2024版ISO45001職業(yè)健康安全管理體系?一、引言職業(yè)健康安全管理體系（OHSMS）對(duì)于組織保障員工的職業(yè)健康與安全、提升企業(yè)形象以及確?？沙掷m(xù)發(fā)展具有至關(guān)重要的意義。2024版ISO45001標(biāo)準(zhǔn)在原版本基礎(chǔ)上進(jìn)行了更新與完善，為組織提供了更為科學(xué)、有效的職業(yè)健康安全管理框架。本文將詳細(xì)介紹2024版ISO45001職業(yè)健康安全管理體系的主要內(nèi)容。

二、標(biāo)準(zhǔn)概述ISO45001是國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織（ISO）制定的關(guān)于職業(yè)健康安全管理體系的標(biāo)準(zhǔn)，旨在幫助組織建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全管理體系，以消除或降低職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)，保護(hù)員工的健康與安全。2024版ISO45001標(biāo)準(zhǔn)在結(jié)構(gòu)和內(nèi)容上都有了一些變化，更加注重風(fēng)險(xiǎn)管理、領(lǐng)導(dǎo)作用以及與其他管理體系的融合。

三、標(biāo)準(zhǔn)條款解析

范圍明確了標(biāo)準(zhǔn)適用于任何有愿望建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全管理體系的組織，無(wú)論其規(guī)模、類型或行業(yè)如何。

規(guī)范性引用文件列出了在標(biāo)準(zhǔn)中引用的其他相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和文件，確保標(biāo)準(zhǔn)的一致性和可操作性。

術(shù)語(yǔ)和定義對(duì)標(biāo)準(zhǔn)中使用的關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)進(jìn)行了定義，如職業(yè)健康安全、風(fēng)險(xiǎn)、危險(xiǎn)源等，為準(zhǔn)確理解和應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)提供了基礎(chǔ)。

組織環(huán)境1.理解組織及其環(huán)境要求組織確定與其宗旨相關(guān)并影響其實(shí)現(xiàn)職業(yè)健康安全管理體系預(yù)期結(jié)果的能力的外部和內(nèi)部問(wèn)題。外部問(wèn)題包括法律法規(guī)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、社會(huì)期望等；內(nèi)部問(wèn)題包括組織的文化、結(jié)構(gòu)、人員能力等。通過(guò)對(duì)組織環(huán)境的分析，組織能夠識(shí)別潛在的職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇，從而制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)策略。2.理解相關(guān)方的需求和期望識(shí)別與職業(yè)健康安全管理體系有關(guān)的相關(guān)方，如員工、供應(yīng)商、客戶、社區(qū)等。確定這些相關(guān)方的需求和期望，并考慮如何在職業(yè)健康安全管理體系中予以滿足，以增強(qiáng)相關(guān)方的滿意度和支持度。3.確定職業(yè)健康安全管理體系的范圍明確界定職業(yè)健康安全管理體系所覆蓋的組織單元、活動(dòng)和過(guò)程。范圍應(yīng)清晰、準(zhǔn)確，避免范圍過(guò)大或過(guò)小，確保體系能夠全面、有效地管理職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)。4.職業(yè)健康安全管理體系描述職業(yè)健康安全管理體系的整體架構(gòu)，包括方針、策劃、支持、運(yùn)行、績(jī)效評(píng)價(jià)和改進(jìn)等要素之間的相互關(guān)系。強(qiáng)調(diào)體系的系統(tǒng)性、邏輯性和持續(xù)改進(jìn)的特性。

領(lǐng)導(dǎo)作用1.領(lǐng)導(dǎo)作用與承諾最高管理者應(yīng)確保建立職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)，并確保其在組織內(nèi)得到溝通、理解和實(shí)施。最高管理者應(yīng)提供資源支持，推動(dòng)職業(yè)健康安全管理體系的有效運(yùn)行，展示對(duì)職業(yè)健康安全管理的重視和承諾。2.職業(yè)健康安全方針?lè)结槕?yīng)清晰表述組織的職業(yè)健康安全意圖和方向，包括對(duì)提供安全健康工作場(chǎng)所的承諾、遵守法律法規(guī)和其他要求的承諾、持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全績(jī)效的承諾等。方針應(yīng)易于理解、可測(cè)量，并在組織內(nèi)得到廣泛宣傳和認(rèn)同。3.組織的崗位、職責(zé)和權(quán)限明確規(guī)定組織內(nèi)各崗位的職業(yè)健康安全職責(zé)和權(quán)限，確保每個(gè)員工都清楚知道自己在職業(yè)健康安全管理中的角色和責(zé)任。通過(guò)合理的職責(zé)分工，促進(jìn)各部門(mén)和人員之間的協(xié)作與溝通，共同推動(dòng)職業(yè)健康安全管理工作。

策劃1.應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇的措施組織應(yīng)識(shí)別職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇，包括來(lái)自組織環(huán)境、相關(guān)方需求、法律法規(guī)變化等方面的因素。針對(duì)識(shí)別出的風(fēng)險(xiǎn)，制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)控制措施，如消除、降低、轉(zhuǎn)移或接受風(fēng)險(xiǎn)；對(duì)于機(jī)遇，制定利用機(jī)遇的策略，以提升組織的職業(yè)健康安全績(jī)效。2.職業(yè)健康安全目標(biāo)及其實(shí)現(xiàn)的策劃根據(jù)組織的職業(yè)健康安全方針，制定可測(cè)量的職業(yè)健康安全目標(biāo)，如事故發(fā)生率降低的百分比、職業(yè)病發(fā)病率的控制目標(biāo)等。策劃實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的措施，包括制定行動(dòng)計(jì)劃、分配資源、確定責(zé)任人和時(shí)間表等，確保目標(biāo)能夠得到有效實(shí)現(xiàn)。

支持1.資源確定并提供建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全管理體系所需的資源，包括人力資源、基礎(chǔ)設(shè)施、工作環(huán)境等。確保資源的充足性和適用性，以支持職業(yè)健康安全管理工作的順利開(kāi)展。2.能力確定組織內(nèi)各崗位人員所需的職業(yè)健康安全能力，并提供培訓(xùn)、教育和發(fā)展機(jī)會(huì)，以提升員工的能力。通過(guò)能力評(píng)估，確保員工具備履行其職業(yè)健康安全職責(zé)的能力。3.意識(shí)提高員工對(duì)職業(yè)健康安全管理體系的認(rèn)識(shí)，使其了解自己在職業(yè)健康安全工作中的作用和責(zé)任。通過(guò)培訓(xùn)、宣傳等方式，增強(qiáng)員工的職業(yè)健康安全意識(shí)，促進(jìn)員工積極參與職業(yè)健康安全管理工作。4.溝通建立有效的職業(yè)健康安全溝通機(jī)制，包括內(nèi)部溝通和與相關(guān)方的溝通。內(nèi)部溝通確保組織內(nèi)各部門(mén)和人員之間能夠及時(shí)、準(zhǔn)確地交流職業(yè)健康安全信息；與相關(guān)方的溝通有助于了解外部需求和期望，及時(shí)回應(yīng)相關(guān)方的關(guān)切。5.文件化信息創(chuàng)建和保持職業(yè)健康安全管理體系所需的文件化信息，如方針、程序、記錄等。文件應(yīng)清晰、準(zhǔn)確、易于理解和使用，確保職業(yè)健康安全管理體系的有效運(yùn)行和可追溯性。

運(yùn)行1.運(yùn)行策劃和控制根據(jù)策劃的結(jié)果，實(shí)施職業(yè)健康安全管理體系的運(yùn)行活動(dòng)，包括對(duì)工作場(chǎng)所、設(shè)備設(shè)施、工作流程等的管理。采取有效的控制措施，確保職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)得到有效控制，如對(duì)危險(xiǎn)源進(jìn)行識(shí)別、評(píng)估和控制，對(duì)工作環(huán)境進(jìn)行監(jiān)測(cè)和管理等。2.應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)識(shí)別可能發(fā)生的緊急情況或事故，如火災(zāi)、爆炸、化學(xué)品泄漏等。制定應(yīng)急預(yù)案，包括應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急資源保障等內(nèi)容。定期進(jìn)行應(yīng)急演練，確保在緊急情況下能夠迅速、有效地采取應(yīng)對(duì)措施，保護(hù)員工的生命安全和減少財(cái)產(chǎn)損失。

績(jī)效評(píng)價(jià)1.監(jiān)視、測(cè)量、分析和評(píng)價(jià)建立職業(yè)健康安全績(jī)效監(jiān)視和測(cè)量機(jī)制，定期對(duì)職業(yè)健康安全目標(biāo)的完成情況、法律法規(guī)遵守情況、危險(xiǎn)源控制效果等進(jìn)行監(jiān)測(cè)和測(cè)量。對(duì)監(jiān)測(cè)和測(cè)量的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，識(shí)別潛在的問(wèn)題和改進(jìn)機(jī)會(huì)，為決策提供依據(jù)。2.合規(guī)性評(píng)價(jià)定期對(duì)組織遵守職業(yè)健康安全法律法規(guī)和其他要求的情況進(jìn)行評(píng)價(jià)。針對(duì)評(píng)價(jià)中發(fā)現(xiàn)的不符合項(xiàng)，采取糾正措施，確保組織的活動(dòng)符合法律法規(guī)要求。3.管理評(píng)審最高管理者應(yīng)定期進(jìn)行管理評(píng)審，對(duì)職業(yè)健康安全管理體系的整體績(jī)效進(jìn)行評(píng)價(jià)。評(píng)審內(nèi)容包括方針和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況、體系的適宜性、充分性和有效性、資源的配置情況等。根據(jù)管理評(píng)審的結(jié)果，做出決策，采取措施，持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全管理體系。

改進(jìn)1.不符合和糾正措施識(shí)別職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行過(guò)程中的不符合項(xiàng)，包括與方針、目標(biāo)、法律法規(guī)等的不符合。針對(duì)不符合項(xiàng)，分析原因，制定并實(shí)施糾正措施，防止不符合項(xiàng)再次發(fā)生。2.持續(xù)改進(jìn)組織應(yīng)建立持續(xù)改進(jìn)機(jī)制，不斷尋求改進(jìn)職業(yè)健康安全管理體系的機(jī)會(huì)。通過(guò)對(duì)績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果的分析，識(shí)別改進(jìn)的領(lǐng)域和措施，采取行動(dòng)，持續(xù)提升組織的職業(yè)健康安全績(jī)效。

四、實(shí)施步驟

領(lǐng)導(dǎo)決策最高管理者做出實(shí)施ISO45001標(biāo)準(zhǔn)的決策，明確實(shí)施的目標(biāo)和決心。

初始評(píng)審1.對(duì)組織現(xiàn)有的職業(yè)健康安全管理狀況進(jìn)行全面評(píng)審，包括法律法規(guī)遵守情況、危險(xiǎn)源識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等。2.收集相關(guān)數(shù)據(jù)和信息，為建立職業(yè)健康安全管理體系提供基礎(chǔ)。

體系策劃1.根據(jù)初始評(píng)審的結(jié)果，制定職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)。2.策劃職業(yè)健康安全管理體系的架構(gòu)，確定各要素的實(shí)施計(jì)劃和責(zé)任人。

文件編寫(xiě)1.編寫(xiě)職業(yè)健康安全管理體系文件，包括手冊(cè)、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、記錄表格等。2.文件應(yīng)符合ISO45001標(biāo)準(zhǔn)的要求，并結(jié)合組織的實(shí)際情況。

培訓(xùn)宣貫1.對(duì)組織內(nèi)的員工進(jìn)行ISO45001標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)，使其了解標(biāo)準(zhǔn)的要求和實(shí)施方法。2.宣傳職業(yè)健康安全管理體系的重要性，提高員工的參與意識(shí)。

體系運(yùn)行1.按照策劃的要求，正式運(yùn)行職業(yè)健康安全管理體系。2.實(shí)施各項(xiàng)控制措施，確保體系的有效運(yùn)行。

內(nèi)部審核1.定期進(jìn)行內(nèi)部審核，檢查職業(yè)健康安全管理體系的運(yùn)行情況。2.對(duì)審核中發(fā)現(xiàn)的不符合項(xiàng)，及時(shí)采取糾正措施。

管理評(píng)審最高管理者定期進(jìn)行管理評(píng)審，評(píng)價(jià)職業(yè)健康安全管理體系的整體績(jī)效，做出持續(xù)改進(jìn)的決策。

持續(xù)改進(jìn)根據(jù)內(nèi)部審核和管理評(píng)審的結(jié)果，不斷改進(jìn)職業(yè)健康安全管理體系，提升組織的職業(yè)健康安全績(jī)效。

五、認(rèn)證與監(jiān)督組織可以選擇尋求第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)的認(rèn)證，以證明其職業(yè)健康安全管理體系符合ISO45001標(biāo)準(zhǔn)的要求。認(rèn)證機(jī)構(gòu)將按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和程序?qū)M織進(jìn)行審核，審核通過(guò)后頒發(fā)認(rèn)證證書(shū)。獲得認(rèn)證后，組織仍需持續(xù)保持和改進(jìn)職業(yè)健康安全管理體系，認(rèn)證機(jī)構(gòu)也會(huì)定期進(jìn)行監(jiān)督審核，以確保組織持續(xù)符合標(biāo)準(zhǔn)要求