合同編號：__________出國勞務(wù)合同甲方（派遣方）：_______乙方（接收方）：_______根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方派遣勞務(wù)人員到乙方國家工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞務(wù)人員的基本情況1.2派遣人員的性別、年齡、專業(yè)、學(xué)歷等基本情況詳見附件。第二條工作內(nèi)容2.1派遣人員應(yīng)按照乙方的要求，在乙方國家從事_______工作。2.2派遣人員應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的管理和指揮。第三條工作時間3.1派遣人員的工作時間按照乙方的規(guī)定執(zhí)行，每周工作_______天，每天工作_______小時。3.2派遣人員享受_______天/年的帶薪年假。第四條勞動報(bào)酬4.1乙方應(yīng)按照約定的工資標(biāo)準(zhǔn)向派遣人員支付勞動報(bào)酬，不得低于_______國家的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。4.2乙方應(yīng)按時足額支付派遣人員的工資，不得拖欠。4.3乙方應(yīng)承擔(dān)派遣人員在工作期間的社會保險(xiǎn)和公積金等費(fèi)用。第五條生活保障5.1乙方應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的住宿和工作環(huán)境，保障派遣人員的生命安全和身體健康。5.2乙方應(yīng)保障派遣人員的飲食、交通、醫(yī)療等生活需求。5.3乙方應(yīng)協(xié)助派遣人員辦理工作簽證和相關(guān)手續(xù)。第六條培訓(xùn)和考核6.1甲方應(yīng)按照乙方的要求，對派遣人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)，確保其具備從事工作的能力和技能。6.2乙方應(yīng)對派遣人員進(jìn)行定期考核，評估其工作表現(xiàn)。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方如有違反本合同的行為，甲方有權(quán)要求乙方改正，并有權(quán)解除本合同。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_______年。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（派遣方）：_______乙方（接收方）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：（1）甲乙雙方在簽訂合同時，應(yīng)確保雙方主體資格合法，具備相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)。（2）合同內(nèi)容應(yīng)符合我國法律法規(guī)和雙方的實(shí)際需求，不得違反國家政策和公序良俗。（3）雙方在履行合同過程中，應(yīng)遵循誠實(shí)信用原則，履行合同約定的義務(wù)。（4）甲方應(yīng)確保派遣人員的質(zhì)量和數(shù)量，滿足乙方的需求。（5）乙方應(yīng)按照約定支付工資和福利待遇，保障派遣人員的生活和工作條件。2.解決辦法：（1）如雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。（2）如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.派遣方：指根據(jù)合同約定，向乙方國家派遣勞務(wù)人員的法人或其他組織。2.接收方：指根據(jù)合同約定，接收甲方派遣勞務(wù)人員的法人或其他組織。3.勞務(wù)人員：指由甲方派遣至乙方國家從事工作的人員。4.工作時間：指派遣人員按照乙方的要求工作的時間，包括每周工作天數(shù)和每天工作小時數(shù)。5.勞動報(bào)酬：指乙方應(yīng)按照約定的工資標(biāo)準(zhǔn)向派遣人員支付的報(bào)酬，包括工資、獎金、津貼等。6.社會保險(xiǎn)和公積金：指乙方承擔(dān)的依法應(yīng)為派遣人員繳納的社會保險(xiǎn)和住房公積金等費(fèi)用。7.違約責(zé)任：指一方未履行或未完全履行合同約定的義務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。8.爭議解決：指雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議通過協(xié)商或法律途徑予以解決。9.管轄權(quán)：指有權(quán)審理某一案件的法院所擁有的權(quán)限，包括地域管轄權(quán)和專屬管轄權(quán)。特殊應(yīng)用場合及補(bǔ)充條款：1.場合：派遣醫(yī)療專家到海外醫(yī)院工作補(bǔ)充條款：（1）甲方應(yīng)確保派遣的醫(yī)療專家具備相應(yīng)的專業(yè)資格和經(jīng)驗(yàn)。（2）乙方應(yīng)提供必要的醫(yī)療設(shè)備和藥品，確保醫(yī)療專家能順利進(jìn)行工作。2.場合：派遣教育專家到海外學(xué)校教學(xué)補(bǔ)充條款：（1）甲方應(yīng)確保派遣的教育專家具備相應(yīng)的教學(xué)資格和經(jīng)驗(yàn)。（2）乙方應(yīng)提供必要的教學(xué)資源和教材，確保教育專家能順利進(jìn)行教學(xué)。3.場合：派遣建筑工人到海外參與工程項(xiàng)目補(bǔ)充條款：（1）甲方應(yīng)確保派遣的建筑工人具備相應(yīng)的技能和經(jīng)驗(yàn)。（2）乙方應(yīng)提供必要的安全設(shè)備和培訓(xùn)，確保建筑工人的人身安全。4.場合：派遣IT工程師到海外公司工作補(bǔ)充條款：（1）甲方應(yīng)確保派遣的IT工程師具備相應(yīng)的技術(shù)能力和經(jīng)驗(yàn)。（2）乙方應(yīng)提供必要的辦公設(shè)備和軟件支持，確保IT工程師能順利進(jìn)行工作。附件列表：1.派遣人員名單及簡歷2.派遣人員的職業(yè)資格證書3.工作環(huán)境和條件的描