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文檔簡介
度醫(yī)院護士勞動合同合同編號:__________名稱:__________地址:__________法定代表人:__________姓名:__________性別:__________身份證號:__________住址:__________鑒于甲方為合法成立的醫(yī)療機構(gòu),乙方具備從事護士職業(yè)的資格,甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,就乙方在甲方從事護士工作事宜,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本合同,共同遵照執(zhí)行:第一條合同期限1.本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止,共計____年。2.合同期滿后,甲乙雙方同意續(xù)簽的,應提前一個月協(xié)商一致,并簽訂書面合同。第二條工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事護士工作,具體崗位為__________,工作地點為__________。2.乙方應遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排,認真履行護士職責,為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務。第三條工作時間1.乙方實行______小時工作制,每周工作______天,每天工作______小時。2.甲方根據(jù)醫(yī)院工作需要,可以調(diào)整乙方的工作時間,但應保證乙方的休息和休假權(quán)利。第四條勞動報酬1.甲方按照國家和地方的相關規(guī)定,支付乙方勞動報酬。乙方試用期工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):____元。2.試用期結(jié)束后,甲方根據(jù)乙方的業(yè)績和能力,調(diào)整乙方工資待遇。3.甲方按照國家和地方的相關規(guī)定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。第五條休假與福利1.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假權(quán)利。第六條勞動保護1.甲方為乙方提供符合國家標準的勞動保護設施和勞動條件。2.甲方對乙方進行職業(yè)健康檢查,確保乙方在工作中免受職業(yè)病的侵害。第七條勞動合同解除與終止1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(2)嚴重違反甲方規(guī)章制度的;(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失的;(4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;(5)因乙方原因?qū)е聞趧雍贤瑹o效的。2.乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動合同:(1)乙方患有職業(yè)病或因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;(2)乙方在孕、產(chǎn)、哺乳期的;(3)乙方患有疾病,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。3.甲方解除勞動合同的,應提前______天通知乙方。4.勞動合同期限屆滿,甲方不續(xù)簽勞動合同的,勞動合同自行終止。第八條違約責任1.乙方違反勞動合同的,應承擔相應的違約責任。2.甲方違反勞動合同的,應承擔相應的法律責任。第九條爭議解決1.本合同在履行過程中,如發(fā)生爭議,甲乙雙方應協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,可以向勞動合同爭議仲裁委員會申請仲裁,也可以向人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________簽訂日期:____年____月____日注意事項:1.合同期限明確:合同中應明確寫出合同的起始日期和終止日期,避免因期限不明確而產(chǎn)生的糾紛。2.工作內(nèi)容及地點:乙方的工作崗位和工作地點應在合同中詳細寫明,以便雙方對工作職責和地點有清晰的認識。3.工作時間合規(guī):甲方應根據(jù)國家關于工作時間的相關規(guī)定,合理安排乙方的工作時間,并保障乙方的休息和休假權(quán)利。4.勞動報酬和福利:合同中應明確乙方的工資待遇、社會保險和住房公積金的繳納情況,以及其他可能的福利待遇。5.勞動合同解除與終止的條件:合同中應明確列出在何種情況下甲方可以解除或終止勞動合同,以及乙方享有的權(quán)利。6.爭議解決方式:合同中應說明在發(fā)生爭議時,甲乙雙方應采取的解決方式,包括協(xié)商、仲裁或訴訟。解決辦法:1.協(xié)商:在合同執(zhí)行過程中,如遇爭議,應通過協(xié)商的方式解決。2.仲裁:如協(xié)商不成,可向勞動合同爭議仲裁委員會申請仲裁。3.訴訟:如仲裁不支持,可以向人民法院提起訴訟。關鍵詞語的法律名詞解釋:勞動合同:是指勞動者與用人單位之間確立勞動關系,明確雙方權(quán)利義務的協(xié)議。試用期:勞動者和用人單位在勞動合同中約定的,用于考察勞動者是否符合崗位要求的期限。違約責任:指合同當事人違反合同約定,依法應承擔的法律責任。補充協(xié)議:指在原合同的基礎上,對原合同內(nèi)容進行補充的協(xié)議。仲裁:指由仲裁機構(gòu)對合同爭議進行審理并作出裁決的法律程序。訴訟:指合同當事人將爭議提交人民法院審理并作出判決的法律程序。特殊應用場合及合同補充條款:1.場合:護士需要接受特殊技能培訓,以便從事特定的醫(yī)療領域工作。補充條款:甲方應支持乙方參加相關的技能培訓,并在合同中增加如下條款:“甲方承諾為乙方提供______專業(yè)領域的技能培訓,培訓期間甲方負責承擔乙方的培訓費用,并保障乙方培訓期間的工資待遇?!?.場合:護士因家庭原因需要調(diào)整工作時間或地點?!叭缫曳揭蚣彝ヌ厥馇闆r需要調(diào)整工作時間或地點,可向甲方提出申請,甲方將根據(jù)實際情況和工作需要,合理安排并盡量滿足乙方的合理要求?!?.場合:護士在合同期間取得更高的學歷或?qū)I(yè)技術(shù)資格?!耙曳皆诤贤陂g取得更高學歷或?qū)I(yè)技術(shù)資格的,甲方應予以認可,并根據(jù)乙方的實際情況,適當調(diào)整其崗位及薪酬待遇?!?.場合:護士在合同期間懷孕、哺乳?!耙曳皆诤贤陂g懷孕、哺乳的,甲方應按照國家相關法律法規(guī),給予乙方相應的保護和便利條件,確保乙方的合法權(quán)益不受侵害?!焙贤韪郊斜恚?.乙方身份證復印件2.乙方學歷、資格
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