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公司宿舍管理制度目的和范圍本制度的目的是為了規(guī)范和管理公司內(nèi)部的宿舍，保障員工的生活質(zhì)量和安全，確保宿舍的使用和管理符合法律法規(guī)和公司相關規(guī)定。本制度適用于公司內(nèi)部所有的宿舍，包括員工集體宿舍和員工家屬宿舍。管理與服務機構公司應設立宿舍管理與服務機構，負責宿舍的日常管理和服務工作。宿舍管理與服務機構的職責包括：維護宿舍的基礎設施，包括水電、燃氣、網(wǎng)絡等；安排宿舍衛(wèi)生清潔，保持宿舍的整潔和衛(wèi)生；維護宿舍的安全，確保宿舍內(nèi)部沒有不法人員或物品；對新員工進行宿舍分配；異常情況下，及時組織應急處理。宿舍的使用和管理新員工宿舍分配公司應根據(jù)新員工的職位和工作地點，進行宿舍分配。宿舍管理與服務機構應確保新員工能夠及時入住，并提供必要的幫助和服務。宿舍的入住和退房員工需要在入住前向宿舍管理與服務機構申請入住，并簽訂入住協(xié)議。在退房時需要提前通知宿舍管理與服務機構，并進行宿舍交接。宿舍的使用違規(guī)如果員工在宿舍內(nèi)存在以下行為，將會受到相應的處罰：違反安全規(guī)定，例如在宿舍內(nèi)私拉電線、亂扔煙蒂等；對宿舍基礎設施造成損壞或損失；宿舍內(nèi)禁止吸煙，喝酒等行為。宿舍的安全管理宿舍管理與服務機構應制定相應的安全管理措施，確保宿舍內(nèi)部的安全。措施包括：安裝監(jiān)控設施，及時發(fā)現(xiàn)不安全因素；增加宿舍門禁，防止不法侵入；行政管理措施，對員工違規(guī)行為進行處罰。宿舍的衛(wèi)生管理宿舍衛(wèi)生是宿舍管理與服務機構的重要工作之一。宿舍管理與服務機構應進行清潔打掃，保證宿舍內(nèi)部的衛(wèi)生狀況。處罰與獎勵對于違反宿舍管理制度的員工，宿舍管理與服務機構可以采取以下處罰措施：取消宿舍使用權；對員工進行通報批評；立案調(diào)查，追究相關人員責任。對于在宿舍管理和服務中表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，宿舍管理與服務機構可以給予適當?shù)莫剟?。結(jié)束語以上就是我們公司的宿舍管理制度。為了保障員工的權益和生活質(zhì)量，我們將遵守和執(zhí)行

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