中止合同模板員工長期外派合同編號：__________合同方信息：甲方：（全稱）乙方：（全稱）鑒于甲方與乙方之間存在勞動合同，甲方因業(yè)務發(fā)展需要，派遣乙方到外地長期工作。為明確雙方在中止合同過程中的權利和義務，經雙方友好協(xié)商，特訂立本中止合同模板，以共同遵守。第一條中止合同原因1.1鑒于乙方在外地工作期間，由于家庭原因或其他特殊情況，需要暫時中止勞動合同。1.2甲方根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，決定撤銷乙方在外地的崗位，因此需要中止雙方的勞動合同。第二條中止合同期限2.1本合同自簽字之日起生效，中止期限為____年。2.2中止期限屆滿后，如雙方未達成新的勞動合同，本合同自動終止。第三條中止合同期間的權利和義務3.1甲方在中止合同期間應支付乙方基本工資，并按照國家和地方法律法規(guī)規(guī)定為乙方繳納社會保險。3.2乙方在中止合同期間應履行保密義務，不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術秘密。3.3乙方在中止合同期間不得以甲方名義從事任何活動，不得損害甲方利益。第四條合同恢復（1）家庭原因消失，乙方返回外地工作崗位；（2）甲方決定恢復乙方在外地的崗位。4.2乙方在中止合同期間如有嚴重違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權拒絕恢復勞動合同。第五條合同解除5.1如乙方在中止合同期間自愿解除勞動合同，應提前書面通知甲方。5.2如甲方在中止合同期間解除勞動合同，應提前書面通知乙方。第六條爭議解決6.1雙方在中止合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無果，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________日期：__________日期：__________一、附件列表：1.乙方個人身份證明文件2.甲方公司資質證明文件3.雙方簽訂的勞動合同4.中止合同的相關證明文件5.乙方在外地工作的崗位描述6.保密協(xié)議7.甲方規(guī)章制度8.社會保險繳納證明二、違約行為及認定：1.乙方在中止合同期間未能滿足恢復合同的條件，甲方有權拒絕恢復勞動合同。2.乙方在中止合同期間嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權解除勞動合同。3.甲方未按照約定支付乙方基本工資或未為乙方繳納社會保險，構成違約行為。4.甲方在中止合同期間解除勞動合同，未提前書面通知乙方，構成違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間建立的，確立雙方權利義務關系的協(xié)議。2.中止合同：指在勞動合同有效期內，因特定原因暫停履行合同的行為。3.保密義務：指乙方在中止合同期間，對甲方商業(yè)秘密和技術秘密予以保密的義務。4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，由用人單位為勞動者繳納的保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在中止合同期間要求解除勞動合同，但甲方不同意。解決辦法：雙方協(xié)商解決，如協(xié)商無果，乙方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。2.問題：甲方未按照約定支付乙方基本工資或未為乙方繳納社會保險。解決辦法：乙方有權要求甲方履行合同約定，如甲方拒不履行，乙方可向勞動監(jiān)察部門投訴或向法院提起訴訟。3.問題：乙方在中止合同期間違反甲方規(guī)章制度。解決辦法：甲方有權依據(jù)規(guī)章制度對乙方進行處罰，如解除勞動合同，需提前書面通知乙方。五、所有應用場景：1.甲方因業(yè)務發(fā)展需要，派遣乙方到外地長期工作。2.乙方因家庭