā)生前所未有的變化中國(guó)推行的是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制，處于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)初級(jí)階段的資本市場(chǎng)欠發(fā)達(dá)，國(guó)有經(jīng)濟(jì)成分占絕對(duì)比例，企業(yè)資本來(lái)源的大部分來(lái)自政府投資或國(guó)有銀行貸款，因而，會(huì)計(jì)目標(biāo)首先滿足政府的要求在這一受托責(zé)任觀下，會(huì)計(jì)上作的出發(fā)點(diǎn)必然是承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，滿足公眾利益，由于社會(huì)利益實(shí)質(zhì)上是通過國(guó)家利益體現(xiàn)的，這就必然形成以國(guó)家利益為導(dǎo)向的會(huì)計(jì)目標(biāo)模式。然而，隨著中國(guó)加入WTO，中國(guó)經(jīng)濟(jì)將進(jìn)一步融于世界經(jīng)濟(jì)，中國(guó)的資本市場(chǎng)、證券市場(chǎng)將進(jìn)一步開放，全球范圍內(nèi)的資本將更直接地流入中國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)全球化使中西方文化價(jià)值觀念相互滲透，中國(guó)人的傳統(tǒng)價(jià)值觀念將發(fā)生一些變化。因此，滿足投資者與債權(quán)人的信息需要就成為會(huì)計(jì)的一項(xiàng)重要任務(wù)，同時(shí)，兼顧受托責(zé)任觀和決策有用觀也成為現(xiàn)實(shí)的必然選擇這樣，我國(guó)的會(huì)計(jì)目標(biāo)模式也在以國(guó)家利益為導(dǎo)向的基礎(chǔ)上，逐步向以投資人和債權(quán)人為導(dǎo)向的會(huì)計(jì)模式偏斜因此，我國(guó)會(huì)計(jì)系統(tǒng)應(yīng)根據(jù)我國(guó)加入WTO后社會(huì)系統(tǒng)需求，適時(shí)、可能地提供有關(guān)會(huì)計(jì)主體財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果與現(xiàn)金流量，企業(yè)管理決策，世界分上與合作，利一會(huì)績(jī)效與社會(huì)所耗等定量化與定性化的會(huì)計(jì)資料，使之有利于強(qiáng)化我國(guó)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理和財(cái)務(wù)管理，有利于經(jīng)濟(jì)決策活動(dòng)正常有序地進(jìn)行，維護(hù)我國(guó)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)秩序。4.2.2電子商務(wù)時(shí)代的到來(lái)，促進(jìn)會(huì)計(jì)目標(biāo)向多元化發(fā)展網(wǎng)絡(luò)時(shí)代在中國(guó)的到來(lái)使會(huì)計(jì)環(huán)境、會(huì)計(jì)依賴的技術(shù)手段發(fā)生改變，會(huì)計(jì)目標(biāo)也必然隨之改變。由過去的“受托責(zé)任學(xué)說(shuō)”逐步向“決策有用學(xué)說(shuō)”傾斜這是因?yàn)檫h(yuǎn)程通訊技術(shù)及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展，使代表資源所有權(quán)的證券在非常廣泛的范圍內(nèi)交易成為可能大量潛在的交易買力的存在，使?jié)撛诘耐顿Y者和債權(quán)人等成為會(huì)計(jì)信息的使用者，要求企業(yè)提供對(duì)他們具有決策有用性的信息成為必然由于受托責(zé)任觀所認(rèn)定的兩權(quán)分離是十分明確的，沒有模糊缺位的現(xiàn)象，如果受托者不能完成既定的目標(biāo)，所有者可以更換并尋找新的經(jīng)營(yíng)管理者。然而，網(wǎng)絡(luò)發(fā)展后，資本市場(chǎng)介入程度加強(qiáng)，使得委托方變得模糊，不僅包括目前的還包括潛在的信息使用者，管理當(dāng)局的績(jī)效如果不能令潛在的投資者滿意，他們一般不可能直接更換管理者，而是通過資本市場(chǎng)賣出這部分產(chǎn)權(quán)，轉(zhuǎn)而購(gòu)入他們認(rèn)為有效的產(chǎn)權(quán)特別在當(dāng)前，股份制已成為現(xiàn)代企業(yè)主要組織形式，在世界范圍內(nèi)被廣泛采納，使社會(huì)資源的所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)分離成為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的主要特征之一后，為投資者和債權(quán)人提供決策有用信息更成為會(huì)計(jì)目標(biāo)發(fā)展的趨勢(shì)所在順理成章，在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代，迅速的計(jì)算機(jī)處理速度、無(wú)處小在的互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)以及更加動(dòng)蕩不安的宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境和靈活多變的微觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境，使“決策有用”將取代“受托責(zé)任”成為會(huì)計(jì)的首要目標(biāo)。這也必然要求:一方面，會(huì)計(jì)信息的呈報(bào)應(yīng)當(dāng)更加及時(shí)，半午呈報(bào)或午度呈報(bào)已經(jīng)不能適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)時(shí)代下對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)的要求，實(shí)時(shí)聯(lián)機(jī)報(bào)告系統(tǒng)既成為需要又成為可能;另一方面，呈報(bào)信息應(yīng)擴(kuò)展到財(cái)務(wù)信息與非財(cái)務(wù)信息并重、從著重呈報(bào)最終經(jīng)營(yíng)成果信息擴(kuò)展到呈報(bào)企業(yè)的背景信息和前瞻性信息為主的信息呈報(bào)模式，實(shí)現(xiàn)資源的共享。在電子商務(wù)時(shí)代，社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境發(fā)生了重大變化，向知識(shí)經(jīng)濟(jì)、信息經(jīng)濟(jì)發(fā)展，在傳統(tǒng)會(huì)計(jì)目標(biāo)指導(dǎo)下，所能提供的真正有用的信息似乎越來(lái)越少，現(xiàn)代企業(yè)利益方、虛擬企業(yè)等對(duì)會(huì)計(jì)信息的需求千差萬(wàn)別，這些都對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)目標(biāo)產(chǎn)生了重大影響因此，我們必須根據(jù)會(huì)計(jì)環(huán)境的變化，依托網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，對(duì)目前的會(huì)計(jì)目標(biāo)進(jìn)行不斷的完善和修正，以期達(dá)到網(wǎng)絡(luò)時(shí)代對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)的要求。4.2.3重視誠(chéng)信因素在會(huì)計(jì)目標(biāo)完善過程中的作用在以誠(chéng)信為本的今天，會(huì)計(jì)目標(biāo)還應(yīng)把會(huì)計(jì)人員法律地位的重塑放到一個(gè)新的高度來(lái)看。除了真正賦予會(huì)計(jì)人員權(quán)利外，還應(yīng)從法律的角度約束他們的行為。首先，通過會(huì)計(jì)人員資格制度的法律規(guī)定，提高會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍素質(zhì)；其次，會(huì)計(jì)法應(yīng)根據(jù)具體行業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)人員的不同要求，提出會(huì)計(jì)人員從業(yè)的資格問題，既包括積極資格，如專業(yè)教育、工作經(jīng)歷、政治狀況等方面，還包括消極資格，如劣跡表現(xiàn)、兼業(yè)禁止等，從而約束受托人的行為，使會(huì)計(jì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)更有保障。

5.結(jié)論（1）每個(gè)會(huì)計(jì)主體應(yīng)當(dāng)從實(shí)際到理論,對(duì)自身的會(huì)計(jì)目標(biāo)作出實(shí)事求是的定位,即在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,明確自己的會(huì)計(jì)目標(biāo)。首先應(yīng)當(dāng)弄清楚,會(huì)計(jì)信息的使用者包括哪些?會(huì)計(jì)人員既是會(huì)計(jì)信息的提供者,也是會(huì)計(jì)信息的使用者之一。其次應(yīng)當(dāng)弄清楚會(huì)計(jì)信息的使用者需要哪些信息,會(huì)計(jì)工作不應(yīng)當(dāng)花很多時(shí)間、代價(jià)去提供信息使用者不需要的信息。再次,應(yīng)當(dāng)對(duì)不同會(huì)計(jì)信息的重要性程度有所了解,以便更有效地加以提供。最后,應(yīng)當(dāng)對(duì)實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)的可能性有把握,提高實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)的經(jīng)濟(jì)性,即降低實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)的成本,增加會(huì)計(jì)目標(biāo)收益。大部分研究會(huì)計(jì)目標(biāo)的學(xué)者認(rèn)為會(huì)計(jì)目標(biāo)在于向會(huì)計(jì)信息使用者提供他們需要的會(huì)計(jì)信息。筆者認(rèn)為會(huì)計(jì)目標(biāo)除了提供有價(jià)值信息之外,還應(yīng)當(dāng)有會(huì)計(jì)人員如何參與管理的目標(biāo),這樣會(huì)計(jì)目標(biāo)才比較完整,才能體現(xiàn)會(huì)計(jì)的管理職能,才能逐步將管理會(huì)計(jì)加以有效應(yīng)用。會(huì)計(jì)目標(biāo)應(yīng)該是一種富有成效的行動(dòng)綱領(lǐng),如果反其道而行之,就不會(huì)成功。（2）會(huì)計(jì)目標(biāo)應(yīng)當(dāng)具有客觀性、可實(shí)現(xiàn)性和可操作性。會(huì)計(jì)目標(biāo)作為會(huì)計(jì)工作應(yīng)當(dāng)達(dá)到的境界,不應(yīng)當(dāng)是會(huì)計(jì)人員單純主觀愿望的產(chǎn)物,而應(yīng)當(dāng)是會(huì)計(jì)信息需求者、會(huì)計(jì)人員本身針對(duì)會(huì)計(jì)工作本身的特點(diǎn)所提出來(lái)的具有客觀依據(jù)的工作目標(biāo)。會(huì)計(jì)目標(biāo)是經(jīng)過會(huì)計(jì)工作的行動(dòng)綱領(lǐng),會(huì)計(jì)任務(wù)是實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)的手段。會(huì)計(jì)目標(biāo)應(yīng)當(dāng)是可以具體操作、具體應(yīng)用的。各個(gè)會(huì)計(jì)主體的會(huì)計(jì)目標(biāo)不完全相同,在具體會(huì)計(jì)目標(biāo)上差異有時(shí)還是非常明顯的。會(huì)計(jì)工作作為一種人造系統(tǒng),具有人的主觀能動(dòng)性。會(huì)計(jì)工作要有明確的目標(biāo)作為其行動(dòng)指南,不研究會(huì)計(jì)目標(biāo)的會(huì)計(jì)工作是一種盲目的會(huì)計(jì)工作,也是沒有前途的工作。（3）應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)保障體系的研究。在會(huì)計(jì)目標(biāo)已經(jīng)比較清楚的基礎(chǔ)上,為了更有效地實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo),建立什么樣的保障體系應(yīng)當(dāng)成為會(huì)計(jì)目標(biāo)研究的一個(gè)重要方面。因?yàn)槿绻Ｕ象w系不健全,要想實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)有時(shí)是非常困難的,有時(shí)甚至是不可能的。比如如何才能保障會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性,如果連這一點(diǎn)都做不到,會(huì)計(jì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)將從何談起?再比如怎樣才能提供相關(guān)的、可比的會(huì)計(jì)信息,也應(yīng)該有各種保障措施。會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)的其它法規(guī)是實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)保障體系的一部分,即制度保障方面,但不是保障體系的全部。保障體系還應(yīng)當(dāng)包括會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德,會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)教育,會(huì)計(jì)人員的管理體制以及與會(huì)計(jì)行為相關(guān)的其他各種因素,包括會(huì)計(jì)活動(dòng)的技術(shù)手段保障等。（4）應(yīng)當(dāng)將會(huì)計(jì)目標(biāo)放在整個(gè)經(jīng)濟(jì)管理的大的會(huì)計(jì)環(huán)境中加以研究,不要就會(huì)計(jì)目標(biāo)論會(huì)計(jì)目標(biāo),也不要就會(huì)計(jì)的一些基本概念、基本理論論會(huì)計(jì)目標(biāo)。否則,會(huì)計(jì)目標(biāo)理論及會(huì)計(jì)理論就不能得到有效的發(fā)展。會(huì)計(jì)目標(biāo)不是一成不變的,而是變化發(fā)展的觀念體系。雖然筆者并不贊同以會(huì)計(jì)目標(biāo)作為構(gòu)建會(huì)計(jì)理論的邏輯起點(diǎn),但是會(huì)計(jì)目標(biāo)確實(shí)在會(huì)計(jì)工作中意義重大,是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)管理目標(biāo)的重要條件之一。應(yīng)當(dāng)將會(huì)計(jì)目標(biāo)與經(jīng)濟(jì)管理目標(biāo)以及社會(huì)目標(biāo)統(tǒng)一起來(lái)加以研究,這樣會(huì)計(jì)目標(biāo)體系才能更加完善。在會(huì)計(jì)目標(biāo)研究中,應(yīng)當(dāng)避免過多的文字游戲,如有的學(xué)者花許多文字精力去區(qū)分會(huì)計(jì)目標(biāo)與會(huì)計(jì)目的。（5）既要加強(qiáng)企業(yè)總的會(huì)計(jì)目標(biāo)的研究,更要加強(qiáng)具體會(huì)計(jì)目標(biāo)研究。在《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》中對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)雖然有比較定性的闡述,但具體會(huì)計(jì)目標(biāo)是什么,在我國(guó)的會(huì)計(jì)目標(biāo)研究中尚不深入。筆者認(rèn)為具體會(huì)計(jì)目標(biāo)更值得深入研究,這是深化會(huì)計(jì)改革,提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的重要內(nèi)容之一。只有把具體會(huì)計(jì)目標(biāo)搞清楚了,而且會(huì)計(jì)人員都能自覺地去實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)具體會(huì)計(jì)目標(biāo),會(huì)計(jì)工作才能再上一個(gè)新臺(tái)階。（6）會(huì)計(jì)目標(biāo)應(yīng)當(dāng)劃分為主要目標(biāo)和次要目標(biāo)。如果會(huì)計(jì)目標(biāo)主次不分,會(huì)計(jì)工作也就失去了主攻方向,而且會(huì)喪失工作效率。西方國(guó)家把會(huì)計(jì)目標(biāo)從提供“公允”的會(huì)計(jì)信息為主轉(zhuǎn)向提供“決策相關(guān)性”信息為主,也說(shuō)明了會(huì)計(jì)目標(biāo)應(yīng)當(dāng)有主次之分。會(huì)計(jì)目標(biāo)不僅僅有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo),而且應(yīng)當(dāng)有管理會(huì)計(jì)目標(biāo)。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,管理會(huì)計(jì)目標(biāo)有上升為主要會(huì)計(jì)目標(biāo)的趨勢(shì)。（7）應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)會(huì)計(jì)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)過程的實(shí)證研究。任何會(huì)計(jì)管理如果沒有明確的會(huì)計(jì)目標(biāo),那么會(huì)計(jì)工作將失去應(yīng)有的價(jià)值。會(huì)計(jì)目標(biāo)是由問題產(chǎn)生的。什么是問題呢?問題表現(xiàn)為差距、困境、需求、危機(jī)、機(jī)會(huì)、挑戰(zhàn)、競(jìng)爭(zhēng)、理想、愿望等等,實(shí)質(zhì)就是矛盾。會(huì)計(jì)目標(biāo)是在社會(huì)實(shí)踐中產(chǎn)生的,是客觀世界中的矛盾在會(huì)計(jì)人員的主