幼兒園綜合發(fā)展計(jì)劃一、園務(wù)管理年標(biāo)3、嘗試開(kāi)展校園文化建設(shè)，打造幼兒園園訓(xùn)。要措施1、修訂、調(diào)整各類(lèi)管進(jìn)。4、定期組織班子成員學(xué)習(xí)管理理論。成標(biāo)志1、有一套齊全的管理制度。2、有班子會(huì)議、民主生活會(huì)針對(duì)管理提出的意見(jiàn)和建議記錄。3、有教工學(xué)習(xí)、網(wǎng)上公示的資料。4、有班子成員的學(xué)習(xí)記錄。5、形成“園訓(xùn)”。二年標(biāo)1、加強(qiáng)管理制度的學(xué)性、實(shí)效性。3、重視中層干部的培們的管理意識(shí)。主要措施程》。價(jià)與考核標(biāo)準(zhǔn)。議，加強(qiáng)各部門(mén)協(xié)調(diào)。5、每年安排1-2位中、達(dá)成標(biāo)志1、有《紫一幼兒園章程》。2、有分層管理網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)。案。一、園務(wù)管理第三年發(fā)展目標(biāo)1、以獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)估制度為主要措施發(fā)展出謀劃策。2、明確中層干部的職位。經(jīng)驗(yàn)。4、進(jìn)一步完善幼兒園管理制度，促進(jìn)工作效率的提高。5、通過(guò)學(xué)習(xí)、演講、征文等活動(dòng)進(jìn)一步落實(shí)園訓(xùn)”。達(dá)成標(biāo)志獎(jiǎng)勵(lì)制度”。2、有中層干部崗位職責(zé)。況記錄表、反饋和建議。齡降低。5、有教師加入中層隊(duì)伍。第四年發(fā)展目標(biāo)制度，提高管理的規(guī)范性。2、實(shí)現(xiàn)中層干部年輕高服務(wù)水平。干部迅速成長(zhǎng)。的校園氛圍。主要措施園管理的制度。工手冊(cè)》,以手冊(cè)促進(jìn)管理的透明度。識(shí)。強(qiáng)的教師充實(shí)中層隊(duì)伍。達(dá)成標(biāo)志1、有《紫一幼兒園員工手冊(cè)》。2、有中層干部交流、協(xié)調(diào)會(huì)議記錄。3、中層干部隊(duì)伍中，中、4、有文體活動(dòng)的資料積累。一、園務(wù)管理第五年發(fā)展目標(biāo)步形成紫一的校園文化。主要措施上發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性。率。決管理中的實(shí)際問(wèn)題。校園文化建設(shè)落到實(shí)處。達(dá)成標(biāo)志1、