酒店員工外出培訓(xùn)協(xié)議書版合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（員工）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為了提高員工的專業(yè)技能和服務(wù)水平，派遣乙方外出參加培訓(xùn)，為確保甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書。一、培訓(xùn)內(nèi)容1.乙方應(yīng)參加的培訓(xùn)課程為：__________2.培訓(xùn)地點為：__________3.培訓(xùn)時間為：__________二、培訓(xùn)費用1.甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方培訓(xùn)期間的學(xué)費、住宿費、交通費等相關(guān)費用。2.乙方培訓(xùn)期間的工資、獎金等福利待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。三、培訓(xùn)期間的管理1.乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。2.乙方應(yīng)認(rèn)真參加培訓(xùn)，不得遲到、早退、曠課，確保培訓(xùn)效果。3.乙方在培訓(xùn)期間不得擅自離崗，如需請假，應(yīng)提前向甲方申請。四、培訓(xùn)成果的歸屬1.乙方在培訓(xùn)期間所學(xué)的知識和技能，屬于甲方所有。2.乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)將所學(xué)知識運用到實際工作中，為甲方創(chuàng)造效益。五、違約責(zé)任1.乙方在培訓(xùn)期間如有違反本協(xié)議的行為，甲方有權(quán)終止培訓(xùn)，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.甲方未按本協(xié)議約定承擔(dān)培訓(xùn)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付。六、其他1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至培訓(xùn)結(jié)束。3.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.培訓(xùn)課程安排表3.培訓(xùn)費用明細(xì)表4.培訓(xùn)地點和交通路線圖5.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)章制度6.乙方培訓(xùn)期間的業(yè)績報告7.培訓(xùn)成果運用證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方遲到、早退、曠課，未經(jīng)甲方批準(zhǔn)擅自離崗，視為違約。2.乙方未按本協(xié)議約定將所學(xué)知識運用到實際工作中，視為違約。3.甲方未按本協(xié)議約定承擔(dān)培訓(xùn)費用，視為違約。4.甲方未按本協(xié)議約定提供培訓(xùn)條件，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：依法成立的企事業(yè)單位、社會團(tuán)體、個體工商戶等，為勞動者提供就業(yè)崗位并支付工資的單位。2.員工：在用人單位從事有報酬的勞動，并與用人單位建立勞動關(guān)系的人。3.培訓(xùn)：為了提高員工的專業(yè)技能和服務(wù)水平，按照既定的課程和目標(biāo)，對員工進(jìn)行教育和訓(xùn)練。4.違約：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的情形。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在培訓(xùn)期間離崗怎么辦？解決辦法：及時與乙方溝通，了解原因，若乙方無合理理由離崗，依據(jù)本協(xié)議第五條第一款規(guī)定，終止培訓(xùn)，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.問題：甲方未按約定承擔(dān)培訓(xùn)費用怎么辦？解決辦法：及時與甲方溝通，要求甲方按照本協(xié)議第二條規(guī)定承擔(dān)培訓(xùn)費用。3.問題：培訓(xùn)成果未運用到實際工作中怎么辦？解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對乙方的監(jiān)督和指導(dǎo)，確保乙方將所學(xué)知識運用到實際工作中。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為提高員工專業(yè)技能和服務(wù)水平，選派乙方外出參加培訓(xùn)。2.甲方對乙方在培訓(xùn)期間的行為和成果有明確的要求。3.甲方承擔(dān)乙方培訓(xùn)期