第頁(yè)共頁(yè)實(shí)習(xí)合同協(xié)議書合同編號(hào)：甲方：（公司名稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方：（實(shí)習(xí)生姓名）身份證號(hào)碼：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國(guó)實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲方與乙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成以下實(shí)習(xí)合同，并共同遵守以下條款：第一條合同目的甲方與乙方簽訂本合同的目的是為了促進(jìn)乙方的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，提升乙方的專業(yè)能力，并為甲方提供實(shí)習(xí)勞動(dòng)力。第二條實(shí)習(xí)崗位乙方將以實(shí)習(xí)生的身份在甲方工作，實(shí)習(xí)崗位為：工作職責(zé)包括但不限于：1.參與相關(guān)業(yè)務(wù)的日常操作和管理；2.參與部門的會(huì)議和項(xiàng)目，提供相應(yīng)的支持和協(xié)助；3.學(xué)習(xí)并掌握相關(guān)的專業(yè)知識(shí)和技能；4.完成由上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。第三條實(shí)習(xí)期限本次實(shí)習(xí)的期限為（具體日期），共計(jì)（具體天數(shù)）天。實(shí)習(xí)開始時(shí)間為（具體日期），結(jié)束時(shí)間為（具體日期）。第四條工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間安排按照甲方的工作時(shí)間制度執(zhí)行；2.乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，超過部分視為加班，按照國(guó)家和地方政策執(zhí)行；3.乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定假日和休假制度；4.乙方請(qǐng)假需提前向甲方提出申請(qǐng)，并經(jīng)甲方同意后方可休假。第五條實(shí)習(xí)報(bào)酬甲方向乙方支付的實(shí)習(xí)報(bào)酬為人民幣（具體金額）元/月。實(shí)習(xí)報(bào)酬按月結(jié)算，于每月（具體日期）發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶。第六條保密責(zé)任1.乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，確保甲方的商業(yè)機(jī)密和商業(yè)信息不被泄露；2.乙方不得將在實(shí)習(xí)期間獲得的甲方商業(yè)機(jī)密和商業(yè)信息用于個(gè)人或其他非法用途；3.實(shí)習(xí)期滿后，乙方應(yīng)當(dāng)將甲方的商業(yè)機(jī)密和商業(yè)信息進(jìn)行歸還或銷毀。第七條解雇和終止1.若乙方違反本合同約定，嚴(yán)重違反法律法規(guī)，給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失或嚴(yán)重影響甲方的商業(yè)信譽(yù)，甲方有權(quán)解除合同，并不支付乙方任何違約金或違約賠償；2.若乙方因個(gè)人原因或其他不可抗力因素?zé)o法繼續(xù)完成實(shí)習(xí)任務(wù)，應(yīng)當(dāng)提前（具體天數(shù)）向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后可終止合同。第八條爭(zhēng)議解決因本合同的履行發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)由雙方友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可以依法提請(qǐng)人民法院解決。第九條其他約定1.乙方在實(shí)習(xí)期間享有甲方的相關(guān)福利和待遇，但不具備甲方正式員工的權(quán)益；2.乙方需具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)和技能，并確保能夠勝任實(shí)習(xí)崗位工作；3.甲方將為乙方簽署重大疾病保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)，保障乙方在實(shí)習(xí)期間的身體健康和安全。第十條合同生效與變更1.本合同經(jīng)甲方和乙方簽字蓋章后生效；2.本合同的任何修改或補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)當(dāng)以書面形式進(jìn)行，并由甲方和乙方雙方簽字蓋章后生效。甲方（蓋章）：