第3頁共3頁2024年員工試用期合同樣本轉(zhuǎn)眼來新福已兩月有余，在這里工作的點點滴滴對我來說是歷歷在目。從開始的什么都不懂到現(xiàn)在可以自己獨自處理一些突發(fā)事件，對我來說真的不是一件易事！來這里的前期因為不能很好的理解前臺工作，以至于在工作做總是犯錯，總是有很多問題；有問題不是錯，錯的是自己不會分析問題！時間在一天天過去，從開始的不知道做什么到現(xiàn)在的主動去做事，以及給別人找事做，這是我自己的進步，也是我人生路上的進步吧！來這里對我來說是對了，人生面臨很多選擇，如何做一個正確的選擇，其實你只需要明白自己此番是為了得到什么，新福給了鍛煉自己口才的機會以及讓我明白如何很好的和別人溝通。在這里工作期間我知道了收房需要辦理哪些手續(xù)，在收房過程中需要注意些什么，這都是一種學(xué)習(xí)！前臺接待員其實是很鍛煉人的，對我這個比較粗心大意的人來說真的是得到了很好鍛煉，雖然前臺的表格歸檔還存在著很多問題，可是跟之前的我相比已經(jīng)有了很大進步，我要追求更好，做出更好的結(jié)果，這也是公司所需要我們新福所有員工做到的！我們主管總是跟我們說，我們上班并不是說我們要得到多少錢，而是要在工作中找到歸宿感找到榮譽感！來這里的兩個星期開始主管要求我們開始催物業(yè)費，一次偶然的機會認識了一位二棟的業(yè)主，他一直在問我關(guān)于辦理房產(chǎn)證的事，在工作中我時刻記著我現(xiàn)在的每一次行動都是在為我以后的工作做準(zhǔn)備，雖然當(dāng)初我對辦理房產(chǎn)證也不是很清楚，可是我還是不厭其煩的幫他問了很多地方，盡量讓她更多地了解辦房產(chǎn)證的知識!后來她來我們這里一下子交了三年的物業(yè)費，盡管只有5000多元，而且交物業(yè)費是天經(jīng)地義的，可是我依然覺得這是對我工作的一種肯定，在這里我們找到了榮譽感！以上是我在新福這段時間所學(xué)習(xí)到的，出來工作不能只為了學(xué)習(xí)，還需要為公司創(chuàng)造價值，雖然本人與____年____月____日來到新福服務(wù)中心，為進一步提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，本人自愿承諾以下幾點：1、按公司要求穿工作服，工作服整潔，上班佩戴工作牌。2、接聽業(yè)主來電時，鈴聲3聲以內(nèi)，拿起電話，清晰報道：“您好，這里是新福物業(yè)，請問您有什么事嗎”認真傾聽對方的電話事由，如有事相告或相求時，逐條記錄下來，并盡量詳細答復(fù)，通話完畢時，語氣平和的跟業(yè)主說：“謝謝，再見!”3、撥打業(yè)主電話時，當(dāng)電話接聽后，主動向?qū)Ψ街乱詥柡?，“您好，這里是新福物業(yè)”，使用敬語，確認其房號、通話人姓名后，將要做的事交待清楚，通話完畢時說：“謝謝，再見”。4、當(dāng)業(yè)主到服務(wù)中心求助或投訴，進門口時，主動起立，以微笑來迎接業(yè)主，問好：“您好，請問您有什么事情嗎？”認真、耐心地聆聽業(yè)主所提及的問題，并對其做到完整登記，無遺漏，及時協(xié)調(diào)處理，確?；卦L率100%，業(yè)主告辭時，主動起身，并說：您慢走，歡迎再來！”5、做好鑰匙的進出借用的登記，做好區(qū)域內(nèi)資料的建立、更新、管理，做到登記完善、準(zhǔn)確、無遺漏。6、能熟練辦理入伙、裝修等手續(xù)，并做好登記工作。如果不能按照以上說的所做到自愿做以下懲罰罰款____元，并且打掃一整棟樓道衛(wèi)生，利用下班時間！2024年員工試用期合同樣本（二）員工試用期合同甲方（公司）：__________（單位名稱）法定代表人：__________（姓名）地址：__________（公司地址）電話：__________（聯(lián)系電話）乙方（員工）：__________（姓名）性別：__________（男/女）身份證號碼：__________（身份證號碼）聯(lián)系電話：__________（聯(lián)系電話）鑒于甲方擬錄用乙方為__________（崗位名稱），為明確雙方權(quán)利義務(wù)，雙方本著公平、自愿的原則，達成以下協(xié)議：一、試用期1.乙方于____________（日期）起至____________（日期）止，享受為期_______個月的試用期，試用期滿后視情況決定是否予以轉(zhuǎn)正。2.試用期內(nèi)，乙方的崗位為____________（崗位名稱），薪資待遇為____________（具體金額或計算方式）。3.在試用期內(nèi)，如乙方在工作中表現(xiàn)良好，確有必要的可在試用期前授予乙方轉(zhuǎn)正資格。如乙方表現(xiàn)不符合公司要求，有權(quán)解除勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)認真履行本合同約定的工作職責(zé)，服從公司的管理和領(lǐng)導(dǎo)。2.乙方應(yīng)遵守公司規(guī)章制度，保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司機密。3.乙方應(yīng)積極完成公司交辦的工作任務(wù)，如有任何疑問應(yīng)及時與主管或部門溝通。三、工作時間1.根據(jù)公司規(guī)定，乙方應(yīng)按時上下班，如有特殊情況需請假應(yīng)提前請示匯報。2.乙方應(yīng)保持工作狀態(tài)，不得因私事影響工作。四、薪資待遇1.試用期內(nèi)，乙方的薪資待遇為____________（具體金額或計算方式），薪資按月發(fā)放。2.如乙方在試用期表現(xiàn)優(yōu)秀，公司可酌情提高薪資待遇。五、解除勞動合同1.若乙方在試用期內(nèi)違反公司規(guī)定或表現(xiàn)不符合公司要求，公司有權(quán)隨時解除勞動合同。2.若乙方有違法犯罪行為，公司有權(quán)立即解除勞動合同并追究其法律責(zé)任。六、其他約定本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。七、附件1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（公司）：__________（蓋章）法定代表人（簽字）：__________（簽字）乙方（員工）：__________（簽字）日期：__________（年）__________（月）__________（日）2024年員工試用期合同樣本（三）甲方：乙方：根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。一、試用合同期限：自日上崗，有效期為二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排，聘請乙方在工作崗位。三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定，甲方聘用乙方的月薪為元。該項報酬包括所有補貼在內(nèi)。四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)：1、甲方的權(quán)利(1)有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;(2)有權(quán)對乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進行處罰;(3)對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件，有權(quán)提前解除本合同。2、甲方的義務(wù)(1)為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;(2)按本合同支付給乙方薪金;(3)對試用期乙方因工傷亡，由甲方負擔(dān)賠償。五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)：1、乙方的權(quán)利(1)享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;(2)享有規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;(3)對試用狀況不滿意，提前____天請求辭職的權(quán)利。2、乙方的義務(wù)(1)遵守國家法律法規(guī)，當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);(2)遵守公司各項規(guī)章制度、行為規(guī)范的義務(wù);(3)維護公司的聲譽、利益的義務(wù)。六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)1、試用期滿，經(jīng)發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件，甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動合同;2、對員工有突出表現(xiàn)，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動合同;3、試用期，乙方請長病假____天、事假超過____天者，試用合同自行解除。4、試用期不滿一個月離職者甲方有權(quán)利不予以結(jié)算工資。七、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力，經(jīng)甲、乙雙方簽章生效。甲方(公章)：_____乙方(公章)：_____法定代表人(簽字)：_____法定代表人(簽字)：_____2024年員工試用期合同樣本（四）試用期勞動合同甲方：（公司名稱）乙方：（員工姓名）鑒于甲、乙雙方共同達成以下協(xié)議，特此簽訂本試用期勞動合同。第一條試用期的目的及內(nèi)容1.1甲方為了進一步了解乙方的工作能力和適應(yīng)能力，特聘請乙方在試用期內(nèi)擔(dān)任（具體職位）工作。1.2乙方在試用期內(nèi)需全面展示自己的工作能力和業(yè)績，以符合甲方的要求。第二條試用期的期限2.1本試用期的期限為（具體時間），自（具體日期）到（具體日期）止。2.2若乙方在試用期期滿前，雙方協(xié)商一致同意終止試用期，須提前（具體天數(shù)）書面通知對方。第三條工作內(nèi)容和工作地點3.1乙方擔(dān)任的職位為（具體職位），負責(zé)的工作范圍為（具體工作內(nèi)容）。3.2工作地點為（具體工作地點），如有需要，乙方可能需要根據(jù)甲方的安排調(diào)整工作地點。第四條工資和福利待遇4.1乙方試用期期間的工資為（具體數(shù)額）元/月。4.2乙方享受甲方為正式員工提供的福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金等。第五條工作時間和休假5.1乙方的工作時間為甲方所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工作時間，具體時間為（具體時間段）。5.2根據(jù)實際工作需要，甲方有權(quán)安排乙方加班工作，乙方應(yīng)積極配合。5.3乙方享有法定帶薪休假，并按照甲方的規(guī)定申請休假。第六條保密義務(wù)6.1乙方在試用期內(nèi)，應(yīng)嚴(yán)守甲方的商業(yè)秘密，不得私自泄露給任何第三方，包括但不限于客戶信息、產(chǎn)品信息、商業(yè)計劃等。6.2乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的違約責(zé)任，一旦泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條終止試用期7.1若乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀，符合甲方要求，甲方可按照公司制度，在試用期滿時與乙方簽訂正式勞動合同。7.2若乙方在試用期內(nèi)不符合甲方要求或發(fā)現(xiàn)乙方存在嚴(yán)重失職行為，甲方有權(quán)提前終止試用期，并給予乙方書面解除試用期合同通知。第八條其他事項8.1