第頁(yè)共頁(yè)職業(yè)危害防治管理考核辦法模版第一章總則第一條為了加強(qiáng)職業(yè)危害防治工作，切實(shí)保護(hù)職工的身體健康，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章，結(jié)合本單位的實(shí)際情況，制定本考核辦法。第二條本考核辦法適用于本單位內(nèi)所有從事職業(yè)危害防治工作的人員。第三條本考核辦法的目的是促使職業(yè)危害防治工作的全面貫徹執(zhí)行，提高職業(yè)危害防治工作的水平，確保職工的身體健康和工作環(huán)境的安全。第四條本考核辦法對(duì)職業(yè)危害防治工作的內(nèi)容、方式、標(biāo)準(zhǔn)、程序和責(zé)任進(jìn)行規(guī)定，以確保職業(yè)危害防治工作的科學(xué)性、有效性和可操作性。第五條本考核辦法的具體內(nèi)容由本單位根據(jù)實(shí)際情況制定，并報(bào)所在地的勞動(dòng)保護(hù)部門備案。第二章考核內(nèi)容第六條職業(yè)危害防治工作考核的主要目標(biāo)是：（一）加強(qiáng)職工對(duì)職業(yè)危害防治的宣傳教育，提高職工的職業(yè)危害防治意識(shí)和能力；（二）制定和完善職業(yè)危害防治措施，減少職工接觸職業(yè)危害物質(zhì)的機(jī)會(huì)；（三）加強(qiáng)職業(yè)危害監(jiān)測(cè)和評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的職業(yè)危害問(wèn)題；（四）建立健全職業(yè)危害防治管理體系，確保職業(yè)危害防治工作的可持續(xù)發(fā)展；（五）加強(qiáng)職業(yè)危害事故的防范和應(yīng)急處置，確保職工的生命安全。第七條職業(yè)危害防治工作考核的具體內(nèi)容包括：（一）職工的職業(yè)危害防治意識(shí)和能力；（二）職業(yè)危害防治工作的計(jì)劃和措施；（三）職業(yè)危害監(jiān)測(cè)和評(píng)估的有效性；（四）職業(yè)危害防治管理體系的建立和運(yùn)行情況；（五）職業(yè)危害事故的防范和應(yīng)急處置。第三章考核方式第八條職業(yè)危害防治工作考核采用定期考核和特殊檢查相結(jié)合的方式進(jìn)行。（一）定期考核是指按照一定的時(shí)間間隔進(jìn)行的考核，目的是對(duì)職業(yè)危害防治工作的常規(guī)進(jìn)行全面檢查和評(píng)價(jià)。（二）特殊檢查是指在特定情況下進(jìn)行的考核，目的是對(duì)職業(yè)危害防治工作的重點(diǎn)領(lǐng)域或特定問(wèn)題進(jìn)行深入排查和整改。第九條定期考核的頻次和時(shí)間由本單位自行確定，一般不得超過(guò)一年一次。第十條定期考核的程序包括：計(jì)劃制定、材料準(zhǔn)備、現(xiàn)場(chǎng)檢查、記錄整理和結(jié)果反饋等。第十一條特殊檢查根據(jù)工作需要和問(wèn)題情況確定，由本單位按照相關(guān)程序進(jìn)行組織和實(shí)施。第十二條定期考核和特殊檢查的結(jié)果需要進(jìn)行記錄和反饋，并根據(jù)結(jié)果制定相應(yīng)的整改措施。第四章考核標(biāo)準(zhǔn)第十三條職業(yè)危害防治工作考核的標(biāo)準(zhǔn)包括：（一）相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)的遵守情況；（二）職業(yè)危害防治工作計(jì)劃的制定和執(zhí)行情況；（三）職業(yè)危害防治措施的有效性和可操作性；（四）職業(yè)危害監(jiān)測(cè)和評(píng)估工作的科學(xué)性和及時(shí)性；（五）職業(yè)危害防治管理體系的健全性和運(yùn)行效果。第十四條職業(yè)危害防治工作考核的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)以預(yù)防原則為基礎(chǔ)，并根據(jù)工作的實(shí)際情況和特點(diǎn)進(jìn)行具體的分析和評(píng)價(jià)。第十五條職業(yè)危害防治工作考核的結(jié)果應(yīng)以量化指標(biāo)和定性描述相結(jié)合，使考核結(jié)果更加客觀和具體。第五章考核程序第十六條職業(yè)危害防治工作考核程序包括以下步驟：（一）計(jì)劃制定：根據(jù)實(shí)際情況，制定本年度職業(yè)危害防治工作考核計(jì)劃，包括定期考核和特殊檢查的內(nèi)容、時(shí)間和責(zé)任人。（二）材料準(zhǔn)備：定期考核主要準(zhǔn)備工作包括收集相關(guān)資料、準(zhǔn)備考核指標(biāo)和工具等。（三）現(xiàn)場(chǎng)檢查：按照計(jì)劃，對(duì)職業(yè)危害防治工作進(jìn)行系統(tǒng)的現(xiàn)場(chǎng)檢查，主要包括工作環(huán)境檢查、設(shè)備檢查、作業(yè)方式檢查、個(gè)人防護(hù)用品配備情況等。（四）記錄整理：對(duì)現(xiàn)場(chǎng)檢查的情況進(jìn)行記錄和整理，包括檢查結(jié)果、問(wèn)題發(fā)現(xiàn)、建議意見(jiàn)等。（五）結(jié)果反饋：將考核結(jié)果及時(shí)反饋給被考查單位，并指導(dǎo)其制定整改措施。（六）整改落實(shí)：被考查單位根據(jù)考核結(jié)果制定整改措施，并按時(shí)進(jìn)行整改，并對(duì)整改情況進(jìn)行記錄和報(bào)告。（七）考核總結(jié)：對(duì)本年度職業(yè)危害防治工作考核進(jìn)行總結(jié)和評(píng)價(jià)，并對(duì)下一年度的考核工作進(jìn)行計(jì)劃和安排。第六章考核責(zé)任第十七條職業(yè)危害防治工作考核的主要責(zé)任單位為本單位的勞動(dòng)保護(hù)部門。第十八條勞動(dòng)保護(hù)部門的職責(zé)包括：（一）制定本單位的職業(yè)危害防治工作考核計(jì)劃；（二）組織實(shí)施職業(yè)危害防治工作的定期考核和特殊檢查；（三）對(duì)職業(yè)危害防治工作的考核結(jié)果進(jìn)行記錄和反饋，并指導(dǎo)整改措施的制定和落實(shí)；（四）對(duì)職業(yè)危害防治工作的考核進(jìn)行總結(jié)和評(píng)價(jià)，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。第十九條職業(yè)危害防治工作考核的其他責(zé)任單位包括：（一）本單位的各部門和崗位，應(yīng)按照相應(yīng)要求，積極配合考核工作，提供必要的協(xié)助和支持；（二）職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，應(yīng)按照法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的要求，提供相應(yīng)的技術(shù)支持和咨詢服務(wù)；（三）職業(yè)危害事故應(yīng)急救援部門，應(yīng)做好事故的防范和應(yīng)急處置工作，確保職工的生命安全。第七章期望效果第二十條本考核辦法的期望效果是：（一）提高職工和單位對(duì)職業(yè)危害防治工作的重視和學(xué)習(xí)意識(shí)；（二）制定和完善職業(yè)危害防治措施，降低職業(yè)危害的發(fā)生率和危害程度；（三）加強(qiáng)職業(yè)危害監(jiān)測(cè)和評(píng)估工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的職業(yè)危害問(wèn)題；（四）建立健全的職業(yè)危害防治管理體系，確保長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展；（五）加強(qiáng)職業(yè)危害事故的防范和應(yīng)急處置