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2025夏季工招聘合同書模板甲方（招聘方）：____有限公司乙方（應聘方）：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，就乙方在甲方擔任夏季工事宜，經(jīng)充分協(xié)商，達成以下合同：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。二、工作內(nèi)容1.乙方在合同期內(nèi)，從事甲方安排的夏季工作，具體工作內(nèi)容為：____。2.乙方應按照甲方的工作安排和要求，認真履行職責，努力完成任務。三、工作時間和休息時間1.乙方的工作時間為：每天____小時，每周____天，共計____小時。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息及甲方規(guī)定的休息時間。四、勞動報酬1.乙方的工資待遇為：每小時人民幣____元，每月工資總額為人民幣____元。2.甲方按月支付乙方工資，每月____日發(fā)放上月工資。五、勞動保護1.甲方為乙方提供符合國家安全生產(chǎn)標準的勞動條件。2.乙方在甲方工作期間，應遵守甲方安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保自身和他人的安全。六、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家規(guī)定為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方在合同期間享受甲方提供的福利待遇，包括：____。七、合同解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。2.乙方在合同期內(nèi)，如因個人原因要求解除合同，應提前____天書面通知甲方。3.甲方在合同期內(nèi)，如因乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、嚴重失職、營私舞弊等行為，可以解除本合同。八、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本合同各項條款，如一方違約，應承擔相應的法律責任。2.乙方在合同期內(nèi)，如未經(jīng)甲方同意，擅自離職或逾期未歸，甲方有權扣除乙方工資及追究相關責任。九、爭議解決1.本合同履行過程中，如發(fā)生糾紛，甲乙雙方應友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

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