甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度企業(yè)顧問協(xié)作與咨詢服務協(xié)議版B版本合同目錄一覽1.合作范圍與內(nèi)容1.1顧問服務1.1.1戰(zhàn)略規(guī)劃1.1.2管理咨詢1.1.3人力資源管理1.1.4企業(yè)文化建設1.2咨詢服務1.2.1市場調(diào)研1.2.2競爭對手分析1.2.3營銷策略制定1.2.4品牌建設2.合作期限2.1合同有效期為2024年度2.2雙方協(xié)商一致可延長合同期限3.費用與支付3.1顧問費用3.1.1固定顧問費3.1.2項目顧問費3.2咨詢費用3.2.1固定咨詢費3.2.2項目咨詢費3.3支付方式3.3.1每季度支付3.3.2支付金額及時間由雙方協(xié)商確定4.雙方義務4.1企業(yè)方義務4.1.1提供真實、準確的企業(yè)相關(guān)信息4.1.2協(xié)助顧問進行調(diào)研與咨詢工作4.1.3按照約定支付費用4.2顧問方義務4.2.1提供專業(yè)、高效的顧問與咨詢服務4.2.2保密企業(yè)方的商業(yè)秘密4.2.3及時向企業(yè)方報告工作進展與成果5.違約責任5.1企業(yè)方違約5.1.1未按約定支付費用5.1.2故意提供虛假信息或誤導顧問方5.2顧問方違約5.2.1未按約定提供顧問與咨詢服務5.2.2泄露企業(yè)方商業(yè)秘密6.爭議解決6.1雙方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議6.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟7.合同的變更、解除與終止7.1雙方協(xié)商一致可變更或解除合同7.2合同終止條件及終止后的事宜由雙方協(xié)商確定8.其他條款8.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效8.2合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份8.3合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充9.顧問團隊與人員配置9.1顧問團隊組成9.2人員配置及職責分工10.咨詢項目實施流程與時間安排10.1項目啟動10.2數(shù)據(jù)收集與分析10.3方案制定與提交10.4方案實施與跟蹤11.成果交付與評價11.1成果交付方式11.2成果評價標準12.保密協(xié)議12.1雙方對合同履行過程中獲取的對方商業(yè)秘密予以保密12.2保密期限自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止13.知識產(chǎn)權(quán)歸屬與保護13.1顧問方提供的咨詢成果屬于顧問方知識產(chǎn)權(quán)13.2企業(yè)方應協(xié)助顧問方保護知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯顧問方知識產(chǎn)權(quán)14.不可抗力14.1因不可抗力導致合同無法履行或部分履行，雙方互不承擔責任14.2不可抗力事件發(fā)生后，雙方應及時通知對方，并協(xié)商解決辦法第一部分：合同如下：1.合作范圍與內(nèi)容1.1顧問服務1.1.1戰(zhàn)略規(guī)劃1.1.1.1顧問方應為企業(yè)提供長期戰(zhàn)略規(guī)劃建議，包括市場定位、業(yè)務發(fā)展方向、資源配置等，協(xié)助企業(yè)制定并實施長期發(fā)展戰(zhàn)略。1.1.2管理咨詢1.1.2.1顧問方應對企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)、管理流程、決策機制等方面進行診斷和改進，提高企業(yè)的管理效率和效果。1.1.3人力資源管理1.1.3.1顧問方應為企業(yè)提供人力資源管理方面的專業(yè)建議，包括招聘、培訓、績效考核、薪酬福利等，協(xié)助企業(yè)建立和優(yōu)化人力資源管理體系。1.1.4企業(yè)文化建設1.1.4.1顧問方應協(xié)助企業(yè)塑造積極向上的企業(yè)文化，包括價值觀、行為準則、企業(yè)形象等，提高員工的歸屬感和忠誠度。1.2咨詢服務1.2.1市場調(diào)研1.2.1.1顧問方應對企業(yè)的目標市場進行深入的調(diào)研，分析市場需求、競爭態(tài)勢、行業(yè)趨勢等，為企業(yè)制定市場戰(zhàn)略提供數(shù)據(jù)支持。1.2.2競爭對手分析1.2.2.1顧問方應對企業(yè)的競爭對手進行系統(tǒng)的分析，包括競爭對手的產(chǎn)品、市場策略、優(yōu)勢劣勢等，為企業(yè)制定競爭策略提供依據(jù)。1.2.3營銷策略制定1.2.3.1顧問方應為企業(yè)制定切實可行的營銷策略，包括產(chǎn)品定位、價格策略、促銷活動等，協(xié)助企業(yè)提高市場占有率。1.2.4品牌建設1.2.4.1顧問方應為企業(yè)提供品牌建設方面的專業(yè)建議，包括品牌定位、品牌形象設計、品牌推廣等，協(xié)助企業(yè)提升品牌知名度和美譽度。2.合作期限2.1合同有效期為2024年度，自2024年1月1日至2024年12月31日。2.2雙方協(xié)商一致可延長合同期限，延長后的合同期限應由雙方書面確認。3.費用與支付3.1顧問費用3.1.1固定顧問費：人民幣【】元整（大寫：【】元整），按季度支付。3.1.2項目顧問費：根據(jù)項目具體需求和顧問方投入的工作量，由雙方協(xié)商確定，并在項目協(xié)議中具體約定。3.2咨詢費用3.2.1固定咨詢費：人民幣【】元整（大寫：【】元整），按季度支付。3.2.2項目咨詢費：根據(jù)項目具體需求和顧問方投入的工作量，由雙方協(xié)商確定，并在項目協(xié)議中具體約定。3.3支付方式3.3.1企業(yè)方應在每個季度的第一個月內(nèi)，將該季度的顧問費和咨詢費支付給顧問方。3.3.2支付金額及時間由雙方協(xié)商確定，并在合同中具體約定。4.雙方義務4.1企業(yè)方義務4.1.1企業(yè)方應向顧問方提供真實、準確的企業(yè)相關(guān)信息，包括企業(yè)基本信息、業(yè)務狀況、市場情況等。4.1.2企業(yè)方應協(xié)助顧問方進行調(diào)研與咨詢工作，提供必要的人員、資料和物質(zhì)支持。4.1.3企業(yè)方應按照約定支付顧問費和咨詢費，如有延遲支付，應支付延遲支付的利息。4.2顧問方義務4.2.1顧問方應按照合同約定提供專業(yè)、高效的顧問與咨詢服務，確保服務質(zhì)量。4.2.2顧問方應對企業(yè)方的商業(yè)秘密予以保密，不得泄露給第三方。4.2.3顧問方應及時向企業(yè)方報告工作進展和成果，確保企業(yè)方了解顧問工作的狀態(tài)。5.違約責任5.1企業(yè)方違約5.1.1如果企業(yè)方未按約定支付顧問費和咨詢費，應支付延遲支付的利息，并承擔違約責任。5.1.2如果企業(yè)方故意提供虛假信息或誤導顧問方，應承擔相應的法律責任。5.2顧問方違約5.2.1如果顧問方未按約定提供顧問與咨詢服務，應承擔違約責任，并賠償企業(yè)方的損失。5.2.2如果顧問方泄露企業(yè)方的商業(yè)秘密，應承擔相應的法律責任。6.爭議解決6.1雙方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。6.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院8.其他條款8.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，兩份合同具有同等法律效力。8.3合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.4本合同及其補充協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.顧問團隊與人員配置9.1顧問團隊組成：顧問方將根據(jù)企業(yè)方的具體需求，組成專業(yè)的顧問團隊，包括戰(zhàn)略規(guī)劃、管理咨詢、人力資源管理、市場調(diào)研等方面的專家。9.2人員配置及職責分工：顧問方將根據(jù)項目需求和工作量，合理配置顧問團隊成員，明確各成員的職責和任務，確保項目的高效推進。10.咨詢項目實施流程與時間安排10.1項目啟動：雙方共同確定項目啟動時間，明確項目目標、范圍、預期成果等，制定項目實施計劃。10.2數(shù)據(jù)收集與分析：顧問方對企業(yè)內(nèi)外部相關(guān)數(shù)據(jù)進行收集和分析，包括市場數(shù)據(jù)、競爭對手信息、企業(yè)運營數(shù)據(jù)等，為后續(xù)咨詢方案提供依據(jù)。10.3方案制定與提交：顧問方根據(jù)數(shù)據(jù)分析和診斷結(jié)果，制定具體的咨詢方案，提交給企業(yè)方審閱。10.4方案實施與跟蹤：企業(yè)方根據(jù)顧問方提交的咨詢方案進行實施，顧問方對實施過程進行跟蹤和監(jiān)督，確保咨詢方案的有效執(zhí)行。11.成果交付與評價11.1成果交付方式：顧問方將咨詢成果以報告、方案、建議書等形式交付給企業(yè)方。11.2成果評價標準：企業(yè)方根據(jù)顧問方提交的咨詢成果，結(jié)合實際情況進行評價，確保咨詢成果的實用性和有效性。12.保密協(xié)議12.1雙方對合同履行過程中獲取的對方商業(yè)秘密予以保密，不得泄露給第三方。12.2保密期限自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。13.知識產(chǎn)權(quán)歸屬與保護13.1顧問方提供的咨詢成果屬于顧問方知識產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)顧問方許可，企業(yè)方不得復制、傳播、公開使用咨詢成果。13.2企業(yè)方應協(xié)助顧問方保護知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯顧問方知識產(chǎn)權(quán)。14.不可抗力14.1因不可抗力導致合同無法履行或部分履行，雙方互不承擔責任。14.2不可抗力事件發(fā)生后，雙方應及時通知對方，并協(xié)商解決辦法。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：顧問服務內(nèi)容詳細清單詳細列出顧問方將提供的各項服務內(nèi)容，包括但不限于戰(zhàn)略規(guī)劃、管理咨詢、人力資源管理、企業(yè)文化建設等方面的具體服務項目。2.附件二：咨詢服務內(nèi)容詳細清單詳細列出顧問方將提供的各項咨詢服務內(nèi)容，包括但不限于市場調(diào)研、競爭對手分析、營銷策略制定、品牌建設等方面的具體服務項目。3.附件三：費用明細表詳細列出顧問費、咨詢費的構(gòu)成，包括固定費用和項目費用，以及各項費用的計算方式和支付時間。4.附件四：顧問團隊人員名單及資質(zhì)證明列出顧問團隊成員的姓名、職務、專業(yè)背景和資質(zhì)證明，以證明顧問團隊的專業(yè)能力。5.附件五：咨詢項目實施計劃詳細列出咨詢項目的實施流程、時間表、里程碑節(jié)點及預期成果。6.附件六：保密協(xié)議具體明確雙方在合同履行過程中應保守的商業(yè)秘密范圍、保密期限和保密義務。7.附件七：知識產(chǎn)權(quán)聲明明確顧問方提供的咨詢成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬和保護措施，以及企業(yè)方的協(xié)助義務。8.附件八：不可抗力事件確認書明確不可抗力事件的定義和雙方在不可抗力事件發(fā)生時的通知義務及協(xié)商解決辦法。說明二：違約行為及責任認定：1.企業(yè)方違約行為及責任認定未按約定支付費用：企業(yè)方未按合同約定的時間、金額支付顧問費和咨詢費，應支付延遲支付的利息，并承擔違約責任。故意提供虛假信息或誤導顧問方：企業(yè)方故意提供虛假信息或誤導顧問方，導致顧問方無法正常履行合同義務，企業(yè)方應承擔相應的法律責任。2.顧問方違約行為及責任認定未按約定提供顧問與咨詢服務：顧問方未按合同約定提供專業(yè)、高效的顧問與咨詢服務，應承擔違約責任，并賠償企業(yè)方的損失。泄露企業(yè)方商業(yè)秘密：顧問方泄露企業(yè)方的商業(yè)秘密，應承擔相應的法律責任。示例說明：若企業(yè)方未按約定支付第一個季度的顧問費和咨詢費，視為違約。顧問方有權(quán)向企業(yè)方發(fā)出違約通知，要求企業(yè)在規(guī)定時間內(nèi)支付欠款及利息。若企業(yè)方在規(guī)定時間內(nèi)仍未支付，顧問方有權(quán)暫停提供咨詢服務，并依法追究企業(yè)方的違約責任。說明三：法律名詞及解釋：1.合同：指本合同以及雙方簽署的任何補充協(xié)議和其他相關(guān)文件。2.顧問