護理職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展路徑合同編號：__________地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：電子郵箱：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：電子郵箱：鑒于甲方為專業(yè)護理機構(gòu)，乙方為護理職業(yè)人士，雙方為了共同發(fā)展，實現(xiàn)互利共贏，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：第一條合作內(nèi)容1.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力和職業(yè)規(guī)劃，為乙方提供合適的護理工作崗位。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行護理工作職責(zé)，提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。1.3甲方應(yīng)為乙方提供定期的護理培訓(xùn)，以提高乙方的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。1.4乙方有權(quán)根據(jù)個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，向甲方提出轉(zhuǎn)崗、晉升等申請，甲方應(yīng)在合理范圍內(nèi)給予支持。第二條合同期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自合同生效之日起計算。合同期滿后，如雙方有意續(xù)簽，應(yīng)提前______天書面通知對方，并協(xié)商達成一致。第三條工作條件和待遇3.1甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)法律法規(guī)，為乙方繳納社會保險，保障乙方的合法權(quán)益。3.2甲方應(yīng)按照雙方約定，為乙方提供工資、獎金及福利等待遇。3.3甲方應(yīng)合理安排乙方的工作時間和休息時間，確保乙方享有法定的休息休假權(quán)利。3.4甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴和職業(yè)權(quán)益，不得歧視、侮辱、虐待乙方。第四條保密條款4.1乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)對甲方提供的保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2保密信息包括但不僅限于甲方患者的個人信息、醫(yī)療數(shù)據(jù)、商業(yè)秘密等。4.3乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方向甲方提供虛假個人信息、證書等材料，甲方有權(quán)解除本合同，并追究乙方的法律責(zé)任。5.3甲方未按照約定提供工作條件、待遇等，乙方有權(quán)解除本合同，并追究甲方的法律責(zé)任。第六條爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方資格證書復(fù)印件3.甲方護理服務(wù)合作協(xié)議4.甲方護理服務(wù)操作規(guī)程5.甲方護理服務(wù)質(zhì)量標準6.乙方工作績效考核標準7.乙方職業(yè)發(fā)展規(guī)劃8.保密協(xié)議9.勞動合同10.社會保險繳納證明二、違約行為及認定：1.乙方提供虛假個人信息、證書等材料2.乙方未按照甲方要求認真履行護理工作職責(zé)3.乙方未按照約定保守甲方秘密4.甲方未按照約定提供工作條件、待遇等5.甲方未按照約定提供乙方職業(yè)發(fā)展支持6.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險7.甲方未按照約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會三、法律名詞及解釋：1.護理服務(wù)：指乙方按照甲方的要求，為甲方提供專業(yè)的護理服務(wù)。2.保密信息：指合同雙方在合作過程中知悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個人隱私等信息。3.違約行為：指合同雙方在履行合同過程中，違反合同約定的行為。4.違約責(zé)任：指合同雙方在履行合同過程中，因違約行為而應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.合同解除：指合同雙方在履行合同過程中，依法終止合同關(guān)系的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在工作中遇到不理解的工作要求，應(yīng)及時與甲方溝通，尋求解答和指導(dǎo)。解決辦法：建立雙方溝通機制，定期召開會議，及時解決問題。2.乙方在工作中遭受不公正待遇，有權(quán)向甲方提出書面申訴。解決辦法：甲方應(yīng)設(shè)立專門的申訴渠道，對申訴進行及時、公正的處理。3.甲方未按照約定提供工作條件、待遇等，乙方有權(quán)解除合同。解決辦法：甲方應(yīng)及時履行合同約定，確保乙方的合法權(quán)益。4.乙方未按照約定保守甲方秘密，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。解決辦法：加強乙方對保密意識的教育，簽訂保密協(xié)議，明確保密義務(wù)。五、所有應(yīng)用