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文檔簡介
永豐公務員考試題及答案
一、單項選擇題(每題2分,共20分)
1.我國憲法規(guī)定,全國人民代表大會的常設機關是:
A.全國人大常務委員會
B.全國人大主席團
C.全國人大法律委員會
D.全國人大財政經(jīng)濟委員會
答案:A
2.根據(jù)我國刑法,下列哪項不屬于犯罪的構成要件?
A.犯罪主體
B.犯罪客體
C.犯罪動機
D.犯罪結果
答案:C
3.我國行政訴訟法規(guī)定,行政訴訟的被告是:
A.行政機關
B.行政機關工作人員
C.行政機關負責人
D.行政機關的上級機關
答案:A
4.以下哪項不是我國公務員法規(guī)定的公務員義務?
A.遵守憲法和法律
B.忠于職守,勤勉盡責
C.保守國家秘密和工作秘密
D.參加政治活動
答案:D
5.我國公務員的考核內容包括德、能、勤、績、廉,其中“廉”指的是:
A.廉潔自律
B.廉潔奉公
C.廉潔從政
D.廉潔行政
答案:A
6.我國公務員法規(guī)定,公務員的培訓包括:
A.初任培訓、任職培訓和在職培訓
B.初任培訓、專業(yè)培訓和在職培訓
C.任職培訓、專業(yè)培訓和在職培訓
D.初任培訓、任職培訓和專業(yè)培訓
答案:A
7.根據(jù)我國公務員法,公務員的職務晉升應當:
A.擇優(yōu)晉升
B.定期晉升
C.逐級晉升
D.破格晉升
答案:A
8.我國公務員法規(guī)定,公務員的退休年齡是:
A.男60歲,女55歲
B.男60歲,女50歲
C.男55歲,女50歲
D.男65歲,女60歲
答案:A
9.我國公務員法規(guī)定,公務員的考核結果分為:
A.優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格
B.優(yōu)秀、良好、合格、不合格
C.優(yōu)秀、合格、基本合格、較差
D.優(yōu)秀、良好、合格、較差
答案:A
10.我國公務員法規(guī)定,公務員的獎勵包括:
A.嘉獎、記功、記大功
B.嘉獎、記功、授予榮譽稱號
C.嘉獎、記功、記大功、授予榮譽稱號
D.嘉獎、記功、記大功、授予榮譽稱號、授予勛章
答案:C
二、多項選擇題(每題2分,共20分)
11.我國憲法規(guī)定的公民基本權利包括:
A.言論自由
B.宗教信仰自由
C.選舉權和被選舉權
D.人身自由
答案:ABCD
12.我國刑法規(guī)定的犯罪類型包括:
A.危害國家安全罪
B.破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序罪
C.侵犯公民人身權利、民主權利罪
D.破壞社會秩序罪
答案:ABCD
13.我國行政訴訟法規(guī)定的行政訴訟受案范圍包括:
A.對行政處罰不服的
B.對行政強制措施不服的
C.對行政裁決不服的
D.對行政指導不服的
答案:ABC
14.我國公務員法規(guī)定的公務員應當具備的條件包括:
A.具有中華人民共和國國籍
B.年滿十八周歲
C.具有良好的品行
D.具有正常履行職責的身體條件
答案:ABCD
15.我國公務員法規(guī)定的公務員的義務包括:
A.遵守憲法和法律
B.忠于職守,勤勉盡責
C.保守國家秘密和工作秘密
D.接受監(jiān)督
答案:ABCD
16.我國公務員法規(guī)定的公務員的培訓類型包括:
A.初任培訓
B.任職培訓
C.在職培訓
D.專業(yè)培訓
答案:ABC
17.我國公務員法規(guī)定的公務員的考核內容包括:
A.德
B.能
C.勤
D.績
答案:ABCD
18.我國公務員法規(guī)定的公務員的獎勵包括:
A.嘉獎
B.記功
C.記大功
D.授予榮譽稱號
答案:ABCD
19.我國公務員法規(guī)定的公務員的處分包括:
A.警告
B.記過
C.記大過
D.開除
答案:ABCD
20.我國公務員法規(guī)定的公務員的退休條件包括:
A.達到法定退休年齡
B.完全喪失工作能力
C.因公致殘,經(jīng)鑒定完全喪失工作能力
D.工作滿三十年
答案:ABCD
三、判斷題(每題2分,共20分)
21.我國憲法規(guī)定,公民有言論、出版、集會、結社、游行、示威的自由。(對)
22.我國刑法規(guī)定,已滿十四周歲不滿十六周歲的人,犯故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投放危險物質罪的,應當負刑事責任。(對)
23.我國行政訴訟法規(guī)定,行政訴訟的被告是作出具體行政行為的行政機關。(對)
24.我國公務員法規(guī)定,公務員的考核結果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等次。(錯)
25.我國公務員法規(guī)定,公務員的培訓包括初任培訓、任職培訓和在職培訓。(對)
26.我國公務員法規(guī)定,公務員的獎勵包括嘉獎、記功、記大功、授予榮譽稱號。(對)
27.我國公務員法規(guī)定,公務員的處分包括警告、記過、記大過、降級、撤職、開除。(錯)
28.我國公務員法規(guī)定,公務員的退休條件包括達到法定退休年齡、完全喪失工作能力、因公致殘,經(jīng)鑒定完全喪失工作能力、工作滿三十年。(對)
29.我國公務員法規(guī)定,公務員的考核應當客觀、公正、公平。(對)
30.我國公務員法規(guī)定,公務員的考核結果作為調整公務員職務、級別、工資以及公務員獎勵、培訓、辭退的依據(jù)。(對)
四、簡答題(每題5分,共20分)
31.簡述我國公務員法規(guī)定的公務員的基本義務。
答:公務員的基本義務包括遵守憲法和法律、忠于職守、勤勉盡責、保守國家秘密和工作秘密、接受監(jiān)督等。
32.簡述我國公務員法規(guī)定的公務員的考核原則。
答:公務員的考核原則包括客觀公正、注重實績、獎懲分明等。
33.簡述我國公務員法規(guī)定的公務員的獎勵種類。
答:公務員的獎勵種類包括嘉獎、記功、記大功、授予榮譽稱號等。
34.簡述我國公務員法規(guī)定的公務員的處分種類。
答:公務員的處分種類包括警告、記過、記大過、降級、撤職、開除等。
五、討論題(每題5分,共20分)
35.討論公務員在履行職責過程中應如何平衡個人利益與公共利益。
答:公務員在履行職責過程中應以公共利益為重,個人利益服從公共利益,同時在不違反公共利益的前提下,合理合法地維護個人利益。
36.討論公務員在面對工作中的道德困境時應如何做出決策。
答:公務員在面對工作中的道德困境時,應堅守職業(yè)道德,遵循法律法規(guī),以公正、公平、公開為原則,結合實際情況,做出合理決策。
37.討論公務員在處理突發(fā)事件時應如何迅速有效地采取行動。
答:公務員在處理突發(fā)事件時應迅速評估情況
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