物業(yè)公司員工聘用合同合同編號(hào)：__________第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2甲方根據(jù)工作需要，可以提前解除本合同，但應(yīng)提前____日通知乙方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方的工作崗位為：_______（職位名稱）。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成工作任務(wù)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（￥____），按月支付。3.2乙方依法享受帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等福利待遇。3.3甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)濟(jì)效益，可以給予乙方獎(jiǎng)金、提成等形式的獎(jiǎng)勵(lì)。第四條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件4.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全。4.2甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等福利待遇。4.3甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得侮辱、體罰、虐待乙方。第五條保密條款5.1乙方在甲方工作期間，接觸到甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息，應(yīng)保守秘密，不得泄露給第三方。5.2乙方在合同終止后，仍應(yīng)繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息，期限為____年。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除本合同，應(yīng)支付甲方違約金人民幣_(tái)___元（￥____）。第七條爭(zhēng)議解決7.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_______物業(yè)管理有限公司乙方（員工）：____________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司規(guī)章制度3.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納證明4.乙方保密協(xié)議5.乙方工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)6.甲方公司組織架構(gòu)圖7.乙方崗位職責(zé)說(shuō)明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定完成工作任務(wù)，或未達(dá)到甲方規(guī)定的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。3.乙方提前解除合同，未按照約定提前通知甲方。4.甲方未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金等報(bào)酬。5.甲方未按照約定提供乙方安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。6.甲方未按照約定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同法：指《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)。2.用人單位：指依法成立的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等。3.員工：指與用人單位建立勞動(dòng)合同關(guān)系的人員。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：通過(guò)培訓(xùn)、指導(dǎo)等方式提高乙方的工作能力；如經(jīng)培訓(xùn)、指導(dǎo)后仍無(wú)法滿足工作要求的，可依法解除合同。2.乙方泄露公司秘密：立即與乙方溝通，要求其停止泄露行為，如乙方不配合，可依法解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.甲方未按時(shí)支付工資：乙方有權(quán)依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，要求甲方支付工資；如甲方仍不支付，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。4.甲方未提供安全、衛(wèi)生工作環(huán)境：乙方有權(quán)依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，要求甲方改正；如甲方不改正，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新成立的物業(yè)公司，需要招聘員工。2.甲方為