聯(lián)通就業(yè)協(xié)議合同?甲方（用人單位）：名稱(chēng)：[聯(lián)通公司具體名稱(chēng)]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[你的姓名]性別：[你的性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[常住地址]聯(lián)系電話：[你的電話]鑒于乙方已被甲方錄用，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，就乙方在甲方就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[具體截止日期]。在協(xié)議有效期內(nèi)，乙方應(yīng)按照甲方要求履行相關(guān)義務(wù)，甲方應(yīng)為乙方提供相應(yīng)的工作條件和待遇。二、工作崗位及內(nèi)容1.工作崗位：乙方同意在甲方[具體部門(mén)]擔(dān)任[具體崗位名稱(chēng)]工作。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，完成以下主要工作職責(zé)和任務(wù)：負(fù)責(zé)聯(lián)通業(yè)務(wù)的客戶拓展與維護(hù)，包括但不限于電話營(yíng)銷(xiāo)、上門(mén)拜訪等方式，積極推廣聯(lián)通各類(lèi)通信產(chǎn)品和服務(wù)，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。協(xié)助處理客戶咨詢、投訴和故障報(bào)修等問(wèn)題，及時(shí)準(zhǔn)確地為客戶提供解決方案，確?？蛻魡?wèn)題得到妥善解決。收集市場(chǎng)信息和客戶需求反饋，定期向上級(jí)匯報(bào)，為公司產(chǎn)品優(yōu)化和營(yíng)銷(xiāo)策略調(diào)整提供參考依據(jù)。參與公司組織的各類(lèi)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，以適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。完成上級(jí)交辦的其他與聯(lián)通業(yè)務(wù)相關(guān)的臨時(shí)性工作任務(wù)。三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[詳細(xì)工作地點(diǎn)]。甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際工作需要，在不影響乙方工作和生活的前提下，對(duì)乙方的工作地點(diǎn)進(jìn)行合理調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。四、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：甲方實(shí)行[具體工作時(shí)間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間，按時(shí)上下班，不得遲到、早退或曠工。如實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班工資或安排補(bǔ)休。如實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制，甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定報(bào)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)，并告知乙方。2.休息休假：乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的請(qǐng)假程序和要求，提前申請(qǐng)休假。甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和公司制度，保障乙方的休息休假權(quán)益。五、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬：甲方按照乙方的工作崗位和工作表現(xiàn)，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的月工資為人民幣[具體金額]元，工資發(fā)放時(shí)間為每月的[具體日期]。甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況、乙方工作業(yè)績(jī)等因素，對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。2.福利待遇：甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）和住房公積金。乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、定期體檢、職業(yè)培訓(xùn)等，具體福利待遇按照甲方公司制度執(zhí)行。六、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利：有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方的規(guī)章制度，履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況和工作需要，對(duì)乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等進(jìn)行合理調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。有權(quán)要求乙方保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息，不得向任何第三方泄露。2.義務(wù)：按照本協(xié)議約定及國(guó)家有關(guān)規(guī)定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，并提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助乙方提升業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和公司制度，保障乙方的合法權(quán)益，尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng)權(quán)利。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利：有權(quán)按照本協(xié)議約定及國(guó)家有關(guān)規(guī)定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。有權(quán)享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。有權(quán)要求甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排、管理制度等提出意見(jiàn)和建議，并要求甲方給予答復(fù)和處理。有權(quán)在符合法律法規(guī)和公司制度的前提下，解除本協(xié)議，但應(yīng)提前通知甲方。2.義務(wù)：按照本協(xié)議約定及甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理，保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。如因乙方原因給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、保密條款1.乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息予以保密，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的機(jī)密信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[具體保密期限]年。在保密期限屆滿后，乙方仍應(yīng)對(duì)甲方的機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)，直至該等信息不再具有保密性。3.如乙方違反本保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇或提供勞動(dòng)條件等，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方支付賠償金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé)、遵守甲方規(guī)章制度或擅自解除本協(xié)議等，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。違約金不足以彌補(bǔ)甲方損失的，乙方還應(yīng)繼續(xù)賠償甲方的損失。3.如一方違反本協(xié)議的其他條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。九、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議的變更：本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議的解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬或福利待遇的；未按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。除上述情形外，任何一方解除本協(xié)議應(yīng)提前[具體通知期限]日書(shū)面通知對(duì)方。3.協(xié)議的終止：本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，本協(xié)議自動(dòng)終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本協(xié)議終止。十、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項(xiàng)，均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________________