事業(yè)單位解除聘用協(xié)議書合同編號：__________事業(yè)單位解除聘用協(xié)議書（此頁頂端空兩行）甲方：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________性別：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂的《事業(yè)單位聘用合同》（合同編號：__________），現(xiàn)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定解除該聘用合同，并達(dá)成如下協(xié)議：第一章：解除合同的條件和時間第一條解除條件1.1雙方同意解除聘用合同的，自雙方簽署本協(xié)議時生效。1.2乙方因個人原因提前解除聘用合同的，應(yīng)提前__________天向甲方提出書面申請。1.3乙方因單位原因解除聘用合同的，甲方應(yīng)提前__________天通知乙方。第二條解除時間2.1本協(xié)議自雙方簽署之日起生效。2.2雙方解除聘用合同的，自本協(xié)議生效之日起，乙方不再享有甲方員工的待遇。第二章：解除后的權(quán)利和義務(wù)第三條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償3.1雙方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.2乙方應(yīng)在收到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后，向甲方交回工作證、辦公設(shè)備等甲方財產(chǎn)。第四條保密義務(wù)4.1乙方解除聘用合同后，仍應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.2乙方不得利用在甲方任職期間獲得的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。第五條競業(yè)限制5.1乙方解除聘用合同后，應(yīng)在__________年內(nèi)遵守競業(yè)限制約定。5.2乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的計算方式為：__________元/月。第三章：其他約定第六條爭議解決6.1雙方因本協(xié)議的履行發(fā)生爭議的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條合同的修改和補(bǔ)充7.1本協(xié)議一經(jīng)簽署，即具有法律效力。7.2本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。第四章：附則第八條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第九條本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________法定代表人（簽名）：__________日期：__________年__________月__________日（此頁底部空兩行）多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明第一章：甲方為主導(dǎo)時的附加條款及說明第五章：解除合同的條件和時間第一條解除條件1.1甲方因乙方嚴(yán)重違反聘用合同約定的工作紀(jì)律、職業(yè)道德或者甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)單方面解除本合同，并不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。1.2甲方因客觀原因需要解除聘用合同的，應(yīng)提前__________天向乙方發(fā)出書面通知。1.3甲方因乙方身體健康原因不能繼續(xù)履行合同的，應(yīng)提前__________天向乙方發(fā)出書面通知。第二條解除時間2.1甲方解除聘用合同的，自甲方發(fā)出解除通知之日起生效。2.2甲方解除乙方職務(wù)的，乙方應(yīng)自解除之日起停止履行職務(wù)，交回工作證、辦公設(shè)備等甲方財產(chǎn)。第六章：解除后的權(quán)利和義務(wù)第三條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償3.1甲方解除乙方職務(wù)的，應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.2乙方應(yīng)在收到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后，向甲方交回工作證、辦公設(shè)備等甲方財產(chǎn)。第四條保密義務(wù)4.1乙方解除聘用合同后，仍應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.2乙方不得利用在甲方任職期間獲得的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。第二章：乙方為主導(dǎo)時的附加條款及說明第五章：解除合同的條件和時間第三條解除條件3.1乙方因個人原因提前解除聘用合同的，應(yīng)提前__________天向甲方提出書面申請。3.2乙方因單位原因解除聘用合同的，甲方應(yīng)提前__________天通知乙方。第四條解除時間4.1乙方提出解除聘用合同的，自甲方收到解除申請之日起生效。4.2甲方通知乙方解除聘用合同的，自通知之日起生效。第六章：解除后的權(quán)利和義務(wù)第五條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.1乙方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.2乙方應(yīng)在收到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后，向甲方交回工作證、辦公設(shè)備等甲方財產(chǎn)。第六條保密義務(wù)6.1乙方解除聘用合同后，仍應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.2乙方不得利用在甲方任職期間獲得的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。第三章：第三方中介為主導(dǎo)時的附加條款及說明第五章：解除合同的條件和時間第五條解除條件5.1第三方中介因甲方原因需要解除合同的，應(yīng)提前__________天向甲方提出書面申請。5.2第三方中介因乙方原因需要解除合同的，應(yīng)提前__________天向乙方提出書面申請。第六條解除時間6.1第三方中介提出解除合同的，自甲方或乙方收到解除申請之日起生效。6.2甲方或乙方通知第三方中介解除合同的，自通知之日起生效。第七章：解除后的權(quán)利和義務(wù)第七條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償7.1第三方中介解除合同的，應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，向甲方或乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.2甲方或乙方應(yīng)在收到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后，向第三方中介交回相關(guān)財產(chǎn)。第八條保密義務(wù)8.1第三方中介解除合同后，仍應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2第三方中介不得利用在合同履