版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
經(jīng)典公務(wù)員省考試題及答案回顧姓名:____________________
一、單項(xiàng)選擇題(每題1分,共20分)
1.下列哪項(xiàng)不屬于我國(guó)憲法規(guī)定的基本權(quán)利?
A.公民的基本權(quán)利
B.政治權(quán)利
C.社會(huì)權(quán)利
D.選舉權(quán)和被選舉權(quán)
2.我國(guó)憲法規(guī)定,國(guó)家尊重和保障什么?
A.公民的基本權(quán)利
B.公民的基本義務(wù)
C.公民的基本自由
D.公民的基本利益
3.下列哪項(xiàng)不屬于我國(guó)行政法的基本原則?
A.法律面前人人平等
B.公開(kāi)、公平、公正
C.行使行政權(quán)力應(yīng)當(dāng)依法進(jìn)行
D.行使行政權(quán)力應(yīng)當(dāng)以公共利益為出發(fā)點(diǎn)
4.我國(guó)《行政處罰法》規(guī)定,行政處罰應(yīng)當(dāng)以什么為依據(jù)?
A.法律、法規(guī)
B.行政法規(guī)
C.地方性法規(guī)
D.行政規(guī)章
5.下列哪項(xiàng)不屬于我國(guó)《行政許可法》規(guī)定的行政許可?
A.行政許可決定
B.行政許可申請(qǐng)
C.行政許可變更
D.行政許可備案
6.我國(guó)《行政復(fù)議法》規(guī)定,行政復(fù)議機(jī)關(guān)受理下列哪種申請(qǐng)?
A.對(duì)行政行為的申訴
B.對(duì)行政行為的申請(qǐng)
C.對(duì)行政行為的審查
D.對(duì)行政行為的投訴
7.我國(guó)《行政訴訟法》規(guī)定,公民、法人或者其他組織認(rèn)為行政機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)工作人員的具體行政行為侵犯其合法權(quán)益,可以依法提起什么?
A.行政復(fù)議
B.行政訴訟
C.行政仲裁
D.行政調(diào)解
8.下列哪項(xiàng)不屬于我國(guó)《國(guó)家賠償法》規(guī)定的賠償范圍?
A.侵犯公民人身自由的賠償
B.侵犯公民財(cái)產(chǎn)權(quán)的賠償
C.侵犯法人財(cái)產(chǎn)權(quán)的賠償
D.侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)的賠償
9.我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備什么條件?
A.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍
B.年滿(mǎn)18周歲
C.具有良好的品行
D.具有正常履行職責(zé)的身體條件
10.我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)具備什么條件?
A.工作表現(xiàn)突出
B.工作年限達(dá)到規(guī)定要求
C.獲得榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)
D.通過(guò)相關(guān)考試或者考核
11.我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員應(yīng)當(dāng)接受什么?
A.任職前培訓(xùn)
B.在職培訓(xùn)
C.職業(yè)技能培訓(xùn)
D.崗位培訓(xùn)
12.下列哪項(xiàng)不屬于我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定的公務(wù)員處分?
A.警告
B.記過(guò)
C.撤職
D.降級(jí)
13.我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員在什么情況下可以免予處分?
A.違法行為輕微,未造成嚴(yán)重后果
B.違法行為輕微,但造成一定后果
C.違法行為輕微,但造成較大后果
D.違法行為輕微,但造成嚴(yán)重后果
14.下列哪項(xiàng)不屬于我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定的公務(wù)員交流?
A.內(nèi)部交流
B.外部交流
C.輪崗交流
D.借調(diào)交流
15.我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員的考核應(yīng)當(dāng)按照什么原則進(jìn)行?
A.公正、公平、公開(kāi)
B.客觀、真實(shí)、全面
C.合理、合法、合規(guī)
D.嚴(yán)格、細(xì)致、深入
16.下列哪項(xiàng)不屬于我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定的公務(wù)員考核內(nèi)容?
A.工作表現(xiàn)
B.工作能力
C.工作態(tài)度
D.個(gè)人品質(zhì)
17.我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員的考核結(jié)果分為哪些等級(jí)?
A.優(yōu)秀、稱(chēng)職、基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職
B.優(yōu)秀、稱(chēng)職、基本稱(chēng)職、不合格
C.優(yōu)秀、良好、合格、不合格
D.優(yōu)秀、稱(chēng)職、基本稱(chēng)職、一般
18.下列哪項(xiàng)不屬于我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定的公務(wù)員考核結(jié)果的使用?
A.作為公務(wù)員晉升、交流、培訓(xùn)、辭退的依據(jù)
B.作為公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)、懲處的依據(jù)
C.作為公務(wù)員考核、評(píng)價(jià)的依據(jù)
D.作為公務(wù)員考核、評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)
19.我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員的考核周期為多久?
A.1年
B.2年
C.3年
D.4年
20.下列哪項(xiàng)不屬于我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定的公務(wù)員考核的組織?
A.上級(jí)機(jī)關(guān)
B.同級(jí)機(jī)關(guān)
C.下級(jí)機(jī)關(guān)
D.本級(jí)機(jī)關(guān)
二、多項(xiàng)選擇題(每題3分,共15分)
1.我國(guó)憲法規(guī)定的基本權(quán)利包括哪些?
A.公民的基本權(quán)利
B.政治權(quán)利
C.社會(huì)權(quán)利
D.文化權(quán)利
2.我國(guó)《行政處罰法》規(guī)定的行政處罰的種類(lèi)有哪些?
A.警告
B.罰款
C.沒(méi)收違法所得
D.沒(méi)收非法財(cái)物
3.我國(guó)《行政復(fù)議法》規(guī)定的行政復(fù)議機(jī)關(guān)包括哪些?
A.上級(jí)行政機(jī)關(guān)
B.同級(jí)人民政府
C.人民政府工作部門(mén)
D.公民、法人或者其他組織
4.我國(guó)《行政訴訟法》規(guī)定的行政訴訟參加人包括哪些?
A.原告
B.被告
C.第三人
D.證人
5.我國(guó)《國(guó)家賠償法》規(guī)定的賠償范圍包括哪些?
A.侵犯公民人身自由的賠償
B.侵犯公民財(cái)產(chǎn)權(quán)的賠償
C.侵犯法人財(cái)產(chǎn)權(quán)的賠償
D.侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)的賠償
三、判斷題(每題2分,共10分)
1.我國(guó)憲法規(guī)定,公民的基本權(quán)利和義務(wù)具有同等效力。()
2.我國(guó)《行政處罰法》規(guī)定,行政處罰應(yīng)當(dāng)以事實(shí)為依據(jù),以法律為準(zhǔn)繩。()
3.我國(guó)《行政復(fù)議法》規(guī)定,行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在收到行政復(fù)議申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出行政復(fù)議決定。()
4.我國(guó)《行政訴訟法》規(guī)定,公民、法人或者其他組織對(duì)行政機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)工作人員的具體行政行為不服,可以依法提起行政訴訟。()
5.我國(guó)《國(guó)家賠償法》規(guī)定,國(guó)家賠償以支付賠償金為主要方式。()
6.我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具有良好的品行。()
7.我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的工作年限和考核合格。()
8.我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員的考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱(chēng)職、基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職四個(gè)等級(jí)。()
9.我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員的考核周期為1年。()
10.我國(guó)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員的考核結(jié)果可以作為公務(wù)員晉升、交流、培訓(xùn)、辭退的依據(jù)。()
四、簡(jiǎn)答題(每題10分,共25分)
1.題目:簡(jiǎn)述我國(guó)憲法規(guī)定的基本原則。
答案:我國(guó)憲法規(guī)定的基本原則包括:人民主權(quán)原則、基本人權(quán)原則、法治原則、權(quán)力制約原則、民族平等原則、社會(huì)和諧原則、國(guó)家統(tǒng)一原則等。
2.題目:簡(jiǎn)述我國(guó)《行政處罰法》中關(guān)于行政處罰決定程序的規(guī)定。
答案:我國(guó)《行政處罰法》中關(guān)于行政處罰決定程序的規(guī)定包括:告知程序、陳述和申辯程序、聽(tīng)證程序、處罰決定程序、處罰決定的送達(dá)和執(zhí)行程序等。
3.題目:簡(jiǎn)述我國(guó)《行政復(fù)議法》中關(guān)于行政復(fù)議申請(qǐng)的規(guī)定。
答案:我國(guó)《行政復(fù)議法》中關(guān)于行政復(fù)議申請(qǐng)的規(guī)定包括:申請(qǐng)行政復(fù)議的條件、申請(qǐng)行政復(fù)議的期限、申請(qǐng)行政復(fù)議的方式、申請(qǐng)行政復(fù)議的受理等。
4.題目:簡(jiǎn)述我國(guó)《行政訴訟法》中關(guān)于行政訴訟參加人的規(guī)定。
答案:我國(guó)《行政訴訟法》中關(guān)于行政訴訟參加人的規(guī)定包括:原告、被告、第三人、訴訟代理人等。其中,原告是指認(rèn)為其合法權(quán)益受到侵害的公民、法人或者其他組織;被告是指作出具體行政行為的行政機(jī)關(guān);第三人是指與具體行政行為有利害關(guān)系的公民、法人或者其他組織;訴訟代理人是指受當(dāng)事人委托或者法定代理人為當(dāng)事人進(jìn)行訴訟活動(dòng)的人。
5.題目:簡(jiǎn)述我國(guó)《公務(wù)員法》中關(guān)于公務(wù)員考核的規(guī)定。
答案:我國(guó)《公務(wù)員法》中關(guān)于公務(wù)員考核的規(guī)定包括:考核的原則、考核的內(nèi)容、考核的方法、考核的周期、考核結(jié)果的運(yùn)用等。考核應(yīng)當(dāng)遵循客觀、公正、公開(kāi)的原則,考核內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉等方面,考核方法包括自我評(píng)價(jià)、群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)等,考核周期為1年,考核結(jié)果作為公務(wù)員晉升、交流、培訓(xùn)、辭退的依據(jù)。
五、論述題
題目:論述我國(guó)公務(wù)員制度的特點(diǎn)及其在行政管理中的作用。
答案:我國(guó)公務(wù)員制度具有以下特點(diǎn):
1.法制化:我國(guó)公務(wù)員制度以法律法規(guī)為依據(jù),通過(guò)《公務(wù)員法》等法律文件對(duì)公務(wù)員的選拔、任用、考核、晉升、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲、退休等方面進(jìn)行規(guī)范,確保了公務(wù)員制度的正常運(yùn)行。
2.分類(lèi)管理:我國(guó)公務(wù)員制度根據(jù)公務(wù)員的職務(wù)、職級(jí)、分類(lèi)等進(jìn)行管理,實(shí)現(xiàn)了公務(wù)員隊(duì)伍的專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化。
3.公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu):我國(guó)公務(wù)員制度強(qiáng)調(diào)公開(kāi)選拔、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用,打破了過(guò)去人事管理中的不正之風(fēng),提高了公務(wù)員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
4.任人唯賢、德才兼?zhèn)洌何覈?guó)公務(wù)員制度堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),強(qiáng)調(diào)選拔任用公務(wù)員要以德為先,德才兼?zhèn)洹?/p>
5.民主監(jiān)督、責(zé)任追究:我國(guó)公務(wù)員制度建立了民主監(jiān)督機(jī)制,對(duì)公務(wù)員的違法違紀(jì)行為進(jìn)行追究,確保了公務(wù)員的廉潔自律。
在行政管理中,我國(guó)公務(wù)員制度發(fā)揮著重要作用:
1.提高行政管理效率:通過(guò)建立科學(xué)合理的公務(wù)員選拔任用機(jī)制,優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提高公務(wù)員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)行力,從而提高行政管理效率。
2.保障政府決策的科學(xué)性:公務(wù)員隊(duì)伍的素質(zhì)和能力直接影響政府決策的質(zhì)量。公務(wù)員制度通過(guò)選拔和培養(yǎng)具有專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能的公務(wù)員,為政府決策提供了智力支持。
3.促進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變:公務(wù)員制度通過(guò)規(guī)范公務(wù)員行為,推動(dòng)政府職能向服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變,提高政府服務(wù)的質(zhì)量和水平。
4.維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定:公務(wù)員隊(duì)伍是國(guó)家機(jī)器的重要組成部分,公務(wù)員制度的實(shí)施有助于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,保障國(guó)家長(zhǎng)治久安。
5.保障人民群眾利益:公務(wù)員制度通過(guò)強(qiáng)化公務(wù)員的責(zé)任感和使命感,促使公務(wù)員更好地服務(wù)于人民群眾,維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益。
試卷答案如下:
一、單項(xiàng)選擇題
1.D
解析思路:根據(jù)憲法規(guī)定,公民的基本權(quán)利和義務(wù)是并列的,而選舉權(quán)和被選舉權(quán)屬于公民的基本權(quán)利,不屬于基本義務(wù)。
2.A
解析思路:憲法規(guī)定國(guó)家尊重和保障人權(quán),人權(quán)是公民的基本權(quán)利,因此選A。
3.D
解析思路:我國(guó)行政法的基本原則包括合法性原則、合理性原則、公開(kāi)公正原則、程序正當(dāng)原則和比例原則,而行使行政權(quán)力應(yīng)當(dāng)以公共利益為出發(fā)點(diǎn)不屬于基本原則。
4.A
解析思路:根據(jù)《行政處罰法》規(guī)定,行政處罰應(yīng)當(dāng)以事實(shí)為依據(jù),以法律為準(zhǔn)繩,因此選A。
5.B
解析思路:行政許可是指行政機(jī)關(guān)根據(jù)公民、法人或者其他組織的申請(qǐng),經(jīng)依法審查,準(zhǔn)予其從事特定活動(dòng)的行為。行政許可申請(qǐng)是行政許可程序的開(kāi)始,因此選B。
6.A
解析思路:《行政復(fù)議法》規(guī)定,公民、法人或者其他組織認(rèn)為行政機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)工作人員的具體行政行為侵犯其合法權(quán)益,可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議,因此選A。
7.B
解析思路:《行政訴訟法》規(guī)定,公民、法人或者其他組織認(rèn)為行政機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)工作人員的具體行政行為侵犯其合法權(quán)益,可以依法提起行政訴訟,因此選B。
8.D
解析思路:《國(guó)家賠償法》規(guī)定的賠償范圍包括侵犯公民人身自由、侵犯公民財(cái)產(chǎn)權(quán)、侵犯法人財(cái)產(chǎn)權(quán)等,但不包括侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán),因此選D。
9.A
解析思路:《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備中華人民共和國(guó)國(guó)籍,這是成為公務(wù)員的基本條件,因此選A。
10.B
解析思路:《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的工作年限和考核合格,這是晉升的基本條件,因此選B。
11.B
解析思路:《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員應(yīng)當(dāng)接受在職培訓(xùn),以提升自身能力和素質(zhì),因此選B。
12.C
解析思路:《公務(wù)員法》規(guī)定的公務(wù)員處分包括警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職、開(kāi)除,而撤職屬于處分的一種,因此選C。
13.A
解析思路:《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員違法行為輕微,未造成嚴(yán)重后果的,可以免予處分,因此選A。
14.D
解析思路:《公務(wù)員法》規(guī)定的公務(wù)員交流包括內(nèi)部交流、外部交流、輪崗交流、借調(diào)交流等,而借調(diào)交流屬于交流的一種,因此選D。
15.A
解析思路:《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員的考核應(yīng)當(dāng)遵循公正、公平、公開(kāi)的原則,因此選A。
16.D
解析思路:《公務(wù)員法》規(guī)定的公務(wù)員考核內(nèi)容不包括個(gè)人品質(zhì),考核內(nèi)容主要包括工作表現(xiàn)、工作能力、工作態(tài)度等,因此選D。
17.B
解析思路:《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員的考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱(chēng)職、基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職四個(gè)等級(jí),因此選B。
18.A
解析思路:《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員的考核結(jié)果可以作為公務(wù)員晉升、交流、培訓(xùn)、辭退的依據(jù),因此選A。
19.A
解析思路:《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員的考核周期為1年,因此選A。
20.D
解析思路:《公務(wù)員法》規(guī)定的公務(wù)員考核的組織包括上級(jí)機(jī)關(guān)、同級(jí)機(jī)關(guān)、下級(jí)機(jī)關(guān)等,而本級(jí)機(jī)關(guān)不屬于考核組織,因此選D。
二、多項(xiàng)選擇題
1.ABCD
解析思路:我國(guó)憲法規(guī)定的基本權(quán)利包括公民的基本權(quán)利、政治權(quán)利、社會(huì)權(quán)利和文化權(quán)利,因此選ABCD。
2.ABCD
解析思路:《行政處罰法》規(guī)定的行政處罰種類(lèi)包括警告、罰款、沒(méi)收違法所得、沒(méi)收非法財(cái)物等,因此選ABCD。
3.ABC
解析思路:《行政復(fù)議法》規(guī)定的行政復(fù)議機(jī)關(guān)包括上級(jí)行政機(jī)關(guān)、同級(jí)人民政府、人民政府工作部門(mén),因此選ABC。
4.ABCD
解析思路:《行政訴訟法》規(guī)定的行政訴訟參加人包括原告、被告、第三人、證人,因此選ABCD。
5.ABCD
解析思路:《國(guó)家賠償法》規(guī)定的賠償范圍包括侵犯公民人身自由、侵犯公民財(cái)產(chǎn)權(quán)、侵犯法人財(cái)產(chǎn)權(quán)、侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán),因此選ABCD。
三、判斷題
1.×
解析思路:我國(guó)憲法規(guī)定,公民的基本權(quán)利和義務(wù)具有同等效力,但并不代表具有同等價(jià)值,因此該說(shuō)法錯(cuò)誤。
2.√
解析思路:《行政處罰法》規(guī)定,行政處罰應(yīng)當(dāng)以事實(shí)為依據(jù),以法律為準(zhǔn)繩,這是行政處罰的基本原則。
3.×
解析思路:《行政復(fù)議法》規(guī)定,行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在收到行政復(fù)議申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出行政復(fù)議決定,但并非所有情況下都是60日內(nèi),因此該說(shuō)法錯(cuò)誤。
4.√
解析思路:《行政訴訟法》規(guī)定,公民、法人或者其他組織對(duì)行政機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)工作人員的具體行政行為不服,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- GB/T 46984.1-2025光伏電池第1部分:晶體硅光伏電池光致衰減試驗(yàn)方法
- 貨物安全檢查制度
- 財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)代位求償制度
- 行政復(fù)議制度本質(zhì)上是司法審查制度
- 《歸去來(lái)兮辭》練習(xí)
- 2026河南鄭州市區(qū)公立醫(yī)院招聘護(hù)理崗參考考試試題附答案解析
- 執(zhí)法培訓(xùn)考試試題及答案
- 中醫(yī)招聘考試試題及答案
- 2026廣東深圳大學(xué)深圳醫(yī)療保障研究院誠(chéng)聘研究助理1名備考考試題庫(kù)附答案解析
- 2026云南昆明市晉寧區(qū)人民政府辦公室招聘編外人員2人參考考試題庫(kù)附答案解析
- 2026中國(guó)電信四川公用信息產(chǎn)業(yè)有限責(zé)任公司社會(huì)成熟人才招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及答案詳解參考
- 郵政服務(wù)操作流程與規(guī)范(標(biāo)準(zhǔn)版)
- 2025年年輕人生活方式洞察報(bào)告-海惟智庫(kù)
- 2026昆山鈔票紙業(yè)有限公司校園招聘15人備考題庫(kù)及1套完整答案詳解
- 南瑞9622型6kV變壓器差動(dòng)保護(hù)原理及現(xiàn)場(chǎng)校驗(yàn)實(shí)例培訓(xùn)課件
- 2026年重慶市江津區(qū)社區(qū)專(zhuān)職人員招聘(642人)考試參考題庫(kù)及答案解析
- 統(tǒng)編版(2024)七年級(jí)上冊(cè)道德與法治期末復(fù)習(xí)必背知識(shí)點(diǎn)考點(diǎn)清單
- 新華資產(chǎn)招聘筆試題庫(kù)2026
- 造口常用護(hù)理用品介紹
- 小米銷(xiāo)售新人培訓(xùn)
- (新教材)2025年秋期部編人教版二年級(jí)上冊(cè)語(yǔ)文第七單元復(fù)習(xí)課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論