南寧市工會工作報告

南寧市工會工作報告尊敬的各位代表、同志們：現(xiàn)在，我受南寧市總工會第[X]屆委員會委托，向大會作工作報告，請予審議，并請各位特邀代表提出意見。過去五年工作回顧過去五年，是南寧市工會事業(yè)在改革創(chuàng)新中不斷前進、在服務(wù)大局中彰顯作為的五年。全市各級工會在市委和自治區(qū)總工會的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述，圍繞中心、服務(wù)大局，認真履行工會職能，各項工作取得了顯著成效。一、強化思想政治引領(lǐng)，職工聽黨話、跟黨走的信念更加堅定我們始終把思想政治建設(shè)擺在首位，通過多種形式引導(dǎo)廣大職工堅定不移聽黨話、矢志不渝跟黨走。廣泛開展“中國夢·勞動美”主題宣傳教育活動，舉辦形勢政策、勞模工匠事跡報告會[X]場，線上線下覆蓋職工超過[X]萬人次。加強職工文化陣地建設(shè)，新建職工書屋[X]家、職工文體活動中心[X]個，豐富職工精神文化生活。利用工會新媒體平臺，推出一系列具有工會特色、職工喜聞樂見的宣傳產(chǎn)品，傳播正能量，唱響主旋律，職工隊伍的凝聚力和向心力不斷增強。二、聚焦中心工作，在推動南寧高質(zhì)量發(fā)展中展現(xiàn)新作為緊緊圍繞市委、市政府重大決策部署，組織動員廣大職工建功立業(yè)。廣泛開展勞動和技能競賽，在重大項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等領(lǐng)域舉辦各類競賽活動[X]場次，參與職工達[X]萬人次，激發(fā)了職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力。積極推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，出臺一系列配套政策措施，加強與相關(guān)部門的協(xié)同配合，在加強產(chǎn)業(yè)工人思想政治建設(shè)、提高產(chǎn)業(yè)工人技能素質(zhì)、保障產(chǎn)業(yè)工人合法權(quán)益等方面取得了階段性成效。培育選樹了一批自治區(qū)級和市級產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革示范企業(yè)，為推動產(chǎn)業(yè)升級和經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供了有力的人才支撐。三、履行維權(quán)服務(wù)職責，職工的獲得感、幸福感、安全感不斷提升堅持以職工為中心的工作導(dǎo)向，切實維護職工合法權(quán)益，努力為職工辦實事、做好事、解難事。加強勞動法律法規(guī)宣傳普及，開展法治宣傳活動[X]場次，發(fā)放宣傳資料[X]萬份。深化勞動爭議調(diào)解工作，建立健全勞動爭議調(diào)解組織[X]個，調(diào)解成功率達到[X]%以上。加強職工幫扶救助工作，累計籌集幫扶資金[X]萬元，幫扶困難職工[X]戶次，實現(xiàn)了困難職工解困脫困目標。積極推進職工醫(yī)療互助保障工作，參保職工人數(shù)逐年增加，為患病職工減輕了醫(yī)療負擔。加強職工心理健康服務(wù)，建成職工心理健康服務(wù)中心[X]個，開展心理健康咨詢和輔導(dǎo)活動[X]場次，幫助職工緩解工作生活壓力。四、推進工會改革創(chuàng)新，工會組織的吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強按照增“三性”、去“四化”的要求，扎實推進工會改革。加強工會組織建設(shè)，擴大工會組織的有效覆蓋，新組建工會組織[X]家，發(fā)展會員[X]萬人。推進基層工會規(guī)范化建設(shè)，創(chuàng)建市級以上模范職工之家[X]個、模范職工小家[X]個。加強工會干部隊伍建設(shè)，通過舉辦培訓(xùn)班、開展掛職鍛煉等方式，提高工會干部的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。積極探索智慧工會建設(shè)，搭建工會服務(wù)職工信息化平臺，實現(xiàn)了職工服務(wù)事項網(wǎng)上辦理，提高了工會工作效率和服務(wù)質(zhì)量。五、加強自身建設(shè)，工會系統(tǒng)黨的建設(shè)全面加強堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，加強工會系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)，深入開展廉政教育和警示教育，營造了風清氣正的政治生態(tài)。加強工會干部作風建設(shè)，深入基層、深入職工，傾聽職工呼聲，反映職工訴求，切實為職工辦實事、解難題。加強工會經(jīng)費管理和審計監(jiān)督，確保工會經(jīng)費合理使用、安全規(guī)范。回顧過去五年的工作，我們深刻體會到：必須堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅定不移走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，這是工會事業(yè)發(fā)展的根本保證；必須圍繞中心、服務(wù)大局，把工會工作放到全市經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃和推進，才能找準定位、彰顯作為；必須堅持以職工為中心，切實維護職工合法權(quán)益，竭誠服務(wù)職工群眾，才能贏得職工群眾的信賴和支持；必須改革創(chuàng)新，不斷適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求，積極探索工會工作的新思路、新方法、新機制，才能推動工會事業(yè)不斷向前發(fā)展。同時，我們也清醒地認識到，工作中還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：工會組織的有效覆蓋還需進一步擴大，特別是在新經(jīng)濟組織、新社會組織中的建會入會工作還面臨一些困難；職工服務(wù)的精準化水平還需進一步提高，在滿足職工多樣化需求方面還有較大差距；工會干部隊伍的素質(zhì)和能力還需進一步提升，改革創(chuàng)新意識和工作執(zhí)行力還需進一步加強等。對這些問題，我們將高度重視，采取有效措施，認真加以解決。今后五年工作的總體要求和主要任務(wù)今后五年，是南寧市加快建設(shè)面向東盟開放合作的國際化大都市、全面落實強首府戰(zhàn)略的關(guān)鍵時期。全市工會工作的總體要求是：高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述，全面貫徹落實黨的二十大精神，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，圍繞中心、服務(wù)大局，以職工為中心，以推動高質(zhì)量發(fā)展為主題，以改革創(chuàng)新為動力，團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為全面落實強首府戰(zhàn)略、推動南寧經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻。一、強化思想政治引領(lǐng)，團結(jié)凝聚廣大職工奮進新征程1.持續(xù)深化理論武裝。把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，深入開展“學習二十大、永遠跟黨走、奮進新征程”主題教育活動，引導(dǎo)廣大職工深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。2.加強職工思想政治工作。創(chuàng)新方式方法，運用職工喜聞樂見的形式，廣泛開展形勢政策教育、職業(yè)道德教育，加強職工思想政治引領(lǐng)。加強職工文化建設(shè)，培育職工文化品牌，豐富職工精神文化生活，凝聚職工奮進力量。3.加強意識形態(tài)工作。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，加強工會宣傳陣地管理，強化輿情監(jiān)測和分析研判，及時妥善處置涉工輿情，維護職工隊伍穩(wěn)定。二、組織動員職工建功立業(yè)，為推動南寧高質(zhì)量發(fā)展貢獻智慧和力量1.廣泛開展勞動和技能競賽。圍繞重大項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等重點領(lǐng)域，組織開展各類勞動和技能競賽活動，激發(fā)職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力。加強競賽成果轉(zhuǎn)化，推動企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。2.大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神。選樹宣傳一批新時代勞模工匠，發(fā)揮勞模工匠的示范引領(lǐng)和傳幫帶作用，培養(yǎng)造就更多知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍。加強勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室建設(shè)，搭建職工創(chuàng)新平臺，推動職工創(chuàng)新創(chuàng)效。3.深入推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革。按照政治上保證、制度上落實、素質(zhì)上提高、權(quán)益上維護的總體思路，持續(xù)深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革。加強與相關(guān)部門的協(xié)同配合，推動各項改革措施落地見效，努力造就一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔當講奉獻的宏大產(chǎn)業(yè)工人隊伍。三、切實維護職工合法權(quán)益，不斷提升職工的獲得感、幸福感、安全感1.加強勞動法律法規(guī)宣傳普及。廣泛開展法治宣傳教育活動，提高職工的法律意識和維權(quán)能力。加強勞動法律監(jiān)督檢查，推動企業(yè)依法用工、規(guī)范管理，維護職工的合法權(quán)益。2.完善職工維權(quán)機制。加強勞動爭議調(diào)解仲裁工作，完善多元化解機制，提高勞動爭議處理效率。加強勞動保護監(jiān)督檢查，維護職工的生命健康權(quán)益。加強女職工特殊權(quán)益保護，推動落實女職工勞動保護規(guī)定。3.加大職工幫扶救助力度。鞏固拓展困難職工解困脫困成果，建立健全常態(tài)化幫扶機制，對困難職工實施精準幫扶。加強職工醫(yī)療互助保障、職工意外傷害保障等工作，提高職工抵御風險的能力。加強職工心理健康服務(wù)，關(guān)注職工心理健康需求。四、深化工會改革創(chuàng)新，加強工會自身建設(shè)1.持續(xù)推進工會改革。鞏固工會改革成果，深化重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革，完善工會組織體制、運行機制和活動方式。加強工會組織建設(shè)，擴大工會組織的有效覆蓋，特別是加大在新就業(yè)形態(tài)勞動者、農(nóng)民工等群體中的建會入會工作力度。2.加強基層工會規(guī)范化建設(shè)。開展基層工會規(guī)范化建設(shè)提升行動，加強職工之家、職工小家建設(shè)，打造一批示范基層工會。加強工會干部隊伍建設(shè)，通過培訓(xùn)、交流等方式，提高工會干部的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。3.推進智慧工會建設(shè)。加快工會信息化建設(shè)步伐，打造集宣傳引導(dǎo)、維權(quán)服務(wù)、組織管理等功能于一體的智慧工會平臺，實現(xiàn)工會工作數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型，提高工會工作效率和服務(wù)質(zhì)量。五、加強工會系統(tǒng)黨的建設(shè)，為工會事業(yè)發(fā)展提供堅強保障1.加強黨的政治建設(shè)。始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，加強工會系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，營造風清氣正的政治生態(tài)。2.加強工會干部作風建設(shè)。深入開展調(diào)查研究，密切聯(lián)系職工群眾，切