版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
水泥預(yù)制板生產(chǎn)管理制度一、總則1.目的為加強(qiáng)公司水泥預(yù)制板生產(chǎn)管理,規(guī)范生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品質(zhì)量,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本,特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司水泥預(yù)制板生產(chǎn)車間及相關(guān)部門。3.職責(zé)分工生產(chǎn)部門:負(fù)責(zé)水泥預(yù)制板的生產(chǎn)計(jì)劃制定、組織實(shí)施、現(xiàn)場(chǎng)管理等工作。質(zhì)量部門:負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢驗(yàn)、質(zhì)量控制、質(zhì)量問題處理等工作。技術(shù)部門:負(fù)責(zé)提供生產(chǎn)工藝技術(shù)支持、新產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)改進(jìn)等工作。物資部門:負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需原材料、設(shè)備、工具等物資的采購、供應(yīng)、庫存管理等工作。人事部門:負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬管理等工作。二、生產(chǎn)計(jì)劃管理1.訂單接收市場(chǎng)部門接到客戶訂單后,應(yīng)及時(shí)將訂單信息傳遞給生產(chǎn)部門。訂單信息應(yīng)包括產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量、交貨日期、質(zhì)量要求等。2.生產(chǎn)計(jì)劃制定生產(chǎn)部門根據(jù)訂單信息,結(jié)合車間生產(chǎn)能力、設(shè)備狀況、原材料庫存等情況,制定月度、周度生產(chǎn)計(jì)劃。生產(chǎn)計(jì)劃應(yīng)明確產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)時(shí)間、生產(chǎn)班組等內(nèi)容。3.生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃制定后,生產(chǎn)部門應(yīng)及時(shí)將生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)給各生產(chǎn)班組。生產(chǎn)班組應(yīng)按照生產(chǎn)計(jì)劃組織生產(chǎn),確保按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務(wù)。4.生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)整在生產(chǎn)過程中,如遇訂單變更、設(shè)備故障、原材料短缺等原因,需要調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃時(shí),生產(chǎn)部門應(yīng)及時(shí)與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),制定調(diào)整方案,并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。三、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理1.5S管理生產(chǎn)車間應(yīng)推行5S管理,即整理(SEIRI)、整頓(SEITON)、清掃(SEISO)、清潔(SEIKETSU)、素養(yǎng)(SHITSUKE)。整理:將工作場(chǎng)所內(nèi)的物品區(qū)分為必要的與不必要的,必要的留下,不必要的清除。整頓:把留下來的必要用的物品依規(guī)定位置擺放,并放置整齊加以標(biāo)識(shí)。清掃:將工作場(chǎng)所清掃干凈,保持環(huán)境整潔。清潔:將整理、整頓、清掃進(jìn)行到底,且維持其成果。素養(yǎng):人人依規(guī)定行事,養(yǎng)成良好的習(xí)慣。2.定置管理生產(chǎn)車間應(yīng)實(shí)行定置管理,對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、工具、原材料、半成品、成品等進(jìn)行合理定置。定置管理應(yīng)遵循以下原則:有利于提高生產(chǎn)效率。有利于保證產(chǎn)品質(zhì)量。有利于安全生產(chǎn)。有利于降低成本。3.設(shè)備管理生產(chǎn)設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行。設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)應(yīng)包括日常維護(hù)、一級(jí)保養(yǎng)、二級(jí)保養(yǎng)等。設(shè)備操作人員應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作設(shè)備,不得違規(guī)操作。設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)告設(shè)備管理部門,由設(shè)備管理部門組織維修人員進(jìn)行維修。4.安全管理生產(chǎn)車間應(yīng)建立健全安全管理制度,加強(qiáng)安全教育培訓(xùn),提高員工安全意識(shí)。生產(chǎn)車間應(yīng)設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志,配備必要的安全防護(hù)用品。員工在生產(chǎn)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,不得違規(guī)作業(yè)。生產(chǎn)車間應(yīng)定期進(jìn)行安全檢查,及時(shí)消除安全隱患。5.質(zhì)量管理生產(chǎn)車間應(yīng)建立健全質(zhì)量管理體系,加強(qiáng)質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè),確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)要求。生產(chǎn)車間應(yīng)設(shè)置質(zhì)量檢驗(yàn)崗位,配備必要的質(zhì)量檢驗(yàn)人員和檢驗(yàn)設(shè)備。質(zhì)量檢驗(yàn)人員應(yīng)嚴(yán)格按照檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢驗(yàn),不得漏檢、誤檢。生產(chǎn)過程中出現(xiàn)質(zhì)量問題時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)告質(zhì)量部門,由質(zhì)量部門組織相關(guān)人員進(jìn)行分析處理。四、生產(chǎn)過程管理1.原材料管理物資部門應(yīng)按照生產(chǎn)計(jì)劃及時(shí)采購生產(chǎn)所需原材料,確保原材料供應(yīng)及時(shí)、質(zhì)量合格。原材料到貨后,物資部門應(yīng)及時(shí)通知質(zhì)量部門進(jìn)行檢驗(yàn),檢驗(yàn)合格后方可入庫。生產(chǎn)班組應(yīng)按照生產(chǎn)計(jì)劃領(lǐng)用原材料,領(lǐng)用過程中應(yīng)填寫領(lǐng)料單,注明原材料名稱、規(guī)格、數(shù)量等信息。原材料應(yīng)分類存放,標(biāo)識(shí)清晰,防止混淆、變質(zhì)。2.生產(chǎn)操作管理生產(chǎn)班組應(yīng)按照生產(chǎn)工藝操作規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn)操作,確保生產(chǎn)過程符合工藝要求。生產(chǎn)操作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,不得擅自更改工藝參數(shù)。生產(chǎn)過程中應(yīng)做好生產(chǎn)記錄,記錄內(nèi)容應(yīng)包括產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)時(shí)間、生產(chǎn)班組、操作人員等信息。3.半成品管理生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的半成品應(yīng)及時(shí)轉(zhuǎn)入半成品庫,進(jìn)行分類存放,標(biāo)識(shí)清晰。半成品庫應(yīng)建立庫存臺(tái)賬,記錄半成品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、入庫時(shí)間、出庫時(shí)間等信息。半成品在庫期間應(yīng)做好防護(hù)措施,防止損壞、變質(zhì)。4.成品管理成品生產(chǎn)完成后,應(yīng)及時(shí)轉(zhuǎn)入成品庫,進(jìn)行分類存放,標(biāo)識(shí)清晰。成品庫應(yīng)建立庫存臺(tái)賬,記錄成品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、入庫時(shí)間、出庫時(shí)間等信息。成品在庫期間應(yīng)做好防護(hù)措施,防止損壞、變質(zhì)。成品發(fā)貨時(shí),應(yīng)按照客戶訂單要求進(jìn)行包裝、標(biāo)識(shí)、發(fā)貨,確保發(fā)貨及時(shí)、準(zhǔn)確。五、質(zhì)量管理1.質(zhì)量目標(biāo)公司制定年度質(zhì)量目標(biāo),明確產(chǎn)品一次合格率、顧客滿意度等質(zhì)量指標(biāo)。各部門應(yīng)根據(jù)公司質(zhì)量目標(biāo),制定本部門的質(zhì)量目標(biāo),并分解到具體崗位和個(gè)人。2.質(zhì)量計(jì)劃質(zhì)量部門應(yīng)根據(jù)公司質(zhì)量目標(biāo)和生產(chǎn)計(jì)劃,制定年度質(zhì)量計(jì)劃。質(zhì)量計(jì)劃應(yīng)包括質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量控制措施、質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)計(jì)劃等內(nèi)容。3.質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)質(zhì)量部門應(yīng)按照質(zhì)量計(jì)劃和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)原材料、半成品、成品進(jìn)行檢驗(yàn)檢測(cè)。質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)應(yīng)包括進(jìn)貨檢驗(yàn)、過程檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn)等。質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)應(yīng)采用抽樣檢驗(yàn)、全數(shù)檢驗(yàn)等方法,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)要求。4.質(zhì)量控制措施質(zhì)量部門應(yīng)針對(duì)生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)的質(zhì)量問題,制定質(zhì)量控制措施。質(zhì)量控制措施應(yīng)包括工藝控制、設(shè)備控制、人員控制、環(huán)境控制等方面。質(zhì)量部門應(yīng)定期對(duì)質(zhì)量控制措施的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,確保質(zhì)量控制措施有效實(shí)施。5.質(zhì)量問題處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)質(zhì)量問題時(shí),質(zhì)量部門應(yīng)及時(shí)組織相關(guān)人員進(jìn)行分析處理。質(zhì)量問題分析處理應(yīng)采用魚骨圖、排列圖等工具,找出問題的原因,制定整改措施,并跟蹤整改效果。質(zhì)量問題處理結(jié)果應(yīng)及時(shí)反饋給相關(guān)部門和人員,防止問題再次發(fā)生。六、設(shè)備管理1.設(shè)備臺(tái)賬管理設(shè)備管理部門應(yīng)建立設(shè)備臺(tái)賬,記錄設(shè)備的名稱、型號(hào)、規(guī)格、購置時(shí)間、使用部門、維護(hù)保養(yǎng)情況等信息。設(shè)備臺(tái)賬應(yīng)定期更新,確保設(shè)備信息準(zhǔn)確、完整。2.設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃設(shè)備管理部門應(yīng)根據(jù)設(shè)備的使用情況和維護(hù)保養(yǎng)要求,制定年度設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃。設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃應(yīng)包括設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)內(nèi)容、維護(hù)保養(yǎng)時(shí)間、維護(hù)保養(yǎng)人員等信息。3.設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)實(shí)施設(shè)備操作人員應(yīng)按照設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行。設(shè)備管理部門應(yīng)定期組織設(shè)備一級(jí)保養(yǎng)和二級(jí)保養(yǎng),對(duì)設(shè)備進(jìn)行全面檢查、維修、保養(yǎng)。設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)應(yīng)做好記錄,記錄內(nèi)容應(yīng)包括設(shè)備名稱、型號(hào)、規(guī)格、維護(hù)保養(yǎng)時(shí)間、維護(hù)保養(yǎng)內(nèi)容、維護(hù)保養(yǎng)人員等信息。4.設(shè)備維修管理設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí),設(shè)備操作人員應(yīng)及時(shí)報(bào)告設(shè)備管理部門,由設(shè)備管理部門組織維修人員進(jìn)行維修。設(shè)備維修應(yīng)填寫維修記錄,記錄內(nèi)容應(yīng)包括設(shè)備名稱、型號(hào)、規(guī)格、故障現(xiàn)象、故障原因、維修措施、維修時(shí)間、維修人員等信息。設(shè)備維修后應(yīng)進(jìn)行試機(jī)驗(yàn)收,確保設(shè)備正常運(yùn)行。5.設(shè)備報(bào)廢管理設(shè)備達(dá)到報(bào)廢條件時(shí),設(shè)備使用部門應(yīng)填寫設(shè)備報(bào)廢申請(qǐng)單,報(bào)設(shè)備管理部門審核。設(shè)備管理部門應(yīng)組織相關(guān)人員對(duì)設(shè)備進(jìn)行鑒定,確認(rèn)設(shè)備是否達(dá)到報(bào)廢條件。設(shè)備報(bào)廢申請(qǐng)經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,設(shè)備管理部門應(yīng)及時(shí)辦理設(shè)備報(bào)廢手續(xù),并對(duì)報(bào)廢設(shè)備進(jìn)行妥善處理。七、物資管理1.物資采購管理物資部門應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和物資庫存情況,制定物資采購計(jì)劃。物資采購計(jì)劃應(yīng)包括物資名稱、規(guī)格、數(shù)量、采購時(shí)間、采購方式等信息。物資采購應(yīng)選擇合格的供應(yīng)商,簽訂采購合同,確保物資質(zhì)量合格、價(jià)格合理、供應(yīng)及時(shí)。2.物資驗(yàn)收管理物資到貨后,物資部門應(yīng)及時(shí)通知質(zhì)量部門進(jìn)行檢驗(yàn),檢驗(yàn)合格后方可入庫。物資驗(yàn)收應(yīng)按照采購合同和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,確保物資質(zhì)量符合要求。物資驗(yàn)收合格后,物資部門應(yīng)填寫物資驗(yàn)收單,記錄物資名稱、規(guī)格、數(shù)量、驗(yàn)收時(shí)間、驗(yàn)收人員等信息。3.物資庫存管理物資部門應(yīng)建立物資庫存臺(tái)賬,記錄物資的名稱、規(guī)格、數(shù)量、入庫時(shí)間、出庫時(shí)間、庫存余額等信息。物資庫存應(yīng)分類存放,標(biāo)識(shí)清晰,防止混淆、變質(zhì)。物資部門應(yīng)定期對(duì)物資庫存進(jìn)行盤點(diǎn),確保物資賬實(shí)相符。4.物資領(lǐng)用管理生產(chǎn)班組應(yīng)按照生產(chǎn)計(jì)劃領(lǐng)用物資,領(lǐng)用過程中應(yīng)填寫領(lǐng)料單,注明物資名稱、規(guī)格、數(shù)量等信息。物資領(lǐng)用應(yīng)遵循先進(jìn)先出、限額領(lǐng)料等原則,確保物資合理使用。物資領(lǐng)用后,物資部門應(yīng)及時(shí)更新物資庫存臺(tái)賬,記錄物資出庫時(shí)間、領(lǐng)用部門、領(lǐng)用人員等信息。八、人員管理1.人員招聘人事部門應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)需要,制定人員招聘計(jì)劃。人員招聘應(yīng)通過招聘網(wǎng)站、招聘會(huì)、校園招聘等渠道進(jìn)行,選拔符合崗位要求的人員。人員招聘應(yīng)進(jìn)行面試、筆試、體檢等環(huán)節(jié),確保招聘人員質(zhì)量。2.人員培訓(xùn)人事部門應(yīng)根據(jù)員工崗位需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,制定員工培訓(xùn)計(jì)劃。員工培訓(xùn)應(yīng)包括入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn)、質(zhì)量管理培訓(xùn)等內(nèi)容。員工培訓(xùn)應(yīng)采用內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等方式進(jìn)行,提高員工業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。3.績(jī)效考核人事部門應(yīng)建立員工績(jī)效考核制度,對(duì)員工的工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、工作能力等進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。員工績(jī)效考核應(yīng)采用定量考核和定性考核相結(jié)合的方式進(jìn)行,確??己私Y(jié)果客觀、公正。員工績(jī)效考核結(jié)果應(yīng)與員工薪酬、晉升、獎(jiǎng)勵(lì)等掛鉤,激勵(lì)員工積極工作。4.薪酬管理人事部門應(yīng)根據(jù)公司薪酬制度,制定員工薪酬方案。員工薪酬應(yīng)包括基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等部分。人事部門應(yīng)定期對(duì)員工薪酬進(jìn)行核算、發(fā)放,確保員工薪酬按時(shí)、足額發(fā)放。5.員工福利公司應(yīng)按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)定,為
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 技術(shù)要領(lǐng):網(wǎng)站性能優(yōu)化關(guān)鍵點(diǎn)
- 2026年公共關(guān)系管理情境模擬題媒體溝通策略題目
- 2026年審計(jì)專業(yè)認(rèn)證試題GJB與ISO雙重標(biāo)準(zhǔn)下的審計(jì)題
- 2026年綠色能源市場(chǎng)與投資策略試題集
- 2026年烹飪技能競(jìng)賽經(jīng)典菜肴制作標(biāo)準(zhǔn)題
- 2026年會(huì)員營銷策略有效性測(cè)試題
- 2026年測(cè)試工程師基礎(chǔ)知識(shí)與進(jìn)階知識(shí)測(cè)試題
- 2026年外語翻譯技能與教學(xué)方法試題集
- 2026年建筑師執(zhí)業(yè)資格考試題庫建筑設(shè)計(jì)與實(shí)踐操作指南
- 2025 小學(xué)二年級(jí)道德與法治上冊(cè)友好交流使用禮貌用語對(duì)話更和諧更有禮課件
- 深圳大疆在線測(cè)評(píng)行測(cè)題庫
- 金屬廠生產(chǎn)制度
- 2026安徽淮北市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)中心招聘專業(yè)技術(shù)人員4人參考題庫及答案1套
- 2025年航空行業(yè)空客智能制造報(bào)告
- 蒙牛乳業(yè)股份有限公司盈利能力分析
- 2025民航西藏空管中心社會(huì)招聘14人(第1期)筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷合一版)
- (新教材)2026年人教版八年級(jí)下冊(cè)數(shù)學(xué) 21.2.1 平行四邊形及其性質(zhì) 課件
- 設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)規(guī)程
- 2025年東營中考物理真題及答案
- DL-T+5860-2023+電化學(xué)儲(chǔ)能電站可行性研究報(bào)告內(nèi)容深度規(guī)定
- GB/T 46425-2025煤矸石山生態(tài)修復(fù)技術(shù)規(guī)范
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論