第頁共頁安全生產(chǎn)反違章工作管理辦法模版第一章總則第一條為了加強企業(yè)安全生產(chǎn)管理，預(yù)防和遏制違章行為，保障員工的人身安全和財產(chǎn)安全，提高企業(yè)的安全生產(chǎn)水平，制定本管理辦法。第二條本管理辦法適應(yīng)于所有企事業(yè)單位的安全生產(chǎn)反違章工作。第三條安全生產(chǎn)反違章工作指的是針對企業(yè)內(nèi)員工違章行為而開展的安全檢查、教育培訓(xùn)等活動。第四條所有企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立并完善安全生產(chǎn)反違章工作機制，落實責(zé)任，推動安全生產(chǎn)工作持續(xù)改進。第二章安全生產(chǎn)反違章工作的目標(biāo)及原則第五條安全生產(chǎn)反違章工作的目標(biāo)是預(yù)防員工違章行為，減少事故發(fā)生率，保障員工的人身安全和財產(chǎn)安全。第六條安全生產(chǎn)反違章工作應(yīng)當(dāng)堅持以下原則：（一）依法依規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)；（二）科學(xué)管理，技術(shù)先進，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件；（三）從嚴(yán)處罰，激勵健康安全生產(chǎn)意識的形成；（四）全員參與，形成良好的安全生產(chǎn)文化氛圍。第三章安全生產(chǎn)反違章工作的組織管理第十條企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)立安全生產(chǎn)反違章工作小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌組織和推進工作。第十一條安全生產(chǎn)反違章工作小組應(yīng)當(dāng)由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，負(fù)責(zé)制定工作計劃、組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)、安全檢查等工作。第十二條安全生產(chǎn)反違章工作小組應(yīng)當(dāng)定期召開會議，研究安排工作，總結(jié)經(jīng)驗，解決存在的問題。第十三條企業(yè)應(yīng)當(dāng)配備專業(yè)的安全生產(chǎn)反違章工作人員，負(fù)責(zé)管理監(jiān)督員工違章行為，及時采取措施提醒或糾正。第十四條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)反違章工作檔案，記錄員工違章行為及處理情況。第四章安全生產(chǎn)反違章工作內(nèi)容第十五條企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定并實施員工安全教育培訓(xùn)計劃，對員工進行安全教育和技能培訓(xùn)，并定期進行復(fù)訓(xùn)。第十六條企業(yè)應(yīng)當(dāng)開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除，確保生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的正常運行。第十七條企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強對員工違章行為的宣傳教育，提高員工對違章行為危害的認(rèn)識，增強員工的安全意識和遵守企業(yè)規(guī)章制度的自覺性。第十八條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全違章行為的舉報機制，鼓勵員工積極參與反違章工作并給予獎勵。第五章安全生產(chǎn)反違章工作的監(jiān)督及處罰第十九條企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強對安全生產(chǎn)反違章工作的監(jiān)督，建立監(jiān)督檢查機制，定期對反違章工作進行檢查評估。第二十條對發(fā)現(xiàn)的企業(yè)安全生產(chǎn)違章行為，應(yīng)當(dāng)及時進行處理，依法依規(guī)追究責(zé)任。第二十一條對發(fā)現(xiàn)的員工違章行為，應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度進行處理，包括批評教育、警告、罰款等。第六章附則第二十二條企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定本管理辦法的實施細(xì)則，并根據(jù)實際情況隨時進行修訂完善。第二十三條企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強安全文化建設(shè)，形成文明安全生產(chǎn)的良好氛圍。第二