會展人才培養(yǎng)方案?一、培養(yǎng)目標本專業(yè)培養(yǎng)適應(yīng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要，德、智、體、美全面發(fā)展，掌握會展策劃、組織、管理、營銷等方面的基本理論和專業(yè)技能，具有創(chuàng)新精神和實踐能力，能在會展企業(yè)、政府部門、行業(yè)協(xié)會等單位從事會展策劃、組織、運營、管理等工作的高素質(zhì)技術(shù)技能型專門人才。

二、培養(yǎng)規(guī)格與要求知識要求1.掌握會展策劃、組織、管理、營銷等方面的基本理論和專業(yè)知識。2.熟悉會展行業(yè)的相關(guān)政策法規(guī)和行業(yè)標準。3.了解國內(nèi)外會展行業(yè)的發(fā)展動態(tài)和趨勢。

能力要求1.具備較強的會展策劃能力，能夠獨立完成各類會展項目的策劃方案。2.具有良好的組織協(xié)調(diào)能力，能夠有效地組織會展活動的各項資源。3.掌握會展營銷技巧，能夠制定并實施會展營銷方案。4.具備一定的外語應(yīng)用能力，能夠閱讀和翻譯會展相關(guān)的外文資料。5.熟練使用辦公軟件和專業(yè)會展軟件，能夠進行會展項目的信息化管理。

素質(zhì)要求1.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，誠實守信，責任心強。2.具備較強的團隊合作精神和溝通能力，能夠與不同背景的人員合作共事。3.具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力，能夠不斷探索和改進會展工作方法。4.具備較強的學(xué)習(xí)能力和自我提升能力，能夠適應(yīng)會展行業(yè)的快速發(fā)展。

三、招生對象與學(xué)制1.招生對象：高中畢業(yè)生或具有同等學(xué)歷者。2.學(xué)制：三年

四、主要課程專業(yè)基礎(chǔ)課程1.會展概論本課程主要介紹會展的基本概念、發(fā)展歷程、類型、功能等內(nèi)容，使學(xué)生對會展行業(yè)有初步的了解。2.會展策劃與組織課程內(nèi)容包括會展策劃的流程、方法、技巧，以及會展組織的各個環(huán)節(jié)，如場地布置、活動安排、人員調(diào)度等，培養(yǎng)學(xué)生的策劃和組織能力。3.會展營銷重點講解會展營銷的理論、策略和方法，包括市場調(diào)研、目標市場定位、營銷渠道選擇、促銷活動策劃等，使學(xué)生掌握會展營銷的基本技能。4.會展文案寫作教授會展相關(guān)文案的寫作規(guī)范和技巧，如會展策劃書、邀請函、新聞稿、總結(jié)報告等，提高學(xué)生的文字表達能力。5.會展項目管理介紹項目管理的基本理論和方法，結(jié)合會展項目的特點，講解會展項目的啟動、計劃、執(zhí)行、監(jiān)控和收尾等過程，培養(yǎng)學(xué)生的項目管理能力。

專業(yè)核心課程1.大型會展活動策劃與實施通過實際案例分析，讓學(xué)生深入了解大型會展活動的策劃流程和實施要點，掌握活動策劃、組織、協(xié)調(diào)、控制等方面的綜合能力。2.會議策劃與服務(wù)重點學(xué)習(xí)會議策劃的方法和技巧，包括會議主題確定、議程安排、場地選擇、設(shè)備租賃、餐飲服務(wù)等，培養(yǎng)學(xué)生的會議策劃和服務(wù)能力。3.展覽策劃與設(shè)計講授展覽策劃的原則和方法，以及展覽設(shè)計的基本知識和技能，如展位布局、展品陳列、展示道具設(shè)計等，使學(xué)生具備展覽策劃和設(shè)計的能力。4.會展物流管理介紹會展物流的概念、流程、特點，以及物流成本控制、供應(yīng)商管理等內(nèi)容，培養(yǎng)學(xué)生的會展物流管理能力。5.會展法規(guī)與政策講解會展行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)和政策文件，使學(xué)生了解會展活動中的法律風(fēng)險和合規(guī)要求，培養(yǎng)學(xué)生的法律意識和風(fēng)險防范能力。

專業(yè)拓展課程1.節(jié)事活動策劃與管理介紹節(jié)事活動的策劃、組織、管理等方面的知識和技能，如節(jié)日慶典、文化活動、體育賽事等，拓寬學(xué)生的知識面和就業(yè)領(lǐng)域。2.會展英語提高學(xué)生的會展英語應(yīng)用能力，包括會展商務(wù)英語聽說、讀寫，使學(xué)生能夠在國際會展活動中進行有效的溝通和交流。3.新媒體營銷與會展傳播講解新媒體在會展營銷中的應(yīng)用，如社交媒體營銷、網(wǎng)絡(luò)廣告投放、數(shù)字營銷工具使用等，培養(yǎng)學(xué)生利用新媒體進行會展傳播和營銷的能力。4.會展客戶關(guān)系管理介紹客戶關(guān)系管理的理論和方法，結(jié)合會展行業(yè)的特點，講解如何建立、維護和發(fā)展會展客戶關(guān)系，提高客戶滿意度和忠誠度。5.商務(wù)禮儀培養(yǎng)學(xué)生的商務(wù)禮儀素養(yǎng)，包括儀表儀態(tài)、溝通禮儀、接待禮儀、會議禮儀等，提升學(xué)生的職業(yè)形象和綜合素質(zhì)。

五、實踐教學(xué)環(huán)節(jié)1.課程實訓(xùn)在專業(yè)課程教學(xué)過程中，安排一定比例的課程實訓(xùn)，讓學(xué)生在實際操作中鞏固所學(xué)知識和技能。例如，在會展策劃與組織課程實訓(xùn)中，學(xué)生分組完成一個小型會展項目的策劃和組織工作；在會展營銷課程實訓(xùn)中，學(xué)生進行市場調(diào)研、制定營銷方案并進行模擬推廣。2.校內(nèi)綜合實訓(xùn)利用校內(nèi)實訓(xùn)基地，開展會展項目的綜合實訓(xùn)。學(xué)生在教師的指導(dǎo)下，按照真實的會展項目流程，完成從策劃、組織、營銷到現(xiàn)場管理等一系列工作，提高學(xué)生的綜合實踐能力和團隊協(xié)作能力。3.校外實習(xí)組織學(xué)生到會展企業(yè)、展覽場館、會議中心等單位進行校外實習(xí)，讓學(xué)生深入了解會展行業(yè)的實際運作情況，積累工作經(jīng)驗。實習(xí)期間，學(xué)生在企業(yè)導(dǎo)師的指導(dǎo)下，參與實際會展項目的策劃、組織、運營等工作，畢業(yè)后能夠直接進入會展行業(yè)工作。4.畢業(yè)設(shè)計畢業(yè)設(shè)計是本專業(yè)實踐教學(xué)的重要環(huán)節(jié)。學(xué)生在教師的指導(dǎo)下，選擇一個會展相關(guān)的課題，進行深入研究和實踐，完成畢業(yè)設(shè)計報告和相關(guān)作品，如會展策劃書、展覽設(shè)計方案、會議服務(wù)方案等。通過畢業(yè)設(shè)計，培養(yǎng)學(xué)生的綜合應(yīng)用能力和創(chuàng)新能力，提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)和就業(yè)競爭力。

六、教學(xué)資源1.師資隊伍本專業(yè)擁有一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)較高的師資隊伍。教師隊伍中既有具有豐富會展行業(yè)實踐經(jīng)驗的企業(yè)兼職教師，又有具有扎實理論基礎(chǔ)和教學(xué)經(jīng)驗的專任教師。專任教師中具有碩士及以上學(xué)位的比例達到[X]%以上，具有雙師素質(zhì)的教師比例達到[X]%以上。2.教學(xué)設(shè)施學(xué)校建有完善的會展專業(yè)教學(xué)設(shè)施，包括會展模擬實驗室、多媒體教室、攝影攝像實驗室等。會展模擬實驗室配備了先進的會展軟件和設(shè)備，能夠模擬真實的會展場景，讓學(xué)生進行實踐操作。此外，學(xué)校還與多家會展企業(yè)建立了合作關(guān)系，為學(xué)生提供校外實習(xí)基地。3.教材及圖書資料選用國內(nèi)外優(yōu)秀的會展專業(yè)教材和參考資料，及時更新教學(xué)內(nèi)容，確保教學(xué)內(nèi)容與行業(yè)發(fā)展同步。同時，學(xué)校圖書館館藏豐富的會展專業(yè)圖書、期刊、報紙等資料，為學(xué)生提供了良好的學(xué)習(xí)條件。

七、教學(xué)方法與手段1.教學(xué)方法采用項目教學(xué)法、案例教學(xué)法、小組討論法、角色扮演法等多種教學(xué)方法，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，提高學(xué)生的參與度和主動性。例如，在大型會展活動策劃與實施課程教學(xué)中，通過實際案例分析和項目驅(qū)動，讓學(xué)生分組完成一個大型會展活動的策劃和實施工作，培養(yǎng)學(xué)生的綜合實踐能力和團隊協(xié)作能力。2.教學(xué)手段充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)手段，如多媒體教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺、虛擬仿真教學(xué)等，豐富教學(xué)資源，提高教學(xué)效果。例如，在會展營銷課程教學(xué)中，利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺發(fā)布教學(xué)資料、布置作業(yè)、開展在線討論等，讓學(xué)生隨時隨地進行學(xué)習(xí)；在展覽策劃與設(shè)計課程教學(xué)中，利用虛擬仿真教學(xué)軟件，讓學(xué)生直觀地感受展覽設(shè)計的效果，提高學(xué)生的設(shè)計能力。

八、考核評價1.課程考核課程考核采用過程性考核與終結(jié)性考核相結(jié)合的方式。過程性考核包括平時作業(yè)、課堂表現(xiàn)、實驗實訓(xùn)等，占總成績的[X]%；終結(jié)性考核為期末考試，占總成績的[X]%。2.實踐教學(xué)考核實踐教學(xué)考核根據(jù)學(xué)生在課程實訓(xùn)、校內(nèi)綜合實訓(xùn)、校外實習(xí)、畢業(yè)設(shè)計等實踐教學(xué)環(huán)節(jié)中的表現(xiàn)進行評價?？己藘?nèi)容包括實踐操作能力、團隊協(xié)作能力、問題解決能力、創(chuàng)新能力等方面，采用教師評價、企業(yè)評價和學(xué)生自評相結(jié)合的方式，確?？己私Y(jié)果的客觀、公正。3.綜合素質(zhì)評價建立學(xué)生綜合素質(zhì)評價體系，對學(xué)生的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德、團隊協(xié)作精神、創(chuàng)新能力、社會實踐等方面進行全面評價。綜合素質(zhì)評價結(jié)果作為學(xué)生評優(yōu)評先、推薦就業(yè)等的重要依據(jù)。

九、就業(yè)面向本專業(yè)畢業(yè)生主要面向會展企業(yè)、展覽場館、會議中心、廣告公司、公關(guān)公司、旅游企業(yè)等單位，從事會展策劃、組織、運營、管理、營銷、設(shè)計、服務(wù)等工作。具體就業(yè)崗位如下：1.會展策劃專員：負責會展項目的策劃工作，包括市場調(diào)研、主題確定、活動安排、預(yù)算編制等。2.會展項目經(jīng)理：全面負責會展項目的組織、實施和管理工作，包括場地布置、人員調(diào)度、活動協(xié)調(diào)、質(zhì)量控制等。3.會展營銷專員：制定并實施會展營銷方案，包括市場推廣、客戶開發(fā)、銷售渠道管理等。4.會展設(shè)計師：進行展覽展示設(shè)計、展位布局設(shè)計、展示道具設(shè)計等工作。5.會展服務(wù)專員：提供會展現(xiàn)場的各項服務(wù)，如接待、咨詢、引導(dǎo)、餐飲、物流等。6.會議策劃與組織專員：負責各類會議的策劃、組織和服務(wù)工作，包括會議主題確定、議程安排、場地布置、設(shè)備租賃等。

十、職業(yè)發(fā)展1.職業(yè)晉升本專業(yè)畢業(yè)生在就業(yè)初期可以從會展策劃專員、會展營銷專員、會展服務(wù)專員等基層崗位做起，隨著工作經(jīng)驗的積累和能力的提升，可以逐步晉升為會展項目經(jīng)理、會展部經(jīng)理、市場總監(jiān)等管理崗位。2.職業(yè)拓展在積累了一定的會展行業(yè)經(jīng)驗后，畢業(yè)生可以根據(jù)個人興趣和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，拓展職業(yè)領(lǐng)域，如從事節(jié)事活動策劃與管理、旅游會展策劃、會展教育培訓(xùn)等工作，也可以自主創(chuàng)業(yè)，成立會展公司或公關(guān)公司，開展會展策劃、組織、營銷等業(yè)務(wù)。

十一、培養(yǎng)方案實施的保障措施1.組織保障成立會展專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會，由行業(yè)專家、企業(yè)代表、學(xué)校教師等組成，負責指導(dǎo)專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)工作。定期召開會議，研究解決專業(yè)建設(shè)過程中遇到的問題，確保培養(yǎng)方案的順利實施。2.制度保障建立健全各項教學(xué)管理制度，如教學(xué)計劃管理制度、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控制度、實踐教學(xué)管理制度、師資隊伍建設(shè)制度等，規(guī)范教學(xué)行為，確保教學(xué)質(zhì)量。3.經(jīng)費保障學(xué)校加大對會展專業(yè)的經(jīng)費投入，確保教學(xué)設(shè)施設(shè)備的購置和更新、師資培訓(xùn)、實踐教學(xué)基地建設(shè)、課程建設(shè)、教材編