MOOC求職OMG-大學生就業(yè)指導與技能開發(fā)-中國海洋大學中國大學慕課答案第一章測試題1、問題：何時開始準備求職是最好的選項：A、畢業(yè)前三個月B、畢業(yè)后三個月C、大三下學期D、大一下學期正確答案:【大一下學期】2、問題：求職的第一步是什么選項：A、網(wǎng)上投遞求職簡歷B、電話面試C、寫求職簡歷D、筆試正確答案:【寫求職簡歷】3、問題：在求職OMG原則里，O代表的含義是選項：A、ObserveB、ObjectiveC、ObtainD、Optimist正確答案:【Objective】4、問題：寫簡歷應該遵循的步驟是選項：A、鎖定目標匹配資源立即行動B、匹配資源鎖定目標立即行動C、鎖定目標立即行動匹配資源D、匹配資源立即行動鎖定目標正確答案:【鎖定目標匹配資源立即行動】5、問題：往往容易被應屆畢業(yè)生寫簡歷時忽略的項目是選項：A、興趣愛好B、求職意向C、薪資期望D、姓名學校正確答案:【求職意向】第二章測試題1、問題：下列不屬于職業(yè)測評的考量因素選項：A、興趣B、性格C、學歷D、價值觀正確答案:【學歷】2、問題：下列不屬于大型招聘會的特點是選項：A、可以與用人單位面對面B、只進行社會招聘C、可以當場就進行一輪篩選D、通過率要比互聯(lián)網(wǎng)高一點正確答案:【只進行社會招聘】3、問題：搜集就業(yè)信息時，互聯(lián)網(wǎng)的缺點是選項：A、信息量太大，縮小范圍困難B、足不出戶就可以了解到許多就業(yè)信息C、隨時更新求職經驗D、查找信息便捷正確答案:【信息量太大，縮小范圍困難】4、問題：目前被認為是求職成功率最高的信息來源是選項：A、大型招聘會B、師兄師姐C、校園宣講會D、互聯(lián)網(wǎng)正確答案:【師兄師姐】5、問題：下列關于校園宣講會錯誤的是選項：A、校園宣講會比大型招聘會更加具體B、一次宣講會勝過網(wǎng)上搜索一天的成果C、有了目標的同學沒必要去宣講會D、參加宣講會可以更加直觀地了解工作正確答案:【有了目標的同學沒必要去宣講會】第三章測試題1、問題：簡歷上的照片應該是選項：A、證件照B、生活照C、藝術照D、搞怪照正確答案:【證件照】2、問題：下列不屬于OMG中原則的是選項：A、目標引領原則B、關鍵字原則C、素材匹配原則D、努力爭取原則正確答案:【關鍵字原則】3、問題：什么時候發(fā)簡歷最好選項：A、周一早上B、周二白天C、沒有特別的講究，但是注意deadlineD、周三白天正確答案:【沒有特別的講究，但是注意deadline】4、問題：簡歷最好寫多少頁選項：A、一頁B、五頁C、十頁D、十頁以上正確答案:【一頁】5、問題：在簡歷OMG的四個關鍵字分別是選項：A、知志職止B、志職止智C、知志止智D、知職止智正確答案:【知職止智】第四章測試題1、問題：以下不屬于網(wǎng)申的優(yōu)點的是選項：A、避免了因簡歷不美觀而被淘汰的風險B、方便用人單位將應聘者進行比較C、有了網(wǎng)申，就可以省去準備簡歷這一環(huán)節(jié)D、各種填空題更加方便求職者提供資料正確答案:【有了網(wǎng)申，就可以省去準備簡歷這一環(huán)節(jié)】2、問題：網(wǎng)申中，常見的開放式問題不包括選項：A、成就故事類B、實習經歷類C、職業(yè)目標類D、專業(yè)水平測試正確答案:【專業(yè)水平測試】3、問題：以下不屬于網(wǎng)申受HR歡迎的原因是選項：A、網(wǎng)申規(guī)范了應聘者提交的應聘資料B、網(wǎng)申的簡歷占空間小，方便保存C、網(wǎng)申的數(shù)字化效率高，可以很便捷地進行數(shù)據(jù)分析D、僅憑關鍵詞就可以篩選出合適的候選人正確答案:【僅憑關鍵詞就可以篩選出合適的候選人】4、問題：完成網(wǎng)申正確的做法是選項：A、將自己的簡歷內容直接粘貼復制B、根據(jù)自己寫的簡歷內容擴充，寫的越多越好C、不需要提前做任何準備，僅憑自己的想法去填寫即可D、針對不同公司填寫合適的內容正確答案:【針對不同公司填寫合適的內容】5、問題：關于網(wǎng)申，以下做法不正確的是選項：A、把別人的豐功偉績都套用在自己身上B、英語答題，做好潤色C、先預覽后提交，檢查自己是否有錯誤的地方D、把每一次的網(wǎng)申都截圖保存，按時翻翻，及時追蹤結果正確答案:【把別人的豐功偉績都套用在自己身上】第五章測試題1、問題：下列關于面試的說法錯誤的是選項：A、面試是用人單位挑選員工的一種重要方法B、面試給用人單位和應聘者提供了進行雙向交流的機會，能使用人單位和應聘者之間相互了解，從而雙方都可以更準確做出聘用與否、受聘與否的決定C、大部分公司至少經過兩輪面試來篩選應聘者D、目前的技術還無法解決遠程面試的問題正確答案:【目前的技術還無法解決遠程面試的問題】2、問題：下列關于面試分類的說法錯誤的是選項：A、面試可根據(jù)參與的人數(shù)分為分為一對一、一對多、多對一B、多對一指的是無領導小組討論C、一對多也叫群面，集體面試D、有的公司會在面試中增加人才測評或綜合測評的環(huán)節(jié)正確答案:【多對一指的是無領導小組討論】3、問題：以華為的面試流程為例,研發(fā)類和財務類崗位的第一個環(huán)節(jié)是選項：A、一對一面試B、電話面試C、上機考試或筆試D、群面正確答案:【上機考試或筆試】4、問題：關于“問之以是非，而觀其志?！闭f法錯誤的是選項：A、用一些是非問題來測試對方的志向B、其實考察的是這個人的道德底線，是非觀C、回答時一切以迎合面試官為核心，爭取拿到offerD、面試官會故意設置陷阱，需要謹慎回答正確答案:【回答時一切以迎合面試官為核心，爭取拿到offer】5、問題：以下哪種方法最適合考察應聘者的心理素質選項：A、告之以禍難，而觀其勇B、期之以事，而觀其信C、咨之以計謀，而觀其識D、窮之以詞辯，而觀其變正確答案:【告之以禍難，而觀其勇】第六章測試題1、問題：在進行自我介紹時，以下做法不正確的是選項：A、注意時間分配B、語言浮夸C、內容主次分明D、語言風格得體正確答案:【語言浮夸】2、問題：在自我介紹1-3-1結構中，不屬于最后“1”的是選項：A、自曝短處B、職業(yè)理想C、興趣愛好D、人生經歷正確答案:【自曝短處】3、問題：以下不屬于面試官進行自我介紹環(huán)節(jié)面試的目的是選項：A、求證B、講故事C、好奇D、節(jié)奏感正確答案:【好奇】4、問題：自我介紹時的談吐，應該記住3個P不包括選項：A、PositiveB、PrideC、PersonalD、Pertinent正確答案:【Pride】5、問題：在自我介紹面試環(huán)節(jié)中，以下做法錯誤的是選項：A、自我介紹的時候總是說出一些過于隨意甚至低俗的語言B、講一些能夠重點體現(xiàn)你的職業(yè)技能和素養(yǎng)的經歷C、將個人簡歷與自我介紹互補D、個性化地介紹自己的名字正確答案:【自我介紹的時候總是說出一些過于隨意甚至低俗的語言】第七章測試題1、問題：以下對“為什么越來越多的公司選擇群面”的解釋不正確的是選項：A、群面可以最好地模擬現(xiàn)實工作中遇到問題時群體決策環(huán)境B、可以節(jié)省人工C、群面是真實工作情況的全息模擬D、群面可以看到面試者的很多特質正確答案:【可以節(jié)省人工】2、問題：以下哪個角色可能最早確定人選選項：A、記錄者B、領導者C、發(fā)言人D、時間官正確答案:【時間官】3、問題：下面不屬于群面要考察leader的點選項：A、是否具有組織能力B、是否有很多金點子，有創(chuàng)意C、是否能夠跟其他人良好溝通D、是否可以協(xié)調激勵團隊、在高壓的情況下很好的完成任務正確答案:【是否有很多金點子，有創(chuàng)意】4、問題：在群面中提出了一個很好的金點子，但沒有通過面試，原因不可能是選項：A、除了提出金點子外，沒有別的發(fā)言B、強烈地反對其他面試者的觀點C、因為沒有被采納而不參與討論D、沒有爭取到代表小組總結陳述的機會正確答案:【沒有爭取到代表小組總結陳述的機會】5、問題：以下哪種做法對從無領導小組討論中脫穎而出沒有幫助選項：A、提前到達面試現(xiàn)場，與其他面試者互相了解B、加入求職小組多模擬C、討論中始終堅持自己的觀點，不受他人影響D、為使小組完成任務，必要時做出妥協(xié)正確答案:【討論中始終堅持自己的觀點，不受他人影響】第八章測試題1、問題：以下到達面試地點最好的時間是選項：A、提前5-10分鐘B、提前30分鐘C、越早越好D、可以晚到5-10分鐘正確答案:【提前5-10分鐘】2、問題：被問及職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)目標時，以下回答不正確的是選項：A、職業(yè)規(guī)劃和所要應聘的公司有關聯(lián)B、不斷進行學習深造并表示出自己有想考研的想法C、可以表達自己對這份工作的渴望D、回答時候可表達出自己適合這份工作正確答案:【不斷進行學習深造并表示出自己有想考研的想法】3、問題：面試時，講一個好的故事具備的基本要素不包括選項：A、沖突B、行動C、結局D、展示正確答案:【展示】4、問題：當被問及到期望的薪資的問題時，不恰當?shù)幕卮鹗沁x項：A、我對工資沒有什么硬性要求，能在平均水平就可以B、對工資沒有要求，我能來工作就好C、我期望的薪資在5000-6000之間D、我可以接受公司的薪資計劃正確答案:【對工資沒有要求，我能來工作就好】5、問題：當被問及到為什么要選我們公司為什么選這個職位的問題時，不恰當?shù)幕卮鹗沁x項：A、夸夸這個公司和職位B、說說自己與這個職位非常匹配C、因為我的家人非常希望我做這份工作D、表達想要進入這家公司的決心正確答案:【因為我的家人非常希望我做這份工作】第九章測試題1、問題：以下哪個屬于行為面試（情景題）選項：A、壓力面試B、一對一面試C、群面D、多對一面試正確答案:【壓力面試】2、問題：行為面試考察的不包括選項：A、考察心理素質??B、考察待人接物禮儀C、考察學習能力D、考察執(zhí)行力正確答案:【考察學習能力】3、問題：面試官告訴你：很遺憾，我覺得你和我們公司理念不符，不能錄用時，錯誤的做法是選項：A、保持鎮(zhèn)定，禮貌道謝B、向面試官抗議，當面質疑面試的公平公正C、向面試官表示感謝后，可以再次說明自己的能力，懇請機會D、向面試官表示感謝后，請求面試官的指導正確答案:【向面試官抗議，當面質疑面試的公平公正】4、問題：關于面試中遇到比較奇葩的智力問題，以下說法不正確的是選項：A、可以請面試官給予一定的提示B、可以展示你的思路和框架C、直接放棄作答D、這些題目一般沒有標準答案正確答案:【直接放棄作答】5、問題：當面試官問你對加班的看法時，以下說法正確的是選項：A、面試官提示工作有很多加班機會，希望得到肯定的表態(tài)B、不能一味迎合面試官，可以說自己并不希望加班C、并不意味著一定要加班，面試官希望看到應聘者愿意對公司的奉獻度D、表示自己會在工作時間內完成，加班是沒有必要的，只能說明工作效率不高正確答案:【并不意味著一定要加班，面試官希望看到應聘者愿意對公司的奉獻度】第十章測試題1、問題：進行電話面試時，正確的接電話姿勢是選項：A、正襟危坐，面帶微笑B、葛優(yōu)躺C、邊走邊接電話D、最好保持最放松的姿勢正確答案:【正襟危坐，面帶微笑】2、問題：進行電話面試時不正確的做法是選項：A、保證手邊有簡歷或網(wǎng)申作為參考?B、電話面試時可以主動詢問入職后的薪資水平??C、語速、音量適中D、詢問ＨＲ貴姓，并在結束時感謝ＨＲ的來電正確答案:【電話面試時可以主動詢問入職后的薪資水平??】3、問題：如果用人單位打電話來對你進行面試，而你正在公交車上，最好的處理辦法是選項：A、馬上接電話進行面試B、不接電話，等車到目的地后再回撥C、在最近的一站下車，進行電話面試D、與ＨＲ預約一個穩(wěn)妥的時間，保證你可以找到一個安靜的環(huán)境進行面試正確答案:【與ＨＲ預約一個穩(wěn)妥的時間，保證你可以找到一個安靜的環(huán)境進行面試】4、問題：下列不屬于電話面試的小技巧的是選項：A、手機隨時滿電B、衣裝整潔C、正確的坐姿D、良好的環(huán)境正確答案:【衣裝整潔】5、問題：下列不屬于電話面試的優(yōu)點的是選項：A、節(jié)約了用人單位的時間成本B、節(jié)約了應聘者的時間C、提高了人崗匹配率D、降低了面試難度，應聘者都可以成功通過電話面試正確答案:【降低了面試難度，應聘者都可以成功通過電話面試】第十一章測試題1、問題：下列關于面試禮儀說法正確的是選項：A、一定要穿正裝參與面試B、女生妝容可以越濃越好C、著裝上遵守三色原則D、男士深色的皮鞋最好與淺色襪子相搭配正確答案:【著裝上遵守三色原則】2、問題：關于男士西服的說法錯誤的是選項：A、西服最好是整套購買，而不是自己隨意搭配B、正式穿上之前可將西服熨燙一遍C、面試場合只適合穿黑色西裝D、內搭為簡單白色襯衣即可正確答案:【面試場合只適合穿黑色西裝】3、問題：關于女士著裝的說法，正確的是選項：A、高跟鞋的跟應該高而細B、妝容打扮可根據(jù)應聘崗位來適當準備C、必須穿黑色正裝D、可以佩戴自己喜歡的夸張的飾品正確答案:【妝容打扮可根據(jù)應聘崗位來適當準備】4、問題：面試中，以下哪些行為是不對的選項：A、從小細節(jié)體現(xiàn)自己的禮貌，包括對前臺或服務人員B、在進入面試辦公室時，無論門是否關著都應該先敲門C、面試結束道謝后離開D、在等候面試的過程中可以稍微放松，按照自己喜歡的姿勢隨性而坐，并可與旁人大聲攀談正確答案:【在等候面試的過程中可以稍微放松，按照自己喜歡的姿勢隨性而坐，并可與旁人大聲攀談】5、問題：下列關于面試著裝的配飾，說法正確的是選項：A、女士可以選擇任何一款自己喜歡的耳環(huán)B、女士的配飾不宜過多，有時候一條絲巾就夠了C、女士要盡量多地選擇與自己衣著同色系同風格的飾品，以突顯自身氣質D、男士的領帶可以選擇色彩豐富的款式以豐富整體著裝正確答案:【女士的配飾不宜過多，有時候一條絲巾就夠了】第十二章測試題1、問題：在訪談中，外企喜歡應聘者具備的素質中，以下哪個嘉賓沒有提到選項：A、意識轉化準備B、溝通表達能力C、繼續(xù)學習能力D、做事及時性正確答案:【做事及時性】2、問題：在訪談中，民企喜歡應聘者具備的素質中，以下哪個嘉賓沒有提到選項：A、職場形象B、實踐履歷C、定位準確D、工作熱情正確答案:【工作熱情】3、問題：自身要求與招聘條件不符，還可能被錄用么，以下說法錯誤的是選項：A、可能。可以嘗試其他方法謀求面試機會B、不可能。首先要認清自己，不能盲目自信與浪費時間C、可能。充分做好職業(yè)準備以打動面試官D、可能。堅持不懈，持之以恒正確答案:【不可能。首先要認清自己，不能盲目自信與浪費時間】4、問題：下列說法中，不正確的是選項：A、得到offer的秘訣是：執(zhí)著、真誠、準備充分B、民企有更充裕的時間考察應聘者的簡歷C、校招時與求職意向不相關的實踐經歷幾乎不加分D、面試時與求職意向不相關的實踐經歷會給面試官留下不好印象正確答案:【面試時與求職意向不相關的實踐經歷會給面試官留下不好印象】5、問題：訪談中關于外企與民企福利的說法，以下錯誤的是選項：A、外企：福利體系完善B、中小民企：沒有福利待遇C、外企：保障性收入更高D、民企：彈性收入空間大正確答案:【中小民企：沒有福利待遇】第十三章測試題1、問題：嘉賓提到的公務員應聘者應具備的素質，不包括選項：A、文字表達能力好B、語言表達能力好C、溝通交流能力好D、學習能力好正確答案:【學習能力好】2、問題：訪談中，嘉賓提到筆試占公務員考試的多少比例選項：A、40B、50C、60D、30正確答案:【50】3、問題：以下哪種面試方式在國企面試中沒有提及選項：A、一對一面試B、一對多面試C、結構化面試D、多對一面試正確答案:【多對一面試】4、問題：公務員招聘是否存在不公平現(xiàn)象，說法錯誤的是選項：A、沒有絕對的公平，但已經相對盡力對每一位面試者保持公平B、公務員考試越發(fā)成熟規(guī)范C、公務員：考試過程公開透明D、不能期望公平，蘿卜招聘和內定現(xiàn)象很難杜絕正確答案:【不能期望公平，蘿卜招聘和內定現(xiàn)象很難杜絕】5、問題：關于國企員工和公務員的發(fā)展空間，以下說法錯誤的是選項：A、國企員工的發(fā)展空間大，晉升按績效，多勞多得B、公務員要競爭上崗C、公務員發(fā)展空間取決于是否認真做事D、公務員發(fā)展等于“熬年頭”正確答案:【公務員發(fā)展等于“熬年頭”】第十四章測試題1、問題：學校以什么為中心作為招聘要求？選項：A、.科研水平B、.學位C、發(fā)表論文數(shù)量D、工作經驗正確答案:【.學位】2、問題：高校招聘老師的學歷普遍要求——以上選項：A、博士B、碩士C、本科D、博士后正確答案:【博士】3、問題：想進高校和科研院所，在大學期間可以做哪些準備，下列不正確的是？選項：A、.多做點兼職B、鍛煉好身體C、多讀專業(yè)書D、多做研究實踐正確答案:【.多做點兼職】4、問題：高校一般有多長時間的考察期？選項：A、2年B、3年C、4年D、5年正確答案:【2年】5、問題：科研院所更看中畢業(yè)生什么能力？選項：A、文字能力B、主動學習能力C、實踐能力D、良好的態(tài)度正確答案:【主動學習能力】期末考試1、問題：簡歷的四個關鍵詞是選項：A、知職旨智B、知執(zhí)止智C、知職止智D、知執(zhí)止質正確答案:【知職止智】2、問題：簡歷上最容易被忽略的必須項目是選項：A、求職意向B、學歷背景C、自我評價D、聯(lián)系方式正確答案:【求職意向】3、問題：簡歷最好是（）頁紙選項：A、1B、2C、3D、4正確答案:【1】4、問題：無領導小組討論中，負責組織發(fā)言，統(tǒng)籌兼顧的是選項：A、時間官B、領導者C、記錄者D、發(fā)言人正確答案:【領導者】5、問題：關于群面，下列描述錯誤的是選項：A、無領導小組討論指由一組應試者組成一個臨時工作小組，采用情景模擬的方式對考生進行集體面試。討論給定的問題，并做出決策。B、群面題目有標準答案和統(tǒng)一的評分標準C、群面可以相對真實地反映一個人在團隊中的工作狀態(tài)D、面試中的角色有領導者、建議者、記錄者、發(fā)言人、時間官等正確答案:【群面題目有標準答案和統(tǒng)一的評分標準】6、問題：自我介紹一般采用（）格式選項：A、1-3-1B、1-2-1C、1-4-1D、1-1-1正確答案:【1-3-1】7、問題：關于自我介紹的1-3-1格式，說法錯誤的是選項：A、一段介紹個人情況B、三段與職位相關經歷介紹C、一段其他值得一提的經歷或是總結D、一段把簡歷上的內容向面試官復述一遍正確答案:【一段把簡歷上的內容向面試官復述一遍】8、問題：star結構指的是situation、task、（）、result選項：A、achieveB、actionC、adaptD、adventure正確答案:【adapt】9、問題：關于自我介紹，以下描述錯誤的是選項：A、在自我介紹中，可以通過自帶道具的方法給自己加戲B、自我介紹的最后總結段中，為表示自己的謙虛上進，可以主動暴露自己的短板C、.自我介紹的自我練習中要注意調音D、自我介紹是與簡歷互為補充，與招聘簡章遙相呼應正確答案:【自我介紹的最后總結段中，為表示自己的謙虛上進，可以主動暴露自己的短板】10、問題：如果將應聘看成考試，那么指導簡歷的撰寫的“考試大綱“是選項：A、求職意向B、實踐經歷C、招聘簡章D、個人情況正確答案:【招聘簡章】11、問題：下列關于面試錯誤的是選項：A、接到面試通知時應記好ＨＲ的聯(lián)系方式以備不時之需B、面試著裝整潔即可，不是必須穿正裝C、面試問題有很大不確定性，所以不需要提前準備D、面試提前到5-10分即可，不需要提前太久正確答案:【面試問題有很大不確定性，所以不需要提前準備】12、問題：面試官問到職業(yè)規(guī)劃時，該如何回答選項：A、職業(yè)規(guī)劃一定要與應聘的公司有關B、展示你對這個應聘職位做了充足的功課C、在說職業(yè)規(guī)劃的時候仍然要帶上你適合這份工作的暗示D、如果將來計劃繼續(xù)讀書深造也應告訴面試官，展示自己的上進心正確答案:【如果將來計劃繼續(xù)讀書深造也應告訴面試官，展示自己的上進心】13、問題：當面試官問到：你希望從我們公司得到什么？該如何回答選項：A、更好的薪資B、提供完善的福利待遇C、不斷完善自己D、獲得培訓、學習和鍛煉的機會，為團隊發(fā)揮自己的作用正確答案:【獲得培訓、學習和鍛煉的機會，為團隊發(fā)揮自己的作用】14、問題：關于經典問題“說說你的優(yōu)點或特長、缺點”的說法，錯誤的是選項：A、不要暴露自己與該職位密切相關的缺點B、把你認為的你的優(yōu)點、缺點、特長、重要素質都說出來C、其實面試官真正想問的是“為什么我們應該選你而不選別人”D、你回答的你的優(yōu)點特長一定要與這個職位相關正確答案:【把你認為的你的優(yōu)點、缺點、特長、重要素質都說出來】15、問題：在OMG漏斗中，我們首先要解決的問題是選項：A、你想要什么即你的目標B、你有什么資源C、你有什么人脈D、是否具有行動力正確答案:【你想要什么即你的目標】16、問題：對“為什么不從事本專業(yè)了？”的最佳回答是選項：A、對原來的專業(yè)不感興趣B、原專業(yè)不好找工作C、家庭淵源深厚，且自身對該工作非常感興趣，投入時間精力學習D、應聘的公司薪資頗豐正確答案:【家庭淵源深厚，且自身對該工作非常感興趣，投入時間精力學習】17、問題：如何回答談談你的期望工資選項：A、我對工資沒有要求，能讓我工作已經很滿意了B、我希望盡量多一些C、我之前調研過咱們這個行業(yè)這個職位的薪資水平，也了解過我們學校的師兄師姐的薪資狀況，所以我覺得期望在5000-6000之間D、我沒有想法，全看公司安排正確答案:【我之前調研過咱們這個行業(yè)這個職位的薪資水平，也了解過我們學校的師兄師姐的薪資狀況，所以我覺得期望在5000-6000之間】18、問題：當面試官問你：你有什么問題想要問我的嗎？以下回答錯誤的是選項：A、沒有，我對這份工作已經沒有疑問了B、我想知道，公司會對我們先進行系統(tǒng)培訓嗎？還是需要我們邊工作邊學習？C、什么類型的員工能在公司有比較好的發(fā)展？D、您能告訴我這份工作比較挑戰(zhàn)的地方是什么嗎正確答案:【沒有，我對這份工作已經沒有疑問了】19、問題：當面試官問到，如何看待加班，最好的回答是選項：A、我不喜歡加班，我覺得工作和生活應該合理分開B、我很喜歡工作，愿意把所有的精力都奉獻到工作上，我愿意經常加班C、如果公司需要加班，我義不容辭，而且我剛畢業(yè)，沒有家務負擔可以全身心投入工作。不過，我想我還是會合理安排好工作，做好時間管理，提高工作效率，減少不必要的加班。D、隨便，都無所謂，聽公司安排就好正確答案:【如果公司需要加班，我義不容辭，而且我剛畢業(yè)，沒有家務負擔可以全身心投入工作。不過，我想我還是會合理安排好工作，做好時間管理，提高工作效率，減少不必要的加班?！?0、問題：參加面試時，應如何注意著裝選項：A、穿得體的職業(yè)正裝，男生注意須面，女生可以適當?shù)瓓yB、為顯示已步入社會，女生應化較濃的妝容C、為顯示正式，男生準備的西服應越貴越好D、穿著打扮可以隨意，自己穿著舒服開心就好正確答案:【穿得體的職業(yè)正裝，男生注意須面，女生可以適當?shù)瓓y】21、問題：關于自我介紹的說法，正確的是選項：A、花一定的時間介紹一下自己的個人情況，越詳細越好B、形象，個性化地介紹自己的名字C、將自己的簡歷直接背下，避免自己緊張而說錯話D、不要直接背簡歷正確答案:【形象，個性化地介紹自己的名字#將自己的簡歷直接背下，避免自己緊張而說錯話】22、問題：當面試官提問的問題不會時，該如何應答選項：A、可向面試官再確認一遍題目B、不能不回答，含糊其辭地回答C、誠實地告訴面試官自己不會，但是試著從自己的知識體系中舉一反三D、面試官實際考察的是思路，想辦法展現(xiàn)自己的思路正確答案:【可向面試官再確認一遍題目#誠實地告訴面試官自己不會，但是試著從自己的知識體系中舉一反三#面試官實際考察的是思路，想辦法展現(xiàn)自己的思路】23、問題：關于面試的說法，錯誤的是選項：A、面試受面試官主觀因素影響較大，因此要注意樹立良好的第一印象B、面試要真誠，不要想著編故事糊弄面試官C、實際上我們舉出的成就故事很難考證，所以也可以套用別人的成就故事背下來D、面試時要向面試官展現(xiàn)真實的自己，所以自己的短處也要主動陳述正確答案:【實際上我們舉出的成就故事很難考證，所以也可以套用別人的成就故事背下來#面試時要向面試官展現(xiàn)真實的自己，所以自己的短處也要主動陳述】24、問題：課程中的四個訪談主題包括選項：A、面