2025年企業(yè)食堂人員勞動合同與協(xié)議甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠信的原則基礎(chǔ)上，就甲方企業(yè)食堂人員（以下簡稱乙方）的勞動合同與協(xié)議事項，達成以下共識：一、勞動合同1.合同期限本合同自____年____月____日起生效，有效期為____年。合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂新的勞動合同。2.工作內(nèi)容乙方在甲方企業(yè)食堂從事烹飪、配餐、清潔等相關(guān)工作。乙方應(yīng)遵守甲方食堂管理制度，確保食品安全和衛(wèi)生。3.工作時間乙方每日工作時間為____小時，每周工作____天。甲方根據(jù)實際工作需要，對乙方進行排班。如有加班，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。4.工資待遇甲方按照國家規(guī)定和行業(yè)標準，按時足額支付乙方工資。乙方試用期工資為人民幣____元/月，轉(zhuǎn)正后工資為人民幣____元/月。工資發(fā)放時間為每月____日。5.社會保險和公積金甲方為乙方繳納國家規(guī)定的社會保險和住房公積金。乙方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納個人部分。6.福利待遇乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。甲方為乙方提供免費住宿和食堂就餐。二、協(xié)議事項1.培訓(xùn)與考核甲方應(yīng)定期為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)，提高乙方的工作能力。乙方應(yīng)積極參加培訓(xùn)，并通過考核。2.考勤管理乙方應(yīng)嚴格遵守甲方制定的考勤管理制度，按時上下班，不得遲到、早退、曠工。如有特殊情況，應(yīng)提前向甲方請假。3.安全生產(chǎn)乙方應(yīng)遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行甲方食堂安全生產(chǎn)制度，確保自身和他人的生命安全。4.職業(yè)道德乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，誠實守信，尊重他人，團結(jié)協(xié)作，維護甲方食堂的正常秩序。5.保密協(xié)議乙方應(yīng)對甲方食堂的運營情況、客戶信息等保密，不得向第三方泄露。乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔相應(yīng)法律責任。6.解除和終止合同甲乙雙方在合同期內(nèi)，如因特殊情況需解除或終止合同，應(yīng)提前____天書面通知對方。解除或終止合同后，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方工資及經(jīng)濟補償。7.爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。三、其他事項1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日以上合同與協(xié)議，甲乙雙方共同遵守，